司機雇用合同

司機雇用合同1.合同雙方雇主：[公司名稱]住所地：[公司地址]法定代表人（負(fù)責(zé)人）：[姓名]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]司機：[姓名]住所地：[地址]身份證號碼：[身份證號碼]聯(lián)系電話：[聯(lián)系電話]2.合同目的本合同旨在規(guī)定司機與雇主之間的聘用關(guān)系及服務(wù)內(nèi)容、聘用條件、合同期限、薪酬福利、違約責(zé)任等事項。3.服務(wù)內(nèi)容負(fù)責(zé)雇主委托的貨物運輸、客戶接送等任務(wù)；僅運輸雇主委托的貨物，不得運輸其他公司或個人貨物；面對緊急情況，必須優(yōu)先保障雇主的利益；必須按照交通法規(guī)行駛，安全駕駛，確保運輸過程安全；僅能駕駛交通工具，不得使用該交通工具進行其他任何非運輸性質(zhì)的行為。4.聘用條件司機必須擁有合法有效的駕駛證；司機必須具有良好的道路安全意識和安全駕駛技能；司機必須具備較高的交際能力和服務(wù)意識；司機必須接受必要的培訓(xùn)和廠務(wù)安排。5.合同期限本合同從[年月日]起生效，至[年月日]止。如需續(xù)簽合同，雙方應(yīng)在合同到期前另行協(xié)商。6.薪酬福利雇主應(yīng)按照本合同約定向司機支付基本工資、獎金等相關(guān)待遇；司機在履行職責(zé)的過程中，如發(fā)生安全責(zé)任事故，將會予以相應(yīng)的懲罰；雇主將為司機繳納社會保險；其他相關(guān)福利待遇按照國家相關(guān)法律法規(guī)進行執(zhí)行。7.違約責(zé)任司機未能按照約定時間到達(dá)工作崗位，在未經(jīng)雇主同意的情況下，將被視為違約，經(jīng)雙方協(xié)商解除合同；司機在工作期間發(fā)生交通事故或違法行為，將承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任；在合同到期前，如有一方無故解除合同，另一方有權(quán)要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.合同變更與解除雙方應(yīng)本著平等互惠的原則，協(xié)商解決可能出現(xiàn)的問題和矛盾；如因某種原因需更改合同或解除合同，雙方應(yīng)在書面協(xié)商的基礎(chǔ)上進行協(xié)商。9.法律適用本合同的簽署、履行和解釋均適用于中華人民共和國法律。因本合同所發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院。10.合同生效本合同一式兩份，雙方簽字蓋章后生效，合同正本一份由雙方各持一份。雇主（蓋章）：_____________________法定代表人（負(fù)責(zé)人）簽字：__