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文檔簡介

臨時(shí)工勤人員聘用合同1.合同甲方與乙方1.1甲方[甲方名稱（簡稱）]，法人代表[甲方法人代表姓名]，地址[甲方所在地址]。1.2乙方[乙方名稱（簡稱）]，地址[乙方所在地址]。2.合同目的為規(guī)范雙方合作關(guān)系，明確臨時(shí)工勤人員聘用事項(xiàng)，乙方聘請(qǐng)甲方提供勞務(wù)，具體內(nèi)容詳見《臨時(shí)工勤人員聘用服務(wù)清單》。3.服務(wù)清單甲方向乙方提供以下臨時(shí)工勤人員服務(wù)：崗位名稱工作內(nèi)容工作時(shí)間工作地點(diǎn)薪資待遇具體清單詳見《臨時(shí)工勤人員聘用服務(wù)清單》。4.合同期限本合同有效期為自[簽訂日期]起至[服務(wù)截止日期]止。雙方協(xié)商一致，本合同可續(xù)簽，續(xù)簽需雙方共同簽署書面協(xié)議。5.聘用條件乙方應(yīng)根據(jù)服務(wù)清單要求對(duì)臨時(shí)工勤人員進(jìn)行招聘和篩選，保證其具有相應(yīng)的崗位技能和工作能力，并在聘用前對(duì)其進(jìn)行身體檢查。6.薪酬支付乙方按照服務(wù)清單約定向臨時(shí)工勤人員支付工資，甲方按照服務(wù)清單約定向乙方收取服務(wù)費(fèi)用。7.其他約定事項(xiàng)7.1保密協(xié)議乙方應(yīng)對(duì)甲方提供的所有信息和資料保密，未經(jīng)甲方許可，不得將相關(guān)信息和資料泄露給第三方。7.2違約責(zé)任如一方違反本合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)因此產(chǎn)生的一切責(zé)任和后果，并支付相應(yīng)的違約金。7.3爭議解決本合同履行過程中如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。8.合同變更與解除任何一方如需變更或解除本合同，應(yīng)提前[變更或解除通知期限]書面通知另一方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，簽訂書面協(xié)議。9.合同生效本合同一式[份數(shù)]份，甲乙雙方各執(zhí)[份數(shù)]份，合同正本具有同等法律效力。本

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