月嫂服務(wù)三方合同

月嫂服務(wù)三方合同介紹月嫂是指在產(chǎn)后為新生兒和母親提供相關(guān)護(hù)理及服務(wù)的專(zhuān)業(yè)人員，他們能夠有效地緩解產(chǎn)后媽媽的疲勞、方便父母照顧新生兒。月嫂服務(wù)三方合同是家庭、月嫂以及月嫂公司三方之間的合同，旨在規(guī)范月嫂服務(wù)流程、服務(wù)內(nèi)容以及薪酬等相關(guān)事宜，保證各方的權(quán)益得到充分的保障。合同簽署人合同簽署人分別是家庭（以下簡(jiǎn)稱(chēng)甲方）、月嫂（以下簡(jiǎn)稱(chēng)乙方）、月嫂公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)丙方）。甲、乙、丙三方均為自然人或法人，具有相應(yīng)的權(quán)利和義務(wù)。服務(wù)內(nèi)容乙方在服務(wù)期內(nèi)，應(yīng)當(dāng)提供為產(chǎn)婦和嬰兒提供全面的生活、護(hù)理和健康照料，包括以下服務(wù)內(nèi)容：為嬰兒提供基本生活護(hù)理，例如嬰兒喂養(yǎng)、換尿布、沖洗、消毒、按摩等；協(xié)助產(chǎn)婦進(jìn)行基本的個(gè)人衛(wèi)生，例如協(xié)助清洗產(chǎn)婦和衛(wèi)生間，啟動(dòng)產(chǎn)婦中藥，進(jìn)行基本的按摩和理療等；在新生兒洗澡和護(hù)理方面提供建議和指導(dǎo)；組織產(chǎn)婦和家庭成員進(jìn)行新生兒及母嬰護(hù)理教育等。服務(wù)期為甲方要求的時(shí)間內(nèi)，通常為28天至56天，服務(wù)期可以加長(zhǎng)或縮短，但需要甲方和乙方的同意。薪酬乙方的薪酬在簽訂合同時(shí)固定，若服務(wù)期過(guò)程中出現(xiàn)工資漲跌的情況，由丙方和甲方負(fù)責(zé)協(xié)商解決；乙方在服務(wù)期間，產(chǎn)生的住宿費(fèi)和交通費(fèi)由丙方承擔(dān)。甲方的義務(wù)甲方應(yīng)當(dāng)提供乙方一間臥室，保證乙方能夠得到足夠的休息；甲方應(yīng)當(dāng)主動(dòng)和乙方溝通協(xié)商，保證乙方的工作環(huán)境以及服務(wù)質(zhì)量；乙方的義務(wù)乙方在服務(wù)期間應(yīng)當(dāng)合理分配工作時(shí)間，保證服務(wù)質(zhì)量；乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行職責(zé)，保證工作質(zhì)量。丙方的義務(wù)丙方應(yīng)當(dāng)對(duì)乙方所提供的服務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查，并向甲方提供相關(guān)服務(wù)質(zhì)量反饋；丙方應(yīng)當(dāng)在甲方和乙方之間協(xié)調(diào)溝通，以解決可能出現(xiàn)的矛盾和糾紛。合同變更和終止合同變更需要得到甲方、乙方、丙方三方同意；在服務(wù)期內(nèi)，任何當(dāng)事人未經(jīng)通知且無(wú)正當(dāng)理由終止該協(xié)議的，均應(yīng)支付因終止而產(chǎn)生的一切直接或間接的費(fèi)用和損失；服務(wù)期間出現(xiàn)以下情況，甲方、乙方或丙方任何一方均有權(quán)提出解除該合同：①雙方一致同意解除合同；②甲方、乙方或丙方中任何一方違背了協(xié)議中的義務(wù)；③服務(wù)過(guò)程中出現(xiàn)嚴(yán)重事故致使繼續(xù)履行該合同不合理或不現(xiàn)實(shí)的情況等。法律適用和爭(zhēng)議解決本合同適用中國(guó)法律并在中國(guó)境內(nèi)有效；本合同所引起的爭(zhēng)議應(yīng)當(dāng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成，則可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。簽字甲方簽字（蓋章）：_____________乙方簽字：_________