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合規(guī)文化心得體會范本7篇?合規(guī)文化心得體會范本7篇

(篇一)合規(guī)點滴

細(xì)節(jié)打算成敗,細(xì)節(jié)打算存亡,這一點對我們所從事的高風(fēng)險金融行業(yè)尤為重要。

古語有云千里之堤,潰于蟻穴。

任何一名銀行業(yè)的一線員工,不論職位凹凸,在我看來都是身居要職的大元,稍有不慎,便會給客戶、給單位造成難以評估的損失。

我們經(jīng)常埋怨監(jiān)管嚴(yán),合規(guī)難。

但往往回頭看看,其實不論內(nèi)部、外部的審計包括檢查也好,發(fā)覺的問題卻是以低級錯誤和屢犯錯誤為主,這的確值得我們好好反思。

作為一名信貸內(nèi)勤,結(jié)合日常的工作,我對合規(guī)的感悟如下(一)合規(guī)是一項細(xì)水長流的工作。

合規(guī)在于平常的點點滴滴,在于對每一項規(guī)章制度的仔細(xì)落實。

我們在日常工作中不乏存在接到檢查通知的前幾周,前幾日對業(yè)務(wù)進(jìn)行突擊整改或是在審計后大批量整改的狀況。

然而我們存在的差錯、問題卻都存在于各項規(guī)章制度中,只是沒有持之以恒地執(zhí)行罷了,往往就是一些今日忙,明天補、先這樣辦、錯了再改、應(yīng)當(dāng)可以吧這樣的想法讓自己的錯誤在一點一滴的積累。

在將來的某一天,幸則悔而改之,不幸則就要造成難以彌補的損失。

因此,在每一天的每一個點點滴滴做到合規(guī),才是我們應(yīng)對監(jiān)管最從容的措施。

(二)合規(guī)是一項以人為本的工作。

就長期以來對我行檢查狀況來說,最大的不足之處便是錯在人為,即絕大部分的違規(guī)往往都是人造成的。

因此合規(guī)文化建設(shè),必需以人為本,加強自我思想教育,也就是說,人人都要從我做起,從自己身邊的小事做起,真正從心靈深處提高自己的基本素養(yǎng)和品德。

只有好的素養(yǎng)和品德,合規(guī)建設(shè)才有堅實的基礎(chǔ),在平常加強制度學(xué)習(xí),案例學(xué)習(xí),切實提高自身的合規(guī)力量,那么合規(guī)工作也自然是水到渠成。

(三)合規(guī)更要建設(shè)合規(guī)文化。

合規(guī)建設(shè)更離不開合規(guī)文化的建設(shè),正所謂什么樣的環(huán)境造就什么樣的人,在我們的工作中,應(yīng)當(dāng)漸漸把合規(guī)理念轉(zhuǎn)化為合規(guī)行動,把合規(guī)行動升華為合規(guī)文化,把合規(guī)文化打造成為合規(guī)價值,推動合規(guī)經(jīng)營持之以恒,與時俱進(jìn)。

形成良好的合規(guī)工作氛圍,人人以自身的合規(guī)價值觀去影響同事的行為,無論人員的進(jìn)出與變化,將合規(guī)文化長期地傳承下去,影響一代又一代人,實現(xiàn)長期進(jìn)展。

記得一位老師說過,要做到完全合規(guī)在提倡合規(guī)的大環(huán)境下,我們更應(yīng)嚴(yán)格要求,不斷豐富自己,充實自己,盡最大努力為我行制造價值,在信貸工作上付之以全力,為我行的進(jìn)展添磚加瓦。

(篇二)一個行業(yè)的良好進(jìn)展關(guān)鍵在于用人,假如用人不當(dāng),即使再制訂多么嚴(yán)密的規(guī)定法規(guī),執(zhí)行不當(dāng),一切都等于零。

所以這就要求我們廣闊金融機構(gòu)全部的工作員工必需依法樹立合規(guī)的意識。

端正自己的思想。

在工作中嚴(yán)格要求自己,一切按規(guī)定辦事。

縱觀金融警示片中的全部案件的發(fā)生,不管是新鄉(xiāng)農(nóng)行的劉國俊攜95萬現(xiàn)金出走,還是??h農(nóng)信社的會計劉仁云挪用千萬巨款,再到中行某支行長馬玉榮的團(tuán)伙作案,這些全都反映了我們金融機構(gòu)上的制度之殤,片中的同行業(yè)人員都是由于一念之差而走上了違法犯罪的道路,到最終搞得家庭裂開,父母孩子都跟著一起受罪,一失足成千古恨,他們都得到了法律的嚴(yán)懲,落得身敗名裂,深陷囹圄的可悲下場,同時他們的所作所為還連累了自己的同事,也給他們自己及家人造成了無盡的傷痛。

通過此片,我深刻熟悉到了依法合規(guī)的重要性,也對全部銀行業(yè)金融機構(gòu)依法開展合規(guī)執(zhí)行年有了一個全新的熟悉,片中的違法人員已經(jīng)給了我們深刻的熟悉和反思,我們當(dāng)引以為戒,從自身做起,肯定要注意制度管理上的細(xì)節(jié)不能存在僥幸心理鉆法律制度上的空子,正如片中說的那樣,莫伸手,伸手必被抓。

銀行風(fēng)險是客觀的、普遍存在的,完全沒有風(fēng)險是不行能的,關(guān)鍵是如何有效地防范掌握和化解風(fēng)險,將風(fēng)險造成的損失掌握在最小的可預(yù)見、可接受的范圍內(nèi),因此,我行肯定要做好內(nèi)部審計工作,作為我們前臺員工也肯定要樹立高度的風(fēng)險合規(guī)意識,削減操作風(fēng)險的發(fā)生,勿以惡

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