一般工作方案范文錦集十篇（一）

第第頁工作方案范文錦集十篇為了確保工作或事情順利進(jìn)行，往往需要預(yù)先進(jìn)行方案制定工作，方案是闡明具體行動的時間，地點，目的，預(yù)期效果，預(yù)算及方法等的企劃案。怎樣寫方案才更能起到其作用呢？下面是整理的工作方案10篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大、十八屆四中全會重要思想為指導(dǎo)．全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞企業(yè)改革與發(fā)展，堅持理論聯(lián)系實際，學(xué)用結(jié)合，堅持學(xué)法用法與建設(shè)高素質(zhì)的企業(yè)經(jīng)營管理隊伍、職工隊伍相結(jié)合，堅持學(xué)法用法與建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度相結(jié)合，堅持學(xué)法用法與加強企業(yè)科學(xué)管理、提高企業(yè)管理水平相結(jié)合，努力提高企業(yè)經(jīng)營管理人員、職工的法律意識和法律素質(zhì)，推進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理法治化，為社會主義市場經(jīng)濟健康發(fā)展提供法治保障。

二、工作目標(biāo)

通過學(xué)法用法，使企業(yè)經(jīng)營管理人員、職工深刻理解實施依法治國基本方略、建設(shè)社會主義法治國家的重要意義，全面了解憲法及國家基本法律知識，熟悉掌握與社會主義市場經(jīng)濟相關(guān)的法律知識，熟練運用與本職工作相關(guān)的法律知識；進(jìn)一步增強企業(yè)經(jīng)營管理人員的法律意識和法律素質(zhì)，樹立誠信守法、依法經(jīng)營、依法辦事的觀念，嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī)，提高依法經(jīng)營管理的水平和依法維護企業(yè)及職工合法權(quán)益的能力；進(jìn)一步加強企業(yè)法律風(fēng)險防范機制建設(shè)，杜絕重大違法事件的發(fā)生；積極探索企業(yè)法治文化建設(shè)，進(jìn)一步推進(jìn)依法治企工作的開展．為建立和完善現(xiàn)代企業(yè)制度提供法治保障。

三、任務(wù)內(nèi)容

企業(yè)經(jīng)營管理人員在加強對黨和國家關(guān)于民主法制建設(shè)的理論、方針和政策，憲法及國家基本法律制度學(xué)習(xí)的同時，重點要加強以下法律知識的學(xué)習(xí)：與整頓和規(guī)范社會主義市場經(jīng)濟秩序相關(guān)的基本法律制度；與企業(yè)經(jīng)營相關(guān)的合同、招投標(biāo)、產(chǎn)品質(zhì)量、消費者權(quán)益保護等法律制度；與企業(yè)內(nèi)部管理相關(guān)的用工、安全生產(chǎn)、勞動保障、養(yǎng)老、法律顧問等法律制度；與企業(yè)外部環(huán)境相關(guān)的銀行、保險、環(huán)保、資源、世貿(mào)規(guī)則和物權(quán)等法律制度；與企業(yè)同行政主體關(guān)系相關(guān)的行政許可法、行政處罰法、行政復(fù)議法及行政訴訟法等法律制度；與企業(yè)糾紛處理相關(guān)的復(fù)議、仲裁、訴訟等法律制度；以及根據(jù)不同階段企業(yè)改革發(fā)展的工作重點和企業(yè)經(jīng)營管理的實際需要，各相關(guān)部門及時組織開展各項新頒布實施法律和新修訂法律的宣傳教育。主要學(xué)習(xí)參考資料《企業(yè)經(jīng)營管理人員法律知識讀本》作為統(tǒng)一讀本。

四、方法措施

(一)企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)習(xí)法律知識采取自學(xué)與集中培訓(xùn)相結(jié)合的辦法，堅持從實際出發(fā)，因地制宜。根據(jù)企業(yè)的自身條件，通過舉辦培訓(xùn)班、專題輔導(dǎo)、講座、交流研討會等為企業(yè)經(jīng)營管理人員學(xué)法提供廣泛的學(xué)習(xí)途徑。

(二)圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展，加強對企業(yè)經(jīng)營管理人員和職工的法制宣傳教育。充分利用職工喜聞樂見的形式，以及充分利用車間班組、班前(后)會，開展每周法律一題，每月一次講你身邊或你知道的法律故事交流活動，從而真正提高職工的法律素質(zhì)，把法律進(jìn)企業(yè)工作目標(biāo)落實到最基層。

(三)加強企業(yè)法制宣傳教育的陣地和園地建設(shè)，努力拓寬企業(yè)法制宣傳教育的渠道。通過建立職工法制學(xué)校，設(shè)置法制宣傳欄(櫥窗)、標(biāo)語，印制法制宣傳手冊、掛圖、法律知識匯編等法律宣傳資料，加強對與企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等有關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育，

(四)堅持學(xué)法與用法相結(jié)合，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個環(huán)節(jié)，積極組織開展依法治企活動，努力加強企業(yè)規(guī)章制度建設(shè)，完善和規(guī)范企業(yè)運行機制，促進(jìn)企業(yè)法治化管理水平的不斷提高。

五、實施步驟

全場“法律進(jìn)企業(yè)”工作共分三個階段：

第一階段：開展調(diào)查研究。摸清“法律進(jìn)企業(yè)”工作底數(shù)，研究制定規(guī)劃，抓好試點、骨干培訓(xùn)等工作。

第二階段：結(jié)合實際，制定“法律進(jìn)企業(yè)”工作推進(jìn)表，并積極采取各種有效的措施和手段，認(rèn)真抓好各項工作的落實。

第三階段：按照細(xì)則確定的目標(biāo)和任務(wù)，認(rèn)真開展自檢自查工作，對“法律進(jìn)企業(yè)”工作進(jìn)行全面考核，并將其作為“六五”普法的重要內(nèi)容記入考核檔案。

八五二農(nóng)場普法依法治理辦公室

工作方案篇2

根據(jù)國家公共衛(wèi)生項目要求和衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排，我院對ZZ鎮(zhèn)的65歲以上老年人進(jìn)行健康體檢。

（一）體檢范圍：

ZZ鎮(zhèn)居民中65周歲以上老年人。包括流動人口中在當(dāng)?shù)鼐幼“肽暌陨系?5周歲以上老年人。一般情況下要到衛(wèi)生院體檢，行動不便人員擇期上門體檢。

（二）休檢地點：

XX衛(wèi)生院。

（三）體檢項目：

按著《健康體檢表》中的相關(guān)要求，進(jìn)行內(nèi)科、外科、婦科、眼科、口腔科、耳鼻喉科等物理檢查；心電圖、胸透、B超（肝、膽）影像學(xué)檢查；血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功、腎功能、血糖、血脂等實驗室檢查。

（四）體檢時間

XX年10月15日至XX年11月15日。具體各村體檢時間以通知為準(zhǔn)。

三、注意事項：

1、檔案管理人員盡快將全鎮(zhèn)65周歲以上老年人的檔案檢出來，并登記造冊。各村衛(wèi)生室盡快統(tǒng)計本行政村65歲以上老年人名單（未建檔案部分），并及時上報衛(wèi)生院辦公室。

2、各村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)動員和組織工作，并一定要按時通知到本人。

3、通知時特別提醒：（1）攜帶個人健康信息卡、身份證。（2）體檢當(dāng)日空腹。（3）體弱多病者由家人陪同。（4）體檢前一天晚上，少食油膩食品。

4、辦公室負(fù)責(zé)老年人健康體檢檔案的管理工作，體檢工作結(jié)束后將檔案重新歸檔，并及時輸入電子檔案。

居民健康檔案的建立和老年人健康體檢工作是國家的惠民政策，是公共衛(wèi)生工作，各村衛(wèi)生室要提高認(rèn)識，高度重視，認(rèn)真做好前期動員工作，盡快將上級布置的老年人健康體檢工作完成，并做好、做實。

工作方案篇3

為貫徹落實衛(wèi)生部、國家食品藥品監(jiān)督管理局頒布的《藥品不良反應(yīng)報告和監(jiān)測管理辦法》、《藥品不良反應(yīng)病例報告質(zhì)量評估指導(dǎo)意見（試行）》、《醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測工作指南（試行）》，推動我市藥品不良反應(yīng)（以下稱ADR）、醫(yī)療器械不良事件（以下稱MDR）及藥物濫用監(jiān)測工作，建立并完善藥品不良反應(yīng)和可疑醫(yī)療器械不良事件報告制度，保障全市人民用藥用械安全，制定本方案。

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強我市ADR、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作，提高監(jiān)測工作水平和應(yīng)急處理能力，成立市ADR、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

二、職責(zé)范圍

市食品藥品監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)組織實施ADR、MDR及藥物濫用報告的監(jiān)測、審核、應(yīng)急處理和上報工作。市衛(wèi)生局負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)醫(yī)療機構(gòu)與實施ADR、MDR及藥物濫用報告制度有關(guān)的管理工作，督促醫(yī)療機構(gòu)及時上報藥品不良反應(yīng)和醫(yī)療器械不良事件，與市食品藥品監(jiān)督管理局聯(lián)合組織開展本市內(nèi)發(fā)生的藥品群體不良事件的調(diào)查，并采取必要控制措施。

三、工作目標(biāo)、任務(wù)要求

（一）目標(biāo)

各相關(guān)單位要加強本轄區(qū)內(nèi)ADR、MDR及藥物濫用監(jiān)測工作組織領(lǐng)導(dǎo)和宣傳，可確定幾個重點監(jiān)測藥品和醫(yī)療器械，對使用面廣，用量大的幾個基本藥物實行重點監(jiān)測，并形成年度分析報告；在器械方面重點為三類醫(yī)療器械，可關(guān)注嬰兒培養(yǎng)箱、宮腔鏡、重癥監(jiān)護用心電動態(tài)監(jiān)測儀、植（介）入材料、高質(zhì)耗材等，對儀器使用過程出現(xiàn)無法恒溫、黑屏等異象時均要上報。

（二）任務(wù)

1.各相關(guān)單位要明確專人負(fù)責(zé)ADR、MDR及藥物濫用監(jiān)測的收集、整理、上報及報告質(zhì)量的審核，確保報告的真實性、完整性和規(guī)范性。

2.20xx年全市完成ADR監(jiān)測報告數(shù)不少于250份，其中嚴(yán)重的50份（任務(wù)數(shù)見附件1）、完成MDR監(jiān)測報告數(shù)不少于60份（任務(wù)數(shù)見附件2）、完成藥物濫用報告數(shù)不少于50份。ADR和MDR報告合格率要求達(dá)到95%以上。新的、嚴(yán)重的上報數(shù)量要占各上報單位報告總數(shù)的20%。

（三）工作要求

不得有虛報、瞞報、漏報。各單位在完成任務(wù)數(shù)的基礎(chǔ)上，務(wù)必做到報表規(guī)范、真實、有效，重點抓好新的、嚴(yán)重的、群發(fā)性的、死亡的ADR和三類、嚴(yán)重的、死亡的MDR的監(jiān)測和收集上報工作。死亡病例在發(fā)生或知悉之日起必須及時報告，不得瞞報、遲報，否則按《藥品不良反應(yīng)報告和監(jiān)測管理辦法》和《醫(yī)療器械不良事件監(jiān)測和再評價管理辦法（試行）》等法律法規(guī)予以追究相關(guān)人員責(zé)任。

四、建立考評獎懲制度

考評主要內(nèi)容是人員、機構(gòu)、制度、專項資金、宣傳、培訓(xùn)是否到位，查閱病歷是否有漏報、虛報現(xiàn)象。

獎懲辦法：各單位要設(shè)立專項資金用于本單位開展監(jiān)測和報告工作人員的獎勵，比照其他縣市區(qū)做法，一般ADR和MDR監(jiān)測報告獎勵標(biāo)準(zhǔn)每份不高于50元，新的、嚴(yán)重ADR監(jiān)測報告每份不高于100元。

市食品藥品監(jiān)督管理局將各單位完成ADR、MDR任務(wù)數(shù)和ADR嚴(yán)重報告完成比例作為評先的依據(jù)，同時對于上報死亡病例的單位給予每例200元的獎勵。

市衛(wèi)生局將ADR和MDR監(jiān)測工作目標(biāo)任務(wù)列入對各醫(yī)療衛(wèi)生單位年終考核項目，對瞞報、漏報或造成不良后果的，一經(jīng)查實將按有關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行處罰。

工作方案篇4

一、工作目標(biāo)

1、建立安全生產(chǎn)監(jiān)管工作體系，明確監(jiān)管工作職責(zé)，完善目標(biāo)責(zé)任考核，加強日常監(jiān)管工作，落實屬地監(jiān)管責(zé)任。

2、督促企業(yè)依法建立安全生產(chǎn)各項管理制度，強化作業(yè)現(xiàn)場安全管理，落實隱患整治“五到位”等各項法定責(zé)任，杜絕違法非法行為，有效預(yù)防和控制各類事故，落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

3、積極探索有效安全監(jiān)管方式，完善和規(guī)范日常監(jiān)管制度，加強作業(yè)現(xiàn)場監(jiān)督檢查，嚴(yán)格企業(yè)各類事故報告、查處和統(tǒng)計分析工作，保持打擊安全生產(chǎn)違法非法行為的高壓態(tài)勢，落實各相關(guān)職能部門監(jiān)管責(zé)任。

二、工作制度

1、“一崗雙責(zé)”制度。嚴(yán)格按照區(qū)政府關(guān)于安全生產(chǎn)職責(zé)分工和“一崗雙責(zé)”的規(guī)定，定期研究分管領(lǐng)域安全生產(chǎn)工作，對重大節(jié)日、重要活動、特殊氣候等重要時期，應(yīng)親自組織、參加街道及本部門監(jiān)管領(lǐng)域安全生產(chǎn)大檢查活動。

2、日常檢查制度。依據(jù)年度安全監(jiān)管工作目標(biāo)和執(zhí)法檢查工作計劃，組織開展監(jiān)管領(lǐng)域安全生產(chǎn)大檢查工作，突出檢查企業(yè)及其主要負(fù)責(zé)人法定責(zé)任落實情況。

3、暗查暗訪制度。采用“四不二直”方式，暗查暗訪企業(yè)安全生產(chǎn)的實際狀況，對暗查暗訪情況進(jìn)行階段性匯總和書面通報，對發(fā)現(xiàn)的隱患督促企業(yè)整改到位。

4、互查互評制度。組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)安全管理人員，開展安全管理互查互評活動；探索開展按區(qū)域、行業(yè)、專業(yè)等分片檢查，交流企業(yè)安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)和整改事故隱患。

5、定期分析通報制度。定期統(tǒng)計和分析本地生產(chǎn)企業(yè)的安全管理情況、各類事故發(fā)生情況、隱患排查治理情況、打非治違情況以及本地安監(jiān)機構(gòu)隊伍建設(shè)與工作保障等情況。

三、網(wǎng)格劃分及主要職責(zé)

1、一級監(jiān)管網(wǎng)格：以辦事處和街道各職能部門為單元建立全街道工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全一級監(jiān)管網(wǎng)格。成立以辦事處主任任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，安委會成員為組員的街道工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全網(wǎng)格化監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)指導(dǎo)全街道實施工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全網(wǎng)格化管理工作，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室（設(shè)在街道安監(jiān)辦），安監(jiān)辦負(fù)責(zé)人兼任辦公室主任。

主要職責(zé)：全面負(fù)責(zé)街道工業(yè)企業(yè)生產(chǎn)安全網(wǎng)格化管理工作。各安委會成員根據(jù)年初監(jiān)管目標(biāo)分工，按職能部門職責(zé)、分路段重點監(jiān)管，定期檢查指導(dǎo)，并帶隊參加街道組織的各類安全生產(chǎn)大檢查工作。

2、二級監(jiān)管網(wǎng)格：按路段、地塊劃分，以各村、社區(qū)和各路段企業(yè)為單元建立4個二級監(jiān)管網(wǎng)格，具體如下：

主要職責(zé)：指導(dǎo)督促村、社區(qū)和企業(yè)生產(chǎn)安全網(wǎng)格化管理工作。按工作任務(wù)要求，做好日常監(jiān)管工作，督促網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)單位落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

3、三級監(jiān)管網(wǎng)格：以各村、社區(qū)和濱湖集團（物業(yè)股份）為單元建立10個三級監(jiān)管網(wǎng)格，具體如下：

（1）按屬地管理原則，各村、社區(qū)以行政區(qū)域劃分，按原監(jiān)管模式，對村級開發(fā)工業(yè)小區(qū)及村租賃企業(yè)加以監(jiān)管。

（2）濱湖集團（物業(yè)股份）對工業(yè)坊一期、二期、三期內(nèi)企業(yè)及濱湖集團（物業(yè)股份）租賃企業(yè)加以監(jiān)管，對各村、社區(qū)工業(yè)坊一期內(nèi)廠房協(xié)助監(jiān)管。

主要職責(zé)：按工作任務(wù)要求，做好日常監(jiān)管工作，督促網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)單位落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

四、人員配備

二級監(jiān)管網(wǎng)格中各配備一名專職網(wǎng)格監(jiān)管員。網(wǎng)格監(jiān)管人員實行A、B角制。

五、工作任務(wù)

1、制定年度監(jiān)管工作計劃。根據(jù)上級監(jiān)管工作安排，編制并執(zhí)行企業(yè)生產(chǎn)安全網(wǎng)格化監(jiān)管工作年度計劃。

2、開展企業(yè)情況調(diào)查。每年對本轄區(qū)所有工業(yè)企業(yè)基本情況進(jìn)行摸底調(diào)查，主要包括：行業(yè)分類、生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模與年度業(yè)績、員工人數(shù)、主要產(chǎn)品及原輔材料、生產(chǎn)工藝、安全管理等情況，進(jìn)行動態(tài)更新，并將數(shù)據(jù)錄入“市安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)”。

3、分級分類重點監(jiān)管。對企業(yè)按照事故風(fēng)險大小因素，進(jìn)行紅、橙、藍(lán)分級，按照安全管理水平現(xiàn)狀，進(jìn)行Ａ、Ｂ、Ｃ分類，列出分級分類清單，并根據(jù)分級分類情況，確定重點監(jiān)管企業(yè)名單，其中：化工生產(chǎn)企業(yè)、嚴(yán)重職業(yè)危害企業(yè)、冶金企業(yè)和煙花爆竹從業(yè)單位和紅色、Ｃ類企業(yè)等，列入重點監(jiān)管對象。

4、開展重要事項書面告知。每年對網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)安全許可、安全培訓(xùn)、工作報告等事項，發(fā)放和收回書面告知書、安全承諾書和簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書，督促網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)單位落實安全生產(chǎn)主體責(zé)任。

5、組織企業(yè)互查互評活動。每年組織網(wǎng)格內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)開展互查互評活動不少于２次，檢查、交流工作，排查、治理隱患。

6、實行日常安全生產(chǎn)巡查。二級監(jiān)管網(wǎng)格監(jiān)管員每年對網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)巡查１次以上，三級監(jiān)管網(wǎng)格監(jiān)管員每季度對網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)巡查1次以上，對各自網(wǎng)格內(nèi)重點監(jiān)管企業(yè)要每月巡查１次。督促與指導(dǎo)企業(yè)建立安全生產(chǎn)責(zé)任制、開展安全培訓(xùn)，檢查作業(yè)現(xiàn)場情況，診斷企業(yè)安全管理中的問題。

六、保障措施

1、加強隊伍建設(shè)。各村、社區(qū)、各單位要高度重視網(wǎng)格化監(jiān)管工作，切實配足配強網(wǎng)格監(jiān)管員。要加強網(wǎng)格監(jiān)管人員的管理，組織上崗業(yè)務(wù)培訓(xùn)，制定獎懲規(guī)定，經(jīng)常教育引導(dǎo)網(wǎng)格監(jiān)管人員嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，依法履行網(wǎng)格監(jiān)管工作。

2、充實監(jiān)管裝備。各村、社區(qū)、各單位要為網(wǎng)格化監(jiān)管創(chuàng)造條件，提高監(jiān)管人員待遇，配備數(shù)碼相機、工作電腦和個人防護用品，確保監(jiān)管工作需要和個體不受到傷害。

3、創(chuàng)新工作方式。要高度重視網(wǎng)格化監(jiān)管工作信息化建設(shè)，提高監(jiān)管工作效能，力爭20xx年內(nèi)全街道企業(yè)全部納入“市安全生產(chǎn)監(jiān)管信息系統(tǒng)”管理，并實現(xiàn)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通。

4、強化工作落實。各村、社區(qū)、各單位要根據(jù)相關(guān)要求，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，迅速動員部署，及時總結(jié)好的經(jīng)驗做法并予以宣傳推廣。對履職盡責(zé)的，當(dāng)網(wǎng)格內(nèi)企業(yè)發(fā)生事故時，可減免其監(jiān)管責(zé)任；對工作不到位、管理不得力、措施不嚴(yán)格，存在失職或玩忽職守問題的，承擔(dān)相應(yīng)監(jiān)管責(zé)任。

工作方案篇5

經(jīng)過4月學(xué)生會激烈的競選工作的順利完成，我院成立了新一屆學(xué)生會。其中學(xué)術(shù)部的成員有：分管副主席——李宗伯部長——王靈珊副部長——張若蕓、楊陽、齊潘。為了更高效地完成本部門的基本任務(wù)，更有力地支持學(xué)生會的全局工作，更全面地為同學(xué)們服務(wù)，做好老師與同學(xué)們之間的溝通工作，我們共同為20××—20××屆的工作制定了如下計劃：

一、承辦“政治與公共管理學(xué)院魅力文化節(jié)”系列活動。

具體實施方案：邀請本院政治與國際關(guān)系學(xué)系著名老師李晶于5月19日晚19：00在教五—413教室舉辦一場名為“有禮更精彩”的社交禮儀講座。此次講座除了會有主講人精彩的講授外，還將設(shè)置師生互動環(huán)節(jié)，請主講人對參與同學(xué)在不同場合中的禮儀方式加以點評，并將頒發(fā)紀(jì)念品，以提高同學(xué)們的參與熱情，活躍現(xiàn)場的氣氛。

二、針對本院××級公共管理類的同學(xué)們召開一次對行政管理、公共事業(yè)管理、勞動與社會保障三個專業(yè)的就業(yè)前景等問題進(jìn)行具體介紹的交流會。

舉辦目的：××級公共管理類首次依大類招生，大一的同學(xué)對其中三個專業(yè)的了解并不是很深入，舉辦此次專業(yè)具體介紹的交流會對同學(xué)們大三時選擇專業(yè)有一定的指導(dǎo)意義。

具體實施方案：邀請本院對公共管理類三個專業(yè)的研究方向、就業(yè)前景等問題有較深入了解的老師在院辦201教室與公共管理類三個班的同學(xué)們進(jìn)行交流。

三、于（寒、暑假時間除外）每月中下旬舉辦一次“風(fēng)云”。

系列時事講座。

具體實施方案：向廣大同學(xué)征集意見，選擇同學(xué)們感興趣的時事話題，邀請院內(nèi)外的著名老師，在教五多功能報告廳或教五、教四其它大教室召開講座。

四、組織填寫教師教學(xué)質(zhì)量反饋表。

五、構(gòu)建我院學(xué)習(xí)信息反饋員體系，參加《明鏡》刊物反饋會。

根據(jù)《武漢大學(xué)大學(xué)生信息員實施細(xì)則》，為推動學(xué)校教育教學(xué)改革，營造優(yōu)良風(fēng)氣，

提高教學(xué)質(zhì)量，我院學(xué)術(shù)部配合校教務(wù)部，建立我院的學(xué)生信息反饋員體系。學(xué)院信息員及時將現(xiàn)實中的問題反饋到教務(wù)部，學(xué)術(shù)部應(yīng)做好本院體系的保障工作。

六、于期末考試之際宣傳考風(fēng)考紀(jì)、明確獎懲制度。

七、組織學(xué)院同學(xué)參加武大學(xué)習(xí)競賽等各類知識比賽，并負(fù)責(zé)管理和服務(wù)。

八、組織學(xué)院代表隊參加武漢大學(xué)英語月比賽。

九、于10月中下旬舉辦一次與優(yōu)秀學(xué)生面對面的交流會。

具體實施方案：邀請我院在不同方面很優(yōu)秀的學(xué)生（學(xué)習(xí)成績很好或有某項藝術(shù)特長或在學(xué)生工作方面做得很好）在教五多功能報告廳舉辦一次訪談會。

訪談會的環(huán)節(jié)大體上包括：

1、邀請到的優(yōu)秀學(xué)生的自我介紹及特長現(xiàn)場表演；

2、在訪談會前對這些優(yōu)秀學(xué)生的家長用電話的形式進(jìn)行采訪，在訪談會上播放電話錄音；

3、請這些優(yōu)秀同學(xué)進(jìn)行經(jīng)驗介紹；

4、觀眾對這些優(yōu)秀同學(xué)進(jìn)行現(xiàn)場提問。

舉辦目的：經(jīng)過與大多數(shù)的同學(xué)交流，他們很期待能夠與我院很優(yōu)秀的同學(xué)進(jìn)行面對面的交流，從而在自己的學(xué)習(xí)、生活方面獲得一些經(jīng)驗。而且這種大型活動能夠豐富大家業(yè)余生活，提高大家參與積極性，提高學(xué)院知名度。

十、于十二月中旬在教五多功能報告廳召開一次本院同學(xué)的知識競賽。

該知識競賽的涉獵面以綜合性知識為主，也包括一些我院的專業(yè)知識。

該知識競賽的環(huán)節(jié)主要有：

1、必答題（范圍是綜合性知識）；

2、英語平臺（每兩個同學(xué)為一組，其中一個同學(xué)用英語描述給定的英語單詞，但不能說出該單詞也不能用肢體語言，另一個同學(xué)猜，在限定時間內(nèi)猜出單詞多的組獲勝。）

3、搶答題（范圍是我院的專業(yè)知識）

4、風(fēng)險題（范圍是綜合性知識）

附：參與本競賽的同學(xué)可分為4組，每組2個同學(xué)。參與原則可以自愿也可以由班級推薦。賽后將對獲勝組頒發(fā)榮譽證書及獎品。

以上是我院學(xué)生會學(xué)術(shù)部20××—20××屆的初步工作計劃，請學(xué)生會對我部的工作進(jìn)行監(jiān)督。

工作方案篇6

xx學(xué)院全體師生：

為扎實做好考試及寒假期間學(xué)生安全教育與管理工作，確保學(xué)生的人身、財產(chǎn)安全和校園穩(wěn)定，讓學(xué)生度過一個安全、明、愉快、祥和的假期。現(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：

一、學(xué)生放假時間

放假時間為20xx年1月9日至2月17日，2月18日至19日返校報到、注冊，2月20日（星期一）上。

二、要切實履行好職責(zé)，抓好學(xué)生安全教育與管理工作

學(xué)院要以強烈的責(zé)任感和緊迫感，牢固樹立安全發(fā)展意識、安全責(zé)任意識和安全憂患意識，始終把學(xué)生的安全放在首位。要嚴(yán)格落實安全主體責(zé)任，強化安全管理措施，抓好學(xué)生安全教育和管理工作。

三、要切實抓好學(xué)生安全教育，全面排查安全隱患

1、學(xué)院要牢固樹立“安全第一”的思想，在本學(xué)期結(jié)束前，要以班級為單位開展“寒假安全教育”主題班會，教育引導(dǎo)每個學(xué)生在“人身、心理、財物、網(wǎng)絡(luò)、交通、消防、住宿、飲食、酗酒、防火、防盜、防災(zāi)、防詐騙、防傳銷、探險獵奇”等方面樹立安全意識、筑牢安全防線、增強自身防范能力，確?？荚嚰昂倨陂g人身和財產(chǎn)安全。增強自我保護意識，防止陷入傳銷組織。同時，要加強畢業(yè)生就業(yè)安全教育，提醒學(xué)生增強防范意識，提防就業(yè)陷阱，提防傳銷組織。

2、抓好開展學(xué)生活動的安全管理。未經(jīng)批準(zhǔn)，任何單位或個人不得私自組織學(xué)生開展活動；嚴(yán)禁任何單位或個人組織學(xué)生集體外出打工，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)肅處理。確需開展的活動，必須嚴(yán)格履行有關(guān)程序，做好安全防范措施和應(yīng)急預(yù)案，明確責(zé)任人。

3、教育學(xué)生在大考周期間自覺遵守校規(guī)校紀(jì)，禁止使用大功率電器，禁止私拉亂扯。注意自身財產(chǎn)安全，外出時鎖好門窗，妥善保管貴重物品。

4、教育學(xué)生嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，在放假回家和寒假出行時選擇安全可靠的時段、路段和交通工具，不亂闖紅燈，不坐黑車，不酒駕、醉駕，預(yù)防交通事故的發(fā)生，切實保護自身安全。

5、教育學(xué)生在寒假期間自覺遵守法律法規(guī)，維護良好的社會公共秩序，不接觸不參與傳銷、、邪教、迷信等非法活動，帶頭倡導(dǎo)明新風(fēng)，展現(xiàn)當(dāng)代大學(xué)生的精神風(fēng)貌。

6、教育學(xué)生按時返校，按時報到、注冊。因特殊情況不能按時返校，必須履行請假手續(xù)，否則按學(xué)校有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理；對未按時返校注冊的學(xué)生要及時聯(lián)系其本人或家屬，掌握學(xué)生的動向。

四、認(rèn)真落實具體管理工作

切實加強學(xué)生宿舍安全管理。學(xué)生離校前，學(xué)院對學(xué)生宿舍進(jìn)行一次全面的安全排查，做到不留盲區(qū)、不留死角地排查用水、用電等方面的安全隱患，查找薄弱環(huán)節(jié)，確保切斷電，鎖好門窗，統(tǒng)一封閉登記；一旦發(fā)現(xiàn)安全隱患，要及時報告相關(guān)部門，迅速消除。學(xué)生離校時，要將個人貴重物品隨身攜帶或托人保管，嚴(yán)禁放在宿舍內(nèi)，注意防火、防盜。

五、嚴(yán)格落實應(yīng)急值班值守制度

學(xué)院要完善細(xì)化各項應(yīng)急處置預(yù)案，嚴(yán)格執(zhí)行信息報告制度，及時掌握學(xué)生安全穩(wěn)定動態(tài)，做到有問題及時發(fā)現(xiàn)、及時解決、及時上報；要抓好學(xué)生工作系統(tǒng)值班安排，寒假期間，學(xué)院學(xué)生工作系統(tǒng)要保持聯(lián)絡(luò)通暢，重要情況和信息要及時溝通。

xx學(xué)院團委

工作方案篇7

為充分弘揚我縣廣大教師愛崗敬業(yè)、為人師表、無私奉獻(xiàn)的精神，進(jìn)一步激發(fā)廣大教師的工作積極性、主動性、創(chuàng)造性，塑造教育良好形象，實現(xiàn)“美麗xx教育、美好城鄉(xiāng)學(xué)?！蹦繕?biāo)，擬在第32個教師節(jié)之際評選表彰一批先進(jìn)教育工作者和優(yōu)秀教師。現(xiàn)將事項通知如下。

一、評選范圍

全縣在職在崗教育工作者。

二、評選條件

㈠先進(jìn)教育工作者評選條件：

1、熱愛社會主義祖國，堅持黨的基本路線，忠誠人民的教育事業(yè)，模范履行義務(wù)。

2、在師德修養(yǎng)和為人師表等方面表現(xiàn)突出，受到廣大師生的廣泛贊譽。模范遵守教師職業(yè)道德和社會公德，愛崗敬業(yè)，廉潔從教。

3、圓滿完成教育教學(xué)任務(wù)，在提高教育教學(xué)質(zhì)量方面成績突出。

4、規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為，在教育教學(xué)管理、服務(wù)和建設(shè)方面有突出成績。

㈡優(yōu)秀教師評選條件：

1、堅持黨的基本路線、方針、政策，認(rèn)真執(zhí)行教育法規(guī)，模范遵守《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》和《xx縣中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范十嚴(yán)禁》。

2、在師德修養(yǎng)和為人師表等方面表現(xiàn)突出，受到廣大師生、家長的廣泛贊譽。模范遵守教師職業(yè)道德和社會公德，愛崗敬業(yè)，廉潔從教。

3、遵紀(jì)守法，模范遵守學(xué)校的'各項規(guī)章制度，發(fā)揮榜樣和表率作用，無遲到、早退、違反教學(xué)紀(jì)律現(xiàn)象。

4、業(yè)務(wù)精通，治學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)，努力培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實踐能力，在實施素質(zhì)教育中起到引領(lǐng)示范作用。

三、評選類型和名額

先進(jìn)教育工作者若干名，參評對象為休中、海中、一職高、二中、一小、二小中層正職以上學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、其他學(xué)校校長和教育局機關(guān)工作人員。優(yōu)秀教師按照附件分配的名額進(jìn)行推薦。

四、評選程序步驟

先進(jìn)教育工作者由教育局根據(jù)教育教學(xué)評估等學(xué)校管理情況及局機關(guān)工作人員工作實績研究確定人選，并在教育網(wǎng)公示7天，無異議后填寫表彰審批表交人事股備案。

優(yōu)秀教師評選工作，要堅持實事求是，寧缺勿濫的原則，在重視教育教學(xué)工作實績同時，突出師德師風(fēng)、品行素養(yǎng)的考量，要注意向一線教師傾斜。各校要將評選范圍、條件及有關(guān)文件向全體教職工廣泛宣傳，嚴(yán)格評選程序。評選工作應(yīng)民主、公開、公平，確保評選工作的公正性和透明度。推薦人選上報前，應(yīng)在本單位公示七天，接受群眾監(jiān)督。

請各校按照通知精神于7月15日前將優(yōu)秀教師表彰審批表報教育局人事股，評選有關(guān)材料（包括教師會議記錄、公示材料）留校備查，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或未按規(guī)定公示被舉報，經(jīng)查實，取消該校當(dāng)年評選名額。

工作方案篇8

為進(jìn)一步加強流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管，維護消費者合法權(quán)益和食品市場秩序，根據(jù)省、市局《關(guān)于進(jìn)一步加強流通環(huán)節(jié)食品安全監(jiān)管工作的意見》，結(jié)合我縣實際，制定本工作方案。

整治思路和目標(biāo)

以貫徹落實《省工商系統(tǒng)流通環(huán)節(jié)食品安全管理制度規(guī)范》為主線，堅持標(biāo)本兼治、防打結(jié)合、分類監(jiān)管、綜合治理原則，強化日常監(jiān)管，督促經(jīng)營者自律，構(gòu)建食品安全長效監(jiān)管體系，全面提升我縣食品安全監(jiān)管能力。

整治任務(wù)和重點

（一）開展清理主體資格專項檢查

今年4月至6月，各基層工商分局要對食品生產(chǎn)、銷售企業(yè)和個體工商戶的經(jīng)營資格進(jìn)行全面清理。重點檢查證照是否齊全、是否真實有效，經(jīng)營實際狀況（名稱、經(jīng)營場所、經(jīng)營范圍等）與登記事項是否一致等。各分局和縣局注冊科要結(jié)合年檢和驗照工作，按照“誰登記、誰規(guī)范、誰負(fù)責(zé)”的原則，確保食品安全經(jīng)營主體資格合法有效，確保合法經(jīng)營主體數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確，嚴(yán)把食品安全生產(chǎn)經(jīng)營主體市場準(zhǔn)入關(guān)。各分局要按照“誰監(jiān)管、誰清理、誰負(fù)責(zé)”原則，在5月底以前對轄區(qū)所有食品生產(chǎn)經(jīng)營者逐戶進(jìn)行排查，按戶登記相關(guān)事項，實行“一戶一卡”，建立健全食品經(jīng)營主體經(jīng)濟戶口檔案，并輸入計算機實行網(wǎng)絡(luò)化管理；對無照無證生產(chǎn)經(jīng)營的，堅決依法取締。對清理規(guī)范后的各類食品生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和個體工商戶和情況，縣局注冊科要通過計算機網(wǎng)絡(luò)或書面文書等方式及時反饋給生產(chǎn)經(jīng)營者所在地工商分局。各工商分局在對轄區(qū)食品生產(chǎn)經(jīng)營者進(jìn)行逐戶派查登記的基礎(chǔ)上，統(tǒng)計上報相關(guān)資料。由縣局經(jīng)檢科認(rèn)真匯總核實，6月10日前報局領(lǐng)導(dǎo)，工商所要以這次集中清理為契機，按照《省工商系統(tǒng)流通環(huán)節(jié)食品環(huán)節(jié)食品安全管理制度規(guī)范》的要求，在5月20日前全面建立轄區(qū)食品生產(chǎn)經(jīng)營者登記臺帳，并對生產(chǎn)經(jīng)營者實行分類分級監(jiān)管。

（二）開展“食品安全執(zhí)法月”行動

4月16日至5月31日，以重點區(qū)域、重點食品整治和規(guī)范工商所日常監(jiān)管為主要內(nèi)容，集中開展“食品安全執(zhí)法月”活動，一是抓好城鄉(xiāng)結(jié)合部、旅游景區(qū)和農(nóng)村集貿(mào)市場的集中整治，加強對小食品、小商販、小攤點、小攤點、小作坊、小集市等“五小”的監(jiān)管，確保農(nóng)村食品消費安全。二是以區(qū)域特色食品為重點，積極開展“一縣一品”整治，我縣確定“一縣一品”產(chǎn)品為“張果老”牌驢肉系列產(chǎn)品，依法嚴(yán)厲查處制售假冒“張果老”牌食品等違法行為，引導(dǎo)企業(yè)守法誠信經(jīng)營，促進(jìn)當(dāng)?shù)厥称樊a(chǎn)業(yè)和特色經(jīng)濟發(fā)展。三是大力規(guī)范各分局食品安全監(jiān)管工作，全面強化日常監(jiān)管。全面檢查和提高工商所食品安全監(jiān)管工作，規(guī)范監(jiān)管行為，做到“五個到位”即：對食品經(jīng)營者經(jīng)濟戶口管理和信用分類監(jiān)管到位；市場監(jiān)管責(zé)任區(qū)、責(zé)任人和市場巡查到位；食品質(zhì)量監(jiān)管和監(jiān)督經(jīng)營者建立與落實自律制度到位；查辦食品違法案件和取締無照經(jīng)營到位；受理處理消費者投訴及預(yù)警和應(yīng)急處置到位。每個分局都要制作轄區(qū)食品經(jīng)營分布圖和監(jiān)管人員責(zé)任區(qū)劃分圖，并懸掛上墻，將監(jiān)管任務(wù)和責(zé)任落實到人；要設(shè)立食品安全信息公式欄，建立食品安全公示信息登記??；建立退市和重新入市食品檔案；完善食品市場巡查記錄薄等?？h局經(jīng)濟檢察科要加強對各分局食品安全監(jiān)管工作的指導(dǎo)、督察和考核。六月上旬，各分局對履行食品安全監(jiān)管職責(zé)是否到位進(jìn)行自查?？h局將量化標(biāo)準(zhǔn)，逐項檢查，逐分局驗收，排出名次。對工作達(dá)不到要求的，要及時“回頭看”“缺什么，補什么”，確保各分局監(jiān)管職責(zé)逐一落實。

（三）開展督促經(jīng)營者建立落實自律制度專項檢查

七月至十二月，各分局要以商場、超市、集貿(mào)市場和批發(fā)市場等為重點，按照分類實施、全面推進(jìn)原則，引導(dǎo)、鼓勵、督促經(jīng)營者建立健全并落實食品“索證索票”、協(xié)議準(zhǔn)入和退市、進(jìn)貨檢查驗收、售前質(zhì)量管理、登記購銷臺帳、不合格食品退市、質(zhì)量承諾、市場開辦者質(zhì)量責(zé)任等自律制度措施，強化食品經(jīng)營者質(zhì)量責(zé)任意識，不斷提高其自查自糾、自檢自管的能力，從源頭上保障入市食品質(zhì)量。對自律制度不健全、不落實的，加大監(jiān)督檢查力度。同時，要充分發(fā)揮消協(xié)監(jiān)督和行業(yè)組織的自律作用，發(fā)揮新聞媒體的監(jiān)督和宣傳引導(dǎo)作用，發(fā)揮12315申訴舉報網(wǎng)絡(luò)和“一會兩站”作用，發(fā)揮消費者和食品安全監(jiān)督員作用，建立健全食品市場監(jiān)督體系，督促經(jīng)營者保障食品質(zhì)量安全。以行政村為單位，積極探索推行“一村一家示范店”工程。根據(jù)市局“千百十工程”我縣在每村創(chuàng)建一個“食品規(guī)范經(jīng)營示范店”，城區(qū)和范莊分局各創(chuàng)建一個“食品規(guī)范經(jīng)營示范市場”。力爭年底前督促食品經(jīng)營者普遍建立落實自律制度，5月30日完成食品規(guī)范經(jīng)營示范店創(chuàng)建工作。

（四）開展節(jié)日食品市場專項檢查

以“五一”、“六一”、“十一”、中秋、元旦、春節(jié)等節(jié)日為重點，繼續(xù)深入開展節(jié)日食品市場專項整治，嚴(yán)厲查處銷售不合格節(jié)令食品和有毒有害食品等違法行為，確保節(jié)日消費和重點食品質(zhì)量安全。

（五）大力加強食品質(zhì)量監(jiān)管

加大食品質(zhì)量監(jiān)管力度，實行食品質(zhì)量準(zhǔn)入、交易和退市全程監(jiān)管。一是大力清查腐爛變質(zhì)、超過保質(zhì)期等禁止上市食品，督促經(jīng)營者自律，嚴(yán)把食品入市關(guān)。二是加強食品質(zhì)量檢測工作。建立完善企業(yè)自檢、消費者送檢和工商機關(guān)抽檢相結(jié)合的流通環(huán)節(jié)食品質(zhì)量檢測體系，對重點區(qū)域、重點食品積極開展質(zhì)量動態(tài)檢測，嚴(yán)把市場食品質(zhì)量關(guān)。三是積極推進(jìn)食品質(zhì)量分類監(jiān)管。對包裝食品、散裝、裸裝食品、冷凍食品、現(xiàn)場制作食品和農(nóng)產(chǎn)品、水產(chǎn)品、畜產(chǎn)品，根據(jù)其不同特點和監(jiān)管要求實行分類監(jiān)管。四是加強食品退市監(jiān)管。嚴(yán)格落實強制退市和經(jīng)營者主動退市制度，對在巡查、檢查、檢測中發(fā)現(xiàn)的不合格食品，該查處的查處，該退市的退市。要建立健全退市食品檔案，對退市食品加強跟蹤檢查，防止退市食品改頭換面二次流入市場，確保不合格食品及時、有效退市。

（六）嚴(yán)肅查處食品違法案件

要加大食品案件查處力度，重點查處制售假冒偽劣食品、無照無證生產(chǎn)經(jīng)營、經(jīng)銷不合格食品和有毒有害食品、食品中使用非食品添加劑、虛假食品廣告、商標(biāo)侵權(quán)、食品假包裝、假標(biāo)識、假商標(biāo)等違法案件。各級要加強執(zhí)法協(xié)作和配合，對嚴(yán)重威脅人體健康安全的食品實行追溯制度。辦案機構(gòu)要全面調(diào)查核實經(jīng)銷網(wǎng)絡(luò)，摸清其來源和流向，及時報告、通報違法食品信息，對涉及生產(chǎn)等其他環(huán)節(jié)的，既要依法查處銷售不合格食品違法行為，又要將有關(guān)情況通報質(zhì)監(jiān)、衛(wèi)生等部門。每一個案件都要追根溯源，做到辦一個案件，清一個市場。嚴(yán)格規(guī)范辦案程序和行為，嚴(yán)肅執(zhí)法紀(jì)律，嚴(yán)格責(zé)任追究。對涉嫌犯罪的，堅決依法及時移交公安機關(guān)，嚴(yán)禁“以罰代刑”、“罰款放行”。

（七）加強食品安全監(jiān)管信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)

縣局要建立食品信息采集、處理和管理、發(fā)布機制，加強與相關(guān)食品監(jiān)管部門和消費者組織、行業(yè)協(xié)會、新聞媒體的信息交流與溝通，多渠道、多方位、多層次，收集食品安全相關(guān)信息，認(rèn)真核實、匯總、分析各類信息對公眾健康的危害程度，為市場監(jiān)管和群眾消費提供及時、準(zhǔn)確的信息指導(dǎo)。逐步建立食品安全評估、預(yù)警機制，嚴(yán)格規(guī)范信息報告、通報和公式、發(fā)布行為。對已經(jīng)發(fā)生或者可能引發(fā)重大食品安全事故的風(fēng)險信息，必須立即報告，及時啟動應(yīng)急預(yù)案，妥善處置突發(fā)事件。各單位要明確專人負(fù)責(zé)食品安全信息采集、匯總、傳遞發(fā)布和更新管理等工作，建立信息檔案，加強信息管理。6月底以前，要以12315網(wǎng)絡(luò)為依托，及時發(fā)布食品安全信息，提高信息綜合利用效率和快速反應(yīng)能力。

整治措施和要求

按照縣局統(tǒng)一部署，各分局及相關(guān)科室要切實履行市場監(jiān)管職責(zé)。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，縣局成立食品安全監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局黨組書記、局長同志為組長，副局長為副組長，成員有經(jīng)濟檢查科、市場規(guī)范科、登記注冊科、法制科、監(jiān)察室、消協(xié)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，設(shè)在經(jīng)濟檢查科，由李建政任主任，牽頭負(fù)責(zé)食品安全監(jiān)管日常工作。各分局也要成立相關(guān)機構(gòu)，由分局長親自負(fù)責(zé)，明確專人抓，確保專項整治工作扎實，深入、有效展開。二是嚴(yán)格責(zé)任制。各分局按照“兩圖一書”要求，切實落實責(zé)任。對工作不力、玩忽職守、造成惡劣影響和嚴(yán)重后果的，嚴(yán)肅追究有關(guān)單位和責(zé)任人責(zé)任。三是加強協(xié)作，形成合力。要加強區(qū)域間、內(nèi)設(shè)機構(gòu)間以及與食品藥品、質(zhì)監(jiān)、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)、公安、商務(wù)等職能部門的協(xié)作配合，形成工作合力和整體優(yōu)勢，做到齊抓共管，綜合治理。四是加強信息反饋和督導(dǎo)檢查。各分局要明確專人負(fù)責(zé)食品安全信息報表和反饋工作，按時上報有關(guān)信息資料。五是強化督察力度，縣局?jǐn)M組織兩次大規(guī)模交叉檢查。6月中旬，重點對上半年清理主體資格、工商分局落實食品安全監(jiān)管職責(zé)情況以及開展重點區(qū)域治理和“一縣一品”整治等工作進(jìn)行檢查；12月中旬，重點對督促經(jīng)營者建立落實自律制度和節(jié)日市場整治工作進(jìn)行檢查，檢查評比結(jié)果進(jìn)行通報。

工作方案篇9

為認(rèn)真貫徹落實黨的教育方針，著力打造職教中心職教名校的遠(yuǎn)大目標(biāo)，凝聚社會各界人士力量，弘揚尊師重教、樂善好施的優(yōu)良傳統(tǒng)，調(diào)動社會各界捐資助學(xué)的積極性，推動我縣中等職業(yè)教育的發(fā)展，為我縣產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級和健康發(fā)展提供高素質(zhì)技能型人才保障，縣職教中心倡議發(fā)起設(shè)立“職教夢——職業(yè)教育獎教助學(xué)行動”基金，以面向社會籌集專項資金，開展資助活動。具體實施方案如下：

一.基金來源

基金接受各行政機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體、社會各界人士以單位或個人自愿捐贈。本基金尊重捐贈者意愿，保護捐贈者利益，接受捐贈者監(jiān)督與指導(dǎo)。凡為職教中心“職教夢——職業(yè)教育獎教助學(xué)行動”基金捐資的，無論金額多少，均開具由縣財政部門監(jiān)制的公益事業(yè)捐贈統(tǒng)一收據(jù)并發(fā)放捐贈紀(jì)念證書，凡捐資金額達(dá)5萬元以上的，授予捐贈牌匾或冠名基金，捐贈者也可自己提出答謝方式或使用項目。

二.基金宗旨

基金以“獎教助學(xué)，培養(yǎng)技能人才，推動縣職業(yè)教育持續(xù)發(fā)展”為宗旨。

三.基金理事會組織結(jié)構(gòu)

理事長：

副理事長：

理事：

監(jiān)事：

四.基金的使用

各行政機關(guān)、企事業(yè)單位、社會團體、社會各界人士以單位或個人自愿捐贈的資金實行專項管理和使用，資助職教中心優(yōu)秀管理團隊、愛崗敬業(yè)等項目。

五.獎教助學(xué)項目

A、教工類

1、最美教師獎

每月從全體教工中評選出師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、群眾公認(rèn)、學(xué)生愛戴的先進(jìn)典型1名，給予獎勵。

2、愛崗敬業(yè)獎

每月評選出兢兢業(yè)業(yè)工作的教師（非行