關于年終總結(jié)及工作計劃三篇_第1頁
關于年終總結(jié)及工作計劃三篇_第2頁
關于年終總結(jié)及工作計劃三篇_第3頁
關于年終總結(jié)及工作計劃三篇_第4頁
關于年終總結(jié)及工作計劃三篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩3頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

關于年終總結(jié)及工作計劃三篇

年終總結(jié)及工作規(guī)劃篇1

時間荏苒,歲月如梭,轉(zhuǎn)瞬已是年末,我來到公司也已經(jīng)一年多了,回望馬上過去的20xx年,真是感慨良多,有得有失,有閱歷,有教訓,值此辭舊迎新的季節(jié)對一年來的工作做一個總結(jié),更多地便于自己以后的工作中總結(jié)今年的閱歷教訓,提升綜合素養(yǎng),找到更好的方式方法去迎接20xx的到來。本年度的總結(jié)分為如下幾方面:

1、試樁試驗

今年3月-5月份我在現(xiàn)場參加試樁試驗,在參加試樁試驗的過程中我熟識了廠區(qū)的地質(zhì)條件,學到不少學問,對混凝土灌注樁、灰土擠密樁的樁型選擇、成樁條件、樁身性能檢測等相關學問有了不少了解,拓寬了自己的學問面。但是在此過程中,由于我的失職,沒有治理好現(xiàn)場人員,導致現(xiàn)場消失人員聚眾打牌的現(xiàn)象發(fā)生,并產(chǎn)生了特別惡劣的影響,在此我再次做出深刻的反省。

2、分組學習

在試樁試驗的同時,我們進展了分組學習活動,我被分在了脫硫脫硝組,在此期間,我對脫硫和脫銷的相關學問特殊是爐外半干法脫硫和SNCR脫銷技術進展了深入的學習,對其系統(tǒng)流程和脫硫脫銷效率的影響因素有了相關的熟悉,同時進一步學習各系統(tǒng)設備常見的故障問題及處理措施,努力為日后投產(chǎn)進展學問儲藏。

3、煤矸石電廠實習

試樁試驗進入尾聲之后,我們和新入職的員工一起到山西平朔煤矸石電廠培訓,培訓內(nèi)容包括火電廠概況、循環(huán)流化床鍋爐、汽輪機簡介等,最主要的還是電廠化學水處理,由于水處理和化學聯(lián)系較為嚴密,學習起來比擬簡單找到門路,經(jīng)過為期兩個月的培訓我對電廠的水處理有了比擬深入的了解。

4、參加組織“三大規(guī)程”培訓

今年6月總公司要求各二級單位進展“三大規(guī)程”培訓,我和池冠江一起負責草擬每月的學習規(guī)劃及學習總結(jié)、組織學習、編制考試題庫、組織考試等,起初由于閱歷缺乏,工作開展的不太順當,經(jīng)過一兩個月磨合,現(xiàn)在已經(jīng)輕車熟路。

總結(jié)過去,是為了更好地迎接將來,暫定20xx年的工作規(guī)劃如下:

一、勤學勤問,連續(xù)進展相關學問的學習,主動向?qū)9儗W習請教,理論聯(lián)系實際,在熟識系統(tǒng)原理的根底上,重點加強現(xiàn)場學問的學習,重視實際操作和處理問題的力量的培育。同時連續(xù)加強對其他相關專業(yè)學問的延長學習,實現(xiàn)橫向進展以適應現(xiàn)在電廠的人才需求。

二、積極協(xié)作領導工作,完成領導所布置的任務,確保明年招標任務圓滿順當完成。

三、完成好本職工作,不拖泥帶水,不折不扣,一絲不茍。

逝者不行追,來者猶未卜。在今后的工作中,我將不斷加強個人修養(yǎng),努力學習,努力提高工作力量,適應新形勢下本職工作的需要,同時滿意企業(yè)明天的進展,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立新時代下電廠員工的良好形象。

年終總結(jié)及工作規(guī)劃篇2

綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領導下的綜合治理部門,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四周八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案治理、文件批轉(zhuǎn)、人事治理、薪資治理、選購治理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、選購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上相互鼓舞,相互學習。

過去的一年,綜合辦公室在公司領導的關懷和幫忙下,在全體員工的不懈努力下,各項工作有了肯定的進展,為XX年工作奠定了根底,制造了良好的條件。為了總結(jié)閱歷、查找差距,促進部門各項工作再上一個臺階,現(xiàn)將XX年工作總結(jié)匯報如下。

一、綜合辦公室行政治理工作:

1、仔細做好綜合辦公室的文件整理工作

XX年1月至11月,根據(jù)公司要求擬定綜合性文件、報告96份;整理對外發(fā)文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已仔細做好相關文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對文件資料的整理存檔工作。

2、幫助公司領導,完善公司制度

依據(jù)公司運行工作實際,幫助公司領導相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊》等規(guī)章制度。通過這些制度,標準了公司員工的行為,增加了員工的責任心。

對在公司召開的會議,會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項預備工作,保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待,準時根據(jù)通知要求做好酒店、車輛等預定工作,并做好相關費用的結(jié)算工作。

5、組織安排各項活動

XX年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動,得到了各部門、工程部的支持。元月份組織各部門、工程部員工參與抗雪救災活動;4月份在指揮部領導下組織了公司團員參與了植物認養(yǎng)活動;5月份起組織全體員工向地震災區(qū)捐款的活動,三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資若干;6月份組織員工參與迎奧運火炬方隊,為奧運圣火在合肥的順當傳遞奉獻了自己的力氣,同期,組織各工程員工開展“從細節(jié)入手,提高效勞質(zhì)量”大爭論活動。

二、綜合辦公室人事治理工作

1、依據(jù)需要,準時做好人員聘請及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作

人員聘請是綜合辦公室人事治理工作中的重點,XX年隨著政務區(qū)各項配套設施的建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的局面,為打破僵局,綜合辦公室采納多元化聘請手段,與勞務公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份,公司順當接收天鵝湖畔小區(qū),綜合辦公室迎難而上,高效、準時的完成了小區(qū)根本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。

3、加強檔案、考勤治理,確保勞資無誤發(fā)放

XX年下半年,在外借一人的協(xié)作下,對公司相關的員工檔案、考勤卡等進展了整理,目前檔案治理工作根本能到達領導的要求。在勞資治理方面,綜合辦公室人事治理人員一絲不茍,對公司各部門、工程部送交上來的考勤表、加班表反復核對,發(fā)覺疑問準時匯報,不造模糊不清的帳表,按時將工資表送交財務。

4、做到合法用工,完善勞動合同簽訂和社會保險入戶、轉(zhuǎn)出工作

XX年1月1日新的勞動合同法實施,這就要求,對每位新入職員工都須簽訂勞動合同。轉(zhuǎn)變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規(guī)定在無形中加大了勞動合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事治理人員在日常工作認真核對每位員工的信息,以保證在勞動合同簽訂和社保辦理中不出錯。

由于物業(yè)公司一線員工眾多,自我愛護意識欠缺,在日常工作中常常會消失一些意外損害,XX年申報工傷20余起。另,公司于5月份順得通過公司員工的各項保險基數(shù)核定工作。

三、完善培訓、福利機制。

企業(yè)的”競爭,最終歸于人才的競爭。目前公司各部門、工程部的綜合素養(yǎng)普遍有待提高,XX年綜合辦公室將依據(jù)實際狀況制定培訓規(guī)劃,從真正意義上為員工帶來幫忙。

同時,XX年7月份開頭的全體員工大體檢活動,在廣闊員工中得到了認可,增加了員工對企業(yè)的信任及確定。XX年綜合辦公室將盼望連續(xù)為員工能爭取到此類的福利活動。

四、完善XX年各類物品的選購招標工作

走向市場,了解市場行情做好采價預備,對全部選購物品要嚴把質(zhì)量關,設備、工具類肯定要做好售后修理保養(yǎng),積極聽取相關專業(yè)人士對所購物品及選購工作所提出的良好建議意見。

以上總結(jié)規(guī)劃妥否,請領導批示!

年終總結(jié)及工作規(guī)劃篇3

20xx年有太多的美妙的回憶,經(jīng)過這一年的學習,我深深的感受到了自己有所進步,同時也存在不少問題,在處理問題以及工作的方法上也有缺乏,但是我信任參加xx博物館是正確的,我肯定會擁有更美妙的明天。

一、年度工作總結(jié)

1、銷售工作總結(jié)、分析

1)入職感言。在銷售崗位上,我在接觸文物銷售時,對文物學問和銷售學問特別缺乏,我的工作可以說是很難入手的。前兩個月,我都是在有些資料上了解的、所以有時候在銷售中遇到許多不懂的。正因我在資料上懂的了許多、在工作中的幫忙,還有前期這些閱歷做鋪墊,所以在這幾個月里我才能順當?shù)脑趰徫恢歇毩㈤_展工作,整個學習的過程,可以說在這學習中得到了許多。

2)職業(yè)心態(tài)的調(diào)整

銷售員的一天應當從早晨睜開第一眼開頭,每天早上我都會從自己定的歡快激進的鬧鈴聲中醒來,然后以精神充足、歡樂的心態(tài)迎接一天的工作。假如我沒有別人閱歷多~那么我和別人比效勞。

3)自己工作中的缺乏:

在銷售工作中也有急于成交的表現(xiàn),不但影響了自己銷售業(yè)務的開展,也打擊了自己的自信念。我想在以后的工作中會摒棄這些不良的做法,并積極學習、請教老銷售員業(yè)務學問,盡快提高自己的銷售技能。

二、第三季度的工作開展

公司在進展過程中,我認為要成為一名合格的銷售員,首先要調(diào)整自己的理念,和公司統(tǒng)一思想、統(tǒng)一目標,明確公司的進展方向,才能充分溶入到公司的進展當中,才能更加有條不紊的開展工作。

首先,從理念上:我應當和公司保持全都的經(jīng)營思想、經(jīng)營理念,與公司高層統(tǒng)一目標和熟

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論