2023年引咎辭職報告(集合篇)

2023年引咎辭職報告(集合篇)引咎辭職報告1

敬重的工廠領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我很缺憾自己在這個時候向工廠提出辭職。

天下沒有不散的'宴席，在此，我不想過多的煽情，我為我曾經(jīng)是xx的一員而驕傲，也希望領(lǐng)導(dǎo)們敬重我的選擇，為我祝愿吧。因個人引咎緣由，現(xiàn)正式向工廠提出辭呈，希望領(lǐng)導(dǎo)賜予批準，感謝。

另：本人于x月x日口頭提出辭職，x月x日正式遞交辭職申請。為不影響工廠正常運轉(zhuǎn)，希望領(lǐng)導(dǎo)早日支配工作交接人員，我將盡我所能處理好工作交接事宜。

在工廠里，領(lǐng)導(dǎo)們也對我非常的關(guān)切，從剛進入工廠起先，我就感受到從上至下的暖和。這是一種以前在集體里未曾有過的感覺，很溫馨，很驕傲，而且它始終陪伴著我，直到我離開。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告2

如何才能防止用人失察失誤，整治用人上的不正之風(fēng)?中共中心選擇的是制度建設(shè)，不斷健全干部選拔任用工作監(jiān)督機制。日前，中共中心用人制度出動“組合拳”，連續(xù)授權(quán)新華社發(fā)布了四份關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的文件。

其中，中共中心辦公廳印發(fā)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究方法(試行)》(下稱《追究方法》)，同時，中心組織部制定的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告方法(試行)》(下稱《報告方法》)、《地方黨委常委會向全委會報告干部選拔任用工作并接受民主評議方法(試行)》(下稱《評議方法》)、《市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)離任檢查方法(試行)》(下稱《檢察方法》)也同時下發(fā)。

上述文件自發(fā)布之日起試行。中共中心辦公廳還通知明確這四個“方法”配套連接，共同構(gòu)成事前要報告、事后要評議、離任要檢查、違規(guī)失責(zé)要追究的干部選拔任用監(jiān)督體系。

在《追究方法》中，明確規(guī)定了在黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作中追究黨委(黨組)主要領(lǐng)導(dǎo)干部或者有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任的十種情形，包括違反干部任免程序和規(guī)定，個人指定提拔、調(diào)整人選的;個人確定干部任免或者個人變更黨委(黨組)會議集體作出的干部任免確定的;突擊提拔、調(diào)整干部的;以及違反規(guī)定超職數(shù)配備領(lǐng)導(dǎo)干部或者提高干部職級待遇的情形。

此前，對于引咎辭職干部不久就靜靜“官復(fù)原職”或者“另有任用”，社會上常有指責(zé)其不透亮。這一次，《追究方法》明確規(guī)定了時限，“受到調(diào)離崗位處理的，一年內(nèi)不得提拔;引咎辭職和受到責(zé)令辭職、撤職處理的，一年內(nèi)不得重新?lián)斉c其原任職務(wù)相當?shù)念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，兩年內(nèi)不得提拔;受到降職處理的，兩年內(nèi)不得提拔;同時受到紀律處分的，根據(jù)影響期長的規(guī)定執(zhí)行。”

《報告方法》主要針對較為簡單發(fā)生問題的情形進行特殊規(guī)定，要求書面報告上一級組織(人事)部門，經(jīng)批復(fù)同意后方可進行。比如為了避開卸任前突擊提拔干部，就規(guī)定“在機構(gòu)變動或者主要領(lǐng)導(dǎo)成員已經(jīng)明確即將離任時確因工作須要提拔、調(diào)整干部的”情形，此前這類事務(wù)曾經(jīng)引起社會廣泛關(guān)注。

而“黨委、政府及其工作部門個別特別須要的領(lǐng)導(dǎo)成員人選，不經(jīng)民主舉薦，由組織舉薦提名作為考察對象的”也須要書面報告。尤其是針對“市、縣、鄉(xiāng)黨政正職在同一崗位任期不到3年進行調(diào)整的”情形，《報告方法》不僅規(guī)定要求向上一級部門報告，還要求報經(jīng)更上一級組織(人事)部門批復(fù)同意。

《評議方法》則規(guī)定了，“地方黨委常委會每年向全委會報告工作時，要專題報告年度干部選拔任用工作狀況，并在肯定范圍內(nèi)接受對本級黨委干部選拔任用工作和新選拔任用領(lǐng)導(dǎo)干部的民主評議(稱為“一報告兩評議”)。并且明確參與評議人員是實行無記名方式填寫相關(guān)評議表格。

《檢察方法》則規(guī)定了對即將離任的市縣黨委書記履行干部選拔任用工作職責(zé)的.狀況進行重點檢查，其中包括：任職期間本地區(qū)用人風(fēng)氣的狀況;任職期間遵守組織人事紀律的狀況特殊是離任前有無突擊提拔調(diào)整干部的狀況等。

同時，《檢察方法》還明確，檢查發(fā)覺即將離任的市縣黨委書記任職期間存在用人問題的，要進行調(diào)查核實。經(jīng)調(diào)查屬實的，依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任，賜予相應(yīng)的組織處理或者紀律處分，對于擬提拔運用的，先取消其提拔資格，再視狀況作進一步處理。

引咎辭職報告3

本文是由辭職報告網(wǎng)辭職報告模板頻道為大家供應(yīng)的《法院引咎辭職報告》，希望對大家有所幫助。

解放日報訊楊浦區(qū)法院開上海法院風(fēng)氣之先，日前宣布實行法院院長引咎辭職制度。該院新任院長方倫貴表示：“假如區(qū)人代會不通過區(qū)法院工作報告、假如年終院長述職報告全院有三分之一的干警沒有通過、假如發(fā)生非辭職不能解決的問題，我肯定引咎辭職，決不做太平官!”

楊浦區(qū)法院今年2月制訂的這份《關(guān)于法院院長辭職的暫行方法》規(guī)定，遇到以下狀況，院長本人應(yīng)提出辭職：第一，院長年度述職后，本院三分之一以上群眾代表認為其年度工作不稱職;其次，法院工作報告經(jīng)同級人大審議，未被通過;第三，發(fā)生非辭職不能解決的問題。這主要是指法院內(nèi)部發(fā)生嚴峻違紀違法、司法腐敗狀況等。新制度推出后，在楊浦區(qū)法院內(nèi)部反響良好。

據(jù)了解，楊浦區(qū)法院去年的審判質(zhì)量在全市法院處于較好水平，全年發(fā)回重審、改判率為10.18%。但今年2月剛被區(qū)人大任命為區(qū)法院院長的方倫貴認為，“這并不能表明我們可以高枕無憂了。”因此他上任伊始就宣布要貫徹“從嚴治院、從嚴治長”的方針，首先推出院長引咎辭職制度。方院長說，盡管我國憲法和法律并未規(guī)定人代會不通過法院工作報告會有什么后果，但是他個人認為，人代會代表人民行使國家權(quán)利，人代會通不過，說明人民對法院工作不滿足。

無獨有偶。三天前，最高法院院長肖揚在九屆全國人大四次會議上作工作報告時也提出，今年將在全國法院系統(tǒng)全面推行領(lǐng)導(dǎo)干部引咎辭職制度。對發(fā)生重大違法違紀案件負有干脆責(zé)任的`領(lǐng)導(dǎo)干部，除賜予相應(yīng)紀律處格外，其本人應(yīng)主動提出辭職，本人不提出辭職的，建議同級人大及其常委會罷免或撤換。

院長引咎辭職的三種狀況

●年度述職三分之一不通過

●區(qū)人代會不通過工作報告

●法院內(nèi)部發(fā)生嚴峻違紀違法

引咎辭職報告4

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

您好!首先向你說聲對不起，我辜負了你對我的期望，今日寫信是向您提出辭職的。自去年安排到我校以來，我始終受到了您的各方面的幫助，對此我是感恩不盡的'。

剛高校畢業(yè)，我由一名學(xué)生成了一位光榮的人民老師，對老師這職業(yè)我是既熟識又生疏。記得在我來校的其次天，你就找我談話，將很多教學(xué)閱歷傳授給我。從備課到講解，從和學(xué)生相處到批改作業(yè)，從教態(tài)到板書設(shè)計，從語言運用到為人處世，你是那樣的耐性啊!那天我學(xué)了不少東西。您是很器重我的，所以您竟給了我一個班讓我管理。應(yīng)當說我是很仔細很努力地在工作，假如沒有發(fā)生這件事，我怕也是學(xué)生和同事們心中的`一個好班主任，好老師吧。但都怪我，一時的沖動造成現(xiàn)在這種糟糕的局面。

或許我太年輕了，或許我還沒有真正懂得老師這一職業(yè)。但不管怎樣，我知道，我可能將因此而告辭這神圣的講臺了。所以主動提出辭去班主任職務(wù)，辭去任課老師的資格。若一時還找不到合適的老師接替我的課，我可以先代著。

我是懷戀這三尺講臺的，因為我站在上面還不夠365天，但我犯的錯誤卻是不行寬恕的。我期盼著上級和學(xué)校盡快對我做出最終處理。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

引咎辭職報告5

敬重的XX：

你們好!

首先，我要就我的辭職向各位領(lǐng)導(dǎo)表示深深的歉意。

工作以來，至今有一年多時間，在這一年多的工作當中，有過面對困難時的彷徨和苦累，也有過勝利后的甘甜，是單位把我從一個還未邁出高校校門、不諳世事的學(xué)生培育成為一名綜合素養(yǎng)較強的機關(guān)工作人員。在文明辦工作的一年多來，我得到了各位領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)懷和同事的熱忱幫助，度過了一段開心、充溢的時間。

一年多以來，由于我自己所學(xué)專業(yè)的局限性，我在工作中深深感到自己相關(guān)學(xué)問的缺乏，雖然工作得到領(lǐng)導(dǎo)的認可和同事的好評，但仍舊感覺自己在工作上始終處于一個比較被動的局面，而作為我本身來講，做一名優(yōu)秀的法律人始終是我的幻想，因此，我更希望從事與法律專業(yè)相關(guān)的工作。經(jīng)過一再的思索之后，我確定調(diào)整一下自己目前的`狀態(tài)，打算把自己置身于與法律相關(guān)的事務(wù)性工作中加強專業(yè)學(xué)習(xí)的同時，迎接今年9月份的司法資格考試，以加強專業(yè)理論水平和提高實際工作實力，為實現(xiàn)志向奠定一個良好的基礎(chǔ)。

經(jīng)過近段時間的考慮并向領(lǐng)導(dǎo)匯報狀況之后，我確定辭去現(xiàn)在的工作到法律相關(guān)的職位上工作，邊上班邊復(fù)習(xí)打算司法資格考試，爭取在今年能通過司法考試。

在此，我感謝市委宣揚部和市文明辦領(lǐng)導(dǎo)曾經(jīng)供應(yīng)給我一年多來的學(xué)習(xí)和成長時期，感謝領(lǐng)導(dǎo)和其他同事帶給我歡樂的工作和學(xué)習(xí)的時間。在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切和同事們的指導(dǎo)幫助下，我學(xué)會了許多做人、做事的道理，同時我在綜合協(xié)調(diào)和文章寫作等方面也有了很大的提高，這將是我一生受用不盡的珍貴財寶，在此我表示誠心的感謝。

最終，我為我的辭職給單位帶來的諸多不便深感愧疚，并請各位領(lǐng)導(dǎo)諒解我的境況，再一次致謝。

引咎辭職報告6

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

首先，特別感謝您這一段時間來對我的信任和以及工作上的支持，然而我現(xiàn)在卻要辭職了。

這幾天我仔細回顧了我這一段時間的工作狀況，覺得來公司工作是對我的熬煉和磨練，我始終特別珍惜這份工作，這一段時間來，公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)切和教育，同事們對我的幫助讓我感謝不盡。在公司工作的這段時間中，在工作上我學(xué)到許多東西，在許多方面

都有了很大的提高，在生活上得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的`照看，對于我此刻的離開，我只能表示深深的歉意。特別感謝公司賜予了我這樣的工作和熬煉機會。

我向公司提出辭職，主要是無力解決目前遇到的工作困難，作為辦公室的主管，我不希望因為我影響到辦公室的正常工作。對于前些日子的失誤我也是牢記于心，實在慚愧！所以，我確定向您提出辭職，請您諒解。我在公司工作的這段時間得到了您的大力支持和教育，對于您的幫助和教育我特別感謝，也希望我們能有再次共事的機會，我會在離職前做好工作的交接。

我很缺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力氣。我只有誠心祝福公司的業(yè)績一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告7

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信申請報告。

當前醫(yī)院正處于繁忙的階段，同事都是斗志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人緣由無法為醫(yī)院分憂，實在是深感歉意。

我是懷著非常困難的心情寫這封辭職信的。自我進入醫(yī)院之后，由于您對我的關(guān)切、指導(dǎo)和信任，使我在檢驗行業(yè)獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)。經(jīng)過這段時間在醫(yī)院的工作，我在檢驗領(lǐng)域?qū)W到了許多學(xué)問，積累了肯定的閱歷，對此我深表感謝。

由于我自身實力的'不足，近期的工作讓我覺得力不從心，還給醫(yī)院造成了這么大的影響。為此，我進行了長時間的思索，覺得醫(yī)院目前的工作支配和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一樣，而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的愛好。

對于由此為醫(yī)院造成的不便，我深感愧疚。但同時也希望醫(yī)院能體恤我的個人實際狀況，對我的申請予以考慮并批準。

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告8

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

首先，特別感謝公司給了我一個很好的工作機會，感謝公司始終以來對我的信任和關(guān)照，特殊感謝公司賜予我發(fā)揮個人優(yōu)勢的平臺。在公司工作的半年多里，您們也給了我許多的培育，讓我學(xué)到了很多，也進步了很多。但因為我個人身體緣由，我很缺憾地在這里向公司提交辭職申請。

我仔細回顧了這半年來的工作狀況，在工作中，我一心為推動公司的發(fā)展而工作，始終以公司利益為中心，我學(xué)到許多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有提高，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)切和栽培。公司目前在領(lǐng)導(dǎo)們的.英明決策、正確帶領(lǐng)下，已經(jīng)全面進入正軌，生產(chǎn)和管理都越來越高效，取得了日新月異的進步。公司制度基本完善，領(lǐng)導(dǎo)制定的方針符合實際狀況、具有可行性。以后公司也確定能在調(diào)動基層員工的工作熱忱和主動性上作出成效，那我信任，公司不久將能超額實現(xiàn)銷售目標，也能形成一個出類拔萃的團隊。而我自己，由于身體狀況等各方面的壓力，使我已無法再精力充足地投入到工作中去，而且，我深刻感覺到自己的實力也有限，沒方法達到公司須要的要求，在公司的各方面需求上自己實力還不夠。所以，我現(xiàn)向公司提出辭職申請，望公司能諒解。我希望能于20xx年xx月xx日正式離職。

對于由此為公司造成的不便，我深感愧疚。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準為盼。我保證，本人離職后絕不做出任何有損公司利益的事，也不向外透露任何公司內(nèi)部的狀況。我誠心祝福公司在今后的發(fā)展旅途中步步為贏、蒸蒸日上！祝福公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當！

請公司各領(lǐng)導(dǎo)審查批準！

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告9

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

此次工作的失誤，也是讓自己差點造成病人出了大的問題，還好同事的幫助才讓事情沒有最終的發(fā)生，而此次我也是感到很內(nèi)疚，自己的工作盡然做的這么的糟糕，我也是不想再發(fā)生這種狀況，同時這事情假如發(fā)生了，那么后果也是自己很難去擔當?shù)模乙彩谴_定辭職，不再做護士的工作了。

事情的發(fā)生可以說是讓我更加的堅決了要辭職的心，之前其實我也是想過要離職，而且最近工作的狀態(tài)也是有些不對，之前也是犯過一些小的錯誤，的確護士的工作須要很強的責(zé)任感以及可以做好，終歸護士的工作還是很辛苦的，自己也是有些無法去承受，感覺到是很累的，而且在崗位上我也是沒有了太大的一個動力來做好這份工作，可能也是之前自己的選擇原來就不是自己的，做護士是家里覺得不錯的，但是其實而今我自己來想并不是我真的想要去做的一份工作，我也是不想由于這個事情而導(dǎo)致了自己真的在崗位上犯錯，那么也是會有很大的問題，我要去作出變更，雖然放棄做護士的確是對于過往幾年學(xué)習(xí)的一個奢侈，但是去做自己想做的事情，個人也是覺得更為重要的。

我還是比較的年輕，也是還有選擇的'機會，重新來過可能也是會很辛苦，但是我覺得找到合適自己，情愿去做的事情，其實再辛苦也是歡樂的，同事之中也是有這樣的，她們并不會覺得護士的工作是很辛苦的而且也是樂在其中，我也是要去找到更為合適自己，情愿去做好的一個工作，只有是自己情愿去做了，那么才能真的去在崗位上發(fā)揮自己的實力，去取得一些成就的，而此次事情的發(fā)生，我也是特殊的愧疚，一回想起來假如真的發(fā)生了，那么可能也是一個生命，而自己作為護士也是有著重大的責(zé)任，上崗之前也是知道我們的工作要謹慎，要細心，可是我的確沒有做好，也是很愧疚還給領(lǐng)導(dǎo)添加了麻煩，也是還好同事們的幫助讓我此次避開了，但是也是不能代表以后就不會。

終歸這也是自己不那么想去做的工作，沒有太多的動力更是簡單讓自己沒有好的一個狀態(tài)投入到工作里頭去，愧疚也是對于領(lǐng)導(dǎo)之前的期盼讓您落空了，我沒有做到您要求的那樣自己也是要和您說對不起，的確這段日子也是大家?guī)土宋以S多，也是很感謝，所以我更是要離職，只有如此才不會麻煩大家，自己也是要去找到合適自己的工作。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

引咎辭職報告10

敬重的單位領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

感謝單位對我的培育,長期以來對我的關(guān)切和照看,和大家在一起的日子里，讓我學(xué)到了許多學(xué)問，學(xué)會了許多為人處事的原則。鑒于本人工作不力，給單位帶來特別大的`損失，本人確定引咎辭職。

但事先聲明，本人并非不負責(zé)任，出了事就跑，犯了錯誤應(yīng)當勇于承認，主動解決，將損失降到最低;但是某些人去推三堵四，不協(xié)作協(xié)查，供應(yīng)虛假信息，企圖給人以誤導(dǎo)，這是一個男人應(yīng)當做的事嗎?想不通。

雖然特別不甘心，但已不想再去說明和講什么了，累了;身累，心累，休息休息。此致

引咎辭職報告11

敬重的院領(lǐng)導(dǎo)：

你好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職報告。本人于xx年x月進入xx醫(yī)學(xué)院工作，三年來得到院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)切、指導(dǎo)和信任，使我獲得了許多機遇和挑戰(zhàn)，也學(xué)到了許多學(xué)問，積累了肯定的閱歷，對此我深表感謝。

目前醫(yī)學(xué)院正處于大力發(fā)展的階段，須要大量高層次人才，本人自覺資格有限尷尬大用，所以確定進一步深造以提高自身水平。目前我已經(jīng)拿到高校博士錄用通知書，特提出離職申請。

再次誠心感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的重用與信任。這三年時間的.工作經(jīng)驗是我寶貴的人生閱歷，雖以請辭告終，但我對單位工作依舊充溢感情。

請領(lǐng)導(dǎo)予以批準。

祝福學(xué)院蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人：xxx

20xx年x月x日

引咎辭職報告12

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

事發(fā)后，不能心平氣和地面對錯誤，有躲避的心理。一起先，就想著把許多問題推給別人，而不能立即想著先從自己身上找緣由。為什么不能心平氣和呢，因為是“齷齪的面子”在作怪：覺得自己讀了那么多年書，至少也是個正宗本科學(xué)歷，心理上建立了一種“本科生是不允許犯錯誤的”的觀念，一旦犯錯誤就是對自己的.否定，本科生這張招牌掛起來就不那么光彩了。因此，一起先，還不能接受領(lǐng)導(dǎo)的“棒喝”法門，把問題東推西推，想牽強附會到別人身上，還強裝出一副“此事與己無干”的樣子，對事情綻開一番“與己無干”的耍賴分析！每每想起當時的嘴臉，心中甚是慚愧。

我也很清晰這時候向中心辭職于中心于自己都是一個考驗，中心正值用人之際，不斷有新項目啟動，全部的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推動。也正是考慮到中心今后在各個項目支配的合理性，本著對中心負責(zé)的看法，為了不讓中心因我而造成失誤，我慎重向中心提出辭職。

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告13

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先致以我深深地歉意，懷著及其困難而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很缺憾自己在這個時候突然向公司提出辭職，純粹是出于個人的緣由，不能再和公司的一起發(fā)展!

其實我已經(jīng)很華蜜，很幸運能在xx工作了近xx年多的時間，在這近xx年中我們一起工作，一起成長，一起為xx的發(fā)展添磚加瓦。

特殊在這一年中，領(lǐng)導(dǎo)賜予了我人生中最重要的機會--做部長，并在過往我工作過程中賜予的幫助和支持深表感謝。能夠得到大家的幫助和認同深感華蜜。

在這年中，一起進步，一起成長，一起把我們的'工作做好，汗水終得到回報，我們的xx越來越壯大，和市場客戶的實際越來越緊密的結(jié)合，我很興奮一年來時間的付出和努力得到了歷史印證。

在這一年中雖然有這樣問題、那樣的困難，但和諧開心的工作是這一生一段很難忘的華蜜的經(jīng)驗，我為曾經(jīng)有過這樣的思想和心態(tài)的工作環(huán)境和人際環(huán)境感到無比的榮興和傲慢，我想這肯定是我人生歷程中的一段很美妙很美妙的經(jīng)驗和回憶。

感謝領(lǐng)導(dǎo)在這一年中對我的培育和寵愛，感謝大家在這段時間對我工作中的支持和幫助，無言以表，再次感謝!

因個人的緣由和身體健康緣由，向公司提出辭職，請批復(fù)!

大恩不言感謝

我信任，我有新的起先。

此致

敬禮！

辭職人：xxx

20xx年x月x日

引咎辭職報告14

敬重的`領(lǐng)導(dǎo)：

鑒于本人在工作中對xx部門的員工監(jiān)管不力，給公司帶來特別大的損失，本人確定引咎辭職。

但事先聲明，本人并非不負責(zé)任，出了事就跑，而是對公司某些領(lǐng)導(dǎo)和部門經(jīng)理的作為感到不恥。

做管理，犯了錯誤應(yīng)當勇于承認，主動解決，將損失降到最低；但是某些人去推三堵四，不協(xié)作協(xié)查，供應(yīng)虛假信息，企圖給人以誤導(dǎo)，這是一個部門負責(zé)人，一個男人應(yīng)當做的事嗎？想不通。

雖然特別不甘心，但已不想再去說明和講什么了，累了；身累，心累，休息休息。

辭職人：xx

20xx年xx月xx日

引咎辭職報告15

敬重的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是銷售部的