勞務(wù)派遣勞動(dòng)合同書(shū)模版

/協(xié)議編號(hào):勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)甲方:乙方:20＊＊年**月勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議書(shū)甲方(用人單位)：?jiǎn)挝幻Q:辦公地址：法定代表人:乙方(勞動(dòng)者):姓名:___＿＿＿_(dá)_____＿_(dá)_＿性別:____＿_(dá)__＿_(dá)＿_(dá)_＿_(dá)＿身份證號(hào):_＿＿_(dá)___________＿甲,乙各方依據(jù)有關(guān)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)協(xié)議法》和關(guān)于法律,法規(guī)規(guī)定,在遵循合法,公平,誠(chéng)信信用原則的基礎(chǔ)上,經(jīng)平等自愿,協(xié)商一致簽訂本協(xié)議,并共同遵守本協(xié)議所列條款.一,勞動(dòng)協(xié)議期限（一)本協(xié)議為_(kāi)_______＿_(dá)___＿_(dá)＿年以上(含二年)固定時(shí)限勞務(wù)派遣勞動(dòng)協(xié)議.商定協(xié)議期自_＿_(dá)＿＿_(dá)＿_(dá)___＿_(dá)__＿年______＿_(dá)______＿＿月__＿＿_(dá)__＿_(dá)＿＿_(dá)_＿＿_(dá)起至＿_(dá)__＿＿_(dá)_________年_＿_(dá)_＿_(dá)_______＿_(dá)_月_＿_(dá)＿_(dá)___＿_(dá)_＿_(dá)_＿＿日止.(二)甲方派遣乙方到用人單位的派遣期限自___＿_(dá)______＿_(dá)_＿＿年___＿_(dá)_______＿_(dá)_＿月___＿_(dá)____＿_(dá)＿＿＿_(dá)_日起至＿＿_(dá)_________＿_(dá)＿_(dá)年_＿＿_(dá)__＿_(dá)___＿_(dá)＿_(dá)＿月_____＿_(dá)__＿＿_(dá)____日止．二，工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容(一）甲方派遣乙方的用人單位名稱：.(二)乙方同意依據(jù)有關(guān)工作需要,被派遣從事__＿＿_(dá)___＿_(dá)____＿_(dá)崗位(工種)工作.(三)乙方的工作地點(diǎn):＿_(dá)_＿_(dá)＿_(dá)_________.（四)乙方的被派遣從事工作崗位如發(fā)生變化，甲方應(yīng)與乙方協(xié)商一致后變更乙方的工作崗位．(五)乙方應(yīng)按用人單位的要求及時(shí)履行規(guī)定的工作任務(wù).(六）甲方與用人單位派遣協(xié)議到期或提前解除時(shí),本協(xié)議尚未到期的,甲方應(yīng)及時(shí)安排乙方到其他用人單位工作，并協(xié)商變更本協(xié)議.三,工作時(shí)間和休息休假(一)甲,乙各方經(jīng)協(xié)商確認(rèn)執(zhí)行下列___＿＿_(dá)___＿_(dá)_＿_(dá)_＿條款，乙方工作時(shí)間平均每周不超過(guò)___________＿_(dá)___小時(shí),并保證乙方每周至少休息＿＿＿_(dá)__＿_(dá)__＿_(dá)__＿_(dá)日.Ａ,用人單位實(shí)行每天_＿_(dá)_＿_(dá)________＿_(dá)小時(shí)工作制，每周工作______＿_(dá)___＿_(dá)__＿天,每周休息____＿＿_(dá)___＿_(dá)＿_(dá)__天.B,用人單位實(shí)行輪班制，安排乙方實(shí)行_＿_(dá)_＿＿_(dá)___＿＿_(dá)___班___＿_(dá)____＿_(dá)_＿_(dá)__運(yùn)轉(zhuǎn)工作制,每班工作時(shí)間為_(kāi)_____＿_(dá)_______＿小時(shí).(二）用人單位安排乙方的______＿＿_(dá)＿_(dá)＿_(dá)_＿_(dá)工作崗位，經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行不定時(shí)工作制崗位,各方依法執(zhí)行不定時(shí)工作制規(guī)定.(三）用人單位安排乙方的_______＿_(dá)_____＿_(dá)工作崗位,經(jīng)批準(zhǔn)屬于實(shí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制崗位,各方依法執(zhí)行綜合計(jì)算工時(shí)工作制規(guī)定.(四)甲方應(yīng)要求用人單位嚴(yán)格遵守法定的工作時(shí)間,監(jiān)控加班加點(diǎn)，保證乙方的休息與身心健康,用人單位因工作需要必須安排乙方加班加點(diǎn)的,應(yīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商同意,并依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點(diǎn)工資.(五)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,詳細(xì)休假時(shí)間各方協(xié)商決定.四,勞動(dòng)報(bào)酬(一)甲方應(yīng)當(dāng)每月至少___＿_(dá)＿_(dá)_＿_(dá)__＿_(dá)__次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無(wú)故拖欠乙方的工資.(二)甲方承諾每月___＿_(dá)________＿_(dá)_日為發(fā)薪日，月工資____________＿_(dá)__元.(三）依照同工同酬原則,甲方應(yīng)督促用人單位向乙方依法支付加班費(fèi),績(jī)效獎(jiǎng)金和與工作崗位有關(guān)的福利待遇，用人單位未支付的,由甲方墊付.(四）協(xié)議期內(nèi)甲方未能安排乙方工作,甲方應(yīng)依照不低于XX*最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報(bào)酬.（五)甲方應(yīng)按國(guó)家和地方關(guān)于規(guī)定為乙方支付住房公積金．五，社會(huì)保險(xiǎn)（一)各方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，及時(shí)足額支付所有社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，其中依法應(yīng)由乙方支付的部分,由甲方從乙方工資報(bào)酬中代扣代繳.(二)乙方發(fā)生工傷事故或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)要求用人單位負(fù)責(zé)及時(shí)救治,或提供可能的幫助,并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，由甲方向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出工傷認(rèn)定申請(qǐng),為乙方依法辦理勞動(dòng)能力鑒定，并為享受工傷保險(xiǎn)待遇履行必要的義務(wù).六,勞動(dòng)保護(hù),勞動(dòng)條件和職業(yè)病危害防護(hù)(一)甲方應(yīng)要求用人單位向乙方履行如實(shí)告知可能造成或產(chǎn)生職業(yè)病危害崗位的義務(wù),并對(duì)乙方進(jìn)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生教育,防止勞動(dòng)過(guò)程中的傷亡事故,減少職業(yè)危害.(二)甲方應(yīng)要求用人單位為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定時(shí)為乙方進(jìn)行健康檢查，并在乙方離崗前進(jìn)行健康檢查.（三)因乙方從事的工作崗位有職業(yè)危害可能,在用人單位的監(jiān)督下,乙方須采取以下防護(hù)措施:＿_(dá)_＿＿_(dá)＿_(dá)_＿_(dá)___＿_(dá).乙方在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程.乙方對(duì)用人單位管理人員違章指揮,強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行．(四)甲方應(yīng)要求用人單位依照國(guó)家關(guān)于女職工,未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定，對(duì)乙方提供保護(hù).(五）乙方患病或非因工負(fù)傷,甲方依照國(guó)家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定依法支付乙方醫(yī)療期內(nèi)的病假工資.七,甲乙各方商定的其他內(nèi)容八,勞動(dòng)爭(zhēng)議處理(一)甲乙各方因履行本協(xié)議發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,可以協(xié)商解決．不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁.甲乙各方也可以直接向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁．提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起法定時(shí)效內(nèi)向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng).對(duì)仲裁裁決不服且符合起訴條件的,可以自收到仲裁裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟.（二)甲方和用人單位違反勞動(dòng)保障法律,法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動(dòng)保障行政部門(mén)和關(guān)于部門(mén)申訴,給乙方造成損害的,甲方和用人單位承擔(dān)連帶賠償責(zé)任.九，其他事項(xiàng)(一）勞動(dòng)協(xié)議期內(nèi),乙方戶籍所在地，實(shí)際居住地,聯(lián)系方式等發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知甲方和用人單位.（二)本協(xié)議未盡事宜,按國(guó)家,*和*關(guān)于規(guī)定執(zhí)行