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文檔簡介

協(xié)會勞動合同一、合同主體本勞動合同(以下簡稱“本合同”)由以下的甲方和乙方共同締結(jié):1.甲方:全稱:XXX協(xié)會法定代表人:地址:郵編:電話:2.乙方:姓名:性別:出生年月:身份證號碼:聯(lián)系電話:居住地址:二、工作崗位乙方于本合同簽訂之日起,受甲方安排,擔(dān)任以下工作崗位:崗位名稱:工作內(nèi)容:工作時(shí)間:工作地點(diǎn):服務(wù)期限:三、勞動報(bào)酬乙方在服務(wù)期間按月領(lǐng)取工資,具體工資標(biāo)準(zhǔn)雙方另行協(xié)商。甲方有權(quán)在必要時(shí)對工資進(jìn)行調(diào)整,但應(yīng)提前與乙方協(xié)商并書面說明理由。四、工作時(shí)間、休假和請假1.工作時(shí)間乙方每周工作5天,每天工作8小時(shí)。2.休假乙方享受帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假等法定假期,具體假期根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。3.請假乙方如有需要請假,應(yīng)提前向甲方報(bào)告,并經(jīng)過甲方同意。乙方未經(jīng)甲方同意或超過請假時(shí)間,將被視為曠工處理。五、社會保險(xiǎn)和稅收甲方應(yīng)為乙方辦理社會保險(xiǎn)手續(xù),包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)等。乙方個人所得稅由甲方代扣代繳。六、工作紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律和行業(yè)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé),保守甲方的機(jī)密;乙方在工作期間不得從事違法、違規(guī)、違紀(jì)行為;乙方應(yīng)當(dāng)保護(hù)甲方的所有財(cái)產(chǎn)和設(shè)備設(shè)施,如有造成損失,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任;乙方不得將甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等資料泄露給外部或借用給第三方。七、合同變更和解除1.合同變更雙方在服務(wù)期間發(fā)現(xiàn)合同存在不適用的情況,可以協(xié)商修改合同內(nèi)容,修改后的合同應(yīng)經(jīng)雙方簽字并加蓋印章后生效。2.合同解除合同期滿后自動失效;乙方如有下列情況之一,甲方有權(quán)解除合同:嚴(yán)重違反甲方勞動紀(jì)律和工作規(guī)定,有嚴(yán)重不守信用和詐騙行為,以及侵吞、挪用、損毀甲方的財(cái)物;患上疾病,喪失從事工作的能力,并經(jīng)省、直轄市、自治區(qū)、中華人民共和國勞動保障部門或衛(wèi)生部門確認(rèn);離開本地區(qū),無法繼續(xù)履行勞動合同的義務(wù);犯罪被嚴(yán)重處理,被吊銷或者撤銷執(zhí)業(yè)資格證書,言行不雅等;八、爭議解決本合同履行過程中,發(fā)生的爭議,雙方應(yīng)先協(xié)商解決,如果協(xié)商不成,應(yīng)當(dāng)向有關(guān)行政部門申請調(diào)解,如調(diào)解不成,任何一方可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。九、其他約定本合同自雙方簽字蓋章之日起生效;本合同以書面形式制作,附件與本合同同為有效的組成部分;其他未盡事宜,雙方協(xié)商解決。甲方(蓋章):_________________________乙方(簽字):_

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