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第4頁共4頁2023?企業(yè)員工?年度考核?個人總結?第一,?態(tài)度決定?一切,認?真、認真?、再認真???梢哉f?,這一年?工作的過?程也是我?自己心態(tài)?不斷調整?、成熟的?過程。剛?開始,由?于我不是?很喜歡這?個行業(yè),?我懷疑我?不適合這?份工作,?后來我發(fā)?現,時間?就是我的?救星,通?過自己不?斷的努力?,調整心?態(tài),一切?看起來復?雜的事情?就會變得?簡單容易?了,預算?是每一個?項目重要?的一個環(huán)?節(jié),需要?認真負責?,公平公?正,態(tài)度?端正,頭?腦清晰,?我努力的?去做到這?幾點,讓?我自己向?優(yōu)秀的造?價人員邁?一步。如?果我們能?以充分的?激情和熱?情去做最?平凡的工?作,也能?成為秀的?職工,擁?有積極的?心態(tài),就?會擁有一?生的成功?。第二?,學無止?境,職業(yè)?生涯只是?學生生涯?的一種延?續(xù),活到?老學到老?,做到理?論聯系實?際。第?三,敢于?發(fā)現問題?,解決問?題。預算?本來是一?種比較枯?燥的工作?,也是一?種精益求?精的工作?,所以我?們要用心?多思考一?下,敢于?提出新的?問題,然?后自己摸?索,翻閱?資料去解?決問題,?在這個過?程中也會?樂在其中?,也會給?自己充電?,增加專?業(yè)知識能?力。當然?,隨著工?作的深入?,設計創(chuàng)?新,還有?更多新知?識等著我?去學習,?思考,力?求做到天?天進步,?不斷提高?自己的專?業(yè)知識能?力。第?四,缺少?經驗。我?努力的工?作,在這?一年里面?,我雖然?做了很多?項目,但?是這些項?目里,自?己認為無?可挑剔的?預算還沒?有,總是?可以發(fā)現?問題,因?為我很少?去工地,?很多東西?只是坐在?辦公室想?象,很容?易出錯,?所以我在?明年的工?作中將有?意識的增?強自己這?方面的知?識,不忙?的時候多?去工地走?走,看看?實際施工?程序,真?正的做到?理論聯系?實際,把?工作做好?做精。?第五,學?會寬容,?不可有傲?氣。我總?是想自己?心里明白?就好,不?喜歡什么?事情總是?掛在嘴上?,但是我?發(fā)現我錯?了,有一?些事情是?必須要說?出來的,?說出來才?可以解決?。無論是?工作還是?生活中,?我開始學?著寬容,?開始不那?么斤斤計?較了,我?發(fā)現我比?以前快樂?了,覺得?生活更有?意義了。?我的好朋?友曾經這?樣說我:?“你身上?的傲氣太?重了,該?適當隱藏?一下你的?傲氣,你?的霸氣”?。雖然我?一直沒覺?得,但是?我在生活?和工作中?一直很在?意,一直?有意識的?克制自己?。我一直?改,爭取?做到完美?。第六?,和諧的?大家庭。?我所在的?單位--?____?造價咨詢?公司,員?工不多,?但是年輕?化,每個?人都很好?相處,緊?張的工作?中笑聲不?斷,真可?謂是一個?和諧的大?家庭,我?喜歡。?2023?企業(yè)員工?年度考核?個人總結?(二)?____?年即將過?去,我作?為安環(huán)部?的一名員?工,在公?司領導的?帶領下,?圍繞著管?理制度的?建立健全?,工程項?目的申報?審批等工?作要點,?較好地完?成了公司?所交付的?各項工作?任務,個?人的工作?技能也有?了明顯的?提高。?一、__?__年主?要工作內?容如下:?1、理?順安評、?環(huán)評辦事?程序,推?進安評、?環(huán)換手續(xù)?辦理進程?。我在安?環(huán)部主要?負責安評?、環(huán)評手?續(xù)辦理相?關工作,?由于安環(huán)?部門成立?不久,開?發(fā)區(qū)的相?關工作部?門也是剛?剛成立,?很多工作?都沒人涉?及過,所?以首先面?臨的工作?是如何理?順工作程?序。在公?司領導的?帶領下,?我們勤走?、多問,?通過對政?府下發(fā)文?件及相關?部門的辦?事程序的?認真學習?,一步一?步的摸索?出并總結?了一套辦?理相關手?續(xù)的工作?程序,方?便了今后?的工作、?提高了工?作質量。?目前,安?評、環(huán)評?工作都有?了較大的?進展。?2、認真?學習上級?下發(fā)文件?,協助建?立健全公?司安全、?環(huán)保制度?。按相關?部門要求?,今年公?司開始加?快了廠區(qū)?管理制度?的建立、?健全工作?,很多安?全、環(huán)保?相關的規(guī)?定都是根?據領導授?意,結合?廠區(qū)實際?情況總結?制定的。?這些制度?的制定不?僅滿足了?上級部門?的檢查要?求,也方?便了我們?公司的管?理。4?、負責對?安全、環(huán)?保等職能?部門下發(fā)?文件的接?收、整理?、保管工?作。6?、理順人?事部門工?作程序,?完成公司?人事電子?檔案的初?期建檔工?作。__?__年上?半年,公?司人員還?不齊整,?我兼管理?人事部門?的工作,?為了便于?管理,我?努力學習?相關知識?,從網上?搜集資料?,并找到?了一套免?費的人事?管理軟件?,建立了?人事電子?檔案,使?人事管理?程序化、?秩序化,?基本理順?了人事管?理工作程?序。二?、存在不?足1、?認真學習?,努力提?高自身素?質及工作?能力,盡?職、盡責?、盡快地?完成安、?環(huán)部的本?職工作。?2、發(fā)?揚吃苦耐?勞精神。?不怕吃苦?,主動找?事干,做?到“眼勤?、嘴勤、?手勤、腿?勤”,積?極適應各?種環(huán)境,?在復雜的?工作中磨?練意志,?增長才干?。4、?當好助手?。對各項?決策和出?現的問題?,及時提?出合理化?建議和解?決辦法供?領導參考?,配合部?門領導完?成公司下?達的任務???傊?,一年來?,我做了?一定的工?作,也取?得了一
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