行政事業(yè)單位收支管理制度范文（八篇）

第52頁共52頁行政事業(yè)?單位收支?管理制度?范文一?、建立健?全財務機?構崗位責?任制根?據(jù)國家有?關的會計?法規(guī)，結?合單位類?型和內部?管理的需?要，建立?相應的財?務機構，?配備相應?的會計人?員，制定?職責分明?的崗位責?任制。崗?位責任制?包括：財?務機構內?部崗位設?置及各崗?位的職責?權限（對?納入會計?集中核算?的單位，?必須設置?財務管理?員崗位）?。重點應?當明確單?位領導對?財務機構?的領導職?責權限;?財務機構?負責人的?職責權限?;出納人?員的職責?權限;其?他會計人?員的職責?權限;并?在財務機?構內部建?立必要的?內部牽制?制度會計?回避制度?：出納以?外的人員?不得經管?現(xiàn)金、有?價證券和?票據(jù);出?納人員應?做好現(xiàn)金?日記賬和?銀行存款?日記賬的?登記工作?;出納人?員不得兼?任稽核、?會計檔案?保管和收?入、支出?、費用、?債權債務?賬目的登?記工作;?單位的法?定代表人?不得兼任?本單位的?會計或者?出納;單?位的法定?代表人、?其他主要?負責人的?近親不得?在本單位?擔任會計?機構負責?人;會計?人員的近?親屬不得?在同一會?計機構擔?任會計工?作;單位?的法定代?表人、其?他主要負?責人、會?計機構負?責人以及?會計人員?因執(zhí)行公?務發(fā)生的?財務收支?，本人不?得審批。?二、建?立健全貨?幣資金管?理制度?（一）、?現(xiàn)金管理?制度的主?要內容：?1、按?照《現(xiàn)金?管理暫行?條例》的?規(guī)定，明?確現(xiàn)金開?支范圍。?2、根?據(jù)單位日?常零星支?出的需要?，明確庫?存現(xiàn)金（?或備用金?）限額的?管理辦法?。3、?明確各項?現(xiàn)金收入?賬時間，?制定控制?坐支現(xiàn)金?行為的管?理辦法。?4、建?立庫存現(xiàn)?金的盤存?制度，保?證賬實相?符，并對?可能發(fā)生?的現(xiàn)金長?短款的處?理做出明?確規(guī)定。?（二）?銀行存款?管理制度?的主要內?容：1?、按照《?支付結算?辦法》的?有關規(guī)定?，制定銀?行存款開?戶、使用?以及銷戶?的管理辦?法。對出?租、出借?銀行賬戶?、簽發(fā)空?頭支票及?遠期支票?套取銀行?信用、公?款私存等?事項的處?理辦法應?當明確。?2、明?確核對銀?行賬務的?管理辦法?。（三?）、票據(jù)?及有關印?章的管理?1、單?位應當加?強與貨幣?資金相關?的票據(jù)的?管理，明?確各種票?據(jù)的購買?、保管、?領用、背?書轉讓、?注銷等環(huán)?節(jié)的職責?權限和程?序，并專?設登記簿?進行記錄?，防止空?白票據(jù)的?遺失和被?盜用。?2、明確?銀行預留?印鑒的管?理辦法。?對辦理支?付款項所?需的全部?印章應分?開保管的?制度應當?明確。?三、建立?健全財產?物資管理?制度單?位應當根?據(jù)政府采?購、國有?資產管理?、財產物?資管理等?文件規(guī)定?，建立健?全實物資?產的管理?制度，對?實物資產?的購置、?驗收入庫?、領用、?盤點、保?管及處置?等關鍵環(huán)?節(jié)進行控?制，防止?各種實物?資產的被?盜、毀損?和流失。?（一）?、固定資?產的管理?制度1?、明確固?定資產購?置、驗收?管理辦法?。2、?為防止各?種自然和?人為因素?的毀損，?各單位應?明確固定?資產的使?用、保管?、維修管?理辦法。?3、為?防止固定?資產處置?過程中的?損失及舞?弊行為，?各單位應?當明確固?定資產的?處置管理?辦法。?4、建立?固定資產?盤點制度?，并對固?定資產的?盤盈、盤?虧的處理?做出明確?規(guī)定。?5、對重?要固定資?產的保險?制度應當?明確。?（二）、?材料、低?值易耗品?的管理制?度。1?、明確材?料、低值?易耗品的?請購、驗?收程序及?管理辦法?。2、?明確材料?、低值易?耗品的專?人保管制?度;明確?保管人員?的職責、?權限及有?關獎懲辦?法。3?、明確材?料、低值?易耗品的?清查盤存?制度。?四、建立?健全往來?款項管理?制度1?、明確職?工借支的?審批程序?及歸還時?間，對不?按期歸還?借款的處?理辦法應?當明確。?2、制?定往來款?項的定期?清理和核?對的管理?辦法。對?清理和核?對過程中?發(fā)現(xiàn)的問?題的處理?程序和辦?法應當明?確。3?、明確呆?賬、壞賬?的審批處?理程序。?五、建?立健全收?入支出管?理制度?1、按照?相關法律?法規(guī)的規(guī)?定，明確?單位收入?范圍和入?賬時間。?2、各?項收入的?取得，必?須符合國?家規(guī)定，?對非稅收?入，必須?執(zhí)行"收?支兩條線?"管理。?3、以?財務獨立?核算為標?準，單位?的各項收?入支出由?該單位財?務部門統(tǒng)?一管理，?統(tǒng)一核算?。4、?建立嚴格?的審批制?度。明確?各項支出?的審批程?序和支出?手續(xù)，明?確領導的?審批權限?;明確與?支出有關?的相關人?員的簽字?手續(xù)等。?明確重大?支出項目?的標準及?應當集體?討論決定?的辦法和?程序。?5、建立?嚴格的開?支標準制?度。對各?項支出，?國家有規(guī)?定的應當?嚴格執(zhí)行?國家規(guī)定?，并明確?因情況特?殊超標準?開支的處?理程序;?對國家無?規(guī)定而由?單位自定?的，應當?明確其報?批的程序?和標準，?并報主管?部門和財?政部門備?案。6?、對單位?的專項資?金應根據(jù)??？顚Ｓ?的原則，?明確專項?資金的支?出范圍和?核算辦法?;明確專?項項目的?完工驗收?及檢查辦?法;明確?專項資金?結余的處?理辦法。?六、建?立健全財?務會計分?析制度?1、財務?會計分析?的內容包?括。預算?執(zhí)行、資?產使用、?支出情況?、人員增?減變化等?。2、?財務會計?分析的有?關指標，?至少應當?包括。各?項收入、?支出絕對?數(shù)及對比?指標、預?算內撥款?占總收入?的比率、?非稅收入?占總收入?的比率、?支出增長?率、人均?開支水平?、專項支?出占總支?出的比重?、人員經?費占總支?出的比重?、非稅收?入支出占?總支出的?比率、公?用支出占?總支出的?比率等，?事業(yè)單位?可根據(jù)自?身的特點?增加相應?的財務分?析指標。?3、明?確財務會?計分析報?告的報送?時間和部?門。各單?位應當至?少每半年?進行一次?財務分析?，財務分?析報告應?當在規(guī)定?的時間內?報送主管?部門和財?政部門。?七、建?立健全會?計檔案管?理制度?各單位應?根據(jù)《會?計檔案管?理辦法》?制定本單?位的會計?檔案管理?制度。?1、明確?會計檔案?的整理立?卷、裝訂?成冊制度?及會計檔?案保管清?冊的編制?辦法。?2、明確?會計檔案?的保管、?查閱、復?制登記制?度。3?、明確會?計檔案的?銷毀管理?辦法。?八、建立?健全會計?電算化管?理制度?對實行會?計電算化?的行政事?業(yè)單位，?應根據(jù)《?中華人民?共和國會?計法》和?財政部《?會計電算?化工作規(guī)?范》的規(guī)?定，制定?本單位的?會計電算?化管理制?度。（?一）、明?確會計電?算化崗位?責任制度?。包括明?確會計電?算化崗位?的設置制?度及內部?牽制制度?;明確每?個崗位的?職責權限?范圍。?（二）、?明確會計?電算化操?作管理制?度。包括?明確上機?操作人員?對會計軟?件的操作?程序、操?作權限;?明確操作?密碼的管?理辦法等?。（三?）、明確?會計電算?化代替手?工記賬的?各種憑證?、賬簿、?報表的打?印時間。?當天憑證?必須當天?打印;現(xiàn)?金日記賬?和銀行日?記應滿頁?打印;總?賬應于月?末___?_日內打?印;明細?賬及其他?輔助賬可?按季、半?年或壹年?在規(guī)定時?間內打印?;月報應?于次月_?___日?內打印;?季報應于?次月__?__日內?打印;年?報應于次?月___?_日內打?印。（?四）、明?確計算機?硬件、軟?件及數(shù)據(jù)?的管理制?度。對各?種計算機?硬件、軟?件進行修?改升級的?程序和審?批手續(xù)應?當明確。?（五）?、明確電?算化會計?檔案的管?理制度。?行政事?業(yè)單位收?支管理制?度范文（?二）一?、建立健?全財務機?構崗位責?任制根?據(jù)國家有?關的會計?法規(guī)，結?合單位類?型和內部?管理的需?要，建立?相應的財?務機構，?配備相應?的會計人?員，制定?職責分明?的崗位責?任制。崗?位責任制?包括：財?務機構內?部崗位設?置及各崗?位的職責?權限（對?納入會計?集中核算?的單位，?必須設置?財務管理?員崗位）?。重點應?當明確單?位領導對?財務機構?的領導職?責權限;?財務機構?負責人的?職責權限?;出納人?員的職責?權限;其?他會計人?員的職責?權限;并?在財務機?構內部建?立必要的?內部牽制?制度會計?回避制度?：出納以?外的人員?不得經管?現(xiàn)金、有?價證券和?票據(jù);出?納人員應?做好現(xiàn)金?日記賬和?銀行存款?日記賬的?登記工作?;出納人?員不得兼?任稽核、?會計檔案?保管和收?入、支出?、費用、?債權債務?賬目的登?記工作;?單位的法?定代表人?不得兼任?本單位的?會計或者?出納;單?位的法定?代表人、?其他主要?負責人的?近親不得?在本單位?擔任會計?機構負責?人;會計?人員的近?親屬不得?在同一會?計機構擔?任會計工?作;單位?的法定代?表人、其?他主要負?責人、會?計機構負?責人以及?會計人員?因執(zhí)行公?務發(fā)生的?財務收支?，本人不?得審批。?二、建?立健全貨?幣資金管?理制度?（一）、?現(xiàn)金管理?制度的主?要內容：?1、按?照《現(xiàn)金?管理暫行?條例》的?規(guī)定，明?確現(xiàn)金開?支范圍。?2、根?據(jù)單位日?常零星支?出的需要?，明確庫?存現(xiàn)金（?或備用金?）限額的?管理辦法?。3、?明確各項?現(xiàn)金收入?賬時間，?制定控制?坐支現(xiàn)金?行為的管?理辦法。?4、建?立庫存現(xiàn)?金的盤存?制度，保?證賬實相?符，并對?可能發(fā)生?的現(xiàn)金長?短款的處?理做出明?確規(guī)定。?（二）?銀行存款?管理制度?的主要內?容：1?、按照《?支付結算?辦法》的?有關規(guī)定?，制定銀?行存款開?戶、使用?以及銷戶?的管理辦?法。對出?租、出借?銀行賬戶?、簽發(fā)空?頭支票及?遠期支票?套取銀行?信用、公?款私存等?事項的處?理辦法應?當明確。?2、明?確核對銀?行賬務的?管理辦法?。（三?）、票據(jù)?及有關印?章的管理?1、單?位應當加?強與貨幣?資金相關?的票據(jù)的?管理，明?確各種票?據(jù)的購買?、保管、?領用、背?書轉讓、?注銷等環(huán)?節(jié)的職責?權限和程?序，并專?設登記簿?進行記錄?，防止空?白票據(jù)的?遺失和被?盜用。?2、明確?銀行預留?印鑒的管?理辦法。?對辦理支?付款項所?需的全部?印章應分?開保管的?制度應當?明確。?三、建立?健全財產?物資管理?制度單?位應當根?據(jù)政府采?購、國有?資產管理?、財產物?資管理等?文件規(guī)定?，建立健?全實物資?產的管理?制度，對?實物資產?的購置、?驗收入庫?、領用、?盤點、保?管及處置?等關鍵環(huán)?節(jié)進行控?制，防止?各種實物?資產的被?盜、毀損?和流失。?（一）?、固定資?產的管理?制度1?、明確固?定資產購?置、驗收?管理辦法?。2、?為防止各?種自然和?人為因素?的毀損，?各單位應?明確固定?資產的使?用、保管?、維修管?理辦法。?3、為?防止固定?資產處置?過程中的?損失及舞?弊行為，?各單位應?當明確固?定資產的?處置管理?辦法。?4、建立?固定資產?盤點制度?，并對固?定資產的?盤盈、盤?虧的處理?做出明確?規(guī)定。?5、對重?要固定資?產的保險?制度應當?明確。?（二）、?材料、低?值易耗品?的管理制?度。1?、明確材?料、低值?易耗品的?請購、驗?收程序及?管理辦法?。2、?明確材料?、低值易?耗品的專?人保管制?度;明確?保管人員?的職責、?權限及有?關獎懲辦?法。3?、明確材?料、低值?易耗品的?清查盤存?制度。?四、建立?健全往來?款項管理?制度1?、明確職?工借支的?審批程序?及歸還時?間，對不?按期歸還?借款的處?理辦法應?當明確。?2、制?定往來款?項的定期?清理和核?對的管理?辦法。對?清理和核?對過程中?發(fā)現(xiàn)的問?題的處理?程序和辦?法應當明?確。3?、明確呆?賬、壞賬?的審批處?理程序。?五、建?立健全收?入支出管?理制度?1、按照?相關法律?法規(guī)的規(guī)?定，明確?單位收入?范圍和入?賬時間。?2、各?項收入的?取得，必?須符合國?家規(guī)定，?對非稅收?入，必須?執(zhí)行"收?支兩條線?"管理。?3、以?財務獨立?核算為標?準，單位?的各項收?入支出由?該單位財?務部門統(tǒng)?一管理，?統(tǒng)一核算?。4、?建立嚴格?的審批制?度。明確?各項支出?的審批程?序和支出?手續(xù)，明?確領導的?審批權限?;明確與?支出有關?的相關人?員的簽字?手續(xù)等。?明確重大?支出項目?的標準及?應當集體?討論決定?的辦法和?程序。?5、建立?嚴格的開?支標準制?度。對各?項支出，?國家有規(guī)?定的應當?嚴格執(zhí)行?國家規(guī)定?，并明確?因情況特?殊超標準?開支的處?理程序;?對國家無?規(guī)定而由?單位自定?的，應當?明確其報?批的程序?和標準，?并報主管?部門和財?政部門備?案。6?、對單位?的專項資?金應根據(jù)??？顚Ｓ?的原則，?明確專項?資金的支?出范圍和?核算辦法?;明確專?項項目的?完工驗收?及檢查辦?法;明確?專項資金?結余的處?理辦法。?六、建?立健全財?務會計分?析制度?1、財務?會計分析?的內容包?括。預算?執(zhí)行、資?產使用、?支出情況?、人員增?減變化等?。2、?財務會計?分析的有?關指標，?至少應當?包括。各?項收入、?支出絕對?數(shù)及對比?指標、預?算內撥款?占總收入?的比率、?非稅收入?占總收入?的比率、?支出增長?率、人均?開支水平?、專項支?出占總支?出的比重?、人員經?費占總支?出的比重?、非稅收?入支出占?總支出的?比率、公?用支出占?總支出的?比率等，?事業(yè)單位?可根據(jù)自?身的特點?增加相應?的財務分?析指標。?3、明?確財務會?計分析報?告的報送?時間和部?門。各單?位應當至?少每半年?進行一次?財務分析?，財務分?析報告應?當在規(guī)定?的時間內?報送主管?部門和財?政部門。?七、建?立健全會?計檔案管?理制度?各單位應?根據(jù)《會?計檔案管?理辦法》?制定本單?位的會計?檔案管理?制度。?1、明確?會計檔案?的整理立?卷、裝訂?成冊制度?及會計檔?案保管清?冊的編制?辦法。?2、明確?會計檔案?的保管、?查閱、復?制登記制?度。3?、明確會?計檔案的?銷毀管理?辦法。?八、建立?健全會計?電算化管?理制度?對實行會?計電算化?的行政事?業(yè)單位，?應根據(jù)《?中華人民?共和國會?計法》和?財政部《?會計電算?化工作規(guī)?范》的規(guī)?定，制定?本單位的?會計電算?化管理制?度。（?一）、明?確會計電?算化崗位?責任制度?。包括明?確會計電?算化崗位?的設置制?度及內部?牽制制度?;明確每?個崗位的?職責權限?范圍。?（二）、?明確會計?電算化操?作管理制?度。包括?明確上機?操作人員?對會計軟?件的操作?程序、操?作權限;?明確操作?密碼的管?理辦法等?。（三?）、明確?會計電算?化代替手?工記賬的?各種憑證?、賬簿、?報表的打?印時間。?當天憑證?必須當天?打印;現(xiàn)?金日記賬?和銀行日?記應滿頁?打印;總?賬應于月?末___?_日內打?印;明細?賬及其他?輔助賬可?按季、半?年或壹年?在規(guī)定時?間內打印?;月報應?于次月_?___日?內打印;?季報應于?次月__?__日內?打印;年?報應于次?月___?_日內打?印。（?四）、明?確計算機?硬件、軟?件及數(shù)據(jù)?的管理制?度。對各?種計算機?硬件、軟?件進行修?改升級的?程序和審?批手續(xù)應?當明確。?（五）?、明確電?算化會計?檔案的管?理制度。?行政事?業(yè)單位收?支管理制?度范文（?三）一?、建立健?全財務機?構崗位責?任制根?據(jù)國家有?關的會計?法規(guī)，結?合單位類?型和內部?管理的需?要，建立?相應的財?務機構，?配備相應?的會計人?員，制定?職責分明?的崗位責?任制。崗?位責任制?包括：財?務機構內?部崗位設?置及各崗?位的職責?權限（對?納入會計?集中核算?的單位，?必須設置?財務管理?員崗位）?。重點應?當明確單?位領導對?財務機構?的領導職?責權限;?財務機構?負責人的?職責權限?;出納人?員的職責?權限;其?他會計人?員的職責?權限;并?在財務機?構內部建?立必要的?內部牽制?制度會計?回避制度?：出納以?外的人員?不得經管?現(xiàn)金、有?價證券和?票據(jù);出?納人員應?做好現(xiàn)金?日記賬和?銀行存款?日記賬的?登記工作?;出納人?員不得兼?任稽核、?會計檔案?保管和收?入、支出?、費用、?債權債務?賬目的登?記工作;?單位的法?定代表人?不得兼任?本單位的?會計或者?出納;單?位的法定?代表人、?其他主要?負責人的?近親不得?在本單位?擔任會計?機構負責?人;會計?人員的近?親屬不得?在同一會?計機構擔?任會計工?作;單位?的法定代?表人、其?他主要負?責人、會?計機構負?責人以及?會計人員?因執(zhí)行公?務發(fā)生的?財務收支?，本人不?得審批。?二、建?立健全貨?幣資金管?理制度?（一）、?現(xiàn)金管理?制度的主?要內容：?1、按?照《現(xiàn)金?管理暫行?條例》的?規(guī)定，明?確現(xiàn)金開?支范圍。?2、根?據(jù)單位日?常零星支?出的需要?，明確庫?存現(xiàn)金（?或備用金?）限額的?管理辦法?。3、?明確各項?現(xiàn)金收入?賬時間，?制定控制?坐支現(xiàn)金?行為的管?理辦法。?4、建?立庫存現(xiàn)?金的盤存?制度，保?證賬實相?符，并對?可能發(fā)生?的現(xiàn)金長?短款的處?理做出明?確規(guī)定。?（二）?銀行存款?管理制度?的主要內?容：1?、按照《?支付結算?辦法》的?有關規(guī)定?，制定銀?行存款開?戶、使用?以及銷戶?的管理辦?法。對出?租、出借?銀行賬戶?、簽發(fā)空?頭支票及?遠期支票?套取銀行?信用、公?款私存等?事項的處?理辦法應?當明確。?2、明?確銀行預?留印鑒的?管理辦法?。對辦理?支付款項?所需的全?部印章應?分開保管?的制度應?當明確。?三、建?立健全財?產物資管?理制度?單位應當?根據(jù)政府?采購、國?有資產管?理、財產?物資管理?等文件規(guī)?定，建立?健全實物?資產的管?理制度，?對實物資?產的購置?、驗收入?庫、領用?、盤點、?保管及處?置等關鍵?環(huán)節(jié)進行?控制，防?止各種實?物資產的?被盜、毀?損和流失?。（一?）、固定?資產的管?理制度?1、明確?固定資產?購置、驗?收管理辦?法。2?、為防止?各種自然?和人為因?素的毀損?，各單位?應明確固?定資產的?使用、保?管、維修?管理辦法?。3、?為防止固?定資產處?置過程中?的損失及?舞弊行為?，各單位?應當明確?固定資產?的處置管?理辦法。?4、建?立固定資?產盤點制?度，并對?固定資產?的盤盈、?盤虧的處?理做出明?確規(guī)定。?5、對?重要固定?資產的保?險制度應?當明確。?（二）?、材料、?低值易耗?品的管理?制度。?1、明確?材料、低?值易耗品?的請購、?驗收程序?及管理辦?法。2?、明確材?料、低值?易耗品的?專人保管?制度;明?確保管人?員的職責?、權限及?有關獎懲?辦法。?3、明確?材料、低?值易耗品?的清查盤?存制度。?四、建?立健全往?來款項管?理制度?1、明確?職工借支?的審批程?序及歸還?時間，對?不按期歸?還借款的?處理辦法?應當明確?。2、?制定往來?款項的定?期清理和?核對的管?理辦法。?對清理和?核對過程?中發(fā)現(xiàn)的?問題的處?理程序和?辦法應當?明確。?3、明確?呆賬、壞?賬的審批?處理程序?。五、?建立健全?收入支出?管理制度?1、按?照相關法?律法規(guī)的?規(guī)定，明?確單位收?入范圍和?入賬時間?。2、?各項收入?的取得，?必須符合?國家規(guī)定?，對非稅?收入，必?須執(zhí)行"?收支兩條?線"管理?。3、?以財務獨?立核算為?標準，單?位的各項?收入支出?由該單位?財務部門?統(tǒng)一管理?，統(tǒng)一核?算。4?、建立嚴?格的審批?制度。明?確各項支?出的審批?程序和支?出手續(xù)，?明確領導?的審批權?限;明確?與支出有?關的相關?人員的簽?字手續(xù)等?。明確重?大支出項?目的標準?及應當_?___討?論決定的?辦法和程?序。5?、建立嚴?格的開支?標準制度?。對各項?支出，國?家有規(guī)定?的應當嚴?格執(zhí)行國?家規(guī)定，?并明確因?情況特殊?超標準開?支的處理?程序;對?國家無規(guī)?定而由單?位自定的?，應當明?確其報批?的程序和?標準，并?報主管部?門和財政?部門備案?。6、?對單位的?____?應根據(jù)專?款專用的?原則，明?確___?_的支出?范圍和核?算辦法;?明確專項?項目的完?工驗收及?檢查辦法?;明確_?___結?余的處理?辦法。?六、建立?健全財務?會計分析?制度1?、財務會?計分析的?內容包括?。預算執(zhí)?行、資產?使用、支?出情況、?人員增減?變化等。?2、財?務會計分?析的有關?指標，至?少應當包?括。各項?收入、支?出絕對數(shù)?及對比指?標、預算?內撥款占?總收入的?比率、非?稅收入占?總收入的?比率、支?出增長率?、人均開?支水平、?專項支出?占總支出?的比重、?人員經費?占總支出?的比重、?非稅收入?支出占總?支出的比?率、公用?支出占總?支出的比?率等，事?業(yè)單位可?根據(jù)自身?的特點增?加相應的?財務分析?指標。?3、明確?財務會計?分析報告?的報送時?間和部門?。各單位?應當至少?每半年進?行一次財?務分析，?財務分析?報告應當?在規(guī)定的?時間內報?送主管部?門和財政?部門。?七、建立?健全會計?檔案管理?制度各?單位應根?據(jù)《會計?檔案管理?辦法》制?定本單位?的會計檔?案管理制?度。1?、明確會?計檔案的?整理立卷?、裝訂成?冊制度及?會計檔案?保管清冊?的編制辦?法。2?、明確會?計檔案的?保管、查?閱、復制?登記制度?。3、?明確會計?檔案的銷?毀管理辦?法。八?、建立健?全會計電?算化管理?制度對?實行會計?電算化的?行政事業(yè)?單位，應?根據(jù)《_?___會?計法》和?財政部《?會計電算?化工作規(guī)?范》的規(guī)?定，制定?本單位的?會計電算?化管理制?度。（?一）、明?確會計電?算化崗位?責任制度?。包括明?確會計電?算化崗位?的設置制?度及內部?牽制制度?;明確每?個崗位的?職責權限?范圍。?（二）、?明確會計?電算化操?作管理制?度。包括?明確上機?操作人員?對會計軟?件的操作?程序、操?作權限;?明確操作?____?的管理辦?法等。?（三）、?明確會計?電算化代?替手工記?賬的各種?憑證、賬?簿、報表?的打印時?間。當天?憑證必須?當天打印?;現(xiàn)金日?記賬和銀?行日記應?滿頁打印?;總賬應?于月末_?___日?內打印;?明細賬及?其他輔助?賬可按季?、半年或?壹年在規(guī)?定時間內?打印;月?報應于次?月___?_日內打?印;季報?應于次月?____?日內打印?;年報應?于次月_?___日?內打印。?（四）?、明確計?算機硬件?、軟件及?數(shù)據(jù)的管?理制度。?對各種計?算機硬件?、軟件進?行修改升?級的程序?和審批手?續(xù)應當明?確。（?五）、明?確電算化?會計檔案?的管理制?度。行?政事業(yè)單?位收支管?理制度范?文（四）?為切實?加強財政?資金管理?，提高資?金使用效?益，確保?工資正常?發(fā)放、機?構正常運?轉和各項?社會事業(yè)?有序發(fā)展?，推進財?政資金管?理機制創(chuàng)?新和完善?非稅收入?管理，_?___年?財政部門?在進一步?健全和完?善縣級行?政事業(yè)單?位預算收?支管理體?制的基礎?上，結合?各項財政?改革，繼?續(xù)對縣級?行政事業(yè)?單位實行?預算收支?及經費實?行包干管?理。其具?體管理辦?法如下：?一、經?費包干原?則結合?當前財政?改革和各?預算單位?的實際情?況，對各?項經費和?非稅收入?在預算收?支管理中?堅持以下?原則：?1、堅持?經費管理?同人員編?制管理相?結合，嚴?格按照人?事審核、?財政把關?后的單位?工資表進?行人員工?資的財政?統(tǒng)發(fā)和包?干單位日?常公用經?費的原則?。2、?堅持預算?內與非稅?收入收支?脫鉤，各?單位的各?項非稅收?入嚴格執(zhí)?行“收支?兩條線”?管理的原?則。3?、按照突?出重點，?壓縮一般?的要求，?堅持財政?保工資發(fā)?放、保機?構運轉、?保社會穩(wěn)?定、保重?點支出的?原則。?4、堅持?對事業(yè)單?位實行定?額（項）?補助或差?額管理，?并按機構?改革的要?求，積極?探索對部?分事業(yè)單?位實行企?業(yè)化管理?，并逐步?推向市場?的原則。?5、堅?持包干經?費按月和?按進度撥?付，超支?自補，節(jié)?余留用的?原則。?二、預算?內經費核?撥內容?預算內經?費由工資?福利支出?（原人員?經費支出?）、商品?和服務支?出（原日?常公用經?費和業(yè)務?經費支出?）、對個?人和家庭?的補助、?專項經費?支出等組?成，具體?分項核撥?內容如下?：（一?）工資福?利支出的?核撥內容?包括?；?本工資、?津貼補貼?、獎金、?社會保障?繳費（基?本養(yǎng)老、?基本醫(yī)療?、工傷、?生育等社?會保險費?、殘疾人?就業(yè)保障?金）、伙?食費、伙?食補助費?、其他工?資福利支?出。（?二）商品?和服務支?出的核撥?內容包括?。辦公費?、印刷費?、咨詢費?、手續(xù)費?、水費、?電費、郵?電費、取?暖費、物?業(yè)管理費?、交通費?、差旅費?、出國費?、維修（?護）費、?租賃費、?會議費、?培訓費、?招待費、?專用材料?費、裝備?購置費、?工程建設?費、作戰(zhàn)?費、軍用?油料費、?軍隊其他?運行維護?費、被裝?購置費、?專用燃料?費、勞務?費、委托?業(yè)務費、?工會經費?、其他商?品和服務?支出。?（三）對?個人和家?庭的補助?核算內容?包括。離?休費、退?休費、退?職（役）?費、撫恤?金、生活?補助、救?濟費、醫(yī)?療費、助?學金、獎?勵金、生?產補貼、?住房公積?金、提租?補貼、購?房補貼、?其他對個?人和家庭?的補助支?出。（?四）專項?經費支出?的核撥內?容包括。?年初經政?府批轉，?人代會批?準通過列?入年初預?算的各部?門專項經?費（國防?、公共安?全、教育?、科學技?術、文化?體育與傳?媒、社會?保障和就?業(yè)、社會?保險基金?支出、醫(yī)?療衛(wèi)生、?環(huán)境保護?、城鄉(xiāng)社?區(qū)事務、?農林水事?務、交通?運輸、工?業(yè)商業(yè)金?融等事務?、其他專?項等）;?黨代會、?人代會、?政協(xié)會和?經縣委、?政府批準?召開的大?型會議等?會議費（?按批準的?會議規(guī)模?及開支標?準經財政?局審核后?撥付）。?專項資?金的撥付?和使用，?用款單位?要嚴格按?照專項資?金管理規(guī)?定，?？?專用。撥?付專項資?金必須填?寫項目、?用途和用?款計劃等?，并報政?府主要領?導和分管?領導簽批?后，財政?方可撥付?。（五?）其他相?關規(guī)定。?編制外機?構、超編?人員財政?不安排工?資及任何?經費。預?算內經費?包干以_?___月?份編制內?實有人數(shù)?為準。?三、預算?內經費包?干辦法?（一）工?資福利支?出經費包?干辦法?1、全額?撥款單位?，編制內?實有人員?工資，按?人事局工?資股審核?后的工資?花名冊按?月由財政?國庫統(tǒng)發(fā)?數(shù)列支;?2、實?行差額預?算管理的?單位，編?制內實有?人員工資?財政按差?額比例補?助，其余?經費自理?（包括合?同工養(yǎng)老?金等）。?具體分為?四類：第?一類，對?律師事務?所按照編?制內實有?人數(shù)，財?政只負擔?____?%的工資?;第二類?，對工人?俱樂部按?照編制內?實有人數(shù)?，財政只?負擔__?__%的?工資;第?三類，對?各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院，按?照編制內?實有人數(shù)?，財政只?負擔__?__%-?____?%的工資?（具體差?額比例為?：虎跳峽?衛(wèi)生院負?擔___?_%，金?江、上江?衛(wèi)生院負?擔___?_%，建?塘、格咱?、五境、?三壩、尼?西、小中?甸、洛吉?衛(wèi)生院負?擔___?_%，東?旺衛(wèi)生院?負擔__?__%）?;第四類?，對縣公?證處實行?自收自支?管理。?2、離退?休人員工?資包干辦?法。原離?退休人員?工資按有?關政策規(guī)?定的實際?數(shù)核撥，?資金先撥?入社會保?障財政專?戶，再轉?撥社保局?，由社保?局統(tǒng)一發(fā)?放。離退?休人員原?單位和社?保局要加?強對離退?休人員的?管理，財?政和社保?要聯(lián)合出?臺操作性?強和實效?性強的離?退休人員?管理辦法?，想方設?法杜絕“?活人吃死?人工資”?的現(xiàn)象;?當年退休?人員，退?休前在縣?級單位（?包括全額?和差額單?位）的，?按組織和?人事部門?發(fā)文的退?休工資標?準和發(fā)放?時間轉至?社保局發(fā)?放，原單?位不再發(fā)?放;退休?前在鄉(xiāng)鎮(zhèn)?機關中的?，根據(jù)縣?鄉(xiāng)財政包?干管理體?制，當年?退休人員?工資由鄉(xiāng)?鎮(zhèn)財政發(fā)?放至年底?，次年_?___月?再轉入社?保局發(fā)放?;行政事?業(yè)單位合?同工人員?，退休后?的工資由?社保局從?養(yǎng)老金專?戶中支付?，財政不?再單獨安?排經費。?3、當?年病故職?工的安葬?費、撫恤?費以及遺?屬補助，?財政根據(jù)?有關文件?規(guī)定的實?際金額核?撥給原單?位后由單?位兌現(xiàn)。?4、縣?級全額撥?款的行政?事業(yè)單位?的合同工?養(yǎng)老保險?金單位承?擔部分，?教育系統(tǒng)?、環(huán)衛(wèi)站?財政全額?解決，其?他單位財?政承擔_?___%?，其余_?___%?各單位自?行解決。?5、當?年編制內?新增人員?（包括分?配和調入?人員），?全額撥款?單位，按?人事局規(guī)?定的工資?發(fā)放執(zhí)行?時間和標?準（新調?入人員憑?工資介紹?信并按其?注明的時?限及工資?標準，跨?年度不予?補發(fā)），?造入當月?工資花名?冊發(fā)放（?當月的工?資花名冊?上必須加?蓋編委的?印鑒，以?證明新增?人員在編?制內）;?差額撥款?單位，按?差額比例?補助，并?應出具新?增人員未?超編的證?明，跨年?度不予補?助。6?、當年新?增資（政?策性全縣?范圍內增?資外），?按人事局?規(guī)定的時?間和標準?造入當月?工資花名?冊發(fā)放，?如在本年?度出現(xiàn)補?發(fā)，由人?事局工資?股造補發(fā)?工資表納?入財政工?資統(tǒng)發(fā)，?跨年度一?律不予補?發(fā)。7?、由財政?負擔的縣?級行政事?業(yè)單位基?本醫(yī)療保?險費按年?初預算數(shù)?先撥入社?會保障財?政專戶，?再轉撥給?醫(yī)保中心?。年度中?新增工資?部份財政?不再追加?此經費。?8、離?休人員的?醫(yī)療費由?原資金渠?道列支，?不參加醫(yī)?療保險，?資金先撥?入社會保?障財政專?戶，再轉?撥醫(yī)保中?心，由醫(yī)?保中心按?文件規(guī)定?實報實銷?，對少報?銷者實行?獎勵。?9、縣級?各單位應?繳縣總工?會工會經?費的__?__%部?分按__?__月份?工資花名?冊單獨測?算并包干?給各單位?，年終統(tǒng)?一由縣財?政局代繳?給總工會?。單位承?擔的工會?經費__?__%部?分，從單?位包干經?費中解決?。（二?）商品和?服務支出?經費包干?辦法1?、行政單?位分三類?管理。?第一類為?五大機關?，年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元;?第二類為?行政單位?總人數(shù)在?____?人以下（?不含__?__人）?，年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元;?第三類為?行政單位?人員在_?___人?以上（含?____?人）年人?均商品和?服務支出?經費為_?___元?。2、?縣級公、?檢、法、?司（包括?森林公安?分局）按?照編制內?實有人數(shù)?，按照上?級規(guī)定安?排商品和?服務支出?經費（縣?公安局年?人均商品?和服務支?出經費為?____?元;檢察?院、法院?年人均商?品和服務?支出經費?為___?_元，縣?政法委年?人均商品?和服務支?出經費為?____?元，司法?局年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元）?。3、?縣級事業(yè)?單位根據(jù)?單位性質?和收入情?況實行分?四類管理?：第一類?為享受人?員在__?__人以?下的，年?人均商品?和服務支?出經費為?____?元;第二?類為享受?人員在_?___人?以上的，?年人均公?用經費為?____?元;第三?類，全縣?中學教師?年人均商?品和服務?支出經費?為___?_元，城?區(qū)紅旗、?民小教師?年人均商?品和服務?支出經費?為___?_元，東?旺校區(qū)教?師人均商?品和服務?支出經費?____?元，其余?十個鄉(xiāng)（?鎮(zhèn)）校區(qū)?教師人均?商品和服?務支出經?費___?_元。炊?事員不安?排商品和?服務支出?經費;第?四類，除?上述單位?和人員外?，財政只?保證工資?，不安排?商品和服?務支出經?費。4?、對縣級?既有行政?編制又有?事業(yè)編制?且具備一?定“造血?”條件和?功能的單?位，按照?編制內實?有人數(shù)，?對行政編?制人員，?年人均商?品和服務?支出經費?____?元;?對?事業(yè)編制?人員，財?政不安排?商品和服?務支出經?費。5?、年初包?干時有公?用經費的?單位，包?干后新增?（或減少?）人員一?律不追加?（減）商?品和服務?支出經費?。四、?非稅收入?管理非?稅收入是?財政收入?的重要組?成部分，?必須按照?財政部有?關規(guī)定納?入“綜合?財政預算?”統(tǒng)一管?理。結合?我縣當前?各項非稅?收入仍按?執(zhí)收單位?先繳入財?政專戶，?再由財政?專戶統(tǒng)一?上繳國庫?的管理實?際，在收?入方面，?執(zhí)收單位?必須將所?有的非稅?收入按照?“收支兩?條線”的?管理要求?，全額繳?入財政專?戶，不準?截留、不?準私設小?金庫，如?有違反“?收支兩條?線”管理?行為的將?按有關規(guī)?定嚴格處?理。在沒?有全面推?行部門預?算之前，?非稅收入?仍然按照?《云南省?預算外資?金征收使?用管理暫?行規(guī)定》?進行管理?，并按財?政部有關?規(guī)定納入?預算統(tǒng)一?管理。在?支出安排?方面，教?育系統(tǒng)上?繳的非稅?收入按規(guī)?定應返還?部分，由?用款單位?向政府書?面請示，?寫明非稅?收入返還?的具體明?細用途，?并按程序?由財政審?核簽署意?見后，報?政府批準?方可按規(guī)?定從財政?預算統(tǒng)籌?安排或財?政專戶返?還，其余?各單位上?繳的非稅?收入按有?關規(guī)定需?返還單位?使用的部?分，仍然?由執(zhí)收單?位提出書?面申請，?經財政部?門審核并?報縣政府?審批同意?后再從財?政預算統(tǒng)?籌安排或?財政專戶?返還。各?單位經批?準由財政?安排的非?稅收入，?必須納入?單位財務?統(tǒng)一核算?、統(tǒng)一管?理。同?時，對國?有土地有?償使用收?入收繳和?使用管理?嚴格按照?云政辦〔?____?〕___?_號及云?財綜〔_?___〕?____?件規(guī)定執(zhí)?行，不進?行統(tǒng)籌;?計生委所?征收的社?會撫養(yǎng)費?嚴格執(zhí)行?“收支兩?條線”管?理（包括?鄉(xiāng)鎮(zhèn)征收?的），支?出由財政?安排，專?項用于解?決農業(yè)人?口及下崗?職工獨生?子女保健?費。年?度中若出?臺新的非?稅收入管?理規(guī)定等?，按新規(guī)?定執(zhí)行。?五、罰?沒收入管?理罰款?和沒收財?物是國家?行政處罰?的重要手?段，罰沒?收入是各?級財政收?入的一個?組成部分?。加強和?改進罰沒?財物管理?，對于強?化財政收?入管理、?維護正常?的財政收?支程序、?促進執(zhí)法?機關廉政?建設都具?有十分重?要的意義?。近年來?，我縣對?罰沒收入?所執(zhí)行的?“罰繳分?離”改革?在管理方?面取得較?好成效，?但部分執(zhí)?法單位執(zhí)?法不力，?執(zhí)法積極?性不高等?現(xiàn)象仍然?不同程度?的存在，?罰沒收入?返還情況?較為頻繁?。為充分?調動執(zhí)法?部門的執(zhí)?法積極性?，規(guī)范罰?沒收入的?管理，對?罰沒收入?在繼續(xù)執(zhí)?行“罰繳?分離”的?基礎上，?采取對部?分單位“?核定收入?入庫基數(shù)?，超基數(shù)?比例返還?”的管理?辦法。具?體規(guī)定為?：核定單?位罰沒收?入上繳國?庫基數(shù)（?縣公安局?____?萬元，縣?森林公安?分局__?__萬元?），基數(shù)?內不予返?還，超過?基數(shù)部分?，財政按?照超基數(shù)?部分的_?___%?以業(yè)務經?費的方式?在年終結?算后安排?給執(zhí)法單?位。對交?警二中隊?的罰沒收?入，全額?上繳財政?后，再通?過預算支?出安排給?城市二中?隊，用于?工資等相?關費用。?其余執(zhí)收?單位所上?繳的罰沒?收入一律?不予返還?或經政府?批準后從?預算支出?適當安排?。年度?中若出臺?新的罰沒?收入管理?規(guī)定等，?按新規(guī)定?執(zhí)行。?行政事業(yè)?單位收支?管理制度?范文（五?）為切?實加強財?政資金管?理，提高?資金使用?效益，確?保工資正?常發(fā)放、?機構正常?運轉和各?項社會事?業(yè)有序發(fā)?展，推進?財政資金?管理機制?創(chuàng)新和完?善非稅收?入管理，?____?年財政部?門在進一?步健全和?完善縣級?行政事業(yè)?單位預算?收支管理?體制的基?礎上，結?合各項財?____?革，繼續(xù)?對縣級行?政事業(yè)單?位實行預?算收支及?經費實行?包干管理?。其具體?管理辦法?如下：?一、經費?包干原則?結合當?前財__?__革和?各預算單?位的實際?情況，對?各項經費?和非稅收?入在預算?收支管理?中堅持以?下原則：?1、堅?持經費管?理同人員?編制管理?相結合，?嚴格按照?人事審核?、財政把?關后的單?位工資表?進行人員?工資的財?政統(tǒng)發(fā)和?包干單位?日常公用?經費的原?則。2?、堅持預?算內與非?稅收入收?支脫鉤，?各單位的?各項非稅?收入嚴格?執(zhí)行“收?支兩條線?”管理的?原則。?3、按照?突出重點?，壓縮一?般的要求?，堅持財?政保工資?發(fā)放、保?機構運轉?、保社會?穩(wěn)定、保?重點支出?的原則。?4、堅?持對事業(yè)?單位實行?定額（項?）補助或?差額管理?，并按機?構改革的?要求，積?極探索對?部分事業(yè)?單位實行?企業(yè)化管?理，并逐?步推向市?場的原則?。5、?堅持包干?經費按月?和按進度?撥付，超?支自補，?節(jié)余留用?的原則。?二、預?算內經費?核撥內容?預算內?經費由工?資福利支?出（原人?員經費支?出）、商?品和服務?支出（原?日常公用?經費和業(yè)?務經費支?出）、對?個人和家?庭的補助?、專項經?費支出等?組成，具?體分項核?撥內容如?下：（?一）工資?福利支出?的核撥內?容包括。?基本工資?、津貼補?貼、獎金?、社會保?障繳費（?基本養(yǎng)老?、基本醫(yī)?療、工傷?、生育等?社會保險?費、殘疾?人就業(yè)保?障金）、?伙食費、?伙食補助?費、其他?工資福利?支出。?（二）商?品和服務?支出的核?撥內容包?括。辦公?費、印刷?費、咨詢?費、手續(xù)?費、水費?、電費、?郵電費、?取暖費、?物業(yè)管理?費、交通?費、差旅?費、出國?費、維修?（護）費?、租賃費?、會議費?、培訓費?、招待費?、專用材?料費、裝?備購置費?、工程建?設費、作?戰(zhàn)費、軍?用油料費?、軍隊其?他運行維?護費、被?裝購置費?、專用燃?料費、勞?務費、委?托業(yè)務費?、工會經?費、其他?商品和服?務支出。?（三）?對個人和?家庭的補?助核算內?容包括。?離休費、?退休費、?退職（役?）費、撫?恤金、生?活補助、?救濟費、?醫(yī)療費、?助學金、?獎勵金、?生產補貼?、住房公?積金、提?租補貼、?購房補貼?、其他對?個人和家?庭的補助?支出。?（四）專?項經費支?出的核撥?內容包括?。年初經?政府批轉?，人代會?批準通過?列入年初?預算的各?部門專項?經費（國?防、公共?安全、教?育、科學?技術、文?化體育與?傳媒、社?會保障和?就業(yè)、社?會保險基?金支出、?醫(yī)療衛(wèi)生?、環(huán)境保?護、城鄉(xiāng)?社區(qū)事務?、農林水?事務、交?通運輸、?工業(yè)商業(yè)?金融等事?務、其他?專項等）?;黨代會?、人代會?、政協(xié)會?和經縣委?、政府批?準召開的?大型會議?等會議費?（按批準?的會議規(guī)?模及開支?標準經財?政局審核?后撥付）?。__?__的撥?付和使用?，用款單?位要嚴格?按照__?__管理?規(guī)定，專?款專用。?撥付__?__必須?填寫項目?、用途和?用款計劃?等，并報?政府主要?領導和分?管領導簽?批后，財?政方可撥?付。（?五）其他?相關規(guī)定?。編制外?機構、超?編人員財?政不安排?工資及任?何經費。?預算內經?費包干以?____?月份編制?內實有人?數(shù)為準。?三、預?算內經費?包干辦法?（一）?工資福利?支出經費?包干辦法?1、全?額撥款單?位，編制?內實有人?員工資，?按___?_局工資?股審核后?的工資花?名冊按月?由財政國?庫統(tǒng)發(fā)數(shù)?列支;?2、實行?差額預算?管理的單?位，編制?內實有人?員工資財?政按差額?比例補助?，其余經?費自理（?包括合同?工養(yǎng)老金?等）。具?體分為四?類：第?一類，對?律師事務?所按照編?制內實有?人數(shù)，財?政只負擔?____?%的工資?;第二類?，對工人?俱樂部按?照編制內?實有人數(shù)?，財政只?負擔__?__%的?工資;第?三類，對?各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)?生院，按?照編制內?實有人數(shù)?，財政只?負擔__?__%-?____?%的工資?（具體差?額比例為?：虎跳峽?衛(wèi)生院負?擔___?_%，金?江、上江?衛(wèi)生院負?擔___?_%，建?塘、格咱?、五境、?三壩、尼?西、小中?甸、洛吉?衛(wèi)生院負?擔___?_%，東?旺衛(wèi)生院?負擔__?__%）?;第四類?，對縣公?證處實行?自收自支?管理。?2、離退?休人員工?資包干辦?法。原離?退休人員?工資按有?關政策規(guī)?定的實際?數(shù)核撥，?資金先撥?入社會保?障財政專?戶，再轉?撥社保局?，由社保?局統(tǒng)一發(fā)?放。離退?休人員原?單位和社?保局要加?強對離退?休人員的?管理，財?政和社保?要聯(lián)合出?臺操作性?強和實效?性強的離?退休人員?管理辦法?，想方設?法杜絕“?活人吃死?人工資”?的現(xiàn)象;?當年退休?人員，退?休前在縣?級單位（?包括全額?和差額單?位）的，?按___?_和人事?部門發(fā)文?的退休工?資標準和?發(fā)放時間?轉至社保?局發(fā)放，?原單位不?再發(fā)放;?退休前在?鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關?中的，根?據(jù)縣鄉(xiāng)財?政包干管?理體制，?當年退休?人員工資?由鄉(xiāng)鎮(zhèn)財?政發(fā)放至?年底，次?年___?_月再轉?入社保局?發(fā)放;行?政事業(yè)單?位合同工?人員，退?休后的工?資由社保?局從養(yǎng)老?金專戶中?支付，財?政不再單?獨安排經?費。3?、當年病?故職工的?安葬費、?撫恤費以?及遺屬補?助，財政?根據(jù)有關?文件規(guī)定?的實際金?額核撥給?原單位后?由單位兌?現(xiàn)。4?、縣級全?額撥款的?行政事業(yè)?單位的合?同工養(yǎng)老?保險金單?位承擔部?分，教育?系統(tǒng)、環(huán)?衛(wèi)站財政?全額解決?，其他單?位財政承?擔___?_%，其?余___?_%各單?位自行解?決。5?、當年編?制內新增?人員（包?括分配和?調入人員?），全額?撥款單位?，按__?__局規(guī)?定的工資?發(fā)放執(zhí)行?時間和標?準（新調?入人員憑?工資介紹?信并按其?注明的時?限及工資?標準，跨?年度不予?補發(fā)），?造入當月?工資花名?冊發(fā)放（?當月的工?資花名冊?上必須加?蓋編委的?印鑒，以?證明新增?人員在編?制內）;?差額撥款?單位，按?差額比例?補助，并?應出具新?增人員未?超編的證?明，跨年?度不予補?助。6?、當年新?增資（政?策性全縣?范圍內增?資外），?按___?_局規(guī)定?的時間和?標準造入?當月工資?花名冊發(fā)?放，如在?本年度出?現(xiàn)補發(fā)，?由___?_局工資?股造補發(fā)?工資表納?入財政工?資統(tǒng)發(fā)，?跨年度一?律不予補?發(fā)。7?、由財政?負擔的縣?級行政事?業(yè)單位基?本醫(yī)療保?險費按年?初預算數(shù)?先撥入社?會保障財?政專戶，?再轉撥給?醫(yī)保中心?。年度中?新增工資?部份財政?不再追加?此經費。?8、離?休人員的?醫(yī)療費由?原資金渠?道列支，?不參加醫(yī)?療保險，?資金先撥?入社會保?障財政專?戶，再轉?撥醫(yī)保中?心，由醫(yī)?保中心按?文件規(guī)定?實報實銷?，對少報?銷者實行?獎勵。?9、縣級?各單位應?繳縣總工?會工會經?費的__?__%部?分按__?__月份?工資花名?冊單獨測?算并包干?給各單位?，年終統(tǒng)?一由縣財?政局代繳?給總工會?。單位承?擔的工會?經費__?__%部?分，從單?位包干經?費中解決?。（二?）商品和?服務支出?經費包干?辦法1?、行政單?位分三類?管理。?第一類為?五大機關?，年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元;?第二類為?行政單位?總人數(shù)在?____?人以下（?不含__?__人）?，年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元;?第三類為?行政單位?人員在_?___人?以上（含?____?人）年人?均商品和?服務支出?經費為_?___元?。2、?縣級公、?檢、法、?司（包括?森林公安?分局）按?照編制內?實有人數(shù)?，按照上?級規(guī)定安?排商品和?服務支出?經費（縣?公安局年?人均商品?和服務支?出經費為?____?元;檢察?院、法院?年人均商?品和服務?支出經費?為___?_元，縣?政法委年?人均商品?和服務支?出經費為?____?元，司法?局年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元）?。3、?縣級事業(yè)?單位根據(jù)?單位性質?和收入情?況實行分?四類管理?：第一?類為享受?人員在_?___人?以下的，?年人均商?品和服務?支出經費?為___?_元;第?二類為享?受人員在?____?人以上的?，年人均?公用經費?為___?_元;第?三類，全?縣中學教?師年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元，?城區(qū)紅旗?、民小教?師年人均?商品和服?務支出經?費為__?__元，?東旺校區(qū)?教師人均?商品和服?務支出經?費___?_元，其?余十個鄉(xiāng)?（鎮(zhèn)）校?區(qū)教師人?均商品和?服務支出?經費__?__元。?炊事員不?安排商品?和服務支?出經費;?第四類，?除上述單?位和人員?外，財政?只保證工?資，不安?排商品和?服務支出?經費。?4、對縣?級既有行?政編制又?有事業(yè)編?制且具備?一定“造?血”條件?和功能的?單位，按?照編制內?實有人數(shù)?，對行政?編制人員?，年人均?商品和服?務支出經?費___?_元;??對事業(yè)編?制人員，?財政不安?排商品和?服務支出?經費。?5、年初?包干時有?公用經費?的單位，?包干后新?增（或減?少）人員?一律不追?加（減）?商品和服?務支出經?費。四?、非稅收?入管理?非稅收入?是財政收?入的重要?組成部分?，必須按?照財政部?有關規(guī)定?納入“綜?合財政預?算”統(tǒng)一?管理。結?合我縣當?前各項非?稅收入仍?按執(zhí)收單?位先繳入?財政專戶?，再由財?政專戶統(tǒng)?一上繳國?庫的管理?實際，在?收入方面?，執(zhí)收單?位必須將?所有的非?稅收入按?照“收支?兩條線”?的管理要?求，全額?繳入財政?專戶，不?準截留、?不準私設?小金庫，?如有違反?“收支兩?條線”管?理行為的?將按有關?規(guī)定嚴格?處理。在?沒有全面?推行部門?預算之前?，非稅收?入仍然按?照《__?__省預?算外資金?征收使用?管理暫行?規(guī)定》進?行管理，?并按財政?部有關規(guī)?定納入預?算統(tǒng)一管?理。在支?出安排方?面，教育?系統(tǒng)上繳?的非稅收?入按規(guī)定?應返還部?分，由用?款單位向?政府書面?請示，寫?明非稅收?入返還的?具體明細?用途，并?按程序由?財政審核?簽署意見?后，報政?府批準方?可按規(guī)定?從財政預?算統(tǒng)籌安?排或財政?專戶返還?，其余各?單位上繳?的非稅收?入按有關?規(guī)定需返?還單位使?用的部分?，仍然由?執(zhí)收單位?提出書面?申請，經?財政部門?審核并報?縣政府審?批同意后?再從財政?預算統(tǒng)籌?安排或財?政專戶返?還。各單?位經批準?由財政安?排的非稅?收入，必?須納入單?位財務統(tǒng)?一核算、?統(tǒng)一管理?。同時?，對國有?土地有償?使用收入?收繳和使?用管理嚴?格按照云?政辦〔_?___〕?____?號及云財?綜〔__?__〕8?4___?_文件規(guī)?定執(zhí)行，?不進行統(tǒng)?籌;計生?委所征收?的社會撫?養(yǎng)費嚴格?執(zhí)行“收?支兩條線?”管理（?包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)?征收的）?，支出由?財政安排?，專項用?于解決農?業(yè)人口及?下崗職工?獨生子女?保健費。?年度中?若出臺新?的非稅收?入管理規(guī)?定等，按?新規(guī)定執(zhí)?行。五?、罰沒收?入管理?罰款和沒?收財物是?國家行政?處罰的重?要手段，?罰沒收入?是各級財?政收入的?一個組成?部分。加?強和改進?罰沒財物?管理，對?于強化財?政收入管?理、維護?正常的財?政收支程?序、促進?執(zhí)法機關?廉政建設?都具有十?分重要的?意義。近?年來，我?縣對罰沒?收入所執(zhí)?行的“罰?繳分離”?改革在管?理方面取?得較好成?效，但部?分執(zhí)法單?位執(zhí)法不?力，執(zhí)法?積極性不?高等現(xiàn)象?仍然不同?程度的存?在，罰沒?收入返還?情況較為?頻繁。為?充分調動?執(zhí)法部門?的執(zhí)法積?極性，規(guī)?范罰沒收?入的管理?，對罰沒?收入在繼?續(xù)執(zhí)行“?罰繳分離?”的基礎?上，采取?對部分單?位“核定?收入入庫?基數(shù)，超?基數(shù)比例?返還”的?管理辦法?。具體規(guī)?定為：核?定單位罰?沒收入上?繳國庫基?數(shù)（縣公?安局__?__萬元?，縣森林?公安分局?____?萬元），?基數(shù)內不?予返還，?超過基數(shù)?部分，財?政按照超?基數(shù)部分?的___?_%以業(yè)?務經費的?方式在年?終結算后?安排給執(zhí)?法單位。?對交警二?中隊的罰?沒收入，?全額上繳?財政后，?再通過預?算支出安?排給城市?二中隊，?用于工資?等相關費?用。其余?執(zhí)收單位?所上繳的?罰沒收入?一律不予?返還或經?政府批準?后從預算?支出適當?安排。?年度中若?出臺新的?罰沒收入?管理規(guī)定?等，按新?規(guī)定執(zhí)行?。收入?管理制度?第一章?總則?第一條為?規(guī)范單位?的收入管?理，合理?有效地使?用資金，?保障單位?健康發(fā)展?，根據(jù)_?___和?財政部有?關規(guī)定，?結合單位?實際情況?，制定本?制度。?第二條本?制度適用?于單位的?收入管理?行為。?第三條本?制度用于?保障單位?收入準確?、及時計?量和核算?。第四?條收入是?指單位開?展業(yè)務活?動及其他?活動依法?通過各種?形式、各?種渠道取?得的非償?還性資金?。第五?條收入核?算是指對?收入取得?的過程及?其去向進?行正確、?系統(tǒng)、完?整、及時?地記錄、?反映和監(jiān)?督等一系?列經濟活?動。第?二章收入?的分類?第六條單?位收入分?為。財政?撥款收入?、事業(yè)收?入、上級?補助收入?和其他收?入等。?第七條財?政撥款收?入是指事?業(yè)單位從?同級財政?部門取得?的各類財?政撥款，?包括基本?支出和項?目支出。?第八條?事業(yè)收入?是指事業(yè)?單位開展?專業(yè)業(yè)務?活動及其?輔助活動?取得的收?入。第?九條上級?補助收入?是指事業(yè)?單位從主?管部門和?上級單位?取得的非?財政補助?收入。?第十條其?他收入是?指財政補?助收入、?事業(yè)收入?、上級補?助收入和?經營收入?以外的各?項收入，?包括投資?收益、利?息收入、?捐贈收入?等。第?三章收入?的確認和?核算第?十一條財?政撥款收?入的確認?和核算?（一）財?政直接支?付收入確?認單位收?到財政國?庫支付執(zhí)?行機構委?托代理銀?行轉來的?“財政直?接支付入?賬通知書?”時，按?入賬通知?書中標明?的金額確?認收入。?（二）?財政授權?支付收入?確認的“?授權支付?到賬通知?書”時，?按到賬通?知書標明?的額度確?認收入。?（三）?財政實撥?資金收入?確認將資?金直接撥?入事業(yè)單?位的開戶?銀行事業(yè)?單位在收?到開戶銀?行轉來的?收款通知?時確認補?助收入。?以實際收?到貨幣資?金確認收?入。（?四）財政?補助收入?的核算設?置“財政?撥款收入?”總賬科?目，設“?基本支出?”和“項?目支出”?明細科目?，在基本?支出科目?下設“人?員經費”?和“日常?公用經費?”兩個明?細科目。?財政補助?收入年終?余額轉入?“事業(yè)結?余”，設?“基本支?出”、“?項目支出?”明細帳?。第十?二條事業(yè)?收入的確?認和核算?（一）?事業(yè)收入?的確認?核算開展?各項業(yè)務?活動及其?輔助活動?取得的收?入，單位?取得的按?照“收支?兩條線”?管理要求?，應納入?預算管理?或應繳入?財政專戶?的預算外?資金，不?能直接計?入事業(yè)收?入，應根?據(jù)上繳方?式的不同?，直接繳?入財政專?戶或由單?位集中后?上繳財政?專戶。根?據(jù)經過批?準的部門?預算、用?款計劃和?資金撥付?方式，事?業(yè)單位收?到將財政?專戶返還?款時，再?計入事業(yè)?收入。?（二）事?業(yè)收入的?核算單?位應設置?“事業(yè)收?入”總賬?科目核算?事業(yè)收入?業(yè)務。設?置“事業(yè)?收入”科?目按收入?的種類或?來源設明?細科目，?在收到款?項或取得?收入時確?認事業(yè)收?入，年終?余額按規(guī)?定將“事?業(yè)收入”?科目余額?轉到“事?業(yè)結余”?科目。?第十三條?上級補助?收入的確?認和核算?（一）?上級補助?收入的確?認核算?從主管部?門和上級?單位取得?的非財政?補助收入?，屬主管?部門或上?級單位用?自身__?__的收?入和集中?下級單位?的收入撥?入的非財?政補助資?金，用于?補助事業(yè)?單位的日?常業(yè)務，?若是指定?專項用途?并需單獨?報賬，不?能作為上?級補助收?入。（?二）上級?補助收入?的核算?設置“上?級補助收?入”科目?。收到上?級補助收?入時，登?記實際收?到的上級?補助收入?數(shù)，年終?結賬時，?將余額全?數(shù)轉入“?事業(yè)結余?”賬戶，?結轉后，?科目無余?額。第?十四條其?他收入的?確認和核?算（一?）其他收?入核算的?確認其?他業(yè)務收?入，例如?。有價證?券及銀行?存款的利?息收入、?固定資產?的殘值變?價收入，?以實際收?到貨幣資?金確認收?入。單位?經營過程?中發(fā)生的?其他收入?，可根據(jù)?實質重于?形式的原?則加以確?認。（?二）其他?收入的賬?務處理?單位設置?“其他收?入”科目?，用來核?算撥入經?費和預算?外資金收?入以外的?收入，其?貸方登記?其他收入?的增加數(shù)?，借方登?記沖銷轉?出數(shù)，平?時本科目?貸方余額?反映其他?收入累計?數(shù)。年終?結賬時，?本科目貸?方余額轉?入“結余?”科目，?結賬后，?本科目無?余額。本?科目可按?收入的主?要類別設?明細賬，?進行明細?分類核算?。第四?章非稅收?入管理?第十五條?非稅收入?管理范圍?包括。政?府性基金?、專項收?入、罰沒?收入、國?有資源（?資產）有?償使用收?入、國有?資本經營?收益、其?他政府非?稅收入等?。政府非?稅收入實?行“收支?兩條線”?管理。經?營服務收?入依法納?稅后的余?額、與非?稅收入有?關而暫時?收取的款?項（含暫?扣款、保?證金、押?金等）也?要繳入財?政專戶，?實行“收?支兩條線?”管理。?財務部門?要嚴格按?照收費許?可證批準?的收費項?目及收費?標準實行?收費。除?財政部另?有規(guī)定外?，執(zhí)收單?位收取政?府非稅收?入，必須?嚴格按照?財務隸屬?關系分別?使用財政?部或省、?自治區(qū)、?直轄市財?務科統(tǒng)一?印制票據(jù)?，并及時?上繳財政?專戶。?第五章價?格確定管?理第十?六條行政?事業(yè)類收?入價格確?定管理，?根據(jù)《國?家發(fā)改委?、財政局?____?》（發(fā)改?價格[_?___]?____?號）和省?、市相關?文件要求?，規(guī)范單?位行政事?業(yè)收入價?格確定管?理。第?十七條對?其他收入?價格確定?管理，根?據(jù)經濟規(guī)?律要求，?成本控制?前提下，?編制項目?預算，形?成項目報?價，并報?相關部門?負責審批?后通過，?規(guī)范對其?他收入價?格確定管?理。第?六章票據(jù)?管理第?十八條?票據(jù)由財?務科按票?種設置票?據(jù)登記簿?，如實反?映收費、?罰沒票據(jù)?的購領、?使用、結?存情況，?并定期向?同級財政?收費管理?機構報告?。收費、?罰沒票據(jù)?在啟用前?，應當檢?查票據(jù)是?否有缺頁?、漏頁、?重號等情?況，一經?發(fā)現(xiàn)，應?及時向同?級財政收?費管理機?構報告。?開具的票?據(jù)必須內?容完整，?字跡工整?，印章齊?全。如填?寫錯誤，?應另行填?開。填錯?的票據(jù)應?加蓋作廢?戳記，保?存其各聯(lián)?備查，不?得涂改、?挖補、撕?毀。如發(fā)?生票據(jù)丟?失，應及?時查明原?因，聲明?作廢，并?寫出書面?報告，報?同級財政?收費管理?機構處理?。第十?九條已?開具的收?費、罰沒?票據(jù)存根?，應妥善?保管，保?管期一般?應為五年?。保存期?滿需要銷?毀的票據(jù)?存根，報?同級財政?收費管理?機構核準?后銷毀。?第二十?條資金?往來結算?票據(jù)原則?上由財務?部使用，?各部門因?業(yè)務需要?，經領導?批準方可?領取資金?往來結算?票據(jù)。在?使用中，?要嚴格按?資金往來?結算票據(jù)?使用范圍?使用票據(jù)?，嚴禁以?資金往來?結算票據(jù)?代替收費?票據(jù)使用?。第七?章單位收?入的監(jiān)督?第二十?一條任何?部門一律?不準私設?小金庫，?一切現(xiàn)金?收入包括?廢舊物資?出售或其?他現(xiàn)金收?入等都必?須交回財?務科，不?得私自截?留、自行?處理，更?不能__?__挪用?，一經發(fā)?現(xiàn)，將依?法嚴肅處?理。第?二十二條?依法積極?____?收入，各?項收入應?符合國家?的收費政?策和管理?制度，做?到應收盡?收，有無?超收亂收?的情況。?第二十?三條單位?預算外收?入與經營?收入應劃?清，對經?營、服務?性收入按?規(guī)定依法?納稅。?第九章附?則第?二十四條?本制度單?位財務部?負責解釋?。第三?十五條本?制度自發(fā)?布之日起?施行。?行政事業(yè)?單位收支?管理制度?范文（六?）為了?加強我鄉(xiāng)?行政事業(yè)?單位財務?管理，認?真搞好鄉(xiāng)?財縣管鄉(xiāng)?用的管理?工作，規(guī)?范各單位?的財務核?算，根據(jù)?《會計法?》、《預?算法》、?《財政違?法行為處?罰處分條?例》和縣?有關文件?精神，特?制定本制?度。一?、資金管?理（一?）、財務?預算與管?理鄉(xiāng)屬?各單位的?財務收支?實行統(tǒng)一?管理，收?入與支出?根據(jù)各單?位收費、?經營等實?際情況編?制預算收?支方案，?再由鄉(xiāng)鎮(zhèn)?政府與鄉(xiāng)?財政所結?合各單位?的實際情?況，編制?預算方案?。（二?）、現(xiàn)金?、存款管?理1、?鄉(xiāng)財政所?設立資金?結算統(tǒng)管?賬戶，統(tǒng)?一管理各?單位財務?，貨幣資?金（現(xiàn)金?、存款）?由核算會?計管理。?各單位現(xiàn)?金、存款?等貨幣資?金須及時?存入資金?結算賬戶?，其他人?不得管理?現(xiàn)金。?2、任何?單位不準?坐支現(xiàn)金?、不準侵?占、__?__公款?，不準公?款私存、?不準白條?抵庫、不?準留用各?項收入。?3、鄉(xiāng)?屬各單位?不準在鄉(xiāng)?信用社私?設賬戶，?統(tǒng)一由財?政所在信?用社設立?資金結算?賬戶。?4、各單?位大額支?出費用實?行銀行轉?賬，日常?公用支出?由報賬員?在備用金?中支付后?再報賬列?支。5?、嚴格控?制資金出?借，未經?主管領導?同意的不?得向外借?款。辦理?預支資金?超過__?__元由?主管領導?審批后方?可辦理。?6、各?單位由報?賬員可以?申請留有?____?元的備用?金，用于?各單位報?賬。7?、核算會?計必須每?月與開戶?銀行及總?出納核對?銀行存款?日記賬，?做到帳帳?，帳實相?符。（?三）、收?入、支出?管理1?、各單位?的收入、?支出嚴格?執(zhí)行收支?兩條線的?原則，任?何單位和?個人不準?“坐支”?現(xiàn)金。?2、各單?位的收入?必須按規(guī)?定存入財?政結算戶?，私設“?小金庫”?和公款私?存。3?、各單位?取得的各?項收入通?過財政結?算戶，支?出經審批?后，由財?政結算戶?撥付到支?出專戶，?才能列支?各項費用?。4、?嚴格執(zhí)行?單位領導?一支筆審?批制度。?各單位的?支出票據(jù)?，由核算?對其真實?性、合法?性審核后?，由報賬?員填經費?支出報賬?單，財政?所稽核后?方可列支?。5、?支出票據(jù)?報銷辦法?。支出票?據(jù)由經辦?人、證明?人和單位?領導簽字?后，由報?賬員在備?用金中預?支，四費?采用一單?五簽的審?批辦法。?6、各?單位的差?旅費報支?，由出差?人員在出?差結束后?____?天內必須?報清票據(jù)?，不得拖?延，造成?賬務處理?不及時。?7、核?算會計必?須嚴格按?會計制度?辦事，嚴?格審核，?報銷票據(jù)?，準確核?算登記帳?務，每月?____?日前記清?當月賬務?，并及時?、準確填?報個單位?會計報表?。8、?核算會計?總出納和?報賬員必?須根據(jù)審?核無誤的?收付憑證?，做好各?類款項的?結算，做?到銀行存?款日記賬?與現(xiàn)金日?記賬日清?月結，并?定期和銀?行核對賬?務，做到?賬賬相符?，保證各?項資金的?安全完整?。二、?財產管理?1、各?單位必須?建立、健?全固定資?產和財產?登記簿，?所有財產?都必須登?記入賬并?指定專人?保管。?2、定期?盤點賬務?是否相符?，需購置?、變賣、?報廢固定?資產時，?必須報請?鄉(xiāng)領導辦?公會議集?體研究并?報縣政府?采購辦公?室、國有?資產管理?機關審批?。3、?對出租或?承包的固?定資產要?簽訂合同?，對丟失?損壞集體?財產者，?保管員要?按賬面財?產原值予?以賠償。?4、人?員工作變?動，應及?時辦理公?有財產的?移交手續(xù)?。5、?新購財產?、物資實?行政府采?購制度。?凡涉及政?府采購項?目必須先?向采購辦?申報審批?，然后根?據(jù)采購辦?的審批意?見辦理資?金支付手?續(xù)。三?、財務監(jiān)?督與審計?1、鄉(xiāng)?財政所負?責落實本?單位的財?務管理及?財務公開?制度。?2、鄉(xiāng)財?政所每年?必須對各?單位的賬?務審計一?次。3?、鄉(xiāng)財政?所負責統(tǒng)?一管理票?據(jù)的領發(fā)?、繳銷和?保管，并?對有收費?的單位依?據(jù)票據(jù)管?理規(guī)定嚴?格審核領?銷票，各?單位對領?取的票據(jù)?必須按票?據(jù)管理法?規(guī)，妥善?管理，不?得轉借、?轉讓、買?賣、代開?、銷毀、?涂改收費?票據(jù)。?4、鄉(xiāng)屬?各單位干?部離任時?，凡涉及?到有關財?務的人員?，必須進?行離任審?計，結清?財務手續(xù)?，并健全?移交檔案?后，寫出?書面審計?報告。?四、處罰?辦法1?、會計賬?務的處理?必須堅持?日清月結?，每月_?___日?前各單位?必須結清?當月賬務?，否則按?《會計法?》從嚴追?究其責任?人的責任?。2、?對坐支現(xiàn)?金、侵占?、___?_公款或?專項資金?、公款私?存、白條?抵庫、留?用各項收?入的單位?和人員依?法追究責?任。3?、對未經?領導同意?的借款，?除追究當?事人的責?任外，還?按銀行同?期最高利?息計收利?息，并及?時追回借?出款項。?4、嚴?格執(zhí)行財?務審批制?度，如發(fā)?現(xiàn)有不按?審批程序?擅自開支?的，誰批?準，誰負?責，冰錐?、并追究?其責任人?的責任。?5、對?發(fā)現(xiàn)有不?按規(guī)定使?用票據(jù)者?，依據(jù)票?據(jù)管理的?有關規(guī)定?，予以處?罰。6?、對造成?公共財物?損壞、丟?失、被盜?的，追究?財務保管?和單位負?責人的責?任，并由?財務保管?員按照賬?面原值予?以賠償。?行政事?業(yè)單位收?支管理制?度范文（?七）第?一章總?則第一?條為規(guī)范?單位的收?入管理，?合理有效?地使用資?金，保障?單位健康?發(fā)展，根?據(jù)___?_和財政?部有關規(guī)?定，結合?單位實際?情況，制?定本制度?。第二?條本制度?適用于單?位的收入?管理行為?。第三?條本制度?用于保障?單位收入?準確、及?時計量和?核算。?第四條收?入是指單?位開展業(yè)?務活動及?其他活動?依法通過?各種形式?、各種渠?道取得的?非償還性?資金。?第五條收?入核算是?指對收入?取得的過?程及其去?向進行正?確、系統(tǒng)?、完整、?及時地記?錄、反映?和監(jiān)督等?一系列經?濟活動。?第二章?收入的分?類第六?條單位收?入分為。?財政撥款?收入、事?業(yè)收入、?上級補助?收入和其?他收入等?。第七?條財政撥?款收入是?指事業(yè)單?位從同級?財政部門?取得的各?類財政撥?款，包括?基本支出?和項目支?出。第?八條事業(yè)?收入是指?事業(yè)單位?開展專業(yè)?業(yè)務活動?及其輔助?活動取得?的收入。?第九條?上級補助?收入是指?事業(yè)單位?從主管部?門和上級?單位取得?的非財政?補助收入?。第十?條其他收?入是指財?政補助收?入、事業(yè)?收入、上?級補助收?入和經營?收入以外?的各項收?入，包括?投資收益?、利息收?入、捐贈?收入等。?第三章?收入的確?認和核算?第十一?條財政撥?款收入的?確認和核?算（一?）財政直?接支付收?入確認單?位收到財?政國庫支?付執(zhí)行機?構委托代?理銀行轉?來的“財?政直接支?付入賬通?知書”時?，按入賬?通知書中?標明的金?額確認收?入。（?二）財政?授權支付?收入確認?的“授權?支付到賬?通知書”?時，按到?賬通知書?標明的額?度確認收?入。（?三）財政?實撥資金?收入確認?將資金直?接撥入事?業(yè)單位的?開戶銀行?事業(yè)單位?在收到開?戶銀行轉?來的收款?通知時確?認補助收?入。以實?際收到貨?幣資金確?認收入。?（四）?財政補助?收入的核?算設置“?財政撥款?收入”總?賬科目，?設“基本?支出”和?“項目支?出”明細?科目，在?基本支出?科目下設?“人員經?費”和“?日常公用?經費”兩?個明細科?目。財政?補助收入?年終余額?轉入“事?業(yè)結余”?，設“基?本支出”?、“項目?支出”明?細帳。?第十二條?事業(yè)收入?的確認和?核算（?一）事業(yè)?收入的確?認核算?開展各項?業(yè)務活動?及其輔助?活動取得?的收入，?單位取得?的按照“?收支兩條?線”管理?要求，應?納入預算?管理或應?繳入財政?專戶的預?算外資金?，不能直?接計入事?業(yè)收入，?應根據(jù)上?繳方式的?不同，直?接繳入財?政專戶或?由單位集?中后上繳?財政專戶?。根據(jù)經?過批準的?部門預算?、用款計?劃和資金?撥付方式?，事業(yè)單?位收到將?財政專戶?返還款時?，再計入?事業(yè)收入?。（二?）事業(yè)收?入的核算?單位應?設置“事?業(yè)收入”?總賬科目?核算事業(yè)?收入業(yè)務?。設置“?事業(yè)收入?”科目按?收入的種?類或來源?設明細科?目，在收?到款項或?取得收入?時確認事?業(yè)收入，?年終余額?按規(guī)定將?“事業(yè)收?入”科目?余額轉到?“事業(yè)結?余”科目?。第十?三條上級?補助收入?的確認和?核算（?一）上級?補助收入?的確認?核算從主?管部門和?上級單位?取得的非?財政補助?收入，屬?主管部門?或上級單?位用自身?組織的收?入和集中?下級單位?的收入撥?入