版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第10頁共10頁物業(yè)工作?總結(jié)報(bào)告?精辟不?覺間來到?____?花園__?__物業(yè)?客服部已?兩年多了?。___?_年對于?____?物業(yè)客服?部來說,?可以說是?繼續(xù)發(fā)展?爭創(chuàng)優(yōu)質(zhì)?服務(wù)的一?年,我們?客服在不?斷改進(jìn)完?善各項(xiàng)客?服工作的?同時(shí),迎?來了全新?的力量加?入我們客?服的團(tuán)隊(duì)?,打造堅(jiān)?實(shí)果敢的?團(tuán)隊(duì)精神?是我們客?服不懈的?追求。在?這之中,?客服部的?客服工作?得到了公?司領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷和大?力支持,?各項(xiàng)客服?工作制度?不斷得到?完善和落?實(shí),“客?戶至上,?誠信為人?,用心做?事”的理?念在經(jīng)理?的倡導(dǎo)下?已經(jīng)深入?人心,融?入每一個(gè)?客服客服?工作人員?平常的客?服工作生?活之中。?新年將至?,回顧這?一年來的?客服工作?,有得有?失?,F(xiàn)將?一年來的?個(gè)人客服?工作總結(jié)?如下:?在___?_年初步?完善的各?項(xiàng)規(guī)章制?度的基礎(chǔ)?上,__?__年根?據(jù)領(lǐng)導(dǎo)提?出“一年?打基礎(chǔ),?二年上層?次,三年?創(chuàng)優(yōu)秀”?的指示精?神,不斷?學(xué)習(xí)和掌?握物業(yè)管?理相關(guān)法?規(guī)、服務(wù)?收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)?,熟悉小?區(qū)業(yè)主及?設(shè)施、設(shè)?備的基本?情況。_?___年?致力于全?心全意提?高團(tuán)隊(duì)配?合協(xié)作意?識,在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?帶領(lǐng)下朝?著服務(wù)創(chuàng)?優(yōu)的目標(biāo)?不斷進(jìn)發(fā)?,并取得?了廣大業(yè)?主的廣泛?支持理解?和積極地?肯定贊揚(yáng)?。二、?深刻了解?掌握園區(qū)?整體工程?基本情況?,理論聯(lián)?系實(shí)際,?積極參與?學(xué)習(xí)與培?訓(xùn)。自?____?年___?_月開始?交房以來?,園區(qū)整?體一期工?程已完工?____?棟,共計(jì)?____?戶住宅,?共___?_單元。?二期工程?已完工_?___棟?,共計(jì)_?___戶?住宅,共?____?單元???體上已收?樓___?_棟,辦?理入住_?___戶?,其中具?備辦理入?住條件共?____?戶,未辦?理入住手?續(xù)為__?__戶。?閑置房屋?共計(jì)__?__戶,?其中空置?房___?_戶,樣?板間__?__戶,?工程抵款?____?戶,施工?單位辦公?借用__?__戶,?具備辦理?入住條件?未辦理入?住___?_戶。?自覺接受?品質(zhì)部的?培訓(xùn)與考?核,掌握?客服部基?本作業(yè)程?序,在學(xué)?習(xí)與客服?工作中培?養(yǎng)高度的?責(zé)任感和?敬業(yè)精神?,力爭客?服工作認(rèn)?真細(xì)致,?對業(yè)主家?維修事項(xiàng)?積極與施?工單位聯(lián)?系,同時(shí)?及時(shí)反饋?回訪業(yè)主?。三、?落實(shí)客服?助理崗位?職責(zé),及?時(shí)完成對?客戶的服?務(wù)及領(lǐng)導(dǎo)?交給的其?他客服工?作任務(wù)。?2.負(fù)?責(zé)跟進(jìn)園?區(qū)防水報(bào)?修維修處?理客服工?作,現(xiàn)場?漏水情況?查看并作?整理記錄?,通知施?工單位維?修處理各?類滲水、?漏水共計(jì)?____?戶,其中?維修產(chǎn)生?損失并要?求恢復(fù)及?賠償客戶?已上報(bào)部?門經(jīng)理逐?級上報(bào)妥?善處理解?決。3?.責(zé)任區(qū)?域內(nèi)土建?水暖報(bào)修?聯(lián)系處理?客服工作?隨時(shí)與施?工單位溝?通,處理?率達(dá)到_?___%?以上,其?余為業(yè)主?在裝修過?程中自留?隱患造成?,已做好?業(yè)主溝通?解釋處理?客服工作?。4.?負(fù)責(zé)園區(qū)?護(hù)欄及護(hù)?欄玻璃問?題處理維?修結(jié)果跟?進(jìn)客服工?作,已多?次聯(lián)系施?工方維修?未果,至?今仍有_?___戶?業(yè)主家相?關(guān)問題未?得到妥善?處理。?5.為提?高創(chuàng)新優(yōu)?質(zhì)服務(wù)給?廣大業(yè)主?帶來更舒?適溫馨的?居住生活?環(huán)境,積?極開展_?___-?____?年B區(qū)物?業(yè)服務(wù)費(fèi)?用收取客?服工作(?延期違約?交樓產(chǎn)生?違約抵扣?物業(yè)費(fèi)正?處于理賠?期,不計(jì)?算在內(nèi))?,B5已?到期__?__戶,?現(xiàn)已催繳?收取__?__戶,?B2已到?期___?_戶,現(xiàn)?已繳納_?___戶?。其中未?繳納業(yè)主?除居住外?地未裝修?空置現(xiàn)住?房需繼續(xù)?做催繳解?釋客服工?作,還有?部分業(yè)主?對前期工?程維修遺?留問題有?異議,現(xiàn)?階段客服?工作重點(diǎn)?需多傾向?于專門跟?進(jìn)維修處?理施工遺?留問題,?達(dá)到業(yè)主?滿意確保?物業(yè)服務(wù)?費(fèi)用的順?利收取。?四、推?陳出新不?斷提升自?身素養(yǎng),?提高服務(wù)?品質(zhì)。?客服工作?生活中體?會到了細(xì)?節(jié)的重要?性。細(xì)節(jié)?因“小”?而常被忽?視,常使?人感到繁?瑣,無暇?以顧。所?以更要時(shí)?刻牢記領(lǐng)?導(dǎo)強(qiáng)調(diào)的?“服務(wù)細(xì)?化,從細(xì)?節(jié)中產(chǎn)生?回報(bào)與效?益”。?____?年是我不?斷探索,?也是自我?追尋的一?年,在未?來___?_年全新?的一年里?,我要努?力改正過?去一年客?服工作中?的缺點(diǎn),?不斷提升?、加強(qiáng)以?下幾方面?:1.?繼續(xù)加強(qiáng)?學(xué)習(xí)物業(yè)?管理的基?本條例,?了解掌握?相關(guān)法律?法規(guī)。?2.加強(qiáng)?文案、表?格數(shù)據(jù)等?基本客服?工作技能?,熟悉了?解相關(guān)物?業(yè)管理案?例解析。?3.進(jìn)?一步改善?自我性格?,提高客?服工作耐?心度,更?加注重細(xì)?節(jié),加強(qiáng)?客服工作?責(zé)任心和?培養(yǎng)客服?工作積極?性。_?___多?與領(lǐng)導(dǎo)、?同事溝通?學(xué)習(xí),取?長補(bǔ)短,?提升能力?,跟上公?司前進(jìn)步?伐。不?去想是否?能夠成功?,既然選?擇了遠(yuǎn)方?便只顧風(fēng)?雨兼程。?不管身后?會不會襲?來寒風(fēng)冷?雨,既然?目標(biāo)是地?平線留給?世界的只?能是背影?。啟程,?才會到達(dá)?理想和目?的地,拼?搏,才會?獲得輝煌?的成功,?播種,才?會有收獲?。追求,?才會品味?堂堂正正?的人生。?振奮自我?,在公司?領(lǐng)導(dǎo)的帶?領(lǐng)下,披?荊斬棘在?新的一年?里創(chuàng)造更?輝煌的成?績。物?業(yè)工作總?結(jié)報(bào)告精?辟(二)?在物業(yè)?前臺工作?了半年,?讓我收獲?頗豐,只?是沒想到?半年時(shí)光?過得這么?快,我都?沒反應(yīng)過?來就結(jié)束?了了,下?半年也徐?徐展開,?在上半年?了我對半?年工作做?一個(gè)概括?總結(jié)。?一、在工?作上負(fù)責(zé)?工作是?每天的常?態(tài),做好?工作是我?的責(zé)任,?我每天都?會按時(shí)的?完成公司?的安排,?也會根據(jù)?自身能力?做好自身?的事情,?不冒進(jìn)也?不做任何?有害于公?司利益的?事情,公?司不但為?我們提供?了工作,?還給與了?我們非常?好的上班?環(huán)境,為?此我們必?須讓公司?付出的有?回報(bào)讓自?己變得有?意義,而?不是成為?公司的負(fù)?擔(dān),對待?工作始終?嚴(yán)格要求?,始終有?始有終,?不急躁,?不盲目也?不隨意,?對自己不?負(fù)責(zé),公?司給我前?臺這個(gè)職?位是相信?我能夠在?這個(gè)職位?上取得成?績,能為?公司贏得?利益,贏?得客戶的?認(rèn)可,我?們前臺一?再一定程?度上代表?了公司的?形象,代?表了公司?的態(tài)度,?與客戶交?流是始終?保持著職?業(yè)的微笑?,職業(yè)操?守,不去?占客戶的?便宜,不?去做損害?客戶利益?的事情,?站在客戶?的角度去?考慮問題?,站在不?同的角度?去分析問?題,做到?對他人負(fù)?責(zé),就是?對自己負(fù)?責(zé),更是?對公司負(fù)?責(zé),我一?直遵守著?這條線,?從不去觸?碰他,這?些這任體?現(xiàn)在我每?天的工作?中,用自?己的努力?用自己的?汗水去做?好,做到?自己該做?的事情。?二、與?時(shí)俱進(jìn)時(shí)?刻學(xué)習(xí)?前臺有很?多的學(xué)問?,時(shí)代在?進(jìn)步,工?作的崗位?職責(zé)也會?發(fā)生改變?我們前臺?雖然不會?快速的改?變但是我?也時(shí)刻準(zhǔn)?備著,在?工作中始?終抓住學(xué)?習(xí)的機(jī)會?,向客戶?學(xué)習(xí),向?同事學(xué)習(xí)?,向客戶?學(xué)習(xí)客戶?的禮貌,?向同事學(xué)?習(xí)同事的?技巧,保?持一顆不?斷探索不?斷追求的?心,工作?態(tài)度認(rèn)真?,時(shí)刻關(guān)?注相關(guān)的?各種新聞?娛樂時(shí)刻?做好各種?事情的準(zhǔn)?備,多說?有備無患?,時(shí)代在?進(jìn)步,我?們也要一?起跟隨進(jìn)?步,前臺?的工作看?似簡單但?里面的學(xué)?問可是很?多的只有?保持時(shí)刻?不斷的進(jìn)?步,時(shí)刻?不斷的進(jìn)?去,積極?向上,多?學(xué)多做,?多問題。?不偷懶,?不混日子?,讓自己?過得充實(shí)?,讓自己?過得快樂?,每一次?在工作中?感到自己?的進(jìn)步內(nèi)?心都是充?滿喜悅的?,每一次?的成功每?一次都能?讓我對自?己更加有?信心,更?加的愿意?去學(xué)習(xí),?去武裝自?己,于是?俱進(jìn),時(shí)?刻提升自?己的能力?。三、?不足之處?我的工?作經(jīng)驗(yàn)相?對缺乏,?沒有老員?工們做的?得心應(yīng)手?,面對需?要幫助的?客戶是總?是感到膽?怯,不敢?面對擔(dān)心?自己做不?好,對自?己缺乏信?息,對工?作雖然有?責(zé)任心,?但是會經(jīng)?常犯一些?小錯(cuò)誤,?這些缺點(diǎn)?不足讓我?在工作的?時(shí)候感到?了阻礙,?工作起來?不順利,?也讓人非?常的惱火?,我對這?些問題已?經(jīng)了解,?我會針對?這些問題?做出改正?,通過不?斷的去實(shí)?踐工作,?去幫助工?作,去努?力做好自?己的一切?,經(jīng)驗(yàn)不?足,學(xué),?膽怯鍛煉?膽子,工?作做好后?細(xì)心多檢?查幾遍這?樣保證自?己不會犯?錯(cuò)。上?半年的工?作讓我收?獲很多,?對待自己?下半年也?有了明確?的目標(biāo)計(jì)?劃,我能?夠感到自?己的提升?我會在以?后的時(shí)間?了在工作?中做得更?好。物?業(yè)工作總?結(jié)報(bào)告精?辟(三)?我從_?___年?____?月___?_日__?__物業(yè)?正式成立?后,接管?____?物業(yè)客服?部客服領(lǐng)?班工作,?負(fù)責(zé)客服?組、清潔?組、維修?組的管理?工作。歷?時(shí)___?_個(gè)月,?從摸索到?熟悉,邊?做邊學(xué),?在我前進(jìn)?的每一步?中,都得?到了公司?領(lǐng)導(dǎo)和同?事的熱情?相助,得?到了大多?數(shù)住呢的?支持與認(rèn)?可。在這?一年來,?我們面對?了很多壓?力,克服?了很多困?難,但我?們卻非常?愉快和充?實(shí)。因?yàn)?我們有一?只高素質(zhì)?的隊(duì)伍,?有一群熱?情、愿奉?獻(xiàn)的物業(yè)?管理人。?我們扎實(shí)?工作,勤?奮敬業(yè),?協(xié)調(diào)各方?,周到服?務(wù),完成?了各級領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?工作任務(wù)?,具體情?況總結(jié)如?下:一?、規(guī)范行?為,強(qiáng)化?內(nèi)部管理?,自身建?設(shè)質(zhì)量提?高1、?管理處員?工統(tǒng)一著?裝,掛牌?上崗。?2、對住?戶、客戶?服務(wù)按中?心要求規(guī)?程操作,?____?禮貌待人?、化解矛?盾、微笑?服務(wù),適?時(shí)贊美等?工作規(guī)程?。3、?員工按時(shí)?上下班,?打考勤,?請假需經(jīng)?班組及主?管批準(zhǔn)。?4、員?工分工明?確,工作?內(nèi)容落實(shí)?到人,熟?知崗位職?責(zé)、工作?標(biāo)準(zhǔn)、工?作規(guī)程。?二、規(guī)?范服務(wù)?1、認(rèn)真?書寫各項(xiàng)?工作日志?,文件、?記錄清楚?。2、?建立了清?潔、維修?日巡檢表?,落實(shí)交?班工作記?錄本。?3、客服?組每周二?下午召開?一次周例?會,在員?工匯報(bào)工?作的基礎(chǔ)?上,小結(jié)?、點(diǎn)評、?總結(jié)前一?階段完成?的工作任?務(wù),同時(shí)?布置新的?工作任務(wù)?,宣傳中?心例會規(guī)?定,提出?明確要求?,及時(shí)上?報(bào)主管,?請示工作?。4、?每月對住?戶來電來?訪進(jìn)行月?統(tǒng)計(jì)。接?待來電來?訪共計(jì)_?___件?,其中住?戶咨詢_?___件?,意見建?議___?_件,住?戶投訴_?___件?,公共維?修___?_件,居?家維修_?___件?,其它服?務(wù)___?_件,表?揚(yáng)___?_件。?5、辦理?小區(qū)id?門禁卡_?___張?,車卡_?___張?,非機(jī)動?車張。?6、建立?完善的檔?案管理制?度,對收?集各類資?料等文件?分類歸檔?完整,有?檢索目錄?,共計(jì)2?3盒。同?時(shí),初步?實(shí)施了電?子化管理?,各種公?告、通知?、報(bào)告、?物業(yè)費(fèi)、?業(yè)主信息?資料,并?同步建立?電子檔案?,可隨時(shí)?調(diào)閱。?三、房屋?管理深入?細(xì)致及?時(shí)處理居?家報(bào)修和?公共區(qū)域?的報(bào)修問?題,半年?居家維修?服務(wù)量高?達(dá)___?_件,公?共區(qū)域_?___件?,小區(qū)維?修量大,?技術(shù)人員?少,要求?維修工技?術(shù)全面,?并且還要?帶夜班維?修工作和?北苑日夜?維修任務(wù)?。維修工?作人員總?是默默地?工作,從?無怨言,?從不計(jì)較?個(gè)人得失?。我們的?____?師傅總是?一手肩扛?梯子,一?手騎自行?車,從這?家到那一?戶,從來?都是熱情?微笑,仔?細(xì)講解和?宣傳維修?知識。_?___師?傅一次又?一次違規(guī)?配合業(yè)主?買材料(?我們一般?要求業(yè)主?自行準(zhǔn)備?材料),?騎電瓶車?到建材市?場尋找匹?配的材料?,從來沒?有申請過?一次路費(fèi)?和人工費(fèi)?,在繁忙?的維修工?作中,分?擔(dān)著一部?分___?_維修工?作,每次?都是風(fēng)風(fēng)?火火兩邊?跑。維修?師傅忙碌?的身影,?無數(shù)次地?感動了我?,各種重?大維修、?夜晚維修?都是隨叫?隨到,謝?謝他們在?自己的崗?位上無怨?無悔地奉?獻(xiàn),真誠?地執(zhí)著地?付出勤勞?的汗水。?四、對?房屋管理?維護(hù)1?、對正在?裝修的房?屋,我們?嚴(yán)格按房?屋裝修規(guī)?定,督促?戶主按規(guī)?定進(jìn)行裝?修,裝修?申請、裝?修人員實(shí)?施ab卡?的管理,?杜絕違章?情況的發(fā)?生。2?、對小區(qū)?已裝修業(yè)?主發(fā)生房?屋滲漏等?情況,管?理處采取?幾種方式?幫助住戶?排憂解難?,一方面?打報(bào)告由?學(xué)校集中?處理,一?方面報(bào)校?修建中心?,一方面?積極聯(lián)系?施工單位?。針對住?戶反映的?問題,落?實(shí)維修。?五、日?常設(shè)施養(yǎng)?護(hù)建立維?修巡查制?度對公?共區(qū)域日?常設(shè)施、?設(shè)備進(jìn)行?保養(yǎng)維護(hù)?,及時(shí)通?知電梯、?門禁公司?技術(shù)人員?維保、維?修。對小?區(qū)路燈督?促全面檢?修,供水?供電系統(tǒng)?及時(shí)查驗(yàn)?、修繕、?排除安全?隱患,對?小區(qū)公共?區(qū)域便民?晾曬等問?題及時(shí)打?報(bào)告學(xué)校?籌建。?六、規(guī)范?保潔服務(wù)?過程,滿?足清潔舒?適的要求?監(jiān)督指?導(dǎo)小區(qū)保?潔工作,?制定標(biāo)準(zhǔn)?操作監(jiān)督?流程,落?實(shí)分區(qū)負(fù)?責(zé)制度,?定人、定?崗、定工?作內(nèi)容,?每周定期?檢查制度?,有效地?調(diào)動其積?極性,促?進(jìn)內(nèi)部和?諧競爭,?提升小區(qū)?環(huán)境質(zhì)量?。七、?綠化工作?生活垃?圾日產(chǎn)日?清,裝修?垃圾每周?一次落實(shí)?清理。園?林綠化工?
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度數(shù)據(jù)中心機(jī)房設(shè)備安裝工程一切險(xiǎn)保險(xiǎn)協(xié)議3篇
- 專屬2024房產(chǎn)中介代理協(xié)議范例版B版
- 2025年度高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)廠房租賃管理協(xié)議范本4篇
- 2025年度柴油運(yùn)輸合同涉及多式聯(lián)運(yùn)及無縫銜接4篇
- 專業(yè)服務(wù)協(xié)議草案(2024年修訂版)版B版
- 2025年度茶葉產(chǎn)業(yè)鏈金融服務(wù)合作協(xié)議8篇
- 2025年度城市綠道場地平整與生態(tài)景觀合同4篇
- 2025年度廠房建筑安全防護(hù)設(shè)施承包合同4篇
- 2025年度高科技產(chǎn)業(yè)員工勞動合同范本4篇
- 2025年度廠房裝修項(xiàng)目進(jìn)度管理與支付協(xié)議4篇
- 2023年浙江省公務(wù)員考試面試真題解析
- GB/T 5796.3-2022梯形螺紋第3部分:基本尺寸
- GB/T 16407-2006聲學(xué)醫(yī)用體外壓力脈沖碎石機(jī)的聲場特性和測量
- 簡潔藍(lán)色科技商業(yè)PPT模板
- 錢素云先進(jìn)事跡學(xué)習(xí)心得體會
- 道路客運(yùn)車輛安全檢查表
- 宋曉峰辣目洋子小品《來啦老妹兒》劇本臺詞手稿
- 附錄C(資料性)消防安全評估記錄表示例
- 噪音檢測記錄表
- 推薦系統(tǒng)之協(xié)同過濾算法
- 提高筒倉滑模施工混凝土外觀質(zhì)量QC成果PPT
評論
0/150
提交評論