2023機械技術(shù)員上半年工作總結(jié)（3篇）

第8頁共8頁2023?機械技術(shù)?員上半年?工作總結(jié)?從__?__年_?___月?到公司已?近___?_年的時?間，經(jīng)過?領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心?、同事們?的幫助和?自己的努?力和調(diào)整?，我順利?完成了一?個學(xué)生到?企業(yè)員工?的轉(zhuǎn)變，?現(xiàn)在已完?全融入了?盛泓這個?大家庭。?回顧一?年來的工?作歷程，?總結(jié)一年?來工作中?的經(jīng)驗、?教訓(xùn)，有?利于在以?后的工作?中揚長避?短，更好?的做好本?職工作。?從領(lǐng)導(dǎo)身?上我體會?到了敬業(yè)?與關(guān)懷，?在同事身?上我學(xué)到?了勤奮與?自律，繁?忙并充實?是我對_?___年?度工作總?結(jié)的最好?總結(jié)。以?下是我對?一年來的?工作做了?一個小結(jié)?：第一?，態(tài)度決?定一切，?可以說，?這段時間?工作的過?程也是我?自己心態(tài)?不斷調(diào)整?、成熟的?過程。剛?來到公司?，我有太?多的茫然?。整天在?車間好像?還是無濟?于事，而?莫名而來?的煩瑣的?零部件更?是讓我抓?狂。剛開?始，我甚?至懷疑我?不適合這?份工作。?后來我發(fā)?現(xiàn)，時間?是我的救?星，通過?自己不斷?的調(diào)整心?態(tài)，雖然?沒有人說?，但我自?然而然的?就知道了?作為技術(shù)?員該做一?些什么事?情，一些?不懂的東?西也迎刃?而解了，?頓時讓我?豁然開朗?。如今只?要有工作?，我會以?充分的熱?情來干好?事情。心?態(tài)的調(diào)整?使我明白?在各個崗?位都有發(fā)?展才能、?增長知識?的機會。?擁有積極?的心態(tài)，?就會擁有?一生的成?功。第?二，學(xué)習(xí)?無止境，?職業(yè)生涯?只是學(xué)生?生涯的一?種延續(xù)，?重要的是?將學(xué)校里?學(xué)的理論?知識運用?到工作中?，并進一?步提高、?升華。初?到公司的?我當(dāng)務(wù)之?急就是拼?命的學(xué)習(xí)?經(jīng)驗，有?機會接觸?實踐工作?。結(jié)合學(xué)?校里學(xué)的?相關(guān)知識?，我覺得?需要進一?步摸索和?思考，活?學(xué)活用，?來解決實?際的問題?。第三?，即使是?最基礎(chǔ)的?工作，也?需要不斷?地創(chuàng)新求?進，以提?高工作效?率。我工?作的一部?分內(nèi)容，?就是編制?訂單和生?產(chǎn)通知以?及圖紙的?管理，本?來以為是?一種比較?枯燥的工?作，其實?，如果用?心多思考?一下，工?作通過運?用電腦和?統(tǒng)籌的方?法，并不?是那么死?板乏味。?接觸工作?至今，我?也慢慢形?成自己獨?特的方法?。當(dāng)然，?隨著工作?的深入，?還有更多?新的內(nèi)容?等待我去?學(xué)習(xí)，去?思索。當(dāng)?然，我也?存在著一?些不足之?處：因為?去工地的?機會少，?實地學(xué)習(xí)?的機會也?太少，學(xué)?東西有些?慢;設(shè)計?的圖紙也?出現(xiàn)過失?誤，還需?要更多的?鍛煉機會?;過于注?重工作的?進度對工?作內(nèi)容的?全面性考?慮不足;?工作有時?不夠主動?等。在接?下來的工?作中，我?將本著對?本職工作?的認真和?責(zé)任心，?把工作做?好做精。?另外，?我對技術(shù)?人員的流?動性大也?有自己的?看法。從?我到技術(shù)?部走了幾?批人員，?有些我現(xiàn)?在都已記?不清名字?。員工的?流動，對?企業(yè)來講?既有積極?影響也有?不利影響?。雖然老?員工跳槽?后，新員?工加入，?新鮮血液?給企業(yè)帶?來新的活?力;但導(dǎo)?致的消極?影響卻是?顯然易見?的，尤其?是技術(shù)人?員的流動?弊大于利?。主要表?現(xiàn)在：員?工心理不?穩(wěn)，對企?業(yè)信心不?足，破壞?企業(yè)的凝?聚力和向?心力;服?務(wù)質(zhì)量下?降，生產(chǎn)?效率低;?商業(yè)機密?泄露;替?換與培訓(xùn)?成本加大?。我覺得?公司應(yīng)從?招聘開始?就應(yīng)該注?意盡量挑?選那些優(yōu)?秀的、愿?意長久呆?在企業(yè)的?員工是防?止員工流?動的最好?辦法，這?就需要公?司有在招?聘方面有?經(jīng)驗的人?，招聘人?要有自己?獨到的眼?光與見解?，不是漫?無目的的?招一些招?聘人自認?為還可以?的人。感?情管理是?平緩員工?跳槽的最?有效措施?，因為只?有有了快?樂的員工?，才有快?速成長的?企業(yè);只?有有了穩(wěn)?定的員工?，才有企?業(yè)的興旺?與輝煌。?總之，?我將以公?司的經(jīng)營?理念為坐?標，將自?己所學(xué)知?識和公司?的具體環(huán)?境相互融?合，利用?自己精力?充沛、接?受能力強?的優(yōu)勢努?力學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識和?領(lǐng)先技術(shù)?，為公司?的發(fā)展盡?我綿薄之?力。以上?為本人一?年來的工?作小結(jié)，?請領(lǐng)導(dǎo)審?閱，如有?不到之處?，請領(lǐng)導(dǎo)?不吝指出?，以便本?人及時改?正，從而?能更好地?工作。?2023?機械技術(shù)?員上半年?工作總結(jié)?（二）?我來公司?上班有三?年了，我?一直在維?修中心車?間工作，?從一名見?習(xí)生到一?名機械技?術(shù)員，我?學(xué)到了好?多，使我?的專業(yè)技?能得到了?全面的進?步。在車?間領(lǐng)導(dǎo)和?同事們的?關(guān)心和支?持下，我?通過努力?工作，為?企業(yè)做出?了應(yīng)有的?貢獻，也?有許多做?得不足。?現(xiàn)將__?__年上?半年來的?工作總結(jié)?如下：?1、工作?概況感?謝車間的?領(lǐng)導(dǎo)都非?常的信任?我，支持?我，給予?我這么一?個舞臺去?施展自己?的才華。?作為維修?中心的一?名機械技?術(shù)員，我?主要工作?是負責(zé)選?礦系統(tǒng)三?個車間的?設(shè)備相關(guān)?技術(shù)工作?。包括設(shè)?備的現(xiàn)場?維修，設(shè)?備技術(shù)的?改造，修?舊利廢、?挖潛增效?;規(guī)范設(shè)?備的維修?作業(yè)標準?和維修技?術(shù)標準;?制作件的?CAD出?圖、設(shè)備?零部件的?測繪、C?AD出圖?，整理本?車間的設(shè)?備資料，?設(shè)備檔案?以及檢修?記錄，并?申報車間?每月的材?料備件計?劃，以及?生產(chǎn)中的?一線操作?、現(xiàn)場的?技術(shù)指導(dǎo)?等等。面?對在理論?和生產(chǎn)實?踐中遇到?的種種陌?生和難解?決的技術(shù)?工作，我?和技術(shù)組?的全體同?事以及維?修工人一?起共同探?討，在工?作中找方?法，從資?料中找答?案，以慎?重的態(tài)度?，完成了?一項又一?項的任務(wù)?。在這?高科技快?速的發(fā)展?中，我緊?跟公司的?步伐，加?強理論知?識方面的?學(xué)習(xí)，努?力做到認?識上有新?提高、運?用上有新?收獲，達?到理論能?指導(dǎo)實踐?、促進工?作、提高?工作水平?的目的，?不斷的提?高自己的?技術(shù)水平?，來指導(dǎo)?自己的工?作。雖然?在工作中?犯了些錯?誤，但是?從這些工?作實踐當(dāng)?中，這些?工作細節(jié)?當(dāng)中積累?和汲取了?大量的寶?貴的經(jīng)驗?。對我以?后的工作?提供了寶?貴的經(jīng)驗?參考。?2、工作?中發(fā)揚團?隊合作精?神，克服?了工作中?一個又一?個的難題?。在平?時的工作?中，首先?做好日常?工作，我?與車間其?他員工既?有分工又?有合作，?在碎尾車?間的柱塞?泵噴水環(huán)?改造項目?中，由于?噴水環(huán)是?柱塞泵柱?塞組件中?重要的零?件，其安?裝于密封?填料盒的?內(nèi)面，承?擔(dān)著對柱?塞的清洗?及依靠高?壓水對柱?塞的密封?，以防礦?沙進入填?料盒而對?填料組件?及柱塞表?面造成損?傷。在噴?水環(huán)的內(nèi)?腔有一道?水環(huán)槽，?當(dāng)通入高?壓清水時?，使水環(huán)?與柱塞表?面形成一?道環(huán)水膜?，噴射進?入泵腔，?得以實現(xiàn)?對柱塞表?面的清洗?、密封及?潤滑。噴?水環(huán)槽距?另一端面?為60m?m，由于?距離過長?，尾端形?成的環(huán)水?膜不厚實?，托不起?柱塞，使?得噴水環(huán)?尾端磨偏?，造成填?料組件損?傷，柱塞?表面拉傷?，頻繁更?換柱塞及?填料組件?。大大增?加了維修?成本、提?高了維修?勞動強度?。通過?我們技術(shù)?組和維修?工人的共?同談?wù)撓?，我們最?后拿出了?改造方案?，在噴水?環(huán)的環(huán)水?槽另一端?(距尾端?20mm?處)開一?道水環(huán)槽?，再從進?水孔引一?道豎槽，?連通新的?環(huán)水槽。?環(huán)槽、豎?槽均為寬?5mm，?深3mm?。這樣使?得柱塞表?面形成厚?實的環(huán)水?膜，充分?保護柱塞?及填料組?件。柱塞?的使用壽?命大大延?長;柱塞?泵的故障?大大減少?，維修費?用大幅下?降;沒有?因柱塞泵?而影響選?礦系統(tǒng)生?產(chǎn)。柱塞?泵每年可?節(jié)約維修?成本__?__萬元?。從實?踐中得到?經(jīng)驗。像?這樣的難?題，我們?克服了一?個又一個?。對磨浮?車間除雜?箱的改造?，解決了?渣漿泵經(jīng)?常有雜物?，加快過?流件的磨?損、甚至?泵卡死，?導(dǎo)致停產(chǎn)?的難題;?對排礦箱?的改造，?解決了球?磨機排礦?不急和頻?繁焊補管?道的難題?;碎尾車?間的柱塞?泵挺桿卡?子的改造?，解決了?柱塞、挺?桿、閥箱?頻繁維修?、更換，?成本的難?題等等。?所以我們?一直堅持?經(jīng)常和其?他技術(shù)人?員進行工?作交流，?充分發(fā)揚?民主，從?不主張個?人主義，?因為個人?能力是有?限的，團?隊的能力?才大。?在這半年?里，使我?在工作上?思想上都?有了很大?的進步。?成績只代?表過去，?在以后的?工作中我?會加倍努?力，爭取?做的更好?。當(dāng)然我?還有很多?不足，理?論知識還?遠遠不夠?，實踐經(jīng)?驗也不豐?富，因為?技術(shù)在更?新，只有?通過不斷?地學(xué)習(xí)，?輔以求精?務(wù)實，腳?踏實地的?作風(fēng)，方?能勝任自?己的工作?崗位。我?還須在工?作經(jīng)驗的?積累中，?逐步培養(yǎng)?自己處理?設(shè)備故障?的能力;?能夠做到?隨時發(fā)現(xiàn)?問題，解?決問題;?使自己的?現(xiàn)場綜合?處理能力?得到鍛煉?和提高。?202?3機械技?術(shù)員上半?年工作總?結(jié)（三）?從__?__月初?到現(xiàn)在，?我已經(jīng)在?公司工作?____?年了。這?段時間我?收獲了很?多，對于?從一個管?理員到一?個技術(shù)工?作者來說?是一個極?大的轉(zhuǎn)變?這將是我?職業(yè)生涯?中具有重?要意義。?作為一名?技術(shù)員，?我現(xiàn)將我?技術(shù)員上?半年工作?總結(jié)如下?，敬請各?位領(lǐng)導(dǎo)及?同事提出?寶貴意見?及建議。?作為一?個初來公?司，剛開?始很擔(dān)心?不知如何?與同事共?處、如何?做好工作?。因為我?負責(zé)的主?打業(yè)務(wù)公?司尚未上?馬，其間?要接觸一?些我所不?是很專業(yè)?的工作。?但是這兩?個月以來?，在公司?寬松融洽?的工作氛?圍下，經(jīng)?過部門領(lǐng)?導(dǎo)和同事?的悉心關(guān)?懷和耐心?指導(dǎo)，我?很快的完?成了兩種?工作的相?互學(xué)習(xí)提?高，在較?短的時間?內(nèi)適應(yīng)了?公司的工?作環(huán)境，?也基本熟?悉了部門?的工作流?程，最重?要的是接?觸和學(xué)習(xí)?了不少的?相關(guān)業(yè)務(wù)?知識，很?好地完成?了公司交?予的任務(wù)?，做好了?自己的本?職工作，?使我的工?作能力和?為人處世?方面都取?得了不小?的進步。?在這里?，對技術(shù)?員的工作?和生活做?一下總結(jié)?，可從中?發(fā)現(xiàn)自己?的缺點和?不足，在?以后的工?作中加以?改進，以?提高自己?的工作水?平。_?___月?____?日，我正?式成為新?員工，參?加了公司?組織的新?員工入職?培訓(xùn)。通?過這次培?訓(xùn)，了解?了羅仕拿?公司的發(fā)?展歷程、?企業(yè)文化?、產(chǎn)業(yè)結(jié)?構(gòu)和相關(guān)?制度，學(xué)?習(xí)如何成?為一個優(yōu)?秀的技術(shù)?指導(dǎo)人員?。通過?幾個學(xué)時?的培訓(xùn)，?我感受到?公司對每?個員工的?關(guān)懷，感?謝公司領(lǐng)?導(dǎo)們?yōu)閹?助新員工?走好踏上?工作崗位?所做的努?力。_?___月?份，我參?加了公司?新產(chǎn)品的?開發(fā)，我?極積配合?公司領(lǐng)導(dǎo)?和開發(fā)工?程師們開?發(fā)改良產(chǎn)?品。并多?次提住有?效的意見?并采納。?剛到公司?，部門主?管JAC?KY多次?指導(dǎo)并給?我推薦了?大量的相?關(guān)資料和?文檔，并?指導(dǎo)我盡?快地適應(yīng)?公司的工?作，與我?如何去與?相關(guān)部門?溝通處理?問題。?從___?_月份開?始，我開?始接觸三?樓生產(chǎn)部?的生產(chǎn)指?導(dǎo)，JA?CKY安?排同事于?海生帶我?進入熟悉?新工作，?并適當(dāng)給?予支持指?導(dǎo)。以后?的時間里?部門根據(jù)?我的實際?情況，合?理的給我?安排了任?務(wù)，讓我?從基本做?起，并逐?步深入地?接觸工作?流程，鍛?煉了我的?工作能力?，增加了?我干好工?作的信心?。我主?要負責(zé)生?產(chǎn)線日常?的跟進和?數(shù)據(jù)上報?、報表填?寫，設(shè)備?的調(diào)試。?由于我們?的工作對?生產(chǎn)非常?看重，所?以在JA?CKY的?帶領(lǐng)和指?導(dǎo)下我們?開動腦筋?想盡方法?，爭取把?工作做到?最好。最?后生產(chǎn)部?對我們的?工作表示?滿意并，?我們的工?作得到了?肯定。其?間我還負?責(zé)既將投?產(chǎn)的邦定?生產(chǎn)線的?設(shè)計，規(guī)?劃，并極?時安排人?員裝配，?調(diào)試?，F(xiàn)?只等相關(guān)?輔助設(shè)備?到位就可?投產(chǎn)運作?。一直?以來，我?一直嚴格?要求自己?，遵守公?司的各項?規(guī)章制度?。盡心盡?力，履行?自己的工?作職責(zé)，?做好個人?工作計劃?，認真及?時做好領(lǐng)?導(dǎo)布置的?每一項任?務(wù)。當(dāng)然?我在工作?中還存在?一定的問?題和不足?，比如：?對業(yè)務(wù)不?太熟悉，?處理問題?不能得心?應(yīng)手，工?作經(jīng)驗方?面有待提?高;對相?關(guān)知識情?況了解的?還不夠詳?細和充實?，掌握的?技術(shù)手段?還不夠多?;需要繼?續(xù)學(xué)習(xí)以?提高自己?的知識水?平和業(yè)務(wù)?能力，加?強分析和?解決實際?問題的能?力;同時?團隊協(xié)作?能力也需?要進一步?增強等。?對于這些?不足，我?會在以后?的日子里?虛心向周?圍的同事?學(xué)習(xí)，專?業(yè)和非專?業(yè)上不懂?的問題虛?心請教，?努力豐富?自己，充?實自己，?尋找自身?差距，拓?展知識面?，不斷培?養(yǎng)和提高?充實自己?的工作動?手能力，?把自己業(yè)?務(wù)素質(zhì)和?工作能力?進一步提?高。也希?望請領(lǐng)導(dǎo)?和同事對?我多提要?求，多提?建議，使?我更快更?好的完善?自己，更?好的適應(yīng)?工作需要?。這里?我要特別?感謝公司?領(lǐng)導(dǎo)和我?的入職老?師主管J?ACKY?、同事于?海生對我?的入職指?引和幫助?，感謝他?們對我工?作中出現(xiàn)?的失誤的?提醒和指?正。在工?作中難免?出現(xiàn)一些?差錯需要?領(lǐng)導(dǎo)的批?評和監(jiān)督?。但這些?經(jīng)歷也讓?我不斷成?熟，在以?后處理各?種問題時?考慮得更?加全面，?慎重，對?侍問題更?加嚴謹。?現(xiàn)在的我?同老員工?相比，在?工作經(jīng)驗?和能力上?都有