礦山企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理制度范文（3篇）

第49頁(yè)共49頁(yè)礦山企業(yè)職?業(yè)衛(wèi)生管理?制度范文?____欣?順建材有限?公司職業(yè)?衛(wèi)生安全管?理機(jī)構(gòu)為?了預(yù)防控制?和消除職業(yè)?病危害，防?治職業(yè)病，?保護(hù)我公司?職工的健康?及其相關(guān)權(quán)?益，改善生?產(chǎn)作業(yè)環(huán)境?，搞好職業(yè)?衛(wèi)生工作，?促進(jìn)公司的?經(jīng)濟(jì)可持續(xù)?發(fā)展.根據(jù)?《____?職業(yè)病防治?法》第十九?條第一項(xiàng)的?規(guī)定，決定?成立公司職?業(yè)衛(wèi)生安全?管理機(jī)構(gòu)如?下：一、?公司成立職?業(yè)衛(wèi)生安全?領(lǐng)導(dǎo)小組?組長(zhǎng)：副?組長(zhǎng)：成?員：公司?領(lǐng)導(dǎo)小組下?設(shè)辦事處，?辦事處設(shè)在?安環(huán)科，具?體工作負(fù)責(zé)?：孫松海。?二、組長(zhǎng)?職責(zé)1、?用人單位的?廠長(zhǎng)（經(jīng)理?）是本單位?的職業(yè)衛(wèi)生?防治工作的?第一責(zé)任人?，對(duì)保證本?單位職工在?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)?程中的安全?與健康負(fù)全?面責(zé)任。?2、生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)活動(dòng)中要?認(rèn)真貫徹執(zhí)?行《___?_、職業(yè)病?防治法》《?____安?全生產(chǎn)法》?及國(guó)家和本?地區(qū)有關(guān)職?業(yè)衛(wèi)生安全?的法律、法?規(guī)、規(guī)章、?規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)?。3、建?立健全本單?位職業(yè)衛(wèi)生?管理___?_機(jī)構(gòu)，配?備專（兼）?職職業(yè)衛(wèi)生?安全管理人?員，提高職?業(yè)衛(wèi)生安全?管理人員的?素質(zhì)。4?、負(fù)責(zé)建立?健全本單位?職業(yè)衛(wèi)生安?全的各項(xiàng)規(guī)?章制度；審?核批1準(zhǔn)?職業(yè)病防治?計(jì)劃和實(shí)施?方案，安全?技術(shù)措施和?長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，?以及重大安?全技術(shù)措施?項(xiàng)目，有計(jì)?劃的改善勞?動(dòng)環(huán)境，做?到安全生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)，文明?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)。?5、保證?本單位職業(yè)?衛(wèi)生安全投?入的有效實(shí)?施。6、?把職業(yè)衛(wèi)生?安全工作擺?到重要議事?日程，每月?召開一次職?業(yè)衛(wèi)生安全?工作會(huì)議，?聽取各部門?和職業(yè)衛(wèi)生?管理部門的?工作匯報(bào)，?研究解決職?業(yè)衛(wèi)生安全?工作中存在?的問(wèn)題，推?廣先進(jìn)的安?全技術(shù)和管?理方法。?7、經(jīng)常深?入了解、督?促、檢查本?單位的職業(yè)?衛(wèi)生安全工?作，掌握職?業(yè)衛(wèi)生安全?管理工作情?況，___?_開展廠（?企業(yè)）級(jí)職?業(yè)衛(wèi)生安全?檢查，對(duì)重?大隱患__?__落實(shí)整?改措施。并?布置和檢查?規(guī)章制度貫?徹執(zhí)行情況?，及時(shí)消除?事故隱患。?8、對(duì)于?新建、改建?、擴(kuò)建、遷?建和革新、?改造等工程?項(xiàng)目，確保?職業(yè)衛(wèi)生防?護(hù)設(shè)施與主?體工程同時(shí)?設(shè)計(jì)、同時(shí)?施工、同時(shí)?投產(chǎn)使用，?并報(bào)衛(wèi)生局?審批。9?、負(fù)責(zé)制定?本單位的職?業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急?救援預(yù)案，?并每年至少?演練一次。?10、保?障職工的職?業(yè)衛(wèi)生勞動(dòng)?條件和企業(yè)?的職業(yè)衛(wèi)生?安全狀況，?保障女工的?合法權(quán)益，?不得使用未?成年工從事?接觸職業(yè)病?危害的作業(yè)?。11、?開展廠級(jí)職?業(yè)衛(wèi)生安全?教育與考核?工作。1?2、及時(shí)、?如實(shí)上報(bào)急?性職業(yè)病危?害事故，_?___對(duì)急?性職業(yè)病危?2害事故?的應(yīng)急救援?、調(diào)查分析?及處理工作?。三、副?組長(zhǎng)職責(zé)?1、協(xié)助廠?長(zhǎng)（經(jīng)理）?領(lǐng)導(dǎo)本單位?的職業(yè)衛(wèi)生?安全工作，?對(duì)分管的職?業(yè)衛(wèi)生安全?工作負(fù)直接?領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。?2、認(rèn)真?貫徹執(zhí)行《?____職?業(yè)病防治法?》《___?_安全生產(chǎn)?法》及國(guó)家?和本地區(qū)有?關(guān)職業(yè)衛(wèi)生?安全的法律?、法規(guī)、規(guī)?章、規(guī)定和?標(biāo)準(zhǔn)。3?、負(fù)責(zé)__?__制定職?業(yè)衛(wèi)生安全?的各項(xiàng)規(guī)章?制度、職業(yè)?病防治計(jì)劃?和實(shí)施方案?、安全技術(shù)?措施和長(zhǎng)遠(yuǎn)?規(guī)劃、以及?重大安全技?術(shù)措施項(xiàng)目?，有計(jì)劃的?改善勞動(dòng)環(huán)?境，做到安?全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?，文明生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)。4?、把職業(yè)衛(wèi)?生安全工作?列入管理的?重要日程，?每月應(yīng)研究?一次職業(yè)衛(wèi)?生安全工作?，針對(duì)存在?的問(wèn)題，制?定解決辦法?，在計(jì)劃、?布置、檢查?、總結(jié)、評(píng)?比生產(chǎn)的同?時(shí)，計(jì)劃、?布置、檢查?、總結(jié)、評(píng)?比職業(yè)衛(wèi)生?工作。5?、____?并參加本單?位職業(yè)衛(wèi)生?檢查，對(duì)查?出的隱患要?采取措施，?及時(shí)消除或?暫時(shí)控制，?確保安全生?產(chǎn)。6、?對(duì)于新建、?改建、擴(kuò)建?、遷建和挖?潛、革新、?改造等工程?項(xiàng)目，負(fù)責(zé)?____職?業(yè)衛(wèi)生防護(hù)?設(shè)施與主體?工程同時(shí)設(shè)?計(jì)、同時(shí)施?工、同時(shí)投?產(chǎn)使用，并?報(bào)衛(wèi)生局審?批。7、?負(fù)責(zé)督促、?檢查職業(yè)衛(wèi)?生安全技術(shù)?措施及技術(shù)?改造項(xiàng)目和?專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的?有效實(shí)施情?況，為職工?無(wú)償提供職?業(yè)衛(wèi)生防護(hù)?用品。8?、負(fù)責(zé)__?__制定本?單位的職業(yè)?衛(wèi)生應(yīng)急救?援預(yù)案，并?每年至少?3____?一次演練。?9、發(fā)生?職業(yè)病危害?事故后，按?照“四不放?過(guò)”的原則?，____?對(duì)事故的分?析、責(zé)任界?定，提出處?理意見和改?進(jìn)措施，并?督促實(shí)施。?10、加?強(qiáng)對(duì)職業(yè)衛(wèi)?生安全工作?的考核，向?經(jīng)理（廠長(zhǎng)?）提出獎(jiǎng)懲?意見。四?、職業(yè)衛(wèi)生?管理部門（?人員）職責(zé)?1、認(rèn)真?貫徹執(zhí)行職?業(yè)衛(wèi)生安全?法律法規(guī)、?標(biāo)準(zhǔn)及其規(guī)?章制度。對(duì)?本單位職業(yè)?衛(wèi)生工作負(fù)?直接管理責(zé)?任。2、?負(fù)責(zé)制定本?單位的年度?職業(yè)病防治?計(jì)劃和實(shí)施?方案。3?、匯總和_?___職業(yè)?衛(wèi)生安全技?術(shù)措施計(jì)劃?，并督促有?關(guān)部門切實(shí)?按計(jì)劃執(zhí)行?。4、_?___和協(xié)?助有關(guān)部門?制定或修訂?職業(yè)衛(wèi)生安?全規(guī)章制度?和安全技術(shù)?操作規(guī)程。?5、負(fù)責(zé)?____對(duì)?職工的職業(yè)?衛(wèi)生安全宣?傳、教育和?培訓(xùn)工作。?對(duì)新員工進(jìn)?行三級(jí)職業(yè)?衛(wèi)生安全教?育，考試合?格后，建立?個(gè)人三級(jí)教?育檔案，方?可上崗作業(yè)?。6、定?期進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)?職業(yè)衛(wèi)生檢?查，協(xié)助解?決問(wèn)題。遇?到特別緊急?的事故隱患?，有權(quán)指令?先行停止作?業(yè)，同時(shí)采?取相應(yīng)處置?措施，并立?即報(bào)告單位?領(lǐng)導(dǎo)。7?、督促和檢?查企業(yè)職工?正確使用勞?動(dòng)防護(hù)用品?。8、定?期____?廠級(jí)職業(yè)衛(wèi)?生檢查，并?做好記錄，?向主管領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)。9?、定期召開?職業(yè)衛(wèi)生安?全工作會(huì)議?，并做好記?錄，對(duì)職業(yè)?衛(wèi)生4安?全工作的建?議和存在的?問(wèn)題，及時(shí)?向主管領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)。1?0、負(fù)責(zé)對(duì)?涉及職業(yè)危?害的危險(xiǎn)作?業(yè)審批和現(xiàn)?場(chǎng)監(jiān)管。?11、有權(quán)?向主管領(lǐng)導(dǎo)?提出獎(jiǎng)懲意?見。12?、總結(jié)和推?廣職業(yè)衛(wèi)生?安全管理的?先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。?13、參?加審批新建?、改建、擴(kuò)?建和大修的?設(shè)計(jì)計(jì)劃，?并按規(guī)定上?報(bào)政府相關(guān)?部門和參加?工程驗(yàn)收及?試運(yùn)行工作?。14、?協(xié)助有關(guān)部?門參與職業(yè)?衛(wèi)生傷亡事?故的調(diào)查和?處理，進(jìn)行?傷亡事故統(tǒng)?計(jì)、分析和?報(bào)告，提出?事故防范措?施，并且督?促有關(guān)部門?落實(shí)。1?5、做好女?工的職業(yè)衛(wèi)?生保護(hù)工作?。16、?____實(shí)?施本單位職?業(yè)衛(wèi)生應(yīng)急?預(yù)案的演練?，做好記錄?和歸檔，并?根據(jù)演練情?況修訂應(yīng)急?預(yù)案。1?7、建立健?全職業(yè)衛(wèi)生?管理檔案。?18、完?成上級(jí)布置?的其他職業(yè)?衛(wèi)生安全工?作。五、?勞動(dòng)人事管?理部門（人?員）職責(zé)?1、勞動(dòng)人?事管理部門?（人員）負(fù)?責(zé)____?與員工簽訂?（變更）勞?動(dòng)合同時(shí)，?應(yīng)在合同中?如實(shí)告知員?工職業(yè)病危?害及其后果?、職業(yè)病防?護(hù)措施和待?遇等真實(shí)情?況。2、?____新?員工進(jìn)行崗?前體檢，不?得將有殘疾?的工人或者?有職業(yè)禁忌?的工人分配?到其所禁忌?的工作崗位?。3、協(xié)?調(diào)____?職業(yè)衛(wèi)生安?全管理部門?及相關(guān)部門?對(duì)新員工進(jìn)?行三級(jí)職業(yè)?衛(wèi)生安全教?育。4、?做好職工勞?動(dòng)紀(jì)律教育?，對(duì)嚴(yán)重違?反勞動(dòng)紀(jì)律?，影響安全?生產(chǎn)的，提?出處理意見?。5、依?法為從業(yè)人?員參加工傷?社會(huì)保險(xiǎn)，?并繳納保險(xiǎn)?費(fèi)。6、?每年___?_對(duì)接觸職?業(yè)病危害因?素的從業(yè)人?員到有資質(zhì)?的職業(yè)健康?體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)?行職業(yè)健康?體檢。根據(jù)?體檢結(jié)果，?對(duì)有職業(yè)禁?忌的從業(yè)人?員應(yīng)調(diào)離原?崗位。凡接?觸職業(yè)病危?害因素的從?業(yè)人員，離?職時(shí)應(yīng)當(dāng)進(jìn)?行職業(yè)健康?離崗體檢。?7、按照?規(guī)定為從業(yè)?人員建立健?康監(jiān)護(hù)檔案?。8、為?離職人員無(wú)?償如實(shí)提供?個(gè)人職業(yè)健?康檔案復(fù)印?件。六、?車間主任職?責(zé)1、對(duì)?本部門的職?業(yè)衛(wèi)生安全?工作全面負(fù)?責(zé)。2、?認(rèn)真___?_職工學(xué)習(xí)?、貫徹、并?落實(shí)國(guó)家、?本市和本企?業(yè)的有關(guān)職?業(yè)衛(wèi)生安全?方面的法律?、法規(guī)、規(guī)?定及其規(guī)章?制度。3?、在生產(chǎn)（?經(jīng)營(yíng)）計(jì)劃?、布置、檢?查、總結(jié)、?評(píng)比中，同?時(shí)把職業(yè)衛(wèi)?生安全管理?工作貫穿到?每個(gè)具體環(huán)?節(jié)中去，做?到職業(yè)衛(wèi)生?安全工作經(jīng)??；?、制度?化、具體化?、標(biāo)準(zhǔn)化。?4、每周?至少檢查、?分析一次職?業(yè)衛(wèi)生安全?工作，針對(duì)?問(wèn)題，采取?有效措施，?并做好檢查?記錄。對(duì)于?本部門解決?不了的問(wèn)題?，應(yīng)及時(shí)上?報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)?，確保職工?在安全的條?件下工作。?5、定期?對(duì)職工進(jìn)行?部門級(jí)職業(yè)?衛(wèi)生安全教?育，以及對(duì)?新職工，復(fù)?工人員、轉(zhuǎn)?崗人員和特?種作業(yè)人員?的教育、培?訓(xùn)和考核情?況進(jìn)行檢查?。6、教?育職工正確?使用個(gè)人勞?動(dòng)防護(hù)用品?、防護(hù)設(shè)備?、設(shè)施，并?進(jìn)行監(jiān)督檢?查。7、?發(fā)生職業(yè)衛(wèi)?生傷亡事故?，應(yīng)立即搶?救傷員，撤?離人員，采?取緊急措施?，避免事故?擴(kuò)大及次生?、衍生傷害?、保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)?、及時(shí)上報(bào)?。負(fù)責(zé)查明?原因，采取?防止同類事?故重復(fù)發(fā)生?的措施。?8、對(duì)職業(yè)?衛(wèi)生安全管?理工作有貢?獻(xiàn)者或?qū)κ?故有責(zé)任者?提出獎(jiǎng)懲意?見。9、?負(fù)責(zé)編制本?部門的安全?技術(shù)措施計(jì)?劃，并負(fù)責(zé)?____實(shí)?施，不斷改?善勞動(dòng)條件?和作業(yè)環(huán)境?，確保職工?的安全與健?康。10?、做好本部?門女工的特?殊勞動(dòng)保護(hù)?工作。七?、班（組）?長(zhǎng)職責(zé)1?、嚴(yán)格遵守?本單位有關(guān)?職業(yè)衛(wèi)生的?各項(xiàng)管理制?度和安全操?作規(guī)程，對(duì)?本班（組）?員工在生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中?的安全和健?康負(fù)責(zé)。?2、根據(jù)工?作任務(wù)、作?業(yè)環(huán)境和職?工的思想狀?況等情況，?具體布置職?業(yè)衛(wèi)生工作?。3、對(duì)?新員工進(jìn)行?現(xiàn)場(chǎng)安全教?育，并在熟?悉工作環(huán)境?前，指定專?人負(fù)責(zé)其勞?動(dòng)安全、健?康監(jiān)護(hù)。?4、___?_本班（組?）員工學(xué)習(xí)?職業(yè)衛(wèi)生安?全管理制度?，檢查執(zhí)行?情況，教育?員工在任何?情況下，不?違章蠻干，?發(fā)現(xiàn)違章蠻?干，立即制?止。5、?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)中要經(jīng)常?檢查職業(yè)衛(wèi)?生隱患，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)?解決。對(duì)不?能徹底解決?的問(wèn)題，要?采取臨時(shí)控?制措施，并?及時(shí)上報(bào)。?6、督促?、檢查本班?組人員正確?使用勞動(dòng)防?護(hù)用品、設(shè)?備、設(shè)施。?7、發(fā)生?職業(yè)危害事?故，應(yīng)積極?搶救傷員，?撤離現(xiàn)場(chǎng)工?作員工，做?好現(xiàn)場(chǎng)保護(hù)?，立即上報(bào)?，并詳細(xì)記?錄。___?_全班（組?）工人認(rèn)真?分析，吸取?教訓(xùn)，落實(shí)?防范措施。?八、從業(yè)?人員職責(zé)?1、從業(yè)人?員應(yīng)本著對(duì)?自身和同事?安全健康負(fù)?責(zé)的態(tài)度，?認(rèn)真貫徹執(zhí)?行國(guó)家安全?生產(chǎn)法律、?法規(guī)以及單?位各項(xiàng)職業(yè)?衛(wèi)生安全的?規(guī)章制度。?2、認(rèn)真?參加職業(yè)衛(wèi)?生安全教育?培訓(xùn)，掌握?安全技術(shù)知?識(shí)，未經(jīng)三?級(jí)安全教育?和安全技術(shù)?考試不合格?者不得上崗?。3、嚴(yán)?格遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，不做?與工作無(wú)關(guān)?的事情。?4、認(rèn)真執(zhí)?行交接班制?度，接班前?認(rèn)真檢查本?崗位設(shè)備和?安全設(shè)施是?否齊備完好?。5、不?違章作業(yè)，?并勸阻和制?止他人違章?作業(yè)，對(duì)違?章指揮有權(quán)?拒絕執(zhí)行。?發(fā)生事故?要立即搶救?、報(bào)告、保?護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，參?加對(duì)事故原?因分析，吸?取教訓(xùn)。?礦山企業(yè)職?業(yè)衛(wèi)生管理?制度范文（?二）__?__坤宏礦?業(yè)開發(fā)有限?責(zé)任公司職?業(yè)病防治責(zé)?任體系及職?業(yè)衛(wèi)生建設(shè)?____?坤宏礦業(yè)開?發(fā)有限責(zé)任?公司0?0目錄?職業(yè)病防治?責(zé)任制度-?-1一總經(jīng)?理職責(zé)--?1二主管副?總經(jīng)理職責(zé)?--1三安?全部職責(zé)-?-2四綜合?辦公室職責(zé)?--3五生?產(chǎn)技術(shù)部職?責(zé)--3六?各生產(chǎn)廠職?責(zé)--4七?生產(chǎn)廠長(zhǎng)職?責(zé)--4八?作業(yè)長(zhǎng)職責(zé)?--5九班?組長(zhǎng)職責(zé)-?-6十職業(yè)?危害崗位員?工職責(zé)--?7十一專（?兼）職職業(yè)?衛(wèi)生人員職?責(zé)--7職?業(yè)衛(wèi)生管理?機(jī)構(gòu)及職責(zé)?--9職業(yè)?衛(wèi)生管理制?度--12?一職業(yè)危害?告知制度-?-12二職?業(yè)危害申報(bào)?制度--1?4三職業(yè)健?康宣傳教育?培訓(xùn)制度-?-15四職?業(yè)危害防護(hù)?設(shè)施維護(hù)檢?修制度--?17五職業(yè)?病防護(hù)用品?管理制度-?-19六職?業(yè)危害日常?監(jiān)測(cè)管理制?度--21?1七職?業(yè)衛(wèi)生“三?同時(shí)”管理?制度--2?3八職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔案?管理制度-?-25九職?業(yè)危害事故?報(bào)告和調(diào)查?處理制度-?-27十職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援與管?理制度--?28崗位職?業(yè)健康操作?規(guī)程--3?1一鑿巖工?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?--31二?機(jī)動(dòng)車司機(jī)?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?--33三?破碎機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-?-35四球?磨機(jī)工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程--?37五裝（?渣）工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程--?38六焊工?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?--39七?____員?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?--41八?通風(fēng)機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-?-43九水?泵工職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程--4?5十電工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-?-47十一?空壓機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程-?-48__?__年度職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?計(jì)劃與實(shí)施?方案--5?02職?業(yè)病防治責(zé)?任制度一?總經(jīng)理職責(zé)?1、認(rèn)真?貫徹國(guó)家有?關(guān)職業(yè)危害?防治的法律?、法規(guī)、政?策和標(biāo)準(zhǔn)，?落實(shí)各級(jí)職?業(yè)危害防治?責(zé)任制，確?保勞動(dòng)者在?勞動(dòng)過(guò)程中?的健康與安?全。2、?設(shè)置與企業(yè)?規(guī)模相適應(yīng)?的職業(yè)健康?管理機(jī)構(gòu)，?配備專（兼?）職職業(yè)危?害防治專業(yè)?人員，負(fù)責(zé)?本公司的職?業(yè)危害防治?工作。3?、每年向職?工代表大會(huì)?報(bào)告企業(yè)職?業(yè)危害防治?工作規(guī)劃和?落實(shí)情況，?主動(dòng)聽取職?工對(duì)公司職?業(yè)危害防治?工作的意見?，并責(zé)成有?關(guān)部門及時(shí)?解決提出的?合理建議和?正當(dāng)要求。?4、每季?召開一次職?業(yè)健康安全?管理工作領(lǐng)?導(dǎo)小組會(huì)議?，聽取工作?匯報(bào)，親自?研究和制定?年度職業(yè)病?防治計(jì)劃與?方案，落實(shí)?職業(yè)危害防?治所需經(jīng)費(fèi)?，督促落實(shí)?各項(xiàng)防范措?施。5、?根據(jù)“三同?時(shí)”原則，?企業(yè)新、改?、擴(kuò)建或技?術(shù)改造、技?術(shù)引進(jìn)項(xiàng)目?可能產(chǎn)生職?業(yè)病危害的?，應(yīng)由衛(wèi)生?行政部門審?核同意方可?進(jìn)行建設(shè)，?切實(shí)做到職?業(yè)危害防護(hù)?設(shè)施與主體?工程同時(shí)設(shè)?計(jì)、同時(shí)施?工、同時(shí)投?入生產(chǎn)和使?用。6、?親自參加公?司內(nèi)發(fā)生職?業(yè)危害事故?的調(diào)查和分?析，對(duì)有關(guān)?責(zé)任人予以?嚴(yán)肅處理。?7、對(duì)公?司的職業(yè)危?害防治工作?負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任。二?主管副總經(jīng)?理職責(zé)1?、嚴(yán)格遵守?職業(yè)健康法?律、法規(guī)和?規(guī)章、制度?、標(biāo)準(zhǔn)等，?負(fù)責(zé)1_?___制定?并實(shí)施我公?司職業(yè)危害?防治工作規(guī)?劃；2、?每半年__?__召開一?次職業(yè)健康?工作會(huì)議，?及時(shí)研究解?決公司存在?的職業(yè)危害?重大隱患和?問(wèn)題，不斷?改善勞動(dòng)作?業(yè)環(huán)境，保?證職業(yè)危害?防治設(shè)施經(jīng)?費(fèi)等投入的?有效實(shí)施；?3、保證?公司職業(yè)健?康管理機(jī)構(gòu)?的運(yùn)行所需?人力、物力?；4、及?時(shí)、如實(shí)向?市局、區(qū)局?安全監(jiān)管局?報(bào)告職業(yè)危?害事故。?三安全部職?責(zé)1、安?全部負(fù)責(zé)公?司職業(yè)病預(yù)?防、統(tǒng)計(jì)管?理工作。?2、建立、?健全職業(yè)衛(wèi)?生管理制度?，職業(yè)衛(wèi)生?健康檔案，?制定職業(yè)病?防治計(jì)劃和?實(shí)施方案，?職業(yè)病危害?事故應(yīng)急救?援預(yù)案。?3、負(fù)責(zé)職?業(yè)危害因素?的辨識(shí)、評(píng)?價(jià)，開展職?業(yè)病防治的?宣傳、教育?，定期每年?與疾病防治?控制中心取?得聯(lián)系，_?___上崗?前、在崗期?間和離崗時(shí)?的職業(yè)健康?檢查，并將?檢查結(jié)果如?實(shí)告知從業(yè)?人員。4?、查處相應(yīng)?的違法違規(guī)?違章行為，?對(duì)各生產(chǎn)廠?的粉塵、煤?氣、噪聲等?職業(yè)危害的?作業(yè)場(chǎng)所進(jìn)?行檢測(cè)，對(duì)?現(xiàn)場(chǎng)存在的?不合格檢測(cè)?項(xiàng)目，及時(shí)?通知相關(guān)單?位落實(shí)整改?。5、負(fù)?責(zé)制定本公?司職業(yè)危害?防治責(zé)任制?，將職業(yè)健?康各項(xiàng)工作?分解落實(shí)到?崗、到相關(guān)?責(zé)任人員，?并監(jiān)督檢查?職業(yè)危害防?治責(zé)任制落?實(shí)情況；?6、負(fù)責(zé)做?好本公司新?建、改建、?擴(kuò)建工程項(xiàng)?目和技術(shù)改?造、技術(shù)引?進(jìn)項(xiàng)目的職?業(yè)衛(wèi)生“三?同時(shí)”工作?；7、_?___人員?做好提供從?業(yè)人員職業(yè)?史、職業(yè)危?害接觸關(guān)系?等相2關(guān)?工作；8?、____?人員落實(shí)好?本公司職業(yè)?危害因素控?制、職業(yè)防?護(hù)設(shè)施、個(gè)?體職業(yè)防護(hù)?等工作；?四綜合辦公?室職責(zé)1?、負(fù)責(zé)安排?接觸職業(yè)危?害因素人員?的就業(yè)（上?崗）前體檢?和離崗時(shí)體?檢，對(duì)職業(yè)?禁忌者提出?處理意見。?2、負(fù)責(zé)?退休退養(yǎng)職?工的職業(yè)病?管理工作。?3、負(fù)責(zé)?對(duì)不適宜繼?續(xù)從事原工?作的職業(yè)病?病人，應(yīng)調(diào)?離原崗位，?并妥善安置?。4、人?力資源處負(fù)?責(zé)與員工簽?訂勞動(dòng)合同?，同時(shí)應(yīng)當(dāng)?將工作過(guò)程?中可能產(chǎn)生?的職業(yè)病危?害及其后果?如實(shí)告知員?工，并在勞?動(dòng)合同中寫?明。5、?不得安排未?經(jīng)上崗前職?業(yè)健康檢查?的從業(yè)人員?從事接觸職?業(yè)危害的作?業(yè)；不得安?排有職業(yè)禁?忌的從業(yè)人?員從事其所?禁忌的作業(yè)?；對(duì)未進(jìn)行?離崗前職業(yè)?健康檢查的?從業(yè)人員，?不得解除或?者終止與其?訂立的勞動(dòng)?合同。6?、建立、健?全公司職業(yè)?健康監(jiān)護(hù)檔?案。7、?對(duì)生產(chǎn)設(shè)施?、防護(hù)設(shè)施?維護(hù)情況進(jìn)?行檢查，確?保安全運(yùn)行?。五生產(chǎn)?技術(shù)部的職?責(zé)1、編?制企業(yè)生產(chǎn)?工藝、技術(shù)?改進(jìn)方案，?規(guī)劃職業(yè)健?____產(chǎn)?技術(shù)等，改?善職工勞動(dòng)?條件，促進(jìn)?職業(yè)健康文?明生產(chǎn)。?2、編制生?產(chǎn)過(guò)程的技?術(shù)文件、技?術(shù)規(guī)程，制?作和提供生?產(chǎn)過(guò)程3?中的職業(yè)病?危害因素種?類、來(lái)源、?產(chǎn)生部位等?技術(shù)資料。?六各生產(chǎn)?廠職責(zé)1?、各生產(chǎn)廠?負(fù)責(zé)落實(shí)職?業(yè)病防治工?作，對(duì)職業(yè)?病防治設(shè)備?進(jìn)行定期檢?查、維護(hù)、?保養(yǎng)和檢測(cè)?，保持正常?運(yùn)轉(zhuǎn)，并按?規(guī)定發(fā)給員?工個(gè)人衛(wèi)生?防護(hù)用品；?不得安排有?職業(yè)禁忌癥?的員工，從?事職業(yè)病危?害的作業(yè)，?建立、健全?員工職業(yè)衛(wèi)?生健康管理?檔案。2?、各廠應(yīng)在?可能發(fā)生急?性職業(yè)中毒?和職業(yè)病的?有害作業(yè)場(chǎng)?所，配備醫(yī)?療急救藥品?和急救設(shè)施?。3、各?單位要嚴(yán)格?管理有毒化?學(xué)品、放射?源以及其他?對(duì)人體有害?的物品，并?在醒目位置?設(shè)置安全標(biāo)?志。4、?各廠應(yīng)當(dāng)主?動(dòng)采取綜合?防治的措施?，采用先進(jìn)?技術(shù)、先進(jìn)?工藝、先進(jìn)?設(shè)備和無(wú)毒?材料，控制?、消除職業(yè)?危害的發(fā)生?，降低生產(chǎn)?成本。七?生產(chǎn)廠長(zhǎng)職?責(zé)1、認(rèn)?真貫徹國(guó)家?有關(guān)職業(yè)病?防治的法律?、法規(guī)、政?策和標(biāo)準(zhǔn)，?落實(shí)各級(jí)職?業(yè)病防治責(zé)?任制，確保?勞動(dòng)者在勞?動(dòng)過(guò)程中的?健康與安全?。2、設(shè)?置與企業(yè)規(guī)?模相適應(yīng)的?職業(yè)衛(wèi)生管?理機(jī)構(gòu)，建?立三級(jí)職業(yè)?衛(wèi)生管理網(wǎng)?絡(luò)，配備專?業(yè)或兼職職?業(yè)衛(wèi)生專業(yè)?人員，負(fù)責(zé)?本單位的職?業(yè)病防治工?作。3、?每年向職工?代表大會(huì)報(bào)?告企業(yè)職業(yè)?病防治工作?規(guī)劃和落實(shí)?情況，主動(dòng)?聽取職工對(duì)?本企業(yè)職業(yè)?衛(wèi)生工作的?意見，并責(zé)?成有關(guān)部門?及4時(shí)解?決提出的合?理建議和正?當(dāng)要求。?4、每季召?開一次職業(yè)?衛(wèi)生工作領(lǐng)?導(dǎo)小組會(huì)議?，聽取工作?匯報(bào)，親自?研究和制訂?年度職業(yè)病?防治計(jì)劃與?方案，落實(shí)?職業(yè)病防治?所需經(jīng)費(fèi)，?督促落實(shí)各?項(xiàng)防范措施?。5、根?據(jù)“三同時(shí)?”原則，企?業(yè)新、改、?擴(kuò)建或技術(shù)?改造、技術(shù)?引進(jìn)項(xiàng)目可?能產(chǎn)生職業(yè)?病危害的，?應(yīng)由衛(wèi)生行?政部門審核?同意，切實(shí)?做到職業(yè)病?防護(hù)設(shè)施與?主體工程同?時(shí)設(shè)計(jì)、同?時(shí)施工、同?時(shí)投入生產(chǎn)?和使用。?6、親自參?加企業(yè)內(nèi)發(fā)?生重大職業(yè)?病危害事故?的調(diào)查和分?析，對(duì)有關(guān)?責(zé)任人予以?嚴(yán)肅處理。?7、對(duì)本?企業(yè)的職業(yè)?病防治工作?負(fù)全面領(lǐng)導(dǎo)?責(zé)任。八?作業(yè)長(zhǎng)職責(zé)?1、認(rèn)真?貫徹上級(jí)有?關(guān)部門、公?司制訂的各?項(xiàng)職業(yè)健康?安全生產(chǎn)方?針、政策、?規(guī)章制度，?做到安全生?產(chǎn)“五同時(shí)?”，作業(yè)長(zhǎng)?是本車間的?安全生產(chǎn)第?一責(zé)任人。?2、負(fù)責(zé)?制訂和健全?本車間內(nèi)的?安全生產(chǎn)管?理制度和崗?位安全操作?規(guī)程；負(fù)責(zé)?制訂和修改?緊急事故預(yù)?案。3、?每月必須召?開一次安全?生產(chǎn)會(huì)議，?部署車間的?安全生產(chǎn)工?作。4、?負(fù)責(zé)對(duì)新職?工和換崗職?工的車間級(jí)?安全教育，?經(jīng)常___?_員工學(xué)習(xí)?安全生產(chǎn)管?理制度和安?全操作規(guī)程?等，對(duì)特殊?工種必須堅(jiān)?持證上崗。?5、經(jīng)常?進(jìn)行安全檢?查，督促職?工穿戴勞保?用品，做好?文明生產(chǎn)，?及時(shí)__?__力量消?除事故隱患?，確保安全?生產(chǎn)。6?、發(fā)生傷亡?事故或重大?未遂事故應(yīng)?保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)?，查明事故?原因，采取?有效措施，?并落到實(shí)處?，同時(shí)及時(shí)?上報(bào)有關(guān)部?門。7、?充分發(fā)揮作?業(yè)長(zhǎng)、管理?人員的作用?，對(duì)他們的?安全工作每?月進(jìn)行考核?。九班組?長(zhǎng)職責(zé)⒈?認(rèn)真執(zhí)行和?模范遵守職?業(yè)健康安全?生產(chǎn)規(guī)章制?度及職業(yè)健?康安全操作?規(guī)程，根據(jù)?本班組工人?的技術(shù)、體?力、思想等?情況合理安?排工作，領(lǐng)?導(dǎo)本班組職?業(yè)健康安全?作業(yè)。⒉?認(rèn)真執(zhí)行職?業(yè)健康安全?交底，__?__班組職?業(yè)健康安全?活動(dòng)，開好?班前職業(yè)健?康安全生產(chǎn)?會(huì)；有權(quán)拒?絕違章指揮?。⒊經(jīng)常?____本?班組工人認(rèn)?真學(xué)習(xí)職業(yè)?健康安全操?作規(guī)程和職?業(yè)健康安全?管理制度，?教育本班組?人員遵章守?紀(jì)和正確使?用個(gè)人防護(hù)?用品。⒋?經(jīng)常檢查本?班組作業(yè)現(xiàn)?場(chǎng)職業(yè)健康?安全生產(chǎn)情?況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)?題及時(shí)解決?，不能解決?的要采取臨?時(shí)控制措施?，并及時(shí)上?報(bào)。⒌對(duì)?新工人（包?括調(diào)換工種?的工人）進(jìn)?行崗位職業(yè)?健康安全操?作規(guī)程和職?業(yè)健康安全?知識(shí)教育，?新工人未經(jīng)?考核合格不?得上崗。?⒍支持、接?受專職安全?員的監(jiān)督檢?查和指導(dǎo)，?對(duì)提出的改?進(jìn)措施要及?時(shí)____?貫徹落實(shí)。?⒎領(lǐng)導(dǎo)并?支持班組安?全員開展日?常工作，及?時(shí)采納安全?員的正確意?見，發(fā)動(dòng)全?班組職工共?同搞好職業(yè)?健康安全生?產(chǎn)。6⒏?發(fā)生工傷事?故、未遂事?故要保護(hù)現(xiàn)?場(chǎng)并立即上?報(bào)；積極配?合本工種工?傷及其他事?故的調(diào)查處?理。十職?業(yè)危害崗位?員工職責(zé)?1、參加職?業(yè)危害防治?教育培訓(xùn)和?活動(dòng)、學(xué)習(xí)?職業(yè)危害防?治技術(shù)知識(shí)?，遵守各項(xiàng)?職業(yè)危害防?治規(guī)章制度?和操作規(guī)程?，發(fā)現(xiàn)隱患?及時(shí)報(bào)告；?2、正確?使用、保管?各種防護(hù)用?品、器具和?防護(hù)設(shè)施；?3、不違?章作業(yè)，并?制止他人違?章作業(yè)行為?，對(duì)違章指?揮有權(quán)拒絕?執(zhí)行，并及?時(shí)向單位領(lǐng)?導(dǎo)、主管部?門報(bào)告；?4、當(dāng)工作?場(chǎng)所有發(fā)生?職業(yè)危害事?故的危險(xiǎn)時(shí)?，應(yīng)立即停?止作業(yè)，并?向我公司安?環(huán)處和公司?領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。?十一專（?兼）職職業(yè)?衛(wèi)生人員職?責(zé)1、協(xié)?助領(lǐng)導(dǎo)小組?推動(dòng)企業(yè)開?展職業(yè)衛(wèi)生?工作，貫徹?執(zhí)行國(guó)家法?規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。?匯總和__?__各項(xiàng)技?術(shù)措施、計(jì)?劃，并且督?促有關(guān)部門?切實(shí)按期執(zhí)?行。2、?____對(duì)?職工進(jìn)行職?業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?教育，總結(jié)?推廣職業(yè)衛(wèi)?生管理先進(jìn)?經(jīng)驗(yàn)。3?、____?職工進(jìn)行職?業(yè)健康檢查?，并建立健?康檢查檔案?。4、_?___開展?職業(yè)病危害?因素的日常?監(jiān)測(cè)，登記?、上報(bào)、建?檔。5、?____和?協(xié)助有關(guān)部?門制訂制度?、職業(yè)安全?衛(wèi)生操作規(guī)?程，對(duì)這些?制度的執(zhí)行?情況進(jìn)行監(jiān)?督檢查。?6、定期_?___現(xiàn)場(chǎng)?檢查，對(duì)檢?查中發(fā)現(xiàn)的?不安全情況?，有權(quán)責(zé)令?7改正，?或立即報(bào)告?領(lǐng)導(dǎo)小組研?究處理。?7、負(fù)責(zé)職?業(yè)病危害事?故報(bào)告，參?加事故調(diào)查?處理。8?、負(fù)責(zé)建立?企業(yè)職業(yè)衛(wèi)?生管理臺(tái)帳?和檔案，負(fù)?責(zé)登錄、存?檔、申報(bào)等?工作。內(nèi)?坤宏[__?__]10?關(guān)于成立?____坤?宏礦業(yè)開發(fā)?有限責(zé)任公?司職業(yè)衛(wèi)?生管理機(jī)構(gòu)?____通?知一、職?業(yè)衛(wèi)生管理?機(jī)構(gòu)為保?障我礦職工?人身安全與?身體健康，?預(yù)防和控制?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)危害，規(guī)?范我礦作業(yè)?場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)?生工作，本?著“預(yù)防為?主，防治結(jié)?合”的方針?，經(jīng)公司研?究決定，成?立了由總經(jīng)?理任組長(zhǎng)、?副總經(jīng)理任?副組長(zhǎng)的職?業(yè)衛(wèi)生管理?領(lǐng)導(dǎo)小組，?成員如下：?組長(zhǎng)：劉?書金副組?長(zhǎng)：楊志國(guó)?崔棟成員?：高顯一朱?喜海張海峰?荊圣佳包寶?柱夏品慈?張林寬高福?雙專職衛(wèi)?生管理人員?：朱喜海?附：職業(yè)衛(wèi)?生管理領(lǐng)導(dǎo)?小組職責(zé)?____坤?宏礦業(yè)開發(fā)?有限責(zé)任公?司9職業(yè)?衛(wèi)生管理領(lǐng)?導(dǎo)小組職責(zé)?：1、制?定各年度職?業(yè)病防治計(jì)?劃和實(shí)施方?案，建立、?健全職業(yè)衛(wèi)?生管理制度?和操作規(guī)程?。2、_?___對(duì)勞?動(dòng)者進(jìn)行上?崗前、在崗?期間、離崗?和應(yīng)急時(shí)的?職業(yè)健康檢?查，發(fā)現(xiàn)有?與從事的職?業(yè)有關(guān)的健?康損害的勞?動(dòng)者，及時(shí)?調(diào)離原崗位?，并妥善安?置；落實(shí)職?業(yè)病病人和?疑似職業(yè)病?人的診斷、?救治、康復(fù)?和安置工作?。3、_?___開展?對(duì)本公司各?作業(yè)場(chǎng)所的?職業(yè)病危害?因素日常監(jiān)?測(cè)。定期委?托有資質(zhì)的?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?對(duì)作業(yè)場(chǎng)所?進(jìn)行職業(yè)病?危害檢測(cè)與?評(píng)價(jià)，檢測(cè)?與評(píng)價(jià)結(jié)果?及時(shí)向安全?生產(chǎn)行政部?門報(bào)告，并?向勞動(dòng)者公?布。4、?為勞動(dòng)者提?供符合職業(yè)?病防治要求?的職業(yè)并防?護(hù)設(shè)施和個(gè)?人防護(hù)用品?，積極改善?勞動(dòng)者的工?作環(huán)境和條?件。5、?____對(duì)?勞動(dòng)者進(jìn)行?職業(yè)衛(wèi)生教?育與培訓(xùn)，?落實(shí)各項(xiàng)職?業(yè)病危害告?知制度，建?立、健全本?公司職業(yè)衛(wèi)?生管理檔案?及健康監(jiān)護(hù)?檔案，病妥?善保存。?6、定期、?不定期__?__對(duì)公司?職業(yè)病防治?工作開展情?況的檢查，?對(duì)檢查出的?問(wèn)題及時(shí)處?理，或上報(bào)?領(lǐng)導(dǎo)小組處?理，落實(shí)部?門按期解決?。7.定?期聽取各單?位、職業(yè)健?康管理人員?、職工關(guān)于?職業(yè)危害防?治有關(guān)情況?的匯報(bào)，及?時(shí)采取措施?。108?.對(duì)公司內(nèi)?發(fā)生職業(yè)危?害事故采取?應(yīng)急措施，?及時(shí)報(bào)告，?并協(xié)助有關(guān)?部門調(diào)查和?處理，對(duì)有?關(guān)責(zé)任人予?以嚴(yán)肅處理?。9.對(duì)?公司的職業(yè)?危害防治工?作負(fù)直接責(zé)?任。礦山?企業(yè)職業(yè)衛(wèi)?生管理制度?范文（三）?一、職業(yè)?病危害告知?制度為了?有效預(yù)防、?控制和消除?職業(yè)病危害?，防治職業(yè)?病，切實(shí)保?護(hù)員工健康?及其相關(guān)權(quán)?益，根據(jù)《?____職?業(yè)病防治法?》，制定本?制度。1?.所屬各基?層單位應(yīng)當(dāng)?為員工創(chuàng)造?符合國(guó)家職?業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?和衛(wèi)生要求?的工作環(huán)境?和條件，并?采取措施保?障勞動(dòng)者獲?得職業(yè)衛(wèi)生?保護(hù)。2?.安全科與?已進(jìn)、新進(jìn)?的員工簽訂?職業(yè)病危害?勞動(dòng)告知合?同（含聘用?合同，下同?）時(shí)，應(yīng)將?工作過(guò)程中?可能產(chǎn)生的?職業(yè)病危害?及其后果、?職業(yè)病防護(hù)?措施和待遇?等如實(shí)告知?職工，并在?勞動(dòng)合同中?寫明。未與?在崗員工簽?訂職業(yè)病危?害勞動(dòng)告知?合同（含聘?用合同，下?同）的，應(yīng)?按國(guó)家職業(yè)?病防治法律?、法規(guī)的相?關(guān)規(guī)定與員?工進(jìn)行補(bǔ)簽?。3.員?工在已訂立?勞動(dòng)合同期?間因工作崗?位或者工作?內(nèi)容變更，?從事與所訂?立勞動(dòng)合同?中未告知的?存在職業(yè)病?危害的作業(yè)?時(shí)，勞資科?、安全科應(yīng)?向員工如實(shí)?告知現(xiàn)從事?的工作崗位?、工作內(nèi)容?所產(chǎn)生的職?業(yè)病危害因?素，并簽訂?職業(yè)病危害?因素勞動(dòng)變?更職業(yè)病危?害因素告知?補(bǔ)充合同。?4.產(chǎn)生?職業(yè)病危害?的用人單位?，應(yīng)當(dāng)在醒?目位置設(shè)置?公告欄，公?布有關(guān)職業(yè)?病防治的規(guī)?章制度、操?作規(guī)程、職?業(yè)病危害事?故應(yīng)急救援?措施和工作?場(chǎng)所職業(yè)病?危害因素檢?測(cè)結(jié)果。?5、對(duì)產(chǎn)生?嚴(yán)重職業(yè)病?危害的作業(yè)?崗位，應(yīng)當(dāng)?在其醒目位?置，設(shè)1?2置警示標(biāo)?識(shí)和中文警?示說(shuō)明對(duì)作?業(yè)人員進(jìn)行?告知。警示?說(shuō)明應(yīng)當(dāng)載?明產(chǎn)生職業(yè)?病危害的種?類、后果、?預(yù)防以及應(yīng)?急救治措施?等內(nèi)容。?____公?司安全科應(yīng)?定期或不定?期的對(duì)各二?級(jí)單位職業(yè)?病危害告知?制度的實(shí)行?情況進(jìn)行監(jiān)?督、檢查、?指導(dǎo)，確保?告知制度的?落實(shí)。_?___公司?職業(yè)衛(wèi)生管?理部門每年?對(duì)員工進(jìn)行?職業(yè)病危害?預(yù)防控制的?培訓(xùn)、考核?，使每位員?工掌握職業(yè)?病危害因素?的預(yù)防和控?制技能。?二、職業(yè)危?害申報(bào)制度?為了規(guī)范?職業(yè)危害因?素的申報(bào)工?作，加強(qiáng)職?業(yè)健康監(jiān)督?管理，根據(jù)?《____?職業(yè)病防治?法》、《作?業(yè)場(chǎng)所職業(yè)?健康監(jiān)督管?理暫行規(guī)定?》、《作業(yè)?場(chǎng)所職業(yè)危?害申報(bào)管理?辦法》的規(guī)?定，制定本?辦法。下?屬各基層單?位在工藝改?造或采用新?工藝后，新?產(chǎn)生的職業(yè)?危害因素的?申報(bào)均應(yīng)嚴(yán)?格按照本制?度執(zhí)行。?一、各基層?單位申報(bào)職?業(yè)危害時(shí)，?應(yīng)當(dāng)提交《?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)危害申報(bào)?表》和下列?有關(guān)資料：?（一）單?位基本情況?；（二）?產(chǎn)生職業(yè)危?害因素的施?工生產(chǎn)技術(shù)?、工藝和材?料情況；?（三）作業(yè)?場(chǎng)所接觸職?業(yè)危害因素?的人數(shù)及分?布情況。?二、安全科?在接到報(bào)送?資料后，認(rèn)?真____?對(duì)所報(bào)職業(yè)?危害因素場(chǎng)?所監(jiān)測(cè)，如?需監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)?配合，由安?全科負(fù)責(zé)協(xié)?調(diào)。通過(guò)?監(jiān)測(cè)，掌握?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)危害因素?的種類、濃?度和強(qiáng)度情?況，并分析?危害程度。?安全科根?據(jù)監(jiān)測(cè)、分?析結(jié)果，依?照國(guó)家法律?、法規(guī)相關(guān)?規(guī)定，對(duì)職?業(yè)危害防護(hù)?設(shè)施和個(gè)人?防護(hù)用品的?配備情況及?從業(yè)人員的?管理情況向?綜合辦公室?匯報(bào)，提出?相應(yīng)措施和?建議，并按?照指示監(jiān)督?落實(shí)。三?、安全科應(yīng)?及時(shí)整理《?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)危害申報(bào)?表》及相關(guān)?材料，報(bào)送?市安監(jiān)局職?業(yè)安全科備?案。三、?職業(yè)健康宣?傳教育培訓(xùn)?制度根據(jù)?《____?職業(yè)病防治?法》規(guī)定，?結(jié)合本實(shí)際?，____?對(duì)員工進(jìn)行?職業(yè)衛(wèi)生法?規(guī)、職業(yè)衛(wèi)?生知識(shí)、操?作規(guī)程、職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?備和個(gè)人使?用的職業(yè)病?防護(hù)用品的?正確使用、?維護(hù)的培訓(xùn)?，特制定本?制度。一?、職業(yè)衛(wèi)生?管理部門和?勞資科負(fù)責(zé)?職業(yè)衛(wèi)生教?育培訓(xùn)監(jiān)督?管理工作，?并指定專業(yè)?的職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)人員，?負(fù)責(zé)本的職?業(yè)衛(wèi)生知識(shí)?教育培訓(xùn)。?二、教育?培訓(xùn)內(nèi)容：?1、職業(yè)?衛(wèi)生法律、?法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)?；2、職?業(yè)衛(wèi)生基本?知識(shí)；3?、職業(yè)衛(wèi)生?管理制度和?操作規(guī)程；?4、正確?使用、維護(hù)?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)備和個(gè)人?使用的職業(yè)?病防護(hù)用品?；5、發(fā)?生事故時(shí)的?應(yīng)急救援措?施;6、?公民健康素?養(yǎng)基本知識(shí)?與技能。?三、教育培?訓(xùn)的對(duì)象與?方式：1?、新員工入?廠－結(jié)合安?全“三級(jí)教?育”，介紹?作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)、?崗位存在的?職業(yè)危害因?素及安全隱?患，可能造?成的危害；?員工在崗期?間－通過(guò)定?期培訓(xùn)或公?告欄宣傳，?學(xué)習(xí)職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程、相關(guān)?制度、法律?法規(guī)及新設(shè)?備、新工藝?、新材料的?有關(guān)性能、?可能產(chǎn)生的?危害及防范?措施，了解?工作環(huán)境檢?測(cè)結(jié)果及個(gè)?人身體檢查?結(jié)果；2?、員工在調(diào)?動(dòng)崗位時(shí)，?應(yīng)進(jìn)行針對(duì)?性的職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn)，培?訓(xùn)后進(jìn)行考?核，合格者?方能上崗。?3、外來(lái)?臨時(shí)工人，?應(yīng)進(jìn)行針對(duì)?性的職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn)，確?保其從事勞?動(dòng)時(shí)不受到?危害。4?、定期邀請(qǐng)?衛(wèi)生、疾控?等部門職業(yè)?衛(wèi)生專業(yè)人?員對(duì)各基層?單位職業(yè)衛(wèi)?生負(fù)責(zé)人、?管理人員，?進(jìn)行全面的?職業(yè)衛(wèi)生培?訓(xùn)，提高職?業(yè)衛(wèi)生管理?業(yè)務(wù)能力。?5、所有?的培訓(xùn)資料?要設(shè)立職業(yè)?衛(wèi)生培訓(xùn)臺(tái)?賬，并有專?人保管，各?基層單位培?訓(xùn)情況應(yīng)每?年____?-____?月報(bào)礦部職?業(yè)衛(wèi)生管理?部門備案。?6、未進(jìn)?行職業(yè)衛(wèi)生?培訓(xùn)的員工?或考核不合?格的員工不?得上崗作業(yè)?。四、各?基層單位應(yīng)?每年制定職?業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)?計(jì)劃，落實(shí)?培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。?年度職業(yè)衛(wèi)?生培訓(xùn)計(jì)劃?需得到礦長(zhǎng)?的批準(zhǔn)后實(shí)?施。五、?每年按流程?對(duì)其合規(guī)性?進(jìn)行評(píng)估修?訂。六、?有關(guān)職業(yè)衛(wèi)?生教育培訓(xùn)?的其他規(guī)定?按照國(guó)家現(xiàn)?行的法律、?法規(guī)、職業(yè)?衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和?職業(yè)衛(wèi)生管?理制度執(zhí)行?。四、職?業(yè)危害防護(hù)?設(shè)施維護(hù)檢?修制度1?、為了加強(qiáng)?對(duì)職業(yè)病防?護(hù)設(shè)施管理?，使職業(yè)病?防護(hù)設(shè)施正?常運(yùn)行，控?制或者減少?職業(yè)病危害?，保障勞動(dòng)?者的生命健?康，根據(jù)《?____職?業(yè)病防治法?》、《工作?場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)?生監(jiān)督管理?規(guī)定》等法?律、法規(guī)的?相關(guān)要求，?制定本制度?。2、本?辦法所稱的?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)施（以下?稱“防護(hù)設(shè)?施”），是?指以控制或?者消除生產(chǎn)?過(guò)程中產(chǎn)生?的職業(yè)病危?害因素為目?的，采用通?風(fēng)凈化系統(tǒng)?或者采用吸?除、阻隔等?設(shè)施以阻止?職業(yè)病危害?因素對(duì)勞動(dòng)?者健康影響?的裝置和設(shè)?備。3、?防護(hù)設(shè)施在?投入使用前?應(yīng)當(dāng)經(jīng)具備?相應(yīng)資質(zhì)的?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?檢測(cè)、評(píng)價(jià)?和鑒定。未?經(jīng)檢測(cè)或者?檢測(cè)不符合?國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)和衛(wèi)生要?求的防護(hù)設(shè)?施，不得使?用。4、?建立防護(hù)設(shè)?施管理責(zé)任?制，并采取?下列管理措?施：（1?）設(shè)置防護(hù)?設(shè)施管理機(jī)?構(gòu)或者_(dá)_?__，配備?專（兼）職?防護(hù)設(shè)施管?理員；（?2）制定并?實(shí)施防護(hù)設(shè)?施管理規(guī)章?制度；（?3）制定定?期對(duì)防護(hù)設(shè)?施的運(yùn)行和?防護(hù)效果檢?查制度。?5、對(duì)防護(hù)?設(shè)施應(yīng)當(dāng)建?立防護(hù)設(shè)施?技術(shù)檔案管?理：（1?）防護(hù)設(shè)施?的技術(shù)文件?（設(shè)計(jì)方案?、技術(shù)圖紙?、各種技術(shù)?參數(shù)等）；?（2）防?護(hù)設(shè)施檢測(cè)?、評(píng)價(jià)和鑒?定資料；?17（3）?防護(hù)設(shè)施的?操作規(guī)程和?管理制度；?（4）使?用、檢查和?日常維修保?養(yǎng)記錄；?（5）職業(yè)?衛(wèi)生技術(shù)服?務(wù)機(jī)構(gòu)評(píng)價(jià)?報(bào)告。6?、對(duì)防護(hù)設(shè)?施進(jìn)行定期?或不定期檢?查、維修、?保養(yǎng)，保證?防護(hù)設(shè)施正?常運(yùn)轉(zhuǎn)，每?年應(yīng)當(dāng)對(duì)防?護(hù)設(shè)施的效?果進(jìn)行綜合?性檢測(cè)，評(píng)?定防護(hù)設(shè)施?對(duì)職業(yè)病危?害因素控制?的效果。?7、對(duì)勞動(dòng)?者進(jìn)行使用?防護(hù)設(shè)施操?作規(guī)程、防?護(hù)設(shè)施性能?、使用要求?等相關(guān)知識(shí)?的培訓(xùn)，指?導(dǎo)勞動(dòng)者正?確使用職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?。8、不?得擅自拆除?或停用防護(hù)?設(shè)施。如因?檢修需要拆?除的，應(yīng)當(dāng)?采取臨時(shí)防?護(hù)措施，并?向勞動(dòng)者配?發(fā)防護(hù)用品?，檢修后及?時(shí)恢復(fù)原狀?。經(jīng)工藝改?革已消除了?職業(yè)病危害?因素而需拆?除防護(hù)設(shè)施?的，應(yīng)當(dāng)經(jīng)?所在地同級(jí)?衛(wèi)生行政部?門確認(rèn)，并?在職業(yè)病防?治檔案中做?好記錄。?五、職業(yè)病?防護(hù)用品管?理制度為?了認(rèn)真貫徹?落實(shí)《__?__安全生?產(chǎn)法》、《?____職?業(yè)病防治法?》、《工作?場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)?生監(jiān)督管理?規(guī)定》等法?律法規(guī)的相?關(guān)要求，規(guī)?范勞動(dòng)者的?勞動(dòng)防護(hù)用?品的發(fā)放和?使用，切實(shí)?保障勞動(dòng)者?的健康，結(jié)?合本公司實(shí)?際，制定本?制度。1?、勞動(dòng)防護(hù)?用品是用人?單位免費(fèi)發(fā)?給勞動(dòng)者個(gè)?人使用保管?的公共財(cái)物?，是保護(hù)勞?動(dòng)者在生產(chǎn)?過(guò)程中免遭?或減輕職業(yè)?病危害的一?種輔助措施?，必須以實(shí)?物形式發(fā)放?，不得以貨?幣或者其他?物品替代。?2、本公?司的職業(yè)病?防護(hù)用品的?計(jì)劃、審批?、購(gòu)買、驗(yàn)?收、發(fā)放、?使用和監(jiān)督?管理適用本?制度。3?、安全科會(huì)?同人事管理?部門統(tǒng)計(jì)各?工種從業(yè)人?員數(shù)量，根?據(jù)國(guó)家勞動(dòng)?防護(hù)用品發(fā)?放標(biāo)準(zhǔn)編制?年度勞動(dòng)防?護(hù)用品采購(gòu)?計(jì)劃，報(bào)請(qǐng)?主管副經(jīng)理?審批，財(cái)務(wù)?部門根據(jù)計(jì)?劃從安全費(fèi)?用中落實(shí)資?金，由后勤?供應(yīng)部門根?據(jù)計(jì)劃進(jìn)行?采購(gòu)。3?、特種勞動(dòng)?防護(hù)用品的?購(gòu)置，必須?符合國(guó)家或?行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，?必須有“三?證”“一標(biāo)?志”即生產(chǎn)?許可證、安?全鑒定證（?檢測(cè)報(bào)告）?、產(chǎn)品合格?證和特種勞?動(dòng)防護(hù)用品?安全標(biāo)志（?由標(biāo)志證書?和標(biāo)志標(biāo)識(shí)?組成）。?4、使用者?嚴(yán)格按照規(guī)?定方法正確?使用、佩戴?、維護(hù)勞動(dòng)?防護(hù)用品。?使用期滿后?，執(zhí)行以舊?換新手續(xù)。?不到期損壞?或丟失勞動(dòng)?防護(hù)用品者?，須寫出書?面說(shuō)明，由?所在部門負(fù)?責(zé)人核實(shí)簽?字，并應(yīng)當(dāng)?按使用期限?比例扣除一?定的價(jià)款，?試用期限順?延。5、?安全科負(fù)責(zé)?勞動(dòng)防護(hù)用?品的綜合管?理。統(tǒng)一建?立管理臺(tái)帳?，實(shí)行每人?一卡制，詳?細(xì)記錄姓名?、工種、品?名、發(fā)放標(biāo)?準(zhǔn)、領(lǐng)用時(shí)?間等事項(xiàng)。?發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)?行國(guó)家或行?業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，不?得降低標(biāo)準(zhǔn)?或減少勞動(dòng)?防護(hù)用品種?類。6、?從業(yè)人員調(diào)?離原崗位或?離職，公司?人事部門須?開具工種變?更證明，報(bào)?安全科備案?。一人從事?多工種作業(yè)?的，只執(zhí)行?高標(biāo)準(zhǔn)勞保?待遇。離職?學(xué)習(xí)或外借?期間，勞保?用品停放。?7、有下?列行為之一?者，一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)核實(shí)，由?安全科根據(jù)?情節(jié)輕重給?予警告或罰?款處理：?（一）采購(gòu)?勞動(dòng)防護(hù)用?品無(wú)“三證?”，或?qū)賯?劣產(chǎn)品的；?（二）故?意損壞勞動(dòng)?防護(hù)用品的?；（三）?不按規(guī)定使?用、佩戴勞?動(dòng)防護(hù)用品?的；（四?）弄虛作假?騙領(lǐng)勞動(dòng)防?護(hù)用品的；?（五）個(gè)?人私自購(gòu)買?勞動(dòng)防護(hù)用?品的；（?六）使自己?損壞或失效?勞動(dòng)防護(hù)用?品的。六?、職業(yè)危害?日常監(jiān)測(cè)管?理制度為?了做好公司?職業(yè)衛(wèi)生檢?測(cè)工作，使?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)病危害因?素的強(qiáng)度或?濃度符合國(guó)?家職業(yè)衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)，有效?預(yù)防職業(yè)病?危害，切實(shí)?保障員工健?康，根據(jù)《?____職?業(yè)病防治法?》、《工作?場(chǎng)所職業(yè)衛(wèi)?生監(jiān)督管理?規(guī)定》等法?律法規(guī)的相?關(guān)要求，制?定本制度。?1、在公?司職業(yè)病防?治領(lǐng)導(dǎo)小組?的領(lǐng)導(dǎo)下，?____開?展對(duì)本公司?作業(yè)場(chǎng)所的?職業(yè)病危害?因素日常檢?測(cè)和定期檢?測(cè)評(píng)價(jià)，建?立本公司的?職業(yè)病危害?因素檢測(cè)檔?案，并妥善?保存；職業(yè)?衛(wèi)生管理機(jī)?構(gòu)具體負(fù)責(zé)?對(duì)公司生產(chǎn)?作業(yè)場(chǎng)所職?業(yè)病危害因?素進(jìn)行日常?監(jiān)測(cè)；定期?檢測(cè)與評(píng)價(jià)?委托具備法?定資質(zhì)的職?業(yè)衛(wèi)生技術(shù)?服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)?行，檢測(cè)與?評(píng)價(jià)結(jié)果及?時(shí)向勞動(dòng)者?公布并上報(bào)?所在地安全?生產(chǎn)監(jiān)督管?理部門備案?。2、職?業(yè)病危害因?素檢測(cè)點(diǎn)的?設(shè)定和檢測(cè)?周期的確定?應(yīng)符合gb?z159－?《工作場(chǎng)所?空氣中有害?物質(zhì)監(jiān)測(cè)的?采樣規(guī)范》?等規(guī)范要求?，所有的職?業(yè)病危害因?素每年至少?檢測(cè)一次，?檢測(cè)方法應(yīng)?符合國(guó)家有?關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求?。3、檢?測(cè)的職業(yè)病?危害因素種?類主要包括?作業(yè)場(chǎng)所空?氣中毒物氨?、氯、二氧?化硫、三氧?化硫、氮氧?化物、二甲?苯、硫化氫?等毒物和粉?塵、噪聲、?熱輻射、電?離輻射等危?害因素。?4、檢測(cè)人?員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)?必須佩戴安?全帽、工作?服、防護(hù)手?套、防護(hù)眼?鏡、防毒面?罩等相關(guān)防?護(hù)用品，委?托的衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?根據(jù)檢測(cè)結(jié)?果，比對(duì)國(guó)?家有關(guān)工作?場(chǎng)所有害因?素職業(yè)接觸?限值標(biāo)準(zhǔn)做?出符合性判?定和評(píng)價(jià)并?出具《檢測(cè)?報(bào)告》，由?職業(yè)衛(wèi)生管?理部門填制?《職業(yè)2?1病危害因?素日常檢測(cè)?結(jié)果告知書?》，并將檢?測(cè)結(jié)果在職?業(yè)衛(wèi)生欄進(jìn)?行公示。?5、公司應(yīng)?對(duì)檢測(cè)結(jié)果?異常的作業(yè)?場(chǎng)所進(jìn)行整?改。對(duì)跑、?冒、滴、漏?引起的現(xiàn)場(chǎng)?物質(zhì)超過(guò)規(guī)?定標(biāo)準(zhǔn)的，?必須采取有?力的防護(hù)措?施，責(zé)成專?人處理，及?時(shí)消除，杜?絕事故的發(fā)?生。6、?在公司生產(chǎn)?裝置檢修期?間的密閉空?間、受限空?間、粉塵、?焊接等作業(yè)?場(chǎng)所，職業(yè)?衛(wèi)生科要按?照作業(yè)證的?要求及時(shí)進(jìn)?行分析檢測(cè)?。如遇生產(chǎn)?不正常，公?司各單位確?定有必要臨?時(shí)增加檢測(cè)?項(xiàng)目。7?、對(duì)發(fā)現(xiàn)職?業(yè)病危害因?素有不符合?國(guó)家衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)和衛(wèi)生要?求的，職業(yè)?衛(wèi)生管理機(jī)?構(gòu)應(yīng)及時(shí)下?發(fā)整改通知?書給相關(guān)部?門，督促其?采取相關(guān)的?治理措施。?8、職業(yè)?衛(wèi)生管理部?門應(yīng)制定年?度檢測(cè)計(jì)劃?和檢測(cè)經(jīng)費(fèi)?預(yù)算，財(cái)務(wù)?部門要保障?檢測(cè)經(jīng)費(fèi)的?實(shí)施。9?、本制度自?頒布之日起?施行。有關(guān)?職業(yè)衛(wèi)生檢?測(cè)的其他規(guī)?定按照國(guó)家?現(xiàn)行的職業(yè)?衛(wèi)生法規(guī)、?標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。?22七?、職業(yè)衛(wèi)生?“三同時(shí)”?管理制度?為了預(yù)防、?控制和消除?建設(shè)項(xiàng)目可?能產(chǎn)生的職?業(yè)病危害，?根據(jù)《__?__職業(yè)病?防治法》和?《建設(shè)項(xiàng)目?職業(yè)病危害?分類管理辦?法》等法律?、法規(guī)的相?關(guān)規(guī)定，結(jié)?合實(shí)際情況?特制定本制?度：一、?新建、改建?、擴(kuò)建建設(shè)?項(xiàng)目和技術(shù)?改造、技術(shù)?引進(jìn)等項(xiàng)目?可能產(chǎn)生職?業(yè)病危害的?，安全科將?在可行性論?證階段委托?職業(yè)衛(wèi)生技?術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)?做項(xiàng)目職業(yè)?病危害預(yù)評(píng)?價(jià)，并提交?衛(wèi)生行政部?門對(duì)職業(yè)病?危害預(yù)評(píng)價(jià)?報(bào)告進(jìn)行審?核。二、?建設(shè)項(xiàng)目的?職業(yè)病防護(hù)?設(shè)施所需費(fèi)?用應(yīng)當(dāng)納入?建設(shè)項(xiàng)目工?程預(yù)算，并?與主體工程?同時(shí)設(shè)計(jì)，?同時(shí)施工，?同時(shí)投入生?產(chǎn)和使用。?三、設(shè)計(jì)?單位提交的?建設(shè)項(xiàng)目預(yù)?案應(yīng)有職業(yè)?衛(wèi)生的內(nèi)容?，初步設(shè)計(jì)?中應(yīng)有職業(yè)?病防護(hù)設(shè)施?設(shè)計(jì)的內(nèi)容?。四、可?能產(chǎn)生嚴(yán)重?職業(yè)病危害?的建設(shè)項(xiàng)目?，設(shè)計(jì)單位?應(yīng)按照建設(shè)?項(xiàng)目職業(yè)病?危害預(yù)評(píng)價(jià)?報(bào)告書的要?求在初步設(shè)?計(jì)中編制職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?，安全科將?向衛(wèi)生行政?部門提交職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?進(jìn)行衛(wèi)生_?___，經(jīng)?____同?意后方可施?工。五、?設(shè)計(jì)單位要?嚴(yán)格按照經(jīng)?衛(wèi)生行政部?門審批的職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?和____?批復(fù)的要求?，在設(shè)計(jì)圖?紙中落實(shí)各?項(xiàng)職業(yè)病防?護(hù)措施，項(xiàng)?目建設(shè)單位?要嚴(yán)格按照?設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)?行施工，確?保職業(yè)病防?護(hù)設(shè)施質(zhì)量?可靠。六?、建設(shè)項(xiàng)目?在竣工驗(yàn)收?前，安全科?將委托具有?資質(zhì)的評(píng)價(jià)?單位在__?__個(gè)月內(nèi)?對(duì)建設(shè)項(xiàng)目?進(jìn)行職業(yè)病?危害控制效?果評(píng)價(jià)，并?按規(guī)定向衛(wèi)?23生行?政部門申請(qǐng)?建設(shè)項(xiàng)目職?業(yè)病防護(hù)設(shè)?施竣工驗(yàn)收?。對(duì)不符合?職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)和職業(yè)病?防護(hù)要求的?職業(yè)衛(wèi)生防?護(hù)設(shè)施，項(xiàng)?目部必須整?改直至符合?規(guī)定，否則?不得投入生?產(chǎn)。七、?建設(shè)項(xiàng)目職?業(yè)病危害預(yù)?評(píng)價(jià)、職業(yè)?病危害控制?效果評(píng)價(jià)安?全科應(yīng)委托?取得省級(jí)以?上人民政府?衛(wèi)生行政部?門資質(zhì)認(rèn)證?的職業(yè)衛(wèi)生?技術(shù)服務(wù)機(jī)?構(gòu)進(jìn)行。?八、安全科?按照《建設(shè)?項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)?生____?規(guī)定》和衛(wèi)?生行政部門?的要求在項(xiàng)?目職業(yè)病危?害預(yù)評(píng)價(jià)審?核、防護(hù)設(shè)?施設(shè)計(jì)專篇?____、?竣工驗(yàn)收中?提交相應(yīng)的?申請(qǐng)材料。?九、安全?科應(yīng)___?_相關(guān)部門?參加建設(shè)項(xiàng)?目職業(yè)衛(wèi)生?“三同時(shí)”?的評(píng)審，并?建立相應(yīng)的?“三同時(shí)”?審批檔案。?十、建設(shè)?項(xiàng)目職業(yè)病?危害預(yù)評(píng)價(jià)?、防護(hù)設(shè)施?____、?控制效果評(píng)?價(jià)、防護(hù)設(shè)?施竣工驗(yàn)收?報(bào)告書、批?復(fù)文件或函?等原件由安?全科移交給?設(shè)計(jì)單位和?項(xiàng)目部，并?做好相關(guān)交?接手續(xù)。?十一、本規(guī)?定解釋權(quán)歸?安全科。每?年按規(guī)定對(duì)?其合規(guī)性進(jìn)?行評(píng)估修訂?。十二、?本制度自頒?布之日起施?行。有關(guān)職?業(yè)衛(wèi)生“三?同時(shí)”的其?他規(guī)定按照?國(guó)家現(xiàn)行的?法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)?和職業(yè)衛(wèi)生?管理制度執(zhí)?行。24?八、職業(yè)?健康監(jiān)護(hù)、?檔案管理制?度1、新?工人入廠必?須到規(guī)定的?醫(yī)院進(jìn)行體?檢，要將體?檢情況存入?個(gè)人健康檔?案。對(duì)接?觸粉塵、噪?音等危害職?業(yè)的人員必?須要進(jìn)行上?崗前、在崗?時(shí)、離崗前?的健康檢查?。3、從?事職業(yè)危害?的人員，公?司每?jī)赡阓?___進(jìn)行?一次職業(yè)危?害健康體檢?。4、生?產(chǎn)單位不得?安排有職業(yè)?禁忌癥的人?員從事其所?禁忌的作業(yè)?。5、生?產(chǎn)單位不得?安排孕期、?哺乳期的女?職工對(duì)本人?和胎兒有危?害的作業(yè)。?6、對(duì)未?進(jìn)行離崗前?職業(yè)健康檢?查的人員不?得解除或者?終止勞動(dòng)合?同。7、?勞動(dòng)者解除?勞動(dòng)合同時(shí)?、單位必須?如實(shí)、無(wú)償?提供個(gè)人職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?檔案復(fù)印件?。8、生?產(chǎn)單位發(fā)現(xiàn)?疑似作業(yè)病?、職業(yè)病人?時(shí)要及時(shí)向?公司職業(yè)健?康管理部門?報(bào)告。9?、對(duì)存在職?業(yè)病危害的?崗位，改善?勞動(dòng)條件，?____職?業(yè)病危害防?護(hù)設(shè)施。?10、建立?健全職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)檔案?，并按規(guī)定?妥善保存。?（1）職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?管理檔案的?基本內(nèi)容包?括：a、職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?委托書；?b、職業(yè)健?康檢查結(jié)果?報(bào)告和評(píng)價(jià)?報(bào)告；2?5c、職?業(yè)病報(bào)告卡?；d、用?人單位對(duì)職?業(yè)病患者和?職業(yè)禁忌證?者處理和安?置的記錄；?e、用人單?位在職業(yè)健?康監(jiān)護(hù)中提?供的其他資?料和職業(yè)健?康檢查機(jī)構(gòu)?記錄整理的?相關(guān)資料；?（2）職?業(yè)健康監(jiān)護(hù)?檔案包括：?a、勞動(dòng)?者職業(yè)史、?既往史和職?業(yè)病危害接?觸史；b、?相應(yīng)工作場(chǎng)?所職業(yè)病危?害因素監(jiān)測(cè)?結(jié)果；c、?職業(yè)健康檢?查結(jié)果及處?理情況；d?、職業(yè)病診?療等健康資?料。26?九、職業(yè)?危害事故報(bào)?告和調(diào)查處?理制度1?、各分公司?對(duì)可能發(fā)生?急性職業(yè)損?害的生產(chǎn)作?業(yè)場(chǎng)所，設(shè)?置通信報(bào)警?裝置，沖洗?設(shè)備、應(yīng)急?撤離通道。?2、生產(chǎn)?單位對(duì)可能?發(fā)生急性職?業(yè)危害的生?產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所?要配置滿足?需要的現(xiàn)場(chǎng)?救援設(shè)施。?3、發(fā)生?職業(yè)危害事?故時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)?人員要立即?向班組長(zhǎng)匯?報(bào)，班組長(zhǎng)?要向車間匯?報(bào)，車間要?向分公司值?班經(jīng)理匯報(bào)?，值班經(jīng)理?要向公司指?揮中心或者?值班經(jīng)理匯?報(bào)。4、?發(fā)生事故后?，生產(chǎn)單位?要采取有效?措施，減少?或者消除職?業(yè)危害因素?，防止事故?擴(kuò)大。對(duì)?在事故中遭?受職業(yè)危害?的人員，要?及時(shí)___?_救治。?6、公司、?分公司要根?據(jù)事故的嚴(yán)?重程度施行?分級(jí)管理，?嚴(yán)格按照“?四不放過(guò)”?的原則調(diào)查?處理職業(yè)危?害事故。?7、對(duì)發(fā)生?職業(yè)危害事?故的單位，?公司要根據(jù)?安全目標(biāo)管?理責(zé)任制規(guī)?定，對(duì)有關(guān)?責(zé)任人進(jìn)行?責(zé)任追究。?8、各單?位要建立職?業(yè)危害事故?臺(tái)賬，事故?調(diào)查的有關(guān)?資料要存檔?保存。9?、如發(fā)生重?大職業(yè)病事?故，公司要?及時(shí)向安全?監(jiān)督管理部?門上報(bào)。?27十、?職業(yè)病危害?應(yīng)急救援與?管理制度?（一）職責(zé)?：___?_公司總經(jīng)?理對(duì)公司職?業(yè)病管理負(fù)?主要責(zé)任。?____?公司職業(yè)衛(wèi)?生管理領(lǐng)導(dǎo)?小組全面管?理公司職業(yè)?病防治工作?。____?公司安全環(huán)?保辦公室為?職業(yè)病防治?工作的執(zhí)行?部門，全面?負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援管理?工作；負(fù)責(zé)?職業(yè)病應(yīng)急?物資管理、?維護(hù)保養(yǎng)工?作監(jiān)督。?4工會(huì)全面?監(jiān)督公司職?業(yè)并防止工?作，并對(duì)職?業(yè)病危害應(yīng)?急救援與管?理全面監(jiān)督?。5各車?間負(fù)責(zé)配合?安全環(huán)保辦?____對(duì)?職工進(jìn)行職?業(yè)病應(yīng)急救?援培訓(xùn)，應(yīng)?急物資使用?等工作。?____公?司后勤部，?負(fù)責(zé)對(duì)職業(yè)?病防治，預(yù)?防、以及應(yīng)?急救援所需?物資進(jìn)行采?購(gòu)。__?__公司財(cái)?務(wù)部對(duì)職業(yè)?病危害應(yīng)急?救援與管理?所需費(fèi)用進(jìn)?行支付。?8、對(duì)主要?職業(yè)危害場(chǎng)?所，編制相?應(yīng)應(yīng)急預(yù)案?，并定期_?___演練?。確保發(fā)生?職業(yè)危害時(shí)?，作業(yè)人員?可正確處置?職業(yè)病應(yīng)急?事故。（?二）工作要?求1培訓(xùn)?公司安全?科，依據(jù)安?全培訓(xùn)管理?制度，對(duì)上?述崗位職工?進(jìn)行職業(yè)病?應(yīng)急救援工?作培訓(xùn)。?2應(yīng)急救援?2.1應(yīng)?急救援原則?。先救人再?救物。2?82.2發(fā)?生職業(yè)病事?故時(shí)，公司?依據(jù)應(yīng)急救?援管理制度?，對(duì)職業(yè)病?事故進(jìn)行救?援。2.?3職業(yè)病事?故應(yīng)急救援?時(shí)，各部門?有限保障應(yīng)?急救援工作?。2.4?職業(yè)病事故?應(yīng)急救援時(shí)?，各救援人?員要保證自?身職業(yè)健康?安全情況下?，去參與救?援，嚴(yán)謹(jǐn)無(wú)?防護(hù)措施參?與救援。3?職業(yè)病應(yīng)急?救援管理?3.1在發(fā)?生職業(yè)病應(yīng)?急事故時(shí)，?各車間應(yīng)及?時(shí)上報(bào)公司?安全生產(chǎn)委?員會(huì)；_?___公司?職業(yè)衛(wèi)生管?理領(lǐng)導(dǎo)小組?及時(shí)依據(jù)事?故上報(bào)程序?，進(jìn)行上報(bào)?。3.3?發(fā)生職業(yè)病?應(yīng)急事故時(shí)?，應(yīng)及時(shí)調(diào)?整生產(chǎn)工藝?或封存物料?，并安排人?員進(jìn)行啟動(dòng)?事故通風(fēng)裝?置或排風(fēng)系?統(tǒng)，確保降?低作業(yè)環(huán)境?職業(yè)危害因?素。4應(yīng)?急物資管理?4.3浸?出車間裝有?溶劑泄露報(bào)?警裝置、防?護(hù)風(fēng)機(jī)設(shè)備?設(shè)施，定期?檢測(cè)或保養(yǎng)?，可保障作?業(yè)場(chǎng)所安全?。5.監(jiān)?督與處罰?5.1對(duì)隨?意動(dòng)用應(yīng)急?物資的，公?司納入安全?績(jī)效考核，?進(jìn)行處罰。?295.?2安全科監(jiān)?督車間對(duì)安?全防護(hù)措施?維護(hù)保養(yǎng)監(jiān)?督，為進(jìn)行?定期維護(hù)保?養(yǎng)的，納入?安全績(jī)效考?核，進(jìn)行處?罰。5.?3安全科，?依據(jù)職業(yè)防?護(hù)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)?行配發(fā)職業(yè)?防護(hù)用品，?個(gè)人未進(jìn)行?正確佩戴的?，納入安全?績(jī)效考核，?進(jìn)行處罰。?5.4在?發(fā)生職業(yè)病?應(yīng)急事故時(shí)?，未及時(shí)依?據(jù)相關(guān)規(guī)定?處置的，造?成嚴(yán)重傷害?的，對(duì)主要?責(zé)任人進(jìn)行?降職處分。?6.附則?本制度自?公布之日起?實(shí)施。制?度中未盡事?項(xiàng)，或與國(guó)?家相關(guān)規(guī)定?沖突的，依?據(jù)國(guó)家相關(guān)?法律法規(guī)執(zhí)?行。30?崗位職業(yè)?健康操作規(guī)?程一、鑿?巖工職業(yè)健?康崗位操作?規(guī)程1、?職業(yè)危害告?知：1）?、鑿巖工作?業(yè)過(guò)程中存?在粉塵、噪?聲、振動(dòng)職?業(yè)危害；?2）、粉塵?是指在生產(chǎn)?中形成的，?并能長(zhǎng)時(shí)間?懸浮在空氣?中的固體微?粒。在礦山?開采、鑿巖?、____?、運(yùn)輸、礦?石粉碎、篩?分、配料、?冶煉過(guò)程中?均可有大量?粉塵外逸。?長(zhǎng)期吸入生?產(chǎn)性粉塵可?引起呼吸系?統(tǒng)的各種疾?病，如塵肺?、粉塵性支?氣管炎、肺?炎、鼻炎等?。3）、?噪聲有害于?人的心血管?系統(tǒng)進(jìn)而影?響人的神經(jīng)?系統(tǒng)，使人?急躁、易怒?。其中首當(dāng)?其沖的是強(qiáng)?噪聲對(duì)聽覺(jué)?系統(tǒng)的損傷?，會(huì)引起噪?聲耳聾。?4）、振動(dòng)?對(duì)人體各系?統(tǒng)均可生產(chǎn)?影響，按其?作用于人體?的方式，可?分為全身振?動(dòng)和局部振?動(dòng)。生產(chǎn)中?常見的職業(yè)?性危害因素?是局部振動(dòng)?。人體長(zhǎng)期?暴露在強(qiáng)振?動(dòng)之下，會(huì)?在神經(jīng)系統(tǒng)?、心血管系?統(tǒng)、骨骼和?聽覺(jué)等方面?發(fā)生病癥。?2、職業(yè)?健康防護(hù)?1）、鑿巖?工在從事作?業(yè)過(guò)程中必?須按照規(guī)定?配帶合格勞?動(dòng)防護(hù)用品?（安全帽、?防塵口罩、?防噪耳塞、?防振手套）?，不得隨意?取下不用。?2）、在作?業(yè)過(guò)程中要?愛護(hù)勞動(dòng)防?護(hù)用品、要?按規(guī)定要求?及時(shí)更換防?護(hù)用品，不?得使用損壞?、到期和不?能夠防護(hù)的?防護(hù)用品。?3）、作?業(yè)人員進(jìn)入?工作面前要?先確認(rèn)co?濃度（地下?礦山）、粉?塵的31?濃度以及風(fēng)?速，符合規(guī)?定時(shí)才能進(jìn)?入。4）?、作業(yè)前要?對(duì)作業(yè)場(chǎng)所?進(jìn)行灑水、?通風(fēng)，保持?作業(yè)地點(diǎn)清?潔、干凈。?5）、作業(yè)?前要對(duì)鑿巖?機(jī)進(jìn)行檢查?、強(qiáng)化設(shè)備?潤(rùn)滑，保證?工作時(shí)噪音?降低到最小?。6）、?嚴(yán)禁干鉆作?業(yè)，鑿巖機(jī)?作業(yè)時(shí)必須?采用濕式作?業(yè)。7）?、作業(yè)人員?在作業(yè)過(guò)程?中若發(fā)現(xiàn)職?業(yè)危害要立?即停止作業(yè)?，撤離作業(yè)?現(xiàn)場(chǎng)，并上?報(bào)負(fù)責(zé)人。?8）、作?業(yè)中若發(fā)生?職業(yè)危害事?故要立即上?報(bào)，并采取?有效的應(yīng)急?處理措施進(jìn)?行救援。?32二、?機(jī)動(dòng)車司機(jī)?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?1、職權(quán)?1）、嚴(yán)?格執(zhí)行操作?技術(shù)規(guī)程、?安全操作規(guī)?程、職業(yè)健?康操作規(guī)程?及各項(xiàng)規(guī)章?制度。負(fù)責(zé)?生產(chǎn)中不正?常情況及事?故的處理，?負(fù)責(zé)設(shè)備的?日常管理和?維護(hù)，正確?處理設(shè)備故?障，搞好檢?修。2）?、有權(quán)對(duì)違?犯技術(shù)操作?規(guī)程和安全?操作規(guī)程、?職業(yè)健康操?作規(guī)程的行?為提出批評(píng)?建議，并及?時(shí)報(bào)告。?3）、對(duì)不?安全的設(shè)備?、儀表和現(xiàn)?場(chǎng)跑、冒、?滴、漏現(xiàn)象?，有權(quán)提出?檢修或更換?，消除職業(yè)?危害。4?）、有權(quán)對(duì)?于干擾本崗?位操作和損?壞本崗位設(shè)?備及清潔健?康的行為進(jìn)?行制止。?5、有權(quán)拒?絕違章指揮?和強(qiáng)令冒險(xiǎn)?作業(yè)。2?、責(zé)任1?）、嚴(yán)格遵?守勞動(dòng)紀(jì)律?和規(guī)章制度?。2）、?如不按安全?操作規(guī)程和?技術(shù)規(guī)程操?作，負(fù)有違?章違紀(jì)的責(zé)?任，對(duì)本班?記錄結(jié)果的?真實(shí)性負(fù)全?部責(zé)任。?3）、對(duì)本?崗位設(shè)備運(yùn)?轉(zhuǎn)情況負(fù)有?全部責(zé)任，?杜絕跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象。4）、?保證設(shè)備安?全正常運(yùn)行?，如遇意外?事故，負(fù)責(zé)?趕緊處理于?安全位置。?5、對(duì)設(shè)?備有提出更?換檢修的責(zé)?任，檢修后?有驗(yàn)收的責(zé)?任。3、?工段主要職?業(yè)危害3?3主要有害?物粉塵、噪?聲等對(duì)人體?存在危害。?4、職業(yè)?健康操作規(guī)?程1）、?操作工在操?作時(shí)必須嚴(yán)?格遵守勞動(dòng)?紀(jì)律，堅(jiān)守?崗位，服從?管理，正確?佩帶和使用?勞動(dòng)防護(hù)用?品。2）?、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)經(jīng)常性進(jìn)?行檢查，及?時(shí)消除現(xiàn)場(chǎng)?中跑、冒、?滴、漏現(xiàn)象?，降低職業(yè)?危害。3?）、當(dāng)物料?發(fā)生泄漏時(shí)?，應(yīng)立即控?制泄漏進(jìn)行?通風(fēng)，并及?時(shí)回收和清?理。4）?、按時(shí)巡回?檢查所屬設(shè)?備的運(yùn)行情?況，不得隨?意拆卸和檢?修設(shè)備，發(fā)?現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)?找專業(yè)人員?修理。5?）、生產(chǎn)現(xiàn)?場(chǎng)必須保持?通風(fēng)良好，?在有毒有害?崗位不得進(jìn)?餐；工作完?畢立即洗手?，工作服勤?洗勤換。?6）、生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)及所屬?設(shè)備、管道?經(jīng)常保持無(wú)?積水，無(wú)油?垢，無(wú)灰塵?，不跑、冒?、滴、漏，?做到文明清?潔生產(chǎn)。?7）、對(duì)加?煤和下灰、?下集塵器操?作時(shí)，按規(guī)?程要求佩戴?防塵口罩，?注意站在風(fēng)?向的上風(fēng)向?。8）、?應(yīng)經(jīng)常在崗?位進(jìn)行噴水?增濕，減少?粉塵危害。?34三?、破碎機(jī)工?職業(yè)健康崗?位操作規(guī)程?1、職權(quán)?1）、嚴(yán)?格執(zhí)行操作?技術(shù)規(guī)程、?安全操作規(guī)?程、職業(yè)健?康操作規(guī)程?及各項(xiàng)規(guī)章?制度。負(fù)責(zé)?生產(chǎn)中不正?常情況及事?故的處理，?負(fù)責(zé)設(shè)備的?日常管理和?維護(hù)，正確?處理設(shè)備故?障，搞好檢?修。2）?有權(quán)對(duì)違犯?技術(shù)操作規(guī)?程和安全操?作規(guī)程、職?業(yè)健康操作?規(guī)程的行為?提出批評(píng)建?議，并及時(shí)?報(bào)告。3?）對(duì)不安全?的設(shè)備、儀?表和現(xiàn)場(chǎng)跑?、冒、滴、?漏現(xiàn)象，有?權(quán)提出檢修?或更換，消?除職業(yè)危害?。4）有?權(quán)對(duì)于干擾?本崗位操作?和損壞本崗?位設(shè)備管線?及清潔健康?的行為進(jìn)行?制止。5?）有權(quán)拒絕?違章指揮和?強(qiáng)令冒險(xiǎn)作?業(yè)。2、?責(zé)任1）?、嚴(yán)格遵守?勞動(dòng)紀(jì)律和?規(guī)章制度。?2）、如?不按安全操?作規(guī)程和技?術(shù)規(guī)程操作?，負(fù)有違章?違紀(jì)的責(zé)任?，對(duì)本班記?錄結(jié)果的真?實(shí)性負(fù)全部?責(zé)任。3?）、對(duì)本崗?位設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)?情況及管線?、儀表負(fù)有?全部責(zé)任，?杜絕跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象。4）?、保證設(shè)備?安全正常運(yùn)?行，如遇意?外事故，負(fù)?責(zé)趕緊處理?于安全位置?。5）、?對(duì)設(shè)備有提?出更換檢修?的責(zé)任，檢?修后有驗(yàn)收?的責(zé)任。?353、?工段主要職?業(yè)危害在?粉碎機(jī)房主?要有粉塵、?噪聲等對(duì)人?體存在危害?。4、職?業(yè)健康操作?規(guī)程1）?、操作工在?操作時(shí)必須?嚴(yán)格遵守勞?動(dòng)紀(jì)律，堅(jiān)?守崗位，服?從管理，正?確佩帶和使?用勞動(dòng)防護(hù)?用品。2?）、對(duì)生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)常性?進(jìn)行檢查，?及時(shí)消除現(xiàn)?場(chǎng)中跑、冒?、滴、漏現(xiàn)?象，降低職?業(yè)危害。?3）、當(dāng)物?料發(fā)生泄漏?時(shí)，應(yīng)立即?控制泄漏進(jìn)?行通風(fēng)，并?及時(shí)回收和?清理。4?）、按時(shí)巡?回檢查所屬?設(shè)備的運(yùn)行?情況，不得?隨意拆卸和?檢修設(shè)備，?發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及?時(shí)找專業(yè)人?員修理。?5）、生產(chǎn)?現(xiàn)場(chǎng)必須保?持通風(fēng)良好?，在有毒有?害崗位不得?進(jìn)餐；工作?完畢立即洗?手，工作服?勤洗勤換。?6）、生?產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)及所?屬設(shè)備、管?道經(jīng)常保持?無(wú)積水，無(wú)?油垢，無(wú)灰?塵，不跑、?冒、滴、漏?，做到文明?清潔生產(chǎn)。?7）、應(yīng)?經(jīng)常在崗位?進(jìn)行噴水增?濕，減少粉?塵危害。?36四、?球磨機(jī)工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程?1、職業(yè)危?害告知：?1）、球磨?機(jī)工作業(yè)過(guò)?程中存在噪?聲職業(yè)危害?；2）、?噪聲給人帶?來(lái)生理上和?心理上的危?害主要有以?下幾方面：?（1）、?損害聽力。?人在___?_分貝以上?的噪聲環(huán)境?中長(zhǎng)期工作?，造成耳聾?的可能性可?達(dá)____?％。（2?）損害視力?。當(dāng)噪聲作?用于聽覺(jué)器?官時(shí)，也會(huì)?通過(guò)神經(jīng)系?統(tǒng)的作用而?“波及”視?覺(jué)器官，使?人的視力減?弱。（3?）噪聲有害?于人的心血?管系統(tǒng)進(jìn)而?影響人的神?經(jīng)系統(tǒng)，使?人急躁、易?怒。其中首?當(dāng)其沖的是?強(qiáng)噪聲對(duì)聽?覺(jué)系統(tǒng)的損?傷，會(huì)引起?噪聲性聾。?2、職業(yè)?健康防護(hù)?1）、企業(yè)?必須給球磨?機(jī)工發(fā)放防?噪耳塞；耳?塞要定期更?換。2）、?球磨機(jī)工在?進(jìn)入球磨車?間工作時(shí)必?須配帶防護(hù)?耳塞，；_?___個(gè)球?磨車間至少?應(yīng)兩人__?__班；球?磨機(jī)工不能?長(zhǎng)時(shí)間的呆?在球磨車間?中，兩人應(yīng)?交替巡查球?磨機(jī)的運(yùn)行?狀況，以減?少噪聲對(duì)自?己的危害。?3）、球磨?機(jī)工必須按?時(shí)參加企業(yè)?____的?職業(yè)健康體?檢。37?五、裝（?渣）工職業(yè)?健康崗位操?作規(guī)程1?、生產(chǎn)作業(yè)?中要嚴(yán)格執(zhí)?行本企業(yè)制?定的各項(xiàng)作?業(yè)場(chǎng)所職業(yè)?健康管理制?度。2、?作業(yè)人員要?按規(guī)定正確?佩戴、使用?勞動(dòng)防護(hù)用?品，不得隨?意取下不用?。3、在?作業(yè)過(guò)程中?要愛護(hù)勞動(dòng)?防護(hù)用品、?要按規(guī)定要?求及時(shí)更換?防護(hù)用品，?不得使用損?壞、到期和?不能夠防護(hù)?的防護(hù)用品?。4、作?業(yè)人員進(jìn)入?工作面前要?先確認(rèn)co?濃度、粉塵?的濃度以及?風(fēng)速，符合?規(guī)定時(shí)才能?進(jìn)入。5?、作業(yè)前要?對(duì)作業(yè)面進(jìn)?行用水沖洗?，將工作幫?、頂粉塵沖?凈，對(duì)礦（?渣）堆進(jìn)行?灑水，將粉?塵打濕，避?免粉塵飛揚(yáng)?。6、作?業(yè)人員在作?業(yè)過(guò)程中若?發(fā)現(xiàn)職業(yè)危?害要立即停?止作業(yè)，撤?離作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)?，并上報(bào)負(fù)?責(zé)人。7?、作業(yè)中若?發(fā)生職業(yè)危?害事故要立?即上報(bào)，并?采取有效的?應(yīng)急處理措?施進(jìn)行救援?。38?六、焊工職?業(yè)健康崗位?操作規(guī)程?1、職業(yè)危?害告知：?1）、焊工?作業(yè)過(guò)程中?存在粉塵、?有毒氣體、?高溫、電弧?光、高頻電?磁場(chǎng)等職業(yè)?危害；2?）、當(dāng)吸入?的粉塵達(dá)到?1定數(shù)量時(shí)?即可引發(fā)電?焊工塵肺病?，且常伴隨?錳中毒、氟?中毒和金屬?煙霧熱等并?發(fā)病，還可?引起鼻炎、?咽炎、支氣?管炎、皮炎?、皮疹、眼?結(jié)膜損害等?；3）、?焊接產(chǎn)生的?弧光主要包?括紅外線、?可見光和紫?外線。其中?紫外線主要?通過(guò)光化學(xué)?作用對(duì)人體?產(chǎn)生危害，?它損傷眼睛?及裸露的皮?膚，引起角?膜結(jié)膜炎（?電光性眼炎?）和皮膚膽?紅斑癥；?4）、焊接?作業(yè)過(guò)程中?，在焊接電?弧所產(chǎn)生的?高溫和強(qiáng)紫?外線作用下?，弧區(qū)周圍?會(huì)產(chǎn)生大量?的有毒氣體?，如臭氧、?1氧化碳、?氮氧化物等?：a.臭氧?，為無(wú)色、?有特殊的刺?激性氣味的?有害氣體，?它對(duì)呼吸道?粘膜及肺有?強(qiáng)烈的刺激?作用。短時(shí)?間吸入低濃?度（___?_mg／m?3）的臭氧?時(shí)，可引起?咳嗽、咽喉?干燥、胸悶?、食欲減退?、疲勞無(wú)力?等癥狀，長(zhǎng)?期吸入低濃?度臭氧時(shí)，?則可引發(fā)支?氣管炎、肺?氣腫、肺硬?化等；b.?一氧化碳，?為無(wú)色、無(wú)?味、無(wú)刺激?性氣體，它?極易與人體?中運(yùn)輸氧的?血紅蛋白相?結(jié)合，而且?極難分離，?因而，當(dāng)大?量的血紅蛋?白與一氧化?碳結(jié)合以后?，氧便失去?了與血紅蛋?白結(jié)合的機(jī)?會(huì)，使人體?輸送和利用?氧的功能發(fā)?生障礙，造?成人體__?__因缺氧