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車間治理制度〔車間治理制度〔精選3篇〕11、但凡在本公司實(shí)習(xí)、培訓(xùn)人員,上崗前必需經(jīng)安全教育,并考試合格后方能上崗。嚴(yán)禁酒后上崗和班中喝酒。1、但凡在本公司實(shí)習(xí)、培訓(xùn)人員,上崗前必需經(jīng)安全教育,并考試合格后方能上崗。嚴(yán)禁酒后上崗和班中喝酒。2、工作中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。工作前要有良好的工作狀態(tài),嚴(yán)禁酒后上崗,堅(jiān)決杜絕三違〔違章指揮、違章操作、違犯勞動紀(jì)律〕2、工作中嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。工作前要有良好的工作狀態(tài),嚴(yán)禁酒后上崗,堅(jiān)決杜絕三違〔違章指揮、違章操作、違犯勞動紀(jì)律〕3、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場,必需穿戴好勞動保護(hù)用品。工作時(shí),不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋,留長發(fā);3、進(jìn)入生產(chǎn)現(xiàn)場,必需穿戴好勞動保護(hù)用品。工作時(shí),不準(zhǔn)穿拖鞋、高跟鞋,留長發(fā);4、不得擅自移動防護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)志等安全防護(hù)設(shè)施,確因工作需要移動時(shí)須請示車間領(lǐng)導(dǎo)同意,工作完畢后,必需馬上恢復(fù)。4、不得擅自移動防護(hù)設(shè)施和安全標(biāo)志等安全防護(hù)設(shè)施,確因工作需要移動時(shí)須請示車間領(lǐng)導(dǎo)同意,工作完畢后,必需馬上恢復(fù)。5、制止跨越運(yùn)行中的設(shè)備,確因工作須跨越時(shí)要走跨梯。5、制止跨越運(yùn)行中的設(shè)備,確因工作須跨越時(shí)要走跨梯。6、凡在兩米及兩米以上以上高空作業(yè)時(shí),必需戴好安全帽,系好安全帶。安全帶要掛在結(jié)實(shí)的構(gòu)件上并認(rèn)真檢查,防止安全帶移位和下沉。6、凡在兩米及兩米以上以上高空作業(yè)時(shí),必需戴好安全帽,系好安全帶。安全帶要掛在結(jié)實(shí)的構(gòu)件上并認(rèn)真檢查,防止安全帶移位和下沉。7、消防設(shè)施〔包括消防桶、滅火器、消防栓、消防帶等〕完好、齊全、定置擺放。7、消防設(shè)施〔包括消防桶、滅火器、消防栓、消防帶等〕完好、齊全、定置擺放。8、生產(chǎn)區(qū)域制止睡覺和非工作時(shí)停留,制止吸煙和明火,制止堆放油布、雜草等易燃易爆物品。8、生產(chǎn)區(qū)域制止睡覺和非工作時(shí)停留,制止吸煙和明火,制止堆放油布、雜草等易燃易爆物品。9、非生產(chǎn)人員,不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域,制止隨便操作設(shè)備。9、非生產(chǎn)人員,不準(zhǔn)進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域,制止隨便操作設(shè)備。10、制止在旋轉(zhuǎn)設(shè)備擦拭和清掃衛(wèi)生,加油。10、制止在旋轉(zhuǎn)設(shè)備擦拭和清掃衛(wèi)生,加油。1111積料。設(shè)備檢修前先停電,并在操作盤上掛“有人檢修,制止操作”安全警示牌。設(shè)備檢修前先停電,并在操作盤上掛“有人檢修,制止操作”安全警示牌。嚴(yán)防誤操作現(xiàn)象發(fā)生。嚴(yán)防誤操作現(xiàn)象發(fā)生。14144設(shè)備上沖水。15、檢查電機(jī)溫升時(shí),必需手背觸摸電機(jī),以防觸電。15、檢查電機(jī)溫升時(shí),必需手背觸摸電機(jī),以防觸電。2安全文明生產(chǎn),對安全文明生產(chǎn)特作如下規(guī)定:安全文明生產(chǎn),對安全文明生產(chǎn)特作如下規(guī)定:1122223321010檢查。態(tài)度不好或一月內(nèi)累計(jì)三次者予以辭退。5、酒后上班鬧事和影響工作者,每資罰款205、酒后上班鬧事和影響工作者,每資罰款20個(gè)月累計(jì)兩次予以辭退。6、生產(chǎn)樓〔除辦公室外〕內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,違者每次罰款10元。造成危害者,追究其經(jīng)濟(jì)、行政及刑事責(zé)任。6、生產(chǎn)樓〔除辦公室外〕內(nèi)嚴(yán)禁吸煙,違者每次罰款10元。造成危害者,追究其經(jīng)濟(jì)、行政及刑事責(zé)任。77、嚴(yán)禁帶兜進(jìn)車間,班中制止做私活,違者每次罰款10元。沒收衣物。109、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組或工序不能下班,直到完成。晚上加班者不記夜班費(fèi),完不成任務(wù)強(qiáng)走者每次罰款9、完不成當(dāng)日生產(chǎn)任務(wù)的班組或工序不能下班,直到完成。晚上加班者不記夜班費(fèi),完不成任務(wù)強(qiáng)走者每次罰款5元。10105不得擅自離開生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每次罰款不得擅自離開生產(chǎn)崗位,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每次罰款2元。12125213、嚴(yán)禁跨越或 13、嚴(yán)禁跨越或 位,嚴(yán)禁隨便撤除、挪動設(shè)備,嚴(yán)禁擅自拆不得擅自開動。違者,每次罰款10元。141410并由電工接電,用后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)按期限撤除。違者每次罰款10元。不干凈,每次對車間罰款不干凈,每次對車間罰款20元,對清潔工罰款5元。用時(shí)要準(zhǔn)時(shí)切斷電源,違者每次罰款用時(shí)要準(zhǔn)時(shí)切斷電源,違者每次罰款2元。閉總電源。違者每次對車間主任罰款閉總電源。違者每次對車間主任罰款50元。3一、目的:一、目的:特制定本治理制度。特制定本治理制度。二、適用范圍:二、適用范圍:本公司全部生產(chǎn)車間。三、明細(xì):三、明細(xì):1、員工應(yīng)嚴(yán)格遵守《員工手則》準(zhǔn)時(shí)上下班,上班期間需穿廠服,廠服整潔。1、員工應(yīng)嚴(yán)格遵守《員工手則》準(zhǔn)時(shí)上下班,上班期間需穿廠服,廠服整潔。2、工作期間不得隨便離開工作崗位。有事需要離開的必需經(jīng)過車間治理人102、工作期間不得隨便離開工作崗位。有事需要離開的必需經(jīng)過車間治理人1010103052020吵鬧,違者一次罰款20元,并作檢查。態(tài)度不好或一月內(nèi)累計(jì)三次者予以辭退。有事要解決的需要在上級領(lǐng)導(dǎo)同意的狀況下在辦公室進(jìn)展解決。4、車間內(nèi)制止吸煙,違者罰款4、車間內(nèi)制止吸煙,違者罰款5元/次。造成后果的視其情節(jié)予以罰款和追究其民事刑事責(zé)任。5、酒后上班鬧事和影響工作者,罰款205、酒后上班鬧事和影響工作者,罰款20不好或一個(gè)月累計(jì)兩次予以辭退。6、偷盜公物或他人財(cái)物者,按實(shí)物價(jià)值6、偷盜公物或他人財(cái)物者,按實(shí)物價(jià)值10倍罰款,并進(jìn)展批判教育全廠通報(bào)批判,態(tài)度不好者予以辭退。7、不要帶小孩和外人進(jìn)入車間,假設(shè)不聽勸告、違反規(guī)定造成不良后果的由當(dāng)事人自己負(fù)責(zé)。7、不要帶小孩和外人進(jìn)入車間,假設(shè)不聽勸告、違反規(guī)定造成不良后果的由當(dāng)事人自己負(fù)責(zé)。8、生產(chǎn)中不得打鬧吃零食、睡覺,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每8、生產(chǎn)中不得打鬧吃零食、睡覺,不得在產(chǎn)品上坐、躺、踩、踏,違者每109、嚴(yán)禁擅自動用各類消防器材,或在消防設(shè)施四周堆放其它物品,違者每9、嚴(yán)禁擅自動用各類消防器材,或在消防設(shè)施四周堆放其它物品,違者每5并由電工接電,用后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)按期限撤除。違者每次罰款10元不干凈,每次對車間主管罰款不干凈,每次對車間主管罰款5元,對清掃員工罰款2元。121210每次對車間主管罰款每次對車間主管罰款20元。14、產(chǎn)品、配件、工具等物品按要求排放整齊。14、產(chǎn)品、配件、工具等物品按要求排放整齊。151521616或性別卑視。1717間要相互禮讓,特別是遇上客人時(shí),不能爭道搶行。18185元/處。1919更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。更改產(chǎn)品生產(chǎn)工藝或裝配方法。〔按〈質(zhì)量責(zé)任〉〕2121〕。程中要留意節(jié)約用料,不得隨便亂扔物料、工具,掉在地上的.元件必需撿起。本制度從公布之日起正式生效。程中要留意節(jié)約用料,不得隨便亂扔物料、工具,掉在地上的.元件必需撿起。本制度從公布之日起正式生效。2323罰。四、車間人員考核:四、車間人員考核:考核的內(nèi)容主要是個(gè)人德、勤、能、績四個(gè)方面。其中:考核的內(nèi)容主要是個(gè)人德、勤、能、績四個(gè)方面。其中:“德”主要是指敬業(yè)精神、事業(yè)心和責(zé)任感及道德行為標(biāo)準(zhǔn)?!暗隆敝饕侵妇礃I(yè)精神、事業(yè)心和責(zé)任感及道德行為標(biāo)準(zhǔn)?!扒凇敝饕侵腹ぷ鲬B(tài)度,是主動型還是被動型等等?!扒凇敝饕侵腹ぷ鲬B(tài)度,是主動型還是被動型等等。凹凸等。凹凸等。性的工作等等。性的工作等等。以上考核由各班組長考核,對不聽從人員,將視情節(jié)做出相應(yīng)處理;以上考核由各班組長考核,對不聽從人員,將視情節(jié)做出相應(yīng)處理;五、考核的目的:五、考核的目的:提高公司的整體效益。提高公司的整體效益。備注:備注:1、公司辦公室治理人員不定時(shí)進(jìn)展檢查。覺察問題有權(quán)馬上處理。1、公司辦公室治理人員不定時(shí)進(jìn)展檢查。覺察問題有權(quán)馬上處理。2、車間治理人員可以馬上處理其權(quán)
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