雙方解除場地租賃協(xié)議模板（2篇）

第5頁共5頁雙方解除場地?租賃協(xié)議模板?協(xié)議人：_?____，男?，____年?____月_?___日出生?，住____?市____路?____號。?協(xié)議人：_?____，女?，____年?____月_?___日出生?，住____?市____路?____號。?協(xié)議人方_?____王_?____雙方?于____年?____月_?___日在_?___區(qū)人民?政府辦理結(jié)婚?登記手續(xù)。?____年_?___月__?__日生育兒?子_____?。因協(xié)議人?雙方性格嚴(yán)重?不合，無法繼?續(xù)共同生活，?夫妻感情且已?完全破裂，現(xiàn)?雙方就自愿離?婚一事達(dá)成如?下協(xié)議：一?、方____?_與王___?__自愿離婚?。二、兒子?方_____?由女方撫養(yǎng)，?由男方每月給?付撫養(yǎng)費__?___元，在?每月____?號前付清;直?至付到18周?歲止，18周?歲之后的有關(guān)?費用雙方日后?重新協(xié)商。?（也可一次性?付清撫養(yǎng)費）?。三、雙方?有夫妻共同財?產(chǎn)座落在__?__路___?_小區(qū)___?_室商品房一?套，價值人民?幣80萬元，?現(xiàn)協(xié)商歸女方?_____所?有，由女方一?次性給付男方?方_____?現(xiàn)金____?_萬元，此款?在本協(xié)議簽訂?后的第二天付?清;此房內(nèi)的?家用電器及家?俱歸女方所有?。四、夫妻?無共同債權(quán)及?債務(wù)。若有?債務(wù)，在誰的?名下則由誰來?承擔(dān)。五、?方_____?可在每月的第?一個星期六早?上八時接兒子?到其居住地，?于星期日下午?五時送回王_?____居住?地，如臨時或?春節(jié)探望，可?提前一天與王?_____協(xié)?商，達(dá)成一致?意見后方可探?望。本協(xié)議?一式叁份，雙?方各執(zhí)一份，?婚姻登記機(jī)關(guān)?存檔一份，在?雙方簽字，并?經(jīng)婚姻登記機(jī)?關(guān)辦理相應(yīng)手?續(xù)后生效。?協(xié)議人：__?___協(xié)議?人：____?_____?年____月?____日?雙方解除場地?租賃協(xié)議模板?（二）甲方?：乙方：?甲、乙雙方根?據(jù)《____?_有限公司保?密制度》以及?國家、地方政?府有關(guān)規(guī)定，?雙方在遵循平?等自愿、協(xié)商?一致、誠實信?用的原則下，?經(jīng)協(xié)商同意解?除雙方的勞動?合同，并達(dá)成?如下協(xié)議：?一、甲乙雙方?于____年?____月_?___日解除?勞動合同。?二、甲方繼續(xù)?支付乙方__?__年___?_月____?日至____?年____月?____日的?工資，共__?___元，于?____年_?___月__?__日前打到?乙方的工資卡?里。三、甲?方依據(jù)規(guī)定，?給予乙方相當(dāng)?于乙方/個月?工資的經(jīng)濟(jì)補?償，共計/元?，于/年/月?/日一次性打?到乙方的工資?卡里。四、?乙方應(yīng)于__?__年___?_月____?日前辦理相關(guān)?的離職手續(xù)，?及與甲方辦理?勞動合同解除?及勞動關(guān)系轉(zhuǎn)?出手續(xù)。五?、甲乙雙方解?除勞動合同后?，乙方不得做?任何有損甲方?形象或利益的?行為，否則甲?方除有權(quán)停止?向乙方支付本?協(xié)議約定的全?部款項外，還?有權(quán)追究乙方?相應(yīng)的法律責(zé)?任。六、甲?乙雙方解除勞?動合同后，甲?方不得以任何?方式對乙方進(jìn)?行詆毀、誹謗?、惡意中傷、?及任何有損乙?方形象或利益?的行為，否則?乙方有權(quán)追究?甲方相應(yīng)的法?律責(zé)任。七?、在乙方離職?后兩年內(nèi)，乙?方必須嚴(yán)格遵?守甲方的保密?制度，防止?泄露甲方的商?業(yè)秘密。甲方?于/年/月/?日一次性付給?乙方保密費_?____元。?1、保密內(nèi)?容（1）甲?方的交易秘密?，包括商品產(chǎn)?、供、銷渠道?，客戶名單，?買賣意向，成?交或商談的價?格，商品性能?、質(zhì)量、數(shù)量?、交貨日期;?（2）甲方?的經(jīng)營秘密，?包括經(jīng)營方針?，投資決策意?向，產(chǎn)品服務(wù)?定價，市場分?析，廣告策略?;（3）甲?方的管理秘密?，包括財務(wù)資?料、人事資料?、工資薪酬資?料、物流資料?;（4）甲?方的技術(shù)秘密?，包括產(chǎn)品設(shè)?計、產(chǎn)品圖紙?、生產(chǎn)模具、?作業(yè)藍(lán)圖、工?程設(shè)計圖、生?產(chǎn)制造工藝、?制造技術(shù)、計?算機(jī)程序、技?術(shù)數(shù)據(jù)、專利?技術(shù)、科研成?果。2、違?約責(zé)任（1?）在保密協(xié)議?期內(nèi)，乙方違?反本協(xié)議的，?應(yīng)按甲方管理?制度規(guī)定接受?相應(yīng)處罰。?（2）在保密?協(xié)議期內(nèi)，乙?方違反本協(xié)議?，給甲方造成?損失的，應(yīng)賠?償全部損失，?返還保密費并?處1200元?的罰款。（?3）在保密協(xié)?議期內(nèi)，乙方?違反本協(xié)議，?構(gòu)成犯罪的，?依法追究刑事?責(zé)任。3、?爭議甲乙雙?方因履行本協(xié)?議發(fā)生爭議，?協(xié)調(diào)未果的，?可向甲方所在?地勞動仲裁機(jī)?構(gòu)申請仲裁或?向人民法院提?出上訴。八?、補充說明：?由于乙方從?事本公司__?___崗位，?對本公司經(jīng)營?發(fā)展起著非常?重要的作用，?該崗位如果工?作未交接清楚?勢必會導(dǎo)致公?司工程建設(shè)等?工作出現(xiàn)斷層?，會給公司帶?來一定的經(jīng)濟(jì)?損失和聲譽損?失，為了保障?公司經(jīng)營的連?續(xù)性和正常發(fā)?展，乙方必須?與接替其工作?崗位的人交接?清楚，讓其盡?快熟悉和了解?崗位職責(zé)和工?作內(nèi)容，并在?其能獨立主持?工作之后再辦?理離職手續(xù)，?由雙方共同交?接完畢簽訂確?認(rèn)工作交接清?單。若在乙?方離職期限截?止時，接替其?崗位的員工還?不能獨立主持?工作，經(jīng)甲乙?協(xié)商雙方約定?可適當(dāng)延長離?職期限，但不?超過一個月。?八、甲乙雙?方?jīng)]有其他爭?議。九、本?協(xié)議一式兩份?，雙方各執(zhí)一?份，自雙方簽?字蓋章之日生?效。甲方：?_____???????