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禁煙控煙管理制度2023新規(guī)
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序言
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禁煙控煙管理制度2023新規(guī)
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)(精選7篇)
吸煙對人體呼吸系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)及全身多個系統(tǒng)危害極大。吸
煙者的腫瘤發(fā)病率遠高于正常人。每年,大量的人死于煙草的危害。
下面是本店鋪為大家整理的關(guān)于禁煙控煙管理制度2023新規(guī),歡迎
大家來閱讀。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇1
煙草危害是當今世界最嚴重的公共問題之一,被動吸煙可能會遭
到與吸煙者同樣的.病癥,為了保障您和他人的健康,減少吸煙的危害,
創(chuàng)造無煙環(huán)境,教育師生養(yǎng)成不吸煙的良好習慣,促進師生身心健康
發(fā)展,特制定以下控煙制度及獎懲制度,望大家共同遵守:
控煙制度
一、凡是本校教職工在校園內(nèi)一律禁止吸煙。
二、不允許外來辦事人員在校園內(nèi)的任何地方吸煙,包括:辦公
室、會議室、教室、實驗室、學生宿舍、洗手間、走廊、樓梯間、門
衛(wèi)室、食堂等公共場所。
三、辦公室及會議室內(nèi)不允許擺放煙草制品及煙灰缸等煙具。
四、學校所屬區(qū)域內(nèi)禁止銷售煙草制品。
五、各辦公室設(shè)立控煙監(jiān)督員,負責監(jiān)督本辦公室人員及外來辦
事人員的控煙政策的執(zhí)行。全校教職工有責任和義務(wù)對在室內(nèi)吸煙人
員進行勸阻和控煙宣傳。
六、建立控煙考評獎懲制度(制定考評辦法,納入目標管理),
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對控煙表現(xiàn)好(包括監(jiān)督、勸阻、宣傳、戒煙)的辦公室和個人給予
一定獎勵,對違反政策的給予一定處罰。
控煙獎懲制度
一、學校設(shè)立控煙單項獎,用于創(chuàng)建“無煙學?!钡莫剟?,學校
定期開展辦公室創(chuàng)建“無煙辦公室”評比活動,年終評比優(yōu)秀者辦公
室獎勵300元。
二、校領(lǐng)導、辦公室負責人帶頭不吸煙、不發(fā)煙并勸阻他人吸煙,
辦公室人員要互相監(jiān)督,中層以上干部值班時要將控煙工作作為檢查
內(nèi)容之一,檢查發(fā)現(xiàn)凡在禁煙區(qū)內(nèi)吸煙的本校教職工給予批評教育。
三、年終考評時控煙工作實行“一票否決”制,即辦公室有吸煙
者、違反學??責煿ぷ鞴芾磙k法的不能評為先進辦公室,違規(guī)吸煙者
不能評為先進個人。
四、每個教職工都有勸阻吸煙的責任。
無煙辦公室、教研組考核內(nèi)容及辦法
一、考核內(nèi)容
1、辦公室內(nèi)成員人人知曉創(chuàng)建無煙學校工作。
2、辦公室包干區(qū)域內(nèi)無人吸煙。
3、辦公室包干區(qū)域內(nèi)無煙煙具(包括自制簡易煙缸等)。
4、告之并勸說學生家長及外來辦公人員在學校內(nèi)不吸煙有成效,
包干區(qū)域內(nèi)無煙蒂。
二、考核辦法
監(jiān)督小組(由各辦公室控煙監(jiān)督員組成)每月對各辦公室進行巡
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視,在巡視過程中發(fā)現(xiàn)下列情況予以處理:
1、提問辦公室人員控煙知識,回答正確率未達60%,每人扣1
分。
2、包干區(qū)域內(nèi)有教職工吸煙,除按有關(guān)規(guī)定處罰外,扣3分;
發(fā)現(xiàn)三次以上,該辦公室不能評為無煙辦公室。
3、包干區(qū)域內(nèi)工作人員吸煙,每人次扣2分;有煙具的,除沒
收煙具外,扣3分。
4、包干區(qū)域內(nèi)非工作人員吸煙,每人次扣1分,每發(fā)現(xiàn)1枚煙
蒂扣0.1分。
5、累計扣分達到25分,該辦公室不能評為無煙辦公室。
本制度自公布之日起實施,以上條款由控煙領(lǐng)導小組負責解釋。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇2
為了貫徹執(zhí)行《上海市公共場所控制吸煙條例》,為了消除和減
少煙草煙霧的危害,創(chuàng)造良好的校園衛(wèi)生環(huán)境。結(jié)合本園實際制定如
下制度。
一、幼兒園成立控煙工作領(lǐng)導小組,定期開展控煙知識的宣傳教
育。
二、園內(nèi)實行24小時全日制禁煙,任何人(包括外來人員)都不
得在校園內(nèi)吸煙。
三、園內(nèi)、辦公室等場所設(shè)置醒目的禁煙標志。
四、利用網(wǎng)站、櫥窗、家長園地定期宣傳吸煙危害健康的宣傳教
育,將吸煙危害健康的知識融入到教學活動中。
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五、嚴格遵守“誰主管誰負責”的原則,各班級老師負責本班級
家長的禁煙工作,外來人員的禁煙工作由負責接待的有關(guān)部門負責,
做到人人有責、責任到人。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇3
為了加強對控煙工作的管理,把控煙工作納入常規(guī)性工作,使其
制度化、規(guī)范化,提高控煙工作質(zhì)量和效率,推動控煙工作順利開展,
特制定本制度。
一、控煙辦公室每月第一周周三下午召開一次例會,會議由控煙
辦公室主任主持,參加會議的為控煙辦公室全體成員,會議提前一天
由秘書組發(fā)出通知。
二、會議的主要內(nèi)容是總結(jié)本月的工作情況,安排下月的工作計
劃,解決工作中存在的問題。
三、出席會議的人員原則上不得請假、不得遲到和早退,因故不
能參加會議時,必須提前一天向秘書組請假,并委派本科室一名專職
人員代為參加例會。
四、會議力求高質(zhì)量高效率,會議議題明確,落實工作安排有力,
解決問題有效,會議記錄清晰。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇4
控煙工作領(lǐng)導小組下設(shè)控煙工作辦公室、宣教活動組、巡視督導
組、后勤保障組、技術(shù)指導組、呼研所、門診辦公室、支部控煙工作
小組九個部門,現(xiàn)將各工作職責公布如下:
一、控煙工作領(lǐng)導小組職責
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1.將控煙工作納入醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃。
2.審定我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的各項規(guī)章制度、人員的職責、
獎懲條例、方案等。
3.審定我院年度控煙工作計劃。
4.定期召開院級控煙工作會議,對落實醫(yī)院的無煙環(huán)境進行審
查并提出意見。
5.其他有關(guān)控煙工作的審定。
二、控煙工作辦公室職責
1.根據(jù)我院控煙工作重點,確定年度工作目標,做好醫(yī)院控煙
年度工作計劃。
2.制定醫(yī)院控煙制度和相應(yīng)的規(guī)范文件。
3.制定醫(yī)院各有關(guān)部門、人員在控煙工作中的職責。
4.定期召開控煙工作會議,并收集反饋信息。
5.負責對全院各級、各類人員進行控煙相關(guān)知識和技能的培訓
指導。
6.落實無煙環(huán)境,并定期進行監(jiān)督檢查,及時匯總分析,對存
在的問題及時糾正。
7.負責推廣和交流先進的控煙經(jīng)驗。
8.協(xié)調(diào)各部門開展控煙的宣傳、教育工作;監(jiān)督落實日常工作
的開展情況。
9.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)科室、部門的`控煙工作。
10.負責無煙科室的考核和評比工作。
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11.負責控煙資料的收集、整理、立卷歸檔工作。
12.完成醫(yī)院控煙領(lǐng)導小組交辦的其它控煙工作。
三、宣教活動組職責
1.制定控煙宣傳計劃,并予以實施。
2.把控煙納入醫(yī)院健康教育工作中。
3.利用宣傳欄、網(wǎng)站、視頻、院內(nèi)宣傳欄及制作控煙宣傳小冊
子,向院內(nèi)職工和患者宣傳控煙相關(guān)知識。
4.在導醫(yī)臺、分診臺以及各病區(qū)護士站及病房內(nèi)擺放控煙宣傳
資料供患者取閱。
5.在固定的宣傳欄內(nèi)張貼控煙有關(guān)知識,開展“吸煙有害健康”
知識講座。
6.定期組織醫(yī)務(wù)人員學習控煙知識,把控煙教育作為新職工崗
前教育的一項內(nèi)容。
7.開展控煙征文活動和知識競賽活動,加強和促進醫(yī)務(wù)人員掌
握控煙知識、方法和技巧。
8.定期對我院職工進行控煙教育培訓,對病人及其家屬進行控
煙宣傳教育。
9.舉辦吸煙有害健康的專題講座,為吸煙者介紹吸煙的危害性
與戒煙方法、技巧等。
10.要求醫(yī)生用戒煙行為教育病人,并在查房、應(yīng)診時輔以控煙
健康教育處方,護理人員將戒煙列入護理工作中,有的放矢地進行控
煙教育。
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11.將控煙宣傳及禁止吸煙內(nèi)容列入住院患者的入院須知中,使
每一位來我院就診的患者都能得到吸煙有害健康的教育。
12.在住院患者病歷中增加控煙情況表,對住院的吸煙患者提供
勸阻和戒煙指導
四、巡視督導組職責
1.控煙巡查員以保安員為主、保潔員、護工等為輔。
2.認識“無煙醫(yī)院”的重要意義,在醫(yī)院控煙辦的指導下,做
好控煙巡查工作。
3.積極參加醫(yī)院控煙知識的培訓。認識并了解吸煙的危害與戒
煙的益處以及勸導戒煙的技巧,并能向醫(yī)院職工、患者、家屬和其他
來院者做好宣傳,勸阻吸煙。
4.嚴格執(zhí)行醫(yī)院各項控煙規(guī)章制度,不接受旁人敬煙,自覺戒
煙。
5.控煙巡查員每2小時巡視包干區(qū)域一次,發(fā)現(xiàn)吸煙行為須進
行勸阻。如發(fā)現(xiàn)院內(nèi)人員吸煙,須向所在科室(部門)和控煙辦公室
報告。
6.控煙巡查員負責所管轄的區(qū)域內(nèi)無煙頭、無吸煙者,看到煙
蒂隨時主動撿拾。
7.負有勸誡吸煙者的義務(wù),對不聽勸阻者,控煙巡查員應(yīng)立即
上報主管,并由主管上報控煙辦公室處理。
8.控煙巡查員巡查時應(yīng)使用標準用語:
室內(nèi):先生或女士您好,我們正在創(chuàng)建無煙醫(yī)院。吸煙有害您及
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他人的身體健康,請您不要在室內(nèi)吸煙,謝謝您的合作。
室外:先生或女士您好,我們正在創(chuàng)建無煙醫(yī)院。吸煙有害您及
他人的身體健康,您如果吸煙,請到吸煙區(qū)去吸煙,謝謝您的合作。
9.掌握醫(yī)院控煙設(shè)施情況,如禁煙標識有無破損、脫落,有無
不規(guī)范標識。
10.發(fā)現(xiàn)問題及時向主管部門反饋信息,使主管部門能及時了解
醫(yī)院控煙動態(tài)。
五、后勤保障組職責
1.創(chuàng)建無煙環(huán)境。
2.全院室內(nèi)禁止擺放煙草制品和煙灰缸等煙具。
3.在門診候診大廳、接診室、病房走廊、手術(shù)室、辦公室、會
議室、值班房等公共區(qū)域設(shè)置醒目的禁止吸煙標志和吸煙危害健康的
警示語標牌,告知醫(yī)院職工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸
煙。
4.在室外設(shè)置吸煙區(qū),有明確引導標識,吸煙區(qū)域遠離人員密
集區(qū)域和行人必經(jīng)的主要通道,并以紅線為界。
六、技術(shù)指導組職責
1.建立戒煙技術(shù)和心理支持小組,幫助吸煙員工設(shè)計戒煙方案,
消除因戒斷癥狀而出現(xiàn)的恐懼心理,提供防止復吸的技術(shù)指導,最大
限度地減少戒煙帶來的副作用。
2.對重點干預對像進行專項培訓。
3.對戒煙醫(yī)生進行戒煙方法和技巧的培訓。
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七、呼研所職責
1.主要負責戒煙熱線,以及醫(yī)務(wù)人員的戒煙干預工作。
2.協(xié)助控煙宣教活動組對重點干預的對象進行控煙知識培訓。
3.協(xié)助控煙宣教活動組開展對患者進行吸煙有害健康的專題培
訓。
八、門診辦公室職責
1、主要負責醫(yī)院門診區(qū)域的控煙工作。
2.協(xié)助呼研所做好戒煙門診的開診及戒煙熱線工作。
3.協(xié)助控煙宣教活動組開展對門診患者進行控煙專題培訓。
九、支部控煙工作小組職責
1.認識創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的重要意義,在醫(yī)院控煙領(lǐng)導小組、
控煙辦公室的指導下,積極參與創(chuàng)建無煙醫(yī)院的活動,做好各項協(xié)調(diào)
引導工作。
2.按時參加醫(yī)院控煙工作會議。
3.認真監(jiān)督落實醫(yī)院控煙制度、規(guī)范、措施。
4.按照無煙醫(yī)院標準,根據(jù)醫(yī)院、科室實際情況,發(fā)揮主觀能
動性,開展控煙動員、宣傳、教育工作。
5.配合醫(yī)院控煙領(lǐng)導小組、控煙辦公室,做好責任范圍內(nèi)的控
煙監(jiān)督和管理工作。發(fā)現(xiàn)問題及時反饋,并積極整改。
6.督促和勸阻本支部職工不在院內(nèi)吸煙,營造健康、舒適的無
煙環(huán)境。
7.掌握各種控煙知識技能,在醫(yī)療活動中,對吸煙者進行控煙
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宣教,使吸煙者對吸煙的危害和戒煙的益處有深刻地認識,讓更多的
煙民自覺戒煙。勸導病人戒煙,使病人早日康復。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇5
1、幼兒園領(lǐng)導重視,控煙禁煙組織健全,有開展控煙禁煙工作
的領(lǐng)導小組。
2、幼兒園內(nèi)張貼醒目的禁煙警示標志。
3、利用網(wǎng)站、櫥窗、家長園地對教職工、家長宣傳吸煙危害健
康的宣傳教育;將“吸煙危害健康”的知識融入到教學活動中。
4、幼兒園領(lǐng)導和中層領(lǐng)導帶頭禁煙,不向來訪者、領(lǐng)導和檢查
人員敬煙。
5、教職工不得接受家長和來訪者敬煙。
6、會議室禁止提供煙具。
7、幼兒園領(lǐng)導和全體教職工要明確勸阻吸煙的責任和義務(wù)。
8、幼兒家長和外來人員進入幼兒園不得吸煙。
9、幼兒園內(nèi)部禁止銷售煙草制品,不張貼、不播放煙草廣告。
10、全體教職工應(yīng)自覺遵守各項控煙禁煙規(guī)章制度。屢勸阻吸煙
無效者,年度考核不能評為幼兒園及以上的各類先進。
禁煙控煙管理制度2023新規(guī)篇6
為促進控煙活動深入開展,我局繼續(xù)加大控煙工作力度,給廣大
職工營造一個無煙、清潔、健康的學習、工作和生活環(huán)境,特制定本
制度。
一、大力做好宣傳工作,積極參與控煙活動,努力創(chuàng)造無煙辦公、
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保障師生的身
禁煙場所的文明環(huán)境。保障師生的身
二、加強控煙工作的組織領(lǐng)導,成立控煙領(lǐng)導小組,對控煙工作
定期研究,做到控煙工作有計劃、有總結(jié),有檢查考核。
三、大力提倡不敬煙、不吸煙,拒吸二手煙的良好健康風尚。
四、在公共場所、會議室設(shè)置明
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