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文檔簡介
承包經(jīng)營合同飯店一、前言酒店承包經(jīng)營是指酒店業(yè)主將其所擁有的一定規(guī)模、設(shè)備、設(shè)施完善、有獨(dú)立執(zhí)照的酒店房產(chǎn)(以下簡稱“酒店”)及其附屬設(shè)備、設(shè)施、用品、員工以及管理技術(shù)等無形資產(chǎn),通過簽訂承包經(jīng)營合同,授權(quán)經(jīng)營人使用獨(dú)立執(zhí)照、標(biāo)志,按合同規(guī)定的方式和條件,進(jìn)行酒店的經(jīng)營管理,并按合同約定向酒店業(yè)主支付承包經(jīng)營費(fèi)用的一種業(yè)態(tài)。承包經(jīng)營合同是酒店業(yè)務(wù)中非常重要的合同之一,尤其對于飯店等業(yè)態(tài)來講,通過制定合同,能夠?qū)崿F(xiàn)管理的標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化,提高酒店的管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。二、承包經(jīng)營合同的基本內(nèi)容承包范圍:明確承包人的經(jīng)營范圍,包括是全面承包還是部分承包,是否單純經(jīng)營餐飲和住宿等業(yè)務(wù),具體的承包業(yè)務(wù)范圍應(yīng)該在合同中詳細(xì)規(guī)定,以免產(chǎn)生糾紛。經(jīng)營期限:明確合同的經(jīng)營期限,在該期限內(nèi)承包人可以全面控制酒店的業(yè)務(wù)經(jīng)營,超過該期限恢復(fù)酒店業(yè)主對該酒店的管理權(quán)。立項(xiàng)部位:規(guī)定酒店的經(jīng)營目標(biāo),業(yè)務(wù)模式,市場定位,管理模式及工作指導(dǎo)原則,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)和權(quán)責(zé)、管理和服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),以及其他雙方認(rèn)為需要規(guī)范的管理方面的事宜,雙方應(yīng)該在合同中詳細(xì)條例。資金投資:雙方應(yīng)該明確資本利潤分配方式,包括要退還的利潤,投資風(fēng)險,收益分成,投資控制等。人員分配:雙方應(yīng)該明確各自的人員配備方案,如多少廚師、服務(wù)員和其他相關(guān)工作人員的數(shù)量,這些人員的考核暴哪些方面,還有這些人員的薪資水平等等,都應(yīng)該在合同中明確規(guī)定。經(jīng)營分析:一定要對酒店的外部經(jīng)營環(huán)境進(jìn)行充分的分析,包括當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)情況、市場需求狀況等,從而找到酒店在市場中的定位,以便制定合適的經(jīng)營策略。三、承包經(jīng)營合同的注意點(diǎn)權(quán)責(zé)一致:承包人不能將其應(yīng)承擔(dān)的職責(zé)轉(zhuǎn)嫁其他人,也不能將其所掌握的東西私賣給第三方,雙方確保責(zé)權(quán)一致,再三強(qiáng)調(diào),避免不必要的糾紛發(fā)生。監(jiān)管制度:酒店業(yè)主應(yīng)該對承包人制定一些切合實(shí)際的管理辦法,確保合同的貫徹執(zhí)行。并同樣要強(qiáng)調(diào)監(jiān)管部門、應(yīng)對措施以及所需時間,以便在合同被違反時能夠迅速采取措施。保密條款:承包人一定要遵守商業(yè)保密規(guī)定,保護(hù)酒店業(yè)主的技術(shù)、知識產(chǎn)權(quán)等重要信息,不得泄露重要信息給第三方,否則酒店業(yè)主有權(quán)采取法律行動。性質(zhì)期限:合同的性質(zhì)應(yīng)該是明確規(guī)定的,是否中期續(xù)簽或不續(xù)簽,是否轉(zhuǎn)售合同,防止發(fā)生不良商業(yè)行為。退還和投資控制:投資、退還、控制分別是酒店經(jīng)營中的三個關(guān)鍵點(diǎn),這三個方面應(yīng)該在合同中詳細(xì)寫明。承包人和酒店業(yè)主都要講究風(fēng)險控制、利益分配和退還路徑。四、結(jié)論以上是酒店承包經(jīng)營合同的相關(guān)內(nèi)容,在酒店承包經(jīng)營中,合同的畫定和執(zhí)行是至關(guān)重要的,承包人和業(yè)主都要在制定合同的過程中,認(rèn)真考慮各種變化
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