導(dǎo)游勞動合同圖片(四篇)

第頁共頁導(dǎo)游勞動合同圖片(四篇)導(dǎo)游勞動合同圖片篇一一、期限：從________年______月______日起至_______月______日。二、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理條例》的要求，按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。三、勞動保護(hù)a〕甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。b〕帶團(tuán)外出含個人旅游保險。四、勞動報酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的方法，多勞多得。1．外出帶團(tuán)___元/天。五、勞動紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國家旅游政策法規(guī)，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，保護(hù)甲方的財產(chǎn)。六、合同終止：凡有違背政策法規(guī)的或嚴(yán)重違背甲方有關(guān)規(guī)章制度的，甲方有權(quán)終止和同。七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。八、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報威海旅游局一份。甲方：旅行社乙方：旅行社總經(jīng)理：____________導(dǎo)游證編號：______________：____________________身份證號：________________：____________________手機(jī)：____________________________年______月______日導(dǎo)游勞動合同圖片篇二聘方〔甲方〕：____________法人代表〔負(fù)責(zé)人〕：____________應(yīng)聘方〔乙方〕：____________住址：____________聯(lián)絡(luò)：____________身份證號碼：____________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、省關(guān)于全面實行勞動合同制的有關(guān)規(guī)定，_________旅行社〔甲方〕因工作需要與〔乙方〕在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。一、期限：從________年______月______日起至_______月______日。二、工作任務(wù)：乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理條例》的要求，按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。三、勞動保護(hù)a〕甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。b〕帶團(tuán)外出含個人旅游保險。c〕利用淡季免費對導(dǎo)游進(jìn)展各地景點考察學(xué)習(xí)。四、勞動報酬：工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的方法，多勞多得。1、乙方組團(tuán)出游的，乙方獲利潤的________%。2、帶游客到華西賓館、羅敷女賓館住宿提________%酬金。3、由旅行社委托地接：東山門________元/次、西山門________元/次、西岳廟________元/次。4、外出帶團(tuán)________元/天。五、勞動紀(jì)律：乙方必須嚴(yán)格遵守國家旅游政策法規(guī)，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，保護(hù)甲方的財產(chǎn)。給甲方造成損失按______________倍賠償。六、合同終止：凡有違背政策法規(guī)的或嚴(yán)重違背甲方有關(guān)規(guī)章制度的，甲方有權(quán)終止和同。七、以上合同條款如有未盡事宜可協(xié)商補(bǔ)充，補(bǔ)充合同與原合同有同等法律效力。八、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，報_________旅游管理局一份。甲方：______________旅行社____________乙方：____________________旅行社總經(jīng)理：________________________導(dǎo)游證編號：______________：________________________________手機(jī)：____________________身份證號：________________________年______月______日導(dǎo)游勞動合同圖片篇三甲方：____________乙方：____________姓名：____________性別：____________居民身份證號碼：____________導(dǎo)游證號碼：____________根據(jù)《勞動法》和有關(guān)法規(guī)、規(guī)章，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同為乙方完成年度旅游線路的導(dǎo)游任務(wù)為期限的勞動合同。乙方導(dǎo)游任務(wù)的和要求見附件。第二條本合同的生效時間為____________本合同終止的條件為____________第三條在執(zhí)行導(dǎo)游任務(wù)前，甲方向乙方支付完本錢合同約定的導(dǎo)游業(yè)務(wù)中所需要的帶團(tuán)費用。第四條乙方遵守甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，嚴(yán)格履行導(dǎo)游員職責(zé)。乙方違背甲方制定的規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，或者未履行導(dǎo)游員職責(zé)的，甲方有權(quán)根據(jù)本合同和相關(guān)規(guī)定處理直至解除本合同。第五條乙方完本錢合同約定導(dǎo)游任務(wù)的勞動報酬為____________，甲方向乙方支付的勞動報酬的時間為____________，支付勞動報酬的其他約定。第六條甲乙雙方約定，乙方的社會保險按以下方式辦理〔一〕甲乙雙方按國家和本市規(guī)定共同承當(dāng)社會保險費用，由甲方繳納?！捕臣滓译p方按國家和本市規(guī)定承當(dāng)社會保險費用，但甲方承當(dāng)?shù)?社會保險費用支付給乙方，由乙方繳納。第七條甲乙雙方除可以根據(jù)《北京市勞動合同規(guī)定》解除勞動合同外，就其他情形解除勞動合同約定如下：第八條違約責(zé)任的約定。第九條甲、乙雙方約定的其他內(nèi)容。第十條雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向旅行社注冊所在地的勞動爭議仲裁機(jī)構(gòu)提出書面申請。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十一條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十二條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。第十三條本合同的附件如下甲方〔公章〕____________乙方〔簽章〕____________法定代表人或委托代理人____________〔簽章〕簽訂日期____________年____________月____________日導(dǎo)游勞動合同圖片篇四根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和國家、省關(guān)于全面實行勞動合同制的有關(guān)規(guī)定，_________旅行社(甲方)因工作需要與(乙方)在平等自愿、協(xié)商一致的根底上簽定本合同并共同遵守合同所列各項條款。從________年______月______日起至_______月______日。乙方在導(dǎo)游崗位上從事導(dǎo)游工作，按照旅行社和《導(dǎo)游人員管理條例》的要求，按時優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)。a)甲方根據(jù)本企業(yè)規(guī)定為乙方配發(fā)工作服。b)帶團(tuán)外出含個人旅游保險。c)利用淡季免費對導(dǎo)游進(jìn)展各地景點考察學(xué)習(xí)。工資采取與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤考核的方法，多勞多得。1.乙方組團(tuán)出游的，乙方獲利潤的________%。2.帶游客到____________住宿提________%酬金。3.由旅行社委托地接：________元/次、________元/次、________元/次。4.外出帶團(tuán)________元/天。乙方必須嚴(yán)格遵守國家旅游政策法規(guī)，積極參加甲方組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，不斷進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)，保守甲方的商業(yè)機(jī)密，維護(hù)甲方的聲譽(yù)，保護(hù)甲方的財產(chǎn)。給甲方造成損失按________--________倍賠償。凡有違背政策法規(guī)的或嚴(yán)重違背甲方有關(guān)規(guī)章制度的，甲方有權(quán)終止和同。甲方：______________旅行社乙方：_________________