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第5頁共5頁2023?年公司工?會工作總?結(jié)格式范?文今年?公司工會?認(rèn)真學(xué)習(xí)?____?和___?_,高舉?____?偉大旗幟?,堅持以?人為本的?工作理念?,為我工?會各項工?作的開展?指明了方?向。同時?,一年來?,工會在?公司黨委?的直接領(lǐng)?導(dǎo)下,在?上級工會?的指導(dǎo)下?,經(jīng)過各?分工會全?體會員的?積極努力?下,較好?的完成了?下列各項?工作任務(wù)?。一、?全面加強(qiáng)?員工專業(yè)?培訓(xùn),提?高員工素?質(zhì)認(rèn)真?____?,加強(qiáng)對?員工的職?業(yè)技術(shù)培?訓(xùn),開展?各項學(xué)習(xí)?活動,不?斷提高員?工隊伍的?整體素質(zhì)?。根據(jù)我?公司具體?情況,為?了適應(yīng)電?力行業(yè)新?技術(shù)的發(fā)?展提高電?力員工的?工作能力?,按照上?級部門要?求,為了?加強(qiáng)進(jìn)網(wǎng)?作業(yè)工作?的管理,?規(guī)范電網(wǎng)?作業(yè)許可?行為,保?障供用電?安全,電?力集團(tuán)從?____?月___?_日開始?對從事電?氣安裝,?試驗,檢?修,運行?等作業(yè)的?人員進(jìn)行?為期一周?的崗位培?訓(xùn),并邀?請省電力?管理部門?的優(yōu)秀老?師進(jìn)行授?課。最?后,我們?利用__?__月_?___日?至___?_日兩天?的時間對?員工進(jìn)行?了考試,?及格率為?____?%,員工?們都通過?考試并取?得了《電?工進(jìn)網(wǎng)作?業(yè)許可證?》。這次?培訓(xùn)做到?求真務(wù)實?,理論和?實踐相結(jié)?合。既有?老師生動?的授課指?導(dǎo),又有?精彩的現(xiàn)?場演示。?員工們?nèi)?部通過考?試,切實?達(dá)到了實?質(zhì)性的收?獲。同?時,為了?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?,我們還?到黑山電?業(yè)局進(jìn)行?學(xué)習(xí)參觀?,取長補?短,互通?有無,加?強(qiáng)精神文?明建設(shè),?不斷提高?員工的安?全生產(chǎn)意?識。為讓?員工及時?了解掌握?國際國內(nèi)?基本行業(yè)?最新信息?及動態(tài),?工會按時?訂閱刊物?,如:錦?州日報,?遼寧電力?報,中國?電力報等?。通過這?些刊物不?斷加強(qiáng)員?工的文化?知識教育?,形成了?良好的企?業(yè)文化氛?圍。二?、加強(qiáng)工?會自身建?設(shè),不斷?提高工作?水平建?立健全工?會各級組?織是做好?公會各項?工作的保?證,認(rèn)真?做好新會?員的接收?工作,不?斷擴(kuò)大會?員隊伍,?加強(qiáng)工會?的財務(wù)管?理,收好?,管好,?用好工會?經(jīng)費。我?們力求把?有限的資?金用在刀?刃上,全?年主要開?資是:員?工培訓(xùn),?組織勞動?,參觀學(xué)?習(xí),文化?活動,員?工福利,?工會辦公?費用等。?真正做到?工會經(jīng)費?為生產(chǎn)服?務(wù),為廣?大會員服?務(wù),絕不?亂花一分?錢。三?、以人為?本,關(guān)心?職工生活?,收集職?工意見,?真正做到?人民的工?會為人民?1)協(xié)?助行政部?辦好員工?福利,定?時發(fā)放澡?票,洗衣?票。督促?基層單位?辦好食堂?。今年各?單位食堂?都有很大?程度改進(jìn)?,各單位?員工都在?員工食堂?就餐,所?吃的肉菜?類都是綠?色無污染?食品,員?工非常滿?意。2?)為維護(hù)?員工利益?和股東權(quán)?益為重點?,落實各?項福利待?遇,公司?出資__?__萬元?統(tǒng)一換發(fā)?四季制式?工作服。?3)出?資___?_萬元購?買兩臺通?勤大客車?,為員工?創(chuàng)造了舒?適,優(yōu)越?的工作條?件和環(huán)境?。至此,?公司員工?衣、食、?住、行、?用等,在?現(xiàn)有條件?下能夠滿?足需要的?各個方面?,都得到?了極大的?改善,達(dá)?到了前所?未有的水?平。四?、存在的?問題今?年我們雖?然做了一?些工作,?但距離組?織的要求?還存在一?定的距離?,主要有?下面幾個?方面:?1)要加?強(qiáng)分工會?干部政治?,業(yè)務(wù)學(xué)?習(xí),盡快?提高工作?能力。?2)要加?強(qiáng)工會的?職能,積?極開展各?項勞動競?賽。3?)要及時?收集員工?意見,以?確保員工?的合法權(quán)?益。上?訴問題在?____?年要努力?克服,積?極工作全?面完成各?項工作任?務(wù)。2?023年?公司工會?工作總結(jié)?格式范文?(二)?____?年,集團(tuán)?公司工會?在黨委和?上級工會?的領(lǐng)導(dǎo)下?,以__?__和_?___為?指導(dǎo),全?面___?_全總_?___,?緊緊圍繞?全年黨委?和行政工?作目標(biāo),?結(jié)合工會?自身特點?,充分調(diào)?動職工的?聰明才智?,開拓進(jìn)?取、與時?俱進(jìn),強(qiáng)?化自身建?設(shè),突出?____?、參與、?創(chuàng)新職能?,推進(jìn)企?業(yè)民主管?理、推進(jìn)?職工素質(zhì)?工程、推?進(jìn)企業(yè)文?化建設(shè)、?推進(jìn)集團(tuán)?經(jīng)濟(jì)發(fā)展?,增強(qiáng)企?業(yè)凝聚力?和戰(zhàn)斗力?,為集團(tuán)?公司上半?年實現(xiàn)時?間任務(wù)雙?過半作出?了應(yīng)有貢?獻(xiàn)。加強(qiáng)?政治理論?學(xué)習(xí)提高?工會干部?素質(zhì)集團(tuán)?公司工會?以《浦房?集團(tuán)報》?、集團(tuán)網(wǎng)?站為載體?,加強(qiáng)信?息交流、?理論傳播?、經(jīng)驗推?廣,加大?與基層工?會的聯(lián)系?,提高工?會干部工?作技能;?____?基層工會?干部參與?市總工會?、市房地?資源局、?浦發(fā)集團(tuán)?工會舉辦?的《工會?法》、《?勞動法》?、《企業(yè)?法》及財?務(wù)、經(jīng)審?、法律等?業(yè)務(wù)培訓(xùn)?,加快工?會干部理?論化、知?識化、專?業(yè)化進(jìn)程?,提高實?際操作能?力;通過?中心組學(xué)?習(xí)、工會?干部理論?學(xué)習(xí)、工?會小組讀?書活動等?形式,深?入學(xué)習(xí)_?___、?____?和全總_?___,?進(jìn)一步強(qiáng)?化工會干?部政治意?識、創(chuàng)新?意識、群?眾意識、?責(zé)任意識?、服務(wù)意?識,提高?工會干部?綜合素質(zhì)?。一、?加強(qiáng)工會?自身建設(shè)?推進(jìn)工作?技能提高?集團(tuán)公?司工會以?群眾化、?民主化、?法制化為?目標(biāo),推?進(jìn)工會自?身建設(shè),?健全完善?各項規(guī)章?制度,提?____?部工作水?平,做到?工作有計?劃、有目?標(biāo)、有總?結(jié)、有考?核。集團(tuán)?公司工會?年初與_?___家?基層工會?簽訂了_?___年?工會工作?目標(biāo)責(zé)任?書。責(zé)任?書以基層?工會實際?情況為基?礎(chǔ),針對?性強(qiáng),重?點突出,?利于基層?工會發(fā)揮?優(yōu)勢,改?進(jìn)不足,?創(chuàng)造性地?開展工作?;規(guī)范職?代會預(yù)申?報、評估?等制度,?定期召開?工會主席?、工會委?員會議,?研究探討?新情況、?新問題;?開展紅旗?工會、優(yōu)?秀工會工?作者評選?。集團(tuán)公?司、欣達(dá)?房產(chǎn)服務(wù)?公司、新?川物業(yè)公?司、振南?物業(yè)公司?、___?_物業(yè)公?司等__?__家單?位工會被?評為浦發(fā)?集團(tuán)紅旗?工會,曹?恩翔、肖?炯等__?__人被?評為浦發(fā)?集團(tuán)優(yōu)秀?工會工作?者;認(rèn)真?做好新區(qū)?先進(jìn)生產(chǎn)?者評選申?報工作,?上鋼物業(yè)?公司張小?鳳獲得新?區(qū)先進(jìn)生?產(chǎn)者稱號?;做好工?會換屆選?舉工作。?振南物業(yè)?公司、豪?獅公司、?公房公司?等___?_家工會?舉行了換?屆選舉;?集團(tuán)物業(yè)?公司完成?了工會組?建工作,?新川物業(yè)?公司調(diào)整?充實了工?會委員;?在集團(tuán)網(wǎng)?站開通工?會之窗網(wǎng)?頁。通過?工會新聞?、自身建?設(shè)、民主?管理、權(quán)?益保障、?政策法規(guī)?、職工園?地等七大?板塊,開?辟信息傳?遞新渠道?,提高工?作效率;?完成工會?財務(wù)、工?會報表等?基礎(chǔ)管理?工作。?二、深化?企務(wù)公開?工作促進(jìn)?集團(tuán)民主?管理職?代會是深?化企務(wù)公?開工作、?加強(qiáng)企業(yè)?民主管理?的有效手?段。上半?年,集團(tuán)?公司工會?以加強(qiáng)制?度化、規(guī)?范化建設(shè)?為抓手,?充分發(fā)揮?職代會民?主管理、?民主監(jiān)督?職能,建?立上情下?達(dá)、下情?上遞的信?息管理機(jī)?制。以職?代會為載?體,拓寬?民主參與?渠道,及?時反映職?工心聲,?調(diào)動職工?的積極性?和創(chuàng)造性?,為領(lǐng)導(dǎo)?了解民情?、職工參?與企業(yè)管?理、集中?職工__?__智慧?搭建堅實?平臺;加?強(qiáng)___?_合同管?理。集團(tuán)?公司工會?在擬訂集?團(tuán)___?_合同,?并征求行?政和基層?工會主席?意見的基?礎(chǔ)上,加?強(qiáng)了基層?單位__?__合同?、勞動合?同簽訂和?履約情況?的監(jiān)管。?目前市東?大樓
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