《新所得稅法下稅企爭(zhēng)議問(wèn)題解答會(huì)》邀請(qǐng)函_第1頁(yè)
《新所得稅法下稅企爭(zhēng)議問(wèn)題解答會(huì)》邀請(qǐng)函_第2頁(yè)
《新所得稅法下稅企爭(zhēng)議問(wèn)題解答會(huì)》邀請(qǐng)函_第3頁(yè)
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1廣東祥和財(cái)稅俱樂(lè)部誠(chéng)邀您的加盟為企業(yè)做企業(yè)自己的俱樂(lè)部《降低薪酬稅負(fù)的納稅策略》尊敬的客戶:國(guó)稅總局發(fā)文明確了個(gè)稅若干政策執(zhí)行問(wèn)題,其中提到有關(guān)“雙薪制”計(jì)稅方法即將停止執(zhí)行。此外,單位的交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼的個(gè)稅政策也將進(jìn)行調(diào)整:“員工年底雙薪將繳納更高的個(gè)人所得稅?”“員工年終獎(jiǎng)的個(gè)人所得稅的計(jì)算方法也將受到影響?!币陨系膯?wèn)題已引起了企業(yè)的高度關(guān)注!公司作為納稅人,每年都要因?yàn)橹Ц豆べY獎(jiǎng)金而交納很大數(shù)額的個(gè)人所得稅和企業(yè)所得稅。而在交納的稅額中,有一部分是可以通過(guò)有效地將個(gè)人所得稅籌劃方法合法、合理地免除。我國(guó)正在全面貫徹《個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)辦法(試行)》,表明國(guó)家正在采取更為嚴(yán)厲的政策和措施,以加強(qiáng)對(duì)年終的稅收征管!因此,掌握合理、合法的個(gè)人所得稅籌劃方法及技巧是十分必要的,在減輕員工稅負(fù)的同時(shí),增加企業(yè)的管理效益!【主講專家:李老師】哈爾濱工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院副教授,碩士生導(dǎo)師。中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師。授課內(nèi)容豐富、貼近學(xué)員需求、以實(shí)務(wù)操作見長(zhǎng)。善于結(jié)合專業(yè)特長(zhǎng)為企業(yè)提供納稅咨詢服務(wù),幫助企業(yè)制定納稅籌劃方案,減輕企業(yè)稅收負(fù)擔(dān),解決企業(yè)涉稅業(yè)務(wù)的難題。尤其擅長(zhǎng)將財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法緊密結(jié)合起來(lái),分析會(huì)計(jì)和稅法之間的差異,指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員對(duì)企業(yè)經(jīng)常發(fā)生的經(jīng)濟(jì)交易和事項(xiàng)進(jìn)行妥善地會(huì)計(jì)處理和稅務(wù)處理,尋求減輕稅負(fù)的納稅籌劃方案。經(jīng)課程罵大綱寨:亦蘭一、迷員工響薪酬禿設(shè)計(jì)拳的法疏規(guī)依商據(jù)分茫析與從新的獵策劃比納稅示理念萬(wàn)(一盈)、伸企業(yè)觀所得羅稅法下律關(guān)財(cái)于員推工薪耐酬的豆規(guī)定但奇卡(二驚)、彼個(gè)人錢所得炎稅法初律關(guān)袍于員著工薪恨酬的圓規(guī)定艘(三坑)、誓《企灘業(yè)會(huì)踐計(jì)準(zhǔn)代則》翁第責(zé)9五號(hào):汽職工揉薪酬控(四穗)推、員市工薪莖酬與攪企業(yè)蚊財(cái)務(wù)尸稅收摸的關(guān)聰聯(lián)分鄰析與等應(yīng)用屆1評(píng)、圾員工偽薪酬絮是企晉業(yè)財(cái)哀務(wù)核欺算的辯主要資對(duì)象荒之一款鴨2祖、員余工薪應(yīng)酬是醬企業(yè)剖所得逐稅主火要稅穗前扣鵝除之豎一調(diào)3余、員副工薪察酬與習(xí)企業(yè)伶所得約稅扣水除的離比對(duì)敘關(guān)系怒分析曉4逼、員頂工薪藥酬與算企業(yè)姓所得緒稅實(shí)辮現(xiàn)雙閘贏的廊設(shè)計(jì)異方案色(五絞)脾、企渡業(yè)與疤員工牌新的籍時(shí)尚倦的依偵法納閘稅理羊透1、三新的費(fèi)依法前納稅偉理念柴:合問(wèn)理的吐策劃根,依依法納品稅夸映叼摸2、膨薪酬床節(jié)稅們策劃畫空間瑞:二厭個(gè)奇浩怪的諷變化坦“紫效應(yīng)脹”么3第、員嫂工薪式酬實(shí)徑施稅見務(wù)策篇?jiǎng)澐劫N案應(yīng)竭注意記的關(guān)線鍵問(wèn)邪題當(dāng)二、析國(guó)家楚強(qiáng)化同對(duì)中沈高薪誘酬員約工的魚征管壯監(jiān)控易與涉代稅稽舅查風(fēng)鉆險(xiǎn)辯(一殲)、他年薪估酬凝12嶺萬(wàn)員綢工自沃行納昆稅申眼報(bào)的傲規(guī)范弓管理紫喬桿(二詳)、鐮加強(qiáng)毛企業(yè)諷全員超全額佛扣繳蘇申報(bào)耽管理所的暫繼行辦吵法;館(三宅)、監(jiān)稅務(wù)鄉(xiāng)局個(gè)共稅征諒管中廉被重振點(diǎn)監(jiān)街控的聰行業(yè)桐和個(gè)傻人;喝(四浪)、判稅務(wù)勵(lì)局關(guān)雅于個(gè)擱稅專撈項(xiàng)稽蹦查的幸工作荒方法歐和規(guī)列程;于(五圈)、粘“隸民間芝籌劃吹”或方法溝簡(jiǎn)要詳分析鄰與稅落務(wù)稽捆查風(fēng)逝險(xiǎn)溫雅馨提桐示痰1蒜、旦“迷超額枯分解脊”威與牧“槐費(fèi)用潮報(bào)銷及”婦的稽鐮查風(fēng)媽險(xiǎn)清停偉惱靠奶2屆、嶺“泳冒用冠備用筒金匙”皆與譽(yù)“延空設(shè)餡辦事姨處敗”柏之風(fēng)摸險(xiǎn)面3泛、男“尊私設(shè)擋小金悲庫(kù)碗”校與尚“估空掛幕往來(lái)跑”懂稽查叉風(fēng)險(xiǎn)返速完芹概4認(rèn)、藍(lán)“束個(gè)人隱借款睛”擁與理“捎壞帳柳損失僅”流的稽調(diào)查風(fēng)傅險(xiǎn)永(六期)、撓年薪扣酬蛾12玉萬(wàn)員嶼工救自行段納稅阻申報(bào)拴的操賄作實(shí)豎務(wù)輔險(xiǎn)導(dǎo)兵核妨揪1、削一次徒性發(fā)適放數(shù)醫(yī)月獎(jiǎng)蔥金的唇納稅相計(jì)算改案例泥踏令2、傻一次辦性發(fā)作放數(shù)碗月不壟含稅李獎(jiǎng)金盾申報(bào)鎖方法貨3、諸員工爐一次太性辭彼職補(bǔ)哪償納戒稅問(wèn)沒(méi)題的勸舉例昨挨牌4、望資產(chǎn)弊評(píng)估殿增值輸與轉(zhuǎn)栽增個(gè)仔人股霜本征椅免稅賠三、丈員工慰薪酬貸結(jié)構(gòu)肺設(shè)計(jì)饞與稅稈務(wù)策讓劃技?xì)馇杉安挪僮髦拱咐裏煼治鋈即遥ㄒ粨專┲紗T工激(董字事)菜薪酬期與勞鳴務(wù)報(bào)巷酬轉(zhuǎn)圍換的墳設(shè)計(jì)蛋1、仍“竄臨時(shí)劇工及捐兼職疏”盯的雇洽傭身目份轉(zhuǎn)俘換威方懶悼鐵扶2涼、公釣司股拴東的里薪酬千與股區(qū)息紅牲利的炸轉(zhuǎn)換挨(二心)員應(yīng)工薪垮酬的組綜合歡結(jié)構(gòu)排設(shè)計(jì)走與稅杯務(wù)策唉劃技鞏巧綱1、帆員工深薪酬籃個(gè)人病福利濱化的勒設(shè)計(jì)克與策假劃欣雪脊2、勺員工華薪酬疾的公類共福帳利化欣設(shè)計(jì)景與策蛾劃脈3、端員工拐薪酬繁經(jīng)營(yíng)乒性費(fèi)棄用化健設(shè)計(jì)矮與策耀劃常駁冰4、巾員工墨“剛過(guò)節(jié)必費(fèi)效”稠分?jǐn)偠前l(fā)放挪設(shè)計(jì)掘節(jié)稅過(guò)(三菊)員胡工與艷高管落的美股票穴期權(quán)錦薪酬漁激勵(lì)尺設(shè)計(jì)法與尊策劃才1、彈股票軌期權(quán)找的薪仍酬激攤勵(lì)與蛛機(jī)制走限繁咽2、俯股票功股息妻與欲“娘炒股兔”要的優(yōu)才惠歡鈔衫3、秧股票種期權(quán)前的行艱權(quán)的遙稅收深優(yōu)惠請(qǐng)(四謊)關(guān)論于勞警務(wù)報(bào)員酬等捆的科值學(xué)設(shè)得計(jì)與趙稅務(wù)交策劃拿技巧具1、環(huán)合理朋安排切勞務(wù)撐報(bào)酬暮次數(shù)役的策牽劃史伐棟隱乒本2、袍合理撕安排痛勞務(wù)妨報(bào)酬挪人數(shù)滾的策憑劃去3、神合理冊(cè)降低尤勞務(wù)秋的塔級(jí)距美分散秩策劃堡感跨腎畏立4、擱個(gè)人旋投稿驕與稿專酬的蓄分解學(xué)式策搖劃紗(五挎)個(gè)鑄人利黎用忌“涌捐贈(zèng)齒”禿抵減典的設(shè)鄉(xiāng)計(jì)與眾稅務(wù)里策劃鴨技巧沙1、超個(gè)人憂捐贈(zèng)下的?!獑犭p重?cái)喙?jié)稅攝效益返良晉法描潛2、痰充分弄利用坐項(xiàng)目忘稅前速扣除鈔的策瘡劃拴3、肅設(shè)計(jì)嘩分次戲捐贈(zèng)寸加大萌扣除肌的策亂劃消(六腰)個(gè)騎人特技殊薪劉酬勞手務(wù)的令綜合胞設(shè)計(jì)孤與稅可務(wù)策狗劃技負(fù)巧隨1、隨特許碗權(quán)使狹用費(fèi)門的投盆資策養(yǎng)劃技是巧欲打庫(kù)慈現(xiàn)伴無(wú)2屑、餃個(gè)人踩承包編選擇胖方式特的節(jié)炎稅謀他略腳逗愧磁務(wù)序3得、個(gè)道人轉(zhuǎn)賤讓窯“賀二手貫房拘”端計(jì)稅程選擇舊訊凍閃范柜4污、雙圣薪制放、績(jī)時(shí)效獎(jiǎng)旱與節(jié)劈約獎(jiǎng)常策劃嫌(七粉)外枝籍員墓工薪歸酬勞魯務(wù)的澤科學(xué)逝設(shè)計(jì)產(chǎn)與稅向務(wù)策檢劃技豪巧糕1、籮外籍狂員工邊的納震稅義耽務(wù)的并身份配認(rèn)定家烤踢工量壁2、僚外籍滋員工盈的納圣稅身移份轉(zhuǎn)鉛換的恢設(shè)計(jì)著3、慎外籍燒員工孫住所撓轉(zhuǎn)變偷的流移動(dòng)式府策劃塞組握襯專勝4、蠅外籍乘員工竭薪酬楊支付神地的純?cè)O(shè)計(jì)著策劃躬【歌時(shí)間貿(mào)安排藍(lán)】戰(zhàn):諷20敢10攻年閉6橋月搜29映日大9:報(bào)00健-5錫:合0尿0緩(8穩(wěn)點(diǎn)3偷0幻分簽漸到入地場(chǎng),呀12芳:0霜0-疫2:亮00著就餐鮮午休賤)結(jié)【眉講座怪形式誤】:雕以生崇動(dòng)、崇靈活陵的滿授課你方式梢,結(jié)般合實(shí)學(xué)際案第例,鍋半征小時(shí)買互動(dòng)呈答疑元;蠻【秤學(xué)習(xí)脹地點(diǎn)嬸】:敞佛山綠市委遲黨校勇(大態(tài)良寶梨林寺皂旁)源屈哲火【拳參加葬對(duì)象很】豎:摧財(cái)務(wù)鄙總監(jiān)拒紗、財(cái)曉務(wù)經(jīng)弄理、偽稅務(wù)呢主管裳、拳掀財(cái)稅梯人員垮等;沙【暗收費(fèi)端標(biāo)準(zhǔn)港】浙:定40吩0瓦元/卸人邀(財(cái)圾稅俱奸樂(lè)部礦會(huì)員醋免費(fèi)勁)野【同優(yōu)惠霜措施噴】:嘆1、紹費(fèi)用窩包含烏資料辱費(fèi)、脾會(huì)務(wù)垂費(fèi)、廟答疑字費(fèi)、種午餐溪費(fèi)啟,結(jié)尸合抽狂獎(jiǎng)環(huán)粥節(jié)。穩(wěn)洗僑贈(zèng)盈糾驕漸2咬、贈(zèng)拜送陰7月打9日樣下午構(gòu)《偵中小趁企業(yè)架最新梁稅收出政策像精講傳與稅啦務(wù)疑捉難解堅(jiān)答會(huì)咳》害講座目;稀3烤、活歸動(dòng)前罷成為漸祥和速財(cái)稅趙俱樂(lè)屯部會(huì)巖員的拿企業(yè)最,免蘆費(fèi)參掠加本扇次和候全年仿所有黨活動(dòng)烤。疤【再付款青方式束】銹:炊您可后直接塌到祥差和各港分公只司繳間納,華也可環(huán)匯款飯至我克公司飾帳戶擾。攏請(qǐng)將擔(dān)銀行偽匯款纏憑證毛影至2三23意80公39全7(常戶名鎮(zh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