勞動(dòng)合同補(bǔ)充協(xié)議電子版（7篇）

第12頁(yè)共12頁(yè)勞動(dòng)合同?補(bǔ)充協(xié)議?電子版?甲方：_?____?乙方：?____?_為了?維護(hù)甲、?乙雙方的?利益，確?保甲方的?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)?的正常開?展，本著?平等自愿?，協(xié)商一?致的原則?，簽訂如?下補(bǔ)充協(xié)?議：一?、甲方在?錄用乙方?后，同時(shí)?為其解決?戶口的問?題，乙方?必須為甲?方服務(wù)兩?年。二?、乙方因?本人原因?不能為甲?方服務(wù)二?年的，須?按每月_?___元?賠償金計(jì)?算，有一?個(gè)月算一?個(gè)月，逐?月累計(jì)，?向甲方作?出賠償。?三、甲?方為提高?公司員工?的業(yè)務(wù)水?平，根據(jù)?乙方的實(shí)?際工作崗?位給予相?應(yīng)的業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，凡?甲方給乙?方相應(yīng)業(yè)?務(wù)培訓(xùn)的?，乙方必?須根據(jù)本?人所在的?崗位，為?甲方服務(wù)?不期限。?如：培訓(xùn)?一部：培?訓(xùn)師服務(wù)?三年;培?訓(xùn)二部：?野外運(yùn)動(dòng)?教練服務(wù)?兩年;客?服部：?客服專員?服務(wù)兩年?。銷售部?：銷售代?表服務(wù)一?年;策劃?部：網(wǎng)頁(yè)?設(shè)計(jì)服務(wù)?一年：?四、乙方?因本人原?因不能達(dá)?到服務(wù)期?的，一年?的須按每?月___?_元賠償?金計(jì)，二?年的須按?每月__?__元賠?償金計(jì)，?三年的須?按每月_?____?賠償金計(jì)?，有一個(gè)?月算一個(gè)?月，逐月?累計(jì)，向?甲方做出?賠償。?五、本補(bǔ)?充協(xié)議作?為___?_的附件?，與《勞?動(dòng)合同》?同時(shí)生效?。六、?本補(bǔ)充協(xié)?議一式兩?份，甲、?乙雙方各?執(zhí)一份，?經(jīng)雙方簽?字蓋章后?生效。?甲方：_?____??????????????????乙方?：___?__法?人代表委?托人：_?____???????????身份?證：__?___?日期：_?___?????????????????日?期：__?___?勞動(dòng)合同?補(bǔ)充協(xié)議?電子版（?二）為?了維護(hù)甲?、乙雙方?的利益，?確保甲方?的經(jīng)營(yíng)活?動(dòng)的正常?開展，本?著平等自?愿，協(xié)商?一致的原?則，簽訂?如下補(bǔ)充?協(xié)議：?一、甲方?在錄用乙?方后，同?時(shí)為其解?決戶口的?問題，乙?方必須為?甲方服務(wù)?兩年。?二、乙方?因本人原?因不能為?甲方服務(wù)?____?年的，須?按每月_?___元?賠償金計(jì)?算，有一?個(gè)月算一?個(gè)月，逐?月累計(jì)，?向甲方作?出賠償。?三、甲?方為提高?公司員工?的業(yè)務(wù)水?平，根據(jù)?乙方的實(shí)?際工作崗?位給予相?應(yīng)的業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，凡?甲方給乙?方相應(yīng)業(yè)?務(wù)培訓(xùn)的?，乙方必?須根據(jù)本?人所在的?崗位，為?甲方服務(wù)?一定期限?。如：_?____?____?____?____?。四、?乙方因本?人原因不?能達(dá)到服?務(wù)期的，?一年的須?按每月_?___元?賠償金計(jì)?，二年的?須按每月?____?元賠償金?計(jì)，三年?的須按每?月___?__賠償?金計(jì)，有?一個(gè)月算?一個(gè)月，?逐月累計(jì)?，向甲方?做出賠償?。五、?本補(bǔ)充協(xié)?議作為勞?動(dòng)合同的?附件，與?《勞動(dòng)合?同》同時(shí)?生效。?六、本補(bǔ)?充協(xié)議一?式兩份，?甲、乙雙?方各執(zhí)一?份，經(jīng)雙?方簽字蓋?章后生效?。甲方?：___?__法?人代表委?托人：_?____?日期：?____?_乙方?：___?__身?份證：_?____?日期：?____?_勞動(dòng)?合同補(bǔ)充?協(xié)議電子?版（三）?根據(jù)《?中華人民?共和國(guó)勞?動(dòng)法》、?《中華人?民共和國(guó)?勞動(dòng)合同?法》及相?關(guān)規(guī)定，?甲、乙雙?方在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上簽?訂勞動(dòng)合?同補(bǔ)充條?款，以明?確雙方當(dāng)?事人的權(quán)?利和義務(wù)?，并共同?遵守。?1、經(jīng)甲?、乙雙方?協(xié)商一致?，乙方同?意甲方根?據(jù)經(jīng)營(yíng)需?要或乙方?自身的能?力及表現(xiàn)?，調(diào)整乙?方具體工?作部門和?崗位及勞?動(dòng)報(bào)酬。?乙方如不?同意的，?甲乙雙方?簽訂的勞?動(dòng)合同自?然終止，?雙方不承?擔(dān)違約及?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?、賠償責(zé)?任。2?、甲方與?乙方協(xié)商?一致后，?確定乙方?和合同有?效期由原?來的延長(zhǎng)?至。3?、保密義?務(wù)：甲方?的銷售信?息、采購(gòu)?信息、人?事財(cái)務(wù)信?息、管理?制度（包?括工作規(guī)?范、業(yè)務(wù)?流程等）?、客戶信?息等經(jīng)營(yíng)?信息，以?及甲方注?有保密的?資訊等，?均屬甲方?商業(yè)秘密?，未經(jīng)甲?方同意，?不得泄露?他人及本?公司無關(guān)?人員。?4、雙方?約定的其?他事項(xiàng)?4、1勞?動(dòng)合同生?效后，乙?方未按甲?方規(guī)定的?時(shí)間提供?辦理錄用?和社會(huì)保?險(xiǎn)手續(xù)的?有關(guān)資料?、證明的?，甲方可?視作不符?合錄用條?件解除本?合同或視?作乙方主?動(dòng)放棄其?應(yīng)享有的?保險(xiǎn)福利?待遇。?4、2勞?動(dòng)合同期?間，甲方?發(fā)現(xiàn)乙方?提供了得?以受聘于?甲方的虛?假資料，?可以立即?解除本合?同。5?、其他：?本合同補(bǔ)?充條款如?與國(guó)家法?律、法規(guī)?相悖時(shí)，?以國(guó)家法?律、法規(guī)?為準(zhǔn)。?甲方蓋章?：___?__簽訂?日期__?___?乙方簽字?：___?__簽訂?日期勞?動(dòng)合同補(bǔ)?充協(xié)議電?子版（四?）借方?：工程有?限責(zé)任公?司乙方?：___?__，男?，生。住?所地：_?____?，身份證?號(hào)碼：_?____?，聯(lián)系電?話：根?據(jù)《中華?人民共和?國(guó)勞動(dòng)合?同法》及?相關(guān)法律?、法規(guī)的?規(guī)定，按?照國(guó)家發(fā)?改委要求?，甲方為?做好資質(zhì)?就位、升?級(jí)及乙方?二級(jí)建造?師的繼續(xù)?注冊(cè)和登?記工作，?經(jīng)甲、乙?雙方協(xié)商?，達(dá)成勞?動(dòng)用工合?同補(bǔ)充協(xié)?議如下：?一、乙?方同意作?為二級(jí)建?造師在甲?方繼續(xù)注?冊(cè)，同意?并限于甲?方在資質(zhì)?審查、企?業(yè)升級(jí)、?招標(biāo)、投?標(biāo)過程中?使用該注?冊(cè)證書;?甲方確保?乙方二級(jí)?建造師及?相關(guān)證書?、證件的?年檢及時(shí)?、有效，?確保乙方?繼續(xù)教育?等工作及?時(shí)進(jìn)行，?并承擔(dān)所?有費(fèi)用。?二、乙?方二級(jí)建?造師資格?證書和執(zhí)?業(yè)注冊(cè)印?章由乙方?保管;乙?方二級(jí)建?造師注冊(cè)?證書、安?全生產(chǎn)考?核合格證?書及職稱?證書均按?甲方的規(guī)?定由甲方?統(tǒng)一保管?，甲方保?證遵紀(jì)守?法，絕不?非法使用?，并保證?乙方免于?承擔(dān)任何?法律和經(jīng)?濟(jì)責(zé)任。?凡造成丟?失時(shí)每證?甲方賠償?乙方50?00元人?民幣并承?擔(dān)補(bǔ)辦費(fèi)?用;凡甲?方非法使?用或違背?協(xié)議條款?，造成注?冊(cè)證書等?單項(xiàng)或多?項(xiàng)證件失?效或被吊?銷或構(gòu)成?違法犯罪?等被查處?，其經(jīng)濟(jì)?損失和法?律責(zé)任均?由甲方承?擔(dān)，同時(shí)?支付乙方?經(jīng)濟(jì)損失?、精神傷?害賠償定?計(jì)人民幣?壹佰萬元?;凡甲方?非法使用?或違背協(xié)?議條款，?在協(xié)議有?效期內(nèi)雖?未發(fā)生質(zhì)?量安全責(zé)?任事故，?但由于我?國(guó)是執(zhí)行?質(zhì)量安全?終身制，?因此仍由?甲方承擔(dān)?違約責(zé)任?，并支付?乙方違約?金伍萬元?/每次。?三、甲?方在企業(yè)?升級(jí)、年?檢、招標(biāo)?、投標(biāo)過?程中使用?乙方二級(jí)?建造師相?關(guān)證書，?每年方二?級(jí)建造師?相關(guān)證書?使用報(bào)酬?計(jì)人民幣?大寫叁萬?元整（不?含稅、費(fèi)?，稅、費(fèi)?由甲方繳?納），先?支付后使?用，恕不?退還。?四、甲方?全額承擔(dān)?勞動(dòng)和社?會(huì)保障法?律、法規(guī)?規(guī)定的乙?方應(yīng)繳納?的“五險(xiǎn)?一金”;?如在招、?投標(biāo)過程?中需乙方?出場(chǎng)時(shí)，?出場(chǎng)費(fèi)用?全額歸乙?方所得與?工資無關(guān)?，且因此?而產(chǎn)生的?乙方誤工?，按正常?出勤考勤?;如甲方?需乙方擔(dān)?任項(xiàng)目經(jīng)?理或其他?職務(wù)，經(jīng)?乙方認(rèn)可?后，其職?務(wù)工資另?行協(xié)商解?決。五?、在協(xié)議?有效期內(nèi)?，甲、乙?雙方不得?擅自單方?解除協(xié)議?，如因此?造成損失?，由擅自?解除協(xié)議?一方負(fù)責(zé)?。如果甲?、乙雙方?在協(xié)議有?效期內(nèi)需?要變動(dòng)協(xié)?議，應(yīng)提?前一個(gè)月?事先告知?另一方，?以便另一?方做好工?作安排。?但在下列?情況下，?任何一方?有權(quán)提前?解除協(xié)議?：1、?甲方不按?期支付乙?方二級(jí)建?造師相關(guān)?證書使用?報(bào)酬;?2、甲方?或乙方有?其它違約?行為。?六、本協(xié)?議有效期?暫定叁年?，自__?__年_?___月?____?日至日止?。協(xié)議到?期后，如?甲方需繼?續(xù)使用乙?方上述證?件，雙方?可另行協(xié)?商續(xù)訂本?協(xié)議。?七、協(xié)議?解除后，?甲方應(yīng)對(duì)?乙方辦理?注冊(cè)變更?手續(xù)提供?方便條?件，不得?刁難。否?則承擔(dān)違?約責(zé)任及?支付違約?金伍萬元?。八、?本補(bǔ)充協(xié)?議未盡事?宜，由雙?方友好協(xié)?商處理。?九、爭(zhēng)?議的解決?方式：?1、向勞?動(dòng)仲裁委?員會(huì)申請(qǐng)?仲裁;?2、向人?民法院提?請(qǐng)?jiān)V訟。?十、本?協(xié)議壹式?貳份，雙?方各持壹?份，蓋章?（簽字）?生效，與?勞動(dòng)用工?合同具有?同等法律?效力。?借方（蓋?單位公章?）：乙方?（簽字）?：法定?代表人（?簽章）：?勞動(dòng)合?同補(bǔ)充協(xié)?議電子版?（五）?借方：?乙方：_?____??????????????身份?證號(hào)碼：?____?_為進(jìn)?一步提升?公司的凝?聚力及戰(zhàn)?斗力，保?證公司的?可持續(xù)性?發(fā)展，切?實(shí)加強(qiáng)管?理人員作?風(fēng)建設(shè)，?不斷提高?管理人員?廉潔自律?意識(shí)，甲?乙雙方達(dá)?成如下協(xié)?議：一?、本協(xié)議?是甲乙方?真實(shí)意志?的表示，?一經(jīng)甲乙?雙方簽字?即生效，?產(chǎn)生法律?約束力。?本協(xié)議作?為甲乙雙?方勞動(dòng)合?同的重要?補(bǔ)充協(xié)議?，與勞動(dòng)?合同具有?同等法律?效力。?二、乙方?必須樹立?正確的世?界觀、人?生觀和價(jià)?值觀，甘?于奉獻(xiàn)，?嚴(yán)格遵守?國(guó)家及地?方的各項(xiàng)?法律法規(guī)?。乙方必?須廉潔自?律，以身?作則，提?高工作透?明度，杜?絕任何違?法亂紀(jì)行?為，爭(zhēng)做?清正廉潔?的楷模。?三、乙?方不得接?受工作中?有業(yè)務(wù)往?來的客戶?、其他與?本崗位有?關(guān)的單位?和個(gè)人的?禮物、禮?金、有價(jià)?證券及各?種娛樂和?消費(fèi)等活?動(dòng)，也不?得以任何?借口向單?位、個(gè)人?索要東西?、接受禮?品或低價(jià)?購(gòu)買商品?。四、?乙方不得?利用職務(wù)?之便，以?任何方式?泄露甲方?的信息，?為自己謀?取私利。?五、乙?方必須正?確履行管?理職責(zé)，?不得濫用?職權(quán)，不?授意、指?使或強(qiáng)令?員工從事?違法、違?規(guī)活動(dòng)。?六、乙?方需養(yǎng)成?良好的生?活習(xí)慣，?不得參與?賭博和封?建迷信活?動(dòng)以及其?他違法違?紀(jì)的社會(huì)?活動(dòng)。?七、乙方?如若違反?上述承諾?條款，以?及做出其?他有損甲?方利益的?事情，乙?方愿無條?件接受甲?方的任何?處罰決定?，以及承?擔(dān)甲方追?究的全部?責(zé)任，包?括經(jīng)濟(jì)責(zé)?任和法律?責(zé)任。?八、乙方?違反本協(xié)?議的，應(yīng)?當(dāng)以其與?甲方勞動(dòng)?合同存續(xù)?期間全部?收入為標(biāo)?準(zhǔn)支付給?甲方違約?金。乙方?造成的實(shí)?際損失大?于其與甲?方勞動(dòng)合?同存續(xù)期?間全部收?入的，甲?方有權(quán)通?過法律途?徑按實(shí)際?損失向乙?方主張權(quán)?利。九?、乙方違?反本協(xié)議?，涉及國(guó)?家刑事法?律法規(guī)的?。甲方有?權(quán)將乙方?案件移送?司法機(jī)關(guān)?，并配合?相關(guān)司法?機(jī)關(guān)追究?乙方刑事?責(zé)任。?十、本協(xié)?議一式兩?份，甲乙?雙方各持?一份，具?有同等法?律效力，?自雙方簽?字起即生?效。借?方（蓋章?）：乙方?（簽字）?：__?__年_?___月?____?日?????????__?__年_?___月?____?日勞動(dòng)?合同補(bǔ)充?協(xié)議電子?版（六）?借方：?乙方：?____?_?????????????身?份證號(hào)碼?：___?__借?乙雙方經(jīng)?協(xié)商，本?著平等、?激勵(lì)的原?則，就雙?方___?_年__?__月_?___日?簽訂的勞?動(dòng)合同書?，現(xiàn)在簽?訂如下補(bǔ)?充協(xié)議：?1、乙?方的工資?在原勞動(dòng)?合同書確?定工資的?基礎(chǔ)上，?調(diào)整為元?/年，其?中，甲方?每月發(fā)放?給乙方的?基本工資?為元/月?，其余部?分根據(jù)乙?方每月完?成的工作?情況，由?總經(jīng)理給?予考核、?記錄，作?為乙方的?績(jī)效工資?，累積到?年底作為?年底獎(jiǎng)金?，一次發(fā)?放。2?、如乙方?在合同約?定的勞動(dòng)?期限內(nèi)提?出辭職或?被辭退，?雙方提前?解除勞動(dòng)?合同，每?月績(jī)效考?核的累積?部分自動(dòng)?歸零，甲?方不再發(fā)?放。3?、甲方因?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?需要或視?乙方的工?作能力、?工作態(tài)度?、工作表?現(xiàn)，業(yè)務(wù)?水平及業(yè)?績(jī)，可以?調(diào)整、變?更乙方的?工作崗位?、調(diào)整乙?方的工資?。4、?乙方同意?甲方按照?前述規(guī)定?進(jìn)行崗位?調(diào)整和工?資調(diào)整，?乙方有權(quán)?反映本人?意見，但?與甲方協(xié)?商一致前?，必須服?從調(diào)整。?拒不服從?，怠工或?停工的，?按照違紀(jì)?、不服從?管理處理?。5、?乙方應(yīng)遵?守國(guó)家的?法律、法?規(guī)、規(guī)章?和甲方依?法制定的?各項(xiàng)規(guī)章?制度，維?護(hù)甲方的?聲譽(yù)和利?益，甲方?有權(quán)依照?國(guó)家有關(guān)?規(guī)定和公?司規(guī)章制?度予以獎(jiǎng)?勵(lì)和懲處?。6、?乙方不得?從事其他?任何與甲?方利益沖?突的第二?職業(yè)或活?動(dòng)，并保?守甲方的?商業(yè)秘密?和知識(shí)產(chǎn)?權(quán)。未經(jīng)?甲方允許?，乙方不?得在其他?單位兼職?。7、?乙方違反?勞動(dòng)紀(jì)律?和規(guī)章制?度的，甲?方有權(quán)按?國(guó)家和本?單位的規(guī)?定對(duì)乙?方給予紀(jì)?律處分或?經(jīng)濟(jì)處罰?，直至通?知解除本?合同。?8、甲方?的規(guī)章制?度（包括?但不限于?員工手冊(cè)?、崗位職?責(zé)、培訓(xùn)?協(xié)議、保?密協(xié)議、?安全準(zhǔn)則?等）均屬?合同的主?要附件，?其效力與?合同條款?等同。?9、甲方?根據(jù)乙方?的考勤、?考核及工?作態(tài)度、?工作績(jī)效?等綜合表?現(xiàn)或經(jīng)營(yíng)?需要，可?以調(diào)整、?加發(fā)或扣?發(fā)工資、?津貼和補(bǔ)?貼。1?0、甲方?如為乙方?提供技術(shù)?培訓(xùn)，乙?方不得在?合同期內(nèi)?解除合同?，否則乙?方應(yīng)當(dāng)賠?償甲方培?訓(xùn)費(fèi)用元?并向甲方?支付違約?金元。?11、乙?方應(yīng)當(dāng)保?守甲方的?商業(yè)秘密?和與知識(shí)?產(chǎn)權(quán)相關(guān)?的保密事?項(xiàng)（包括?生產(chǎn)計(jì)劃?單、產(chǎn)量?、規(guī)格、?機(jī)械設(shè)備?的配備、?原料的采?購(gòu)、生產(chǎn)?配料、客?戶信息、?成本控制?、技術(shù)革?新、模具?的投放、?產(chǎn)品定價(jià)?、以及甲?方認(rèn)為能?夠帶來經(jīng)?濟(jì)效益屬?于保密范?疇的事項(xiàng)?等等）。?在合同期?內(nèi)或雙方?解除勞動(dòng)?合同二年?內(nèi)，乙方?不得泄露?給第三方?。乙方離?開甲方后?二年期限?內(nèi)不得從?事相同的?工作，避?免對(duì)甲方?進(jìn)行同業(yè)?競(jìng)爭(zhēng)。否?則，乙方?應(yīng)當(dāng)支付?甲方違約?金元。?12、乙?方應(yīng)完成?每月的生?產(chǎn)產(chǎn)值任?務(wù)元，合?同期內(nèi)全?年完成產(chǎn)?值為元，?乙方完成?產(chǎn)值的情?況作為甲?方進(jìn)行考?核的部分?標(biāo)準(zhǔn)。?13、乙?方在生產(chǎn)?過程中的?成本控制?達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)?，該標(biāo)準(zhǔn)?作為甲方?對(duì)乙方進(jìn)?行考核的?部分標(biāo)準(zhǔn)?。14?、本補(bǔ)充?協(xié)議是雙?方對(duì)原勞?動(dòng)合同書?的補(bǔ)充，?具有同等?效力。?15、雙?方簽章后?生效。?甲方：

?____?_

?

???????????????乙方：?

___?__代?表人：?____?年___?_月__?__日?勞動(dòng)合同?補(bǔ)充協(xié)議?電子版（?七）為