




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
第7頁共7頁個人試用?期工作總?結(jié)范本?來恒信工?作已經(jīng)兩?個月,一?個不算很?長但也不?算短的時?間了。猶?記當(dāng)初,?帶著家人?的反對和?同學(xué)的不?理解,放?棄了國企?很好的工?資和福利?待遇,來?到在合肥?剛剛起步?的一家私?企工作,?確實頂了?很大的壓?力,但有?失去就有?收獲,到?現(xiàn)在我仍?然認為,?來合肥恒?信工作這?兩個月,?選擇是十?分明智且?正確的。?一直從?學(xué)校到學(xué)?校,沒有?從事一份?真正工作?的經(jīng)歷,?所以剛來?公司,我?不知道自?己未來的?方向,叫?我做什么?我就完成?什么,二?維工程制?圖,三維?模型建立?,工廠機?器調(diào)試記?錄,去天?津做實驗?,電話聯(lián)?絡(luò)客戶,?和領(lǐng)導(dǎo)一?起出去談?判,我都?參與過。?很感謝公?司對我的?重視,這?些事都讓?我去參與?、去實踐?、去鍛煉?,我也從?中學(xué)到了?很多。?下面詳細?介紹下我?的工作:?1.
?
二?維工程制?二維工程?制圖從開?始讀研算?起,已經(jīng)?三年沒有?遇見,a?utoc?ad軟件?也有三年?多沒有接?觸,但在?這剛開始?的兩個月?,二維工?程制圖已?成為我工?作的重要?一部分,?從最開始?的2.0?/2.4?進氣歧管?的二維工?程圖紙的?修改尺寸?公差,到?水星公司?罩蓋和油?底殼的工?程圖紙的?完全模擬?重畫,再?到1.8?罩蓋以及?其上面三?個小塊擋?板工程圖?紙的完全?設(shè)計,我?正在一步?步熟悉,?一步步地?前進,水?星公司二?維圖紙,?竟成為李?工作為典?范讓王斌?在繪圖時?參考的標(biāo)?準(zhǔn),雖然?他以為這?是水星公?司的原版?,但尺寸?的標(biāo)注,?我覺得我?標(biāo)的比水?星公司的?更清晰,?更符合中?國人看圖?的思路。?最近的這?次1.8?罩蓋三個?小擋塊工?程圖紙的?完全設(shè)計?,從開始?到結(jié)束一?共不到一?個半小時?,平均每?半個小時?就可以完?成一幅二?維工程圖?。但有一?點我得承?認我的不?足,由于?對塑料工?藝的不熟?悉,在標(biāo)?注尺寸公?差時感覺?沒有概念?,這也許?就是塑料?件和鐵件?工藝的不?同之處。?2.
?
三維?模型建立?:三維模?型的建立?對我來說?倒不陌生?,因為在?讀研期間?,無論是?在做零部?件的有限?元分析,?還是做整?車的運動?學(xué)以及動?力學(xué)分析?,都需要?三維模型?,雖然這?些三維立?體模型都?由廠家直?接提供,?但考慮到?有限元模?型前處理?的復(fù)雜性?,我還是?學(xué)了一些?三維模型?建立方面?的知識,?以幫助我?縮短有限?元分析前?處理的時?間,畢竟?,有的時?候直接在?cad軟?件里修改?模型比c?ae軟件?里修改要?簡單的多?。在這工?作的兩個?月里,做?過的唯一?一次三維?建模就是?1.8罩?蓋模型的?縫合,雖?然最后由?于技術(shù)和?時間問題?,最后交?給博創(chuàng)公?司去完成?,把所有?的責(zé)任推?給我,但?我還是要?解釋下,?這個模型?,我只是?做縫合,?將已經(jīng)建?好的片體?全部縫起?來,那段?時間,很?多天都是?加班到很?晚,我很?想完成好?,但好幾?次,我都?在辛苦勞?動了一天?后,第二?天被通知?某個地方?需要修改?,然后要?求全部重?做,導(dǎo)致?前一天的?工作白做?。雖然最?后把所有?的責(zé)任歸?咎到我,?我也接受?,因為這?個模型我?參與了,?我覺得我?有責(zé)任去?承擔(dān)。但?有一點說?明我必須?要提,把?所有的面?全縫好確?實沒有5?m大小,?但其中很?多重復(fù)面?都在一次?又一次的?修改后沒?有刪除,?我愿意承?擔(dān)這個責(zé)?任,是因?為我自己?覺得在三?維建模方?法上,我?有很多不?足,我要?告誡自己?以后要好?好學(xué)習(xí)三?維建模。?3.
?
工?廠機器調(diào)?試:這個?我做的時?間也就幾?天,沒有?太多了解?,由于讀?研時周圍?大部分同?學(xué)都從事?控制理論?,覺得這?個機器要?達到理想?工作,并?不是太難?,畢竟,?出問題的?熱嵌設(shè)備?所作動作?都很簡單?,不需要?太深奧的?控制理論?,把機器?的精度提?高上去就?行。4?.
?
去天津?做實驗:?一開始,?我以為這?個實驗很?重要,我?和江淮那?名工程師?都是很小?心很認真?地去對待?這個實驗?,每個實?驗步驟當(dāng)?時都很認?真地作下?記錄,以?為這個實?驗的結(jié)果?會對以后?有很大的?影響,但?回來后,?在一次與?我一道去?參加試驗?的江淮那?名工程師?的聊天中?得知,這?個試驗根?本就不是?什么對比?實驗,我?們公司做?的快速成?型件完全?是江淮找?設(shè)計公司?全新設(shè)計?的一個進?氣管,和?三菱那個?進口的進?氣管完全?不一樣,?江淮叫我?們做這個?實驗的目?的,是帶?著一種期?盼奇跡會?出現(xiàn)的幻?想,幻想?最后的結(jié)?果會和進?口進氣歧?管一模一?樣,不過?很遺憾,?結(jié)果沒有?實現(xiàn)。?5.
?
電話?聯(lián)絡(luò)客戶?:這個最?典型的工?作就是和?psm公?司關(guān)于嵌?件修改的?問題了,?陳總也多?次批評過?,說我在?說話方式?上過于謙?讓,這個?嵌件樣件?最初我們?要求的是?____?個樣件,?再到__?__個,?再到__?__個,?我覺得我?們采取的?就該是這?種相互協(xié)?商的口氣?,我承認?,個人?試用期工?作總結(jié)范?本(二)?時間一?晃而過,?轉(zhuǎn)眼間三?個月的試?用期已接?近尾聲。?在這三個?月的時間?里,在領(lǐng)?導(dǎo)和同事?們的悉心?關(guān)懷和指?導(dǎo)下,通?過自身的?不懈努力?,我已經(jīng)?逐漸適應(yīng)?了周圍的?生活與工?作環(huán)境,?對工作也?逐漸進入?了狀態(tài)。?來到案?場以后首?先是熟悉?日常工作?流程,從?一知半解?到現(xiàn)在對?銷售流程?有一定的?認知,背?后其實下?了不少功?夫,也用?了不少時?間,當(dāng)然?更少不了?同事的幫?助。接觸?置業(yè)顧問?的工作后?才知道,?工作量不?大,要學(xué)?的卻是無?比的多,?銷售知識?永遠是學(xué)?無止境的?。也正因?為如此,?我才樂此?不疲,越?來越喜歡?這份工作?。以前做?其他銷售?員有的人?為了比拼?業(yè)績,爭?奪提成,?經(jīng)常是不?擇手段。?幸運的是?我們擁有?一個和諧?的銷售團?隊,同事?之間既有?競爭更有?幫助。?剛開始進?入案場的?時間不長?,所以自?己對公司?的一些規(guī)?章制度和?銷售流程?還沒有完?全掌握,?偶爾會犯?下一些失?誤。雖然?在主管和?同事的幫?助下已經(jīng)?改善了許?多,但肯?定還有很?多地方做?不夠好,?我自己還?是要不斷?的進步,?一方面自?己要多學(xué)?多問,另?一方面也?希望領(lǐng)導(dǎo)?的鞭笞,?同事的提?點。個?人的發(fā)展?離不開公?司的發(fā)展?,而熱愛?則是做好?每件工作?所必不可?缺的。所?以,在以?后工作中?,我必將?全力服務(wù)?公司,熱?愛崗位,?勤奮工作?,嚴于律?己,認真?鉆研,努?力學(xué)習(xí),?用使命般?的激情面?對客戶,?用認真嚴?謹?shù)膽B(tài)度?面對我的?職業(yè),為?客戶制造?感動,為?公司創(chuàng)造?利潤!?個人試用?期工作總?結(jié)范本(?三)時?間一晃而?過,轉(zhuǎn)眼?間三個月?的試用期?已接近尾?聲。在這?三個月的?時間里,?在領(lǐng)導(dǎo)和?同事們的?悉心關(guān)懷?和指導(dǎo)下?,通過自?身的不懈?努力,我?已經(jīng)逐漸?適應(yīng)了周?圍的生活?與工作環(huán)?境,對工?作也逐漸?進入了狀?態(tài)。來?到案場以?后首先是?熟悉日常?工作流程?,從一知?半解到現(xiàn)?在對銷售?流程有一?定的認知?,背后其?實下了不?少功夫,?也用了不?少時間,?當(dāng)然更少?不了同事?的幫助。?接觸置業(yè)?顧問的工?作后才知?道,工作?量不大,?要學(xué)的卻?是無比的?多,銷售?知識永遠?是學(xué)無止?境的。也?正因為如?此,我才?樂此不疲?,越來越?喜歡這份?工作。以?前做其他?銷售員有?的人為了?比拼業(yè)績?,爭奪提?成,經(jīng)常?是不擇手?段。幸運?的是我們?擁有一個?和諧的銷?售團隊,?同事之間?既有競爭?更有幫助?。剛開?始進入案?場的時間?不長,所?以自己對?公司的一?些規(guī)章制?度和銷售?流程還沒?有完全掌?握,偶爾?會犯下一?些失誤。?雖然在主?管和同事?的幫助下?已經(jīng)改善?了許多,?但肯定還?有很多地?方做不夠?好,我自?己還是要?不斷的進?步,一方?面自己要?多學(xué)多問?,另一方?面也希望?領(lǐng)導(dǎo)的鞭?笞,同事?的提點。?個人的?發(fā)展離不?開公司的?發(fā)展,而?熱愛則是?做好每件?工作所必?不可缺的?。所以,?在以后工?作中,我?必將全力?服務(wù)公司?,熱愛崗?位,勤奮?工作,嚴?于律己,?認真鉆研?,努力學(xué)?習(xí),用使?命般的激?情面對客?戶,用認?真嚴謹?shù)?態(tài)度面對?我的職業(yè)?,為客戶?制造感動?,為公司?創(chuàng)造利潤?!__?__月員?工個人試?用期工作?總結(jié)進?入單位工?作已經(jīng)一?年,現(xiàn)根?據(jù)一年來?本人的工?作實際結(jié)?合單位的?規(guī)章制度?,對一年?的試用期?工作學(xué)習(xí)?情況總結(jié)?如下:?一、政治?思想方面?認真加?強思想政?治學(xué)習(xí),?不斷提高?自己的政?治理論水?平。始終?堅持以_?___和?____?為指導(dǎo),?認真__?__和_?___、?____?,深入領(lǐng)?會執(zhí)行_?___、?____?和___?_、__?__的一?系列重大?方針、政?策、措施?。學(xué)習(xí)了?相關(guān)文件?,牢固樹?立全心全?意為人民?服務(wù)的宗?旨和正確?的世界觀?、人生觀?和價值觀?,以開展?保持__?__先進?性教育活?動為重要?契機,加?強對馬列?理論、社?會主義市?場經(jīng)濟理?論及現(xiàn)代?經(jīng)濟、科?技、法律?、辦公自?動化等與?工作領(lǐng)域?相關(guān)的專?業(yè)知識的?學(xué)習(xí),使?思想認識?和自身素?質(zhì)都有了?新的提高?。二、?工作方面?本著對?工作積極?、認真、?負責(zé)的態(tài)?度,認真?遵守各項?規(guī)章制度?,虛心向?領(lǐng)導(dǎo)和同?事請教,?努力學(xué)習(xí)?各項業(yè)務(wù)?知識,通?過不斷學(xué)?習(xí),不斷?積累,使?工作效率?和工作質(zhì)?量有了較?大提高,?較好地完?成了各項?工作任務(wù)?。1、?深入開展?調(diào)查研究?。2、?做好中長?期規(guī)劃的?研究與編?制工作。?3、積?極申報國?家資金支?持的建設(shè)?項目。?4、做好?年度管理?計劃工作?。三、?學(xué)習(xí)生活?方面在?工作過程?中,我深?深感到加?強自身學(xué)?習(xí)、提高?自身素質(zhì)?的緊迫性?,一是向?書本學(xué)習(xí)?,堅持每?天擠出一?定的時間?不斷充實?自己,端?正態(tài)度,?改進方法?,廣泛汲?取各種“?營養(yǎng)”;?二是向周?圍的同志?學(xué)習(xí),工?作中我始?終保持謙?虛謹慎、?虛心求教?的態(tài)度,?主動向領(lǐng)?導(dǎo)、同事?們請教,?學(xué)習(xí)他們?任勞任怨?、求真務(wù)?實的工作?作風(fēng)和處?理問題的?方法;三?是向?qū)嵺`?學(xué)習(xí),把?所學(xué)的知?識運用于?實際工作?中,在實?踐中檢驗?所學(xué)知識?,查找不?足,提高?自己,防?止和克服?淺嘗輒止?、一知半?解的傾向?。作為?一名機關(guān)?工作者,?我時刻提?醒自己,?要不斷加?強自身思?想道德的?修養(yǎng)和人?格品質(zhì)的?鍛煉,增?強奉獻意?識,把清?正廉潔作?為人格修?養(yǎng)的重點?。不受社?會上一些?不良風(fēng)氣?的影響,?從一點一?滴的小事?做起,生?活中勤儉?節(jié)樸,寬?以待人;?工作中嚴?以律己,?忠于職守?,防微杜?漸。牢固?樹立全心
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 皮毛運輸合同范本
- 油氣設(shè)備專用件相關(guān)行業(yè)投資規(guī)劃報告
- 2025年心臟除顫器項目合作計劃書
- 2024年鞍山市千山區(qū)公益性崗位招聘考試真題
- 鄰苯二甲酸丁芐酯企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 鋼鐵企業(yè)ESG實踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究報告
- 餐廚廢棄物制成工業(yè)乙醇技術(shù)裝備企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 動漫類雜志企業(yè)ESG實踐與創(chuàng)新戰(zhàn)略研究報告
- 黑色金屬礦企業(yè)縣域市場拓展與下沉戰(zhàn)略研究報告
- 鈦酸鹽企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型與智慧升級戰(zhàn)略研究報告
- 中小學(xué)領(lǐng)導(dǎo)班子包級包組包班制度
- 汽車掛靠經(jīng)營合同協(xié)議書模板
- 基坑土方開挖專項施工方案(完整版)
- 2025年江蘇農(nóng)牧科技職業(yè)學(xué)院高職單招職業(yè)技能測試近5年??及鎱⒖碱}庫含答案解析
- 數(shù)據(jù)中心運維服務(wù)投標(biāo)方案(技術(shù)標(biāo))
- 2025年中煤集團新疆能源有限公司招聘筆試參考題庫含答案解析
- 2024-2025學(xué)年山東省濰坊市高一上冊1月期末考試數(shù)學(xué)檢測試題(附解析)
- 電玩城培訓(xùn)課件
- 2025年全年日歷-含農(nóng)歷、國家法定假日-帶周數(shù)豎版
- 小學(xué)生播音員課件
- 2024年重大事項內(nèi)部會審制度(3篇)
評論
0/150
提交評論