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文檔簡介
第第頁工作方案模板六篇為了確定工作或事情順利開展,常常要根據(jù)具體情況預(yù)先制定方案,方案是書面計劃,是具體行動實施辦法細(xì)則,步驟等。那么你有了解過方案嗎?下面是精心整理的工作方案7篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
為進(jìn)一步加強安全生產(chǎn)工作,嚴(yán)厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為,根據(jù)上級有關(guān)文件精神,結(jié)合我社區(qū)的實際情況,特制定我社區(qū)開展“打非治違”專項行動工作方案。
一、指導(dǎo)思想和工作目標(biāo)
堅持安全發(fā)展理念,以更加嚴(yán)密的組織方式、更加有力的打擊措施、更加嚴(yán)格的監(jiān)管手段、更加有效的執(zhí)法監(jiān)督,及時發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)厲打擊各類非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)行為,堅決整頓治理、關(guān)閉取締非法違法和不符合安全生產(chǎn)條件的生產(chǎn)經(jīng)營建設(shè)單位,切實解決影響和制約安全生產(chǎn)的突出問題,著力規(guī)范安全生產(chǎn)法治秩序,堅決遏制和有效防范重特大事故發(fā)生,切實維護(hù)人民群眾生命財產(chǎn)安全,促進(jìn)社區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
為確?!按蚍侵芜`”專項行動工作各項措施落到實處,我社區(qū)成立工作專項領(lǐng)導(dǎo)小組,居委主持工作季靜珠任組長,安全干部陳麗斌、社區(qū)民警朱耀南為副組長,全面負(fù)責(zé)專項行動工作開展的組織協(xié)調(diào)和督查工作,成員由全體社工、協(xié)管員、大聯(lián)勤隊伍組成,認(rèn)真抓好專項行動工作的部署、實施、整治等工作,確保各項措施落實到位。
三、重點領(lǐng)域和重點內(nèi)容
根據(jù)鎮(zhèn)生產(chǎn)和消防安全委員會“打非治違”專項行動的要求,明確此次“打非治違”專項行動的重點領(lǐng)域和重點內(nèi)容。
(一)重點領(lǐng)域。對小區(qū)居改非、違章搭建、街面密集場所、小區(qū)地下空間、非法加工點等重點開展專項治理。
(二)重點內(nèi)容。居住小區(qū)消防通道是否暢通、消防設(shè)施器材是否完好,樓道、陽臺、天井是否有堆物,來滬人員居住地、私房出租亂拉電氣線路,群租、居改非;重點打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為。包括堵塞疏散通道、安全出口、占用消防通道;消防設(shè)施、消防器材不完備、消防安全標(biāo)志未保持完好有效的;其他違反生產(chǎn)和消防安全法律法規(guī)的違法行為。
四、工作步驟
組織協(xié)調(diào)“打非治違”專項行動,成立專項行動工作小組,對轄區(qū)內(nèi)的消防安全生產(chǎn)狀況,嚴(yán)重的非法違法行為,影響惡劣典型的、屢禁不止的、頑固的非法違法行為,進(jìn)行全面分析和排查。對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的單位及個人上報鎮(zhèn)安全辦,按要求上報情況報表。定期對“打非治違”工作進(jìn)行全面的“回頭看”,查找工作漏洞,加強和改進(jìn)工作措施,鞏固工作成果,并做好總結(jié),確保本轄區(qū)范圍內(nèi)的“打非治違”專項行動取得實效。
四、廣泛宣傳發(fā)動,加強輿論引導(dǎo)。
充分利用黑板報、宣傳欄、告知書等各種形式,廣泛發(fā)動聯(lián)勤志愿者、居民骨干,增強開展“打非治違”活動的積極性和主動性,鼓勵居民群眾舉報非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為和各類安全隱患,積極營造有利于對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為實施嚴(yán)厲打擊的輿論氛圍。把對非法違法生產(chǎn)經(jīng)營行為的依法打擊納入制度化、規(guī)范化、日?;能壍馈?/p>
嘉城社區(qū)居委會
20xx年3月8日
工作方案篇2
一、指導(dǎo)思想:
全面貫徹落實市教委、區(qū)教育局關(guān)于切實減輕中小學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)的通知精神,扎實做好減負(fù)增效工作,確保減負(fù)不減質(zhì),減負(fù)更增效,規(guī)范辦學(xué)行為,增強教學(xué)效益,促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展,就本校學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)、實際情況情況,特制定本本校20xx-20xx學(xué)年減負(fù)工作方案。
二、成立學(xué)?!皽p負(fù)”工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長:邢曉軍
副組長:馬德增
成員:沈月菊楊躍麗劉志娟
三、具體措施:
1、規(guī)范辦學(xué)行為,保障“減負(fù)”工作的有效實施。
(1)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定的《課程計劃》開齊開足開好各科課程,規(guī)范課程設(shè)置,嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)計劃,促進(jìn)學(xué)生全面和諧發(fā)展。
(2)提高教學(xué)效率,減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān)。
課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主渠道,是提高教學(xué)質(zhì)量,減輕學(xué)生過中負(fù)擔(dān)的基本措施之一。因此,為提高課堂教學(xué)質(zhì)量,我校在將充分發(fā)揮數(shù)學(xué)、語文、英語骨干教師的作用,積極聘請了有經(jīng)驗的專家、名師來校指導(dǎo),在專家的指導(dǎo)下開展有效的校本教研,鉆研教材、研究教法、學(xué)法,讓老師們在與專家的互動中獲得很實在的收獲。向課堂40分鐘要質(zhì)量,真正做到輕負(fù)擔(dān)高質(zhì)量。
(3)嚴(yán)格遵守作息時間,控制學(xué)生在校時間,學(xué)生到校時間為7點30分到8點之間,下午4點半靜校,不占用學(xué)生的課間、午間、休息時間、節(jié)假日。
(4)加強作業(yè)管理。嚴(yán)格按照上級文件要求1-2年級不留書面作業(yè);3-4年級作業(yè)總量40分鐘內(nèi);5-6年級作業(yè)總量不超過1小時。教務(wù)處不定期對學(xué)生作業(yè)、學(xué)生記作業(yè)本進(jìn)行檢查,學(xué)校和班主任應(yīng)負(fù)責(zé)控制和調(diào)節(jié)學(xué)生每日的課外作業(yè)總量。嚴(yán)禁用增加作業(yè)量的方式懲罰學(xué)生。確保學(xué)生真正減負(fù)。
(5)嚴(yán)格控制教輔資料。學(xué)?;蚪處煵坏孟?qū)W生發(fā)放未經(jīng)上級審定和批準(zhǔn)的任何書籍、教輔。教導(dǎo)處將采取不定期組織檢查學(xué)生書包和進(jìn)行學(xué)生個別談話的方式,了解相關(guān)情況,做好監(jiān)督落實。
(6)規(guī)范考試制度。嚴(yán)格控制考試次數(shù)。4-6年級每學(xué)期只進(jìn)行期末學(xué)科檢測。不公布學(xué)生的檢測成績,不以檢測成績排列學(xué)生的名次,不以學(xué)科成績?yōu)槲ㄒ粯?biāo)準(zhǔn)來判定學(xué)生的好差。本學(xué)期,我校將通過對學(xué)生多種能力的考察,結(jié)合期未考試,正確綜合評定學(xué)生的學(xué)業(yè)成績,今后我們將繼續(xù)優(yōu)化考核制度,學(xué)習(xí)成績評定繼續(xù)實行等級制,并不以考試成績排名次。
(7)對學(xué)生堅持正確教育,采用激勵手段,杜絕體罰變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象,不許歧視和挖苦學(xué)生。
(8)嚴(yán)格控制補課。教師不準(zhǔn)利用寒暑假、公休日、課余時間組織或者變相組織學(xué)生進(jìn)行補課,學(xué)校不舉辦各類學(xué)科競賽輔導(dǎo)班,不組織或變相組織學(xué)生參加校外培訓(xùn)機構(gòu)舉辦的文化課補習(xí)班。
2、豐富學(xué)生的課外活動。
嚴(yán)格確保學(xué)生的休息和鍛煉時間。小學(xué)生每天在校集中學(xué)習(xí)時間不超過6小時。教師要嚴(yán)格實施大課間體育活動和課外集體體育鍛煉制度,確保學(xué)生每天體育鍛煉不少于1小時。進(jìn)一步規(guī)范和豐富社團活動,保證每周三進(jìn)行有組織,有計劃,有步驟的社團活動,學(xué)校減負(fù)領(lǐng)導(dǎo)小組成員堅持檢查此活動,豐富學(xué)生的學(xué)習(xí)生活。
3、積極引導(dǎo)學(xué)生主動學(xué)習(xí),增強指導(dǎo)學(xué)生的實效性。
學(xué)校將對學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的教育;通過誘導(dǎo)、啟發(fā)和鼓勵,幫助學(xué)生體驗成功,激勵學(xué)生自主學(xué)習(xí),體驗學(xué)習(xí)成功的快樂。減負(fù)不是簡單讓學(xué)生減少學(xué)習(xí)時間和學(xué)習(xí)內(nèi)容,更重要的是要減負(fù)增效,使學(xué)生的素質(zhì)得到提高。這就要求教師精心備課,精心選擇教學(xué)內(nèi)容,提高課堂教學(xué)效率。教師要了解學(xué)生,掌握學(xué)生的具體情況;課堂要面向大多數(shù),課下通過個別輔導(dǎo)解決個別學(xué)生問題;教師要整體安排教學(xué)進(jìn)程,分散難點,分解壓力,讓學(xué)生重點掌握好本學(xué)科的最基礎(chǔ)、最核心的知識,引導(dǎo)學(xué)生有目的、有重點、有效率地學(xué)習(xí),真正使學(xué)生發(fā)展學(xué)習(xí)能力,發(fā)展興趣愛好,培養(yǎng)個性特長,提高綜合素質(zhì)。從而達(dá)到減輕學(xué)生的課業(yè)負(fù)擔(dān),增強學(xué)生學(xué)習(xí)效果的目的。
4、做到家校聯(lián)動齊減負(fù)。
我們要充分發(fā)揮家長學(xué)校的作用,向社會、向家長宣傳教育改革的形式、任務(wù),使家長明確“減負(fù)”的目的、意義,并且支持學(xué)?!皽p負(fù)”的一些做法。在家不給學(xué)生施加心理上、學(xué)習(xí)上的壓力,從根本上轉(zhuǎn)變家長的觀念。業(yè)負(fù)擔(dān)工作的通知》精神及有關(guān)政策法規(guī)等,明確“減負(fù)”工作的重要意義。利用學(xué)校的電子屏幕、校園網(wǎng)、校訊通、家長會、家長學(xué)校、開放周及下發(fā)相關(guān)減負(fù)宣傳材料等形式向社會和家長宣傳“減負(fù)”工作。
我校將切實加強對減負(fù)工作的監(jiān)控,加大管理力度,建立減負(fù)長效機制,強化措施加強監(jiān)督,確保減負(fù)的各項規(guī)定落到實處。同時將向?qū)W生家長廣泛宣傳減負(fù)工作的重要性和必要性,宣傳教育行政部門制定的減負(fù)工作有關(guān)政策和規(guī)定,積極營造減負(fù)工作的良好氛圍,爭取家長的理解和支持,使減負(fù)形成共識,合力促進(jìn)學(xué)生健康、快樂成長。
民生小學(xué)
工作方案篇3
為確保“五一”期間場所安全穩(wěn)定,防止發(fā)生各類突發(fā)性安全事故,根據(jù)省局《關(guān)于加強五一期間勞教場所安全穩(wěn)定工作的通知》和《安全檢查的工作方案》精神,結(jié)合我所實際,特制定如下工作方案:
一、強化安全意識,牢筑確保節(jié)日期間場所安全的思想防線。
全體民警職工務(wù)必牢固樹立“抓安全就是促發(fā)展”的思想,把思想統(tǒng)一到做好五一期間場所安全穩(wěn)定工作就是服從和服務(wù)于構(gòu)建和諧社會,建設(shè)“平安場所”的`高度上來,不斷增強貫徹執(zhí)行上級政策的自覺性和堅定性;統(tǒng)一到省廳、局的各項工作部署和要求上來,始終保持憂患意識,做到常備不懈,不斷增強政治責(zé)任感和敵情觀念,把維護(hù)場所安全穩(wěn)定放在頭等重要的位置上,切實承擔(dān)起“保一方平安”的政治責(zé)任。各部門要組織好本部門的民警職工學(xué)習(xí)上級有關(guān)通知精神,做到入腦入心,強化安全首位意識和責(zé)任意識,同時結(jié)合開展先進(jìn)性教育活動,把全體民警職工的意志和力量凝聚到履行場所安全工作任務(wù)的具體實踐中,牢筑思想防線,確保場所的安全穩(wěn)定。
二、強化制度措施,狠抓五一期間場所各項安全工作的有效落實。
(一)開展全方位安全大檢查。
根據(jù)省局《安全檢查的工作方案》要求,圍繞六項重點內(nèi)容,按照責(zé)任區(qū)劃,分為管理、生產(chǎn)、生衛(wèi)、行政辦公四個小組進(jìn)行,堅持“重點明確,責(zé)任到位,資料齊全,整改有效”的方針,對查出的問題或違禁品要追要溯源,采取措施,徹查到底,絕不放過。
(二)強化門衛(wèi)管理和警戒巡邏制度。
針對節(jié)日期間警力相對薄弱的狀況,警戒護(hù)衛(wèi)要增派警力,加強門衛(wèi)管理,做好人員進(jìn)出大門、車輛進(jìn)出所區(qū)的安全檢查,嚴(yán)防違禁品流入場所。同時,加強夜間巡查力度,充分發(fā)揮警戒護(hù)衛(wèi)和場所監(jiān)控設(shè)施的作用,全天候做好安全工作。
(三)嚴(yán)格備勤制度和所領(lǐng)導(dǎo)帶班制度。
要落實好節(jié)日備勤制度,保持足夠的節(jié)日備勤警力,做到隨傳隨到。明確所領(lǐng)導(dǎo)帶班和各崗位值班制度。節(jié)日期間,值班所領(lǐng)導(dǎo)要深入到三大現(xiàn)場,靠前指揮,檢查、監(jiān)督民警履職情況,做好安全督察。同時要親自組織勞教人員節(jié)日文體活動,做好勞教人員節(jié)日膳食安排。
(四)嚴(yán)格落實請示報告制度。
要堅持24小時值班和交班交情況制度,發(fā)現(xiàn)問題,及時處置,及時上報。
(五)加強重危人員管理,做好包夾布控措施。
各中隊對排查出的重點人員要全部納入視線,落實包教民警、包控人員和包夾措施,及時做好矛盾化解和教育轉(zhuǎn)化工作。
(六)安排好節(jié)日期間勞教人員的物質(zhì)文化生活。
教育科要積極引導(dǎo)中隊組織開展各種形式多樣的文體活動,營造良好的節(jié)日氛圍;生衛(wèi)科要科學(xué)安排節(jié)日膳食,保證勞教人員吃的衛(wèi)生,吃的健康。
(七)建立應(yīng)急處置小組。
以新修訂完善的《**勞教所應(yīng)急突發(fā)性預(yù)案》為依托,遇到工作險情立即啟動,第一時間、第一現(xiàn)場快速處置。
(八)搞好后勤保障工作。
對節(jié)日期間值班、備勤的民警,辦公室提前按照好節(jié)日伙食。同時要加強警用車輛的管理以及供水、供電的暢通,保證全所各項工作的有序運轉(zhuǎn)。
三、強化責(zé)任落實,切實把維護(hù)場所安全穩(wěn)定工作落到實處。
嚴(yán)格按照省局提出的“一把手親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)專門抓、班子成員掛點抓”的要求,強化安全工作責(zé)任制。所領(lǐng)導(dǎo)在節(jié)日期間要深入三大現(xiàn)場,靠前指揮,確保一線各項工作有組織、有領(lǐng)導(dǎo)、有秩序;值班科長要堅守崗位,并協(xié)助所領(lǐng)導(dǎo)做好當(dāng)天各項活動的組織、安排,協(xié)調(diào),發(fā)現(xiàn)問題及時處置,及時報告;警務(wù)督察人員在節(jié)日期間要利用值班的機會,全面介入場所各項工作,進(jìn)行警務(wù)督察活動,杜絕脫崗、睡崗和履職不到位的現(xiàn)象發(fā)生;值班民警包括機關(guān)值班、醫(yī)生、警駕、機要員要認(rèn)真履職,做好值班記錄,保持車輛、通訊傳真設(shè)備完好,確保信息渠道暢通。
工作方案篇4
一、充分認(rèn)識開展專項檢查工作的重大意義
目前,我縣房地產(chǎn)行業(yè)絕大多數(shù)企業(yè)遵章守紀(jì),依法誠信納稅,為xx經(jīng)濟社會發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。但也有少數(shù)企業(yè),納稅意識淡薄,財務(wù)管理混亂,風(fēng)險意識不強,動輒以“招商引資”企業(yè)自居,頻頻以“破壞企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)境”、“破壞xx的經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境”為借口,阻撓或干擾稅務(wù)部門的正常執(zhí)法,不按規(guī)定申報納稅,擾亂了社會主義市場經(jīng)濟秩序和稅收征管秩序。開展房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域稅收專項檢查,打擊涉稅違法違紀(jì)行為,有利于整頓和規(guī)范稅收秩序,防止稅收流失,調(diào)節(jié)經(jīng)濟運行,促進(jìn)房地產(chǎn)市場健康發(fā)展和行政機關(guān)勤政廉政建設(shè)。
二、檢查范圍和內(nèi)容
重點檢查20xx年房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域土地增值稅、企業(yè)所得稅征管情況。
(一)企業(yè)會計核算及納稅申報情況。房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)是否按會計制度嚴(yán)格財務(wù)核算和按稅收規(guī)定依法申報納稅;是否采取
收入不入賬、掛往來賬、設(shè)置賬外賬、直接沖減成本等方式隱瞞轉(zhuǎn)移收入;是否通過虛開發(fā)票、多列支出等手段虛增成本,逃避納稅義務(wù)。
(二)稅收征管情況。是否依法征稅,有無不征、少征稅款的問題;是否按規(guī)定的預(yù)算級次將稅款及時足額入庫,有無積壓、挪用、截留、轉(zhuǎn)引稅款的問題;對欠稅的房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),是否按規(guī)定催繳、追征;是否違規(guī)對房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)減、免、緩稅;是否嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)票管理制度,有無違規(guī)發(fā)售發(fā)票的問題。
(三)稅務(wù)稽查情況。對達(dá)到立案標(biāo)準(zhǔn)的,是否及時立案查處;是否存在應(yīng)罰不罰、重責(zé)輕罰、以補代罰的問題;是否存在對查處案件執(zhí)行不力的問題。
(四)工作效能情況。是否存在因不作為、亂作為、慢作為等行為,造成房地產(chǎn)稅收征管不力;是否存在因以權(quán)謀私、索賄受賄,造成房地產(chǎn)稅收流失;相關(guān)行政機關(guān)是否依法協(xié)助稅務(wù)機關(guān)進(jìn)行稅收征管。
三、工作措施
(一)清理稅收優(yōu)惠政策。各級各有關(guān)部門要認(rèn)真清理涉及房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域的稅收優(yōu)惠政策,其主要內(nèi)容與現(xiàn)行房地產(chǎn)稅收規(guī)定相抵觸或制定依據(jù)被廢止失效的,應(yīng)當(dāng)予以廢止;部分內(nèi)容不符合現(xiàn)行房地產(chǎn)稅收規(guī)定的,應(yīng)當(dāng)予以修訂。對已執(zhí)行稅收優(yōu)惠政策的房地產(chǎn)企業(yè)及開發(fā)項目進(jìn)行專項清理,對清理情況及時上報市級稅務(wù)機關(guān)進(jìn)行匯總分析,分類處置。
(二)加強監(jiān)督檢查??h房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域稅收專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組組建2個專項督查組,圍繞企業(yè)會計核算及納稅申報、稅收征管、稅務(wù)稽查、工作效能等關(guān)鍵環(huán)節(jié),重點抽取10戶房地產(chǎn)企業(yè)開展監(jiān)督檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改落實。
(三)強化制度建設(shè)。一是健全信息共享傳遞制度。健全完善相關(guān)職能部門與稅務(wù)機關(guān)的涉稅信息共享傳遞制度,縣發(fā)展改革委、國土房管局、規(guī)劃局、城鄉(xiāng)建委、金融機構(gòu)等部門和單位應(yīng)及時向稅務(wù)機關(guān)提供涉稅信息。二是健全內(nèi)控機制。督促稅務(wù)機關(guān)建立職責(zé)明確、程序規(guī)范、運轉(zhuǎn)高效、監(jiān)督制衡的房地產(chǎn)稅收征管機制。三是建立企業(yè)誠信納稅制度。完善房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)納稅信用檔案,公開涉稅違法案件及欠稅大戶。對逃避納稅義務(wù)的房地產(chǎn)企業(yè)進(jìn)行重點監(jiān)管,在土地供應(yīng)、項目開發(fā)等方面提出限制條件。
(四)嚴(yán)肅查辦案件。公布舉報電話,認(rèn)真受理、辦理群眾舉報。完善紀(jì)檢監(jiān)察、檢察、公安、審計、稅務(wù)等部門查辦案件協(xié)調(diào)機制,形成辦案合力。重點查辦房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)逃避納稅義務(wù)的案件;重點查辦公務(wù)人員失職瀆職造成稅收流失的案件;重點查辦在稅收征管中索賄受賄、貪污私分、截留克扣、挪用擠占的案件。
四、工作步驟
(一)自查自糾(20xx年5—6月)。全縣各級稅務(wù)機關(guān)和房地產(chǎn)企業(yè)要按照縣人民政府的要求,進(jìn)行全面自查。稅務(wù)機關(guān)要制
訂自查自糾工作方案,既要對本部門稅收征管情況開展自查,又要組織管轄范圍內(nèi)的房地產(chǎn)企業(yè)對納稅情況進(jìn)行自查,自查面必須達(dá)到100%。對清理自查出的問題,必須自覺糾正。認(rèn)真分析存在的問題及原因,提出加強房地產(chǎn)稅收征管的具體措施。縣地稅局、國稅局于20xx年6月25日前分別形成自查自糾總結(jié)分析報告報縣房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域稅收專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
(二)重點抽查(20xx年7—10月)。專項督查組通過聽匯報、看資料、查項目、審賬務(wù)等方式,對稅務(wù)機關(guān)和房地產(chǎn)企業(yè)自查自糾情況進(jìn)行重點抽查。對搞形式、走過場,自查自糾不力的,責(zé)令“補課”。對檢查中發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違法問題,按規(guī)定對責(zé)任單位和人員予以嚴(yán)肅處理。專項督查組于20xx年10月20日前形成檢查報告報縣房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域稅收專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。
(三)整改落實(20xx年11—12月)。對專項督查中發(fā)現(xiàn)的問題,稅務(wù)機關(guān)要制訂整改計劃,落實整改責(zé)任、措施和時限,及時將稅款征收入庫,做到整改率達(dá)100%。要鞏固專項檢查成果,建立健全房地產(chǎn)稅收征管長效機制,形成誠信納稅和依法征收的良好局面??h房地產(chǎn)開發(fā)領(lǐng)域稅收專項檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組于20xx年12月15日前將專項檢查情況向縣人民政府作專題報告。
工作方案篇5
為進(jìn)一步加強衛(wèi)生系統(tǒng)保密工作,緊緊圍繞地委的保密工作的總體要求,結(jié)合我局工作實際,特制定本工作方案。
一、加強領(lǐng)導(dǎo),健全機構(gòu)。
加強對保密工作的組織領(lǐng)導(dǎo),我局成立以黨組書記藍(lán)海鷹同志為組長的保密工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體落實,責(zé)任明確、齊抓共管的工作格局。涉密人員按要求簽訂保密承諾書,并將保密工作納入目標(biāo)管理,年底對其予以考核。
二、加強保密教育,增強保密意識
保密宣傳教育是保密工作的一項基礎(chǔ)性工作,也是一項長期而艱巨的任務(wù)。各醫(yī)療衛(wèi)生單位要高度重視并抓好工作落實,認(rèn)真實施“五五”保密法制宣傳教育實施方案,深入開展保密法制宣傳教育。抓好重點涉密人員上崗、在崗、離崗保密教育,積極配合縣保密局做好涉密人員持證上崗培訓(xùn)。組織學(xué)習(xí)國家《保密法》、《保密實施辦法》和有關(guān)保密工作法律法規(guī),利用每月學(xué)習(xí)例會,組織觀看保密工作資料片、專題片,進(jìn)行警示教育,加強對領(lǐng)導(dǎo)干部和涉密人員的培訓(xùn)教育和經(jīng)常性保密提醒,增強保密意識,自覺履行保密職責(zé)和義務(wù)。
三、健全保密制度,完善硬件設(shè)施
進(jìn)一步完善并嚴(yán)格執(zhí)行《保密制度》、《檔案工作制度》、《公文管理制度》、《涉密計算機及信息網(wǎng)絡(luò)涉密管理制度》、《對外提供文件、資料審查制度》等各項保密、檔案管理制度
四、突出工作重點,強化保密管理
保密工作涉及到局機關(guān)運轉(zhuǎn)的各個環(huán)節(jié),除普遍抓好保密法規(guī)宣傳教育、目標(biāo)責(zé)任落實以外,要著力抓好涉密人員、重點部門和重點部位的保密工作,確保保密工作萬無一失。
(一)加強文件和檔案管理。
(二)強化計算機和網(wǎng)絡(luò)保密管理。
(三)嚴(yán)格審查政務(wù)信息公開內(nèi)容。
五、嚴(yán)格督查,確保安全。
加強對辦公室、檔案室、信息科等重點涉密部門涉密信息系統(tǒng)、涉密文件資料的定密、印制、保管、使用和銷毀工作的落實情況,以及通信、辦公自動化等保密管理情況的督促檢查。保密領(lǐng)導(dǎo)小組每年至少組織2次以上保密檢查并做好記錄,及時對發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行整改,嚴(yán)格考核,獎優(yōu)罰劣。同時,嚴(yán)格執(zhí)行泄露國家秘密事件報告制度,認(rèn)真查處泄密事件,并積極配合采取補救措施,確保國家秘密信息的安全。
工作方案篇6
一、工作目標(biāo)
貫徹推進(jìn)秸稈綜合利用,注重標(biāo)本兼治,堅持疏堵結(jié)合的原則,突出重點,嚴(yán)格措施,落實責(zé)任,確保全市不因秸稈下河引起飲用水源污染事故,不因大面積焚燒秸稈引起大氣污染事故。
二、工作重點
(一)重點時段
夏收、夏種與秋收、秋種時節(jié)以及重大節(jié)日、重大活動等敏感時段。
(二)重點區(qū)域
(1)興東機場周邊20公里范圍內(nèi);
(2)寧通、沿海高速公路及204國道、金通公路、金江大道、通掘公路干線和新長鐵路通州段兩側(cè)5公里范圍內(nèi);
(3)油庫、加油站、糧庫、通訊和電力設(shè)施等重點防火區(qū)域;
三、時間安排
(一)工作準(zhǔn)備階段(4月底前)
1、組織召開座談會,交流各地做法,廣泛聽取意見建議。
2、制定年度秸稈禁燒工作方案,明確工作目標(biāo)、措施要求。
3、指導(dǎo)各鎮(zhèn)研究制訂20xx年秸稈禁燒工作方案和因焚燒秸稈引起煙霾天氣的應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案。
4、建立市、鎮(zhèn)、村三級禁燒網(wǎng)絡(luò)體系,層層簽訂責(zé)任狀并
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