08蘇嘴中學教務工作計劃

淮安市蘇嘴鎮(zhèn)初級中學

教務工作計劃（2012—2013學年度第一學期）新學期的戰(zhàn)鼓已經敲響，我們將面臨新的機遇和挑戰(zhàn)。根據學校的總體工作思路，結合蘇中實際，為切實提高蘇中整體教育教學水平，使蘇中的教育教學質量再有新突破，特制定如下教務工作計劃：指導思想：全面貫徹落實國家及省市區(qū)教育工作會議精神，全面實施新課標，全面推進素質教育，全面提高教育教學質量，認真貫徹執(zhí)行“課堂教學五認真”，充分調動廣大教師的教學積極性，提高蘇中的辦學效益和整體辦學水平。工作目標：實施“管理興?！?、“教研興?！薄ⅰ耙缘屡d?！敝黧w戰(zhàn)略，全力實施新課程改革，增強全體教師的質量意識。以課堂教學為主陣地，以全面提高師德、師能和教育教學質量為主目標，群策群力，全力打拼，使蘇中的教育教學質量再有新突破。具體措施；刻二0一二年八月二十八日一、強化師資隊伍建設，提高整體師德水平。建立一支高素質，高質量的教師隊伍是全面實施新課標，全面推進素質教育的基礎。針對蘇中目前師資相對薄弱，人員素質參差不齊，教學質量還有待提高的情況，作為教務處有責任幫助全體教師提高思想道德素質和教學業(yè)務素質。.加強政治學習，提高教師思想素質。思想素質的高低在很大程度上影響一個教師的教育教學積極性的發(fā)揮，讓全體教師樹立做一名光榮的人民教師的榮譽感、責任感十分必要，而且迫在眉睫，為此教務處將把教師平時參加的政治學習納入考核，要求所有教師平時多看書、讀報，多鉆研教育教學理論，多學習先進的教育教學思想，多寫心得體會。.鼓勵教師以函授、自考等方式參加繼續(xù)教育，及時“充電”,提高學歷層次，要求45周歲以內的教師必須在2015年前達本科水平，已達本科學歷的教師爭取參加研究生學習。.要求全體教師必須參加電教培訓，會用投影儀、多媒體教學,學會電腦操作。.以“恭、和、誠、讓、清”五字要求教師，以“師德六條”去評價教師，真正讓教師能夠“歡心于業(yè)、傾心于德、真心于愛、醉心于雅”。二、深化課堂教學結構的改革，全面提高課堂教學質量。本學期，我們將繼續(xù)圍繞新課程改革，狠抓課堂教學結構改革,實施“六步導學”，高效課堂，堅決做到向課堂45分鐘要質量、要效益，力求改變過去上課光講不練、以講代練，一本書、一張嘴、一支筆的傳統(tǒng)教學模式，為此，我們將要求每位教師深刻領會新課標的精神實質，自覺改革課堂教學結構，提高自己的教學效果，去領會教學的較高要求，從而提高教學質量。.每位老師在本學期上一節(jié)富有自己特色的公開課。.采用“走出去，請進來”的方法，到外國語、文通去聽課，也可請這些學校老師到我校來上示范課。.組織評教活動，讓學生給課任老師打分，評出最受學生喜愛的老師。.對在教學中表現(xiàn)突出的老師給予表彰和獎勵。.所有教師必須嚴格按“教學五認真”去嚴格要求自己，努力提高自身素質和修養(yǎng)三、加強常規(guī)管理，向管理要質量。管理出效益，沒有管理就會變成一團散沙，沒有管理就更無質量可言，因此，本學期我們教務處將在常規(guī)管理上下大力氣，嚴格按照規(guī)章制度辦事，堅決做到對事不對人，具體安排如下：.每周星期五上午課間操所有任課老師必須把備課筆記，作業(yè)本送交教務檢查，凡不交者，視為無備課筆記論處。.平時由教務處對備課、作業(yè)進行抽查，出現(xiàn)問題給予批評。.對備課、作業(yè)情況每月匯總一次，公布檢查結果，對做得好的同志要進行表揚，對做得比較差的同志要嚴肅批評或限期整改。.每學期組織一次優(yōu)秀教案和優(yōu)秀學生作業(yè)展覽，評選一些優(yōu)秀教案和優(yōu)秀學生作業(yè)。.辦公時間：上午第一、二、三節(jié)課，下午第一、二節(jié)課，嚴格考勤制度，對無故遲到、曠辦公、曠課者將嚴格按照有關制度進行處罰。四、培養(yǎng)學生養(yǎng)成良好的學習習慣，激發(fā)學生學習積極性。學生是我們教育教學工作的主體，只有激發(fā)學生學習興趣，養(yǎng)成良好的學習習慣，才能大面積、大幅度的提高教學質量。采取各種有效方法去調動學生的學習積極性是每一個教育工作者必須要做的事情，作為教務處應該從這幾個方面去考慮：.開學第二周舉行開學典禮，提出明確的學習目標，要求全體學生要養(yǎng)成良好的學習習慣和高尚的道德情操。.組織語文、數(shù)學、英語、理化、音體美等興趣小組，定人、定時、定輔導老師、定輔導內容。.期中、期末考試后及時召開總結表彰大會，表揚學習刻苦、成績優(yōu)秀的學生。.期末評選各班的三好學生、優(yōu)秀學生干部、學習標兵等。五、采取有效措施，嚴格控制流生。由于經濟原因或家長在觀念認識上存在問題等，導致蘇中目前流生比較嚴重，流生率一直很高，針對這一情況，教務處從這幾個方面去控制流生：.由班主任和任課老師負責動員本班的流生返校。.由任課教師和一些成績差、品行差可能成為流生的學生結對,做好這部分學生的思想政治工作，幫助他們樹立正確的人生觀、理想觀、價值觀，幫助他們提高成績，力求使他們由厭學變?yōu)闃穼W。.制定家訪制度，由班主任定期到學生家中家訪，填寫家訪跟蹤調查表。.加強對學困生正面引導，對學困生的閃光點進行表揚，使學困生產生集體榮譽感，班主任要經常找學困生談心，幫助學困生樹立自信心和責任感。.期中考試后及時召開家長會，讓學生家長積極配合學校做好學生的思想政治工作。六、轉化學困生，提高整體成績。.所有任課教師必須和所任教的班級學困生結對，每個任課老師負責幫扶1?2個學困生，對學困生的思想及學習狀況要了如指掌。.期中、期末進行考核、檢查被幫扶學困生的成績是否有明顯進步，思想道德水平是否有提高，如有較大進步和提高的，對該幫扶老師給予表揚。.嚴禁教師體罰或變相體罰學生，我們倡導賞識教育。我們蘇中的教務工作曾經有過輝煌的過去，在近幾年中也存在不盡人意的地方。我們堅信在孫校長的領導下，我們將激情飛越，信心百倍。務實、求真、勤奮、吃苦的教務班子定會使蘇中人滿意,定會使蘇中的教育教學工作百尺竿頭，更進上一層樓。為此，我們堅信蘇中的教務工作明天會更好！附：教務工作分周工作安排表周次日期工作內容19月1日―9月8日.學生注冊；.開課第一天，學校領導聽課；.進行第一周校級教學檢查；.課表安排；.暑假作業(yè)批閱檢查；.開學工作督查；.暑假實踐活動材料整理；.制定教學教務計劃；.制定學科教學教務計劃。周次日期工作內容29月9日—9月15日.期初教學檢查情況通報；.課表總表正式定稿；.備課筆記、作業(yè)檢查；.暑假優(yōu)秀作業(yè)展評；.校行政領導“領航杯”課堂教學展示；.藍青工程師徒結對工作。39月16日-9月22日1.辦理初一學生學籍49月23日9月29日.制訂“優(yōu)質課評比實施方案”并報教務處；.“優(yōu)秀教學課例”評比；.英語單詞月賽；59月30日—10月6日.組織開展校級“優(yōu)質課評比活動”；.國慶放假.教學工作督查610月7日—10月13日.本學期教學任務錄入教務管理系統(tǒng)；.匯總學生學籍異動情況表；.初一、初二第一次質量調研。710月14日-10月20日.備課筆記、作業(yè)檢查；.教學工作研討；.第一次質量分析總結。810月21日T0月27日.期中教學檢查工作布置；.制定下半學期教學計劃。910月28日-n月3日.開展期中教學檢查工作；.備課筆記、作業(yè)檢查；.英語單詞月賽。1011月4B-11月10日.上交期中教學檢查資料；.做好下學期教學計劃安排；.期中各項工作督查；1111月11日—n月17日.制訂“優(yōu)質課評比活動方案”；.期中復習。1211月180-11月24日初一、初二期中考試。1311月25日-12月1日1期中考試成績統(tǒng)計與分析；.召開期中考試總結表彰大會；.英語單詞月賽。1412月2日—12月8日.舉辦學生作業(yè)展覽；.備課筆記、作業(yè)檢查；周次日期工作內容3.初三期中考試；1512月9日-12月15日1.核對各班學生流生情況；1612月16日-12月22日.學生評教結果匯總、統(tǒng)計、分析；.督導評教結果匯總、統(tǒng)計與分析；.學生座談會，教師座談會；.教學工作督查；.第三次質量調研。1712月23日T2月29日.“學生最滿意教師”評選；.備課筆記、作業(yè)檢查；.第三次質量分析；.英語單詞月賽。1812月30日-1月5日1.督導評教結果匯總、統(tǒng)計與分析；191月