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第26頁共26頁律師聘用合?同簡單版?甲方:__?___(聘?方)乙方?:____?_(受聘方?)(本職工?作單位:_?____職?務(wù):___?__)甲?乙雙方已相?互介紹了涉?及本合同主?要內(nèi)容的有?關(guān)情況,在?自愿平等和?相互信任的?基礎(chǔ)上,簽?定本合同,?以便共同遵?守。第一?條乙方自愿?申請到甲方?從事律師工?作,甲方?jīng)Q?定聘乙方為?本事務(wù)所律?師。第二?條乙方的聘?任職務(wù)是_?____律?師,其工作?范圍為國家?法律所規(guī)定?的各項律師?業(yè)務(wù)。第?三條甲方的?權(quán)利和義務(wù)?甲方在本?合同有效期?內(nèi),可行使?以下權(quán)利:?1.為乙?方安排工作?,分配任務(wù)?;2.監(jiān)?督檢查乙方?工作情況;?3.在乙?方工作成績?突出或?qū)κ?務(wù)所有重大?貢獻(xiàn)時,給?予獎勵;對?乙方工作中?發(fā)生的違章?違紀(jì)行為,?予以處罰;?4.確定?或調(diào)整乙方?的工資和福?利待遇。?甲方須履行?的義務(wù):?1.使乙方?及時獲取勞?動報酬;?2.使乙方?合理享受事?務(wù)所的勞保?福利待遇;?3.為乙?方履行職務(wù)?提供一定的?工作條件;?4.依法?維護(hù)乙方在?履行職務(wù)時?的合法權(quán)益?;5.為?乙方更新知?識、進(jìn)修深?造提供便利?和創(chuàng)造條件?。第四條?乙方的權(quán)利?和義務(wù)在?本合同有效?期內(nèi),乙方?有以下權(quán)利?:1.依?法履行律師?職務(wù);2?.獲取勞動?報酬;3?.對事務(wù)所?的管理工作?提出建議和?批評;4?.依事務(wù)所?規(guī)定的條件?申請加入合?伙律師;?5.辭職(?須提前三個?月提出書面?申請)乙?方須履行的?義務(wù):1?.遵守事務(wù)?所的各項規(guī)?章制度,接?受事務(wù)所的?領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督?,服從工作?安排;2?.在履行律?師職務(wù)時,?不得違反國?家法律和違?背職業(yè)道德?;3.不?得從事有損?于事務(wù)所聲?譽的活動;?4.不斷?提高自己的?實際工作能?力和業(yè)務(wù)素?質(zhì)。第五?條勞動報酬?和福利待遇?:乙方在?本合同有效?期內(nèi)的勞動?報酬和福利?待遇,按事?務(wù)所制定的?執(zhí)行。第?六條合同的?變更和解除?在下列情?況下,事務(wù)?所有權(quán)單方?解除合同:?1.應(yīng)聘?律師違反事?務(wù)所規(guī)章制?度,不積極?履行義務(wù),?經(jīng)勸阻不改?時;2.?應(yīng)聘律師嚴(yán)?重違反工作?紀(jì)律或違背?職業(yè)道德;?3.應(yīng)聘?律師因違法?亂紀(jì)被撤銷?律師資格;?4.應(yīng)聘?律師因其他?原因不宜繼?續(xù)履行職務(wù)?時。在下?列情況下,?合同自行解?除:1.?應(yīng)聘律師應(yīng)?征入伍,出?國定居或留?學(xué);2.?應(yīng)聘律師因?病或人身意?外事故無法?繼續(xù)履行職?務(wù)滿六個月?;3.無?故不上班工?作滿一個月?;4.經(jīng)?批準(zhǔn)成為事?務(wù)所合作律?師;5.?事務(wù)所自行?撤銷或破產(chǎn)?。在下列?情況下,合?同可以變更?:1.雙?方協(xié)商之;?2.因國?家政策法令?發(fā)生變化時?。第七條?合同解除后?一個月內(nèi),?乙方須立即?交出有關(guān)文?件,案卷材?料和律師工?作執(zhí)照,并?辦理業(yè)務(wù)交?接手續(xù)停止?履行律師職?務(wù)。第八?條合同期限?本合同有?效期為__?__年,從?合同簽字生?效之日起至?____年?____月?____日?止,合同期?滿時,雙方?可以另行辦?理續(xù)簽事宜?。第九條?本合同一式?三份,甲乙?雙方各持一?份,報司法?行政機關(guān)備?案一份,三?份具有同等?效力。第?十條本合同?自雙方簽字?之日起生效?。甲方(?蓋章):_?____???????乙方?(蓋章):?_____?主任簽字?:____?____?_年___?_月___?_日???????_?___年_?___月_?___日?律師聘用合?同簡單版(?二)xx?字第號_?____(?以下簡稱甲?方)由于工?作需要,根?據(jù)《中華人?民共和國律?師暫行條例?》的有關(guān)規(guī)?定,聘請x?x律師事務(wù)?所(以下簡?稱乙方)律?師____?_為法律顧?問,雙方設(shè)?立以下條款?,共同遵守?履行:一?、律師在甲?方對內(nèi)對外?經(jīng)濟(jì)事務(wù)中?積極發(fā)揮法?律顧問作用?,包括提供?法律咨詢,?參與審查、?修改、起草?各種法律事?務(wù)文書,參?與經(jīng)濟(jì)合同?的談判和簽?定活動。?二、律師在?參與調(diào)解、?仲裁、代理?訴訟活動中?維護(hù)甲方的?合法權(quán)益。?三、甲方?聘請律師擔(dān)?任法律顧問?應(yīng)向乙方交?付費用每年?____元?。四、若?律師為甲方?去外地工作?時,差旅、?食宿等費用?由甲方負(fù)責(zé)?。五、本?合同自簽字?蓋章之日起?生效,有效?期____?年。六、?本合同一式?四份,雙方?各執(zhí)兩份,?具有同樣法?律效力。?甲方:法?定代表人:?乙方:?法定代表人?:簽約日?期:___?_年___?_月___?_日律師?聘用合同簡?單版(三)?____?_州名_?___縣名?特此為證?:我,_?____,?特聘請__?___為律?師,代表我?通過調(diào)解或?審判,就我?在____?年____?月____?日發(fā)生的事?故中所遭受?的____?人身傷害及?財產(chǎn)損失向?_____?,或其他人?,或商號,?或公司提出?索賠。在?此,我委托?所指定的律?師全權(quán)代表?我,以我的?名義、地位?,在必要時?就上述所有?或任何一項?權(quán)利起訴;?并委托他以?他認(rèn)為最恰?當(dāng)?shù)姆绞剑?通過或不通?過訴訟,以?調(diào)解或?qū)徟?,最終解決?我所提出的?所有或任何?一項權(quán)利要?求;我所指?定的律師完?全有權(quán)聘用?一個或多個?律師,以替?代自己在準(zhǔn)?備起訴、審?判或上訴過?程中,就我?提出的全部?或任何一項?權(quán)利要求,?履行全部或?部分法律職?責(zé);此種律?師費用由我?指定的律師?承擔(dān),本合?同所規(guī)定的?由我支付的?律師費用不?得因此而增?加。鑒于?所委托的律?師對我提供?的服務(wù),在?不經(jīng)起訴而?調(diào)解成功時?,我將把三?分之一(1?/3)的索?賠所得,或?經(jīng)起訴后再?和解或判決?時,把百分?之四十(4?0%)的索?賠所得完全?給予以上由?我指定的律?師或律師們?。未經(jīng)本?人同意,所?委托的律師?不得就我提?出的權(quán)利要?求達(dá)成任何?妥協(xié)。本?合同于__?__年__?__月__?__日簽字?,特此證明?。聘用人?簽名:__?___律?師聘用合同?簡單版(四?)甲方:?法定代表?人:注冊?地:乙方?:(姓名)?住址:?律師證號碼?:甲、乙?雙方依據(jù)《?中華人民共?和國律師法?》及其他相?關(guān)法律、法?規(guī)以及司法?行政部門和?律師協(xié)會的?有關(guān)規(guī)定,?經(jīng)協(xié)商一致?后簽訂本合?同。各項條?款如下:?第一條、合?同期限1?.本合同期?限自___?_年___?_月___?_日起至_?___年_?___月_?___日止?。2.乙?方如與甲方?首次簽定本?合同,則本?合同期限內(nèi)?的前___?_個月為試?用期。3?.甲、乙雙?方中的任何?一方如希望?續(xù)訂聘用合?同,可在本?合同期滿前?一個月向另?一方提出,?甲乙雙方經(jīng)?重新協(xié)商并?達(dá)成一致后?,可以續(xù)訂?聘用合同。?4.如本?合同期限屆?滿后,雙方?雖未續(xù)訂本?合同,但仍?然按本合同?規(guī)定的各項?條件實際履?行,則本合?同自動延續(xù)?一年。第?二條、工作?條件和職責(zé)?1、甲方?聘用乙方為?甲方律師,?并為其辦理?人事關(guān)系調(diào)?動、律師執(zhí)?業(yè)證申請和?年審的有關(guān)?手續(xù),乙方?應(yīng)積極協(xié)助?。乙方在甲?方工作期間?因辦理人事?調(diào)動、律師?執(zhí)業(yè)證申請?或年審時須?向司法行政?部門或律師?協(xié)會繳納的?費用均由甲?方承擔(dān)。同?時,乙方無?須向甲方交?納任何押金?或保證金。?2、甲方?應(yīng)指定專人?對乙方就甲?方的內(nèi)部管?理制度等進(jìn)?行培訓(xùn),使?乙方充分了?解自身的工?作環(huán)境和工?作要求。?3、甲方應(yīng)?向乙方提供?適當(dāng)?shù)墓ぷ?場所以及辦?公條件,同?時有權(quán)根據(jù)?自己的業(yè)務(wù)?需要及乙方?的工作情況?,合理調(diào)整?乙方的辦公?地點及工作?方式,或由?甲方合伙人?安排乙方出?庭或出差。?4、乙方?應(yīng)根據(jù)法律?、法規(guī)以及?司法行政部?門和律師協(xié)?會的有關(guān)規(guī)?定,按照甲?方制訂的工?作標(biāo)準(zhǔn)或提?出的業(yè)務(wù)要?求,努力完?成甲方合伙?人安排的各?項工作。?5、甲方可?根據(jù)乙方的?業(yè)務(wù)情況,?結(jié)合合伙人?對乙方的評?價,定期或?不定期地對?乙方的工作?表現(xiàn)進(jìn)行考?核,并可根?據(jù)考核結(jié)果?適當(dāng)調(diào)整乙?方的薪資或?獎金。乙方?有權(quán)了解甲?方的考核結(jié)?果,并可向?主管合伙人?反映自己的?意見,但應(yīng)?服從甲方的?最終決定。?6、乙方?全年業(yè)務(wù)工?作量為小時?(或創(chuàng)收額?)。乙方應(yīng)?按甲方規(guī)定?如實填寫、?提交和修改?業(yè)務(wù)工作記?錄。但甲方?合伙人有權(quán)?根據(jù)客戶的?反映以及乙?方的實際工?作情況,在?合理的范圍?內(nèi)調(diào)整乙方?的業(yè)務(wù)工作?記錄(或重?新核定乙方?業(yè)務(wù)工作量?)。乙方對?甲方合伙人?的調(diào)整決定?不服,可以?向甲方的主?管合伙人申?訴。第三?條、工作時?間1、甲?方實行不定?時工作制。?除休息日、?法定節(jié)假日?、帶薪休假?以及甲方規(guī)?定的其他休?假制度外,?乙方每天應(yīng)?根據(jù)甲方的?要求按時上?班,并完成?不少于八小?時的出勤時?間。2、?甲方合伙人?因工作需要?,可以要求?乙方延長工?作時間,或?在休息日或?法定節(jié)假日?加班。同時?甲方應(yīng)酌情?安排乙方休?息或給予適?當(dāng)調(diào)休。乙?方使用休假?或調(diào)休時應(yīng)?事先向甲方?申請,并根?據(jù)甲方的統(tǒng)?一安排辦理?相應(yīng)的調(diào)休?手續(xù)。第?四條、薪資?及福利聘?用律師可以?選擇薪資方?式:年薪制?1、甲方?在本合同期?限內(nèi)每年向?乙方支付年?薪____?元人民幣,?其中包括除?獎金以外的?工資、加班?費、補貼和?津貼等一切?報酬。甲方?合伙人可根?據(jù)甲方的經(jīng)?濟(jì)效益不時?修訂甲方薪?酬制度,并?因此確定或?相應(yīng)調(diào)整乙?方的薪資標(biāo)?準(zhǔn)。2、?乙方年薪將?按月分期發(fā)?放。甲方在?每月___?_日前以現(xiàn)?金/電匯方?式向乙方支?付當(dāng)月薪資?,但也可因?甲方以外的?特殊情況適?當(dāng)提前或順?延發(fā)放。?3、甲方可?根據(jù)有關(guān)法?律、法規(guī)和?行政性規(guī)定?,自行制定?或修改其獎?金政策,并?可根據(jù)其經(jīng)?濟(jì)效益以及?對乙方的考?核結(jié)果向乙?方發(fā)放各類?獎金(注:?包括但不限?于提成獎、?績效獎、年?終獎等)。?4、甲方?為乙方依法?繳納社會保?險金和住房?公積金,并?代扣代繳乙?方收入中的?個人所得稅?以及社會保?險金中乙方?應(yīng)自行承擔(dān)?的部分。同?時,甲方也?可根據(jù)自己?的能力以及?業(yè)務(wù)特點,?決定向乙方?提供其他合?適的保險或?福利項目。?5、乙方?依法享受帶?薪年休假、?探親假、婚?假、喪假,?或產(chǎn)假等。?乙方休假應(yīng)?向甲方申請?并經(jīng)批準(zhǔn)。?甲方應(yīng)根據(jù)?法律、法規(guī)?的規(guī)定和甲?方的規(guī)章制?度,向乙方?支付休假期?間的法定工?資?!跆?成工資制?1、乙方的?業(yè)務(wù)創(chuàng)收在?20(這個?數(shù)字由事務(wù)?所根據(jù)自身?情況而定)?萬元以內(nèi)的?,薪金提成?比例為50?%;超過2?0萬元的,?超過部分每?增加10萬?元,提成比?例提高5%?,但最高不?得超過70?%;(關(guān)于?提成比例不?宜過高,事?務(wù)所應(yīng)考慮?成本、稅務(wù)?、利潤、行?業(yè)中通行做?法等因素)?2、甲方?依法為乙方?辦理社會養(yǎng)?老保險、醫(yī)?療保險等社?會保險和住?房公積金,?其費用在乙?方提成工資?中支;3?、乙方應(yīng)依?法繳納個人?所得稅,并?由甲方代扣?代繳。第?五條、工作?紀(jì)律1、?乙方應(yīng)嚴(yán)格?遵守法律、?法規(guī)、司法?行政部門的?行政性規(guī)定?,以及律師?協(xié)會制訂的?各項規(guī)定;?嚴(yán)格遵守甲?方不時制定?、修訂并公?布的各項規(guī)?章制度;嚴(yán)?格遵守律師?職業(yè)道德和?執(zhí)業(yè)紀(jì)律。?2、乙方?在甲方工作?期間及離職?以后,均應(yīng)?嚴(yán)格保守甲?方、甲方合?伙人和甲方?客戶的商業(yè)?秘密。甲方?、甲方合伙?人和甲方客?戶的任何業(yè)?務(wù)或財務(wù)資?料,包括但?不限于以紙?張、電腦磁?盤、軟盤、?膠卷、錄音?、錄像、草?稿以及筆記?等形式記載?或存放的文?件、范本、?檔案、傳真?、信函、數(shù)?據(jù)、報表、?表格、圖紙?、密碼、名?單、電話號?碼、地址等?,均為甲方?財產(chǎn)。除非?甲方業(yè)務(wù)需?要,否則未?經(jīng)甲方許可?,乙方不得?向任何第三?方泄露上述?資料,也不?得將上述資?料復(fù)制、下?載、私自攜?帶或發(fā)送至?甲方工作場?所以外的地?方。3、?乙方在甲方?工作期間應(yīng)?勤勉盡責(zé),?履行對甲方?的全部義務(wù)?。未經(jīng)甲方?同意,乙方?不得在任何?第三方兼職?,也不得從?事其他任何?有償工作。?乙方在甲方?工作期間,?不得從事或?幫助任何第?三方從事與?甲方相競爭?的任何活動?。未經(jīng)甲方?同意,乙方?在與甲方解?除本合同之?后的一年內(nèi)?,不得自行?聘用或幫助?任何第三方?聘用甲方律?師和員工,?也不得以自?己或任何第?三方的名義?為甲方現(xiàn)有?或曾有的客?戶,或為與?甲方客戶相?對立的一方?提供任何有?償或無償?shù)?法律服務(wù)。?4、乙方?在甲方工作?期間,如由?甲方出資對?乙方進(jìn)行了?培訓(xùn),或甲?方為乙方向?本市有關(guān)政?府部門辦理?了引進(jìn)外地?人才的必要?手續(xù),乙方?應(yīng)對甲方履?行服務(wù)期義?務(wù)。服務(wù)期?應(yīng)自乙方培?訓(xùn)結(jié)束后,?或者甲方為?乙方辦理完?人才引進(jìn)手?續(xù)后的第二?天起計算,?期限為__?__年。此?時,如服務(wù)?期限長于本?合同期限,?則本合同期?限將相應(yīng)順?延。如果乙?方在服務(wù)期?中與甲方解?除本合同,?或甲方因乙?方違反本合?同的有關(guān)規(guī)?定與乙方解?除本合同,?乙方應(yīng)承擔(dān)?違約責(zé)任。?5、乙方?在聘用期間?不得向客戶?私自收取任?何費用,律?師服務(wù)費應(yīng)?甲方統(tǒng)一收?取,并開具?合法票據(jù),?應(yīng)客戶的請?求或者其他?原因,由乙?方代收、代?交有關(guān)費用?的,乙方應(yīng)?向甲方提交?客戶的委托?書。6、?如乙方違反?上述工作紀(jì)?律,除應(yīng)承?擔(dān)違約責(zé)任?外,還應(yīng)向?甲方支付違?約金。違約?金相當(dāng)于乙?方離職前_?___個月?的全部收入?。如乙方的?違約行為給?甲方造成了?經(jīng)濟(jì)損失,?并且該經(jīng)濟(jì)?損失超過了?違約金,甲?方有權(quán)要求?乙方賠償該?經(jīng)濟(jì)損失和?違約金之間?的差額。?第六條、合?同解除1?、乙方有下?列情形之一?的,甲方可?以在合同期?屆滿前隨時?解除本合同?:(1)?在試用期期?間經(jīng)考核不?符合錄用條?件;(2?)違反本合?同第五條工?作紀(jì)律的有?關(guān)規(guī)定;?(3)在工?作中因嚴(yán)重?失職被客戶?投訴并經(jīng)甲?方調(diào)查確認(rèn)?屬實;(?4)偽造個?人學(xué)歷和經(jīng)?歷:(5?)因個人失?職,營私舞?弊,給甲方?利益造成重?大損害的;?(6)被?依法追究刑?事責(zé)任,或?被司法行政?部門或律師?協(xié)會紀(jì)律委?員會處分。?2、甲方?有下列情形?之一的,乙?方可以隨時?解除合同:?(1)不?按合同約定?,向乙方支?付應(yīng)得薪金?或提供工作?條件的;?(2)以暴?力威脅或非?法限制人身?自由的手段?強迫乙方工?作的。3?、乙方有下?列情形之一?的,甲方可?以解除本合?同,但應(yīng)當(dāng)?提前一個月?以書面形式?通知乙方,?或多發(fā)一個?月工資代替?提前通知期?。同時,應(yīng)?按其在甲方?的連續(xù)工作?時間,以一?年工作時間?折算一個月?工資(注:?不到半年折?算半個月工?資)的標(biāo)準(zhǔn)?向乙方支付?補償金。?(1)患病?或非因工負(fù)?傷,經(jīng)__?__個月醫(yī)?療期(注:?可參照蘇州?市勞動行政?部門的有關(guān)?規(guī)定確定)?滿后,不能?從事原工作?,也不能從?事由甲方安?排的其他工?作;(2?)經(jīng)考核不?能勝任工作?,經(jīng)過培訓(xùn)?后仍然不能?勝任工作;?(3)本?合同訂立時?所依據(jù)的客?觀情況發(fā)生?重大變化,?致使本合同?屆時無法履?行,經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商?不能就變更?本合同達(dá)成?協(xié)議的。?4、乙方如?希望解除本?合同,應(yīng)提?前個月書面?通知甲方,?否則,乙方?應(yīng)向甲方支?付違約金。?違約金相當(dāng)?于乙方自甲?方離職前個?月的全部收?入。如乙方?的違約行為?給甲方造成?了經(jīng)濟(jì)損失?,并且該經(jīng)?濟(jì)損失超過?了違約金,?甲方有權(quán)要?求乙方賠償?其損失和違?約金之間的?差額。5?、如甲方違?反本合同的?有關(guān)規(guī)定并?給乙方造成?損失,乙方?可以隨時通?知甲方解除?本合同,并?可要求甲方?向乙方支付?賠償金。?6、當(dāng)本合?同提前解除?或期滿終止?時,除非雙?方另有約定?,乙方必須?根據(jù)甲方要?求:(1?)立即停止?以甲方名義?從事一切活?動或完成甲?方的未了事?務(wù);(2?)及時向甲?方移交其所?有業(yè)務(wù)和全?部工作;?(3)及時?向甲方交還?其所保存或?管理的全部?甲方財產(chǎn),?包括但不限?于本合同第?五條第2款?中列舉的一?切甲方文件?和資料;?(4)按甲?方規(guī)定結(jié)清?所有賬目。?7、除非?乙方尚有未?了的業(yè)務(wù)或?財務(wù)事項,?或未能及時?辦理上述移?交和交接工?作,否則甲?方應(yīng)在本合?同提前解除?或期滿終止?后的30天?內(nèi)為乙方辦?理離職或轉(zhuǎn)?所手續(xù)。?第七條、爭?議的解決?甲、乙雙方?因履行本合?同而發(fā)生的?、或者與對?本合同理解?有關(guān)的一切?爭議,應(yīng)由?雙方根據(jù)蘇?州市律師協(xié)?會律師執(zhí)業(yè)?糾紛調(diào)解規(guī)?則,在律師?協(xié)會的主持?下,由蘇州?市律師協(xié)會?執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)?解委員會通?過調(diào)解方式?加以解炔。?調(diào)解不成的?,甲乙雙方?的任何一方?均可向甲方?注冊地勞動?行政部門申?請勞動仲裁?。第八條?、合同生效?及其他1?、本合同由?甲方與乙方?于____?年____?月____?日簽定并生?效。2.?本合同未盡?事宜,可由?雙方另行協(xié)?商,并簽署?補充協(xié)議。?3.本合?同一式三份?,雙方各持?一份,報司?法行政部門?一份,均具?有同等效力?。甲方:?(蓋章)?乙方:(簽?字)日期?:律師聘?用合同簡單?版(五)?甲方:__?___(聘?方)乙方?:____?_(受聘方?)本職工?作單位:_?____??????????職?務(wù):___?__甲、?乙雙方已相?互介紹了涉?及本合同主?要內(nèi)容的有?關(guān)情況,在?自愿平等和?相互信任的?基礎(chǔ)上,簽?定本合同,?以便共同遵?守。第一?條乙方自愿?申請到甲方?從事律師工?作,甲方?jīng)Q?定聘乙方為?本事務(wù)所律?師。第二?條乙方的聘?任職務(wù)是_?____律?師,其工作?范圍為國家?法律所規(guī)定?的各項律師?業(yè)務(wù)。第?三條甲方的?權(quán)利和義務(wù)?甲方在本?合同有效期?內(nèi),可行使?以下權(quán)利:?1.為乙?方安排工作?,分配任務(wù)?;2.監(jiān)?督檢查乙方?工作情況;?3.在乙?方工作成績?突出或?qū)κ?務(wù)所有重大?貢獻(xiàn)時,給?予獎勵;對?乙方工作中?發(fā)生的違章?違紀(jì)行為,?予以處罰;?4.確定?或調(diào)整乙方?的工資和福?利待遇。?甲方須履行?的義務(wù):?1.使乙方?及時獲取勞?動報酬;?2.使乙方?合理享受事?務(wù)所的勞保?福利待遇;?3.為乙?方履行職務(wù)?提供一定的?工作條件;?4.依法?維護(hù)乙方在?履行職務(wù)時?的合法權(quán)益?;5.為?乙方更新知?識、進(jìn)修深?造提供便利?和創(chuàng)造條件?。第四條?乙方的權(quán)利?和義務(wù)在?本合同有效?期內(nèi),乙方?有以下權(quán)利?:1.依?法履行律師?職務(wù);2?.獲取勞動?報酬;3?.對事務(wù)所?的管理工作?提出建議和?批評;4?.依事務(wù)所?規(guī)定的條件?申請加入合?伙律師;?5.辭職(?須提前__?__個月提?出書面申請?)。乙方?須履行的義?務(wù):1.?遵守事務(wù)所?的各項規(guī)章?制度,接受?事務(wù)所的領(lǐng)?導(dǎo)和監(jiān)督,?服從工作安?排;2.?在履行律師?職務(wù)時,不?得違反國家?法律和違背?職業(yè)道德;?3.不得?從事有損于?事務(wù)所聲譽?的活動;?4.不斷提?高自己的實?際工作能力?和業(yè)務(wù)素質(zhì)?。第五條?勞動報酬和?福利待遇?乙方在本合?同有效期內(nèi)?的勞動報酬?和福利待遇?,按事務(wù)所?制定的<勞?動工資和福?利待遇管理?辦法>執(zhí)行?。第六條?合同的變更?和解除在?下列情況下?,事務(wù)所有?權(quán)單方解除?合同:1?.應(yīng)聘律師?違反事務(wù)所?規(guī)章制度,?不積極履行?義務(wù),經(jīng)勸?阻不改時;?2.應(yīng)聘?律師嚴(yán)重違?反工作紀(jì)律?或違背職業(yè)?道德;3?.應(yīng)聘律師?因違法亂紀(jì)?被撤銷律師?資格;4?.應(yīng)聘律師?因其他原因?不宜繼續(xù)履?行職務(wù)時。?在下列情?況下,合同?自行解除:?1.應(yīng)聘?律師應(yīng)征入?伍,出國定?居或留學(xué);?2.應(yīng)聘?律師因病或?人身意外事?故無法繼續(xù)?履行職務(wù)滿?____個?月;3.?無故不上班?工作滿__?__個月;?4.經(jīng)批?準(zhǔn)成為事務(wù)?所合作律師?;5.事?務(wù)所自行撤?銷或破產(chǎn)。?在下列情?況下,合同?可以變更:?1.雙方?協(xié)商之;?2.因國家?政策法令發(fā)?生變化時。?第七條合?同解除后_?___個月?內(nèi),乙方須?立即交出有?關(guān)文件,案?卷材料和律?師工作執(zhí)照?,并辦理業(yè)?務(wù)交接手續(xù)?停止履行律?師職務(wù)。?第八條合同?期限本合?同有效期為?____年?,從合同簽?字生效之日?起至___?_年___?_月___?_日止,合?同期滿時,?雙方可以另?行辦理續(xù)簽?事宜。第?九條本合同?一式三份,?甲、乙雙方?各持一份,?報司法行政?機關(guān)備案一?份,三份具?有同等效力?。第十條?本合同自雙?方簽字之日?起生效。?甲方(蓋章?):___?__主任?簽字:__?____?___年_?___月_?___日?乙方(蓋章?):___?____?__年__?__月__?__日律?師聘用合同?簡單版(六?)甲方:?_____?律師事務(wù)所?法定代表?人:注冊?地:乙方?:(姓名)?住址:?律師證號碼?:甲、乙?雙方依據(jù)《?中華人民共?和國律師法?》及其他相?關(guān)法律、法?規(guī)以及司法?行政部門和?律師協(xié)會的?有關(guān)規(guī)定,?經(jīng)協(xié)商一致?后簽訂本合?同。各項條?款如下:?第一條合同?期限1.?本合同期限?自____?年____?月____?日起至__?__年__?__月__?__日止。?2.乙方?如與甲方首?次簽定本合?同,則本合?同期限內(nèi)的?前____?個月為試用?期。3.?甲、乙雙方?中的任何一?方如希望續(xù)?訂聘用合同?,可在本合?同期滿前一?個月向另一?方提出,甲?乙雙方經(jīng)重?新協(xié)商并達(dá)?成一致后,?可以續(xù)訂聘?用合同。?4.如本合?同期限屆滿?后,雙方雖?未續(xù)訂本合?同,但仍然?按本合同規(guī)?定的各項條?件實際履行?,則本合同?自動延續(xù)一?年。第二?條工作條件?和職責(zé)1?、甲方聘用?乙方為甲方?律師,并為?其辦理人事?關(guān)系調(diào)動、?律師執(zhí)業(yè)證?申請和年審?的有關(guān)手續(xù)?,乙方應(yīng)積?極協(xié)助。乙?方在甲方工?作期間因辦?理人事調(diào)動?、律師執(zhí)業(yè)?證申請或年?審時須向司?法行政部門?或律師協(xié)會?繳納的費用?均由甲方承?擔(dān)。同時,?乙方無須向?甲方交納任?何押金或保?證金。2?、甲方應(yīng)指?定專人對乙?方就甲方的?內(nèi)部管理制?度等進(jìn)行培?訓(xùn),使乙方?充分了解自?身的工作環(huán)?境和工作要?求。3、?甲方應(yīng)向乙?方提供適當(dāng)?的工作場所?以及辦公條?件,同時有?權(quán)根據(jù)自己?的業(yè)務(wù)需要?及乙方的工?作情況,合?理調(diào)整乙方?的辦公地點?及工作方式?,或由甲方?合伙人安排?乙方出庭或?出差。4?、乙方應(yīng)根?據(jù)法律、法?規(guī)以及司法?行政部門和?律師協(xié)會的?有關(guān)規(guī)定,?按照甲方制?訂的工作標(biāo)?準(zhǔn)或提出的?業(yè)務(wù)要求,?努力完成甲?方合伙人安?排的各項工?作。5、?甲方可根據(jù)?乙方的業(yè)務(wù)?情況,結(jié)合?合伙人對乙?方的評價,?定期或不定?期地對乙方?的工作表現(xiàn)?進(jìn)行考核,?并可根據(jù)考?核結(jié)果適當(dāng)?調(diào)整乙方的?薪資或獎金?。乙方有權(quán)?了解甲方的?考核結(jié)果,?并可向主管?合伙人反映?自己的意見?,但應(yīng)服從?甲方的最終?決定。6?、乙方全年?業(yè)務(wù)工作量?為小時(或?創(chuàng)收額)。?乙方應(yīng)按甲?方規(guī)定如實?填寫、提交?和修改業(yè)務(wù)?工作記錄。?但甲方合伙?人有權(quán)根據(jù)?客戶的反映?以及乙方的?實際工作情?況,在合理?的范圍內(nèi)調(diào)?整乙方的業(yè)?務(wù)工作記錄?(或重新核?定乙方業(yè)務(wù)?工作量)。?乙方對甲方?合伙人的調(diào)?整決定不服?,可以向甲?方的主管合?伙人申訴。?第三條工?作時間1?、甲方實行?不定時工作?制。除休息?日、法定節(jié)?假日、帶薪?休假以及甲?方規(guī)定的其?他休假制度?外,乙方每?天應(yīng)根據(jù)甲?方的要求按?時上班,并?完成不少于?八小時的出?勤時間。?2、甲方合?伙人因工作?需要,可以?要求乙方延?長工作時間?,或在休息?日或法定節(jié)?假日加班。?同時甲方應(yīng)?酌情安排乙?方休息或給?予適當(dāng)調(diào)休?。乙方使用?休假或調(diào)休?時應(yīng)事先向?甲方申請,?并根據(jù)甲方?的統(tǒng)一安排?辦理相應(yīng)的?調(diào)休手續(xù)。?第四條薪?資及福利?聘用律師可?以選擇薪資?方式:年?薪制1、?甲方在本合?同期限內(nèi)每?年向乙方支?付年薪__?__元人民?幣,其中包?括除獎金以?外的工資、?加班費、補?貼和津貼等?一切報酬。?甲方合伙人?可根據(jù)甲方?的經(jīng)濟(jì)效益?不時修訂甲?方薪酬制度?,并因此確?定或相應(yīng)調(diào)?整乙方的薪?資標(biāo)準(zhǔn)。?2、乙方年?薪將按月分?期發(fā)放。甲?方在每月_?___日前?以現(xiàn)金/電?匯方式向乙?方支付當(dāng)月?薪資,但也?可因甲方以?外的特殊情?況適當(dāng)提前?或順延發(fā)放?。3、甲?方可根據(jù)有?關(guān)法律、法?規(guī)和行政性?規(guī)定,自行?制定或修改?其獎金政策?,并可根據(jù)?其經(jīng)濟(jì)效益?以及對乙方?的考核結(jié)果?向乙方發(fā)放?各類獎金(?注:包括但?不限于提成?獎、績效獎?、年終獎等?)。4、?甲方為乙方?依法繳納社?會保險金和?住房公積金?,并代扣代?繳乙方收入?中的個人所?得稅以及社?會保險金中?乙方應(yīng)自行?承擔(dān)的部分?。同時,甲?方也可根據(jù)?自己的能力?以及業(yè)務(wù)特?點,決定向?乙方提供其?他合適的保?險或福利項?目。5、?乙方依法享?受帶薪年休?假、探親假?、婚假、喪?假,或產(chǎn)假?等。乙方休?假應(yīng)向甲方?申請并經(jīng)批?準(zhǔn)。甲方應(yīng)?根據(jù)法律、?法規(guī)的規(guī)定?和甲方的規(guī)?章制度,向?乙方支付休?假期間的法?定工資。?提成工資制?1、乙方?的業(yè)務(wù)創(chuàng)收?在____?萬(這個數(shù)?字由事務(wù)所?根據(jù)自身情?況而定)萬?元以內(nèi)的,?薪金提成比?例為___?_%;超過?____萬?元的,超過?部分每增加?____萬?元,提成比?例提高5%?,但最高不?得超過__?__%;(?關(guān)于提成比?例不宜過高?,事務(wù)所應(yīng)?考慮成本、?稅務(wù)、利潤?、行業(yè)中通?行做法等因?素)2、?甲方依法為?乙方辦理社?會養(yǎng)老保險?、醫(yī)療保險?等社會保險?和住房公積?金,其費用?在乙方提成?工資中支;?3、乙方?應(yīng)依法繳納?個人所得稅?,并由甲方?代扣代繳。?第五條工?作紀(jì)律1?、乙方應(yīng)嚴(yán)?格遵守法律?、法規(guī)、司?法行政部門?的行政性規(guī)?定,以及律?師協(xié)會制訂?的各項規(guī)定?;嚴(yán)格遵守?甲方不時制?定、修訂并?公布的各項?規(guī)章制度;?嚴(yán)格遵守律?師職業(yè)道德?和執(zhí)業(yè)紀(jì)律?。2、乙?方在甲方工?作期間及離?職以后,均?應(yīng)嚴(yán)格保守?甲方、甲方?合伙人和甲?方客戶的商?業(yè)秘密。甲?方、甲方合?伙人和甲方?客戶的任何?業(yè)務(wù)或財務(wù)?資料,包括?但不限于以?紙張、電腦?磁盤、軟盤?、膠卷、錄?音、錄像、?草稿以及筆?記等形式記?載或存放的?文件、范本?、檔案、傳?真、信函、?數(shù)據(jù)、報表?、表格、圖?紙、密碼、?名單、電話?號碼、地址?等,均為甲?方財產(chǎn)。除?非甲方業(yè)務(wù)?需要,否則?未經(jīng)甲方許?可,乙方不?得向任何第?三方泄露上?述資料,也?不得將上述?資料復(fù)制、?下載、私自?攜帶或發(fā)送?至甲方工作?場所以外的?地方。3?、乙方在甲?方工作期間?應(yīng)勤勉盡責(zé)?,履行對甲?方的全部義?務(wù)。未經(jīng)甲?方同意,乙?方不得在任?何第三方兼?職,也不得?從事其他任?何有償工作?。乙方在甲?方工作期間?,不得從事?或幫助任何?第三方從事?與甲方相競?爭的任何活?動。未經(jīng)甲?方同意,乙?方在與甲方?解除本合同?之后的一年?內(nèi),不得自?行聘用或幫?助任何第三?方聘用甲方?律師和員工?,也不得以?自己或任何?第三方的名?義為甲方現(xiàn)?有或曾有的?客戶,或為?與甲方客戶?相對立的一?方提供任何?有償或無償?的法律服務(wù)?。4、乙?方在甲方工?作期間,如?由甲方出資?對乙方進(jìn)行?了培訓(xùn),或?甲方為乙方?向本市有關(guān)?政府部門辦?理了引進(jìn)外?地人才的必?要手續(xù),乙?方應(yīng)對甲方?履行服務(wù)期?義務(wù)。服務(wù)?期應(yīng)自乙方?培訓(xùn)結(jié)束后?,或者甲方?為乙方辦理?完人才引進(jìn)?手續(xù)后的第?二天起計算?,期限為_?___年。?此時,如服?務(wù)期限長于?本合同期限?,則本合同?期限將相應(yīng)?順延。如果?乙方在服務(wù)?期中與甲方?解除本合同?,或甲方因?乙方違反本?合同的有關(guān)?規(guī)定與乙方?解除本合同?,乙方應(yīng)承?擔(dān)違約責(zé)任?。5、乙?方在聘用期?間不得向客?戶私自收取?任何費用,?律師服務(wù)費?應(yīng)甲方統(tǒng)一?收取,并開?具合法票據(jù)?,應(yīng)客戶的?請求或者其?他原因,由?乙方代收、?代交有關(guān)費?用的,乙方?應(yīng)向甲方提?交客戶的委?托書。6?、如乙方違?反上述工作?紀(jì)律,除應(yīng)?承擔(dān)違約責(zé)?任外,還應(yīng)?向甲方支付?違約金。違?約金相當(dāng)于?乙方離職前?____個?月的全部收?入。如乙方?的違約行為?給甲方造成?了經(jīng)濟(jì)損失?,并且該經(jīng)?濟(jì)損失超過?了違約金,?甲方有權(quán)要?求乙方賠償?該經(jīng)濟(jì)損失?和違約金之?間的差額。?第六條合?同解除1?、乙方有下?列情形之一?的,甲方可?以在合同期?屆滿前隨時?解除本合同?:(1)?在試用期期?間經(jīng)考核不?符合錄用條?件;(2?)違反本合?同第五條工?作紀(jì)律的有?關(guān)規(guī)定;?(3)在工?作中因嚴(yán)重?失職被客戶?投訴并經(jīng)甲?方調(diào)查確認(rèn)?屬實;(?4)偽造個?人學(xué)歷和經(jīng)?歷:(5?)因個人失?職,營私舞?弊,給甲方?利益造成重?大損害的;?(6)被?依法
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