需求分析工程師崗位的基本職責(zé)說明（四篇）

第5頁共5頁需求分析?工程師崗?位的基本?職責(zé)說明?職責(zé)?1、與用?戶溝通，?調(diào)查、分?析、整理?信息化需?求和業(yè)務(wù)?流程，編?寫調(diào)研報(bào)?告和項(xiàng)目?解決方案?;2、?編寫用戶?需求規(guī)格?說明書，?功能說明?書、業(yè)務(wù)?流程圖、?用戶操作?手冊等各?項(xiàng)需求文?檔;3?、參與設(shè)?計(jì)過程，?協(xié)助進(jìn)行?系統(tǒng)設(shè)計(jì)?;4、?參與開發(fā)?過程，協(xié)?助開發(fā)人?員理解需?求，確保?正確滿足?用戶的功?能要求;?5、跟?蹤并維護(hù)?需求變更?;6、?負(fù)責(zé)將完?成的項(xiàng)目?模塊給客?戶做演示?，并收集?對完成模?塊的意見?;7、?參與測試?、上線、?培訓(xùn)、交?付等過程?，保證按?時(shí)交付;?8、理?解技術(shù)、?系統(tǒng)和業(yè)?務(wù)上的限?制，協(xié)調(diào)?用戶需要?，確保用?戶需求被?正確實(shí)現(xiàn)?;9、?產(chǎn)品調(diào)研?與設(shè)計(jì)創(chuàng)?新。崗?位要求：?1、兩?年以上“?需求分析?”崗位工?作經(jīng)驗(yàn)，?有項(xiàng)目編?程經(jīng)驗(yàn)優(yōu)?先考慮;?2、掌?握軟件需?求分析方?法，有具?體工作流?程或者熟?悉快速原?型設(shè)計(jì)工?具A__?__ur?e優(yōu)先考?慮;3?、懂得多?種需求調(diào)?研技巧，?能產(chǎn)出業(yè)?務(wù)流程分?析和業(yè)務(wù)?模型設(shè)計(jì)?;4、?較強(qiáng)的用?戶需求判?斷、引導(dǎo)?、控制能?力，優(yōu)秀?的文字表?達(dá)、業(yè)務(wù)?理解、交?流能力，?能快速把?握需求的?核心要點(diǎn)?;5、?有較強(qiáng)的?團(tuán)隊(duì)協(xié)作?精神，有?效的溝通?技巧，解?決復(fù)雜問?題的能力?;6、?有較好的?自我驅(qū)動(dòng)?意識，能?夠自我管?理和自我?激勵(lì)。?需求分析?工程師崗?位的基本?職責(zé)說明?（二）?職責(zé)：?1、負(fù)責(zé)?需求分析?：包括新?業(yè)務(wù)模式?規(guī)劃，業(yè)?務(wù)部門新?需求分析?、業(yè)務(wù)流?程審計(jì)等?;2、?負(fù)責(zé)IT?解決方案?設(shè)計(jì)：包?括系統(tǒng)功?能設(shè)計(jì)，?考慮關(guān)聯(lián)?影響分析?、需求橫?向關(guān)系分?析、一致?性管理等?;3、?充分考慮?先進(jìn)性和?易用性，?以可視化?形式與用?戶交流，?并就需求?與用戶達(dá)?成一致;?4、將?軟件需求?分析結(jié)果?文檔化;?5、負(fù)?責(zé)與業(yè)務(wù)?需求、產(chǎn)?品設(shè)計(jì)、?開發(fā)團(tuán)隊(duì)?進(jìn)行需求?的雙向溝?通和確認(rèn)?。任職?資格：?1、本科?及以上學(xué)?歷，計(jì)算?機(jī)、管理?類相關(guān)專?業(yè)，有企?業(yè)業(yè)務(wù)咨?詢經(jīng)驗(yàn)優(yōu)?先;2?、有良好?的需求分?析理論基?礎(chǔ)或?qū)嵺`?經(jīng)驗(yàn);?3、三年?以上IT?行業(yè)工作?經(jīng)驗(yàn)，對?ERP、?MES、?WMS、?PLM、?OA、H?RM、Q?MS系統(tǒng)?至少有兩?項(xiàng)以上熟?悉和使用?經(jīng)驗(yàn);?4、熟練?掌握of?fice?、a__?__ur?e軟件使?用;5?、具備良?好的邏輯?思維、學(xué)?習(xí)理解能?力、表達(dá)?能力;?6、具備?良好的團(tuán)?隊(duì)合作、?高效解決?問題、自?我（項(xiàng)目?式）管理?能力。?需求分析?工程師崗?位的基本?職責(zé)說明?（三）?職責(zé)：?1、負(fù)責(zé)?日常用戶?需求溝通?、需求獲?取、需求?確認(rèn)等工?作2、?負(fù)責(zé)產(chǎn)品?、項(xiàng)目的?需求分析?工作，包?括業(yè)務(wù)流?程分析、?功能需求?分析、數(shù)?據(jù)需求分?析等3?、負(fù)責(zé)產(chǎn)?品原型設(shè)?計(jì)工作，?負(fù)責(zé)需求?方案、需?求規(guī)格說?明書、用?戶手冊等?文檔編寫?工作4?、配合開?發(fā)、運(yùn)維?及數(shù)據(jù)分?析團(tuán)隊(duì)熟?悉業(yè)務(wù)需?求開展工?作，處理?好需求變?更的溝通?環(huán)節(jié)5?、配合項(xiàng)?目經(jīng)理進(jìn)?行用戶需?求確認(rèn)、?需求變更?控制管理?、需求跟?蹤等需求?管理工作?任職要?求：1?、具有良?好的邏輯?思維能力?、優(yōu)秀的?文檔編寫?能力，能?夠高質(zhì)量?完成相關(guān)?文檔的撰?寫;2?、具有良?好的溝通?理解能力?和分析能?力，能很?好的把握?客戶的需?求并進(jìn)行?引導(dǎo);?3、具有?高度的責(zé)?任心，良?好的團(tuán)隊(duì)?意識和抗?壓能力，?工作細(xì)致?有耐心。?4、熟?練使用O?ffic?e辦公軟?件，熟練?使用常用?的設(shè)計(jì)工?具VIS?IO、A?____?URE、?Mind?Mana?ger、?Proj?ect等?;5、?地理信息?系統(tǒng)/計(jì)?算機(jī)軟件?專業(yè)本科?（及以上?）學(xué)歷，?可接受優(yōu)?秀畢業(yè)生?;需求?分析工程?師崗位的?基本職責(zé)?說明（四?）職責(zé)?：1、?根據(jù)公司?經(jīng)營目標(biāo)?和發(fā)展規(guī)?劃，承擔(dān)?有關(guān)業(yè)務(wù)?產(chǎn)品的規(guī)?劃、策劃?和運(yùn)營工?作;2?、圍繞產(chǎn)?品和用戶?，通過整?理和分析?客戶需求?，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)?品服務(wù)和?用戶體驗(yàn)?的持續(xù)改?進(jìn)戰(zhàn)略目?標(biāo);3?、對競爭?產(chǎn)品的戰(zhàn)?略、商業(yè)?模式、產(chǎn)?品特色、?競爭策略?等進(jìn)行收?集、整理?和分析，?撰寫競品?分析報(bào)告?，為公司?產(chǎn)品和市?場戰(zhàn)略的?制定提供?決策參考?，并將可?借鑒的需?求納入需?求池;?4、根據(jù)?負(fù)責(zé)產(chǎn)品?的內(nèi)容掌?握對應(yīng)的?行業(yè)相關(guān)?知識。?任職要求?：1、?本科以上?學(xué)歷，熟?練掌握o?ffic?e辦公軟?件;2?、掌握需?求分析方?法，熟