媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)_第1頁
媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)_第2頁
媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)_第3頁
媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)_第4頁
媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩4頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

第第頁媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)(通用8篇)媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第1篇職責(zé):1、對各類傳播資源和Social資源特別諳習(xí),對熱點事件敏感,能依據(jù)客戶需求負(fù)責(zé)傳播方案的撰寫。2、能獨立把控資源,對成本和執(zhí)行細(xì)節(jié)敏感,能獨立開發(fā)創(chuàng)意討論后需要拓展的資源與渠道。3、擅于數(shù)據(jù)分析和項目總結(jié),能依據(jù)數(shù)據(jù)把控項目整體節(jié)奏完成KPI。4、針對跨部門跨事業(yè)線的推廣需求,溝通優(yōu)化組合資源,并輸出媒介部分工作內(nèi)容5、責(zé)任心強(qiáng),邏輯清楚,擅長溝通和執(zhí)行。任職資格:1、有三年以上媒體媒介或策劃相關(guān)工作閱歷,諳習(xí)各類社交媒體2、有豐富媒介策劃或項目管理閱歷,有優(yōu)秀的PPT方案撰寫本領(lǐng)3、語言表達(dá)本領(lǐng)和歸納總結(jié)本領(lǐng)強(qiáng);具備敏銳的市場洞察力、信息收集和分析本領(lǐng);4、具有獨立提案本領(lǐng)尤佳媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第2篇職責(zé):1、訂立年度媒介宣揚計劃,并按計劃實在實施,解決媒體投放過程中的問題,并對投放效果進(jìn)行評估;2、開發(fā)新的媒體資源,建立及維護(hù)與媒體的關(guān)系;3、依據(jù)品牌調(diào)性,訂立并執(zhí)行品牌推廣方案,在保證品牌效益最大化的同時,合理掌控成本;4、訂立并監(jiān)督實施終端市場促銷活動方案,策劃各類品牌推廣活動,包括訂貨會、展會、會員活動等;5、品牌公眾號等相關(guān)文案的撰寫。任職資格:1、本科以上學(xué)歷,廣告學(xué)、新聞學(xué)或品牌相關(guān)專業(yè),3年以上廣告公司或品牌工作閱歷;2、媒介資源豐富,有時尚類或高端媒介資源者優(yōu)先;3、具有獨立提案本領(lǐng),有較好的文字造詣及較強(qiáng)的談判本領(lǐng);4、工作思路清楚有條理,有創(chuàng)新思維,性格開朗,酷愛生活,對品牌工作充分熱忱。媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第3篇職責(zé):負(fù)責(zé)品牌數(shù)字、社會化媒體營銷方案的傳媒策略及內(nèi)容策劃方案;負(fù)責(zé)項目比稿、提案部分的文案創(chuàng)意和Demo;與相關(guān)客戶組搭配,深入了解所服務(wù)客戶的需求、目標(biāo)和資源、現(xiàn)狀,洞察相關(guān)行業(yè)/市場/消費者,對競品的數(shù)據(jù)收集和分析,提出營銷策略思路和邏輯;負(fù)責(zé)Digital/SocialMKT等相關(guān)項目/Campaign的策劃,包括:梳理Brief和策略思路,組織創(chuàng)意討論,形成有創(chuàng)意的傳播策略和媒體策略,完成方案撰寫及客戶提案溝通,依據(jù)客戶反饋不斷調(diào)整及完善;協(xié)同Account,Copywriter及Design等相關(guān)部門,對策劃創(chuàng)意提案的整體出品負(fù)責(zé),跟進(jìn)監(jiān)督廣告執(zhí)行。任職資格:大學(xué)本科以上,市場營銷、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有3年及以上廣告策劃工作閱歷,包括互動、社會化媒體營銷、數(shù)字營銷等策劃閱歷;獨立完成比稿、策劃、提案;諳習(xí)社會化媒體營銷理念,有較強(qiáng)的分析本領(lǐng),及敏銳的市場洞察力,能夠深入了解客戶需求;學(xué)問面廣,思維活躍,諳習(xí)專業(yè)的品牌運作流程,了解營銷策略方式;優(yōu)秀的PPT撰寫本領(lǐng),具備杰出的文字表現(xiàn)本領(lǐng)。媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第4篇職責(zé):1、對各類型互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)、直播、IP、社會化等kol資源和最新玩法保持較高敏感與關(guān)注度。能夠?qū)ψ钚沦Y源進(jìn)行深度挖掘和價值討論,總結(jié)歸納,找尋創(chuàng)新點,找尋賣點,對不同社交媒介資源的不同合作方式進(jìn)行討論;2、依據(jù)客戶項目需求,負(fù)責(zé)社交媒介資源的使用策略和示意方案制作,包括社媒資源的推舉及效果評估等;3、依據(jù)項目/創(chuàng)意需要和內(nèi)部bu團(tuán)隊開會討論創(chuàng)意支持資源的推舉或開發(fā);4、擅于數(shù)據(jù)分析和項目總結(jié),提升執(zhí)行人員的本領(lǐng),負(fù)責(zé)資源執(zhí)行期間的突發(fā)情況的各方協(xié)調(diào)。5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)項目的全部媒體資源推舉PPT的隨時更新和整理,對結(jié)束后的數(shù)據(jù)和效果進(jìn)行追蹤和統(tǒng)計,提升服務(wù)bu團(tuán)隊的效率和質(zhì)量;任職資格:1、有三年以上媒體媒介相關(guān)工作閱歷,諳習(xí)各類社交媒體,酷愛互聯(lián)網(wǎng),關(guān)注各類社交媒體動態(tài);2、有豐富媒介策劃或項目管理閱歷,有優(yōu)秀的PPT方案撰寫本領(lǐng),能夠獨立策劃、效果監(jiān)測,完成評估分析報告;3、具備獨立跟項目和bu部門溝通的本領(lǐng),語言表達(dá)本領(lǐng)和歸納總結(jié)本領(lǐng)強(qiáng);4、具備敏銳的市場洞察力、信息收集和分析本領(lǐng);5、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),思路清楚、有條理,擅長數(shù)據(jù)分析,文字功底強(qiáng);媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第5篇職責(zé):1、依據(jù)客戶推廣需求,訂立媒介投放計劃,并搭配客戶部落實計劃;2、負(fù)責(zé)項目前期媒體合作推舉、資源評估工作;3、諳習(xí)媒體合作規(guī)律、廣告資源情況、采購政策,并整合制作廣告投放排期;4、整合自有媒介產(chǎn)品,拓展和開發(fā)有效的新媒體資源,維護(hù)及開拓媒體關(guān)系;5、把控公司媒介資源成本,媒介商務(wù)合作談判;6、做好實施并監(jiān)控廣告投放質(zhì)量,保持與媒體的常常性有效溝通并維護(hù)好媒體關(guān)系;7、具備比稿方案撰寫本領(lǐng)和媒體資源談判本領(lǐng)。任職要求:1、本科以上學(xué)歷;2、三年以上相關(guān)媒介工作閱歷;3、有互動和傳統(tǒng)整合閱歷者優(yōu)先;4、媒介資源開發(fā)、整合本領(lǐng)強(qiáng);5、團(tuán)隊合作本領(lǐng)、人際關(guān)系管理本領(lǐng)、跨部門協(xié)調(diào)組織本領(lǐng)好;6、良好的媒介關(guān)系,擅長溝通和維系客戶。媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第6篇職責(zé):依據(jù)brief及總體策略訂立媒介策略,媒體選擇及預(yù)算調(diào)配;獨立完成媒介策略提案;與媒體高級職位的人員建立良好關(guān)系,進(jìn)行媒體談判最大限度爭取和維護(hù)公司利益;整合公司內(nèi)部及外部資源,更大程度提升策略方案;適應(yīng)不同客戶,通過服務(wù)多行業(yè)或多種類客戶總結(jié)不同的服務(wù)模式;帶領(lǐng)團(tuán)隊服務(wù)不同類型的客戶;客戶日常聯(lián)絡(luò)和關(guān)系維護(hù),依據(jù)客戶類型、行業(yè)特點、客戶負(fù)責(zé)人總結(jié)有效閱歷并對團(tuán)隊做出引導(dǎo);有各媒體資源對公司利潤情況的認(rèn)知;崗位要求大學(xué)及以上學(xué)歷;至少5—7年相關(guān)工作閱歷;英語口語和商務(wù)英語方面表現(xiàn)突出;學(xué)習(xí)相關(guān)專業(yè),或從事過廣告、市場行業(yè),對廣告、市場、品牌等有肯定見解;思維縝密、邏輯性強(qiáng),具有良好的發(fā)散性思維;工作認(rèn)真,有責(zé)任,具有合作精神。媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第7篇職責(zé):1、對各類型互聯(lián)網(wǎng)、移動互聯(lián)網(wǎng)App、直播、IP、社會化等kol資源和最新玩法保持較高敏感與關(guān)注度。2、能夠?qū)ψ钚沦Y源進(jìn)行深度挖掘和價值討論,總結(jié)歸納,找尋創(chuàng)新點,找尋賣點,對不同社交媒介資源的不同合作方式進(jìn)行討論。3、依據(jù)客戶項目需求,負(fù)責(zé)社交媒介資源的使用策略和示意方案制作,包括社媒資源的推舉及效果等。4、依據(jù)項目/創(chuàng)意需要和內(nèi)部團(tuán)隊開會,討論創(chuàng)意供給內(nèi)容方向支持。5、了解汽車行業(yè),有獨立提案的本領(lǐng)。任職資格:1、有2年以上策劃相關(guān)工作閱歷,諳習(xí)各類社交媒體,酷愛互聯(lián)網(wǎng),關(guān)注各類社交媒體動態(tài);2、有豐富媒介策劃或項目管理閱歷,有優(yōu)秀的PPT方案撰寫本領(lǐng),能夠獨立策劃,完成評估分析報告;3、具備獨立跟項目和部門溝通的本領(lǐng),語言表達(dá)本領(lǐng)和歸納總結(jié)本領(lǐng)強(qiáng);4、具備敏銳的市場洞察力、信息收集和分析本領(lǐng);5、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),思路清楚、有條理,擅長數(shù)據(jù)分析,文字功底強(qiáng);媒介策劃經(jīng)理的職責(zé)第8篇職責(zé):1、依照客戶的意圖,運用本身的專業(yè)學(xué)問進(jìn)行媒體策劃。負(fù)責(zé)媒介計劃方案及媒介評估報告的撰寫;3、負(fù)責(zé)組織和推動媒介工作系統(tǒng)的建設(shè)與提高,帶領(lǐng)媒介工作的創(chuàng)新要求;4、保證與客戶部及網(wǎng)站的良好溝通,內(nèi)部提高服務(wù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論