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文檔簡(jiǎn)介
信譽(yù)自查報(bào)告(集錦9篇)信譽(yù)自查報(bào)告篇1
公司按照免驗(yàn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)QB/T1002-20xx(皮鞋),QB/T22756-20xx(皮涼鞋),并依據(jù)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求建立了內(nèi)部控制制度和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。同時(shí),公司根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量控制需要,結(jié)合ISo9001:20xx的要求,公司在進(jìn)料、生產(chǎn)、出廠檢驗(yàn)及售后服務(wù)環(huán)節(jié)均建立了質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)。并把以下環(huán)節(jié)作為質(zhì)量管理的重要監(jiān)控管理環(huán)節(jié):
①進(jìn)料環(huán)節(jié):《原輔材料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)》、《報(bào)檢單》、《檢驗(yàn)報(bào)告單》;
②生產(chǎn)環(huán)節(jié):《生產(chǎn)和服務(wù)控制程序》、《糾正和預(yù)防控制程序》、《產(chǎn)品品質(zhì)管控規(guī)定》、《過(guò)程檢核表》、《最終檢核表》、《驗(yàn)釘檢核表》和《糾正預(yù)防措施表》;
③出廠檢驗(yàn)環(huán)節(jié):《產(chǎn)品品質(zhì)管控規(guī)定》、《抽檢記錄表》、《出廠檢驗(yàn)報(bào)告》;
④售后服務(wù)環(huán)節(jié):《改進(jìn)控制程序》、《商業(yè)退換鞋管理規(guī)定》。
以此四個(gè)環(huán)節(jié)加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量管理與質(zhì)量提升,與此同時(shí)公司增加高科技設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和檢驗(yàn)設(shè)備,完善質(zhì)量管理,積極參加質(zhì)量監(jiān)管部門(mén)組織的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,通過(guò)工作中的實(shí)踐,我們對(duì)增強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)有了新的認(rèn)識(shí),企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理上也有了新的改觀,就質(zhì)量提升情況我們從以下幾個(gè)方面做簡(jiǎn)要匯報(bào):
公司結(jié)合“三合一”管理體系標(biāo)準(zhǔn),進(jìn)一步規(guī)范建立了一套責(zé)任明確、
獎(jiǎng)懲合理的管理制度。將涉及公司發(fā)展的承攬業(yè)務(wù)量、創(chuàng)造效益額、服務(wù)維修質(zhì)量、工作進(jìn)度、服務(wù)態(tài)度等每一個(gè)環(huán)節(jié)納入管理之中,明確每一個(gè)
崗位的責(zé)任,制定相應(yīng)的獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)。真正讓賢者有其位、能者有其惠,根據(jù)個(gè)人的工作能力、工作態(tài)度、工作成績(jī),激勵(lì)每一位職工以更大的熱情、更大的干勁、更精的業(yè)務(wù)技術(shù)投入工作。
公司生產(chǎn)的出口皮鞋被國(guó)家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局授予“出口免驗(yàn)證書(shū)”,公司是全國(guó)制鞋標(biāo)準(zhǔn)化中心的技術(shù)支持單位,主持或參與了多項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)化項(xiàng)目。充分體現(xiàn)了公司較高的綜合質(zhì)量管理水平。
公司在產(chǎn)品制作過(guò)程設(shè)定了全程監(jiān)督,對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量嚴(yán)格把關(guān),并設(shè)定有對(duì)原輔材料物理性能測(cè)試和檢驗(yàn);生產(chǎn)過(guò)程中,對(duì)產(chǎn)品工藝、不同工序進(jìn)行監(jiān)督檢查;發(fā)貨前按不低于發(fā)貨量10%的抽檢量進(jìn)行抽查等。公司建立了一系列產(chǎn)品的質(zhì)量管理制度,包括:《產(chǎn)品標(biāo)識(shí)和可追溯性控制程序》、用于國(guó)內(nèi)業(yè)務(wù)中對(duì)委托加工廠商的管理當(dāng)中,更有效地保證公司品牌產(chǎn)品的質(zhì)量。
三、人員的管理和培訓(xùn)工作,提高在職員工的任職能力和管理能力嚴(yán)格執(zhí)行免驗(yàn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)照免驗(yàn)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求設(shè)置關(guān)鍵崗位和人員,使公司的人員設(shè)置與資質(zhì)級(jí)別相匹配,做到工作人員持證上崗。
建立了人員臺(tái)帳和獨(dú)立的人員技術(shù)檔案,公司將在職員工的信息進(jìn)行了全面采集,將員工的學(xué)歷證明、職稱證明、培訓(xùn)考核情況一并歸入檔案,建立了完備的人事檔案,提高了人員管理與監(jiān)管的質(zhì)量。
加強(qiáng)職工的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)精干的技術(shù)隊(duì)伍。公司積極落實(shí)年初制訂的培訓(xùn)計(jì)劃,對(duì)現(xiàn)有工作人員進(jìn)行培訓(xùn),由于培訓(xùn)計(jì)劃切合公司實(shí)際情況,比較有針對(duì)性,所以培訓(xùn)工作達(dá)到了一定的效果,員工的精神面貌和技術(shù)水平有了明顯的提升。
同時(shí),公司在內(nèi)配管理人員的同時(shí),加大業(yè)務(wù)精干人員的招聘工作,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制。在現(xiàn)有職工中開(kāi)展比學(xué)趕幫超活動(dòng),讓技術(shù)熟練的帶動(dòng)技術(shù)一般的,讓管理經(jīng)驗(yàn)豐富的帶動(dòng)管理生疏的,進(jìn)而使公司的各個(gè)環(huán)節(jié)走向高效、規(guī)范,富有競(jìng)爭(zhēng)力。讓每一位職工在公司里,業(yè)務(wù)技術(shù)得到提高,同樣富有競(jìng)爭(zhēng)力。
公司設(shè)備的維護(hù)工作一律責(zé)任到人,并將相關(guān)責(zé)任卡片標(biāo)識(shí)到設(shè)備上,標(biāo)識(shí)卡項(xiàng)目包括,設(shè)備名稱、維護(hù)負(fù)責(zé)人、維護(hù)間隔等,公司每月都對(duì)自有設(shè)備進(jìn)行一次例行保養(yǎng)檢查,并將檢查記錄和維修保養(yǎng)記錄存檔。
對(duì)于計(jì)量專(zhuān)用的一些儀器和設(shè)備,公司積極與相關(guān)檢測(cè)部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系,按要求進(jìn)行年檢工作,以保證設(shè)備處于正常的運(yùn)行狀態(tài),確保了產(chǎn)品檢驗(yàn)質(zhì)量。
公司組織人員每月兩次定期對(duì)廠區(qū)進(jìn)行安全消防及安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)不安全因素立即提出書(shū)面整改,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行談話,并下發(fā)整改通知書(shū)立即整改。
建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制,完善安全生產(chǎn)管理制度。實(shí)行安全績(jī)效管理、制定安全管理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、完善應(yīng)急救援預(yù)案,加強(qiáng)安全生產(chǎn)責(zé)任制度考核落實(shí),實(shí)現(xiàn)安全管理。
明確安全責(zé)任,把安全責(zé)任覆蓋到每位員工,落實(shí)到每個(gè)經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節(jié),切實(shí)把安全管理工作落實(shí)到崗到人,確保安全措施與執(zhí)行到位,安全宣傳與制度到位,安全責(zé)任與獎(jiǎng)懲到位,盡可能消除安全管理和制度制約存在盲點(diǎn)現(xiàn)象。
加強(qiáng)安全生產(chǎn)源頭管理,強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管職能。嚴(yán)格控制特種操作人員崗位,所有關(guān)鍵崗位人員都必須符合公司資質(zhì)要求,做到持證上崗。
公司為了不間斷的提升產(chǎn)品服務(wù)質(zhì)量,設(shè)立了服務(wù)方針和目標(biāo)服務(wù)方針:以“專(zhuān)業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化、親情化、個(gè)性化”的真誠(chéng)服務(wù),滿足客戶需求,增強(qiáng)客戶滿意度。
服務(wù)方針的提出立足于企業(yè)價(jià)值觀。企業(yè)的歷史使命與價(jià)值觀是“創(chuàng)造滿足消費(fèi)者需求”和“場(chǎng)、產(chǎn)品售后服務(wù)為一體的現(xiàn)代型客戶服務(wù)管理中心,逐步將售后服務(wù)點(diǎn)以一線城市為中心向二、三線城市延伸,直至覆蓋全國(guó)。到20xx年底,達(dá)到二線城市覆蓋率100%,三線城市覆蓋率達(dá)到12%。
產(chǎn)品維修服務(wù)過(guò)程中做到重點(diǎn)客戶重點(diǎn)維護(hù),要求建立齊全的客戶檔案,一戶一檔,實(shí)行完備的質(zhì)量保證制度。公司有專(zhuān)人進(jìn)行存檔并將客戶相關(guān)信息錄入電腦,以便以對(duì)客戶進(jìn)行回訪和提醒。
公司建立健全了采購(gòu)登記制度,材料及配(飾)件進(jìn)庫(kù)由專(zhuān)人驗(yàn)收,材料進(jìn)庫(kù)后由庫(kù)管員立卡、入帳,并做到帳、卡、實(shí)物三符合,充分利用ERP系統(tǒng)進(jìn)行進(jìn)、存、銷(xiāo)、核算,以便公司統(tǒng)計(jì)生產(chǎn)進(jìn)度。
配(飾)件進(jìn)行分門(mén)別類(lèi),擺放整齊,卡片上詳細(xì)記錄購(gòu)買(mǎi)日期、供應(yīng)商名稱、地址、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號(hào)、生產(chǎn)廠名及合格證等等。
公司規(guī)定所屬員工統(tǒng)一著工作服,工作服保持整潔并配戴胸卡或工牌,工作人員熱應(yīng)情、主動(dòng)的為客戶提供服務(wù),并為客戶讓座、遞上茶水,咨詢客戶來(lái)訪意圖,對(duì)客戶來(lái)訪進(jìn)行登記。
為保證客戶有一個(gè)良好的休息環(huán)境,公司有專(zhuān)門(mén)人員每天四次對(duì)環(huán)境進(jìn)行打掃。
總之,在上級(jí)部門(mén)的大力監(jiān)管之下,經(jīng)過(guò)公司全體員工的努力,公司在經(jīng)營(yíng)管理、產(chǎn)品質(zhì)量方面取得了新成就,我們會(huì)在此為基礎(chǔ)上將加各方面的管理力度,努力提高自己的產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量,為顧客提供更好的服務(wù)。
信譽(yù)自查報(bào)告篇2
20xx年,我廠以“顧客至上,誠(chéng)信為先”的服務(wù)理念。大膽創(chuàng)新,以質(zhì)取勝,不斷提高維修技術(shù)質(zhì)量,努力健全各項(xiàng)工作制度,日常抓好落實(shí),使廠的安全生產(chǎn)、治安綜合治理各項(xiàng)目標(biāo)得到較好完成。全年未發(fā)生任何重特大交通責(zé)任事故、特大惡性污染責(zé)任事故和特大惡性服務(wù)質(zhì)量事件,為我廠的安全生產(chǎn)與治安綜合治理營(yíng)造了良好的圍氛,現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下:
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),健全責(zé)任機(jī)構(gòu)。
嚴(yán)格按照公司工作部署,全面加強(qiáng)廠的安全生產(chǎn)與治安綜合治理工作。成立以廠長(zhǎng)為組長(zhǎng),副廠長(zhǎng)為副組長(zhǎng)以及各部門(mén)成員為組員的工作組,明確崗職責(zé),落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理,設(shè)備安全管理,安全操作規(guī)程,防火防爆安全管理,用電安全管理制度,安全生產(chǎn)應(yīng)急預(yù)案健全,并建立相應(yīng)的文件檔案,并在相應(yīng)的場(chǎng)地公開(kāi)懸掛安全生產(chǎn)警示標(biāo)志。定期檢查消防器具,宣傳安全生產(chǎn)的法律法規(guī),提升員工安全生產(chǎn)意識(shí),生產(chǎn)中緊記“人命關(guān)天,安全在先,生產(chǎn)再忙,安全不忘”?!岸嗫匆谎?,安全保險(xiǎn),多防一步,少出事故”。定期組織員工進(jìn)行安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)演練。
二、嚴(yán)把機(jī)動(dòng)車(chē)維修企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核關(guān),落實(shí)到位。
一是全面抓緊質(zhì)量保證體系健全,質(zhì)量管理制度健全,質(zhì)量跟蹤服務(wù)健全,返工車(chē)輛管理規(guī)范健全。在生產(chǎn)規(guī)范中,做到“寧愿事前檢查,不可事后返工”。減少了完工車(chē)輛的返修率,對(duì)維修車(chē)輛進(jìn)出廠全面登記,建立車(chē)輛維修檔案,生產(chǎn)環(huán)境符合安全生產(chǎn)的操作規(guī)范。
二是以提高全員素質(zhì)為目的,緊扣教育培訓(xùn)環(huán)節(jié)不松手。修理行業(yè)雖說(shuō)是服務(wù)性行業(yè),但其中含有較高的技術(shù)含量。一線工人文化低、知識(shí)舊、工種單一是目前北廠的現(xiàn)狀,這大大制約了我廠技術(shù)發(fā)展,從而也影響了效益。為改變這一現(xiàn)狀,修理廠采取“內(nèi)部經(jīng)驗(yàn)交流”的形式,組織經(jīng)驗(yàn)豐富的質(zhì)檢與修理工、修理工與修理工的交流模式,開(kāi)辦講座;組織工人參加各項(xiàng)技能培訓(xùn);定期組織派送員工參加行業(yè)主管部門(mén)的培訓(xùn),組織員工進(jìn)行現(xiàn)代汽車(chē)新技術(shù)探討及維修方法,提升員工的維修技術(shù)質(zhì)量。從而出現(xiàn)了“以經(jīng)驗(yàn)為資源、以技術(shù)為載體、以點(diǎn)帶面、以學(xué)致用”的全員學(xué)習(xí)的新景象。
三是保護(hù)環(huán)境,嚴(yán)格控制。
在環(huán)境管理體系上,隨著政府和上級(jí)機(jī)關(guān)不斷的深入號(hào)召,我廠從過(guò)去的被動(dòng)執(zhí)行逐漸轉(zhuǎn)變成了今天的主動(dòng)參與,嚴(yán)格控制。廠領(lǐng)導(dǎo)深深意識(shí)到保護(hù)環(huán)境是我們每一位職工的歷史責(zé)任,我們責(zé)無(wú)旁貸。今年我們繼續(xù)圍繞環(huán)境因素的三種狀況、三種時(shí)態(tài)和七種類(lèi)型,按照《環(huán)境因素識(shí)別與評(píng)價(jià)管理程序》要求,依據(jù)我廠所處的環(huán)境現(xiàn)狀、所在地域環(huán)境、社會(huì)條件、適用的法律法規(guī)、自身的環(huán)境價(jià)值觀和經(jīng)濟(jì)技術(shù)條件等客觀因素,依據(jù)重要環(huán)境因素的6項(xiàng)評(píng)價(jià),明確職能部門(mén)和各車(chē)間的職責(zé)和要達(dá)到的目標(biāo)、指標(biāo)。固體廢棄物分類(lèi)無(wú)公害化處理、汽車(chē)尾氣排放達(dá)標(biāo)、節(jié)約用電用水以及杜絕環(huán)境污染事故等,并要求各職能部門(mén)、各車(chē)間必須把環(huán)境的治理貫穿和落實(shí)于日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)活動(dòng)中,進(jìn)一步提高全員環(huán)境保護(hù)意識(shí),確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員的活動(dòng)符合組織確定的環(huán)境目標(biāo)。
四是開(kāi)展節(jié)能宣傳教育,進(jìn)一步增強(qiáng)工作人員的節(jié)能意識(shí),培養(yǎng)節(jié)能習(xí)慣,提高節(jié)能管理水平。積極發(fā)動(dòng)工作人員從身邊、細(xì)節(jié)、點(diǎn)滴入手,防止跑冒滴漏,大力提高節(jié)能意識(shí),落實(shí)各項(xiàng)節(jié)能措施。做到下班檢查電器、燈是否關(guān)閉,做到人走燈滅,切斷空調(diào)電源,杜絕長(zhǎng)明燈、長(zhǎng)流水。
今年的工作目標(biāo):一是確保完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)。二是確保完成修理廠各項(xiàng)管理目標(biāo),力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)質(zhì)量和環(huán)境管理指標(biāo),杜絕能源浪費(fèi)和環(huán)境污染事故;實(shí)現(xiàn)職業(yè)健康安全指標(biāo),安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)控制在公司下達(dá)的控制數(shù)內(nèi),內(nèi)?!八臒o(wú)”率達(dá)100%(無(wú)重大刑事案件、無(wú)政治案件、無(wú)職工犯罪、無(wú)火災(zāi)爆炸事故)。三是確保修理廠和諧穩(wěn)定。
工作思路如下:
一是強(qiáng)化安全管理,落實(shí)各項(xiàng)制度,嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛一、二級(jí)維護(hù)工藝。明確安全責(zé)任,把安全責(zé)任覆蓋到每位員工,落實(shí)到每個(gè)生產(chǎn)管理環(huán)節(jié),切實(shí)把安全工作落實(shí)到崗到人,確保安全措施與執(zhí)行到位,安全宣傳與制度到位,盡可能消除日常管理和制度制約存在盲點(diǎn)現(xiàn)象。
二是加強(qiáng)安全生產(chǎn)源頭管理,強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管職能。嚴(yán)格控制維修人員資質(zhì)關(guān),所有維修人員都必須符合公司資質(zhì)要求,做到持證上崗。
四、嚴(yán)格車(chē)輛檢測(cè)、維修管理制度,切實(shí)履行安全生產(chǎn)服務(wù)保障職能。
要認(rèn)真落實(shí)車(chē)輛一、二級(jí)維護(hù)制度,嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛一、二級(jí)維護(hù)工藝,加大修理廠安全生產(chǎn)的考核力度。
信譽(yù)自查報(bào)告篇3
一、違章經(jīng)營(yíng)情況:我公司運(yùn)輸組無(wú)違章經(jīng)營(yíng)情況。
運(yùn)輸組在交通形式嚴(yán)峻,交通環(huán)境極為復(fù)雜、出車(chē)任務(wù)繁忙、行車(chē)任務(wù)艱巨,新司機(jī)多,技術(shù)底子相對(duì)低的情況下,我組全年安全短途趟數(shù)5000余趟,安全長(zhǎng)途趟數(shù)10余趟,共行駛3萬(wàn)余公里,全組全年安全無(wú)事故。保證了公司財(cái)產(chǎn)和員工生命的安全,維護(hù)了企業(yè)利益和形象,為社會(huì)和諧和穩(wěn)定做出了運(yùn)輸組應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我組嚴(yán)格操作規(guī)定,嚴(yán)格作業(yè)規(guī)程,全組全年工傷亡事故為零。
二、服務(wù)質(zhì)量情況:我公司運(yùn)輸組無(wú)服務(wù)質(zhì)量投訴。
我組在應(yīng)對(duì)一切突發(fā)時(shí)間用車(chē)中,我組全體人員都市召之即來(lái)、來(lái)之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝,精心組織,火速行動(dòng),及時(shí)滿足領(lǐng)導(dǎo)用車(chē)要求,都能高水平的完成任務(wù),沒(méi)有點(diǎn)滴失誤。我組都能全心全意為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),沒(méi)有任何失誤,受到領(lǐng)導(dǎo)的高度好評(píng),全年全組反饋不良意見(jiàn)為零。
三、完成政府指令性運(yùn)輸任務(wù)情況:
無(wú)
四、企業(yè)穩(wěn)定情況:我公司運(yùn)輸組沒(méi)有發(fā)生影響社會(huì)穩(wěn)定的事件。
我組加強(qiáng)和諧和法律教育,嚴(yán)格遵法守紀(jì),全組全年沒(méi)有任何打架斗毆等不團(tuán)結(jié)行為和觸犯法律行為。
五、企業(yè)管理情況:我公司運(yùn)輸組屬于單位內(nèi)部運(yùn)輸。
管理有如下方面:
1、交通安全方面
安全工作是我組重中之重的工作,可以說(shuō):沒(méi)有安全就沒(méi)有一切,喪失安全就會(huì)喪失一切,我組全年自始至終狠抓安全管理,時(shí)時(shí)事事嚴(yán)加防范,確保萬(wàn)無(wú)一失。我組人員都牢固樹(shù)立了安全行車(chē)意識(shí),把安全融化在血液中,落實(shí)在行車(chē)中。出車(chē)前都能自覺(jué)檢查和保養(yǎng)車(chē)輛確保車(chē)輛完好。
2、消防工作方面:
消防工作也是我組重中之重的工作,預(yù)防火災(zāi),刻不容緩,消防責(zé)任重于泰山。我組高度重視,嚴(yán)加防范,時(shí)時(shí)事事嚴(yán)格把關(guān)。門(mén)衛(wèi)要堅(jiān)守工作崗位,嚴(yán)禁外單位人員和車(chē)輛進(jìn)入庫(kù)內(nèi),嚴(yán)禁易燃易爆物品帶入庫(kù)內(nèi)。不符合消防安全標(biāo)準(zhǔn)的車(chē)輛嚴(yán)禁進(jìn)入庫(kù)內(nèi),消防通道要暢通,庫(kù)內(nèi)一切設(shè)施要齊全有效,嚴(yán)禁在庫(kù)內(nèi)明火作業(yè),庫(kù)內(nèi)所有車(chē)輛要按位停車(chē),庫(kù)內(nèi)地面要干凈整潔,由于我組嚴(yán)格消防管理,我組多年來(lái)消防事故為零。
3、車(chē)輛的管理方面。
(1)我組出車(chē)歸來(lái)的車(chē)輛必須按時(shí)歸組必須按車(chē)位停車(chē),嚴(yán)禁在外亂停亂放。
(2)夜間無(wú)論什么時(shí)間,執(zhí)行任務(wù)回來(lái)的車(chē)輛,都要在車(chē)庫(kù)停放。嚴(yán)禁私自在家或在外停放,一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)格處理造成后果自負(fù)。
(3)每天門(mén)衛(wèi)要把庫(kù)內(nèi)所有車(chē)輛統(tǒng)計(jì)清楚,要把長(zhǎng)途在外的車(chē)輛統(tǒng)計(jì)清楚,每天都要把所登記的情況向組長(zhǎng)如實(shí)匯報(bào),登記表由組長(zhǎng)簽字。
(4)在外長(zhǎng)途的車(chē)輛要把車(chē)保管好、使用好,車(chē)輛的安全情況每天要打電話向組里匯報(bào)。
(5)嚴(yán)禁私自跑車(chē),嚴(yán)禁私自繞到辦事,一旦發(fā)現(xiàn),嚴(yán)格處理造成后果要自己負(fù)責(zé)。
(6)因自己的原因造成車(chē)輛的早起損壞和丟失,自己要完全負(fù)責(zé)還要對(duì)其進(jìn)行嚴(yán)格的處理。
由于我組嚴(yán)格的車(chē)輛管理,確保了車(chē)輛的安全,取得了良好的效果。
4、車(chē)輛保養(yǎng)管理方面
我組全體人員每天都能認(rèn)真的檢查和保養(yǎng)車(chē)輛、不怕辛苦、盡心盡責(zé)、愛(ài)車(chē)如命、相互競(jìng)爭(zhēng),確保了車(chē)況良好,確保了車(chē)容車(chē)貌良好,延長(zhǎng)了車(chē)輛的使用壽命,滿足了領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)用車(chē)需求,每次車(chē)組對(duì)全組車(chē)輛大檢查,合格率都是非常滿意。
信譽(yù)自查報(bào)告篇4
一年來(lái),我公司嚴(yán)格按照XX市運(yùn)政管理所的管理規(guī)定,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,完善質(zhì)量管理,積極參加運(yùn)政管理所的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,通過(guò)一年的工作實(shí)踐,我們對(duì)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)有了新的認(rèn)識(shí),經(jīng)營(yíng)上也有了新的改觀,現(xiàn)將過(guò)去一年的工作情況總結(jié)如下:
我公司成立于20xx年,經(jīng)濟(jì)性質(zhì)為:有限責(zé)任,企業(yè)資質(zhì)等級(jí)為貨運(yùn)AAA級(jí);公司現(xiàn)有貨運(yùn)車(chē)輛110輛,駕駛員110人,從業(yè)人員6人,最近幾年來(lái),公司未發(fā)現(xiàn)一起死亡人數(shù)3人以上重、特大交通責(zé)任事故和其他安全事故。
公司堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主”的原則,最大限度地預(yù)防和減少重特大交通事故的發(fā)生,維護(hù)道路交通秩序,促進(jìn)社會(huì)和諧,進(jìn)一步提高交通法規(guī)意識(shí),時(shí)刻做到警鐘長(zhǎng)鳴,公司所屬駕駛員必須服從安全管理,自覺(jué)遵守交通法規(guī)及安全管理制度,嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,文明行車(chē),嚴(yán)禁“三超”(超速、超載、超疲勞)開(kāi)安全車(chē),做守法人,安全行車(chē),杜絕酒后開(kāi)車(chē)。
建立一套明確合理的管理制度,認(rèn)真完善掛靠車(chē)輛臺(tái)賬,加強(qiáng)掛靠車(chē)輛司機(jī)的安全法規(guī)意識(shí),對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛經(jīng)常進(jìn)行全面檢查和維護(hù)保養(yǎng),保持車(chē)況良好。
通過(guò)此次質(zhì)量信譽(yù)考核工作,我們也發(fā)現(xiàn)了公司在安全管理經(jīng)營(yíng)中的不足之處,其中以二級(jí)維護(hù)超期現(xiàn)象最為嚴(yán)重,針對(duì)這個(gè)不足之處,在以后的工作中我們會(huì)盡量完善對(duì)駕駛員的管理。
總之,在運(yùn)政管理所的指導(dǎo)下,在我公司全體員工的努力下,過(guò)去的一年里我公司在經(jīng)營(yíng)管理方面取得了新成就,在新的一年里我們將加大各方面的管理力度,努力提高自己的服務(wù)水平,為社會(huì)創(chuàng)造一個(gè)安全、暢通、文明、有序的交通環(huán)境!
信譽(yù)自查報(bào)告篇5
一年來(lái),我廠嚴(yán)格執(zhí)行一類(lèi)企業(yè)開(kāi)業(yè)條件和《機(jī)動(dòng)車(chē)維修管理規(guī)定》,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,增加高科技維修設(shè)備,完善質(zhì)量管理,積極參加運(yùn)管處組織的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,通過(guò)一年的工作實(shí)踐,我們隊(duì)增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)有了新的認(rèn)識(shí),經(jīng)營(yíng)上也有了新的改觀,現(xiàn)將過(guò)去一年的工作情況總結(jié)如下:
建立了一套責(zé)任明確、獎(jiǎng)懲合理的管理制度。將涉及公司發(fā)展的承攬業(yè)務(wù)量、創(chuàng)造效益額、維修質(zhì)量、工作進(jìn)度、服務(wù)態(tài)度等每一個(gè)環(huán)節(jié)納入管理之中,明確每一個(gè)崗位的責(zé)任,制定相應(yīng)的獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)。真正讓賢者有其位、能者有其惠,根據(jù)個(gè)人的工作能力、工作態(tài)度、工作成績(jī)真正拉開(kāi)收入檔次,激勵(lì)每一個(gè)員工以更大的熱情、更大的干勁、更精的技術(shù)投入工作。
公司自有設(shè)備的維護(hù)工作一律責(zé)任到人,并將相關(guān)責(zé)任卡片標(biāo)識(shí)到設(shè)備上,標(biāo)識(shí)卡項(xiàng)目包括,設(shè)備名稱、維護(hù)責(zé)任人、維護(hù)間隔等,公司每月對(duì)自有設(shè)備進(jìn)行一次例行保養(yǎng)檢查,并將價(jià)差記錄和維修保養(yǎng)記錄存檔。
對(duì)于維修專(zhuān)用的一些儀器,我公司積極與相關(guān)檢測(cè)部門(mén)進(jìn)行聯(lián)系,按要求進(jìn)行年檢工作,以保證設(shè)備處于正常的運(yùn)行狀態(tài)。
公司組織人員定期或者不定期對(duì)廠區(qū)進(jìn)行安全消防檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素立即提出書(shū)面整改。
制定安全管理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、完善應(yīng)急救援預(yù)案,實(shí)現(xiàn)安全管理。
明確安全責(zé)任,把安全責(zé)任覆蓋到每位員工,落實(shí)到每個(gè)經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節(jié),切實(shí)把安全管理工作落實(shí)到崗到人,確保安全措施與執(zhí)行到位,安全宣傳與制度到位,安全責(zé)任與獎(jiǎng)懲到位,盡可能消除安全管理和制度制約存在的盲點(diǎn)現(xiàn)象。
嚴(yán)格車(chē)輛檢測(cè)、維修管理制度,認(rèn)真落實(shí)車(chē)輛大修、維護(hù)保養(yǎng)制度,嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛各級(jí)維護(hù)工藝。
車(chē)輛在維修過(guò)程中做到重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)檢查,如車(chē)輛維修竣工出廠合格證制度、車(chē)輛維修合同制度等進(jìn)行責(zé)任落實(shí),確保質(zhì)量;完善企業(yè)質(zhì)量管理重點(diǎn)把關(guān),要求建立齊全的二維檔案,一車(chē)一檔,及時(shí)上報(bào)維修登記臺(tái)賬,完善車(chē)輛送檢制度,實(shí)行完備的質(zhì)量保證制度。
完善公司車(chē)輛維護(hù)檔案,公司各部門(mén)對(duì)車(chē)輛的維修過(guò)程嚴(yán)格把關(guān),車(chē)輛從進(jìn)廠修理開(kāi)始到修浚交工建立了一整套的管理流程,從而形成了完整的車(chē)輛維修記錄,接車(chē)計(jì)量員,進(jìn)廠檢驗(yàn)記錄,結(jié)算單等,各種記錄隨著車(chē)輛修竣工結(jié)算一并進(jìn)入車(chē)輛維修檔案,公司有專(zhuān)人進(jìn)行存檔并將客戶相關(guān)信息錄入電腦,以便以對(duì)客戶進(jìn)行回訪和提醒。
公司建立了健全的采購(gòu)登記制度,材料及零配件進(jìn)度由專(zhuān)人驗(yàn)收,材料進(jìn)庫(kù)后由庫(kù)管員立卡、入賬,并做到帳、卡、實(shí)物三符合,月底要上交公司當(dāng)月進(jìn)、存、銷(xiāo)、核算表,以便以公司統(tǒng)計(jì)成產(chǎn)進(jìn)度。配件進(jìn)行分門(mén)別類(lèi),擺放整齊,卡片上詳細(xì)記錄購(gòu)買(mǎi)日期、供應(yīng)商名稱、地址、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號(hào)、生產(chǎn)廠名及合格證等等。原廠配件、副廠配件標(biāo)識(shí)清洗,明碼標(biāo)價(jià)。
對(duì)于維修更換下的舊配件,一律還給車(chē)主,車(chē)主不要的,進(jìn)行明確登記。
庫(kù)房每部防止易燃物品的貨架,在明顯的部位設(shè)置了消防器材,以便發(fā)生事故發(fā)生初期立即反應(yīng),進(jìn)行撲滅工作。
依據(jù)我廠所處的環(huán)境現(xiàn)狀、所在地域環(huán)境、社會(huì)條件、適用的法律法規(guī)、自身的環(huán)境價(jià)值觀和經(jīng)濟(jì)技術(shù)條件等客觀因素,依據(jù)重要環(huán)境因素的6項(xiàng)評(píng)價(jià),確定我們提出的環(huán)境目標(biāo)及指標(biāo)管理方案,明確各職能部門(mén)和各車(chē)間的職責(zé)和要達(dá)到的目標(biāo)、指標(biāo)。固體廢棄物分類(lèi)無(wú)公害化處理、汽車(chē)尾氣排放達(dá)標(biāo)、節(jié)約用電用水以及杜絕環(huán)境污染事故等,并要求各職能部門(mén)、各車(chē)間必須把環(huán)境的治理貫穿和落實(shí)于日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)活動(dòng)中,進(jìn)一步提高全員環(huán)境保護(hù)意識(shí),確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)人員的活動(dòng)符合組織確定的環(huán)境目標(biāo)。
工作人員應(yīng)熱情、主動(dòng)的為客戶提供服務(wù),并為客戶讓座、遞上茶水,咨詢客戶來(lái)訪意圖,對(duì)客戶來(lái)訪進(jìn)行登記。
公司制定完備的業(yè)務(wù)接待制度,有業(yè)務(wù)專(zhuān)用電話進(jìn)行24小時(shí)服務(wù),并開(kāi)展提醒跟蹤服務(wù),耐心答復(fù)客戶咨詢。
總之,在運(yùn)管處領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下。在我公司全體員工的努力下,過(guò)去的一年里我公司在經(jīng)營(yíng)方面取得了新成就,在新的一年里我們將加大各方面的管理制度,努力提高自的服務(wù)水平,為顧客提供更好的服務(wù)。
為搞好的貨運(yùn)企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核,市公路運(yùn)輸管理所嚴(yán)格按照省質(zhì)量信譽(yù)考核辦法的要求,成立考核領(lǐng)導(dǎo)小組??己诵〗M成員由運(yùn)管所、許可科、貨運(yùn)企業(yè)所在地交管所各派一名工作人員參加,從4月19號(hào)開(kāi)始對(duì)全市貨運(yùn)企業(yè)進(jìn)行質(zhì)量信譽(yù)考核,對(duì)道路運(yùn)輸企業(yè)的安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)行為、服務(wù)質(zhì)量、管理水平和履行社會(huì)責(zé)任等方面進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)。截止到6月30號(hào)止,我們共考核貨運(yùn)企業(yè)76家,達(dá)到考核要求。具體工作匯報(bào)如下:
一、在考核中,我們注重加強(qiáng)對(duì)企業(yè)安全生產(chǎn)方面的監(jiān)督檢查力度,設(shè)計(jì)了安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查表,要求運(yùn)輸企業(yè)就安全生產(chǎn)方面可能存在的問(wèn)題進(jìn)行自查,采取運(yùn)輸企業(yè)自查和行業(yè)主管部門(mén)檢查相結(jié)合的方式,這樣就更容易發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)管理中存在問(wèn)題,并要求企業(yè)限期進(jìn)行整改,整改達(dá)到合格要求,才能給予企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核合格,再對(duì)道路運(yùn)輸經(jīng)營(yíng)許可證進(jìn)行審驗(yàn)。
二、在考核工作中,我們特別注重加強(qiáng)運(yùn)輸企業(yè)的安全例會(huì)記錄、安全生產(chǎn)隱患排查記錄、從業(yè)人員的教育培訓(xùn)和學(xué)習(xí)記錄等幾個(gè)方面的監(jiān)督檢查,要求運(yùn)輸企業(yè)消防設(shè)施完好,并要求企業(yè)進(jìn)行應(yīng)急演練以應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。運(yùn)管所還與企業(yè)簽訂了安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),并要求企業(yè)與其從業(yè)人員層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū),把安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)到每一個(gè)人身上。
三、在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為方面,要求企業(yè)守法、誠(chéng)信、規(guī)范經(jīng)營(yíng),禁止車(chē)輛隨意掛靠,禁止企業(yè)亂發(fā)公司銘牌給無(wú)關(guān)車(chē)輛經(jīng)營(yíng)。在服務(wù)質(zhì)量方面,要求企業(yè)制定服務(wù)質(zhì)量保障措施并上墻公示,加強(qiáng)了企業(yè)的文化理念建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
四、在考核過(guò)程中,運(yùn)管所還印制了《省道路運(yùn)輸條例》單行本、《省道路運(yùn)輸企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核實(shí)施辦法(試行)》以及《公路保護(hù)條例》的宣傳頁(yè),免費(fèi)提供給運(yùn)輸企業(yè),要求運(yùn)輸企業(yè)組織從業(yè)人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和培訓(xùn),做到遵守交通法律法規(guī),合法、守法經(jīng)營(yíng)。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高了運(yùn)輸企業(yè)的管理水平和從業(yè)人員的素質(zhì),達(dá)到了很好的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)效益。
信譽(yù)自查報(bào)告篇6
一年來(lái),我公司嚴(yán)格執(zhí)行二類(lèi)企業(yè)開(kāi)業(yè)條件和《機(jī)動(dòng)車(chē)維修管理規(guī)定》,加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部管理,增加高科技維修設(shè)備,完善質(zhì)量管理,積極參加運(yùn)管處組織的各項(xiàng)培訓(xùn)工作,通過(guò)一年的工作實(shí)踐,我們對(duì)增強(qiáng)安全意識(shí)有了新的認(rèn)識(shí),經(jīng)營(yíng)上也有了新的改觀,現(xiàn)將過(guò)去一年的工作情況總結(jié)如下:
建立了一套責(zé)任明確,獎(jiǎng)懲合理的管理制度,將員工的安全責(zé)任、維修質(zhì)量、工作進(jìn)度、服務(wù)態(tài)度等每一個(gè)壞節(jié)納入管理之中,明確每一個(gè)崗位的責(zé)任,制定相應(yīng)的獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn),與經(jīng)濟(jì)掛鉤,激勵(lì)每一位職工以更大的熱情、更大的干勁投入工作。
嚴(yán)格執(zhí)行二類(lèi)企業(yè)開(kāi)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),使公司的人員設(shè)置與資質(zhì)級(jí)別匹配,做到工作人員持征上崗。建立了人員技術(shù)檔案,將員工的學(xué)歷證明、職稱證明、培訓(xùn)考核情況一并歸入檔案。
加強(qiáng)職工的培訓(xùn)工作,根據(jù)目前公司的技術(shù)要有需要,培養(yǎng)一支業(yè)務(wù)精干的技術(shù)隊(duì)伍。對(duì)現(xiàn)有工作人員進(jìn)行培訓(xùn),所以培訓(xùn)工作達(dá)到了一定效果,員工的精神面貌和技術(shù)水平有了明顯的提升。
公司自有設(shè)備的維護(hù)工作一律責(zé)任到人,并將相關(guān)責(zé)任與經(jīng)濟(jì)掛鉤,實(shí)行每月都對(duì)自有設(shè)備進(jìn)行兩次例行定期保養(yǎng)檢查,并將檢查刻錄和維修保養(yǎng)存檔。
公司組織人員每月兩次定期對(duì)廠區(qū)進(jìn)行安全消防及安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)不安全因素立即提出書(shū)面整改,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行談話,并下發(fā)整改通知書(shū)立即整改。
建立健全安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任制,完善安全生產(chǎn)管理制度,實(shí)行安全績(jī)效管理、制定安全管理崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、完善應(yīng)急救援預(yù)案。明確安全責(zé)任,把安全責(zé)任覆蓋到每員工,落實(shí)到每個(gè)經(jīng)營(yíng)管理環(huán)節(jié),切實(shí)把安全管理工作落實(shí)到崗到人,確保安全措施與執(zhí)行到位,安全宣傳與制度到位,安全責(zé)任與獎(jiǎng)懲到位,盡可能消除安全管理和制度存在盲點(diǎn)現(xiàn)象。嚴(yán)格控制特種操作人員崗位,所有維修人員都必須符合公司資質(zhì)要求,做到持證上崗。嚴(yán)格車(chē)輛,維修管理制度,切實(shí)履行安全生產(chǎn)服務(wù)保障職能,認(rèn)真落實(shí)車(chē)輛維護(hù)保養(yǎng)制度,嚴(yán)格執(zhí)行車(chē)輛各級(jí)維護(hù)工藝,加大了廠部安全生產(chǎn)考核力度。
車(chē)輛在維修過(guò)程中做到重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)檢查,如車(chē)輛維修竣工出廠合格制度,車(chē)輛維修合同制度等等進(jìn)行責(zé)任落實(shí),確保質(zhì)量,完善企業(yè)質(zhì)量管理重點(diǎn)把關(guān)。建立齊全的二級(jí)維護(hù)檔案(包括發(fā)動(dòng)機(jī)的單項(xiàng)二級(jí)維護(hù)),一車(chē)一檔,完善公司車(chē)輛維護(hù)檔案,公司各部門(mén)對(duì)車(chē)輛維修過(guò)程嚴(yán)格把關(guān),從而形成了完整的車(chē)輛維修記錄,接車(chē)記錄,進(jìn)廠檢驗(yàn)記錄結(jié)算清單,各種記錄隨著車(chē)輛修竣工結(jié)算一并進(jìn)入車(chē)輛維修檔案,公司有專(zhuān)人進(jìn)行存檔并將客戶相關(guān)信息錄入電腦,便以對(duì)客戶進(jìn)行回訪和。
公司建立健全了采購(gòu)登記制度,材料及零件配件進(jìn)庫(kù)由專(zhuān)人驗(yàn)收,材料進(jìn)庫(kù)后由庫(kù)管員入帳,并做到帳、實(shí)物相符合。配件進(jìn)行分門(mén)別類(lèi),擺放整齊,卡片上詳細(xì)記錄購(gòu)買(mǎi)日期,供應(yīng)商品名稱、地址、產(chǎn)品名稱、規(guī)格型號(hào)、生產(chǎn)廠名及合格證等等,明碼標(biāo)價(jià)。同時(shí),庫(kù)房非常重視防火、防盜工作,非庫(kù)房人員一律不準(zhǔn)進(jìn)入庫(kù)房?jī)?nèi)部,車(chē)間領(lǐng)取配件時(shí)由庫(kù)管員進(jìn)入庫(kù)房?jī)?nèi)部拿取。
公司規(guī)定所屬員工統(tǒng)一著裝,工作服保持整潔,工作人員熱情,主動(dòng)的為客戶提供服務(wù),并為客戶讓座、遞上茶水,咨詢客戶來(lái)訪意圖,對(duì)客戶來(lái)訪進(jìn)行登記。公司制訂完備的業(yè)務(wù)接待制度,有業(yè)務(wù)專(zhuān)用電話進(jìn)行24小時(shí)服務(wù),并開(kāi)展提醒跟蹤服務(wù),耐心答復(fù)客戶咨詢。
以上是我公司20xx年質(zhì)量信譽(yù)情況的總結(jié),不妥之處請(qǐng)給予批評(píng)指正。
信譽(yù)自查報(bào)告篇7
根據(jù)《XX省道路運(yùn)輸企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)考核實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定,我公司對(duì)本運(yùn)輸企業(yè)及客運(yùn)站20XX年度的質(zhì)量信譽(yù)情況進(jìn)行了認(rèn)真考核,并對(duì)各項(xiàng)考核標(biāo)準(zhǔn)逐一打分,實(shí)得總分為1075分;企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)等級(jí)自評(píng)結(jié)果為AAA級(jí)?,F(xiàn)將自評(píng)結(jié)果報(bào)上,請(qǐng)予以核定。
本運(yùn)輸企業(yè)及客運(yùn)站自評(píng)分項(xiàng)得分情況如下:
我公司為貫徹“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)方針,實(shí)現(xiàn)把住汽車(chē)客運(yùn)站安全生產(chǎn)源頭關(guān),落實(shí)公司各部門(mén)安全生產(chǎn)主體責(zé)任;有效預(yù)防和減少因汽車(chē)客運(yùn)站源頭管理不到位而引發(fā)的安全事故這一總體目標(biāo),制定了一系列措施。
1、公司成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的,由各職能科室負(fù)責(zé)人組成的安全領(lǐng)導(dǎo)小組。設(shè)立了安全科,安全科成員是專(zhuān)職安全管理人員。以上安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)對(duì)本單位安全生產(chǎn)進(jìn)行管理、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。
2、落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制.層層分解安全生產(chǎn)主體責(zé)任,落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo),逐級(jí)簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū),建立安全生產(chǎn)目標(biāo)管理體系,并逐級(jí)建立安全生產(chǎn)責(zé)任追究制。
3、按規(guī)定提取和使用安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi),確保資金投入滿足安全生產(chǎn)條件;按規(guī)定存儲(chǔ)安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金;依法為從業(yè)人員繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。依法為從業(yè)人員提供防護(hù)用品,并監(jiān)督教育其正確佩戴和使用。
行安全知識(shí)培訓(xùn),貫徹傳達(dá)政府部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)方面的文件、政策。不斷提高所有從業(yè)人員的安全意識(shí),充實(shí)安全知識(shí)。
5、按照上級(jí)主管部門(mén)的規(guī)定,實(shí)施了安全流程再造。建立健全了公司各崗位的安全生產(chǎn)制度。擴(kuò)建、完善了安全生產(chǎn)所需的設(shè)施設(shè)備。
公司通過(guò)以上措施的制定與實(shí)施,在20xx年度,實(shí)現(xiàn)了交通肇事率為0,交通責(zé)任事故傷亡率為0,交通事故傷人率為0。實(shí)得分?jǐn)?shù)300分。
公司不斷加強(qiáng)對(duì)駕乘人員的管理。督促其嚴(yán)格執(zhí)行“三不進(jìn)站、六不出站”規(guī)定,遵守《客運(yùn)安全告知制度》以及其他相關(guān)制度及客規(guī)。并保障營(yíng)運(yùn)車(chē)輛的正班正點(diǎn)率。堅(jiān)決杜絕倒客、甩客、宰客、私抬票價(jià)現(xiàn)象的發(fā)生。教育駕乘人員文明服務(wù)、禮貌待客,避免“冷、橫、硬”的態(tài)度。在運(yùn)輸途中,積極為旅客排憂解難。駕駛員上崗需經(jīng)嚴(yán)格考核,保證其駕駛證、資質(zhì)證齊全有效。一年來(lái),我公司經(jīng)營(yíng)違章率為0。實(shí)得分?jǐn)?shù)200分。
我公司始終堅(jiān)持“服務(wù)第一,旅客至上”的原則,不斷加強(qiáng)對(duì)員工的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及思想道德教育。并加強(qiáng)站務(wù)員客運(yùn)服務(wù)禮儀培訓(xùn),通過(guò)言談、行為、舉止等,對(duì)旅客表示尊重和友好。使旅客產(chǎn)生賓至如歸之感。大大提高企業(yè)和員工的自身形象。取得了良好的社會(huì)信譽(yù)。同時(shí)公司能夠認(rèn)真接待旅客來(lái)訪,積極為旅客解決疑難問(wèn)題。一年來(lái)社會(huì)投訴率為0。實(shí)得分?jǐn)?shù)200分。
公司能夠按時(shí)足額繳納國(guó)家規(guī)定的相關(guān)費(fèi)用,并為全部營(yíng)運(yùn)車(chē)輛統(tǒng)一投保承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)。實(shí)得分?jǐn)?shù)150分。
公司成立了以總經(jīng)理王和林為主任,副經(jīng)理高貴勇為副主任,安全科長(zhǎng)、安全員為成員的安全生產(chǎn)委員會(huì),負(fù)責(zé)對(duì)公司的安全工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。并建立健全了各種管理制度。
公司于20xx年按照上級(jí)主管部門(mén)的要求完成了安全流程再造。對(duì)檢車(chē)臺(tái)、危險(xiǎn)品安檢儀進(jìn)行了改建、擴(kuò)建,實(shí)行人車(chē)分離。
對(duì)駕駛員的“五證一卡”進(jìn)行嚴(yán)格檢查,證件不全或無(wú)效的駕駛員及車(chē)輛一律禁止參加營(yíng)運(yùn)。
公司自20XX年實(shí)行ISO9001質(zhì)量體系以來(lái),公司成立了內(nèi)審檢查小組,負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的監(jiān)督檢查。并連年通過(guò)中鑒認(rèn)證公司的復(fù)核,從而進(jìn)一步提高了企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量和管理水平。
公司一直以來(lái)加強(qiáng)對(duì)從業(yè)人員的管理,嚴(yán)格按規(guī)定資格條件聘用從業(yè)人員,對(duì)上崗從業(yè)人員進(jìn)行認(rèn)真考核。必須符合應(yīng)聘條件后方可允許其上崗。
升級(jí)了更加先進(jìn)的全國(guó)聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控的衛(wèi)星監(jiān)控設(shè)備。設(shè)立兩處GPS監(jiān)控室,配備專(zhuān)人實(shí)行24小時(shí)輪流監(jiān)控。并建立監(jiān)控記錄。
建立健全營(yíng)運(yùn)車(chē)輛二級(jí)維護(hù)臺(tái)帳。按照規(guī)定對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛進(jìn)行維護(hù)和檢測(cè)。保障車(chē)輛技術(shù)狀況良好。車(chē)輛年審合格率達(dá)到95%以上。
公司各部門(mén)按要求建立健全了各項(xiàng)質(zhì)量信譽(yù)檔案。保持真實(shí)有效、連貫有序。并有專(zhuān)職人員負(fù)責(zé)記錄保管。
公司的管理始終堅(jiān)持科學(xué)規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)有序。因此從未導(dǎo)致發(fā)生違反《信訪條例》規(guī)定,出現(xiàn)過(guò)激行為、嚴(yán)重?cái)_亂政府辦公或社會(huì)秩序、造成惡劣社會(huì)影響的群體X事件。保障了社會(huì)的穩(wěn)定。
本公司營(yíng)運(yùn)車(chē)輛全部統(tǒng)一標(biāo)識(shí);從業(yè)人員全部統(tǒng)一服裝。
公司營(yíng)運(yùn)車(chē)輛全部安裝了GPS監(jiān)控系統(tǒng)。并于20XX年12月全部更新為功能更加先進(jìn)的全國(guó)聯(lián)網(wǎng)聯(lián)控的衛(wèi)星監(jiān)控設(shè)備,并配備專(zhuān)人實(shí)行24小時(shí)輪流監(jiān)控。
公司20XX年度被XX市交通運(yùn)輸局評(píng)為“安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”
等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào)。
公司對(duì)于上級(jí)政府部門(mén)安排的運(yùn)輸任務(wù)能夠認(rèn)真及時(shí)的完成。對(duì)于兩會(huì)、防汛搶險(xiǎn)、救災(zāi)、新兵運(yùn)輸、節(jié)日運(yùn)輸?shù)戎攸c(diǎn)運(yùn)輸任務(wù)能夠合理調(diào)度并組織實(shí)施。并且選用車(chē)輛技術(shù)狀況良好、各方面素質(zhì)高的駕駛員去完成任務(wù)。得到了政府部門(mén)的承認(rèn)和好評(píng)。
信譽(yù)自查報(bào)告篇8
為響應(yīng)上級(jí)主管部門(mén)的號(hào)召,配合此次駕校質(zhì)量信譽(yù)考核工作的進(jìn)行。根據(jù)上級(jí)指示精神我校對(duì)相關(guān)要求做出檢查,現(xiàn)將有關(guān)自查的工作情況報(bào)告如下:
一、我校是全市成立最早的由交通主管部門(mén)正式批準(zhǔn)的一類(lèi)駕校之一,我校組織機(jī)構(gòu)健全,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)部門(mén)的政策規(guī)定,服從行業(yè)部門(mén)指導(dǎo),監(jiān)督和管理,積極參加上級(jí)主管部門(mén)組織的各項(xiàng)會(huì)議和活動(dòng)。為滿足廣大學(xué)員的服務(wù)需求,適應(yīng)駕培市場(chǎng)形勢(shì),我校進(jìn)一步更新了教學(xué)和服務(wù)理念,對(duì)全體員工提出了一系列新要求:一是嚴(yán)管理樹(shù)立好形象,高質(zhì)量贏得大市場(chǎng),優(yōu)服務(wù)創(chuàng)造高效益,好口碑帶來(lái)名氣響;二是標(biāo)準(zhǔn)要高,工作要實(shí),服務(wù)要誠(chéng),效果要好,安全訓(xùn)練每一天;三是質(zhì)量第一,服務(wù)至上,教您技術(shù),送您平安,讓每一位學(xué)員都滿意;四是全心教練,至誠(chéng)服務(wù),回報(bào)社會(huì),善行天下;五是要求學(xué)員熟知交通法規(guī),學(xué)精駕駛技能,自己安全,家庭幸福,社會(huì)平安。我校以依法經(jīng)營(yíng),誠(chéng)實(shí)信用,公平競(jìng)爭(zhēng)為宗旨去合法經(jīng)營(yíng),有完善齊全的培訓(xùn)許可、營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證件,并在經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所醒目位置懸掛公示、公示所經(jīng)營(yíng)類(lèi)別,培訓(xùn)范圍,收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),員工公示、訓(xùn)練場(chǎng)地等。
二、在招生培訓(xùn)業(yè)務(wù)上,我們完全按照法律法規(guī)制度執(zhí)行,并且做到在注冊(cè)地開(kāi)展招生培訓(xùn)業(yè)務(wù),不做異地培訓(xùn),掛靠經(jīng)營(yíng)等違法行為,在招生上招生人員嚴(yán)把關(guān),確保參加訓(xùn)練人員信息真實(shí)可
靠,不搞虛假?gòu)V告招生。按規(guī)定建立學(xué)員檔案,按規(guī)定使用計(jì)時(shí)儀刷卡,實(shí)行計(jì)時(shí)培訓(xùn),決不弄虛作假。并且制定了投訴和曝光制度,通過(guò)告知卡片,讓學(xué)員在報(bào)名時(shí)就了解,并且公布了投訴電話,對(duì)所接到的投訴問(wèn)題做到一一解決,給學(xué)員一個(gè)滿意的答復(fù),創(chuàng)造了良好的學(xué)車(chē)氛圍,加強(qiáng)了崗位責(zé)任制度,更對(duì)服務(wù)人員加強(qiáng)了業(yè)務(wù),培訓(xùn)學(xué)習(xí),做到微笑面對(duì)學(xué)員,全心全意為學(xué)員服務(wù),對(duì)接待學(xué)員我們做到了主動(dòng),熱情,文明用語(yǔ),使用普通話,語(yǔ)言親切,讓學(xué)員感到選擇新保安駕校就是一種放心的享受。
三、對(duì)教練車(chē)加強(qiáng)管理,全部使用由公安交通主管部門(mén)備案的,取得牌證,統(tǒng)一標(biāo)識(shí)的車(chē)輛訓(xùn)練,決不使用私車(chē)進(jìn)行訓(xùn)練。定期對(duì)車(chē)輛進(jìn)行安全檢測(cè)保養(yǎng)維修,做到行車(chē)安全訓(xùn)練保障,保持車(chē)輛性能良好,達(dá)到了安全訓(xùn)練行車(chē)的要求。對(duì)教練員我們堅(jiān)持必須做到持證上崗,符合國(guó)家規(guī)定的制度,加強(qiáng)教練員業(yè)務(wù)
教學(xué)水平提高,培養(yǎng)教練員向多面發(fā)展,定期培訓(xùn)掌握知識(shí)技能,對(duì)教練員實(shí)行了再教育培訓(xùn)工作,在教練隊(duì)伍中又掀起了學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、法律法規(guī)做到:“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱潮,以使教練員在以后教學(xué)中適應(yīng)現(xiàn)代培訓(xùn)教學(xué)需求。我們?cè)O(shè)立了教學(xué)質(zhì)量排行榜,定期對(duì)教練員的教學(xué)水平,教學(xué)內(nèi)容,教學(xué)成果,廉潔自律等方面進(jìn)行全面情況報(bào)告,并對(duì)教練員教學(xué)質(zhì)量差、投訴多的進(jìn)行了停止訓(xùn)練,增強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),待考核合格后再上崗工作,并且制定優(yōu)秀教練員標(biāo)準(zhǔn),并張貼在學(xué)員報(bào)名處,讓學(xué)員自主選擇教練員,以提高教練員的教學(xué)水平和服務(wù)質(zhì)量。做到教練員準(zhǔn)教車(chē)型和準(zhǔn)教證相匹配,認(rèn)真學(xué)習(xí)并按教學(xué)大綱統(tǒng)一規(guī)范施教,準(zhǔn)確無(wú)誤的填寫(xiě)《教學(xué)日志》和《中華人民共和國(guó)機(jī)動(dòng)車(chē)駕駛員培訓(xùn)記錄》。我校在前幾年度里對(duì)所有培訓(xùn)的學(xué)員合格率均達(dá)到百分之九十六以上,今年我們的目標(biāo)是學(xué)員合格率達(dá)到百分之百,使學(xué)員走出校門(mén)就能獨(dú)立駕駛,成為一名真正的駕駛員。學(xué)校和教練員簽訂了安全訓(xùn)練、教學(xué)質(zhì)量、廉潔自律的合同書(shū),做到了全心全意為學(xué)員著想的.服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。在我們就率先提出了廉潔教學(xué)這一要求,在訓(xùn)練中我們樹(shù)立行業(yè)之風(fēng),端正服務(wù)態(tài)度,狠抓廉潔教學(xué),公開(kāi)實(shí)施監(jiān)督,杜絕“吃、拿、卡、要”現(xiàn)象,絕無(wú)野蠻教
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