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文檔簡介

理事長（兼經理）行使下列職權：（一）主持成員（代表）大會，召集并主持理事會會議；

（二）簽署本合作社成員出資證明；

（三）簽署聘任或者解聘本合作社經營管理負責人和財務會計負責人聘書；

（四）組織實施成員（代表）大會和理事會決議，檢查決議實施情況；

（五）代表本合作社簽訂協(xié)議、合同和契約等。

（六）主持本合作社的經營工作，組織實施理事會決議；

（七）組織實施本合作社年度經營計劃和投資方案；

（八）擬訂本合作社的經營管理制度；

（九）提請聘任或者解聘其他經營管理人員和財務負責人；

（十）聘任或者解聘除應由理事會聘任或者解聘之外的經營管理人員和其他工作人員；

（六）理事會授予的其他職權。

成員大會職權1、審議制定、修改本社章程和各項規(guī)章制度；2、選舉和罷免理事長、理事、執(zhí)行監(jiān)事或者監(jiān)事會成員；3、審議批準年度業(yè)務報告，決定盈余分配方案或虧損處理方案；4、決定重大財產處置、對外投資、對外擔保和生產經營活動中的其他重大事項；5、對合并、分立、解散、清算或對外聯(lián)合等作出決議；6、決定聘用經營管理人員和專業(yè)技術人員的數(shù)量、資格和任期；7、聽取理事長或者理事會關于成員變動情況的報告；8、決定成員入社、退社等事項；9、章程規(guī)定的其他職權。監(jiān)事會職責

（一）監(jiān)督理事會對成員（代表）大會決議和本合作社章程的執(zhí)行情況；

（二）監(jiān)督檢查本合作社的生產經營業(yè)務情況，負責本合作社財務稽核工作；

（三）監(jiān)督理事和經營管理負責人履行職責情況，發(fā)現(xiàn)侵害本合作社利益行為時，有權要求理事會予以糾正，對造成本合作社重大經濟損失的，提請理事會或者成員（代表）大會按照本章程的規(guī)定，追究當事人的經濟賠償責任；

（四）向成員（代表）大會做年度監(jiān)察報告；

（五）向理事會提出工作質詢和改進工作的建議；

（六）提議召開臨時成員（代表）大會；

（七）代表本合作社負責記錄理事與本合作社發(fā)生業(yè)務交易時的業(yè)務交易量（額）情況；

（八）履行成員（代表）大會授予的其他職責。

財務管理制度1、合作社必須合理籌集資金，有效利用各項資產，加強財務活動管理，提高經濟效益。2、合作社財務管理做到：集體決議民主鑒督。3、合作社嚴格執(zhí)行錢、賬分管制度，配備會計、出納人員負責財務管理。4、合作社實行理事長一支筆審批制度，報批程序為經辦承報，財務部審核，理事長審批。對2000以上的大額業(yè)務費用由理事會決議審批。5、合作社費用開支必須月清月結。會計每向理事

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