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第頁共頁最新綜合辦公室工作總結(jié)開頭(5篇)綜合辦公室工作總結(jié)開頭篇一現(xiàn)將個(gè)人參加辦公室的工作總結(jié)匯報(bào)如下:1、綜合辦公室的文件整理工作,我自參加工程部綜合辦公室工作以來,認(rèn)真對(duì)待公文處理,努力做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)工作,按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)展文件的編寫和記錄。做到資料齊全、目錄清楚、保管有序,無漏存、錯(cuò)發(fā)現(xiàn)象。2、完成各項(xiàng)會(huì)議、接待工作,會(huì)前做好會(huì)議通知,保證會(huì)議按時(shí)召開。完善會(huì)議簽到,并做好會(huì)議記錄。3、認(rèn)真做好每一天的考勤,并做好員工的請(qǐng)假銷假事宜,發(fā)現(xiàn)疑問及時(shí)匯報(bào),按時(shí)將考勤表送交財(cái)務(wù)。4、嚴(yán)格按管理印章,按程序提供利用并做好登記,妥善保管印鑒平安。5、做好后勤保障工作,在辦公用品的管理方面,以滿足工作需要為原那么,嚴(yán)格按方案進(jìn)展辦公用品的采購和發(fā)放,杜絕浪費(fèi)。勞保、福利的發(fā)放也都仔細(xì)入賬。做好辦公、生活設(shè)施的維護(hù)管理,按員工劃分清掃公共區(qū)域,保證公共區(qū)域的清潔維護(hù)。提供及時(shí)用車效勞,為施工消費(fèi)提供便利的交通效勞,盡量一車多用,減少浪費(fèi)。兩個(gè)月以來我雖然可以完成份內(nèi)業(yè)務(wù),但間隔上級(jí)要求還存在一定差距,工作經(jīng)歷和專業(yè)知識(shí)還很缺乏,需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步業(yè)務(wù)程度。工作中表現(xiàn)出的問題主要表達(dá)在以下幾點(diǎn):1、對(duì)公司各部門工作理解得不夠深化,造成與其他部門溝通出現(xiàn)過一些不順利的情況。2、由于綜合辦公室工作較瑣碎,雖然希望能把每項(xiàng)工作完成得,但由于才能有限,不能把每件事情都做到盡善盡美。3、對(duì)專業(yè)知識(shí)理解太少,修改一些文件、合同時(shí)顯得捉襟見肘,日后還需要不斷學(xué)習(xí)以完善自己知識(shí)儲(chǔ)藏。4、文件管理尚有不完備之處,造成查閱的.一些不便。在日后的工作中我將努力做好以下幾點(diǎn):1、繼續(xù)做好辦公室常規(guī)工作,加強(qiáng)文檔處理、印鑒管理、檔案管理工作。做到文件及時(shí)收發(fā)、傳閱、送閱。明確印鑒管理程序,完善使用登記制度,完善各項(xiàng)規(guī)章制度,按照各項(xiàng)制度辦事,各項(xiàng)工作都有章可循,有據(jù)可依。工作中進(jìn)一步加強(qiáng)記錄及總結(jié),注意觀察積累,及時(shí)總結(jié)經(jīng)歷教訓(xùn)。2、加強(qiáng)與其他部門的溝通,親密配合,互相支持,保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。辦公室的業(yè)務(wù)工程繁雜,涉及范圍廣,包括很多零零碎碎的小事,但這些零碎的工作都與工程部員工的工作、生活息息相關(guān)。只有時(shí)刻保持思路明晰,才能使各項(xiàng)工作有條不紊地順利開展,并為各部門工作提供有力的保障。我將會(huì)把嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的作風(fēng)貫穿于參與的各項(xiàng)工作之中,不斷地總結(jié)經(jīng)歷,加強(qiáng)學(xué)習(xí),進(jìn)步各方面的工作才能。以腳踏實(shí)地的工作作風(fēng),為完成新的工作目的而努力。綜合辦公室工作總結(jié)開頭篇二綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門,是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)絡(luò)四面八方的樞紐,工作也千頭萬緒,有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎,綜合辦公室三名人員各司其職,分管行政、人事、采購工作,人員雖然很少,綜合辦公室人員工卻分工不分家,在工作上互相鼓勵(lì),互相學(xué)習(xí)。過去的一年,綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,在全體員工的不懈努力下,各項(xiàng)工作有了一定的進(jìn)展,為xx年工作奠定了根底,創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)歷、尋找差距,促進(jìn)部門各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階,現(xiàn)將xx年工作總結(jié)匯報(bào)如下。1、認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作xx年1月至11月,按照公司要求擬定綜合性文件、報(bào)告96份;整理對(duì)外發(fā)文167份;整理外部收文125份,綜合辦公室已認(rèn)真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作,以及對(duì)文件資料的整理存檔工作。2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo),完善公司制度根據(jù)公司運(yùn)行工作實(shí)際,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了《規(guī)章制度匯編》、《員工手冊(cè)》等規(guī)章制度。通過這些制度,標(biāo)準(zhǔn)了公司員工的行為,增加了員工的責(zé)任心。對(duì)在公司召開的會(huì)議,會(huì)前做好簽到本、茶水、椅子、會(huì)議通知、車輛接送等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,保證會(huì)議按時(shí)召開。會(huì)后完成記錄報(bào)總經(jīng)理室。對(duì)在公司外召開的會(huì)議及接待,及時(shí)按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作,并做好相關(guān)費(fèi)用的結(jié)算工作。5、組織安排各項(xiàng)活動(dòng)xx年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動(dòng),得到了各部門、工程部的支持。元月份組織各部門、工程部員工參加抗雪救災(zāi)活動(dòng);4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團(tuán)員參加了植物認(rèn)養(yǎng)活動(dòng);5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的.活動(dòng),三次募捐共籌得善款一萬三千余元,物資假設(shè)干;6月份組織員工參加迎奧運(yùn)火炬方隊(duì),為奧運(yùn)圣火在合肥的順利傳遞奉獻(xiàn)了自己的力量,同期,組織各工程員工開展“從細(xì)節(jié)入手,進(jìn)步效勞質(zhì)量”大討論活動(dòng)。1、根據(jù)需要,及時(shí)做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點(diǎn),xx年隨著政務(wù)區(qū)各項(xiàng)配套設(shè)施的建成,物業(yè)基層人員處于一人難求的場(chǎng)面,為打破僵局,綜合辦公室采用多元化招聘手段,與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議;與周邊街道辦事處聯(lián)絡(luò)輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份,公司順利接收天鵝湖畔小區(qū),綜合辦公室迎難而上,高效、及時(shí)的完成了小區(qū)根本人員配置。截止11月份,公司目前在崗人員941人。3、加強(qiáng)檔案、考勤管理,確保勞資無誤發(fā)放xx年下半年,在外借一人的配合下,對(duì)公司相關(guān)的員工檔案、考勤卡等進(jìn)展了整理,目前檔案管理工作根本能到達(dá)領(lǐng)導(dǎo)的要求。在勞資管理方面,綜合辦公室人事管理人員一絲不茍,對(duì)公司各部門、工程部送交上來的考勤表、加班表反復(fù)核對(duì),發(fā)現(xiàn)疑問及時(shí)匯報(bào),不造模糊不清的帳表,按時(shí)將工資表送交財(cái)務(wù)。4、做到合法用工,完善勞動(dòng)合同簽訂和社會(huì)保險(xiǎn)入戶、轉(zhuǎn)出工作xx年1月1日新的勞動(dòng)合同法施行,這就要求,對(duì)每位新入職員工都須簽訂勞動(dòng)合同。改變了以往一貫試用期后簽訂合同的做法,新的規(guī)定在無形中加大了勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理的工作量,綜合辦公室人事管理人員在日常工作仔細(xì)核對(duì)每位員工的信息,以保證在勞動(dòng)合同簽訂和社保辦理中不出錯(cuò)。由于物業(yè)公司一線員工眾多,自我保護(hù)意識(shí)欠缺,在日常工作中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)一些意外傷害,xx年申報(bào)工傷20余起。另,公司于5月份順得通過公司員工的各項(xiàng)保險(xiǎn)基數(shù)核定工作。企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),最終歸于人才的競(jìng)爭(zhēng)。目前公司各部門、工程部的綜合素質(zhì)普遍有待進(jìn)步,xx年綜合辦公室將根據(jù)實(shí)際情況制定培訓(xùn)方案,從真正意義上為員工帶來幫助。同時(shí),xx年7月份開場(chǎng)的全體員工大體檢活動(dòng),在廣闊員工中得到了認(rèn)可,增加了員工對(duì)企業(yè)的信任及肯定。xx年綜合辦公室將希望繼續(xù)為員工能爭(zhēng)取到此類的福利活動(dòng)。走向市場(chǎng),理解市場(chǎng)行情做好采價(jià)準(zhǔn)備,對(duì)所有采購物品要嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),設(shè)備、工具類一定要做好售后維修保養(yǎng),積極聽取相關(guān)專業(yè)人士對(duì)所購物品及采購工作所提出的良好建議意見。以上總結(jié)方案妥否,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批示!綜合辦公室工作總結(jié)開頭篇三20××年度,綜合辦公室全體職工在辦公室主任的帶著下,堅(jiān)持了“平安第一,預(yù)防為主,綜合治理”的平安方針,強(qiáng)化落實(shí),重抓預(yù)防,較好的完成了季度平安工作任務(wù),保證了各項(xiàng)工作的平穩(wěn)進(jìn)展?,F(xiàn)將20××年度工作總結(jié)及20xx年度工作方案匯報(bào)如下:1、用車平安。通過建章立制,克制人少事多的困難,將平安責(zé)任落實(shí)到人,日常勤于催促,及時(shí)發(fā)現(xiàn)小問題利平安隱患,及時(shí)維修保養(yǎng),保障了公司所有車輛全年未發(fā)生平安事故。2、協(xié)調(diào)安保管理。根據(jù)公司實(shí)際情況,積極主動(dòng)協(xié)調(diào)警消人隊(duì)配置警力、合理派崗,建立外來人員登記制度,提出一些值班人員應(yīng)對(duì)突發(fā)狀況的措施和盤查來訪人員的要求,有力的維護(hù)了良好的治安秩序。3、辦公環(huán)境及財(cái)物平安。作為綜合辦工作人員,辦公環(huán)境中電器多,紙張、塑料等易燃物品較多,用電防火問題尤為重要。為此,辦公室組織本科室人員對(duì)工作環(huán)境平安隱患進(jìn)展自查,并以此為根據(jù),作出相應(yīng)的防護(hù)措施。保證了人走電斷,降低了事故發(fā)生的可能性。同時(shí),辦公室職工積極參與由平安部組織的各種平安演練活動(dòng),實(shí)在進(jìn)步了職工應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的才能。4、資產(chǎn)防盜平安。綜合辦公室保管各種辦公用品,對(duì)于集體資產(chǎn),防盜防喪失尤其重要。為保障集體資產(chǎn)不流失,不損壞,辦公室采取了物資分別管理,領(lǐng)取專人登記的方法,保證了集體物資的'保值完好。5、保障食堂飲食衛(wèi)生平安〔1〕由食堂管理人員負(fù)責(zé)食堂飯菜質(zhì)量及衛(wèi)生的家督檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,實(shí)在消除平安隱患,防止食物中毒?!?〕加強(qiáng)食堂的衛(wèi)生管理,對(duì)食堂必須做到飯后清掃干凈,對(duì)一些死角地方要經(jīng)常性地進(jìn)展清掃?!?〕定期對(duì)食堂、廚房進(jìn)展消毒處理。做好滅蚊滅蠅和投藥滅鼠工作,確保食堂環(huán)境衛(wèi)生。〔4〕所提供食品應(yīng)無毒、無害,嚴(yán)禁購入對(duì)員工安康有害的食品原料,并做好食品原料的分類保管,生熟飯菜必須分開存放、使用。6、加強(qiáng)公司信息平安管理,保障網(wǎng)絡(luò)平安暢通。1、平安教育的培訓(xùn)力度有待加強(qiáng)。2、監(jiān)視檢查的考核力度有待加強(qiáng)。1、工作思路:按照“安個(gè)第一、預(yù)防為主、綜合治理”平安工作方針,牢周樹立“任何風(fēng)險(xiǎn)都可以控制,任何違章都可以預(yù)防,任何事故都可以防止”的平安理念;以人為木,扎實(shí)抓好平安根底管理、平安培訓(xùn)工作,進(jìn)一步加強(qiáng)平安監(jiān)視考核,落實(shí)車輛平安責(zé)任制,全方位提升部門人員平安文明消費(fèi)意識(shí),促進(jìn)車輛、食品、防盜平安可控、在控。2、平安目的:不發(fā)生車輛事故、食物中毒、重大盜竊以上事故。3、重點(diǎn)工作:〔1〕落實(shí)平安責(zé)任制,年初簽訂平安責(zé)任狀、“四不傷害”責(zé)任書。綜合辦公室工作總結(jié)開頭篇四綜合科按照“貼得緊,跟得上,重創(chuàng)新,有打破”的指導(dǎo)思想,發(fā)揚(yáng)“集體為重,極端負(fù)責(zé),精益求精;團(tuán)隊(duì)合作,嚴(yán)謹(jǐn)有序,敢有作為”的工作精神,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,克難攻堅(jiān),埋頭苦干,圓滿完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。一年來,綜合科堅(jiān)決適應(yīng)新一屆市委及市委主要領(lǐng)導(dǎo)快節(jié)奏、高效率、高標(biāo)準(zhǔn)的工作要求,幾乎犧牲了所有的節(jié)假日,從沒有下班的時(shí)間概念,加班加點(diǎn),任勞任怨,文字效勞工作程度、文稿的“含金量”不斷提升。站在領(lǐng)導(dǎo)駕御宏觀全局的角度搜集匯總資料,掌握全市的總體情況,分析^p加工,去粗取精,提出總體工作意見。將基層的情況匯總反映給領(lǐng)導(dǎo),將上級(jí)的政策和文件精神分析^p消化歸納后匯報(bào)給領(lǐng)導(dǎo),將領(lǐng)導(dǎo)的意見和意圖分解傳到達(dá)基層,得到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。像市三級(jí)干部會(huì)議、市委全會(huì)、縣域經(jīng)濟(jì)暨工程帶開工作會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話和四大班子述職等大型文字材料,受到了市委主要領(lǐng)導(dǎo)的肯定與好評(píng)。為最大限度地展示衛(wèi)輝的.新成績(jī)、新風(fēng)貌,我們針對(duì)刊物寫文章,根據(jù)工作出材料,認(rèn)真向上級(jí)黨委部門、刊物撰稿,目前,已被xx市以上刊物采用文章11篇,超任務(wù)數(shù)5篇,其中中央級(jí)刊物1篇、省級(jí)刊物5篇、市級(jí)刊物5篇。同時(shí),將全市主要會(huì)議領(lǐng)導(dǎo)講話、當(dāng)前面臨的形勢(shì)與機(jī)遇以及各地好的經(jīng)歷做法,整理編制成予以印發(fā),不斷加強(qiáng)對(duì)各單位的工作指導(dǎo)。為進(jìn)一步標(biāo)準(zhǔn)全市公文運(yùn)作,專門起草下發(fā)了,從文件的適用范圍、發(fā)布形式與簽發(fā)、運(yùn)轉(zhuǎn)程序以及行文規(guī)那么等方面做了進(jìn)一步明確。在日常運(yùn)作中,從文種運(yùn)用、格式選擇、報(bào)批程序到公文語言應(yīng)用都嚴(yán)格按照進(jìn)展標(biāo)準(zhǔn),力求準(zhǔn)確無誤,努力使發(fā)出的每一份文件從文件格式到文件內(nèi)容都有一個(gè)質(zhì)的進(jìn)步,確保了市委決策正確無誤地貫徹施行。全年共審核把關(guān)市委、市委辦公室文件204份,市委辦公室連續(xù)幾年榮獲省級(jí)公文處理工作先進(jìn)單位。市委文印及文件發(fā)放工作。一是采取以老帶新的方法,促進(jìn)科室新人盡快純熟掌握微機(jī)、一體機(jī)等設(shè)備的的使用與保養(yǎng)。二是發(fā)揚(yáng)辦公室勇于吃苦的老傳統(tǒng),隨叫隨到,實(shí)在為各科室做好了文字材料打印效勞工作。三是利用接觸文字的優(yōu)勢(shì),積極主動(dòng)地進(jìn)步文印人員文字程度。李云云同志嚴(yán)格要求自己,成為了報(bào)社的特約記者。全年共打印文件20xx份,制發(fā)表格580份,印刷文件12萬頁,復(fù)印1.9萬頁。市委文件發(fā)放工作。堅(jiān)持每周四上午文件領(lǐng)取制度和重要文件通知領(lǐng)取制度,每件文件均做到文件運(yùn)轉(zhuǎn)有始有終,文件領(lǐng)取有憑有據(jù),暢通了各級(jí)各部門獲取上級(jí)政策和工作精神的主渠道。針對(duì)局部單位領(lǐng)取文件不及時(shí),領(lǐng)導(dǎo)不重視這一現(xiàn)象,在屢次通知未果的情況下,對(duì)其進(jìn)展了全市通報(bào),確保了全市文件精神及時(shí)下到達(dá)基層。全年共下發(fā)文件23000余份。公文傳輸工作。在公文閱批上,堅(jiān)持做到多跑腿、勤查看,靈敏掌握傳閱時(shí)機(jī),合理安排傳閱領(lǐng)導(dǎo),有效進(jìn)步了傳閱效率。為確保領(lǐng)導(dǎo)能在第一時(shí)間看到文件,不致出現(xiàn)紕漏,在確保兩個(gè)專用手機(jī)卡暢通的同時(shí),雙休日及假日期間,均堅(jiān)持每天上下午各查收一次文件。全年共收發(fā)辦理電報(bào)110份,xx市文件720份,未出現(xiàn)錯(cuò)辦、漏辦現(xiàn)象。一是按照辦公室領(lǐng)導(dǎo)的安排,在市委重大會(huì)議、集體活動(dòng)中,積極參與,同兄弟科室一道搞好了效勞。二是克制新同志對(duì)各單位“人生地不熟”的困難,超額完成了征訂工作,受到了市委辦公室的表揚(yáng)。三是是根據(jù)實(shí)際,對(duì)大事記進(jìn)展了完善,創(chuàng)立了市委辦公室大事記。綜合辦公室工作總結(jié)開頭篇五一年來,綜合辦公室緊緊圍繞公司中心工作,認(rèn)真履行工作職能,努力進(jìn)步效勞質(zhì)量,積極協(xié)調(diào)各部門間的工作關(guān)系,確保了公司機(jī)關(guān)內(nèi)部事務(wù)及各項(xiàng)工作的正常運(yùn)行?,F(xiàn)將我辦20xx年工作小結(jié)如下:綜合辦公室現(xiàn)有工作人員7人,其中,負(fù)責(zé)人2人,一般管理人員1人,輔助消費(fèi)人員4人。主要分布在辦公室、駕駛員崗位和門衛(wèi)收發(fā)室?!惨弧侈k文工作。截至20xx年12月1日,共辦理收文登記142份,其中:行政收文85份,黨委收文36份,工會(huì)收文21份;共辦理發(fā)文登記130份,其中:行政發(fā)文94份,黨委發(fā)文19份,工會(huì)發(fā)文17份;共整理歸檔文件21卷;收、發(fā)____結(jié)率100%。所有收、發(fā)公文保存完好,字號(hào)連續(xù)。文件印刷、裝訂過失率小于1%;會(huì)議交辦和基層信息處理率97%,共制發(fā)交辦單33份,辦結(jié)29份。全年辦公室累計(jì)起草各類公文和材料60余份,其中包括公司董事會(huì)工作報(bào)告、年度消費(fèi)經(jīng)營(yíng)總結(jié)、黨委工作報(bào)告及其它各類公文和材料。在辦文工作中,我們嚴(yán)格執(zhí)行公文處理規(guī)定,嚴(yán)把公文審核關(guān),確保了公司公文制作質(zhì)量?!捕侈k事工作1、扎實(shí)做好機(jī)關(guān)事務(wù)管理。一是認(rèn)真做好董事會(huì)和經(jīng)理日常辦公效勞工作。二是加強(qiáng)機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)管理,健全機(jī)關(guān)固定資產(chǎn)臺(tái)帳,嚴(yán)格落實(shí)公司《低值易耗品管理制度》,完善購銷臺(tái)帳和領(lǐng)用制度,有效控制了辦公費(fèi)用支出。三是認(rèn)真執(zhí)行機(jī)關(guān)通訊費(fèi)限額控制制度,加強(qiáng)機(jī)關(guān)辦公通訊費(fèi)管理,努力做到正常使用,合理控制,按月通報(bào)。四是積極配合支部加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建立,細(xì)化考核工程,強(qiáng)化勞動(dòng)紀(jì)律,進(jìn)步了機(jī)關(guān)工作效率,轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng)。五是努力為基層單位提供效勞,按期完成公司各基層單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照年度審驗(yàn),積極配合房地產(chǎn)開發(fā)公司進(jìn)展工商注冊(cè)和資質(zhì)申報(bào)工作。2、加強(qiáng)公務(wù)車輛管理。認(rèn)真做好車輛的調(diào)度、使用和管理工作,最大限度保障機(jī)關(guān)公務(wù)用車需要。一年來辦公室重視駕駛員的平安學(xué)習(xí)和教育,堅(jiān)持每年簽訂《平安責(zé)任書》,加強(qiáng)車輛油材料管理,實(shí)行車輛油材料消耗月報(bào)制度,完善預(yù)付費(fèi)用,憑卡加油,財(cái)務(wù)結(jié)算的油料控制程序,截止20xx年12月1日,公司機(jī)關(guān)公務(wù)車輛總行程公里,未發(fā)生一起一般以上交通責(zé)任事故。3、認(rèn)真做好黨務(wù)管理。一年來辦公室積極發(fā)揮綜合辦公的特點(diǎn),努力轉(zhuǎn)變工作職能,著力進(jìn)步黨務(wù)工作程度,加強(qiáng)黨建根底管理,認(rèn)真做好各類文明創(chuàng)立工作的安排落實(shí),重點(diǎn)開展了“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng),籌備了公司“五五”普法總結(jié)驗(yàn)收工作,積極參與了基層黨建年度考評(píng),加強(qiáng)了公司通訊小組的日常管理,并在黨委換屆選舉中做了大量有效的工作。一年來綜合辦公室通過積極努力,豐富了黨務(wù)工作經(jīng)歷,進(jìn)步了綜合辦公素質(zhì),較好的發(fā)揮了工作職責(zé)。4、努力做好工會(huì)日常工作。一年來,辦公室按照公司工會(huì)的要求積極開展工作。一是加強(qiáng)職工持股會(huì)股權(quán)管理,健全管理臺(tái)帳,及時(shí)辦理職工股權(quán)增減手續(xù),為公司股權(quán)變更提供準(zhǔn)確數(shù)據(jù)。二是認(rèn)真組織了公司第一屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì),配合安委會(huì)組織了平安演講比賽和應(yīng)急綜合演練活動(dòng),并按要求積極開展機(jī)關(guān)“職工之家”建立工作,增添了活動(dòng)設(shè)施,豐富了活動(dòng)內(nèi)容。三是扎實(shí)做好扶貧幫困工作,健全困難職工檔案,認(rèn)真開展摸底調(diào)查,努力把公司的幫困政策落到實(shí)處。四是認(rèn)真做好年終送溫暖工作,負(fù)責(zé)全公司“溫暖工程”福利品的造冊(cè)登記和發(fā)放,保證以最快的.速度,最好的效勞把公司的溫暖送到廣闊員工手中。5、實(shí)在做好質(zhì)量管理工

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