手機店員工規(guī)章制度(常用版)

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店員工規(guī)章制度手機店員工規(guī)章制度（常用版）(可以直接使用，可編輯完整版資料，歡迎下載）店員工規(guī)章制度篇一：店面規(guī)章制度店面規(guī)章制度一、儀容儀表（違規(guī)者愛心捐贈10元/次，柜長愛心捐贈20元/次）1、上崗時必須按要求統(tǒng)一著工裝；2、禁穿涼鞋或涼拖上崗，以黑色和其它大眾淺顏色為宜；3、女員工夏季著套裙時，必須穿長襪，以接近膚色的淺色為宜；4、女員工上崗時發(fā)型必須規(guī)范，頭發(fā)前端不蓋過眼眉；不染夸張的顏色，長發(fā)及肩必須束起；5、女員工淡妝上崗，嚴禁濃妝艷抹或素面朝天，飯后及時補妝；6、員工上崗時若涂指甲油，除透明色外，其它顏色嚴禁涂抹；二、店面形象1、每日檢查體驗臺、柜臺、燈箱、形象背板，并保證無灰塵、無手??；2、公共設(shè)施（座椅、飲水機等）必須保持干凈，無臟跡；3、收銀臺明亮、整潔，不得放置和銷售無關(guān)的東西；4、新款擺放與店面規(guī)劃的結(jié)合要合理；5、陪襯搭配和諧，能體現(xiàn)品牌風格，營造店內(nèi)氣氛；主題鮮明、分類清晰；6、陳列的商品干凈，不得帶有塵土和污漬；三、日常行為1、員工應(yīng)忠于職守，遵守公司的一切規(guī)章制度，服從店長的合理安排，不得推卸責任；2、每日打掃店面衛(wèi)生，每周進行一次大掃除。在日常經(jīng)營中，店面應(yīng)保持整潔，按責任區(qū)域劃分，如在區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)不潔之處，所負責區(qū)域的導(dǎo)購愛心捐贈10元/次；3、上班時間不得在賣場接打，接打私人不得超出3分鐘，違規(guī)者愛心捐贈10元/次，柜長負連帶責任，愛心捐贈10元／次；4、員工在工作時間內(nèi)不得長時間會私客，達到20分鐘以上者給予愛心捐贈20元/次，柜長負連帶責任20元/次；5、不得在店面坐崗，吃零食，看與工作無關(guān)的書刊、雜志，做與工作無關(guān)的事情，違規(guī)者愛心捐贈10元/次，柜長負連帶責任，愛心捐贈10元/次，6、在賣場內(nèi)嬉戲打鬧、扎堆聊天，愛心捐贈20元/次；7、不得在賣場打撲克、玩紙牌等東西，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)參與者予以勸退；8、店內(nèi)嚴禁存放食品和易燃易爆危險品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈10元/次，柜長負連帶責任，愛心捐贈10元/次；9、店內(nèi)電腦，只限收銀員和店長日常工作（收款、播放音樂、處理公司文件）使用，員工未經(jīng)批準嚴禁使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈50元／次，柜長負連帶責任50元/次；10、臺面不得擺放任何私人物品，違規(guī)者愛心捐贈10元/次；11、導(dǎo)購的站姿要符合要求，不準趴、蹬、靠柜臺，做不禮貌，不文雅的動作，如發(fā)現(xiàn)愛心捐贈10元/次；12、如店面設(shè)施出現(xiàn)損壞屬非正當使用所致，由當事人承擔一切責任；13、如遇工作場所有臨時緊急事故發(fā)生，即使是在非工作時間，員工在接到通知時也應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場處理．不得借故推諉．若因此出現(xiàn)任何不良后果由當事人承擔相關(guān)責任；14、顧客物品如遺忘在店面，應(yīng)將物品上繳，不得將物品藏起或占為己有，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)勸退處理，并且承擔相應(yīng)的賠償責任；15、嚴禁出現(xiàn)對顧客出言不遜、消極怠慢的現(xiàn)象及有損公司形象的言行，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，勸退處理；16、不準因上貨、結(jié)賬、點貨等工作而冷淡顧客，如出現(xiàn)顧客投訴，按相關(guān)條例論處；17、店員之間要相互協(xié)作、配合、團結(jié)共進，不允許出現(xiàn)勾心斗角、故意排擠、互相爭吵、打架斗毆等不良作風，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律開除，柜長負相關(guān)連帶責任，愛心捐贈200元。四、業(yè)務(wù)行為1、員工交接班，應(yīng)將業(yè)務(wù)狀況、重要工作內(nèi)容交接清楚，出現(xiàn)交接不清楚或延續(xù)性工作未交接等情況，交接班人分別愛心捐贈20元／次，柜長連帶愛心捐贈20元/次；2、未經(jīng)許可泄露公司商業(yè)機密者，愛心捐贈100元／次；3、每日核對當日銷售情況，清點庫存，根據(jù)進銷退調(diào)票下帳，如未能做到日清日結(jié)，當區(qū)員工愛心捐贈10元/次，柜長愛心捐贈10元/次；月終實盤，核對庫存明細帳，所有盤點人員簽字確認，柜長審核簽字確認，否則柜長愛心捐贈20元/次；4、店面如丟失貨品按照零售價賠償，由當區(qū)所有人員及當班全體員工共同承擔；5、員工不慎將產(chǎn)品損壞導(dǎo)致影響銷售，由當事人承擔一切損失；6、展位不允許出現(xiàn)空余，樣品銷售后，由負責該柜的導(dǎo)購負責及時補充貨品，如未及時補充到位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈20元/次；五、考勤制度1、考勤由公司實施簽到制考勤。所有當班人員必須考勤,無論何種原因未考勤一律視為遲到或曠工；2、遲到、早退、礦工1）凡超過規(guī)定的上班時間未到崗或提前離崗，且無正當理由，視為遲到或早退；員工上班遲到10分鐘內(nèi)，愛心捐贈10元/次；超出10分鐘，半小時內(nèi)，違規(guī)者愛心捐贈20元/次；超出30分/鐘，不享受當日工資；2）超過規(guī)定的上班時間一小時尚未到店面，無正當理由，或不按請假程序請假，擅自不來上班，或假期已滿未按時上班均視為曠工，員工在工作時間內(nèi)，未經(jīng)批準不得擅離工作崗位，違者按曠工處理，曠工一天扣發(fā)工資100元，月曠工累計2天以上者予以辭退；3、請假、離職和辭職1）假不論時間長短，不論什么假，除緊急情況外，一律憑請假條，經(jīng)柜長批準方可休假。特殊情況事后補填假條，非特殊情況不以形式請假；2）休假修班必須提前一天申請；3）調(diào)換班必須填寫換班申請并注明換班日期與還班日期。4）當月調(diào)換班必須當月還班,當月不還是為請假,扣發(fā)換班當天的基本工資與提成給當班人員；5）若因個人原因辭職，須提前一月提出書面申請，到期店長簽字核批后方可辦理離職手續(xù)。從即日起開始實施上述規(guī)章，未盡事宜請大家多多諒解，提出寶貴的意見，祝大家工作愉快！臨朐佳樂家一樓賣場201X年9月21日篇二：店員工管理制度店面員工管理規(guī)章制度為了創(chuàng)造一支以店面利益至高無上準則，建立高素質(zhì)、高水平的團隊服務(wù)于每一位客戶公司制定了以下嚴格的管理規(guī)章制度，望各位員工自覺遵守！一、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神。二、服從分配服從管理、不得損毀店面形象、透露店面機密；精神飽滿地進入工作狀態(tài)，不得面帶倦意，坐姿、立姿都要做到大方得體。三、上班不得遲到、早退、礦工；上崗時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本店面形象；遲到30分鐘扣50元，30分鐘之后扣100元，早退人員扣100元，曠工一天扣除三天工資，曠工三日當自動離職處理。六、工作時接聽私人不得超過1分鐘，衛(wèi)生實行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽；不許用店面打私人，如有違反1次罰款20元，下次再犯則罰款50元。上班時間不得穿拖鞋，不可在店面內(nèi)抽煙。不許用店面打私人，如有違反1次罰款20元，下次再犯則罰款50元。七、認真聽取每位客戶的建議和投訴、損壞公司財物者照價賠償，偷盜公司財物者交于公安部門處理九、員工服務(wù)態(tài)度：1、熱情接待每位客戶（您好！誠業(yè)店）。微笑是每個銷售人員的基本表情，面對客戶應(yīng)表現(xiàn)出熱情、真誠、親切、友好、專業(yè)，不準不理不睬。2、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶合理的介紹；（工作中不好意思！請稍等！對不起！走路輕、說話輕）3、工作后對本次服務(wù)是否滿意？麻煩您對我們的服務(wù)多提寶貴意見！跟單！請慢走歡迎下次光臨！十、員工獎罰規(guī)定：1、全勤獎勵60元，遲到、早退、每分鐘扣罰1元；曠工一天扣罰120元，工作時間不允許請假，請假一天扣除當日工資，未經(jīng)批準按曠工處理；病假必須出具醫(yī)院證明，前三天扣除當日工資的30%，之后每天扣除當日的工資；2、每三個月進行評選優(yōu)秀員工，獎勵200元；（條件：必須全勤員工、業(yè)績名列前三位者、無客戶投訴者、無拒客者；）客戶投訴將取消本次上鐘業(yè)績，拒客一次扣罰30元；3、衛(wèi)生區(qū)域不清潔扣罰5元/次，工作完畢后未整理干凈者扣罰5元/次；4、上崗時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象，違者扣罰10元/次；上鐘時接聽私人不得超過1分鐘，違者扣罰5元/次；5、必須服從分配、服從管理，違者扣罰30/次；私下使用本公司電腦者扣罰50/次；6、透露公司機密（產(chǎn)品原價、客戶檔案、工資待遇）查明屬實將扣除當月工資的60%；十一、入職條件：1、填寫員工入職表，按入職須知執(zhí)行規(guī)定；2、甲乙雙方簽定勞務(wù)合同書，合同期最少為一年；3、合同期間必須遵守本公司規(guī)章制度；4、員工入職后前三個月將不定業(yè)績?nèi)蝿?wù)，之后將按公司所定業(yè)績?nèi)蝿?wù)完成業(yè)績；十二、辭職條件：1、員工合同期滿后方可離職，離職將發(fā)放所有工資與歸還培訓(xùn)費和物雜費；合同期滿后如繼續(xù)續(xù)約者將當次獎勵100元，并在原有底薪上加30工資；2、未滿合同期如需離職者必須提前3個月提呈辭職報告，書寫詳細理由批準后方可離職，離職只發(fā)放工資，培訓(xùn)費和物雜費將予以扣除而作為違約金；3、未滿3個月而要離職者只發(fā)放工資的40%，其余部分與物雜費、培訓(xùn)費作為違約金而予以扣除；十三、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇，辭退條件如下:1、連續(xù)礦工3次/月；2、拒客5次/月；3、泄露本公司機密3次/月；4、偷盜本公司財物者；十四、員工離職、辭退后在兩年內(nèi)不得向外透露本公司商業(yè)機密，如對本公司造成不良后果責任將由對方負責，并向有關(guān)單位提起訴訟！公司宗旨：敏銳觀察和自我創(chuàng)新，以時尚品質(zhì)、溫馨、潮流為產(chǎn)品風格，以信譽、創(chuàng)新、完美經(jīng)營為理念，以包裝精美、質(zhì)量上乘、價格合理、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、信譽良好為追求目標！員工管理規(guī)章制度一、工作時間：08:30—21:00;09:30—22:00;二、包食宿：中飯（11：30）；晚飯（17：30）；三、薪金標準；底薪+提成；四、錄用期：a:月基本工資=底薪300元b:月基本工資=底薪500元c:月基本工資=底薪800元；3、技術(shù)等級工資發(fā)放標準：五、其它獎罰按相應(yīng)的規(guī)章制度辦理，1—30日為計算月，每月15日為上月薪金發(fā)放日，若半年以上連續(xù)完成所定任務(wù)，無重大違紀者，年終獎金1000元；六、重大違紀如下：1、曠工、擅離職守；2、拒客、與客戶發(fā)生摩擦，遭客戶投訴；3、透露公司機密、不服從管理、分配；4、偷盜公司財物、損害公司利益；5、員工之間相互挑撥離間、相互吵鬧；崗位職責1．維持店內(nèi)良好的銷售業(yè)績；2．嚴格控制店內(nèi)的損耗；3．維持店內(nèi)整齊生動的陳列；4．合理控制人事成本，保持員工工作的高效率；5．維持商場良好的顧客服務(wù)；6．加強防火、防盜、防工傷、安全保衛(wèi)的工作；7．審核店內(nèi)預(yù)算和店內(nèi)支出。主要工作：1．全面負責門店管理及運作；2．制訂門店銷售、毛利計劃，并指導(dǎo)落實；3．傳達并執(zhí)行營運部的工作計劃；4．負責與地區(qū)總部及其他業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系溝通；5．負責門店各部門管理人員的選撥和考評；6．指導(dǎo)各部門的業(yè)務(wù)工作，努力提高銷售、服務(wù)業(yè)績；7．倡導(dǎo)并督促實行“顧客第一、服務(wù)第一”的經(jīng)營觀念，營造熱情、禮貌、整潔、舒適的購物環(huán)境；8．嚴格控制損耗率、人事成本、營運成本，樹立“低成本”的經(jīng)營觀念；9．進行庫存管理，保證充足的貨品、準確的存貨及訂單的及時發(fā)放；10．督促門店的促銷活動；11．保障營運安全，嚴格清潔、防火、防盜的日常管理和設(shè)備的日常維修、保養(yǎng)；12．負責全店人員的培訓(xùn)；13．授權(quán)值班經(jīng)理處理店內(nèi)事務(wù)；14．負責店內(nèi)其他日常事務(wù)。輔助工作：1．指導(dǎo)其它門店人員的在職培訓(xùn)；2．協(xié)助總部有關(guān)公共事務(wù)的處理；3．向總公司反饋有關(guān)營運的信息。篇三：店日常規(guī)章制度尼彩店日常規(guī)章制度員工行為規(guī)范：1.必須服從店長統(tǒng)一安排及領(lǐng)導(dǎo)，并遵守公司有關(guān)規(guī)章制度。2.工作期間不得串崗，不得無故外出，要愛護店內(nèi)各類財產(chǎn)。3.認真負責的做好本職工作，禮貌的接待顧客。4.上班時間需穿戴整潔、得體。5.不得無故遲到、早退、曠工。如遇病或有事請假，請?zhí)崆耙惶煜虻觊L或主管請假，得到允許并安排好換崗人員后方可離崗。6.各崗位直接受店長領(lǐng)導(dǎo)。7.具體工作由當班店長監(jiān)督、指導(dǎo)。8.對違反員工守則的，將由店長開出過失單，每周將對過失單經(jīng)行統(tǒng)計與處理。員工服務(wù)態(tài)度：1、當客戶進門面帶微笑熱情接待每位客戶（您好~！歡迎光臨！作好積極、主動、熱誠、微笑的服務(wù)；2、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶合理的介紹；（工作中不好意思！請稍等！對不起！走路輕、說話輕）3、工作后請慢走歡迎下次光臨！員工獎罰規(guī)定：1、全勤獎勵50元，遲到、早退、每5分鐘扣罰5元；曠工一天扣罰100元，工作時間請假（臨時有急事，或生病不舒服的情況下），請假一天扣除當日工資，未經(jīng)批準按曠工處理。2、每三個月進行評選優(yōu)秀員工，獎勵200元；（條件：必須全勤員工、業(yè)績名列第一。）3、衛(wèi)生區(qū)域不清潔扣罰10元/次，工作完畢后未整理干凈者扣罰5元/次；4、上班時不得賭博喝酒、睡覺（午休除外）而影響本店形象，違者扣罰10元/次。5、必須服從分配、服從管理，違者扣罰20元/次；店長是整個店門的管理者，有關(guān)賣場上人、事、物等各方面均由店長負責處理。因此，身為店長，必須得到部屬的信賴與尊敬。店面營運通常分為三個時段。營業(yè)前：1．開啟等照明設(shè)備。2．帶領(lǐng)店員打掃店面衛(wèi)生。3．召開晨會：(1)公司政策及當天營業(yè)活動的公布與傳達。(2)前日營業(yè)情況的分析，工作表現(xiàn)的檢討。(3)培訓(xùn)新員工，交流成功售賣技巧。(4)激發(fā)工作熱情，鼓舞員工士氣。(5)點貨品，清點備用金。營業(yè)中1．檢查營業(yè)員儀容儀表，整理工服，佩帶工牌。2．督導(dǎo)收銀作業(yè)，掌握銷售情況。3．控制賣場的及音箱設(shè)備（專賣店）4．備齊包裝紙、包裝袋，以便隨時使用。5．維護公司環(huán)境整潔。營業(yè)后1．核對帳物，填寫好當日營業(yè)報表。2．營業(yè)款核對并妥善保存。留好備用金。3．檢查電器開關(guān)設(shè)備是否關(guān)閉。杜絕火災(zāi)隱患。4．檢查門窗是否關(guān)好。店內(nèi)是否還有其他人員。注：店內(nèi)人員都要遵守本店規(guī)章制度，如有違規(guī)者必定處理！篇四：全通過店規(guī)章員工規(guī)章制度全通過店規(guī)章員工規(guī)章制度篇五：店面規(guī)章制度店面規(guī)章制度一、儀容儀表（違規(guī)者愛心捐贈10元/次，柜長愛心捐贈20元/次）1、上崗時必須按要求統(tǒng)一著工裝；2、禁穿涼鞋或涼拖上崗，以黑色和其它大眾淺顏色為宜；3、女員工夏季著套裙時，必須穿長襪，以接近膚色的淺色為宜；4、女員工上崗時發(fā)型必須規(guī)范，頭發(fā)前端不蓋過眼眉；不染夸張的顏色，長發(fā)及肩必須束起；5、女員工淡妝上崗，嚴禁濃妝艷抹或素面朝天，飯后及時補妝；6、員工上崗時若涂指甲油，除透明色外，其它顏色嚴禁涂抹；7、女員工長發(fā)必須佩帶盤頭佩帶發(fā)箍，嚴禁披頭散發(fā)。二、店面形象1、每日檢查體驗臺、柜臺、燈箱、形象背板，并保證無灰塵、無手?。?、公共設(shè)施（座椅、飲水機等）必須保持干凈，無臟跡；3、收銀臺明亮、整潔，不得放置和銷售無關(guān)的東西；4、新款擺放與店面規(guī)劃的結(jié)合要合理；5、陪襯搭配和諧，能體現(xiàn)品牌風格，營造店內(nèi)氣氛；主題鮮明、分類清晰；6、陳列的商品干凈，不得帶有塵土和污漬；三、日常行為1、員工應(yīng)忠于職守，遵守公司的一切規(guī)章制度，服從店長的合理安排，不得推卸責任；2、每日打掃店面衛(wèi)生，每周一進行一次大掃除。在日常經(jīng)營中，店面應(yīng)保持整潔，按責任區(qū)域劃分，如在區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)不潔之處，所負責區(qū)域的員工愛心捐贈10元/次；3、上班時間不得在賣場接打，接打私人不得超出3分鐘，違規(guī)者愛心捐贈10元/次，店長負連帶責任，愛心捐贈10元／次；4、員工在工作時間內(nèi)不得長時間會私客，達到20分鐘以上者給予愛心捐贈20元/次，店長負連帶責任20元/次；5、不得在店面坐崗，吃零食，看與工作無關(guān)的書刊、雜志，做與工作無關(guān)的事情，違規(guī)者愛心捐贈10元/次，柜長負連帶責任，愛心捐贈10元/次，6、在賣場內(nèi)嬉戲打鬧、扎堆聊天，愛心捐贈20元/次；7、不得在賣場打撲克、玩紙牌等東西，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)參與者予以勸退；8、店內(nèi)嚴禁存放食品和易燃易爆危險品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈10元/次，店長負連帶責任，愛心捐贈10元/次；9、店內(nèi)電腦，只限收銀員和店長日常工作（收款、播放音樂、處理公司文件）使用，員工未經(jīng)批準嚴禁使用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈50元／次，店長負連帶責任50元/次；10、臺面不得擺放任何私人物品，違規(guī)者愛心捐贈10元/次；11、營業(yè)員的站姿要符合要求，不準趴、蹬、靠柜臺，做不禮貌，不文雅的動作，如發(fā)現(xiàn)愛心捐贈10元/次；12、如店面設(shè)施出現(xiàn)損壞屬非正當使用所致，由當事人承擔一切責任；13、如遇工作場所有臨時緊急事故發(fā)生，即使是在非工作時間，員工在接到通知時也應(yīng)迅速趕到現(xiàn)場處理．不得借故推諉．若因此出現(xiàn)任何不良后果由當事人承擔相關(guān)責任；14、顧客物品如遺忘在店面，應(yīng)將物品上繳，不得將物品藏起或占為己有，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)勸退處理，并且承擔相應(yīng)的賠償責任；15、嚴禁出現(xiàn)對顧客出言不遜、消極怠慢的現(xiàn)象及有損公司形象的言行，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，勸退處理；16、不準因上貨、結(jié)賬、點貨等工作而冷淡顧客，如出現(xiàn)顧客投訴，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈50元／次，店長負連帶責任50元/次；17、店員之間要相互協(xié)作、配合、團結(jié)共進，不允許出現(xiàn)勾心斗角、故意排擠、互相爭吵、打架斗毆等不良作風，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一律開除，店長負相關(guān)連帶責任，愛心捐贈200元。四、業(yè)務(wù)行為1、員工交接班，應(yīng)將業(yè)務(wù)狀況、重要工作內(nèi)容交接清楚，出現(xiàn)交接不清楚或延續(xù)性工作未交接等情況，交接班人分別愛心捐贈20元／次，店長連帶愛心捐贈20元/次；2、未經(jīng)許可泄露公司商業(yè)機密者，愛心捐贈100元／次；3、每日核對當日銷售情況，清點庫存，根據(jù)進銷退調(diào)票下帳，如未能做到日清日結(jié)，當區(qū)員工愛心捐贈10元/次，店長愛心捐贈10元/次；月終實盤，核對庫存明細帳，所有盤點人員簽字確認，店長審核簽字確認，否則店長愛心捐贈20元/次；4、店面如丟失貨品按照零售價賠償，由當班全體員工共同承擔；5、員工不慎將產(chǎn)品損壞導(dǎo)致影響銷售，由當事人承擔一切損失；6、展位不允許出現(xiàn)空余，樣機銷售后，由負責該柜的營業(yè)員負責及時補充貨品，如未及時補充到位，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)愛心捐贈20元/次；五、考勤制度1、考勤由公司實施簽到制考勤。所有當班人員必須考勤,無論何種原因未考勤一律視為遲到或曠工；2、遲到、早退、礦工1）凡超過規(guī)定的上班時間未到崗或提前離崗，且無正當理由，視為遲到或早退；員工上班遲到10分鐘內(nèi)，愛心捐贈10元/次；超出10分鐘，半小時內(nèi)，違規(guī)者愛心捐贈20元/次；超出30分/鐘，不享受當日工資；2）超過規(guī)定的上班時間一小時尚未到店面，無正當理由，或不按請假程序請假，擅自不來上班，或假期已滿未按時上班均視為曠工，員工在工作時間內(nèi)，未經(jīng)批準不得擅離工作崗位，違者按曠工處理，曠工一天扣發(fā)工資100元，月曠工累計2天以上者予以辭退；3、請假、離職和辭職1）假不論時間長短，不論什么假，除緊急情況外，一律憑請假條，經(jīng)柜長批準方可休假。特殊情況事后補填假條，非特殊情況不以形式請假；2）休假必須提前一天申請；5）若因個人原因辭職，須提前一月提出書面申請，到期店長簽字核批后方可辦理離職手續(xù)。從即日起開始實施上述規(guī)章，未盡事宜請大家多多諒解，提出寶貴的意見，祝大家工作愉快！中原俱樂部制定人：簽發(fā)人：201X年4月07日篇六：賣場管理制度中國聯(lián)通寧武大賣場管理制度一員工晉級制度：制定合理的晉級制度,提供員工合理的發(fā)展空間，晉級考核為一個月,符合條件即可晉級，具體方法為;針對全店表現(xiàn)和業(yè)績最好的員工進行一次工資晉級(每級30-50元不等)。1,學(xué)員上崗條件為:(1)培訓(xùn)期間無曠課,無遲到早退情況;(2)通過公司的相關(guān)培訓(xùn)考核,掌握基本的產(chǎn)品知識和銷售服務(wù)流程.(3)得到相關(guān)上崗證書;2實習(xí)轉(zhuǎn)為正式的條件為:(1)工作滿三個月,工作期間累計遲到,早退不超過2次，(2)工作期滿通過公司相關(guān)的專業(yè)知識及產(chǎn)品考核，(3)熟練應(yīng)用服務(wù)禮儀,無顧客投訴，(4)每月完成個人銷售任務(wù)的80%以上。3工資晉升條件:(1)每月均能超額完成銷售任務(wù),個人銷售能力較強，（2)工作滿一個月時間,工作期間累計遲到,早退不超過3次以上;(3)對公司的忠誠度高,服從公司及店長的管理,能夠完成公司及店長下達的各項工作任務(wù);(4)有較強的團隊精神,主動幫助新老員工,能夠在新老員工中起到表率作用;(5)對相關(guān)的專業(yè)知識及產(chǎn)品能夠熟練應(yīng)用;(6)具有很強的顧客服務(wù)意識,新顧客成交率高。4,晉升店長:(1)工資晉級后必須工作達到3月以上或連續(xù)兩次工資晉級的;(2)熟悉整個店面的工作管理流程,在店長不在時能夠獨立管理店面;(3)能夠嚴格自律,在各方面工作上都能給員工起到良好的帶頭表率作用;(4)具備領(lǐng)導(dǎo)、溝通及協(xié)調(diào)能力,能夠做到公平,公正,與員工之間配合默契,協(xié)助店長在店內(nèi)形成比,學(xué),趕,幫,超的競爭氛圍;(5)具備卓越的銷售能力,個人銷售成績卓越,對待不同顧客都能通過自己的專業(yè)及服務(wù)達到銷售目的;(6)能夠協(xié)助店長做好新員工的基本培訓(xùn)工作,幫助老員工提高專業(yè)技能和提高服務(wù),銷售技巧。.二店面基本管理制度一,員工管理行為準則：（1）,嚴格執(zhí)行相關(guān)考勤制度,遵守作息時間,做到不遲到,不早退,不曠工;按時上下班,10分鐘內(nèi)算遲到,違反一次交成長贊助金30元,超過按每分鐘一元交成長贊助金,超過60分鐘算曠工,曠工一次除交成長贊助金300元外自動離職,遲到三次以上自動離職.（2）,工作之前必須把分擔區(qū)衛(wèi)生打掃干凈,包括地面,展柜,工作臺,產(chǎn)品,玻璃,如檢查發(fā)現(xiàn)分擔區(qū)衛(wèi)生不合格,違反一次交成長贊助金20元;（3）,工作前必須穿著統(tǒng)一制服,扎頭,按統(tǒng)一要求化淡妝,按規(guī)定佩戴工作牌,放置工號牌,不聽警告者,違反一次交成長贊助金20元;（4）,工作時應(yīng)精神抖擻,除收銀外不要倚靠墻壁或者桌椅,除培訓(xùn),整理,填寫資料外不坐收銀臺,違反一次交成長贊助金20元（5,）員工禁止在工作時間玩,不在工作期間尤其是接待顧客時接聽或撥打與工作無關(guān)的,違反一次交成長贊助金20元,連續(xù)發(fā)現(xiàn)3次取消晉級資格;（6）員工在接待顧客時,除特殊情況外必須使用標準禮貌用語講普通話,違反一次交成長贊助金10元（7）當班時不接受店長(值班經(jīng)理)的工作安排,不與同事協(xié)作、合作共事者,一經(jīng)核實一次交成長贊助贊助20元,因工作之事頂撞店長,值班經(jīng)理,一次給予嚴重警告,違反一次交成長贊助金100元,二次開除;（8）,對工作中存在的問題,每個員工都有權(quán)反映到店長那里,如私自說一些不利于團結(jié)的話,做一些不利于團結(jié)的事,散布對公司不利的言語等，一經(jīng)核實違反一次交成長贊助金100元，二次視為自動放棄所有工資收入并自愿被不予薪資開除;（9,）有意怠慢工作或者工作不努力,不認真負責,沒有完成店長分配的工作任務(wù),將負面情緒帶到工作中降低服務(wù)標準,引起顧客流失或投訴,視情節(jié)嚴重,違反一次交成長贊助金20--200元,一次警告,二次離職;（10）,員工在銷售給顧客產(chǎn)品時,必須介紹到位,讓顧客完全明白,如果因為介紹不到位而引發(fā)投訴，所有損失由當事人負責（11）員工語言行為有損店方形象利益,泄漏店方機密,按情節(jié)輕重一次交成長贊助金50～100元,嚴重者開除,保證金不退;（12）,執(zhí)行制度中所罰的所有款項都開具罰款單,設(shè)立臺賬,所有款項用于獎勵各方面成績優(yōu)異者;三考勤制度1,具體上班時間是:夏季8:00—19:00,冬季8:30-18：30，中午休息吃飯時間為一個小時，需有一半調(diào)換吃飯，一半人員在崗，時間為12：00-13：00，13:00-14：00，吃飯值班由當組員工自己協(xié)調(diào)，交接班時產(chǎn)品必須核準清楚方可離開,晚上晚半小時離店,整理產(chǎn)品及銷售,當日工作必須日清日結(jié).2,每日上班必須指紋機打卡簽到,遲到一次交成長贊助金普通員工30元,未按實際情況簽到加倍,當月遲到三次視曠工一次,一律加交100元,超過三次或曠工超過一天自動離職;3,病假扣發(fā)當天日工資及當天店內(nèi)業(yè)績提成,不得遲于當天營業(yè)前通知店長,事后持社區(qū)級以上醫(yī)院病歷及病假條補填請假單,否則以曠工處罰;4,事假扣發(fā)當天日工資及當天店內(nèi)業(yè)績提成,必須提前一天以書面形式向店長申請,特殊情況必須營業(yè)前通知店長,事后補填請假單.每月不得超過兩次,兩次視曠工處罰;5,無任何原因沒經(jīng)請示不能按時上班或不來上班的情況為曠工,曠工一次普交成長贊助金100元。四，離職制度如果有特殊理由必須離職時，必須提前一個月以書面報告提出，獲得領(lǐng)導(dǎo)簽字批準并將所有工作全面移交給繼任者，賬目清楚之后方可離職，重點崗位如庫管、售后、收銀等必須提前兩個月提出書面報告，其余同上，否則不予離職，視為當事人自動放棄所有工資收入，公司并追究所有引發(fā)的全部損失。五,衛(wèi)生制度1,衛(wèi)生標準(1)店面干凈明亮,地面,墻面,頂面無污物,水漬,如遇下雨下雨等天氣，要隨時用干布將地面,臺面清潔干凈;(2)貨架內(nèi)外清潔,商品擺放整齊,有序,干凈;(3)顧客的污物隨時處理干凈,不得留在臺面上;(4)臺面上保持清爽,不得放置多余物品和私人物品;(5)所以工作道具保持清潔,干爽,整齊,放置在固定位置;(6)衛(wèi)生間無異味,無污垢,空氣流通.鏡面干凈,無水漬,臺面不要放置多余的東西;(7)玻璃門及櫥窗干凈通透,無印痕.2衛(wèi)生包干：員工要對各自所屬包干區(qū)的衛(wèi)生負責,并達到上述要求。六,績效管理1,銷售計劃制定(1)應(yīng)根據(jù)當季到店人數(shù),店面成交率,店面單筆成交金額制定當月銷售計劃,再把計劃分解到每一周,每一天;(2)該計劃必須包括總銷售額,上月的實際銷售額對比,分析差額;(3)應(yīng)根據(jù)實際銷售情況對暢銷商品,滯銷商品進行分析,并對促銷活動提出建議;2,人員個人計劃制定(1)每一員工應(yīng)根據(jù)總的銷售計劃和個人負責的品牌情況制定合理的個人的月銷售計劃,并分解到每一周,每一天,努力提高自己的成交率;(2)每個員工經(jīng)常要分析自己的銷售額和顧客成交率,經(jīng)常與其他員工進行對比分析,找出不足原因;(3)每周在周會上對完成銷售計劃的情況進行分析,對整月計劃隨時進行調(diào)整.3,銷售計劃執(zhí)行應(yīng)根據(jù)銷售計劃認真執(zhí)行,店長應(yīng)對每天產(chǎn)品的計劃執(zhí)行情況作出總結(jié),分析各產(chǎn)品的銷售,對計劃的執(zhí)行情況進行分析.4,執(zhí)行情況分析：每周,每月每位員工要對店長就計劃執(zhí)行情況進行述職報告,分析差異原因,執(zhí)行情況的好壞直接關(guān)系到自身的切身利益及有關(guān)店面的各種獎勵;5,績效考核及獎勵,處罰(1)可根據(jù)實際銷售情況對員工的銷售能力進行分析,對連續(xù)冠軍的員工進行合理獎勵;(2)對于長時間(三個月)銷售不達標或者管理,服務(wù)水平執(zhí)行較差的員工,將給予自動降級或解聘處罰.七，貨品管理（一）,進銷存管理1,庫存商品的流轉(zhuǎn)程序為:從公司進貨―驗收―通過條碼系統(tǒng)入庫存―銷售(出庫);2,商品驗收入庫工作由店長負責監(jiān)督,店員具體執(zhí)行,店長應(yīng)根據(jù)商品采購明細單仔細核對商品數(shù)量,品名,規(guī)格及價格,由店員將核對無誤的商品通過系統(tǒng)輸入庫存.要保證所有商品及時入庫(包括贈品),嚴格禁止不入庫就銷售或后補入庫單的行為;3,專賣店商品由店長統(tǒng)一管理,商品出樣要由店長填寫庫存商品調(diào)撥單并經(jīng)經(jīng)理批準,并及時入帳.出樣要嚴格遵守先進先出,生產(chǎn)日期在前的先出原則.一般情況下,銷售也應(yīng)以先進先出的原則來銷售,避免積壓生產(chǎn)日期長的產(chǎn)品而影響銷售;4,若贈送贈品給顧客,也要在PS機上進行下帳,過程同一般銷售;5,每天店員在下班前核對當天的總收款額和當天的總銷售明細,將當天的銷售款與PS核對準確無誤后交給店長,由店長送存銀行;6,只有店長和經(jīng)理有進入PS后臺控制系統(tǒng)查看或修改資料的權(quán)限,其他人員沒有進入后臺系統(tǒng)的權(quán)限.若店長休息,可由其授權(quán),代其完成.但必須使用店長臨時設(shè)置的密碼,店長不得將自己的密碼告訴他人;7,如遇店內(nèi)進行促銷活動,也只能由經(jīng)理一人可以對商品設(shè)置折扣.（二）,商品盤點1,每日盤點安排在下午下班前,并按要求填制好盤點表交給店長保管;2,要求做到:速度快,數(shù)據(jù)準,盤點全,一般要求在十五分鐘內(nèi)盤點完自己負責的商品;3,每周一次與電腦PS庫存對帳,必須做到電腦帳與盤點單相符,盤點單和實物數(shù)相符：4,每周盤點采取實盤的方法,即對實物數(shù)進行計數(shù)盤點,再和電腦庫存數(shù)核對.核對出短少和毀損的商品,對差異數(shù)要正確分析原因.（三）,關(guān)于商品短少,毀損的管理關(guān)于商品短少：1,在每日盤點中發(fā)現(xiàn)的商品短少,毀損磨損應(yīng)由該貨品的當班銷售人員負責;2,每周盤點時發(fā)生的商品短少由本貨品的責任員工負責賠償,若找不到具體責任人的由該品牌的所有銷售人員平均承擔;3,按商品的零售價負責賠償.七客戶管理（一）,客戶檔案的建立1,為積累各專賣店的基礎(chǔ)有效會員顧客,應(yīng)免費為進店顧客辦理會員卡便可成為專賣店會員;2,會員入會時首先需要由店員幫助其填寫會員申請書(見附表),申請書的內(nèi)容必須詳細,真實的填寫;3,由收銀員將顧客會員申請書的內(nèi)容準確輸入PS系統(tǒng)的會員管理中,以后該顧客的所有消費情況,贈送情況都可顯示在其會員記錄中（二）,客戶的維護1,與客戶之間的感情重在維護,這樣他們才會對公司產(chǎn)生信任度和親切感;2,要對客戶資料定期查詢,篩選,可采用微信，短信,,郵寄等方式為會員送上祝福和最新的產(chǎn)品信息及專業(yè)資訊,增加會員顧客到店次數(shù),提高店面業(yè)績;3,客戶維護的方式是多樣的,但要找好效果和成本之間的平衡點;4,由店長具體負責安排各種客戶回訪計劃,做好記錄,并作好回訪記錄,顧客的反映和對我們品牌的認知程度.（三）,客戶的開發(fā)1,經(jīng)營方式為發(fā)展會員式經(jīng)營,所以新客戶的開發(fā)是公司發(fā)展的能源;2,開發(fā)方式分為:老客戶帶新客戶和店員發(fā)展的新客戶;3,店員在經(jīng)理的安排下,積極采用不同的形式尋找新客戶,防止守株待兔的心里.(主要以經(jīng)理帶店員發(fā)店面活動宣傳單,吸引顧客到店,從而增加會員人數(shù));篇七：店面員工管理規(guī)章制度店面員工管理規(guī)章制度為了創(chuàng)造一支以店面利益至高無上準則，建立高素質(zhì)、高水平的團隊服務(wù)于每一位客戶，商店嚴格規(guī)章制度，望各位員工自覺遵守。一、值日生需提前到崗，7：50前衛(wèi)生打掃完畢，衛(wèi)生包括室內(nèi)、衛(wèi)生間、室外門臉玻璃，柜臺由個人負責，保持清潔明亮。二、服從分配、服從管理，不得損毀店面形象，透露店面機密，精神飽滿地進入工作狀態(tài)，不得面帶倦意，坐姿、立姿都要大方得體。三、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞、誠實本分的精神做好本職工作。四、上班不得遲到早退、曠工；上班時間不得嬉笑、打鬧、睡覺而影響本店面形象，遲到30分鐘扣50元，30分鐘后扣100元，當天未來者按曠工處理，早退人員扣100元，曠工一天扣除三天工資，曠工三天當自動離職處理，請假需提前一天申請，經(jīng)過經(jīng)理同意方可請假。五、工作時接聽私人不得超過1分鐘，不許用店面打私人，如有違反1次罰款20元，下次再犯則罰款50元。六、員工服務(wù)態(tài)度：（1）熱情接待每位顧客（您好！金立專賣店）；微笑是每個銷售人員的基本表情，面對顧客應(yīng)表現(xiàn)出熱情、真誠、親切、友好、專業(yè)、不準不理不睬。（2）了解各產(chǎn)品性能，向顧客合理的介紹，說話語氣要輕。七、員工獎罰規(guī)定：（1）全勤獎力60元，遲到、早退，每分鐘扣罰1元；曠工一天扣罰120元，工作時間不允許請假，請假10分鐘罰5元，請假一天扣除當日工資，未經(jīng)批準按照曠工處理，周六日不得請假。八、衛(wèi)生區(qū)域不清潔扣罰5元一次，衛(wèi)生未整理干凈者扣罰5元一次。九、上班時間接聽私人不得超過1分鐘，違者扣罰5元一次，工作時間不得玩微信、QQ等違者罰10元。十、辭職條件（1）員工合同期滿后方可離職，離職將發(fā)放所有工資，合同期滿后如繼續(xù)續(xù)約者當次獎勵100元。（2）如需離職者須提前3個月提呈辭職報告，書寫詳細理由批準后方可離職，離職只發(fā)工資，不發(fā)提成。公司宗旨：敏銳觀察和自我創(chuàng)新，以時尚品質(zhì)、溫馨、潮流為產(chǎn)品風格，以信譽、創(chuàng)新、完美經(jīng)營為理念，以包裝精美、質(zhì)量上乘、價格合理、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、信譽良好為追求目標！圖書館規(guī)章制度匯編

一、圖書館職責范圍 2二、館長崗位職責 2三、圖書館工作人員守則 3四、采編員崗位職責 4五、流通管理員崗位職責 4六、閱覽室管理員崗位職責 5七、讀者入館須知 6八、圖書借閱制度 6九、圖書賠償制度 8十、閱覽室閱覽規(guī)則 9十一、現(xiàn)刊室閱覽規(guī)則 9十二、過刊室閱覽規(guī)則 10十三、自習(xí)室管理制度 11十四、圖書館防火制度 11

一、圖書館職責范圍圖書館是學(xué)院圖書文獻情報中心,是搜集、保存、整理、利用書刊資料,為教學(xué)和科研服務(wù)的學(xué)術(shù)性機構(gòu),是教學(xué)和科研工作的重要組成部分。

1、根據(jù)學(xué)院教學(xué)、科研、學(xué)科建設(shè)和培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)的需要,開展國內(nèi)外圖書、期刊、資料等的采集、分類、編目、流通、閱覽和管理等工作。

2、配合學(xué)院思想政治教育工作,宣傳黨和國家的方針、政策和法令、法則,舉辦書刊展覽,組織報告會、座談會,開展多種形式的讀者活動和服務(wù)活動。

3、開展參考咨詢和情報服務(wù)工作,進行定題服務(wù)，回溯檢索,情報分析,編制各種專題書目文摘和推薦書目。

4、加強工作人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),建設(shè)一支思想道德好、業(yè)務(wù)能力強、服務(wù)質(zhì)量高,具有敬業(yè)精神的圖書館專業(yè)隊伍,形成合理的人員結(jié)構(gòu)。

5、保持館內(nèi)書刊陳放整齊有序、清潔衛(wèi)生、通風明亮,注意防火防盜。

6、開展館際協(xié)作,進行館際互借和業(yè)務(wù)交流,參加圖書館學(xué)會及其他有關(guān)機構(gòu)的學(xué)術(shù)活動,促進信息資源共享。二、館長崗位職責1、在教學(xué)副院長的領(lǐng)導(dǎo)下主持圖書館工作,負責檢查,考核本館人員崗位職責的執(zhí)行情況。

2、負責制定圖書館遠景規(guī)劃、工作計劃、經(jīng)費預(yù)算及各項規(guī)章制度,并組織貫徹實施,做好工作總結(jié)。

3、負責本館人員政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織培訓(xùn)和考核,提出晉職建議。

4、負責搞好藏書建設(shè),使館藏書刊資料具有專業(yè)特色,滿足教學(xué)需要。

5、負責組織借閱服務(wù)和情報服務(wù)工作,及時掌握購書、圖書編目、新書上架、借閱情況,充分發(fā)揮圖書資料的使用效能。

6、加強全館現(xiàn)代化建設(shè),采用科學(xué)管理方法,實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作的標準化、規(guī)范化。

7、充分發(fā)揮圖書館優(yōu)勢,配合有關(guān)部門對學(xué)生進行愛國主義教育。

8、負責全館的清潔,安全工作。

9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

三、圖書館工作人員守則1、堅持四項基本原則,做有理想、有道德、有文化、守紀律的勞動者,嚴以律己,為人師表，管理育人。

2、不斷提高業(yè)務(wù)能力,虛心聽取讀者意見,提高服務(wù)質(zhì)量,全心全意為讀者服務(wù)，為教學(xué)、科研服務(wù)。

3、工作認真負責,積極主動,發(fā)揚團結(jié)互助的精神,為本館的建設(shè)和圖書館事業(yè)作出最大的努力。

4、對讀者熱情服務(wù),誠懇、謙虛、文明禮貌,了解讀者,幫助讀者利用圖書館,盡力滿足讀者的要求。

5、熱愛本職工作,努力學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新,總結(jié)經(jīng)驗,在工作上做出成績。

6、工作服從分配,遵守勞動紀律,堅守工作崗位,不做和工作無關(guān)的事情,保持館內(nèi)安靜和清潔衛(wèi)生,為讀者創(chuàng)造良好的閱讀環(huán)境。四、采編員崗位職責1、根據(jù)學(xué)院專業(yè)設(shè)置及教學(xué)科研的需要,注意收集和了解出版發(fā)行信息,及時地對口地采購各類圖書資料，不斷提高藏書質(zhì)量，豐富藏書內(nèi)容。

2、負責圖書資料的驗收、蓋章、打號、登記、報帳、查價、統(tǒng)計、財產(chǎn)帳目管理及上報工作。

3、制定購書經(jīng)費預(yù)算計劃；按照國家著錄標準，有系統(tǒng)地編制、組織、整理各類圖書目錄體系，及時分發(fā)新書目錄至教學(xué)各部門，征求意見，報館長審查送訂。

4、新書到館后，應(yīng)依據(jù)編目細則科學(xué)地、準確地進行分類、編目、加工處理，及時進庫。

5、做好到館新書的宣傳報導(dǎo)工作，協(xié)同書庫管理員做好圖書剔舊、注銷工作。

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

五、流通管理員崗位職責1、負責全院教職工生的圖書借閱工作。

2、負責全館藏書的調(diào)配,回收工作。

3、負責辦理借書證、圖書賠償、畢業(yè)生離校手續(xù)等業(yè)務(wù)，處理日常借閱中的有關(guān)事宜。

4、負責藏書的排架、保管、修補、剔除、處理和注銷工作。歸還圖書第二天上架，新進圖書一周內(nèi)上架,亂架率不超過5%。

5、做好書庫的衛(wèi)生和安全工作。保持室內(nèi)清潔,每周打掃一遍書庫。

6、負責典藏目錄,讀者目錄的組織、排檢和整理,做好讀者閱讀指導(dǎo)、咨詢與推薦工作。

7、做好讀者借閱統(tǒng)計與上報工作。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。六、閱覽室管理員崗位職責1、負責閱覽室、自習(xí)室的讀者閱覽管理工作,保持室內(nèi)肅靜、整潔，保證按時開放。

2、負責報刊雜志的選訂、補缺、收發(fā)、登記、上架、閱覽、借還、裝訂、庫存及保管工作。

3、負責經(jīng)典、工具書入庫、借閱、查詢及保管工作，對專業(yè)技術(shù)資料進行收集、整理、保管、借閱，開展資料情報服務(wù),為學(xué)生課程設(shè)計、畢業(yè)設(shè)計提供資料。

4、負責各類雜志、報紙、專業(yè)參考書、經(jīng)典書、工具書管理，對師生實行開架借閱。

5、新到報紙于當日上架,新到雜志于次日上架,過年報紙、雜志于次年上半年裝訂成冊,并分類編目交過刊室。

6、做好本室的安全工作,保持室內(nèi)清潔,每天打掃一次衛(wèi)生,開架書刊亂架率不超過15%。

7、做好讀者咨詢服務(wù)工作,做好日常閱覽人數(shù)統(tǒng)計，分析閱覽情況，定期報送館長。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

七、讀者入館須知1、講究公共衛(wèi)生,不準穿短褲、拖鞋、不吃帶皮食物,不隨地吐痰,不亂扔紙屑,不吸煙,不高聲說話,保持良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、尊重工作人員的勞動,文明借閱,對本館工作有意見可通過正常途徑向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)反映,不得與工作人員爭吵,影響正常借閱秩序。

3、遵守本館各項規(guī)章制度,愛護公物,不得損壞涂改和撕毀圖書、資料,有違反者按有關(guān)規(guī)定處理。

4、不得在館內(nèi)進行非借閱,學(xué)習(xí)事項的活動,有違反者本館工作人員有權(quán)勸其離開。

八、圖書借閱制度1、凡本院師生員工,憑本人借書證,在規(guī)定的時間內(nèi)均可到本館借閱圖書。

2、借書證只限本人使用，不得借給他人，如因轉(zhuǎn)借，發(fā)生圖書丟失、損壞，應(yīng)由領(lǐng)證人承擔責任。

3、教職工可以入庫借書,辦理圖書借還手續(xù),均需到借閱臺前交管理員辦理,不得擅自辦理借還手續(xù),違者罰款。

4、學(xué)生到主體書庫借書,一律不準入庫。借書時先到檢索機前查詢，將所借圖書的索書號、書名、作者抄寫在索書單上交工作人員入庫查書，辦理借閱手續(xù)。

5、學(xué)生到開架借書處借書,須憑借書證換取代書板后方可入庫索書。讀者從書架上取書時,應(yīng)插在取書的位置上,如不借該書,必須把書還原位,同時取出代書板,如確要借該書,亦將代書板取出。讀者選好圖書后,先將代書板換回借書證,再到工作臺前交管理人員辦理借閱手續(xù)。

6、教師、實驗員每人限借8冊；職工限借6冊；學(xué)生限借3冊(專業(yè)書2冊、文學(xué)書1冊)。

7、借書實行限借制,專業(yè)書籍學(xué)生為三個月,教工為一學(xué)期;文藝書籍均為一個月。專業(yè)書如無他人需要,可續(xù)借一次,但應(yīng)辦理續(xù)借手續(xù)。

8、為了加快圖書流通運轉(zhuǎn),讀者應(yīng)按時還書,超期不還者,按每天每冊0.10元罰款。如多次催還書,仍超期不還者,除追回所借圖書外,取消其借書權(quán)。

9、因教學(xué)、生產(chǎn)實習(xí)等需要辦理集體借書者，先將書目、冊數(shù)、期限報教務(wù)處或各系部辦審批，由經(jīng)手人負責借閱和保管，遺失或損壞，均由經(jīng)手人和審批人負責。

10、讀者借還書時，應(yīng)當檢查所借圖書，如發(fā)現(xiàn)污損，圈畫，缺頁等情況，應(yīng)及時調(diào)換或加蓋印章，否則由借書人負責。

11、為了避免圖書破損，學(xué)生在寒暑假前應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)還清所借圖書。

12、字典、辭典等工具書，只能在資料室查閱，概不外借。

13、借書證如不慎丟失，讀者應(yīng)立即來館申請注銷，辦理補領(lǐng)手續(xù)，辦理新證時交工本費4元。在調(diào)離或畢業(yè)離校時，應(yīng)及時將借書證和所借圖書，一并還清。

14、讀者須自覺愛護公共財物，嚴禁損壞檢索機，破壞檢索系統(tǒng)；嚴禁損壞或私自抽出目錄柜中的目錄卡片。不得拿走外借處提供索書用的紙、筆。

15、讀者須愛護圖書，不得在圖書上圈點、批注、污損或撕頁，如有上述情況，將按“圖書賠償制度”中的有關(guān)條款進行賠償。

九、圖書賠償制度圖書館藏書是學(xué)院的寶貴財富，師生員工的精神食糧，是從事教學(xué)、科研和生產(chǎn)的一種知識傳播工具。讀者必須愛護所借圖書資料，妥善保管，不得圈點、批注、污損、撕頁和丟失，如發(fā)現(xiàn)上述情況，按下列規(guī)定賠償。

（一）、讀者損壞、丟失所借書刊，應(yīng)以相同版本的新書賠償。

（二）、如無法賠償原樣圖書時，視館藏情況、流通情況和具體情節(jié)，按原價的2－6倍賠償。

1、一般書刊按原價2－3倍賠償。

2、教學(xué)、科研使用價值較大的圖書按原價的4倍賠償。

3、流通量大，短期不會重版的書刊或孤本書刊按原價3-5倍賠償。

4、成套圖書丟失其中一本，則按整套價格賠償，其余各冊不退還給讀者。

5、丟失內(nèi)部資料、工具書、珍貴圖書按原價6倍以上賠償。

（三）遺失的書刊經(jīng)賠償之后，如在3日內(nèi)找到原書時，而原書又未損壞，可持原書和賠償收據(jù)，退還賠款。

（四）讀者借閱的書刊如果損壞，但沒有損壞其內(nèi)容的，應(yīng)酌情處理。

1、輕微的劃線，應(yīng)給予批評，并令其作出書面檢查。

2、污損較嚴重時，除收回原書刊外，按原價50％賠償。

3、嚴重污損時，除收回原書刊外，按原價贈償。

4、如發(fā)現(xiàn)撕頁、損壞吃內(nèi)容的，則按丟失書刊處理。

（五）書刊是學(xué)院的公共財產(chǎn)，為全院師生共同所有，大家應(yīng)遵守社會公德，愛護書籍。若發(fā)現(xiàn)偷書現(xiàn)象，按書價格10倍罰款，并通報批評。

十、閱覽室閱覽規(guī)則1、閱覽室所陳列的各種圖書、報紙、雜志，供本院師生在室內(nèi)閱覽。

2、讀者一律憑本人閱覽證入室，入室時，只準帶筆記本，不得自帶書刊、書包等物。

3、室內(nèi)陳列之書刊，讀者可自行取閱，每次限取一本，閱后須歸還原處，不得亂插亂放，更不得私自攜出室外，違者將按章處理。

4、室內(nèi)陳列之書刊，一般不外借，根據(jù)教學(xué)和辦刊需要，有些書刊需要室外復(fù)印，須經(jīng)本室管理人員同意后方能辦理借閱手續(xù)，但借期不得超過一天。

5、室內(nèi)必須保持肅靜、整潔，嚴禁吸煙，不準隨地吐痰，亂扔紙屑，不得大聲喧嘩，任意搬動桌椅，講究文明禮貌，服從管理。

6、讀者必須愛護書報雜志，如發(fā)現(xiàn)撕頁、污損者，將按章處理。

7、自覺遵守閱覽室開放時間，協(xié)助工作人員改進和提高管理水平。

十一、現(xiàn)刊室閱覽規(guī)則1、本室只對本院師生員工開放，學(xué)生須憑借書證（或?qū)W生證）換取閱覽牌后方能入室閱覽。

2、入室時，讀者只準帶筆記本，不得自帶書刊、書包等物。

3、室內(nèi)陳列之報刊，讀者每次限取一本閱讀，閱后須歸還原處，不得私自攜出室外。

4、讀者須愛護書報雜志，如發(fā)現(xiàn)撕頁、污損者，將按章處理。

5、注意文明禮貌，不準穿拖鞋、背心入室，保持安靜，室內(nèi)不準喧嘩、說笑。

6、講究清潔衛(wèi)生，不得在室內(nèi)吸煙或吃零食，不得隨地吐痰，丟果皮、紙屑等。

7、讀者出閱覽室時，須將閱覽牌歸還工作人員換回借書證（或?qū)W生證）后方能離室。

8、自覺遵守本室開放時間，協(xié)助本室改進和提高管理水平。

十二、過刊室閱覽規(guī)則1、本室只對本院師生員工開放，實行開架借閱。

2、學(xué)生可入內(nèi)自習(xí)，也可憑借書證到開架處借閱過期刊物，每次限借一本期刊合訂本（教職工兩本），借期為30天。

3、開架處不得攜帶個人書刊、書包入內(nèi)，閱覽處可以帶書自習(xí)功課。

4、室內(nèi)嚴禁吸煙，不得將食品帶入室,不得隨地吐痰，亂掄紙屑。

5、注意文明禮貌，不準穿拖鞋、背心入室；保持安靜，室內(nèi)不準喧嘩、談笑。

6、保持書架整齊，不準隨意亂翻亂放，從書架上取下而不借的書刊、資料應(yīng)放回原處，以免亂架。

7、讀者必須愛護報刊、資料，不得隨意勾畫、涂抹、剪切，如發(fā)現(xiàn)撕頁、污損行為，將按章處理。

8、自覺遵守本室開放時間，協(xié)助本室改進和提高管理水平。

十三、自習(xí)室管理制度1、本室只對本院學(xué)生開放。

2、本室是學(xué)生溫習(xí)功課、讀書、做作業(yè)的場所，不得在室內(nèi)進行非學(xué)習(xí)事項的活動，違者本館工作人員有權(quán)勸其離開。

3、注意文明禮貌，不準穿拖鞋、背心入室，保持安靜，室內(nèi)不準喧嘩、說笑，不得亂搬桌椅。

4、講究清潔衛(wèi)生，不準在室內(nèi)吸煙或吃零食，不準隨地吐痰，亂掄果皮、紙屑。

5、服從圖書館工作人員（或?qū)W生協(xié)管員）管理，遵守圖書館規(guī)章制度。

十四、圖書館防火制度1、嚴禁在書庫內(nèi)安裝配電盤，不準使用任何電器，不準使用碘鎢燈照明，應(yīng)采用白熾燈照明，距可燃物不得少于50CM。

2、嚴禁明火裝置、取暖及干其他事情，嚴禁吸煙及點蚊香。

3、對圖書進行熏殺蚊蟲時，應(yīng)在相關(guān)人員的指導(dǎo)下，采取絕對安全可靠的措施方可進行。

4、圖書館工作人員應(yīng)經(jīng)常自我檢查火災(zāi)隱情，發(fā)現(xiàn)隱情及時報告，積極整改。

5、工作人員離開工作現(xiàn)場時應(yīng)關(guān)燈，切斷一切電源。

6、圖書館工作人員應(yīng)保護消防設(shè)施和器材，并會使用滅火器。

7、圖書館負責人是防火責任人，如不按防火制度辦事而造成火災(zāi)事故，除追究當事人責任外，同時追究防火責任人的責任下面是詩情畫意的句子欣賞，不需要的朋友可以編輯刪除！！謝謝！?。。?！1.染火楓林，瓊壺歌月，長歌倚樓。歲歲年年，花前月下，一尊芳酒。水落紅蓮，唯聞玉磬，但此情依舊。2.玉竹曾記鳳凰游，人不見，水空流。3.他微笑著，在歲月的流失中毀掉自己。4.還能不動聲色飲茶，踏碎這一場，盛世煙花。5.紅塵囂浮華一世轉(zhuǎn)瞬空。6.我不是我你轉(zhuǎn)身一走蘇州里的不是我。7.幾段唏噓幾世悲歡可笑我命由我不由天。8.經(jīng)流年夢回曲水邊看煙花綻出月圓。9.

人生在世，恍若白駒過膝，忽然而已。然，我長活一世，卻能記住你說的每一話。10.霧散，夢醒，我終于看見真實，那是千帆過盡的沉寂。11.紙張有些破舊，有些模糊?？擅恳还P勾勒，每一抹痕跡，似乎都記載著跨越千年萬載的思念。12.生生的兩端，我們彼此站成了岸。13.緣聚緣散緣如水，背負萬丈塵寰，只為一句，等待下一次相逢。14.握住蒼老，禁錮了時空，一下子到了地老天荒15.人永遠看不破的鏡花水月，不過我指間煙云世間千年,如我一瞬。16.相逢一醉是前緣，風雨散，飄然何處。17.虛幻大千兩茫茫，一邂逅，終難忘。相逢主人留一笑，不相識，又何妨。18.天下風云出我輩,一入江湖歲月催;皇圖霸業(yè)談笑間,不勝人生一場醉。19.得即高歌失即休，多愁多恨亦悠悠，今朝有酒今朝醉，明日愁來明日愁。20.直道相思了無益，未妨惆悵是清狂。21.看那天地日月，恒靜無言;青山長河，世代綿延;就像在我心中，你從未離去，也從未改變。22.就這樣吧，從此山水不相逢。23.人天自兩空，何相忘，何笑何驚人。24.既不回頭,何必不忘。既然無緣,何須誓言。今日種種,似水無痕。明夕何夕,君已陌路。25.有緣相遇,無緣相聚,天涯海角,但愿相憶。有幸相知,無幸相守,蒼海明月,天長地久。26.相見得恨晚，相愛的太慢，進退讓我兩難。緣過了遠分，緣過了聚散，是否回頭就能夠上岸27.天涼了,涼盡了天荒地老了,人間的滄桑，愛哭了,這么難舍心都空了,想放不能放。天亮了,照亮了淚光淚干了,枕邊地彷徨28.心微動奈何情己遠.物也非,人也非,事事非,往日不可追29.渺渺時空,茫茫人海,與君相遇,莫失莫忘。30.如果換我先開口，日子是否還一樣細水長流31.也許是前世的姻也許是來生的緣錯在今生相見徒增一段無果的恩怨32.人道海水深，不抵相思半。海水尚有涯，相思渺無畔。33.醉眼看別人成雙作對，34.無人處暗彈相思淚。35.終于為那一身江南煙雨覆了天下，容華謝后，不過一場，山河永寂。36.千秋功名，一世葬你，玲瓏社稷，可笑卻無君王命。37.鳳凰臺上鳳凰游，負約而去，一夜苦等，從此江南江北，萬里哀哭。38.嗟嘆紅顏淚、英雄歿，人世苦多。山河永寂、怎堪歡顏。39.風華是一指流砂，蒼老是一段年華。40.夜雨染成天水碧。有些人不需要姿態(tài)，也能成就一場驚鴻。41.你要記得，紫檀未滅，我亦未去。42.誰在歲月里長長嘆息。43.漢霄蒼茫，牽住繁華哀傷，彎眉間，命中注定，成為過往。44.紅塵初妝，山河無疆。最初的面龐，碾碎夢魘無常，命格無雙。45.江南風骨，天水成碧，天教心愿與身違。46.山河拱手，為君一笑。47.如是顛簸生世亦無悔。48.荏苒歲月覆蓋的過往，白駒過隙，匆匆的鑄成一抹哀傷。49.那被歲月覆蓋的花開，一切白駒過隙成為空白。50.褪盡風華，我依然在彼岸守護你。51.那些繁華哀傷終成過往，52.請不要失望，平凡是為了最美的蕩氣回腸。53.你的路途，從此不見我的蒼老。54.長歌當哭，為那些無法兌現(xiàn)的諾言，為生命中最深的愛戀，終散作云煙。55.隨你走在天際，看繁花滿地。56.我自是年少，韶華傾負。57.你要記得，那年那月，垂柳紫陌洛城東。58.蒼茫大地一劍盡挽破，何處繁華笙歌落。59.寄君一曲，不問曲終人聚散。60.誰將煙焚散，散了縱橫的牽絆;聽弦斷，斷那三千癡纏。61.清風濕潤，茶煙輕揚。重溫舊夢，故人已去。1.水滴雖小，卻可以折射出太陽的光彩。2.夢落三千尺愁深似海，繁華遺落散滿地。記憶輪回里，我舉杯，在奈何橋上滿口飲盡。3.

人生沒有輪回，就像花，人活一世，花開一季、人生如花，花似夢。4.生活的苦澀和美好給了我對人生的領(lǐng)悟，如今，千山萬水走遍，我發(fā)現(xiàn)自己再也不愿離開文學(xué)的藍天，再也不愿離開那個讓我癡迷的文學(xué)舞臺。5.在煙雨紅塵中，輕拾季節(jié)花瓣飄落的音符，組成美妙曲符，然后，倚在時光的路口，擷一縷明媚，許自己一份唯美的懷想，與快樂、浪漫相約，閑淡清歡。6.未經(jīng)歷坎坷泥濘的艱難，哪能知道陽光大道的可貴;未經(jīng)歷風雪交加的黑夜，哪能體會風和日麗的可愛;未經(jīng)歷挫折和磨難的考驗，怎能體會到勝利和成功的喜悅。挫折，想說恨你不容易7.燕子斜飛人家，炊煙零亂，柳絮飄飄，彌漫了山里人家。8.這樣知解自己的生命即使是心靈空蕩我也無所畏懼9.中秋之曰不可能歲月明如水，偶然的暗淡，恰似鏡子的背后之面，有所缺憾，人生才會是積翠如云的空濛山色。10.在經(jīng)受了失敗和挫折后，我學(xué)會了堅韌;在遭受到誤解和委屈時，我學(xué)會了寬容;在經(jīng)歷了失落和離別后，我懂得了珍惜。11.曾經(jīng)盛開的薔薇，雖經(jīng)風吹雨打，但和著微風，還有屢屢暗香飄過。12.我只希望，不管三年，五年，或是十年以后。某一天，我們相遇，還能相認，你大喊一聲，我想死你了。那一刻，我定會淚流滿面。我們是朋友，永遠的朋友。13.最愛的未必適合在一起，相愛是讓彼此做自己。14.時間斷想，時間不斷。流逝，像是水，可彎可直，像是風，可柔可剛。15.如果說人生是一望無際的大海，那么挫折則是一個驟然翻起的浪花。如果說人生是湛藍的天空，那么失意則是一朵飄浮的淡淡的白云。16.云層霧氣，纏著幾戶古木人家，清新自然，如詩如畫。17.我喜歡你，只是一個現(xiàn)在;我愛你，卻是一整個未來。18.夜雨染成天水碧。有些人不需要姿態(tài)，也能成就一場驚鴻。19.再大的風不會永不停息，在濃得霧不會經(jīng)久不散，風息霧散仍是陽光燦爛。20.牽著時光的衣襟，走進芳菲五月，輕輕地將春光擁入懷中，于一抹素白流韻中，彈奏一曲江南的婉韻，把盞，將似水流年淺斟輕酌。21.我穿越輪回而來，在奈何橋相思盈袖，凄然守候。莫落淚，縱若水落三千尺東流，云動八萬里西散，我依舊會化身城碟，翩翩起舞跨過奈何橋與你相會。22.如果我愛你，我就會理解你，通過你的眼睛去看世界。我能理解你，是因為我能在你身上看到我自己，在我身上也看到了你。23.似乎風在轉(zhuǎn)向，送走了緩緩襲來的味道，又將剛剛溜走的風，靜靜地換回來。24.生活告訴我，童話只不過是小孩子幻想的游戲。25.人生就像穿著一件長滿虱子的華麗睡袍，外表美麗，而內(nèi)心卻充滿了干啊和恐慌。26.必須用另一種真實方式來代替時光里已經(jīng)逝去的東西27.歲月，依一抹淺香于心間，看年華向晚，聞花香送暖。給時光一個淺淺的回眸;給自己一份微笑從容。沉淀，馨香;念起，溫暖。28.人生的起起落落間，總會有一些情懷需要安靜回味;總會有一些傷痛需要獨自體會;總會有一段路需要一個人走;總會有一些事需要坦然面對。29.疏影橫斜水清淺，暗香浮動月黃昏。30.心若沒有棲息的地方，到哪里都是在流浪。31.今后，我會從塵世中的紛爭走出，遠離喧囂，把歲月打磨成詩，讓自己的文字靜如睡蓮，動如漣漪，無論何時都能描繪成美麗的水墨丹青。32.全是理智的心，恰如一柄全是鋒刃的刀，它叫使用它的人手上流血。——泰戈爾33.我們都不擅長表達，以至于我們習(xí)慣了揣測。去肯定，去否定，反反復(fù)復(fù)，后來我們就變得敏感而脆弱。34.心心念念的往事、曾經(jīng)深愛過的人、年少瑣碎的過往，它們就像纏繞之間的一陣風，來的繾綣，去的時候讓人來不及挽留。35.如果在乎的沒有那么多，想要的沒有那么多，生活便會簡單得很多。36.在極度的喧囂中，獨自微笑獨自平靜是憾，落花是美的，淡淡的書香，淡淡的花香，淡淡的馨香。37.曾芬芳過的那片土地，幸福的花兒雖早已凋謝，只留下風雨吹打的痕跡。38.輾轉(zhuǎn)半世紅塵，緣去緣滅，空留滿池傷痕。雨花遲落，霜雪紛飛，池水泛冰，已益處月的蒼涼。39.一條古道，一匹瘦馬，一個人影，被落日的余暉緩緩拉長。40.我們?nèi)松拇竽徊艅倓偫瓎ⅲ旱豆鈩τ埃⑿郾旧?是非恩怨，兒女情常。41.我們要去流浪，虔誠地定格住每一寸記憶;我們要去成長，瀟灑地忘卻掉每一條紋路。42.嗅著昨日芬芳遺留的氣息，尋尋覓覓，仍不見蹤跡。邂逅了一場煙火，終還是那般凄涼。迷失的夜晚，點綴了無數(shù)顆孤單的星星，不知道那是否有屬于我的一顆。43.像這樣輕飄飄的日子和平平靜靜的心情，也算是生活中的一種享受吧。44.想著遠方的你，絕美的笑容，只為你一個人展露，那一泓羞澀的笑容，悄悄。45.細碎的聲音，如羞澀的蓓蕾，夜暮花影，輕淺六月，寂寂流年，攏一闕清絕，歸隱在宋詞里。46.夕陽沉落在海水深處卻不見浪花翻滾，淡淡的只留下一個讓人沉思的背影。落雨是晚風中的殤，帶著晨曦的翹首滑落最后的傷痕!雨盡含羞，淡抹嫣紅!47.無影擊碎了淚水，歲月在那個光年劃下的痕跡原來是一刀一刀地刻在了我的心上。48.我收攏了夢想的翅膀，我停卻了信念的腳步，卻再也作不回曾經(jīng)的那一天。49.我寧愿用盡此生，為那些塵世的硝煙塵霧，潸然淚下，為菩提落花，為世間繁華。50.陽光依舊在，我們穿越光影，沿著歷史的足跡繼續(xù)前行，創(chuàng)造美好生活，走向美麗明天!51.洋溢著春日的微笑，堅強了外表，卻虛偽了內(nèi)心，脆弱了，是不敢觸及的。52.也許，就在那一刻里，夢境還在，柔情亦在。53.一個人的戲，自己獨自導(dǎo)演，詮釋精彩。在劇中盡情釋放著自己的喜怒哀樂。笑得凄然絕美;哭得肝腸寸斷。54.但生命中被你刻上痕跡的那些歲月無法抹去。55.往事悠然一笑間，不必空憂。我們一路走來，只是為了告別往事，走入下一段風景。倘若讓憂傷填補了生命的空白，就真的是褻瀆了生命。56.人生只有回不去的過去，沒有過不去的當下。上帝只會給你過得去的坎，再不好過的生活，再難過的坎，咬咬牙，也就過去了。57.我一直以為山是水的故事，云是風的故事，你是我的故事?？墒菂s不知道，我是不是你的故事。58.生命并不是一場競賽，而是一段旅程。如果你在途中一直都試圖給他人留下深刻印象，超過別人，那你就浪費了這段旅程。59.比如新的朋友新的感情新的思緒我想要知道的60.我以為我已經(jīng)將愛情忘記，將你忘記?？墒怯幸惶?，我聽到一首歌，我的眼淚就出來了。因為這首歌，我們曾一起聽過。61.忍花開花落，云卷云舒，品人生似棋。62.我離開你這一種信仰又會以怎樣全新的姿勢去面臨更深沉的挑戰(zhàn)63.人生路，路迢迢，誰道自古英雄多寂寥，若一朝，看透了，一身清風掙多少。64.只有夕陽站在那里。靈魂像無數(shù)的雪花飄過，光明閃爍，漸漸清醒。65.終于為那一身江南煙雨覆了天下，容華謝后，不過一場，山河永寂。66.荏苒歲月覆蓋的過往，白駒過隙，匆匆的鑄成一抹哀傷。67.忘川水不枯，記憶不散;奈何橋不斷，思卿不棄;今夕，彼岸花又放，佳期約又到，我輪回踐約而來，等你歸來。紅塵路上，伊人在否?68.十年生死兩茫茫，不思量，自難忘，千里孤墳，無處話凄涼，縱使相逢應(yīng)不識，塵滿面，鬢如霜。69.天空飄過一朵云，有時是晴，有時是陰。但白晝終歸還是白晝。70.我知道回不去，但還是會想念會回憶會心疼到無法自拔。71.天空不曾留下鳥的痕跡，但是我已飛過、在大地上畫滿窗子，讓所有習(xí)慣黑暗的眼睛都習(xí)慣光明。72.人生首先要是望遠鏡，看遠;再就是顯微鏡，看細;接下來是放大鏡，看透;其次是太陽鏡，看淡;最后是哈哈鏡，笑看生活。73.我不是公主，也不會有等待救贖我的王子。下面是詩情畫意的句子欣賞，不需要的朋友可以編輯刪除??！謝謝?。。。?！1.染火楓林，瓊壺歌月，長歌倚樓。歲歲年年，花前月下，一尊芳酒。水落紅蓮，唯聞玉磬，但此情依舊。2.玉竹曾記鳳凰游，人不見，水空流。3.他微笑著，在歲月的流失中毀掉自己。4.還能不動聲色飲茶，踏碎這一場，盛世煙花。5.紅塵囂浮華一世轉(zhuǎn)瞬空。6.我不是我你轉(zhuǎn)身一走蘇州里的不是我。7.幾段唏噓幾世悲歡可笑我命由我不由天。8.經(jīng)流年夢回曲水邊看煙花綻出月圓。9.

人生在世，恍若白駒過膝，忽然而已。然，我長活一世，卻能記住你說的每一話。10.霧散，夢醒，我終于看見真實，那是千帆過盡的沉寂。11.紙張有些破舊，有些模糊?？擅恳还P勾勒，每一抹痕跡，似乎都記載著跨越千年萬載的思念。12.生生的兩端，我們彼此站成了岸。13.緣聚緣散緣如水，背負萬丈塵寰，只為一句，等待下一次相逢。14.握住蒼老，禁錮了時空，一下子到了地老天荒15.人永遠看不破的鏡花水月，不過我指間煙云世間千年,如我一瞬。16.相逢一醉是前緣，風雨散，飄然何處。17.虛幻大千兩茫茫，一邂逅，終難忘。相逢主人留一笑，不相識，又何妨。18.天下風云出我輩,一入江湖歲月催;皇圖霸業(yè)談笑間,不勝人生一場醉。19.得即高歌失即休，多愁多恨亦悠悠，今朝有酒今朝醉，明日愁來明日愁。20.直道相思了無益，未妨惆悵是清狂。21.看那天地日月，恒靜無言;青山長河，世代綿延;就像在我心中，你從未離去，也從未改變。22.就這樣吧，從此山水不相逢。23.人天自兩空，何相忘，何笑何驚人。24.既不回頭,何必不忘。既然無緣,何須誓言。今日種種,似水無痕。明夕何夕,君已陌路。25.有緣相遇,無緣相聚,天涯海角,但愿相憶。有幸相知,無幸相守,蒼海明月,天長地久。26.相見得恨晚，相愛的太慢，進退讓我兩難。緣過了遠分，緣過了聚散，是否回頭就能夠上岸27.天涼了,涼盡了天荒地老了,人間的滄桑，愛哭了,這么難舍心都空了,想放不能放。天亮了,照亮了淚光淚干了,枕邊地彷徨28.心微動奈何情己遠.物也非,人也非,事事非,往日不可追29.渺渺時空,茫茫人海,與君相遇,莫失莫忘。30.如果換我先開口，日子是否還一樣細水長流31.也許是前世的姻也許是來生的緣錯在今生相見徒增一段無果的恩怨32.人道海水深，不抵相思半。海水尚有涯，相思渺無畔。33.醉眼看別人成雙作對，34.無人處暗彈相思淚。35.終于為那一身江南煙雨覆了天下，容華謝后，不過一場，山河永寂。36.千秋功名，一世葬你，玲瓏社稷，可笑卻無君王命。37.鳳凰臺上鳳凰游，負約而去，一夜苦等，從此江南江北，萬里哀哭。38.嗟嘆紅顏淚、英雄歿，人世苦多。山河永寂、怎堪歡顏。39.風華是一指流砂，蒼老是一段年華。40.夜雨染成天水碧。有些人不需要姿態(tài)，也能成就一場驚鴻。41.你要記得，紫檀未滅，我亦未去。42.誰在歲月里長長嘆息。43.漢霄蒼茫，牽住繁華哀傷，彎眉間，命中注定，成為過往。44.紅塵初妝，山河無疆。最初的面龐，碾碎夢魘無常，命格無雙。45.江南風骨，天水成碧，天教心愿與身違。46.山河拱手，為君一笑。47.如是顛簸生世亦無悔。48.荏苒歲月覆蓋的過往，白駒過隙，匆匆的鑄成一抹哀傷。49.那被歲月覆蓋的花開，一切白駒過隙成為空白。50.褪盡風華，我依然在彼岸守護你。51.那些繁華哀傷終成過往，52.請不要失望，平凡是為了最美的蕩氣回腸。53.你的路途，從此不見我的蒼老。54.長歌當哭，為那些無法兌現(xiàn)的諾言，為生命中最深的愛戀，終散作云煙。55.隨你走在天際，看繁花滿地。56.我自是年少，韶華傾負。57.你要記得，那年那月，垂柳紫陌洛城東。58.蒼茫大地一劍盡挽破，何處繁華笙歌落。59.寄君一曲，不問曲終人聚散。60.誰將煙焚散，散了縱橫的牽絆;聽弦斷，斷那三千癡纏。61.清風濕潤，茶煙輕揚。重溫舊夢，故人已去。1.水滴雖小，卻可以折射出太陽的光彩。2.夢落三千尺愁深似海，繁華遺落散滿地。記憶輪回里，我舉杯，在奈何橋上滿口飲盡。3.

人生沒有輪回，就像花，人活一世，花開一季、人生如花，花似夢。4.生活的苦澀和美好給了我對人生的領(lǐng)悟，如今，千山萬水走遍，我發(fā)現(xiàn)自己再也不愿離開文學(xué)的藍天，再也不愿離開那個讓我癡迷的文學(xué)舞臺。5.在煙雨紅塵中，輕拾季節(jié)花瓣飄落的音符，組成美妙曲符，然后，倚在時光的路口，擷一縷明媚，許自己一份唯美的懷想，與快樂、浪漫相約，閑淡清歡。6.未經(jīng)歷坎坷泥濘的艱難，哪能知道陽光大道的可貴;未經(jīng)歷風雪交加的黑夜，哪能體會風和日麗的可愛;未經(jīng)歷挫折和磨難的考驗，怎能體會到勝利和成功的喜悅。挫折，想說恨你不容易7.燕子斜飛人家，炊煙零亂，柳絮飄飄，彌漫了山里人家。8.這樣知解自己的生命即使是心靈空蕩我也無所畏懼9.中秋之曰不可能歲月明如水，偶然的暗淡，恰似鏡子的背后之面，有所缺憾，人生才會是積翠如云的空濛山色。10.在經(jīng)受了失敗和挫折后，我學(xué)會了堅韌;在遭受到誤解和委屈時，我學(xué)會了寬容;在經(jīng)歷了失落和離別后，我懂得了珍惜。11.曾經(jīng)盛開的薔薇，雖經(jīng)風吹雨打，但和著微風，還有屢屢暗香飄過。12.我只希望，不管三年，五年，或是十年以后。某一天，我們相遇，還能相認，你大喊一聲，我想死你了。那一刻，我定會淚流滿面。我們是朋友，永遠的朋友。13.最愛的未必適合在一起，相愛是讓彼此做自己。14.時間斷想，時間不斷。流逝，像是水，可彎可直，像是風，可柔可剛。15.如果說人生是一望無際的大海，那么挫折則是一個驟然翻起的浪花。如果說人生是湛藍的天空，那么失意則是一朵飄浮的淡淡的白云。16.云層霧氣，纏著幾戶古木人家，清新自然，如詩如畫。17.我喜歡你，只是一個現(xiàn)在;我愛你，卻是一整個未來。18.夜雨染成天水碧。有些人不需要姿態(tài)，也能成就一場驚鴻。19.再大的風不會永不停息，在濃得霧不會經(jīng)久不散，風息霧散仍是陽光燦爛。20.牽著時光的衣襟，走進芳菲五月，輕輕地將春光擁入懷中，于一抹素白流韻中，彈奏一曲江南的婉韻，把盞，將似水流年淺斟輕酌。21.我穿越輪回而來，在奈何橋相思盈袖，凄然守候。莫落淚，縱若水落三千尺東流，云動八萬里西散，我依舊會化身城碟，翩翩起舞跨過奈何橋與你相會。22.如果我愛你，我就會理解你，通過你的眼睛去看世界。我能理解你，是因為我能在你身上看到我自己，在我身上也看到了你。23.似乎風在轉(zhuǎn)向，送走了緩緩襲來的味道，又將剛剛溜走的風，靜靜地換回來。