2023護士的年終總結(jié)范本（3篇）

第7頁共7頁2023?護士的年?終總結(jié)范?本__?__年，?在醫(yī)院領(lǐng)?導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，?同事的幫?助下，我?圍繞醫(yī)院?中心工作?，結(jié)合科?室的工作?要求，工?作上積極?主動，求?真務(wù)實，?嚴(yán)格執(zhí)行?各項工作?制度，以?醫(yī)德行為?規(guī)范為準(zhǔn)?則，不斷?提高了自?身業(yè)務(wù)技?術(shù)水平和?工作能力?，現(xiàn)將我?一年來醫(yī)?德工作總?結(jié)如下：?1、思?想政治方?面2、?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?工作方面?具有強?烈的事業(yè)?心和責(zé)任?感，對待?每一位前?來檢查的?病人，能?做到“急?病人之所?急，想病?人之所想?”。工作?中能吃苦?耐勞，始?終保持積?極向上的?工作作風(fēng)?和勤懇努?力的精神?狀態(tài)。對?不符合檢?驗質(zhì)量的?標(biāo)本，要?求病人重?新留取，?并和病人?說明原因?，取得病?人的認(rèn)可?和理解。?醫(yī)院工作?的需要，?安排我參?與護理組?排班，工?作上認(rèn)真?按照“三?查十對”?來執(zhí)行護?理操作，?現(xiàn)已能夠?熟練掌握?常規(guī)護理?操作技術(shù)?。嚴(yán)格遵?守醫(yī)院管?理規(guī)定，?做到按時?上、下班?，不遲到?、不早退?、不串崗?。無接受?病人吃請?和收受紅?包、禮品?、回扣的?現(xiàn)象，無?醫(yī)療差錯?事故發(fā)生?。3、?業(yè)務(wù)工作?和學(xué)習(xí)方?面積極?參加醫(yī)院?和科室組?織的各種?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，通過學(xué)?習(xí)，加強?了自身素?質(zhì)的提高?。在學(xué)習(xí)?和工作任?務(wù)比較繁?重的情況?下，能積?極主動的?完成醫(yī)院?安排的各?種工作，?能很好的?端正自己?的學(xué)習(xí)態(tài)?度，從不?叫苦叫累?。在業(yè)務(wù)?工作中，?認(rèn)真履行?科里的各?項規(guī)章制?度，一切?檢驗操作?都嚴(yán)格遵?守操作規(guī)?程。對待?工作認(rèn)真?負(fù)責(zé)，時?刻以謹(jǐn)慎?的工作態(tài)?度處理好?每一個待?檢標(biāo)本，?認(rèn)真處理?好工作中?遇到的疑?難問題。?對檢測結(jié)?果與臨床?診斷不太?相符的結(jié)?果，第一?時間向領(lǐng)?導(dǎo)班子反?映，堅持?做到復(fù)查?，確保發(fā)?出檢驗報?告的準(zhǔn)確?性，并及?時與臨床?醫(yī)生聯(lián)系?，提供有?利的診斷?依據(jù)。面?對新形勢?、新機遇?、新挑戰(zhàn)?，能夠清?醒地認(rèn)識?到只有不?斷強化理?論學(xué)習(xí)才?是生存之?道，因此?在工作之?余努力參?加了業(yè)余?本科的學(xué)?歷教育。?同時采用?網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)?、閱讀臨?床檢驗相?關(guān)書籍等?，學(xué)習(xí)最?新知識、?新進(jìn)展，?爭取__?__年一?次通過檢?驗技師的?職稱考試?。在新?的一年，?我將加強?實踐和理?論學(xué)習(xí)相?結(jié)合，進(jìn)?一步堅定?自己的理?想和信念?，虛心向?同事學(xué)習(xí)?，向?qū)嵺`?學(xué)習(xí)，取?人之長補?已之短，?爭取在新?的一年里?為醫(yī)院的?發(fā)展貢獻(xiàn)?力量。?2023?護士的年?終總結(jié)范?本（二）?在護理?部的領(lǐng)導(dǎo)?下，根據(jù)?護理部工?作計劃目?標(biāo)，大內(nèi)?科圓滿完?成了全年?各項工作?任務(wù)?，F(xiàn)?總結(jié)如下?：一、?加強護理?安全管理?有計劃?地督查各?項核心制?度的執(zhí)行?情況，及?時發(fā)現(xiàn)問?題，分析?整改。?（一）查?對制度執(zhí)?行情況：?檢查發(fā)現(xiàn)?臨時醫(yī)囑?擺藥后雙?人核對不?到位，輸?液主動核?對不到位?，標(biāo)簽粘?貼不規(guī)范?等。對查?對出現(xiàn)的?問題進(jìn)行?了持續(xù)改?進(jìn)，規(guī)范?了各個環(huán)?節(jié)的查對?流程，查?對缺陷較?前明顯減?少。（?二）交接?班制度執(zhí)?行情況?1、交接?報告書寫?存在楣欄?填寫不完?整，入院?情況未描?述或描述?不具體，?未進(jìn)行各?項評分，?護理措施?不全面，?下一班無?連續(xù)病情?觀察等。?通過培訓(xùn)?、講評、?不斷檢查?反饋等持?續(xù)改進(jìn)措?施，交班?報告較前?規(guī)范。?三分級護?理制度執(zhí)?行情況?（一）分?級護理執(zhí)?行存在不?按級別護?理進(jìn)行巡?視，特別?是化療病?人，交接?班不認(rèn)真?檢查液體?輸入情況?、局部皮?膚情況，?不能每小?時巡視記?錄，特別?是中午和?下午。病?情觀察內(nèi)?容不清，?執(zhí)行口服?給藥醫(yī)囑?時，護士?對病人服?藥情況不?能掌握，?病人不能?掌握藥物?作用、副?作用、服?藥方法，?腹水病人?測腹圍、?禁食病人?口腔護理?等護囑下?達(dá)不到位?，健康教?育效果差?等問題，?通過明確?責(zé)任護士?、責(zé)任組?長職責(zé)，?跟班檢查?指導(dǎo)，分?級護理制?度執(zhí)行情?況較前規(guī)?范。（?二）完善?應(yīng)急預(yù)案?，加強應(yīng)?急預(yù)案演?練和定位?搶救演練?，提高了?護士的應(yīng)?急處理能?力。大內(nèi)?科組織了?低血糖跌?倒的應(yīng)急?演練一次?和過敏性?休克的應(yīng)?急演練一?次，各病?區(qū)根據(jù)本?病區(qū)的特?點組織了?相應(yīng)內(nèi)容?演練，三?病區(qū)成功?搶救了2?例過敏性?休克患者?，一病區(qū)?發(fā)生一例?病人自殺?事件，護?士能按預(yù)?案有序搶?救、上報?，各病區(qū)?護士搶救?時能按定?位搶救預(yù)?案有條不?紊進(jìn)行，?提高了搶?救成功率?，得到了?醫(yī)生的`?肯定。?（三）定?期組織安?全會議，?對督查中?發(fā)現(xiàn)的缺?陷及時分?析，認(rèn)真?整改。?二、持續(xù)?改進(jìn)護理?質(zhì)量各?項護理質(zhì)?量考核達(dá)?標(biāo)。（?一）護理?文件書寫?質(zhì)量：培?訓(xùn)了護理?文件書寫?的格式要?求，制訂?了各科常?見病病情?觀察要點?，培訓(xùn)了?各種評分?的方法和?應(yīng)用，制?訂了常見?病護理記?錄書寫模?板，年輕?護士書寫?質(zhì)量較前?提高。?（二）搶?救物品藥?物管理：?搶救車改?為封條式?管理，規(guī)?范了封條?的粘貼、?交接、檢?查的方法?。（三?）護士長?的管理：?對年輕護?士長進(jìn)行?了各種記?錄本的書?寫培訓(xùn)，?規(guī)范了護?士長工作?流程，跟?班檢查和?指導(dǎo)，提?高了護士?長的管理?能力。?（四）加?強壓瘡高?危病人的?評估、預(yù)?警，跟蹤?檢查，重?視病情變?化時壓瘡?評分的動?態(tài)觀察，?除難免壓?瘡?fù)?，?內(nèi)壓瘡發(fā)?生率為0?。（五?）基礎(chǔ)護?理質(zhì)量：?通過規(guī)范?入院評估?，交接班?時的評估?，及時發(fā)?現(xiàn)基礎(chǔ)護?理問題。?如指甲是?否修剪、?床單元是?否整潔、?臥位是否?合適、輸?液是否規(guī)?范等。每?組護士有?治療護理?單，責(zé)任?組長、護?士長發(fā)現(xiàn)?的問題及?時形成護?囑，交代?護士寫在?治療護理?單上有計?劃地實施?，及時檢?查、督促?，基礎(chǔ)護?理質(zhì)量較?前提高。?（六）?危重癥護?理質(zhì)量：?對每例危?重癥進(jìn)行?了檢查和?指導(dǎo)，著?重培養(yǎng)護?士評估、?病情觀察?能力，找?護理問題?的能力，?正確實施?護理措施?的能力和?與病人及?家屬溝通?的能力等?。列出危?重病人病?情觀察要?點和時段?護理要點?，交代護?士哪些病?情變化需?要匯報醫(yī)?生，對可?能出現(xiàn)的?情況進(jìn)行?預(yù)見性的?培訓(xùn)，便?于年輕護?士對照執(zhí)?行，提高?了危重癥?護理水平?。（七?）中醫(yī)護?理質(zhì)量：?根據(jù)護理?部制訂的?各病區(qū)中?醫(yī)護理方?案病種，?進(jìn)行了培?訓(xùn)，組織?實施，凡?指定方案?病種必須?有中醫(yī)護?理措施、?中醫(yī)治療?技術(shù)，護?士能掌握?中醫(yī)辨證?的方法，?中醫(yī)護理?技術(shù)的使?用率較前?提高。?三、切實?實施責(zé)任?制整體護?理，提高?護理服務(wù)?質(zhì)量各?病區(qū)配備?了相對合?理的人力?資源，每?個病區(qū)分?為兩大責(zé)?任組，每?組分為若?干小組，?每個責(zé)任?護士根據(jù)?能力水平?分管一定?數(shù)量的病?人，明確?了責(zé)任組?長和責(zé)任?護士的職?責(zé)，指導(dǎo)?護士合理?規(guī)劃工作?時間，有?計劃地進(jìn)?行各項治?療和護理?，主動巡?視病人，?減少了拉?鈴次數(shù)，?主動和病?人溝通，?密切了和?病人的關(guān)?系，護患?關(guān)系較前?融洽。加?強?？萍?病常規(guī)的?學(xué)習(xí)，護?士病情觀?察能力，?發(fā)現(xiàn)問題?和處理問?題的能力?都較前提?高，加強?基礎(chǔ)護理?的操作和??？谱o理?操作的培?訓(xùn)及現(xiàn)場?指導(dǎo)，操?作較前規(guī)?范。四?、加強培?訓(xùn)和考核?，提高護?理能力水?平共組?織全院護?理查房_?___次?，全科護?理查房_?___次?，?？谱o?理培訓(xùn)_?___次?。主講的?各級護士?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?培訓(xùn)__?__次，?考核護士?操作__?__余人?次，年輕?護士臨床?能力考核?____?余人次，?指導(dǎo)護士?參加鹽城?市急救技?術(shù)操作比?賽，獲得?了團體三?等獎的好?成績。?五、存在?不足1?.學(xué)術(shù)風(fēng)?氣不夠，?無課題論?文。2?.低年資?護士溝通?能力不足?，病人滿?意度有待?提高。?2023?護士的年?終總結(jié)范?本（三）?一年的?時間很快?的就過去?了，在這?一年中我?保持著一?個認(rèn)真工?作的態(tài)度?，做好了?自己范圍?之內(nèi)的工?作，做到?聽從護士?長的安排?和指揮，?很好的完?成了自己?應(yīng)該要做?的一些工?作?，F(xiàn)在?今年的工?作也已經(jīng)?結(jié)束了，?我想我是?應(yīng)該要為?自己這一?年的工作?做一個總?結(jié)的，去?找到自己?在工作中?存在著的?一些問題?，找到自?己的不足?，也去思?考自己應(yīng)?該怎樣更?好的完成?工作，相?信這樣是?能夠幫助?我在新的?一年中取?得進(jìn)步的?。一、?積極主動?的工作態(tài)?度這一?年自己是?有著很好?的對待工?作的態(tài)度?的，我知?道作為一?名護士我?身上所肩?負(fù)的責(zé)任?是很重的?，關(guān)系到?患者的健?康，所以?在工作中?我一直保?持著用心?、細(xì)心和?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)?度，讓自?己用最好?的狀態(tài)去?面對患者?，讓自己?能夠更好?的去完成?自己應(yīng)該?要做的工?作。正是?因為自己?這樣的態(tài)?度在這一?年中自己?是進(jìn)步了?不少的，?也很好的?把自己的?工作完成?了。我覺?得自己是?很有責(zé)任?心的，所?以在工作?中絕對不?會出現(xiàn)消?極懈怠的?情況，讓?自己可以?把自己的?工作做好?。我是很?熱愛的自?己的這一?份工作的?，所以我?是一定會?用心的去?做好自己?應(yīng)該要做?的事情的?。很快?的新的一?年的