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會務接待服務標準一、主要領導辦公室、會務場所的保潔服務標準1、保障領導辦公室、會議室茶水供應;2、地面、門窗、桌椅、櫥柜、沙發(fā)、茶幾、煙灰缸、水杯、花卉、墻面(含裝飾物)、頂面、空調(diào)及其他電器的清潔衛(wèi)生,垃圾的清理及時,日產(chǎn)日清;3、對主要領導辦公室要跟蹤保潔,服務及時:⑴地面:每晚領導下班后,全面拖擦一遍,拖擦時用干拖布或干抹布對污跡進行保潔,不得有水跡、污跡,不留死角;⑵門窗:每天早晨必須清抹一次;⑶桌椅:每天早晨必須用干抹布抹一次,中途不間斷保潔;⑷櫥柜:每星期不少于清理三次,每天要外擦一次;⑸沙發(fā):每天早晨必須清抹一次,根據(jù)領導要求,對真皮沙發(fā)進行保養(yǎng);⑹茶幾:保證無灰塵,來一次客人清理一次,保持清潔;⑺煙灰缸:煙灰缸內(nèi)不得超過三個煙頭,更換時用兩個煙灰缸,且煙灰缸不得帶有水跡;會議室煙灰缸的擺放須成一條直線;⑻水杯:置放整齊,一次性水杯必須置于柜內(nèi),不得外露;共用水杯須每天用專用鹽清洗一次,擺放整齊,不得帶有水跡;⑼花卉:對闊葉植物每天用抹布輕抹一次,對長勢不良的要及時通知責任人更換,草花有明顯灰塵、污跡的拿到洗手間沖洗;⑽墻面、頂面:不得有蜘蛛網(wǎng)、垂吊物,不得有可視的灰塵;⑾會議室空調(diào)溫度的檢查,按常規(guī)保持26°(根據(jù)當日氣溫或參加會議人數(shù)而定,溫度可做適當調(diào)整)。⑿裝飾物:用雞毛撣或干抹布每天清潔一次,裝飾物上必須無明顯灰塵;⒀其他電器(含插座、開關):每天須抹一次,保證無污跡,無明顯灰塵;⒁垃圾處理每天清理一次,如垃圾量過多,需隨即清理,不間斷巡視保潔;工作時不得觸摸、翻閱辦公室的資料;未經(jīng)領導同意,不得隨意進入辦公室,每次進入時必須輕敲門三下,經(jīng)允許后,方可進入;=15\*GB2⒂辦公室內(nèi)可移動物品角落每周保潔一次;=16\*GB2⒃按時完成領導交辦的其他任務。二、會議室保潔服務標準1、會議服務衛(wèi)生要求⑴地面:每天必須清理一次,如遇會議,在每場會議開始前限定時間內(nèi)清拖一次,不留死角,會后及時清理會場,處理垃圾;⑵桌椅:每天擦抹一次,無灰塵,包括會議桌二層和內(nèi)層,如遇連續(xù)會議,必須再擦抹一次,不留死角;無會議期間,桌椅擺放整齊,橫平豎直,間距相等,直視、斜視必須在一條直線上;⑶花卉等:按規(guī)定擺放整齊,指定專人管理,對闊葉植物每天用抹布輕抹一次,對長勢不良的及時更換,葉面無灰塵;抽紙擺放平整成一線;每次會議后必須將煙灰缸清理干凈,擺放整齊成一線;⑷電器:功放設備每天擦抹一次,必須用布覆蓋防塵;擴音設備每天擦抹一次,話筒有保護設施;話筒不使用時,擺放姿態(tài)良好,并處于同一高度、角度,每天擦抹一次;音響設備每天擦抹一次;空調(diào)每天擦抹一次;⑸門窗:每天擦抹一次;⑹墻面、頂面:無明顯灰塵,不得有蜘蛛網(wǎng)、垂吊物;⑺做到垃圾隨產(chǎn)隨清;⑻水瓶擺放整齊,并在一條直線上,水瓶把朝同一個方向擺放,水平外殼不得有任何污跡、水跡,隨時使用隨時擦抹;⑼一次性水杯置入廚柜內(nèi),使用后的一次性水杯要整齊的收回,放入垃圾袋。2、會議服務內(nèi)容包括:供水、水杯、水果、抽紙、煙灰缸、濕紙巾及花卉的布置。⑴供水:服務人員在門外恭候,隨時服務,客服人員倒水時長為20分鐘每次(如遇特殊情況,視情況而定),茶杯水溫調(diào)試適中;⑵水杯:根據(jù)參會人數(shù),水杯擺放成一條直線,公共水杯擺放也要整齊,做到杯下無水跡;⑶水果:擺放整齊、間距合理,品種搭配合理;⑷抽紙:擺放須成一條直線;⑸煙灰缸:擺放須成一條直線;⑹濕紙巾:隨同水杯擺放整齊;⑺花卉:擺放對等,對闊葉植物每天用抹布輕抹一次,對長勢不良的要及時更換,草花有明顯灰塵、污跡的要拿到洗手間沖洗;⑻話筒:擺放對等,按會議要求擺放成一條線,做好電器使用的預備工作,把保護物收起、疊放整齊,擺放在合適的位置;⑼如遇會務材料發(fā)放,也要擺放整齊;⑽如需要提供斟水服務,服務員必須從參會人員的左側用左手取杯,右手提水瓶,將水杯置于座椅后,瓶口與杯沿距1-3厘米,茶水離杯口1厘米以上,而后將水杯放置原位,依此類推,不得在同一處同時為兩人斟水,發(fā)現(xiàn)桌面有明顯水跡要用干抹布及時擦干。其中專業(yè)理論知識內(nèi)容包括:保安理論知識、消防業(yè)務知識、職業(yè)道德、法律常識、保安禮儀、救護知識。作技能訓練內(nèi)容包括:崗位操作指引、勤務技能、消防技能、軍事技能。二.培訓的及要求培訓目的安全生產(chǎn)目標責任書為了進一步落實安全生產(chǎn)責任制,做到“責、權、利”相結合,根據(jù)我公司2015年度安全生產(chǎn)目標的內(nèi)容,現(xiàn)與財務部簽訂如下安全生產(chǎn)目標:一、目標值:1、全年人身死亡事故為零,重傷事故為零,輕傷人數(shù)為零。2、現(xiàn)金安全保管,不發(fā)生盜竊事故。3、每月足額提取安全生產(chǎn)費用,保障安全生產(chǎn)投入資金的到位。4、安全培訓合格率為100%。二、本單位安全工作上必須做到以下內(nèi)容:1、對本單位的安全生產(chǎn)負直接領導責任,必須模范遵守公司的各項安全管理制度,不發(fā)布與公司安全管理制度相抵觸的指令,嚴格履行本人的安全職責,確保安全責任制在本單位全面落實,并全力支持安全工作。2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內(nèi)全面實施,并自覺接受公司安全部門的監(jiān)督和管理。3、在確保安全的前提下組織生產(chǎn),始終把安全工作放在首位,當“安全與交貨期、質(zhì)量”發(fā)生矛盾時,堅持安全第一的原則。4、參加生產(chǎn)碰頭會時,首先匯報本單位的安全生產(chǎn)情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產(chǎn)任務時,必須安排安全工作內(nèi)容,并寫入記錄。5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現(xiàn)象。6、組織本部門積極參加安全檢查,做到有檢查、有整改,記錄全。7、以身作則,不違章指揮、不違章操作。對發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負有查禁的責任,同時要予以查處。8、虛心接受員工提出的問題,杜絕不接受或盲目指揮;9、發(fā)生事故,應立即報告主管領導,按照“四不放過”的原則召開事故分析會,提出整改措施和對責任者的處理意見,并填寫事故登記表,嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。10、必須按規(guī)定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育

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