2023年金融合同樣板(14篇)

第頁共頁2023年金交融同樣板(14篇)金交融同樣板篇一負責人：_____________________乙方：_______法定代表人：_________根據(jù)中國人民銀行銀行復(fù)[_]90號文件精神，促進雙方經(jīng)營順利開展，甲乙雙方經(jīng)過充分協(xié)商，簽訂如下約期存款合同：一、本合同書簽訂之日起______日內(nèi)，乙方通過轉(zhuǎn)帳方式向甲方存入單筆不低于人民幣______萬元的約期存款;二、甲方在存款到帳當日，按照乙方存入款項的金額開具約期存款定單交付乙方。三、約期款項存入期限為______個月，自存單記載日當日開場計息。四、雙方約定存款利率為月利率______‰，合同履行期間，在無國家法律制止性規(guī)定的情況下，該利率不得變更。五、甲方按季向乙方支付存款利息，特殊情況征得乙方同意也可到期支付存款利息，存款利息由甲方直接轉(zhuǎn)入乙方在甲方開立的結(jié)算帳戶。六、約期存款乙方在到期時一次性支取，特殊情況經(jīng)提早通知甲方也可提早支取，提早支取的，按照同業(yè)往來利率支付存款利息。七、乙方利用約期存款定單為本單位及乙方客戶進展質(zhì)押、提供擔保時，甲方應(yīng)當積極協(xié)助辦理核押等相關(guān)手續(xù)。八、本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商予以補充，補充協(xié)議作為本合同的組成局部。九、甲乙雙方就本合同履行而發(fā)出通知、征得同意、達成補充協(xié)議等，均須采用書面形式，并加蓋本單位公章或者業(yè)務(wù)專用章。十、本合同自甲乙雙方簽章之日起生效，存款支取后自動終止。十一、本合同一式三份，甲乙雙方各持一份，報人民銀行備案一份。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日金交融同樣板篇二甲方：______________丙方：______________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。第一條本合同為期限勞動合同，合同期自____年__月__日起至____年__月__日止，共計___個月。第二條本合同試用期自____年__月__日起至____年__月__日。第三條假設(shè)丙方開場工作時間與約定時間不一致，以實際到崗之日為合同起始時間建立勞動關(guān)系。第四條根據(jù)甲方工作需要，丙方同意從事崗位工作，丙方的工作地點為_________。第五條在合同有效期內(nèi)，甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要及丙方的技能、工作業(yè)績等，在與丙方充分協(xié)商的根底上，可以調(diào)整丙方的工作崗位、工作內(nèi)容。第六條甲方依法制定員工工時、休息和休假制度;丙方須遵守甲方依法制定的工時、休息和休假制度，并按照規(guī)定上下班。第七條丙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。第八條甲方根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定，遵循按勞分配的原那么，結(jié)合本公司實際和丙方的工作崗位，確定丙方的工資程度。第九條丙方月工資標準為____元，試用期滿后的工資標準按甲方依法制定的薪酬管理方法執(zhí)行，但甲方支付給丙方的工資不得低于____公布的當年度最低工資標準。第十條甲方有權(quán)根據(jù)其消費經(jīng)營狀況、丙方工作崗位的變更和依法制定的薪酬管理方法等公司制度調(diào)整丙方的工資待遇。第十一條甲方于每月__日以貨幣形式，按照公司規(guī)定的月工資標準足額向丙方支付工資，如遇節(jié)假日那么提早一天或延至節(jié)日假滿;以貨幣形式向丙方足額支付月實發(fā)獎金。第十二條甲方為丙方提供符合國家規(guī)定的勞動標準的工作條件和必要的勞動防護用品，實在保護丙方在工作中的平安和安康。第十三條甲方負責對丙方進展思想政治、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動平安衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，丙方應(yīng)自覺遵守國家和本公司規(guī)程。第十四條如丙方在工作過程中產(chǎn)生職業(yè)危害病，甲方那么按《職業(yè)病防治法》等規(guī)定保護丙方的安康及相關(guān)權(quán)益。第十五條甲乙雙方在本勞動合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原那么，依法變更勞動合同局部條款。第十六條訂立勞動合同所根據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章制度發(fā)生變化導(dǎo)致本合同內(nèi)容發(fā)生變化時，可以對本合同相關(guān)內(nèi)容進展變更。第十七條訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。第十八條經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。第十九條甲乙雙方解除勞動合同，必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。第二十條有以下情形之一，本合同自行終止：1.合同期滿且雙方不能就勞動合同續(xù)簽達成一致的;2.甲方經(jīng)營的狀況不佳或已經(jīng)破產(chǎn)關(guān)閉;3.丙方應(yīng)征入伍或者履行國家規(guī)定的其他法定義務(wù)的;4.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。第二十一條本合同期滿前，甲乙雙方應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定就合同續(xù)訂或者終止事宜表明自己的意見，并辦理相關(guān)書面手續(xù)。第二十二條丙方未提早30天向甲方提出辭職或有其他擅自離任情形的，甲方將在丙方辦理交接工作后支付丙方的當月工資和辦理相關(guān)的離任手續(xù);由此給甲方造成經(jīng)濟損失的，丙方應(yīng)承當相應(yīng)的賠償責任。第二十三條甲乙雙方任何一方違背本合同及其附件的約定，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)實際造成的損失依法給對方予以賠償。第二十四條甲乙雙方在履行本合同中假設(shè)發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當協(xié)商解決，協(xié)商不成的，當事人一方要求仲裁的，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)可以向相關(guān)部門提請仲裁。第二十五條本合同未盡事宜，按照國家及地方法律法規(guī)及甲方的規(guī)章制度執(zhí)行。第二十六條簽訂本合同所根據(jù)的法律法規(guī)修改、廢止的，依法執(zhí)行新的法律、法規(guī)。第二十七條本合同自____之日起生效。第二十八條本合同一式貳份，甲乙雙方各執(zhí)壹份。甲方：________(簽章)丙方：________(簽章)____年__月__日____年__月__日金交融同樣板篇三一、勞動合同期限第一條勞動合同期限(甲乙雙方選擇適用)1、有固定期限勞動合同本合同于年月日生效，于年月日終止(如有試用期，那么試用期從年月日到年月日)2、以完成一定的工作任務(wù)為期限的合同本合同生效日期為年月日;以乙方完成工作任務(wù)為合同終止時間。二、工作內(nèi)容和要求第二條甲方招用乙方在(工程名稱)工程中擔任崗位(工種)工作。乙方的職業(yè)資格等級證或上崗證號碼為.第三條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作任務(wù)，到達規(guī)定的質(zhì)量標準。三、勞動保護和勞動條件第四條甲方對乙方的工作時間安排必須執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度。甲方由于消費經(jīng)營需要，經(jīng)乙方同意后，可安排乙方加班，但不得違背國家有關(guān)規(guī)定，且應(yīng)合理安排職工補休或按照《勞動法》的有關(guān)規(guī)定依法支付加班、延長工作時間工資報酬。第五條甲方應(yīng)當在乙方進入施工現(xiàn)場前對乙方進展入場施工平安教育。甲方應(yīng)當對已獲得電工、焊工、登高作業(yè)等特殊工種操作證書的乙方進展崗前培訓(xùn)(或書面交底)后，方可上崗作業(yè)。第六條甲方根據(jù)消費崗位的需要，按照國家勞動平安、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定，為乙方裝備必要的平安防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。第七條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，依法建立平安消費制度;乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方的勞動平安制度，嚴禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資保險待遇第八條乙方在試用期間的工資為每日(或每月)元，試用期滿后工資為每日(或每月)元;按工作量計算工資的，每(工作量單位)支付工資元。雙方約定的工資不得低于施工地行政區(qū)域內(nèi)最低工資標準。甲方應(yīng)在每月日前計發(fā)乙方的工資(不得交由包工頭代發(fā))，并由乙方簽字確認。甲方應(yīng)在勞動合同終止、解除時一次性付清乙方的工資。合同甲方如為分包方，工資支付發(fā)生違約情況由工程總承包單位負責支付。甲乙雙方對工資支付的其他約定第九條甲方應(yīng)按規(guī)定為乙方辦理社會保險，并按規(guī)定足額繳納社會保險費用。雙方勞動合同解除后，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)移社會保險手續(xù)。乙方因工負傷，其待遇按國家和當?shù)厝嗣裾嘘P(guān)規(guī)定執(zhí)行。五、勞動紀律和勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十條乙方應(yīng)嚴格遵守甲方的各項制度、勞動紀律和平安技術(shù)操作規(guī)程。第十一條乙方有以下情形之一的，甲方可以解除本合同：(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)有打架斗毆、偷竊、賭博等違法、違紀行為的;(三)嚴重瀆職，營私舞弊，對甲方造成重大損害的;(四)嚴重違背甲方施工現(xiàn)場平安管理規(guī)定和甲方勞動紀律的;(五)被依法追究刑事責任的。第十二條有以下情形之一的，乙方可以解除本合同;(一)在試用期內(nèi)的;(二)甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁、或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;(三)甲方不能提供平安的勞動條件或者按照本合同規(guī)定支付勞動報酬的。第十三條變更、解除、終止、續(xù)訂本合同，應(yīng)在規(guī)定的時限前以書面形式通知對方，不得擅自變更、解除、終止本合同。六、違約責任、勞動爭議處理及其它第十四條甲方與乙方解除勞動合同時，應(yīng)給乙方出具終止、解除勞動合同證明書。甲方解除乙方勞動合同，符合勞部發(fā)[1994]481號文件規(guī)定的，應(yīng)支付經(jīng)濟補償金。甲、乙方違法解除勞動合同，應(yīng)按勞部發(fā)[1995]223號文件給對方以賠償。第十五條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工程所在地(區(qū)、縣)有管轄權(quán)的勞動仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可直接到裁決書之日起15日向人民法院起訴。第十六條甲方依法制定的規(guī)章制度及其他專項協(xié)議作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。第十七條本合同未盡事宜或與國家、四川省有關(guān)規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第十八條本合同一式四份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份交工程所在地勞動部門備案，一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。第十九條雙方約定的其他事項。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日金交融同樣板篇四甲方：

乙方：甲乙雙方經(jīng)充分協(xié)商，在平等、自愿、公平的原那么下達成如下協(xié)議：一、勞動合同期限：二、乙方的工作內(nèi)容和工作地點甲方聘請乙方從事崗位，工作地點為。三、乙方的工作時間：乙方應(yīng)按照法定工作時間上班，由甲方考核出勤，甲方應(yīng)保證乙方休息休假權(quán)利。四、勞動報酬：乙方全勤工作時間工資為：1、根本工資元。2、績效工資：以實際完成的工作任務(wù)計酬，詳細方式按照績效考核合同確定。五、社會保險、勞動保護及其他：甲、乙雙方按照法律規(guī)定，參加社會保險，繳納社會保險費。甲方按照規(guī)定為乙方提供勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護。六、其它約定條款：1.甲方有權(quán)根據(jù)公司經(jīng)營和工作的實際需要，根據(jù)乙方的工作才能和表現(xiàn)調(diào)整其工作地點和職務(wù)，乙方工作地點及職務(wù)變更后其薪金也將同時變更。2.甲方有權(quán)根據(jù)乙方工作才能、工作表現(xiàn)對乙方進展績效考核，并參照考核結(jié)果定期或不定期地對乙方的職務(wù)及工資程度進展調(diào)整。3.乙方必須遵守甲方制定的各項規(guī)章制度及服從甲方管理，按時完成甲方分配的工作任務(wù)。4.乙方有義務(wù)為甲方保守一切商業(yè)機密、技術(shù)機密和知識產(chǎn)權(quán)。5.甲方根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點，有權(quán)安排乙方在晚上或休息日加班，并在淡季補休。6.勞動合同簽訂、續(xù)訂、履行、變更、解除和終止，以及解除終止勞動合同經(jīng)濟補償金、賠償金的支付等，均必須按照法律法規(guī)有關(guān)規(guī)定進展。7.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。8.本協(xié)議簽訂日期為：從年月日起至年月日止。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日金交融同樣板篇五用人單位(甲方)：職工(乙方)：身份證號碼(乙方)：甲方因消費工作需要，按照國家、省、市有關(guān)勞動法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定，招用為職工。雙方根據(jù)一、合同期限1.本合同自年月日起生效。2.無固定期限。本合同除可因甲方消費經(jīng)營發(fā)生變化或在定期考核中發(fā)現(xiàn)乙方未能認真3.本合同由甲乙雙方各存一份。均具有同等效力。二、工作任務(wù)(一)乙方崗位(或部門)：(二)乙方完成甲方正常安排的消費(工作)任務(wù)。三、工作時間(一)甲方實行每日不超過8小時，平均每周不超過40小時的工作制度。(二)周六或周日有值班，是輪流值班，每一、兩個月會有一次值班。(三)甲方因工作需要，經(jīng)與乙方協(xié)商同意，可安排乙方加班加點。四、休假乙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及年休假，探親、婚喪、方案生育、五、勞動報酬(一)乙方工資分配形式、標準：1.甲方按照政府有關(guān)企業(yè)職工工資，特別是不得低于本市最低工資標準的規(guī)定，制定本企業(yè)工資制度，確定乙方工資形式和工資標準。2.乙方試用期工資元/月;試用期滿乙方起點工資定為元/月。甲方可按企業(yè)工資制度調(diào)整乙方工資。(二)甲方每月如期發(fā)放貨幣工資。如遇節(jié)假日或休息日，應(yīng)在最近的工作日支付工資。六、保險福利待遇(一)在合同期內(nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，繳納根本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會勞動保險基金，同時甲方應(yīng)定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。(二)乙方患職業(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關(guān)社會工傷保險規(guī)定執(zhí)行;醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定委員會確認，屬完全喪失勞動才能的，由甲方按規(guī)定給予辦理提早退休;屬局部喪失勞動才能的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。七、勞動保護和勞動條件(一)甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護規(guī)定和標準，包括有關(guān)女職工、實在保護乙方在消費、工作中的平安和安康。(二)甲方按國家八、勞動紀律及獎懲乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的《職工守那么》等各項管理制度，甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進展檢查、催促、考核和獎懲。九、變更、解除、終止勞動合同(一)如甲方因消費經(jīng)營情況變化，調(diào)整消費任務(wù)，或者乙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)合同雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同的相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字(蓋章)。如甲方訂立勞動合同時所根據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)當事人雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達成協(xié)議的，甲方可以解除勞動合同。(二)有以下情形之一的，勞動合同即告終止：乙方已到達法定退休年齡的;乙方死亡;乙方被批準自費出國留學或出境定居的;甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)、關(guān)閉，宣告破產(chǎn);本勞動合同約定的終止條件(事件)已經(jīng)出現(xiàn)。(三)本合同經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致可以解除。十、本合同未盡事宜，法律法規(guī)有規(guī)定的，按法律法規(guī)規(guī)定執(zhí)行;法律法規(guī)沒有規(guī)定的，由雙方協(xié)商解決;雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。假設(shè)雙方協(xié)商不成或者發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當依法向調(diào)解機構(gòu)申請調(diào)解，向人民法院起訴。十一、本合同一式份，自雙方簽字蓋章之日起生效;雙方各執(zhí)一份。甲方應(yīng)按規(guī)定建立職工名冊備查，并向勞動部門辦理備案手續(xù)。甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：__________________年____月____日_________年____月____日金交融同樣板篇六用人單位〔甲方〕_________地址：_____________________職工〔丙方〕_____________身份證號碼：_______________甲方_________因消費〔工作〕需要，招〔聘〕用_________〔簡稱丙方〕為本企業(yè)職工。雙方根據(jù)平等自愿、協(xié)商一致的原那么，訂立勞動合同，確定勞動關(guān)系，明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守履行?！惨弧潮竞贤訽________年_________月_________日起生效。本合同有效期經(jīng)甲、乙雙方商定，采取以下第_________種形式：1.無固定終止期限〔即長期合同，但可按本合同第九條變更、解除和終止〕2.合同有效期限_________年，至_________年_________月_________日止。3.合同期限至_________工作〔任務(wù)〕完成時終止，其完成的標志事件是_________.〔二〕新招收、調(diào)入、統(tǒng)一分配人員的勞動合同自生效之日起_________個月內(nèi)為試用期?！踩潮竞纤庞杉滓译p方各存一份。鑒證時還需交鑒證機構(gòu)一份。均具有同等效力?！惨弧潮较M〔管理〕工種〔崗位〕_________.〔二〕丙方完成甲方正常安排的消費〔工作〕任務(wù)。甲方實行國家規(guī)定的工作時間制度。甲方因消費、工作需要可安排丙方加班加點，但每月累計不得超過三十六小時，每個工作日連續(xù)加點不得超過三小時。丙方在合同期內(nèi)享受國家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及探親、婚喪、方案生育、女職工勞動保護等有薪假期待遇?！惨弧潮焦べY分配形式、標準：1.工資標準、形式及調(diào)資方法按企業(yè)依法制定的工資分配制度執(zhí)行；2.丙方月工資收入，由甲方按企業(yè)工資制度，根據(jù)丙方工作業(yè)績、出勤和紀律情況，考核發(fā)放；3.甲方在合同期內(nèi)，有權(quán)根據(jù)按勞分配原那么及經(jīng)營指標變化、經(jīng)濟效益上下，依法修改企業(yè)工資分配制度?！捕臣追矫吭氯缙诎l(fā)放工資?！踩臣追桨才疟郊影?，無法安排補休的，按國家規(guī)定發(fā)給加班工資?！菜摹撤且虮皆蛩碌耐９?、停產(chǎn)期間，甲方按國家、省、市規(guī)定發(fā)給丙方停工工資或生活費。〔一〕丙方原為本企業(yè)固定工或臨時工改〔招〕為合同制職工的，原符合本市規(guī)定的連續(xù)工齡，視為本企業(yè)工作年限?！捕臣追桨磭?、省、市有關(guān)規(guī)定，給予女職工“五期”〔經(jīng)期、孕期、產(chǎn)假期、哺乳期及更年期〕的勞保福利待遇和丙方符合方案生育子女以及保存原固定工經(jīng)確定的供養(yǎng)直系親屬的勞保醫(yī)療待遇?！踩潮交悸殬I(yè)病或因工負傷醫(yī)療期間的保險福利待遇，甲方按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行；醫(yī)療終結(jié)，經(jīng)市勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動才能的，由甲方按規(guī)定給予辦理提早退休，局部喪失勞動才能的，按本市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！菜摹潮皆诤贤趦?nèi)患病或非因工負傷，停工醫(yī)療期限的計算及停工醫(yī)療期內(nèi)的保險福利待遇，按國家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！参濉潮揭蚬せ蚍且蚬に劳龅膯试嵫a助費、供養(yǎng)直系親屬撫恤費、救濟費、一次性優(yōu)撫金、生活補貼、供養(yǎng)直系親屬死亡補助費等，由甲方按國家及本市規(guī)定分別發(fā)放?！擦吃诤贤趦?nèi)，甲、乙雙方需按照國家及省、市有關(guān)規(guī)定，為丙方繳納根本養(yǎng)老保險、失業(yè)保險和工傷保險等社會保險基金，并定期向丙方通告繳納社會保險基金的情況?！财摺撤且虮皆蛩碌耐９?、停產(chǎn)期間，丙方按國家規(guī)定享受的休假、勞保醫(yī)療等待遇不變?！舶恕潮狡渌鞣N福利待遇，按甲方依法制定的制度執(zhí)行。〔一〕甲方按照國家有關(guān)勞動保護規(guī)定，包括有關(guān)女職工、未成年工〔16周歲至未滿18周歲的職工〕的勞動保護規(guī)定和《______》，實在保護丙方在消費、工作中的平安和安康?！捕臣追桨磭乙?guī)定對丙方進展平安消費知識、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)以及其他的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。丙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并嚴格遵守與其崗位有關(guān)的平安衛(wèi)生法規(guī)、規(guī)章、制度和操作規(guī)程?！踩臣追礁鶕?jù)丙方從事的工作崗位，發(fā)給丙方必要的勞動保護用品，按勞動保護規(guī)定定期免費安排丙方進展體檢?！菜摹潮接袡?quán)回絕甲方違章指揮，對甲方及其管理人員漠視平安安康的行為，有權(quán)提出批評并向有關(guān)部門檢舉；控告。丙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項管理制度，甲方有權(quán)對丙方履行的情況進展檢查、催促、考核和獎懲?！惨弧潮竞贤谙迣脻M即自然失效，雙方必須終止執(zhí)行。如經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂合同?！捕臣追揭蛳M經(jīng)營情況變化，調(diào)整消費任務(wù)，或者丙方因個人原因要求變更本合同條款，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容，并由雙方簽字〔蓋章〕〔三〕有以下情況之一的，勞動合同即告終止：1.丙方已到達法定退休年齡的；2.丙方死亡；3.甲方被依法撤銷、解散、歇業(yè)，宣告破產(chǎn)；4.勞動合同約定的終止條件〔事件〕已經(jīng)出現(xiàn)；5.丙方被批準自費出國留學或出境定居的?！菜摹秤幸韵虑闆r之一的，甲方可解除勞動合同：1.丙方在試用期內(nèi)，經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的；2.丙方經(jīng)常無正當理由不能完成合同所規(guī)定的消費、工作任務(wù)的；3.丙方患病或非因工傷，醫(yī)療期屆滿后不能從事原工作，也不宜改做其他工作的；4.丙方的行為按照國家的有關(guān)規(guī)定應(yīng)予辭退、除名、開除的；5.經(jīng)優(yōu)化勞動組合組合不上，按政府有關(guān)規(guī)定可以辭退的；6.其他符合國家、省、市規(guī)定的可以解除勞動合同條件的?！参濉秤幸韵虑闆r之一的，丙方可解除勞動合同：1.試用期內(nèi)，認為不適應(yīng)在甲方工作的；2.經(jīng)國家有關(guān)部門確認，甲方勞動平安衛(wèi)生條件惡劣，沒有相應(yīng)保護措施，嚴重危害丙方身體安康的；3.甲方不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的；4.甲方不按規(guī)定為丙方辦理退休養(yǎng)老保險等社會保險的；5.經(jīng)甲方同意，丙方自費考入中專以上學校脫產(chǎn)學習的；6.甲方不履行勞動合同，嚴重違背國家法規(guī)、政策，損害丙方其他合法權(quán)益的?！擦秤幸韵虑闆r之一，甲方不得解除勞動合同：1.勞動合同期未滿，又不符合本條第〔四〕款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的；2.丙方患職業(yè)病或因工負傷，醫(yī)療終結(jié)期內(nèi)，或醫(yī)療終結(jié)后經(jīng)市、縣〔市〕勞動鑒定委員會確認屬大局部喪失勞動才能的；3.丙方患病或非因工負傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿但仍住院治療的；4.符合方案生育政策的女職工在孕期、產(chǎn)假期、哺乳期內(nèi)的；5.丙方經(jīng)批準享受法定假期，在規(guī)定期限內(nèi)的；6.符合國家、省、市有關(guān)其他不得解除勞動合同規(guī)定的?！财摺秤幸韵虑闆r之一，丙方不得解除勞動合同：1.勞動合同期限未滿，又不符合本條的第〔五〕款規(guī)定和雙方約定的其他可以解除勞動合同條件的；2.由甲方出資培訓(xùn)〔包括上大學、中專、技工學校學習等〕沒到達《培訓(xùn)合同》要求或本勞動合同規(guī)定效勞期限的；3.擔任國家重點科研工程尚未完成的?！舶恕潮竞贤?jīng)甲乙雙方協(xié)商同意的，可以解除?！簿拧吵龂乙?guī)定的違紀辭退、除名、開除等情況外，甲乙雙方終止、解除、續(xù)訂本合同，必須提早30日書面通知對方，方可辦理有關(guān)手續(xù)?！彩臣追綉?yīng)按規(guī)定為終止、解除勞動合同的職工辦理有關(guān)手續(xù)，為丙方辦理失業(yè)登記、領(lǐng)取失業(yè)救濟金提供方便?！彩弧臣追阶赓U、出售給丙方居住的房屋、宿舍，雙方應(yīng)簽訂住房合同。甲乙雙方因各種原因解除或終止本勞動合同時，有關(guān)住房問題按住房合同規(guī)定辦理?！彩臣僭O(shè)本合同終止或解除，丙方應(yīng)將合同履行期內(nèi)甲方交給丙方無償使用、保管的物品、工具、技術(shù)資料等，如數(shù)交還給甲方，如遺失應(yīng)予賠償?！彩潮饺缭瓰楸酒髽I(yè)固定職工轉(zhuǎn)為全員勞動合同制職工的，解除或終止勞動合同后，丙方提出要求的，甲方可以延緩三至六個月時間辦理有關(guān)手續(xù)：在此期間丙方有接收單位的，甲方應(yīng)當按丙方原身份為其辦理調(diào)動手續(xù)。緩辦手續(xù)期間，停頓享受企業(yè)的一切工資、勞保福利待遇?！彩摹潮椒蠂乙?guī)定的退休〔含提早退休〕條件，甲方應(yīng)按規(guī)定為其辦理退休手續(xù)，并按本市有關(guān)規(guī)定管理?！彩濉潮竞贤K止或解除勞動合同〔屬違紀辭退、除名、開除者外〕時，甲方應(yīng)按政府有關(guān)規(guī)定，按丙方在本企業(yè)工作年限，每滿一年計發(fā)一個月的生活補助費，最高不超過十二個月。月生活補助費計算標準是丙方離崗前十二個月的月平均工資收入的60%.因丙方醫(yī)療期滿解除勞動合同，除發(fā)給生活補助費外，還應(yīng)按規(guī)定發(fā)給醫(yī)療補助費〔計算標準與前述生活費計算標準一樣〕但丙方按第〔十三〕款辦理調(diào)動手續(xù)的，甲方可不發(fā)給生活補助費和醫(yī)療補助費。〔一〕一方違背合同，承當違約責任。給對方造成直接經(jīng)濟損失的，應(yīng)當根據(jù)其后果或責任大小，予以適當賠償?！捕潮浇?jīng)甲方出資培訓(xùn)，雙方簽訂培訓(xùn)合同并相應(yīng)變更本合同有關(guān)條款。培訓(xùn)合同是本合同的附件。一方無故不履行培訓(xùn)合同，應(yīng)按合同規(guī)定賠償對方的損失?！踩臣追竭`背本合同第九條第〔六〕款的規(guī)定而解除合同，丙方違背本合同第九條第〔七〕款的規(guī)定而解除合同，應(yīng)按規(guī)定向?qū)Ψ阶龀鲑r償。丙方賠償損失的金額超過上年本人全部工資收入局部，可以減免，但屬教育培訓(xùn)費或住房方面的損失賠償除外。雙方履行本合同如發(fā)生爭議，應(yīng)先協(xié)商解決；協(xié)商無效，可向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，或向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁不服的，可向甲方所在地的人民法院起訴。規(guī)定執(zhí)行。甲方〔蓋章〕_________法定代表人或委托代理人簽字：________________年____月____日簽訂地點：_____________丙方〔簽章〕__________________年____月____日簽訂地點：_____________金交融同樣板篇七甲方地址法定代表人(主要負責人)聯(lián)絡(luò)乙方性別身份證號碼現(xiàn)通信地址為建立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，根據(jù)勞動法、勞動合同法等有關(guān)法律規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的根底上，訂立本合同。第一條本合同期限自年月日起至年月日止。其中試用期為年月日起至年月日止。第二條甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在工作崗位，乙方的工作任務(wù)為，工作地點為。經(jīng)雙方協(xié)商同意，甲方可以調(diào)換乙方的工種或崗位及工作地點。乙方應(yīng)認真履行崗位職責，遵守各項規(guī)章制度，服從管理，按時完成工作任務(wù)。第三條乙方按甲方規(guī)定完成工作任務(wù)的，甲方于每月日前以貨幣形式支付(上或當)月工資。甲方實行的工資形式為：(1)計時工資，支付的勞動報酬為元/月，期中試用期的勞動報酬為元/月;(2)計件單價為元/件;支付的工資為元/月，其中試用期的工資為元/月;(2)計件工資，計件單價為/件。甲方支付乙方的勞動報酬不得低于____的最低工資標準。第四條工作時間和休息休假乙方實行的工時制為。(1)標準工時工作制。(2)綜合計算工時工作制。(3)不定時工作制。第五條雙方解除或終止勞動合同應(yīng)按法定程序辦理，甲方為乙方出具終止、解除勞動合同的通知書或相關(guān)證明。符合法律、法規(guī)規(guī)定的，支付乙方經(jīng)濟補償。第六條其他未盡事項按照國家及地方現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第七條雙方其他約定第八條勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發(fā)生的勞動爭議，雙方當事人可以依法申請調(diào)解、仲裁、提起訴訟，也可以協(xié)商解決。第九條本合同雙方各執(zhí)一份，涂改或未經(jīng)受權(quán)代簽無效。甲方(單位蓋章)乙方(簽字)法定代表人(主要負責人)或委托找理人(簽字)簽訂時間年月日簽訂時間年月日金交融同樣板篇八甲方：乙方：甲方有空地出租給乙方，經(jīng)雙方協(xié)商，達成以下協(xié)議：一、該空地位于尉氏縣開許路北，鋼材市場南，東西長______米，南北寬______米，租金為每年______元，大寫：________________________。二、租期為五年，從20xx年______月______號至20xx年______月______號止，租金應(yīng)于每年的______月______號一次性交齊。租賃期間，該空地隨著當?shù)乜盏氐氖袌鰞r，租賃期滿，乙方在同等條件下有優(yōu)先租賃權(quán)。三、本協(xié)議一式______份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽訂之日起生效。甲方：乙方：年月日金交融同樣板篇九出租方：(以下簡稱甲方)承租方：(以下簡稱乙方)甲、乙雙方就房屋租賃事宜，達成如下協(xié)議：一、甲方將位于xx市xx街道xx小區(qū)x號樓號的房屋出租給乙方居住使用，租賃期限自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，計x個月。二、本房屋月租金為人民幣xx元，按月/季度/年結(jié)算。每月月初/每季季初/每年年初x日內(nèi)，乙方向甲方支付全月/季/年租金。三、乙方租賃期間，水費、電費、取暖費、燃氣費、費、物業(yè)費以及其它由乙方居住而產(chǎn)生的費用由乙方負擔。租賃完畢時，乙方須交清欠費。四、乙方同意預(yù)交元作為保證金，合同終止時，當作房租沖抵。五、房屋租賃期為，從年月日至年月日。在此期間，任何一方要求終止合同，須提早三個月通知對方，并償付對方總租金的違約金;假如甲方轉(zhuǎn)讓該房屋，乙方有優(yōu)先購置權(quán)。六、因租用該房屋所發(fā)生的除土地費、大修費以外的其它費用，由乙方承當。七、在承租期間，未經(jīng)甲方同意，乙方無權(quán)轉(zhuǎn)租或轉(zhuǎn)借該房屋;不得改變房屋構(gòu)造及其用處，由于乙方人為原因造成該房屋及其配套設(shè)施損壞的，由乙方承當賠償責任。八、甲方保證該房屋無產(chǎn)權(quán)糾紛;乙方因經(jīng)營需要，要求甲方提供房屋產(chǎn)權(quán)證明或其它有關(guān)證明材料的，甲方應(yīng)予以協(xié)助。九、就本合同發(fā)生糾紛，雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向天津開發(fā)區(qū)人民法院提起訴訟，懇求司法解決。十、本合同連一式x份，甲、乙雙方各執(zhí)x份，自雙方簽字之日起生效。甲方：乙方：年月日金交融同樣板篇十出租人：合同編號：承租人：簽訂地點：簽訂時間：一、租賃房屋坐落在、間數(shù)、建筑面積、房屋質(zhì)量。二、租賃期限從年月日至年月日。(提示：租賃期限不得超過二十年。超過二十年的，超過局部無效。)三、租金(大寫)：四、租金的支付期限與方式：五、承租人負責支付房屋的水費、電費、煤氣費、費、光纜電視收視費、衛(wèi)生費和物業(yè)管理費。六、租賃房屋的用處：七、租賃房屋的維修：出租人維修的范圍、時間及費用負擔：承租人維修的范圍及費用負擔：八、出租人(是/否)允許承租人對租賃房屋進展裝修或改善增設(shè)他物。裝修、改善增設(shè)他物的范圍是：租賃合同期滿，租賃房屋的裝修、改善增設(shè)他物的處理：九、出租人(是/否)允許承租人轉(zhuǎn)租租賃房屋。十、定金(大寫)元。承租人在前交給出租人。十一、合同解除的條件：有以下情形之一，出租人有權(quán)解除本合同：1、承租人不交付或者不按約定交付租金達2、承租人所欠各項費用達(大寫)3、未經(jīng)出租人同意及有關(guān)局部批準，承租人擅自改變出租房屋用處的;4、承租人違背本合同約定，不承當維修責任致使房屋或設(shè)備嚴重損壞的;5、未經(jīng)出租人書面同意，承租人將出租房屋進展裝修的;6、未經(jīng)出租人書面同意，承租人將出租房屋轉(zhuǎn)租第三人;7、承租人在出租房屋進展違法活動的。十二、有以下情形之一，承租人有權(quán)解除本合同：1、出租人延遲交付出租房屋2、出租人違背本合同約定，不承當維修責任，使承租人無法繼續(xù)使用出租房屋。3、十二、房屋租賃合同期滿，承租人返還房屋的時間是：十三、違約責任：出租人未按時或未按要求維修出租房造成承租人人身受到傷害或財物毀損的，負責賠償損失。承租人逾期交付租金的，除應(yīng)及時如數(shù)補交外，還應(yīng)支付滯納金。承租人違背合同，擅自將出租房屋轉(zhuǎn)租第三人使用的，因此造成出租房屋毀壞的，應(yīng)付賠償責任。十四、合同爭議的解決方式：本合同在履行過程中發(fā)生的爭議，由雙方當事人協(xié)商解決;也可由有關(guān)部門調(diào)解;協(xié)商或調(diào)解不成的，按以下第種方式解決;(一)提交仲裁委員會仲裁;(二)依法向人民法院起訴。十五、其他約定事項：甲方：乙方：年月日：金交融同樣板篇十一甲方：乙方：為更好進步單位房屋的使用率，現(xiàn)根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定，經(jīng)甲、乙雙方充分協(xié)商，一致同意簽訂租賃合同，合同條款如下：一、甲方將座落于縣城中路汽車站運達商場靠車站東大門一間面積為82.5平方米的臨街門面租賃給乙方，作使用。二、租期從年月日起至年月日止(即：年)。三、年租金x萬元整，乙方于每年元月份一次性向甲方交清當年的租金，但甲方必須提供稅務(wù)發(fā)票。四、房屋租賃合同生效后，乙方應(yīng)向甲方交付x元押金(不計利息)，合同期滿押金退回。五、乙方必須依約交付租金，如有拖欠，按拖欠額每日收取0.5%的違約金。六、承租期內(nèi)乙方在不改變和影響房屋整體構(gòu)造的前提下，可進展裝修裝飾;期滿不續(xù)租，其裝修材料由乙方自行處理，假設(shè)撤除，其費用由乙方自理并恢復(fù)原貌。七、合同期內(nèi)，甲方應(yīng)提供水、電供給。水、電費按月按表由甲方計收。同時乙方應(yīng)自覺遵守甲方的水、電管理規(guī)定，如有違背，按甲方的水電管理辦理。因甲方責任停水、停電，致使乙方損失，甲方按全年租金總額0.5%支付違約金，并賠償乙方實際損失。如乙方需增容，其手續(xù)和費用由乙方負責。八、租賃期間，甲方應(yīng)負責房屋主體構(gòu)造的正常維修，如委托乙方代行維修，費用由甲方負擔。假設(shè)甲方拖延維修或不作委托維修造成房屋毀損，造成乙方損失的由甲方賠償。其室內(nèi)的各種設(shè)施(包括門窗)維修費用均由乙方負責。九、租賃期間房屋如因不可抗拒的自然災(zāi)害導(dǎo)致毀損，本合同那么自然終止。十、租賃期間，乙方未經(jīng)甲方同意，不得將房屋租給第三方，或改變用處，租期屆滿或解除合同時，乙方需按時歸還房屋給甲方，如需續(xù)租，須提早3個月與甲方協(xié)商。十一、租賃期間，甲乙雙方均不得借故解除合同，如甲方因改建、擴建要收回房屋，必須提早3個月書面通知乙方，并獲得乙方同意，如乙方需退還也必須提早3個月書面通知甲方，并獲得甲方同意，如甲方違約，除退還押金外另賠償違約金x元，并賠償缺乏局部損失;如乙方違約不得要求返回押金，并賠償缺乏局部損失。十二、合同期滿，乙方如需續(xù)租，在同等條件下，甲方應(yīng)優(yōu)先乙方。十三、本合同未盡事宜，可經(jīng)雙方協(xié)商作出補充規(guī)定，補充規(guī)定與合同具有同等效力。十四、本合同在履行中發(fā)生糾紛，應(yīng)通過雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成，可訴請人民法院處理。十五、本合同一式肆份，甲方兩份，乙方兩份，合同自簽訂日起生效。甲方法人代表簽字：蓋章乙方法人代表簽字：蓋章年月日金交融同樣板篇十二出租方：______(以下簡稱甲方)：______證件號碼：______：______：______郵政編碼：______租房合同承租方：______(以下簡稱乙方)：______證件號碼：______：______：______郵政編碼：______甲乙雙方經(jīng)協(xié)商，于______年___月___日訂立本租房合同，并就以下各條款達成協(xié)議：第一條：租賃范圍及用處1、甲方同意將_市_路______的房屋及其設(shè)施租賃給乙方，計租建筑面積為______平方米。甲方《房屋產(chǎn)權(quán)證》(產(chǎn)權(quán)證編號：______字第______號)2、乙方租用上述房屋作______之用，未經(jīng)甲方同意，乙方不得將房屋另作他用或轉(zhuǎn)租。第二條：提供設(shè)備1、甲方向乙方提供相應(yīng)的房內(nèi)設(shè)備另立清單租房合同，清單租房合同與本租房合同同時生效等設(shè)施。2、乙方使用上述設(shè)備所發(fā)生的各項費用由乙方承當。第三條：1、租賃期自______年___月___日起至______年___月___日止。2、租賃期滿后乙方假設(shè)需續(xù)租，須在租房合同期滿前一個月書面通知甲方。在同等租約條件下，及在本租房合同租賃期內(nèi)，乙方老實履行本租房合同各項責任的前提下，那么乙方有優(yōu)先續(xù)租權(quán)，但須重新確定租金和簽訂租賃租房合同。第四條：租金租金為每月___人民幣，如租期不滿一個月，可按當月實際天數(shù)計算。第五條：支付方法1、租金須預(yù)付，乙方以每___個月為一個支付周期，乙方每___個月支付一次，甲方在相關(guān)月份前十五天通知乙方付款，乙方收到甲方付款通知后，即在十五天內(nèi)支付下個月的租金，以此類推。2、乙方須將租金付給甲方抬頭的銀行賬號：開戶銀行：____賬號：____抬頭：____3、乙方也可以現(xiàn)金方式支付給甲方。第六條：物業(yè)管理費及其它費用1、物業(yè)管理費由_方按照物業(yè)管理公司的有關(guān)規(guī)定和收費標準支付。2、租賃場所內(nèi)的清潔由乙方自行負責。3、其他因使用該房屋所產(chǎn)生的有關(guān)費用由乙方負擔，如：水、電、煤氣、有線電視、費等。第七條：押金1、為保證本租房合同的全面履行，在簽訂本租房合同時，乙方應(yīng)支付給甲方個月租金的押金，押金不計利息，租房合同終止時，退還乙方。假設(shè)乙方不履行租房合同，那么押金不予返還;假設(shè)甲方不履行租房合同，那么應(yīng)將押金全額返還并賠償乙方壹個月的租金費用作為因租房造成的損失。但因市容整頓和市政動遷而無法續(xù)租的房屋除外，甲方可不作任何損失賠償，此合同即可終止。2、租借期內(nèi)，無特殊情況，甲乙雙方不得私自隨意加減租金和更改終止合同租借期。3、甲方有權(quán)向乙方查閱支付國際長途的費用，或乙方使用國際長途，可由甲方代買第八條：制止租賃權(quán)的轉(zhuǎn)讓及轉(zhuǎn)借乙方不得發(fā)生以下行為：1、租賃權(quán)轉(zhuǎn)讓或用作擔保。2、將租賃場所的全部或一局部轉(zhuǎn)借給第三者或讓第三者使用。3、未經(jīng)甲方同意，在租賃場所內(nèi)與第三者共同使用。第九條：維修保養(yǎng)1、租賃場所內(nèi)屬于甲方所有的內(nèi)裝修及各種設(shè)備需要維修保養(yǎng)時，乙方應(yīng)及時通知甲方或物業(yè)公司，甲方并及時安排維修保養(yǎng)。重要設(shè)備需要進展大修理時，應(yīng)通知甲方。2、上述維修保養(yǎng)費用由甲方承當，但假設(shè)由于乙方原因造成的修理，那么費用由乙方承當。3、屬乙方所有的內(nèi)裝修及各種設(shè)備需要保養(yǎng)時，由乙方自行進展并承當費用。第十條：變更原狀1、乙方如對所租的房屋重新裝修或變動設(shè)備及構(gòu)造時，須事先征得甲方的書面同意，所有費用由乙方承當。2、乙方在施行上述工程時，須與甲方及時聯(lián)絡(luò)，工程完畢后應(yīng)通知甲方檢查。3、乙方違背本合同上述規(guī)定的，甲方有權(quán)要求恢復(fù)原狀，賠償損失。第十一條：損害賠償由于乙方及其使用人或有關(guān)人員的成心或重大過失行為而對甲方、其他租戶或者第三者造成損害時，一切賠償均由乙方承當。第十二條：甲方免責：1、因地震、水災(zāi)、或非甲方成心造成，或非甲方過失造成的火災(zāi)、盜竊、各種設(shè)備故障而引起的損害，甲方概不負責，但甲方有過錯或重大過失的情況除外。2、乙方因被其他客戶牽連而蒙受損害時，甲方概不負責。第十三條：乙方責任1、必須遵守本大樓的物業(yè)管理制度。2、必須妥善使用租賃場所及公用局部。3、不得在大樓內(nèi)發(fā)生以下行為：(1)將超重、易燃、易爆、易腐蝕等危險物品帶入樓內(nèi)或施行其他有害于大樓平安的行為;(2)給甲方或其他租戶(業(yè)主)帶來損害的行為，以及對整個建筑物造成損害的一切行為;(3)違背社會治安、國家平安和違法行為。第十四條：通知義務(wù)1、甲乙雙方所發(fā)生的通知均采用書面形式。2、任一方的姓名、商號、地址及總公司所在地、代表者假設(shè)發(fā)生變更時，須及時以書面形式通知另一方。第十五條：合同終止因自然災(zāi)害及其他不可抗力事件，使大樓的全部或一局部損壞、破損而導(dǎo)致乙方租賃場所不能使用時，本合同自然終止。第十六條：合同解除乙方如發(fā)生以下行為之一時，甲方可不通知乙方而解除本租房合同租房合同，如對甲方造成損失的，乙方還應(yīng)承當賠償經(jīng)濟損失的責任。1、租金及其他債務(wù)超過半個月以上未付;2、租賃場所的使用違背本合同第一條規(guī)定的;3、違背本合同的有關(guān)規(guī)定的;4、違背本合同第八、第十四條規(guī)定的;5、給其他租戶(業(yè)主)生活造成嚴重阻礙，租戶(業(yè)主)反映強烈的;6、觸犯法律、法規(guī)、被拘留或成為刑事訴訟(公訴)被告的，以及本人死亡或被宣告失蹤等