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朱總在8.15事故分析會上的講話同志們:已經(jīng)過去了5天,但劉杰仍然躺在急救室中昏迷不醒。我們感到無力,無法解決他的問題。從8月15日下午5點15分,我就一直感到沉重,心情無法輕松。這其中包含悲哀、后怕和愧疚的情緒。我感到悲哀,因為“阜南公司安全管理讓人擔(dān)心”這個警示被兌現(xiàn)了。我感到后怕,因為作為一家省級優(yōu)秀企業(yè),阜南公司的安全管理如此不足,其他單位的管理情況更難預(yù)料。我感到愧疚,因為作為管理層,我們沒有盡到應(yīng)盡的責(zé)任?!?.15事故”的根本原因在于管理不善,安全規(guī)程被忽視,安全管理形同虛設(shè),安全教育流于形式。因此,工作人員缺乏最基本的安全意識和自我保護能力,導(dǎo)致了1人受傷和企業(yè)的重創(chuàng)。阜南公司和農(nóng)電工作部已經(jīng)對事故進行了全面分析。我們必須深挖問題根源,全面剖解事故的內(nèi)在原因。阜南公司近兩年發(fā)生了4起嚴(yán)重不安全現(xiàn)象,其中高墜事故2起。令人費解的是,阜南公司自己發(fā)明的雙保險登高法竟然不能有效防止高空墜落。我們必須反思深層次原因。除了保證體系脫節(jié)、監(jiān)督體系乏力、忽視風(fēng)險的麻痹思想依然存在等原因外,“8.15”事故還暴露了以下幾個問題:1.安全管理不扎實。傷者劉杰所在的班組連續(xù)數(shù)周未召開安全活動會,事故后還對記錄、簽名造假。這說明農(nóng)電多經(jīng)企業(yè)的安全管理流于形式,安全管理缺失,員工安全意識淡薄。2.技術(shù)培訓(xùn)脫節(jié)。傷者劉杰未進行全面的業(yè)務(wù)培訓(xùn),農(nóng)電系統(tǒng)還有多少這樣的員工?必須補課,不能草草培訓(xùn)就上崗,該取證的一定要取證。四、要嚴(yán)格執(zhí)行高處作業(yè)有人監(jiān)護制度,無人監(jiān)護禁止高處作業(yè)。單位領(lǐng)導(dǎo)、工作負(fù)責(zé)人、專職監(jiān)護人應(yīng)該合理安排高處作業(yè)人員的工作量,避免疲勞作業(yè)。地面監(jiān)護人員要對高處作業(yè)人員的人身安全負(fù)責(zé)。同時,農(nóng)電系統(tǒng)各單位要加快高桿電表下移的工作進度,盡快消除普遍存在的抄表高墜風(fēng)險。五、要加大安全監(jiān)督和反違章力度,遏制習(xí)慣性違章現(xiàn)象蔓延的局面。半年內(nèi)多次查處的嚴(yán)重違章和不安全現(xiàn)象明確告訴我們,當(dāng)前的農(nóng)電安全形勢非常嚴(yán)峻,潛在的風(fēng)險和隱患非常嚴(yán)重。如果不嚴(yán)密監(jiān)控和果斷處置,那么等待我們的將是不言而喻的后果。因此,現(xiàn)場監(jiān)督要嚴(yán)格,處理違章現(xiàn)象的決心要大。六、要對基礎(chǔ)管理進行加強。從重視基層安全活動和培訓(xùn)、重視基層單位安全例行工作入手,落實“抓基礎(chǔ)”、“抓基層”、“抓基本功”的安全工作要求。要認(rèn)識到“基礎(chǔ)不牢地動山搖”的客觀規(guī)律,安全工作沒有捷徑可走,只有努力夯實基礎(chǔ),才能保持穩(wěn)定的局面。我們常說,聰明的人是以別人的慘痛教訓(xùn)來警醒自己,而愚蠢的人則是用自己的慘痛代價去喚醒別人。8月15日的事故用血換來了寶貴的經(jīng)驗教訓(xùn),我們不必再用血來驗證了。對于阜南公司而言,對本起事故要堅持“四不放過”的原則,嚴(yán)查事故責(zé)任,嚴(yán)格追究相關(guān)的事故責(zé)任人。市公司將根據(jù)事故的認(rèn)定結(jié)果,作出對阜南公司領(lǐng)導(dǎo)班子的處理決定。其他縣公司則要深刻吸取事故教訓(xùn),舉一反三,認(rèn)真反思、排查安全生產(chǎn)存在的問題和隱患,及時制定穩(wěn)定安全生產(chǎn)形勢的措施,切實防范類似的事故再次發(fā)生。同志們,痛定思痛,一次事故不能摧毀我們的意志,只會讓我們更加冷靜地分析當(dāng)前工作中存在的問題和差距。當(dāng)前的迎峰度夏工作依然嚴(yán)峻,我
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