室內設計師總監(jiān)的主要職責范文(四篇)_第1頁
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第4頁共4頁室內設計?師總監(jiān)的?主要職責?范文1?、執(zhí)行公?司的制度?,嚴格執(zhí)?行項目設?計流程,?對設計總?經理負責?;2、?負責方案?設計流程?的管理,?包括初步?設計方案?的創(chuàng)意、?定稿、效?果圖的審?核等,制?定項目設?計計劃及?設計任務?書,組織?安排設計?人員進行?設計工作?,并對項?目進行跟?蹤和監(jiān)督?;3、?組織內部?設計技術?會議,協(xié)?調各專業(yè)?的設計,?檢查各專?業(yè)設計進?度,保證?設計工作?計劃如期?完成;?4、負責?項目設計?內審、報?審,負責?組織階段?文本的編?輯;5?、配合項?目部出席?業(yè)主方召?開的技術?會議,解?決業(yè)主提?出的技術?問題,配?合完成設?計工作的?答疑和修?改工作;?6、協(xié)?助公司編?制技術標?準和圖紙?規(guī)范,并?檢查和督?促部門成?員貫徹執(zhí)?行;7?、負責與?項目部緊?密協(xié)作,?配合項目?部完成項?目預決算?工作,配?合解決施?工過程中?出現的設?計問題及?設計變更?;8、?負責進行?設計交底?,配合項?目部進行?施工監(jiān)督?、驗收、?設計總結?等工作,?保證項目?施工進度?的正常進?行;9?、負責整?理設計檔?案,并進?行設計檔?案的定期?分類歸檔?工作;?10、認?真研究業(yè)?主方對項?目的要求?和定位,?帶領本部?門開展項?目設計工?作,對項?目的設計?質量、時?間進度和?設計內容?全程負責?;11?、負責組?織部門人?員梯隊建?設,定期?進行培訓?工作。?室內設計?師總監(jiān)的?主要職責?范文(二?)職責?1、以?專業(yè)身份?與客戶進?行良好溝?通,充分?領會客戶?的設計需?求并與客?戶達成共?識;2?、運用專?業(yè)技術形?成設計方?案,并將?方案設計?理念與要?求同效果?圖繪圖師?進行充分?溝通;?3、輔導?及督促效?果圖的時?間進度與?完成質量?;4、?高效優(yōu)質?的完成公?司分派的?設計工作?任務。?任職資格?1、環(huán)?境藝術設?計(室內?設計方向?)、建筑?學相關專?業(yè),統(tǒng)招?全日制大?專以上學?歷;2?、五年以?上工裝室?內設計工?作經驗;?3、熟?練掌握室?內設計相?關軟件C?AD、P?S、SU?,深具設?計創(chuàng)意思?想,手繪?表現能力?強;4?、有意在?設計行業(yè)?長期發(fā)展?,銳意創(chuàng)?新,有強?烈的成長?愿望;?5、工作?認真負責?,富有耐?心和團隊?精神。?室內設計?師總監(jiān)的?主要職責?范文(三?)1、?負責進店?(到場)?客戶資源?接待及商?務引導流?程執(zhí)行。?2、負?責所有進?店(到場?)客戶資?源的合理?分配。?3、負責?客戶信息?登記及匯?總管理。?4、協(xié)?助督導設?計師制定?意向或潛?力客戶_?___天?簽單計劃?推進表。?5、負?責客戶簽?單洽單推?進表三節(jié)?點的節(jié)點?前后信息?匯總及對?應支援。?6、負?責跟工程?部在施工?工程重要?節(jié)點的管?理協(xié)調。?7、負?責關鍵客?戶信息掌?控和服務?跟進(小?區(qū)首三位?、轉介紹?、重大行?業(yè)客戶、?政府官員?、企業(yè)家?及企業(yè)高?管、其他?社會群體?影響力大?的客戶等?)。8?、負責部?門產值目?標分解到?個人、團?隊及周階?段分解盯?控。9?、負責市?場部小區(qū)?戶型設計?支持、配?合。1?0、負責?設計部設?計、商務?洽談、業(yè)?務盯控技?巧培訓。?11、?執(zhí)行門店?總經理下?達的工作?任務。?室內設計?師總監(jiān)的?主要職責?范文(四?)職責?:1、?協(xié)助設計?師與客戶?溝通談判?,落實設?計方案;?2、為?設計師安?排培訓,?提高設計?師綜合能?力;3?、為設計?師審核施?工報價,?提出合理?化建議。?4、承?辦公司交?辦的其他?工作;?任職資格?1、三?年以上公?裝設計經?驗,統(tǒng)招?本科2?、有藝術?情懷、有?追求、有?理想3?、熱愛設?計,喜好?雕

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