網(wǎng)站美工勞動(dòng)合同

網(wǎng)站美工勞動(dòng)合同1.甲方與乙方本勞動(dòng)合同是由以下雙方簽訂：甲方：（公司名稱）（以下簡(jiǎn)稱“公司”）地址：（公司地址）乙方：（個(gè)人姓名）（以下簡(jiǎn)稱“員工”）身份證號(hào)碼：（員工身份證號(hào)碼）2.工作內(nèi)容員工擔(dān)任公司的網(wǎng)站美工，負(fù)責(zé)網(wǎng)站的視覺(jué)設(shè)計(jì)和界面設(shè)計(jì)。員工的具體工作內(nèi)容包括但不限于：制作網(wǎng)站的風(fēng)格指導(dǎo)設(shè)計(jì)網(wǎng)站的界面模板給網(wǎng)站制作配色方案完善網(wǎng)站的圖形界面負(fù)責(zé)網(wǎng)站的視覺(jué)構(gòu)思和觀感效果設(shè)計(jì)3.合同期限本勞動(dòng)合同的期限為（×）年（×）個(gè)月，自（×年×月×日）起至（×年×月×日）止。4.勞動(dòng)報(bào)酬員工的月工資為人民幣（×××，以下簡(jiǎn)稱“本金”）。鑒于員工在勞動(dòng)期間為公司工作所需的時(shí)間、精力、技能等，公司根據(jù)員工的工作實(shí)際情況，決定是否提供績(jī)效獎(jiǎng)金。5.工作時(shí)間和休息時(shí)間公司的工作時(shí)間為每周工作5天，每天工作8小時(shí)，共計(jì)40小時(shí)。公司遵循國(guó)家法定節(jié)假日和休息日的規(guī)定，給予員工法定公共假期和每周雙休日休息。6.工作場(chǎng)所員工在公司的工作場(chǎng)所為（公司地址或者網(wǎng)站）。公司在工作需要時(shí)有權(quán)調(diào)動(dòng)員工到其他地點(diǎn)工作。7.保密條款公司員工在工作期間及離職后，均應(yīng)遵守公司及其客戶的保密協(xié)議，嚴(yán)格保守公司及其客戶的商業(yè)機(jī)密和技術(shù)秘密。公司員工在工作期間及離職后，不得利用公司及其同行業(yè)的專有技術(shù)和設(shè)備從事競(jìng)爭(zhēng)性活動(dòng)，否則公司有權(quán)采取法律手段維護(hù)自己的合法權(quán)益。8.違約責(zé)任若員工不按照本合同的約定提供勞動(dòng)，公司有權(quán)隨時(shí)終止本合同，但需支付員工實(shí)際工作所得的酬勞。若員工違反本合同的約定，給公司造成損失，員工應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。9.合同變更和解除經(jīng)協(xié)商一致，本合同的內(nèi)容可以進(jìn)行變更。若因不可抗力等特殊情況導(dǎo)致本合同無(wú)法履行，雙方應(yīng)當(dāng)及時(shí)協(xié)商解決辦法，如無(wú)法解決，可進(jìn)行解除合同。10.其他約定本合同附件為不可分割的組成部分，與本合同一并簽署后生效。雙方合同期間，合同內(nèi)容如與國(guó)家法律法規(guī)產(chǎn)生沖突的，以國(guó)家法律法規(guī)為準(zhǔn)。以上是甲乙兩方代表達(dá)成的合同，雙方在本勞動(dòng)合同到期前，因工作原因需要解除合同的，應(yīng)該提前（×）天告知對(duì)方。本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。甲方：（單位名稱）法定代表人簽字：（簽字）

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