醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)10篇

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)10篇醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇1

1、醫(yī)德高尚，態(tài)度和藹，廉潔行醫(yī)，服裝整潔，佩帶胸卡，嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度。提前到崗，做好準(zhǔn)備，準(zhǔn)時開診。

2、做到首診負(fù)責(zé)制，如果有特殊情況，與體檢者解釋清楚。并做好接診人員工作交接工作。

3、不允許推諉就診者，出現(xiàn)醫(yī)療差錯由接診醫(yī)生承擔(dān)全部責(zé)任。

4、嚴(yán)格遵守醫(yī)療衛(wèi)生管理法律、行政法規(guī)部門規(guī)章和診療護(hù)理規(guī)范、常規(guī)，恪守醫(yī)療服務(wù)職業(yè)道德。

5、認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極開展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。

6、診室中保持完好的工作秩序，不允許吸煙、聊天及串科室，不允許空崗。

7、隨時聽取門診病員的意見，做好病員的思想工作。診療中嚴(yán)格維護(hù)體檢者的隱私權(quán)。

8、廉潔行醫(yī)，拒收病人錢物，不開人情方和人情假條等，杜絕向病人推銷藥品或保健品。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇2

1、值班醫(yī)師必須堅守各自的崗位，以便及時接診。

2、嚴(yán)格實行首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，對本班接診的病人，及時診治、追蹤輔助檢查結(jié)果，必要時聯(lián)系會診，以利迅速明確診斷，盡快決定病人收住院、留觀或門診治療。

3、遇疑難病例、特殊病種、特殊人物或成批中毒病人的急診急救時，首診醫(yī)師組織在班工作人員積極診治的同時，應(yīng)立即向上級醫(yī)師、醫(yī)務(wù)處值班員報告。

4、對需要緊急搶救的危重病人，先搶救病人，三分鐘內(nèi)下達(dá)搶救醫(yī)囑；后掛號、交費、補辦住院手續(xù)。

5、有重大意外、災(zāi)害事故發(fā)生，現(xiàn)場電話呼救或大批病人急救時，要立即報告科主任、醫(yī)務(wù)處值班員，以便組織人力、急救器材、藥品，到現(xiàn)場或急診科增援。

7、有重大搶救時，要聽從上級醫(yī)師、醫(yī)務(wù)處或院領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一指揮，參加搶救的醫(yī)務(wù)人員要相對分工，服從指揮，嚴(yán)格按技術(shù)操作常規(guī)快速準(zhǔn)確完成各項搶救工作。

8、按醫(yī)療護(hù)理常規(guī)要求完成病歷、就診日志、搶救記錄和填寫危重病分度等診療文書。

9、落實告知制度；在搶救危重病人的同時，在上級醫(yī)師到場之前要及時把病情的危重程度、預(yù)后等情況及時告知病人和（或）家屬，上級醫(yī)師到場之后的告知工作由上級醫(yī)師負(fù)責(zé)。對可能發(fā)生意外的有創(chuàng)處置，實行告知并簽字。

9、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，對本班內(nèi)未能診療完畢的病人應(yīng)做到一一交接，對留觀病人和危重病人應(yīng)做到床前交接班。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇3

1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)體檢科業(yè)務(wù)和管理工作。

2、負(fù)責(zé)制定體檢科的管理流程、管理制度及方案;同時對體檢質(zhì)量進(jìn)行把關(guān)，積極開拓市場，擴(kuò)大市場份額。

3、負(fù)責(zé)制定體檢科的薪酬體系和獎懲制度。

4、監(jiān)督各種檢查項目的安全及質(zhì)量。

5、督促下屬嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院規(guī)章制度和科室工作制度，提供人性化的服務(wù)。

6、對下屬進(jìn)行績效考核，提出獎、懲、升、降建議。

7、加強健康教育，提升群眾的健康教育覆蓋面。

8、完成醫(yī)院另行規(guī)定的其它職責(zé)。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇4

1、參與并制定個人或團(tuán)體健康體檢方案;

2、介紹健康體檢理念及專業(yè)化健康體檢健康管理工作內(nèi)容，答復(fù)體檢者個性化健康知識訴求;

3、幫助指導(dǎo)體檢對象填寫健康問卷，并做好溝通工作;

4、組織、接待、引導(dǎo)、協(xié)調(diào)客戶有序進(jìn)行健康體檢;

5、參與對體檢客戶的健康教育、咨詢、行為干預(yù);

6、參與制定健康保健計劃，按規(guī)定開展隨訪工作，落實健康處方內(nèi)容;

7、管理一定數(shù)量的體檢客戶及體檢團(tuán)隊，重點人群重點服務(wù)，建立良好的客戶關(guān)系;

8、在健康管理師的指導(dǎo)下，針對管理客戶提出并實施相關(guān)健康保健計劃，以及臨床醫(yī)療信息服務(wù);

9、開展健康體檢市場調(diào)研、營銷和服務(wù);

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇5

1、主檢醫(yī)師承擔(dān)健康體檢的主檢工作。

2、綜合分析受檢者的各種檢查資料，做出健康評估(體檢結(jié)論)。要針對健康方面存在的問題，提出相應(yīng)的防治建議和健康保健措施。

3、健康體檢報告應(yīng)當(dāng)符合病歷書寫基本規(guī)范。文字要求通順、精煉，字跡清楚，不得任意涂改;內(nèi)容要求條理清楚、重點突出。主檢醫(yī)師要簽全名，注明記錄的具體日期。

4、對?？茊栴}或疑難的體檢個案，要組織相應(yīng)科室專家會診，明確體檢診斷，提出防治建議。屬專科疾病要及時介紹到?？七M(jìn)行診治，要為體檢人員提供就醫(yī)幫助。

5、體檢報告在10天內(nèi)反饋受檢者或受檢單位，檢出重要陽性體征或可疑重大疾病及時通知到受檢單位或受檢者并有記錄。

6、對體檢不能明確的診斷，要指明進(jìn)一步檢查的方向或定期復(fù)查，為診斷提供依據(jù)。

7、每周定期開展面對面的健康體檢咨詢服務(wù)。對亞健康人員要進(jìn)行追蹤隨訪，定期電話回訪指導(dǎo)健康。

8、定期開展健康知識講座，宣傳健康體檢服務(wù)及健康管理，宣傳健康保健知識，倡導(dǎo)健康生活。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇6

1、在業(yè)務(wù)院長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)門診醫(yī)療業(yè)務(wù)及行政管理工作。

2、健全門診各項規(guī)章制度，落實便民惠民措施和導(dǎo)診分診工作。

3、做好?？啤＜议T診的協(xié)調(diào)管理工作，制訂《門診醫(yī)師排班表》并進(jìn)行公示，巡查門診各類人員遵守勞動紀(jì)律和有關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時處理和解決門診發(fā)生的突發(fā)事件。

4、改進(jìn)服務(wù)流程，合理調(diào)配人力資源，確保門診就診流程暢通，滿足門診病人的合理需求。

5、做好門診醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量督促、檢查、總結(jié)匯報工作。

6、負(fù)責(zé)接待和受理門診病人投訴，可以即時處理的當(dāng)場予以解決，情況復(fù)雜不能即時解決的，需上報有關(guān)部門，必要時請示院領(lǐng)導(dǎo)。

7、做好門診教學(xué)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。

8、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為患者服務(wù)。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇7

1、在院長和主管副院長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)門診部的行政和業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作，按照醫(yī)院的工作計劃制訂本部門的工作計劃，并組織實施。

2、召開門診系統(tǒng)會議，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系，督促檢查門診醫(yī)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度、醫(yī)護(hù)常規(guī)與技術(shù)操作規(guī)程。

3、改進(jìn)服務(wù)流程，合理調(diào)配人力資源，確保門診就診流程暢通，及時處理和解決門診發(fā)生的突發(fā)事件。

4、組織門診工作人員做好健康宣教、消毒隔離、疫情報告等工作。

5、處理門診病人的醫(yī)療糾紛和投訴，必要時向上級有關(guān)部門匯報。

6、對所屬人員進(jìn)行崗位培訓(xùn)，妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的工作。

7、及時完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

8、遵紀(jì)守法，廉潔自律，恪守醫(yī)德，全心全意為患者服務(wù)。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇8

1、服從體檢科主任的管理和工作安排，負(fù)責(zé)受檢客人的臨床體檢項目的`檢查;

2、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作常規(guī);

3、按照各科體檢項目的要求，認(rèn)真詢問病史，并按各科體檢程序進(jìn)行檢查，確保體檢項目無遺漏;

4、對體檢中發(fā)現(xiàn)的陽性體征在體檢表的相應(yīng)欄目中要簡明扼要地予以描述，防止簡單下結(jié)論;

5、認(rèn)真填寫體檢表，記錄要完整，字跡要清楚，書寫要規(guī)范，做到無漏填、無錯項;

6、負(fù)責(zé)本科的體檢小結(jié)，做出本科的檢查結(jié)論及建議，并在體檢醫(yī)師簽字處簽署全名;

7、體檢過程中對受檢客人提出的問題，要做好咨詢解答工作;

8、執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，尊重受檢客人的隱私權(quán);

9、體檢中遇到特殊情況時，要及時與相關(guān)科室或中心主任會診，共同做出結(jié)論;對于重大陽性結(jié)果應(yīng)及時上報科主任，視情告知客人或單位，并進(jìn)行追蹤隨訪;

10、負(fù)責(zé)本科室日常用品的請領(lǐng)并做好使用消耗記錄;愛護(hù)本科室的設(shè)備和物品;

11、做好醫(yī)療廢棄物的處理;保持室內(nèi)的整潔和衛(wèi)生;

12、配合有關(guān)人員做好對本科室體檢投訴的解釋和說明。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇9

職責(zé):

1、在體檢中心主任的領(lǐng)導(dǎo)下，服從工作安排，根據(jù)體檢計劃，認(rèn)真完成體檢任務(wù)。遇到疑難問題，及時向主任匯報。

2、體檢中嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)范、按照流程進(jìn)行，確保體檢質(zhì)量和體檢結(jié)果的準(zhǔn)確性，做到不漏項、不漏診、不誤診;

3、體檢中遇到疑難病例或者特殊情況，請示上級醫(yī)師;

4、體檢過程中及受檢者接收體檢報告后，對受檢者提供相關(guān)醫(yī)療咨詢，執(zhí)行保護(hù)性醫(yī)療制度，尊重受檢者隱私。

5、根據(jù)公司需要完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

醫(yī)院行政后勤崗位職責(zé)篇10

一、助理醫(yī)師崗位職責(zé)：

1、助理醫(yī)師應(yīng)具有良好的職業(yè)道德和醫(yī)療執(zhí)業(yè)水平，發(fā)揚人道主義精神，履行防病治病、救死扶傷、保護(hù)人民健康的神圣職責(zé)，愛病員、愛醫(yī)院、全心全意為病員服務(wù)。

2、助理醫(yī)師必須在執(zhí)業(yè)醫(yī)師的指導(dǎo)下，按照其執(zhí)業(yè)類別從事執(zhí)業(yè)活動，不得單獨和跨類別執(zhí)業(yè)。

3、執(zhí)業(yè)活動中應(yīng)積極主動向執(zhí)業(yè)醫(yī)師和上級醫(yī)師請示匯報，并認(rèn)真執(zhí)行，不得單獨處方、單獨醫(yī)囑、單獨手術(shù)、單獨特殊檢查、單獨進(jìn)行具有醫(yī)療風(fēng)險及侵襲性的檢查和治療，也不能單獨出具醫(yī)療證明文書。

4、助理醫(yī)師在未請示上級醫(yī)師及征得上級醫(yī)師同意的情況下自行單獨進(jìn)行醫(yī)療活動，若造成醫(yī)療缺陷或醫(yī)療糾紛、醫(yī)療差錯事故，由本人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；在請示上級醫(yī)師后，若因上級醫(yī)師放縱其醫(yī)療行為所造成的醫(yī)療缺陷、醫(yī)療糾紛或醫(yī)療差錯事故，其相應(yīng)責(zé)任由上級醫(yī)師承擔(dān)。

二、醫(yī)師工作職責(zé)：

1、必須依法執(zhí)業(yè)，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。

2、堅守工作崗位，穿工作服，戴帽子，操作時戴口罩。診室環(huán)境應(yīng)保持清潔整齊，醫(yī)療設(shè)施設(shè)備、器械用后立即清潔并有序擺放，隨時