員工不安全行為管理制度

員工不安全行為管理制度1.0前言為了保障公司員工與財(cái)產(chǎn)的安全，公司特別制定本管理制度，以規(guī)范員工行為，避免不安全行為的發(fā)生與影響。2.0責(zé)任與義務(wù)2.1公司責(zé)任公司應(yīng)當(dāng)對員工提供必要的安全教育和培訓(xùn)，落實(shí)安全措施，發(fā)布安全規(guī)章制度，建立健全的事故應(yīng)急管理制度。2.2部門經(jīng)理責(zé)任部門經(jīng)理是本部門的直接負(fù)責(zé)人，應(yīng)當(dāng)對本部門員工的安全管理負(fù)責(zé)，并分時段對本部員工進(jìn)行安全教育、培訓(xùn)及監(jiān)督以規(guī)范員工的行為。2.3員工責(zé)任員工應(yīng)當(dāng)自覺遵守安全規(guī)章制度，加強(qiáng)安全意識，按照安全操作規(guī)程做好本職工作，嚴(yán)禁違反相關(guān)規(guī)章制度，發(fā)現(xiàn)不安全行為時應(yīng)及時上報(bào)。3.0不安全行為3.1安全定義安全指工作、生活和生產(chǎn)等活動中不發(fā)生人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境損失。3.2不安全行為范圍不安全行為包括但不限于以下行為：擅自更改安全裝備和設(shè)備的結(jié)構(gòu)、設(shè)置、安裝和加工任何零部件等行為;未經(jīng)批準(zhǔn)，將設(shè)備的定位、標(biāo)志和燈光顯示作任何改變;擅自操作電氣設(shè)備和使用非標(biāo)準(zhǔn)電器;不遵守電器安全操作規(guī)程，如觸電、插拔帶電電源線等操作現(xiàn)象;在密閉的空間里作業(yè)以及燃?xì)狻⒄羝⒁簤旱牟僮餍袨?私挪公司安全控制裝置，如拉斷各種安全控制開關(guān)/手柄；違反安全紀(jì)律，強(qiáng)迫和勉強(qiáng)他人進(jìn)行危險(xiǎn)的操作行為等;4.0處罰制度4.1處理程序公司將嚴(yán)格對不按安全規(guī)章制度行事的員工進(jìn)行管理，并采取施工現(xiàn)場等檢查與報(bào)告發(fā)現(xiàn)不安全行為的員工保持沉默、漠視等問題的管理措施。4.2處罰情況對不安全行為的員工根據(jù)實(shí)際情況采取相應(yīng)的安全教育、警告、罰款或停職、撤職等處罰措施，并將相關(guān)情況記錄到員工檔案中供后續(xù)管理參考。4.3緊急情況處置對于緊急情況下的行為失誤，應(yīng)當(dāng)采取及時止損措施，避免事態(tài)擴(kuò)大，同時在事后進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)格管理責(zé)任人。5.0誠信獎懲制度公司將制定誠信獎懲制度，對不安全行為的員工進(jìn)行獎勵，鼓勵全體員工自覺遵守安全規(guī)章制度，積極安全事故與事故隱患等信息，進(jìn)行積極上報(bào)并有獎勵，同時對于多次安全事故、事故隱患丟失等情況的存在的員工進(jìn)行懲罰。6.0總結(jié)在實(shí)際工作中，公司應(yīng)當(dāng)重視不安全行為管理制度的實(shí)切實(shí)行，做好對員工安