個(gè)人用工傷害賠償協(xié)議律師版（2篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)個(gè)人用工傷害?賠償協(xié)議律師?版甲方：_?____身?份證號(hào)碼：_?____住?址：____?_乙方：_?____身?份證號(hào)碼：_?____住?址：____?_甲方雇乙?方于____?年____月?____日修?繕?lè)课?乙方?發(fā)生傷害事故?。為妥善解決?乙方受傷事宜?,甲乙雙方本?著平等協(xié)商、?互諒互讓的原?則,經(jīng)協(xié)商達(dá)?成協(xié)議如下：?1、自乙方?受傷之日起截?止本協(xié)議簽訂?之日所實(shí)際發(fā)?生的和其它應(yīng)?當(dāng)由甲方支付?的醫(yī)療費(fèi)、護(hù)?理費(fèi)、生活費(fèi)?、營(yíng)養(yǎng)費(fèi)等各?項(xiàng)費(fèi)用共計(jì)_?____元（?大寫：___?_人民幣）,?在本協(xié)議簽訂?之前已由甲方?全部付清。一?年后乙方如果?取鋼針,甲方?支付取鋼針的?醫(yī)療費(fèi),協(xié)議?簽訂之后乙方?不得再以任何?理由向甲方主?張任何賠償費(fèi)?用的權(quán)利。?2、因任何一?方違約而導(dǎo)致?仲裁或訴訟的?,應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ?支付違約金。?違約金的標(biāo)準(zhǔn)?為對(duì)方因違約?方的違約行為?而受到的全部?經(jīng)濟(jì)損失。?3、本協(xié)議一?式兩份,甲乙?雙方各執(zhí)一份?,協(xié)議自甲乙?雙方簽字后即?發(fā)生法律效力?。4、本協(xié)?議為一次性終?結(jié)處理協(xié)議,?雙方當(dāng)事人應(yīng)?以此為斷,全?面切實(shí)履行合?同,不得再以?任何理由糾纏?。乙方今后身?體或精神出現(xiàn)?任何問(wèn)題均與?甲方無(wú)關(guān)。?甲方（簽字）?：_____?乙方（簽字?）：____?_見(jiàn)證（簽?字）：___?__簽訂時(shí)?間：____?_個(gè)人用工?傷害賠償協(xié)議?律師版（二）?甲方：（以?下簡(jiǎn)稱甲方）?乙方：（以?下簡(jiǎn)稱已方）?甲乙雙方本?著平等、自愿?的原則，經(jīng)協(xié)?商一致，特簽?訂以下勞動(dòng)合?同條款。一?、合同期限和?聘用條件。?乙方出示身體?檢查報(bào)告;在?無(wú)高血壓;心?臟病;肺結(jié)核?;等其他病情?的情況下;聘?用乙方在三江?扶貧項(xiàng)目從事?工種。從本?合同簽訂之日?起至三江扶貧?項(xiàng)目公司簽訂?的勞務(wù)合同約?定完成之日止?，乙方應(yīng)具?有相應(yīng)的工作?資質(zhì)證書。?二;工作內(nèi)容?及要求。甲方?同意乙方在三?江扶貧項(xiàng)目鋼?筋組從事制作?工作;乙方必?須達(dá)到班組長(zhǎng)?王爾福及公司?管理要求和質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn);乙方?在勞動(dòng)過(guò)程中?必須嚴(yán)格遵守?安全操作規(guī)程?及公司規(guī)章制?度。乙方對(duì)甲?方管理人員違?章指揮、強(qiáng)令?冒險(xiǎn)作業(yè)，有?權(quán)拒絕執(zhí)行;?及時(shí)向項(xiàng)目部?辦公室反應(yīng)情?況。三;勞?動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)?條件。甲方為?乙方提供必要?的勞動(dòng)條件，?建立健全的安?全生產(chǎn)制度、?操作規(guī)程、工?作規(guī)范及工作?標(biāo)準(zhǔn)。四;?勞動(dòng)報(bào)酬;?乙方工資按以?下第種方式計(jì)?算、（1）按?建筑面積計(jì)薪?，每平米元;?（2）;按?天工計(jì)薪;每?天元;工資?支付方式;按?班組長(zhǎng)與公司?簽訂的合同時(shí)?間支付工資;?平時(shí)零花錢及?生活費(fèi)由班組?長(zhǎng)支付;如?乙方中途辭工?;由甲方支付?路費(fèi);工資年?底一次性支付?。工資卡;姓?名;郵政卡。?五;勞動(dòng)紀(jì)?律。乙方必?須遵守國(guó)家的?法律、法規(guī)以?及甲方的規(guī)章?制度，必須服?從項(xiàng)目管理人?員的安排指揮?。乙方必須?遵守本勞動(dòng)合?同，乙方在本?勞動(dòng)合同期間?，受本公司制?度的約束。?六;勞動(dòng)合同?的解除規(guī)定。?解除合同。?合同約定工期?完成且工資付?清。甲方在?試用期間，發(fā)?現(xiàn)乙方不符合?勞動(dòng)條件。嚴(yán)?重失職;對(duì)甲?方利益造成較?大損失的。乙?方因病因事不?能從事該崗位?工作的。甲?方有下列情形?的，乙方可通?知解除勞動(dòng)合?同。甲方有暴?力式非法限制?人身自由的手?段強(qiáng)迫勞動(dòng)的?。乙方因其他?情況需要辭職?，需要在__?__日前以書?面形式通知甲?方。七;安?全文明;如乙?方違章操作;?不正確佩戴安?全帽;工作期?間穿拖鞋;高?空拋物;喝酒?上班;每次罰?款100元。?如發(fā)生工傷事?故就按班組長(zhǎng)?與公司簽訂的?賠付標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?。八;勞動(dòng)?爭(zhēng)議的解決。?甲乙雙方因本?合同發(fā)生糾紛?，雙方協(xié)商，?協(xié)商不成，則?申請(qǐng)勞動(dòng)部門?調(diào)解或仲裁解?決。九;其?他約定，其他?事項(xiàng)雙方協(xié)商?解決。十;?合同生效;雙?方簽字生效。?甲方（蓋章?）：____?_????????乙方：?_____?代表人（簽字?）：____?_?????