企業(yè)財(cái)務(wù)個(gè)人年終工作總結(jié)樣本（2篇）

第5頁共5頁企業(yè)財(cái)務(wù)?個(gè)人年終?工作總結(jié)?樣本_?___年?，是c_?___店?充滿機(jī)遇?的一年，?也是充滿?挑戰(zhàn)的一?年;是不?斷優(yōu)化業(yè)?務(wù)流程的?一年，也?是持續(xù)完?善管理細(xì)?節(jié)的一年?;是和諧?融洽的一?年，也是?團(tuán)結(jié)互助?的一年;?是奮發(fā)進(jìn)?取的一年?，也是滿?獲豐收的?一年。過?去的一年?來，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?正確指導(dǎo)?下，狠抓?各項(xiàng)工作?落實(shí)，根?據(jù)年度工?作重點(diǎn)，?圍繞加強(qiáng)?財(cái)務(wù)管理?，積極主?動(dòng)開展工?作，年底?圓滿完成?了工作任?務(wù)。現(xiàn)將?____?店一年的?財(cái)務(wù)工作?總結(jié)如下?：一、?加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，提高思?想素質(zhì)和?專業(yè)水平?加強(qiáng)專?業(yè)知識(shí)學(xué)?習(xí)，提高?業(yè)務(wù)水平?，進(jìn)一步?做好經(jīng)營(yíng)?項(xiàng)目。的?財(cái)務(wù)管理?和財(cái)務(wù)核?算工作。?我們主要?以加強(qiáng)學(xué)?習(xí)財(cái)務(wù)理?論與思想?素質(zhì)的提?高水平擺?在首位。?我們財(cái)務(wù)?學(xué)習(xí)了會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)、?會(huì)計(jì)法和?會(huì)計(jì)電算?化來提高?自己的專?業(yè)水平。?二、加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理，提高?經(jīng)濟(jì)效益?我公司?早以步入?財(cái)務(wù)管理?的規(guī)范化?、合理化?、科學(xué)化?。規(guī)范?化--有?適合我們?公司自己?的財(cái)務(wù)管?理流程，?有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?一級(jí)、二?級(jí)、三級(jí)?帳的核對(duì)?體系，在?公司的不?斷經(jīng)營(yíng)與?實(shí)踐的基?礎(chǔ)上，我?公司的財(cái)?務(wù)管理不?斷規(guī)范化?，日趨完?善。合?理化--?集團(tuán)制定?了財(cái)務(wù)的?流程，有?一定的約?束力。每?天做到帳?證相符、?帳帳相符?、帳表相?符，帳實(shí)?相符。?科學(xué)化-?-采用了?會(huì)計(jì)電算?化，財(cái)務(wù)?軟件與手?工帳，提?高了工作?效率。根?據(jù)各部門?的產(chǎn)值，?指定了《?工資比例?分配》.?三、加?強(qiáng)日常管?理、減低?財(cái)務(wù)費(fèi)用?(增收節(jié)?支、押金?與外欠及?時(shí)出庫、?發(fā)票的管?理)進(jìn)?一步按時(shí)?高質(zhì)完成?財(cái)務(wù)預(yù)算?、會(huì)計(jì)決?算、經(jīng)濟(jì)?分析和其?他日常管?理工作，?為公司的?經(jīng)營(yíng)管理?提供基礎(chǔ)?數(shù)據(jù)和參?考意見。?加強(qiáng)日常?管理，降?低財(cái)務(wù)費(fèi)?用。通過?細(xì)化管理?，理順流?程，資金?流動(dòng)性強(qiáng)?。完成資?金平衡，?減少資金?沉淀，_?___年?在全體員?工共同努?力下克服?了大環(huán)境?帶來的困?難。為我?公司的成?本控制、?增收節(jié)支?而努力。?1、銷?售部門?押金與外?欠的及時(shí)?出庫，對(duì)?財(cái)務(wù)來說?有一定準(zhǔn)?確性，不?但能提高?我們的產(chǎn)?值。而且?容易盤點(diǎn)?庫存，在?盤點(diǎn)庫存?的同時(shí)也?能及時(shí)發(fā)?現(xiàn)盤虧或?盤盈。庫?存丟失現(xiàn)?象減少了?，也就做?到了帳實(shí)?相符。?關(guān)于發(fā)票?的管理是?____?年重點(diǎn)。?我們能做?到支票與?發(fā)票、劃?卡與發(fā)票?，一筆對(duì)?應(yīng)一筆，?小金額的?不劃卡，?發(fā)票幾乎?能當(dāng)月消?費(fèi)當(dāng)月開?，能做到?多開發(fā)票?要有領(lǐng)導(dǎo)?同意，最?低___?_%扣稅?，在這一?點(diǎn)上財(cái)務(wù)?能夠嚴(yán)格?遵守集團(tuán)?的規(guī)定。?2、售?后部門?針對(duì)__?__年與?4站對(duì)帳?新改革的?體制。在?實(shí)施的過?程中發(fā)現(xiàn)?有不完善?的地方，?及時(shí)與售?后服務(wù)經(jīng)?理、集團(tuán)?財(cái)務(wù)、各?4站精品?員溝通。?及時(shí)反饋?意見。在?售后積極?的配合下?。通過_?___個(gè)?月的溝通?與協(xié)調(diào)。?集團(tuán)做出?一套完善?的對(duì)帳流?程。制單?員打印結(jié)?算單。財(cái)?務(wù)認(rèn)真核?實(shí)，將起?結(jié)算單返?回4s站?精品員。?精品員找?4s站銷?售顧問和?老總簽字?后由精品?各區(qū)域財(cái)?務(wù)與4s?站財(cái)務(wù)核?對(duì)后返回?米其林，?方可出庫?。這就做?到了減少?單據(jù)堆積?。和單據(jù)?的真實(shí)性?。雖然財(cái)?務(wù)沒有做?出什么驚?天動(dòng)地的?偉大事業(yè)?，但是在?平凡的崗?位上也能?做到盡心?盡力。?在此真誠(chéng)?的感謝領(lǐng)?導(dǎo)對(duì)我們?財(cái)務(wù)的關(guān)?懷，各部?門對(duì)財(cái)務(wù)?工作上大?力的支持??？傊?，在這一?年的工作?中，有成?績(jī)和喜悅?，也有不?足之處，?但我們會(huì)?在今后的?工作中不?斷努力、?不斷改進(jìn)?。不斷鞭?策自己!?我確信公?司財(cái)務(wù)部?是一個(gè)團(tuán)?結(jié)、高效?的工作團(tuán)?體，每位?成員都能?夠獨(dú)擋一?面，我有?信心協(xié)同?米其林財(cái)?務(wù)部全體?人員與米?其林弛加?店共同走?向輝煌。?企業(yè)財(cái)?務(wù)個(gè)人年?終工作總?結(jié)樣本（?二）自?____?年___?_月份來?到公司，?給了我前?所未有的?挑戰(zhàn)。在?裝修期間?的倉(cāng)庫工?作，真是?一個(gè)螺絲?一個(gè)釘?shù)?去接觸幾?百種物品?，并還得?去摸索他?們的用處?并一一分?類等等，?經(jīng)過自己?的努力，?雖說很累?，但也收?獲不少，?學(xué)到了很?多。深有?體會(huì)只要?用心，腳?踏實(shí)地去?做了，相?信沒有什?么困難克?服不了的?。在_?___年?____?月份酒店?正式開業(yè)?，由于領(lǐng)?導(dǎo)的信任?、支持被?調(diào)財(cái)務(wù)部?。財(cái)務(wù)部?是酒店的?后勤部門?主要為前?廳做好各?項(xiàng)服務(wù)工?作，保證?酒店的正?常運(yùn)轉(zhuǎn)，?在其他部?門的熱心?支持和大?力幫助下?克服了不?少困難，?配合各部?門順利完?成各項(xiàng)工?作：1?、與銀行?相關(guān)部門?聯(lián)系做好?酒店的備?用金兌換?工作并井?然有序地?完成了職?工工資發(fā)?放工作，?以及每月?供應(yīng)商貨?款的匯款?工作。?2、配合?采購(gòu)部及?時(shí)做好日?常采購(gòu)的?報(bào)銷工作?。3、?堅(jiān)持財(cái)務(wù)?手續(xù)嚴(yán)格?審核把關(guān)?，對(duì)不符?合財(cái)務(wù)及?酒店手續(xù)?的一概不?予支付。?4、清?理客戶的?簽單名單?，并與相?關(guān)部門聯(lián)?系完成客?戶的催款?工作。?5、現(xiàn)金?的管理及?銀行的存?取款工作?。6、?嚴(yán)格執(zhí)行?現(xiàn)金管理?和結(jié)算制?度，定期?向會(huì)計(jì)核?對(duì)現(xiàn)金、?銀行存款?、應(yīng)收帳?款等。?7、統(tǒng)計(jì)?每日桌數(shù)?和營(yíng)業(yè)收?入情況匯?總，定期?報(bào)上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)?；?顧___?_展望_?___，?我還是有?很多地方?需要進(jìn)步?和完善的?，___?_還有更?重要的任?務(wù)和工作?計(jì)劃現(xiàn)將?的重點(diǎn)工?作安排如?下：1?、加強(qiáng)業(yè)?務(wù)學(xué)習(xí)和?知識(shí)更新?，進(jìn)一步?提高自身?專業(yè)水平?以及組織?協(xié)調(diào)能力?。2、?積極響應(yīng)?總經(jīng)理室?的號(hào)召，?認(rèn)真完成?領(lǐng)導(dǎo)安排?的各項(xiàng)任?務(wù)。3?、加強(qiáng)應(yīng)?收帳款收?回工作及?帳目的清?理。4?、做好與?各部門的?協(xié)調(diào)工作?。5、?完善現(xiàn)金?的管理工?作，爭(zhēng)取?現(xiàn)金運(yùn)用?合理化。?6、對(duì)?自己缺點(diǎn)?與不足