特殊工種管理制度

特殊工種管理制度一、概述為加強(qiáng)對(duì)特殊工種從業(yè)人員的管理，保障其本人安全和相關(guān)單位、環(huán)境安全，制定本特殊工種管理制度。二、適用范圍本制度適用于所有特殊工種從業(yè)人員，包括但不限于高處作業(yè)、電氣作業(yè)、危險(xiǎn)化學(xué)品作業(yè)、爆破作業(yè)、起重設(shè)備操作、特種設(shè)備作業(yè)等。三、特殊工種從業(yè)人員的管理1.從業(yè)人員的資格及證書(shū)特殊工種從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的資格，持有有效的特種作業(yè)證書(shū)或者相關(guān)職業(yè)技能證書(shū)。2.從業(yè)人員的培訓(xùn)特殊工種從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定接受培訓(xùn)，并定期參加相關(guān)培訓(xùn)。各單位應(yīng)當(dāng)做好從業(yè)人員知識(shí)、技能的培訓(xùn)工作，確保其具備從事特殊工種所需的技術(shù)水平。3.從業(yè)人員的身體健康特殊工種從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行身體檢查，確保身體健康。有下列情形之一的，不得從事相應(yīng)的工作:患有急性疾病或者傳染性疾病的；患有精神疾病或者其他不宜從事相應(yīng)工作的疾病的；未達(dá)到國(guó)家規(guī)定的身體條件的。4.從業(yè)人員的安全防護(hù)特殊工種從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)規(guī)定佩戴必要的安全防護(hù)用品。如電氣作業(yè)應(yīng)當(dāng)穿絕緣服，高處作業(yè)應(yīng)當(dāng)系安全帶等。四、特殊工種作業(yè)單位的管理1.提供必要的安全保障特殊工種作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)提供必要的安全保障，包括但不限于安全設(shè)備、安全防護(hù)用品、堅(jiān)固、安全的作業(yè)場(chǎng)所等。2.制定特殊工種安全作業(yè)方案特殊工種作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)制定專門(mén)的安全作業(yè)方案，并應(yīng)當(dāng)在作業(yè)前組織從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。安全作業(yè)方案應(yīng)當(dāng)詳細(xì)列明從業(yè)人員的崗位職責(zé)、作業(yè)方法、安全防范措施、應(yīng)急處置措施等。3.嚴(yán)格監(jiān)管特殊工種從業(yè)人員特殊工種作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)特殊工種從業(yè)人員的監(jiān)管，實(shí)時(shí)掌握其作業(yè)情況，防止出現(xiàn)違章操作、安全事故等情況。4.安全檢查和事故應(yīng)急處置特殊工種作業(yè)單位應(yīng)當(dāng)定期對(duì)作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，防止安全隱患的出現(xiàn)。同時(shí)，應(yīng)當(dāng)做好事故應(yīng)急預(yù)案的制定和實(shí)施，提高應(yīng)急處置水平。五、特殊工種作業(yè)安全檢查特殊工種作業(yè)安全檢查是保證特殊工種從業(yè)人員安全和作業(yè)環(huán)境安全的一項(xiàng)重要措施。特殊工種作業(yè)安全檢查應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家和地方有關(guān)法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，制定檢查標(biāo)準(zhǔn)和方法，檢查內(nèi)容包括從業(yè)人員資格、證照、身體狀況等方面。六、責(zé)任與處罰對(duì)于特殊工種從業(yè)人員和作業(yè)單位違反本制度規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)按照相關(guān)法律法規(guī)和管理制度予以罰款、行政處罰或者吊銷從業(yè)證照等處理。七、