宿舍安全用電保證書3篇

宿舍安全用電保證書3篇宿舍安全用電保證書篇1我已閱讀并了解《—職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生管理規(guī)定》及《—職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生公寓管理規(guī)定》的相關(guān)內(nèi)容，保證在住宿過程中，自覺遵守國家和學(xué)院有關(guān)規(guī)定，遵紀(jì)守法，如有違規(guī)、違紀(jì)、違法行為，自愿服從國家和學(xué)院有關(guān)部門所作出的處罰。做文明學(xué)生，創(chuàng)文明寢室。同時，鄭重承諾以下事項：1、服從學(xué)院統(tǒng)一安排，不將床位和鑰匙轉(zhuǎn)借給他人使用，不擅自帶異性和校外人員到訪宿舍或者留宿，積極配合宿舍管部門的管理，對宿舍檢查主動配合。2、尊重管理人員，對到訪的領(lǐng)導(dǎo)、老師和管理人員等起立迎送;尊重他人權(quán)益，維護(hù)學(xué)生公寓和諧的生活秩序，不大聲喧嘩、吵鬧、起哄、打架斗毆等。3、維護(hù)和保持學(xué)生公寓干凈整潔的衛(wèi)生環(huán)境，堅持每天做好本寢室（含洗手間、洗漱間）的衛(wèi)生清潔工作，主動將垃圾送至垃圾桶;不在寢室門窗上張貼物品。4、保證用電安全，不使用或者存放“熱得快、電飯煲、電炒鍋、取暖器、電爐、電腦打印機(jī)”等違規(guī)電器，不私搭亂接電源，三、非產(chǎn)品質(zhì)量問題（人為損壞、使用不當(dāng)或者不可抗拒之力）造成的設(shè)備損壞不在保修范圍內(nèi)。四、對工程項目實行終身維修制，并建立詳細(xì)項目終身檔案，本公司采用紙文本和電子綜合文檔、圖檔管理系統(tǒng)并存方式進(jìn)行管理；］五、每年對工程進(jìn)行現(xiàn)場巡檢一次，并規(guī)范填寫巡檢表。服務(wù)電話：不在宿舍內(nèi)做飯，不在宿舍內(nèi)使用蠟燭和其他明火。若有違章使用或者存放以上器具，公寓管理部門有權(quán)沒收銷毀。5、自覺按時繳納電費。嚴(yán)格遵守學(xué)院規(guī)定的在宿舍內(nèi)實行的尋常22：30,節(jié)假日23：00統(tǒng)一自覺熄燈制度。6、做好個人財物（現(xiàn)金、手提電腦、手機(jī)、飯卡、證件等貴重物品）的妥善保管，不亂丟亂放。7、自覺愛護(hù)公共財物，保護(hù)公共設(shè)施、水電和消防設(shè)施的完好無損。8、不在宿舍內(nèi)存放公安部門管制的刀具，不存放易燃、易爆、有毒等危（wei）險品。不亂丟瓜皮、果殼、紙屑和亂倒污水，不在宿舍及公共場所墻面亂貼亂畫。9、不在寢室內(nèi)養(yǎng)（玩）寵物，不在寢室內(nèi)酗酒、吸煙，不參與賭博、傳銷等違紀(jì)違法行為，不傳播非法刊物和黃色音像制品，不進(jìn)行任何形式的‘商業(yè)活動。10、珍惜生命，注意安全，不攀爬圍墻、門窗、樹木、欄桿、陽臺的護(hù)欄等。（本承諾書一式三份，保衛(wèi)科處留存一份，系（部）留存一份，宿舍留存一份。）學(xué)生公寓寢室承諾人（簽名）：年月日宿舍安全用電保證書篇2恭敬的領(lǐng)導(dǎo)入住職工宿舍已經(jīng)有半年的時間了，這是第一次正式的上交寢室用電安全保障書。對于寢室安全用電問題我們向來都有明確的認(rèn)識，由于此次的嚴(yán)格整頓學(xué)習(xí)，我們更加的對宿舍用電安全重視起來，因為這不僅是在提倡保障節(jié)約用電，也是為了避免不必要的事故發(fā)生，避免集體財產(chǎn)損失，更是對自己的生命安全、對他人的生命財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)?！棺詮纳洗髮W(xué)起，我就開始了集體生活，當(dāng)時宿舍用電安全是學(xué)?？傄_會重點重申的大事，總有不勝枚舉的血的教訓(xùn)給我們做警示。所以用電安全，積極防火已經(jīng)在我的內(nèi)心里根深蒂固了。然而事故總是發(fā)生在我們疏忽的一瞬間，為了使危（wei）險的系數(shù)降到最低，把安全隱患泯滅在萌芽里，我想最根本的辦法就是杜絕電器的使用。我想我們不要抱怨管理有多么的嚴(yán)厲，住宿的條件有多么惡劣，電器的'使用有多么的必要，在嘴上喋喋不休的說這些的時候，我們應(yīng)該想到我們只是在為自己的過錯找各種掩飾的理由而忽視了潛藏的危（wei）險。退而言之，一切電器可以使用，然而不是在宿舍這個集體的環(huán)境里。我們都知道這樣的道理，一切事物惟獨在他合適浮現(xiàn)的地方浮現(xiàn)才是合理的。今天所提到的宿舍用電安全的問題也是有前提的，那就是在宿舍這個大前提之下，所以我們會理解領(lǐng)導(dǎo)的工作。不給領(lǐng)導(dǎo)的工作拉后腿，以后堅決杜絕違章用電，杜絕各種不符合標(biāo)準(zhǔn)的電器使用。在保障宿舍用電安全的前提下我們決定做到以下三點：1、樹立安全用電意識，自覺做到安全用電，保障住宿同事生命和財產(chǎn)安全；2、宿舍不得違規(guī)用電，嚴(yán)禁使用電爐子、電熱杯、電褥子、熱得快、電熨斗、電火鍋、電飯煲等大功率電器3、切實做到人離關(guān)燈、關(guān)電源，各種用電設(shè)備（電腦、空調(diào)、充電器等）使用完畢后及時關(guān)閉電源，不得長期通電以上內(nèi)容請領(lǐng)導(dǎo)檢查監(jiān)督！_此致敬禮！20_年—月—日宿舍安全用電保證書篇3入住職工宿舍已經(jīng)有半年的時間了，這是第一次正式的上交寢室用電安全保障書。對于寢室安全用電問題我們向來都有明確的認(rèn)識，由于此次的嚴(yán)格整頓學(xué)習(xí)，我們更加的對宿舍用電安全重視起來，因為這不僅是在提倡保障節(jié)約用電，也是為了避免不必要的事故發(fā)生，避免集體財產(chǎn)損失，更是對自己的生命安全、對他人的生命財產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。自從上大學(xué)起，我就開始了集體生活，當(dāng)時宿舍用電安全是學(xué)校總要開會重點重申的大事，總有不勝枚舉的血的教訓(xùn)給我們做警示。所以用電安全，積極防火已經(jīng)在我的內(nèi)心里根深蒂固了。然而事故總是發(fā)生在我們疏忽的一瞬間，為了使危（wei）險的系數(shù)降到最低，把安全隱患泯滅在萌芽里，我想最根本的辦法就是杜絕電器的使用。我想我們不要抱怨管理有多么的嚴(yán)厲，住宿的條件有多么惡劣，電器的使用有多么的必要，在嘴上喋喋不休的說這些的時候，我們應(yīng)該想到我們只是在為自己的過錯找各種掩飾的理由而忽視了潛藏的危（wei）險。退而言之，一切電器可以使用，然而不是在宿舍這個集體的環(huán)境里。我們都知道這樣的道理，一切事物惟獨在他合適浮現(xiàn)的地方浮現(xiàn)才是合理的。今天所提到的宿舍用電安全的問題也是有前提的，那就是在宿舍這個大前提之下，所以我們會理解領(lǐng)導(dǎo)的工作。不給領(lǐng)導(dǎo)的工作拉后腿，以后堅決杜絕違章用電，杜絕各種不符合標(biāo)準(zhǔn)的電器使用。在保障宿舍用電安全的前提下我們決定做到以下三點：1、樹立安全用電意識，自覺做到安全用電，保障住宿同事生命和財產(chǎn)安全；2、宿舍內(nèi)不得違規(guī)用電，嚴(yán)禁使用電爐子、電熱杯、電褥子、熱得快、電熨斗、電火鍋、電飯煲等大功率電器3、切實做到人離關(guān)燈、關(guān)電源，各種用電設(shè)備（電腦、空調(diào)、充電器等）使用完畢后及時關(guān)閉電源，不得長期通電以上內(nèi)容請領(lǐng)導(dǎo)檢查監(jiān)督！本人:（簡稱乙方）自年月日起。正式就職于：婚紗攝影公司（簡稱甲方）本人（乙方）作為甲方在職的員工，工號：,自愿遵守下列所有規(guī)定，現(xiàn)做出莊嚴(yán)承諾：lo保證在任職期間，嚴(yán)格遵守國家的各項法律、法令、規(guī)范和政策，遵守甲方公司的各項規(guī)章制度、章程及部門所有規(guī)范作業(yè)制度，遵守勞動合同中規(guī)定的責(zé)任義務(wù)。堅決執(zhí)行服從、配合、帶動、沒有任何借口公司的十二字方針。2O保證在任職期間，不發(fā)生徇私舞弊、侵吞公款、侵占公物、溺職誤職。私下買賣。私下受賄等所有不正當(dāng)?shù)男袨椤?o保證在職期間，認(rèn)真配合公司的各項政策的落實和執(zhí)行，按照公司長遠(yuǎn)發(fā)展之戰(zhàn)略構(gòu)想，并結(jié)合當(dāng)?shù)貙嶋H情況及充分利用甲方現(xiàn)有資源及無限資源，以提升業(yè)績、公司利益及社會效益為首要責(zé)任，盡心盡職完成公司下達(dá)的各項目標(biāo)及任務(wù)。4。保證在職期間，不從事或者兼職與本公司、本職務(wù)有利益沖突的任何活動或者行為；不同時在公司以外的任何其它公司任職和兼職；若辭去本公司職位一年內(nèi)，不得在甲方公司所在地的同行同業(yè)的公司從事相同工作或者兼職。5o保證在任職期間，愛護(hù)公司財物，不私下造謠生非、惡意中傷他人，不語言攻擊他人，不破壞員工團(tuán)結(jié)等。60保證在任職期間，盡心竭力帶動員工精神士氣、不斷改進(jìn)工作，提高質(zhì)量，降低成本，在處理、執(zhí)行公司任何事務(wù)上，決不推委、退縮。7。保證在任職期間能好好帶動激勵下屬，充分發(fā)揮團(tuán)隊組織功效，營造一個積極上進(jìn)的環(huán)境，不以個人喜好及情緒化的方式去批評、指責(zé)別人或者漫罵公司及同事、下屬。8O保證在任職期間，堅持任人唯賢、任人唯親，直系和旁系親屬不得在同公司內(nèi)就職和兼職。9O保證在任職期間，發(fā)揮專精專業(yè)的敬業(yè)心態(tài)及親切、和藹、熱忱的服務(wù)精神，按質(zhì)按量按時、盡心盡責(zé)地完成公司安排的各項工作。10o保證在任職期間，無條件服從公司的人事調(diào)配及工作分配等一切政策和指令。11。保證在任職期間，不與公司內(nèi)同事、同仁之間發(fā)生私人情感或者有損團(tuán)隊精神建設(shè)的問題。12o保證在任職或者離職后，均不傷害公司合法利益，不私自占用公司的資源，不泄露公司任何商業(yè)機(jī)密，不侵犯公司知識產(chǎn)權(quán)。13。保證在任職期間，確實且嚴(yán)格執(zhí)行公司所賦予的一切職責(zé)范圍內(nèi)的責(zé)任和權(quán)利，以及公司所設(shè)定的監(jiān)管系統(tǒng)、流程操作等。14o保證在任職期間，確實遵守公司內(nèi)部各階層、各架構(gòu)管理制度及各項權(quán)責(zé)劃分之職責(zé)，決不越規(guī)越權(quán)。15。保證在任職期間，積極帶動提升業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司信譽和業(yè)績，在規(guī)定期限內(nèi)，若未能達(dá)到公司業(yè)務(wù)業(yè)績和專業(yè)要求時，本人愿無條件接受公司的處罰、降級、降薪或者解雇等處罰。160保證在所填之各項表格、資料、文案等皆屬事實，毫無欺騙和隱瞞。17o保證在任職期間，尊重自己、尊重同事，對自己負(fù)責(zé)對公司負(fù)責(zé)對管理人員及上司負(fù)責(zé)。18o此份責(zé)任保證書自公元年月日止。公司（甲方）根據(jù)個人表現(xiàn)、意愿等情況可再行續(xù)約或者終止約定，以上條款是作為員工的基本行為規(guī)范和一個合格的員工標(biāo)準(zhǔn)，未達(dá)到或者惡意侵犯者,公司則可按照像關(guān)規(guī)定直接解聘，