安全生產(chǎn)管理制度建立情況_第1頁(yè)
安全生產(chǎn)管理制度建立情況_第2頁(yè)
安全生產(chǎn)管理制度建立情況_第3頁(yè)
安全生產(chǎn)管理制度建立情況_第4頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶(hù)提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

安全生產(chǎn)管理制度建立情況摘要近年來(lái),社會(huì)對(duì)安全生產(chǎn)的重視程度越來(lái)越高。各類(lèi)安全事故頻發(fā),給人們的生命財(cái)產(chǎn)帶來(lái)了嚴(yán)重威脅。因此,建立科學(xué)的安全生產(chǎn)管理制度成為每個(gè)企業(yè)的必要之舉。本文以某企業(yè)為例,就其安全生產(chǎn)管理制度的建立情況進(jìn)行調(diào)研和分析,提出了相應(yīng)的建議。介紹安全生產(chǎn)管理制度是企業(yè)管理的重要組成部分,其目的主要是通過(guò)規(guī)范安全生產(chǎn)管理行為,避免和防止安全事故的發(fā)生。只有建立科學(xué)的安全生產(chǎn)管理制度,才能提高企業(yè)安全生產(chǎn)管理的效率和水平,確保企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的安全穩(wěn)定。情況調(diào)研本文以某企業(yè)為例,通過(guò)實(shí)地走訪、問(wèn)卷調(diào)查和資料查閱等方式,進(jìn)行了對(duì)其安全生產(chǎn)管理制度建立情況的詳實(shí)調(diào)研。企業(yè)概況該企業(yè)是一家規(guī)模較大的制造企業(yè),擁有員工2000余名,主要生產(chǎn)設(shè)備包括鍛造機(jī)、機(jī)床、鑄造機(jī)等。企業(yè)參與各類(lèi)工程建設(shè)和生產(chǎn)活動(dòng),如:鐵路建設(shè)、水利建設(shè)、道路修繕、地質(zhì)勘探等。企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)往往存在著較高的安全風(fēng)險(xiǎn)。安全生產(chǎn)管理制度該企業(yè)已經(jīng)建立了完善的安全生產(chǎn)管理體系,并制定了一系列的安全生產(chǎn)管理制度,包括:安全生產(chǎn)計(jì)劃制定、實(shí)施和評(píng)估制度;安全生產(chǎn)責(zé)任制度;安全生產(chǎn)檢查和隱患排查治理制度;安全事故應(yīng)急預(yù)案制度;安全教育和培訓(xùn)制度等。其中,安全生產(chǎn)計(jì)劃制定、實(shí)施和評(píng)估制度是企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度的核心,它在制定安全生產(chǎn)目標(biāo)基礎(chǔ)上,落實(shí)安全生產(chǎn)措施,制定實(shí)施計(jì)劃和檢查評(píng)估制度。安全生產(chǎn)責(zé)任制度則規(guī)定了各級(jí)安全生產(chǎn)主體的職責(zé)和權(quán)利,從而確保安全責(zé)任落實(shí)到位。問(wèn)題分析但是,由于各種原因,該企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度實(shí)施方面存在著以下問(wèn)題:安全生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施不到位。企業(yè)在制定安全生產(chǎn)計(jì)劃的過(guò)程中,沒(méi)有將實(shí)施計(jì)劃落實(shí)到具體的工作任務(wù)和工作流程中,導(dǎo)致安全生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行效果較差;隱患排查治理不徹底?,F(xiàn)場(chǎng)的隱患排查治理僅僅依靠自查、維修和整改,沒(méi)有采取相應(yīng)的整改措施,長(zhǎng)期以來(lái),隱患得不到有效的根治;安全教育和培訓(xùn)不夠。企業(yè)的員工較多,但是安全意識(shí)薄弱,安全知識(shí)不牢固,企業(yè)應(yīng)該加大安全教育和培訓(xùn)的力度,提升員工的安全責(zé)任意識(shí)和技能水平。建議為了改進(jìn)安全生產(chǎn)管理制度的實(shí)現(xiàn)效果,本文提出以下建議:建議企業(yè)在制定安全生產(chǎn)計(jì)劃的時(shí)候,應(yīng)該制定詳細(xì)的實(shí)施方案,明確實(shí)施責(zé)任和實(shí)施時(shí)限,確保計(jì)劃的實(shí)施落地。建議企業(yè)加大安全隱患排查和治理的力度,建立長(zhǎng)效機(jī)制,對(duì)隱患進(jìn)行整改和控制,并按時(shí)公示隱患結(jié)果及處理情況,使隱患得到徹底治理。建議企業(yè)在安全教育和培訓(xùn)方面加強(qiáng)工作,制定周密的安全教育和培訓(xùn)計(jì)劃,提升員工的安全責(zé)任意識(shí)和安全技能水平,確保安全知識(shí)能夠真正得到吸收和掌握。結(jié)論安全生產(chǎn)管理制度建立情況是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的基礎(chǔ),一定程度上決定了企業(yè)安全生產(chǎn)工作的質(zhì)量和效果。本文以某企業(yè)為例,對(duì)其安全生產(chǎn)管理制度建設(shè)情況進(jìn)行分析和調(diào)研,在此基

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶(hù)所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶(hù)上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶(hù)上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶(hù)因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論