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2023年度教師招聘考試《教育心理學(xué)》預(yù)測(cè)試卷及答案學(xué)校:________班級(jí):________姓名:________考號(hào):________
一、單選題(20題)1.加涅關(guān)于學(xué)習(xí)的八種階梯類(lèi)型中,最低層次的學(xué)習(xí)是()
A.刺激一反應(yīng)聯(lián)結(jié)B.信號(hào)C.概念學(xué)習(xí)D.問(wèn)題解決
2.下面有關(guān)操作的特點(diǎn)正確的是()。
A.物質(zhì)性、外顯性、展開(kāi)性B.觀(guān)念性、內(nèi)潛性、簡(jiǎn)縮性C.觀(guān)念性、內(nèi)潛性、展開(kāi)性D.物質(zhì)性、外顯性、簡(jiǎn)縮性
3.成就動(dòng)機(jī)可以區(qū)分為力求成功與避免失敗兩種傾向,力求成功者的成就動(dòng)機(jī)()。
A.高B.低C.與避免失敗者一樣D.與學(xué)習(xí)無(wú)關(guān)
4.形式簡(jiǎn)單,能夠有效地測(cè)量學(xué)生對(duì)知識(shí)聯(lián)系的掌握情況,且易于計(jì)分的題型是()。
A.選擇題B.是非題C.匹配題D.填空題
5.個(gè)人按照社會(huì)或群體的要求或他人的請(qǐng)求而做出的行為稱(chēng)為()。
A.依從B.服從C.屈從D.從眾
6.通過(guò)對(duì)狗等動(dòng)物的訓(xùn)練,研究提出條件反射學(xué)說(shuō)的著名學(xué)者是()。
A.桑代克B.斯金納C.華生D.巴甫洛夫
7.常常用電吹風(fēng)來(lái)吹頭發(fā),卻沒(méi)想過(guò)用它烘干潮濕的衣服,這種情況屬于()。
A.思維定勢(shì)B.原型啟動(dòng)C.功能固著D.醞釀效應(yīng)
8.態(tài)度的核心成分是()
A.行為成分B.認(rèn)知成分C.情感成分D.理智成分
9.有目的地嚴(yán)格控制或創(chuàng)設(shè)一定條件,人為地引起或者改變心理現(xiàn)象并加以記錄的心理研宄方法,叫做()
A.調(diào)查法B.觀(guān)察法C.實(shí)驗(yàn)法D.教育經(jīng)驗(yàn)總結(jié)法
10.已有研究指出:書(shū)面語(yǔ)言學(xué)習(xí)的關(guān)鍵是()
A.4--5歲B.6歲C.7歲D.8歲
11.馬斯洛將認(rèn)知、審美的需要列入下列哪一種需要中?()
A.生理的需要B.自我實(shí)現(xiàn)的需要C.歸屬于愛(ài)的需要D.安全的需要
12.下列說(shuō)法中不能反映學(xué)習(xí)迀移現(xiàn)象的是()
A.舉一反三B.由表及里C.觸類(lèi)旁通D.由此及彼
13.自我意識(shí)是個(gè)體對(duì)自己以及自己與周?chē)挛镪P(guān)系的()。
A.控制B.基本看法C.改造D.認(rèn)識(shí)和態(tài)度
14.教學(xué)中采用的各種物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)屬于下列哪種強(qiáng)化?()
A.原始強(qiáng)化B.替代強(qiáng)化C.次級(jí)強(qiáng)化D.自我強(qiáng)化
15.問(wèn)題解決的第一個(gè)階段是()
A.分析問(wèn)題B.提出假設(shè)C.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題D.檢驗(yàn)假設(shè)
16.問(wèn)題解決的第三個(gè)階段()
A.發(fā)現(xiàn)問(wèn)題B.提出假設(shè)C.理解問(wèn)題D.檢驗(yàn)假設(shè)
17.小老鼠通過(guò)嘗試--錯(cuò)誤進(jìn)行的“迷宮”問(wèn)題解決模式屬于()
A.獨(dú)立的發(fā)現(xiàn)學(xué)習(xí)B.有指導(dǎo)的學(xué)習(xí)C.有意義的學(xué)習(xí)D.接受學(xué)習(xí)
18.以下哪種情況屬于肯定性訓(xùn)練()
A.消除敏感反應(yīng)B.消除肌肉緊張C.呈現(xiàn)厭惡刺激D.公開(kāi)表達(dá)自己的真實(shí)情感
19.與求異思維關(guān)系最為密切的是()
A.形象思維B.抽象思維C.發(fā)散思維D.聚合思維
20.兒童的判斷主要是根據(jù)自己認(rèn)可的內(nèi)在標(biāo)準(zhǔn),稱(chēng)為自律道德,這是在()
A.8歲前B.10歲前C.10歲后D.15歲后
二、多選題(5題)21.心理輔導(dǎo)的目標(biāo)有()
A.行為矯正B.克服障礙C.學(xué)會(huì)調(diào)適D.尋求發(fā)展E.學(xué)會(huì)生存
22.早期的學(xué)習(xí)遷移理論()
A.形式訓(xùn)練說(shuō)B.共同要素說(shuō)C.經(jīng)驗(yàn)類(lèi)化理論D.關(guān)系轉(zhuǎn)換理論E.聯(lián)結(jié)說(shuō)
23.布盧姆等人在其教育目標(biāo)分類(lèi)系統(tǒng)中將教學(xué)目標(biāo)分為()
A.認(rèn)知目標(biāo)B.情感目標(biāo)C.動(dòng)作技能目標(biāo)D.德育目標(biāo)E.智育目標(biāo)
24.打籃球?qū)儆冢ǎ?/p>
A.徒手性操作技能B.開(kāi)放性操作技能C.心智技能D.器械型操作技能E.粗放型操作技能
25.根據(jù)研究結(jié)果,專(zhuān)家型教師和新教師在哪方面存在差異()
A.課前計(jì)劃B.課堂教學(xué)過(guò)程C.課后評(píng)價(jià)D.課后檢查E.課后總結(jié)
三、填空題(8題)26.元認(rèn)知控制是運(yùn)用{}機(jī)制確保任務(wù)能成功地完成。
27.{}指空間上接近、時(shí)間上連續(xù)、形狀上相同、顏色上一致的事物,易于構(gòu)成一個(gè)整體為人們所清晰地感知。
28.根據(jù)練習(xí)時(shí)間分配的不同有{}與分散練習(xí)。
29.一般把心理輔導(dǎo)的目標(biāo)歸納為兩個(gè)方面,一是{},二是{}。
30.{}作為教學(xué)過(guò)程的軟情境,它通常是指課堂里占優(yōu)勢(shì)的態(tài)度與情感的綜合狀態(tài)。
31.某一情境或事件是否成為問(wèn)題,這與{}有關(guān),對(duì)缺乏某種知識(shí)經(jīng)驗(yàn)的人可能是問(wèn)題,而對(duì)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)豐富的人則未必是問(wèn)題;對(duì)有所追求、有所發(fā)現(xiàn)者是問(wèn)題,對(duì)一無(wú)所求、熟視無(wú)睹者則未必是問(wèn)題。
32.根據(jù)遷移發(fā)生的前后方向,可以把遷移分為_(kāi)_______和________。
33.習(xí)慣上,人們用{}、心理障礙和心理疾病分別指稱(chēng)嚴(yán)重程度由低到高的幾類(lèi)心理健康問(wèn)題。
四、簡(jiǎn)答題(7題)34.問(wèn)題有幾種類(lèi)型分別是什么
35.簡(jiǎn)述影響課堂管理的因素有哪些
36.舉例說(shuō)明如何實(shí)施代幣療法矯正學(xué)生的不良行為。
37.形成學(xué)生不良品德的主觀(guān)因素有哪些
38.簡(jiǎn)述教學(xué)中培養(yǎng)學(xué)生積極自我意識(shí)的方法。
39.疲勞
40.論述教學(xué)設(shè)計(jì)工作的基木要素及組成部分。
參考答案
1.B加涅的學(xué)習(xí)八種階梯類(lèi)型由低到高分別是:信號(hào)學(xué)習(xí)、刺激一反應(yīng)聯(lián)結(jié)學(xué)習(xí)、連鎖、言語(yǔ)聯(lián)想學(xué)習(xí)、多重識(shí)別學(xué)習(xí)、概念學(xué)習(xí)、原則學(xué)習(xí)、問(wèn)題解決實(shí)習(xí)。
2.A操作的特點(diǎn)是:物質(zhì)性、外顯性、展開(kāi)性。
3.B阿特金森認(rèn)為追求成功的動(dòng)機(jī)與成功期望概念成反比。如果個(gè)體力求成功,那意味著他的成功期望值就高,故成就動(dòng)機(jī)就低。
4.C匹配題是一種可提供多種選擇的考試形式。它的形式簡(jiǎn)單,能夠有效地測(cè)量學(xué)生對(duì)知識(shí)聯(lián)系的掌握情況,且易于打分。
5.B教學(xué)過(guò)程中,將個(gè)人按照社會(huì)或群體的要求或他人的請(qǐng)求而做出的行為稱(chēng)為服從。
6.D巴甫洛夫最早用精確的實(shí)驗(yàn)對(duì)條件反射做了研究。在研究狗的消化腺的分泌變化時(shí),他發(fā)現(xiàn),消化腺分泌的多少與外在刺激的性質(zhì)和出現(xiàn)的時(shí)間有密切關(guān)系,并且當(dāng)鈴聲和喂食反復(fù)多次配對(duì)呈現(xiàn)后,只給狗聽(tīng)鈴聲,不呈現(xiàn)食物,狗也會(huì)分泌唾液。
7.C功能固著指當(dāng)一個(gè)人熟悉了某種物體的常用的或典型的功能時(shí),就很難看出該物體所具有的其他潛在的功能。常常用電吹風(fēng)來(lái)吹頭,卻沒(méi)想過(guò)用它烘干潮濕的衣服,這種情況正是功能固著的表現(xiàn)。
8.C態(tài)度的情感成分指伴隨態(tài)度的認(rèn)知成分而產(chǎn)生的情緒或情感體驗(yàn),是態(tài)度的核心成分。
9.C見(jiàn)“實(shí)驗(yàn)法”定義。
10.A
11.B
12.B“由表及里”只能說(shuō)明學(xué)習(xí)的順序。
13.D自我意識(shí)是個(gè)體對(duì)自己以及自己與周?chē)挛锏恼J(rèn)識(shí)和態(tài)度。
14.A原始強(qiáng)化是利用原始的強(qiáng)化物(即本身所具有強(qiáng)化作用的刺激,如飲食等)進(jìn)行的強(qiáng)化。如教學(xué)中采用的各種物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等。
15.C
16.B
17.A
18.D
19.C與求異思維關(guān)系最為密切的是發(fā)散思維。
20.C
21.CD
22.ABCD
23.ABC
24.BDE
25.ABC
26.自我監(jiān)視
27.組合律
28.集中練習(xí)
29.學(xué)會(huì)調(diào)適,尋求發(fā)展
30.課堂氣氛
31.個(gè)體主觀(guān)的認(rèn)知與感受
32.順向遷移、逆向遷移
33.心理困擾
34.【要點(diǎn)】研究者傾向于將問(wèn)題分為兩類(lèi):有結(jié)構(gòu)的問(wèn)題或界定清晰的問(wèn)題與無(wú)結(jié)構(gòu)的問(wèn)題或界定含糊的問(wèn)題。(1)有結(jié)構(gòu)的問(wèn)題。已知條件和要達(dá)到的目標(biāo)都非常明確,個(gè)體按一定的思維方式即可獲得答案的問(wèn)題。這種問(wèn)題通常具有兩個(gè)特征:①問(wèn)題有明確性,即問(wèn)題的目標(biāo)很明確,解決者知道需要達(dá)到什么樣的目標(biāo);問(wèn)題的條件也明確,且問(wèn)題的條件和目標(biāo)可以對(duì)應(yīng)起來(lái)。②解法的穩(wěn)定性,即有明確的算法規(guī)則,可經(jīng)過(guò)一定的推理轉(zhuǎn)換得到答案,且答案是唯一的。比如“349+180=”即是有結(jié)構(gòu)的問(wèn)題。(2)無(wú)結(jié)構(gòu)的問(wèn)題。已知條件與要達(dá)到的目標(biāo)都比較含糊,問(wèn)題情境不明確,各種影響因素不確定,不易找出解答線(xiàn)索的問(wèn)題。此類(lèi)問(wèn)題在實(shí)際中經(jīng)常遇到,也容易使人感到困惑,如怎樣造就天才兒童怎樣培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)這些都是重要的但又無(wú)確切的、唯一正確的答案的問(wèn)題。
35.【要點(diǎn)】(1)教師的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格對(duì)課堂管理有直接的影響;(2)班級(jí)大小是影響課堂管理的一個(gè)重要因素。(3)影響教師管理的另一個(gè)情景因素是班級(jí)本身的性質(zhì);(4)對(duì)教師的渴望。
36.【答案要點(diǎn)】代幣是一種象征性強(qiáng)化物,籌碼、小紅星、蓋章的卡片、特制的塑料幣等都可作為代幣。當(dāng)學(xué)生做出所期待的良好行為后,就發(fā)給數(shù)量相當(dāng)?shù)拇鷰抛鰹閺?qiáng)化物。學(xué)生用代幣可以?xún)稉Q有實(shí)際價(jià)值的獎(jiǎng)勵(lì)物或活動(dòng)。代幣獎(jiǎng)勵(lì)的數(shù)量與學(xué)生良好行為的數(shù)量、質(zhì)量相適應(yīng)。代幣療法的實(shí)施步驟:①確定所要矯治的目標(biāo)行為;②確定實(shí)質(zhì)性強(qiáng)化措施的性質(zhì),如代幣的作用等;③讓求診者相信代幣的作用;④規(guī)定完成各項(xiàng)特定行為時(shí)給予代幣的量、實(shí)際強(qiáng)化物的價(jià)值以及如發(fā)生不良行為是否要扣回代幣等。
37.形成學(xué)生不良品德的主觀(guān)因素主要有:(1)學(xué)生缺乏正確的道德觀(guān)念;(2)學(xué)生易產(chǎn)生異常的情感;(3)自我意志薄弱;(4)有不良的行為習(xí)慣。
38.(1)樹(shù)立自信、自重與自尊的行為模范。(2)以成功的經(jīng)驗(yàn)激勵(lì)學(xué)生的積極自我意識(shí)。(3)尊重學(xué)生的理智與情感,防止不當(dāng)?shù)陌H。(4)提出明確與合理的要求,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)成敗,期望應(yīng)成為對(duì)學(xué)生潛能的挑戰(zhàn)。(5)尊重學(xué)生個(gè)人價(jià)值?培養(yǎng)合理的人際關(guān)系。
39.疲勞:是人們連續(xù)學(xué)習(xí)或工作以后效率下降的一種現(xiàn)
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