會計調查報告字會計調查報告3000字(八篇)

第頁共頁會計調查報告字會計調查報告3000字(通用八篇)會計調查報告字會計調查報告3000字篇一理解會計行業(yè)的開展現(xiàn)狀與人才需求，尋找自身才能構造與職業(yè)需求之間的差距，明確今后的努力方向，為職業(yè)生涯規(guī)劃奠定根底。主要縣區(qū)設有會計崗位的各大中小型企業(yè)和事業(yè)單位。主要調查各單位會計人員的性別，學歷程度，所學專業(yè)，會計職稱，會計年限，以及對會計就業(yè)前景的看法等。通過現(xiàn)場書面問卷調查理解40名會計從業(yè)人員相關情況以及他們的主要看法。共發(fā)放問卷40份，收回40份，本調查問卷分為單項選擇題和多項選擇題(詳見調查附表)。從調查結果看，我們調查的對象類型比例如下：(1)從表一看，男女比例為9:11，可以看出，女性在會計人員這一塊占了大多數(shù)，但在理解中可知，男性擔任會計主管的要多，而女性擔任出納和一般會計人員的較多。從表二看，大專學歷占的比例比擬大，其次是本科。這說明會計專業(yè)對學歷的要求相對還不是很高。大專生在這一領域競爭力相對較強。從表三可以看出，會計專業(yè)還是一個比擬對口的專業(yè)，在這些被調查的會計人員中有百分之六十二點五以前是學會計專業(yè)的。這說明同學們以后從事會計的可能性還是較大的。在表四會計職稱方面，一般會計人員和初級職稱較多，中級次之，高級和注會較少，這反響出當今社會還是缺乏高端頂尖人才和工作經(jīng)歷豐富的人才。雖然從表二中得出會計專業(yè)對學歷的要求相對還不是很高，但同學們也應該學好自己的專業(yè)知識，進步自己的會計技能，使自己在以后的工作中可以有很大的優(yōu)勢。從表五看，在理解中得知，會計年限越久一般擔任的崗位級別越高。這說明“干一行就要愛一行”，只要你堅持不懈的努力工作，遲早有你發(fā)光的時候。(2)在這次調查中，百分之六十以上的人對會計的第一印象就是算賬，記賬，這說明很多人在剛接觸會計這一詞匯時都不是很理解它真正的意義，很多同學如今也許還不是很理解會計的真正含義，這也包括我，但不要為此擔憂，這只是一個開場，只要你努力就會成功。其次，百分之七十以上的人認為我國會計人員的社會地位高，受人們的普遍尊重，會計環(huán)境是影響會計人員社會地位的決定因素，而在所有影響會計制度開展的環(huán)境因素中，經(jīng)濟因素是最主要的因素，我國60多年的會計史證明了經(jīng)濟越開展，會計越重要。另外，在會計行業(yè)的前景方面，有42%的人認為需求量還很大，就業(yè)容易;38%的人認為開展前景還較好，就業(yè)一般;20%的人認為根本已經(jīng)成飽和狀態(tài)，就業(yè)困難。而且，在會計行業(yè)中，老實，穩(wěn)重，細心是人們認為必不可少的。(3)調查中，會計人員在實際工作中會計業(yè)務處理才能應用是異常突出的，而其它的經(jīng)濟業(yè)務處理才能、稅務業(yè)務處理才能、統(tǒng)計分析^p才能、審計才能等相應地應用較少。作為一名合格的會計人員需具備以下幾點：(1)一定要具有良好的專業(yè)素質，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)度。(2)要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。(2)結實的財務根底知識和專業(yè)知識把根底理論知識學扎實(3)廣泛的知識面要堅持學習。但不能只學習和會計有關的知識，還要學習與經(jīng)濟相關的知識。(4)掌握會計電算化，不斷進步英語程度(5)具備良好的溝通才能，良好的綜合素質。要做到一名合格的會計人員，我自認為自身還有很多的缺乏之處，為了到達這些要求，我一定不斷完善自己，爭取做一名合格的會計人員。會計調查報告字會計調查報告3000字篇二x年1月份，我開場在**市一家運輸公司實習擔任會計一職，從此踏出了人生中關鍵的一步：從學校走向社會開場了賺錢謀生的日子。雖然只是實習階段但是也感覺意義非同一般，喜悅與擔憂并存。我在的這家公司掛名是運輸公司，主要經(jīng)營：貨物運輸、裝卸、吊裝、倉儲等工程，同時也經(jīng)營著鋼材買賣銷售，屬于一家兼營行為的企業(yè)。我在此公司財務部主要的實習內容是關于鋼材買賣銷售方面的會計核算工作，其中主要包括填制憑證，登記賬簿，月底出報表，月初繳稅，網(wǎng)上報稅等等。接下來，就是年初建賬這一大關了。雖然建賬就是根據(jù)企業(yè)詳細行業(yè)要求和將來可能發(fā)生的會計業(yè)務情況，購置所需要的賬簿，然后根據(jù)企業(yè)日常發(fā)生的業(yè)務情況和會計處理程序登記賬簿?？此七@樣簡單的一個問題其實需考慮的問題還是很多的：第一，與企業(yè)相適應。本公司規(guī)模較小，業(yè)務量也小，分工也相對簡單。所以，一個會計可以處理所有經(jīng)濟業(yè)務，設置賬簿時就沒有必要設許多賬，所有的明細賬可以合成一至兩本也完全可以。第二，根據(jù)企業(yè)管理需要。建立賬簿是為了滿足企業(yè)管理需要，為管理提供有用的會計信息，所以在建賬時應防止重復設賬、記賬。第三，根據(jù)賬務處理程序。企業(yè)業(yè)務量大小不同，所采用的賬務處理程序也不同。企業(yè)一旦選擇了賬務處理程序，也就選擇了賬簿的設置，假如企業(yè)采用的是記賬憑證賬務處理程序，企業(yè)的總賬就要根據(jù)記賬憑證序時登記，那就要準備一本序時登記的總賬。在經(jīng)過以上考慮并與老會計討論后，從而建立了我在會計工作中的第一本賬，有三欄式的總分類賬、現(xiàn)金和銀行存款日記賬、往來明細賬，數(shù)量金額式的庫存商品明細賬和多欄式的應交稅金明細賬。由于本公司現(xiàn)金收付業(yè)務較少，只購置了普通的記賬憑證。為報表方便還應購置空白資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表等相關會計報表，我的前期工作準備完畢，接下來就是會計的核心工作了會計的核算，這也是我所最為擔憂的事情。雖然進展了二年半的大學學習生活，通過對專業(yè)知識的學習，可以說所有的有關會計的專業(yè)根底知識、根本理論、根本方法和構造體系，我都根本掌握了，俗話說：“理論是檢驗真理的唯一標準?！焙茱@然，只有把從書本上學到的理論知識應用于實際的會計實務操作中去，才能真正掌握這門知識。因此，真正檢驗我的時候降臨了。每當月底時等所有的賬都登記完畢就該結賬工作了，每一帳頁要結一次，每個月也要結一次，當然現(xiàn)金與銀行存款賬是必須每天結出余額叫做日清月結，結結賬最費事的就是結算期間費用和稅費了，按計算機都按到手酸，而且一不注意就會出錯，要復查兩三次才行。一開場我掌握了計算公式就以為按計算機這樣的小事就不在話下了，可就是因為粗心大意反而算錯了不少數(shù)據(jù)，好在老會計教我先用鉛筆寫數(shù)據(jù)，否那么真不知道要把賬本涂改成什么樣子了。會計工作最繁忙的時候無疑就是月底的時候了，在結賬完畢后還要不停歇得編制財務報表，及時放映出公司財務狀況、經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量等相關的會計信息，以供投資者、債權人、政府及其有關部門和社會公眾使用。一套完好的財務報表包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表、所有者權益變動表和附注。通過這一段實習會計工作使我理解到好多，也真正體會到了什么叫做工作，什么叫理論。以前認為實習不過是出去玩兩天的想法早就在到達真正工作時的那一瞬間就消失了，更知道了事實和理論并不是完全一樣的，也明白理論才是最重要的。但是在大學里學的理論知識不得不說也尤為重要，畢竟有此根底也使我弄清楚了很多核算上存在的問題：1.會計核算中企業(yè)產(chǎn)權和個人財產(chǎn)界限不清，中小企業(yè)中民營企業(yè)居多投資者就是經(jīng)營者，企業(yè)財產(chǎn)與個人財產(chǎn)經(jīng)常發(fā)生互相占用的情況，給會計核算工作帶來了困難。2.會計____不符合規(guī)定，經(jīng)常出現(xiàn)用自己的親屬當出納或會計，再外聘“高手”做兼職定期來做賬，甚至有些會計沒有從業(yè)資格證就上崗就業(yè)。3.所有者逃避納稅現(xiàn)象很普遍，通常為了自身利益，竟想著逃避納稅義務從而多獲得利潤。4.有時想要獲得原始憑證卻要加價，而不要發(fā)票時價格較低，也是逃稅的一種做法。5.建賬不標準或不依法建賬，賬簿登記賬目混亂，也有企業(yè)設兩套賬，使會計信息失真。6.企業(yè)內部的監(jiān)視和控制制度不健全，企業(yè)領導常會干預會計工作，會計人員受制于領導或用利益驅使，使會計工作不能真實的表達出來。通過這次的實習，我理解到理論的應用一定要在理論的根底上，而相對的理論必須在學習理論的前提下才可以更好的完成。作為現(xiàn)代大學生我們不但要學好我們的專業(yè)課，學扎實我們的專業(yè)知識，還要抓住任何實習時機努力加強理論經(jīng)歷，并把我們所學的和我們所做努力結合在一起。當中我也深化認識到會計工作的重要性，會計工作不僅僅是為了報表而已，更是為了掌握好企業(yè)的各個會計資料好用來正確的反映企業(yè)的經(jīng)濟信息，用來為決策者提供必要的決策條件，使得企業(yè)能長足穩(wěn)定安康的開展。會計工作人員可謂是處于公司財政的咽喉部位，在財政工作中起著不可或缺的重要作用，我們必須牢記會計準那么，堅持會計的工作原那么的處理我們今后需面對的會計工作。會計調查報告字會計調查報告3000字篇三為什么會計行業(yè)的知名度如此之高呢？原因就是這個行業(yè)的社會需求不斷，就業(yè)形勢很好。下面詳細分析^p一下會計的就業(yè)前景。許多地方要求會計，首先是專業(yè)會計師事務所，其次是各種業(yè)務，其次是政府和非營利組織。會計是一個群體的經(jīng)濟命脈，所以每個群體都需要它們。今天沒有關于每年新增企業(yè)數(shù)量的數(shù)據(jù)，但沒有數(shù)據(jù)可以證明每個人都明白每年新增企業(yè)數(shù)以萬計。有企業(yè)，有會計需求，會計是一個永無止境的行業(yè)。會計部門在企業(yè)中絕對是核心部門，兩家公司都有灰色收入或獎金，都要經(jīng)過會計核算。所以可以想見，每一個企業(yè)都會有一個會計部門的獎金，不難保證：你永遠不會被業(yè)務邊緣化，所謂的裁員，等待你永遠不會擔憂。會計實際上是一項技術，可以說是一項技術。如今，高校也有一些新興的管理專業(yè)，如工程管理，工商管理，企業(yè)管理等。為什么有些專家說這些專業(yè)是非常虛構的？讓我專注于這一點。首先這些專業(yè)的東西都是些毛皮，沒有什么真正的意思。比方企業(yè)管理，企業(yè)管理等專業(yè)課程設置有點類似于退伍軍人，初級經(jīng)濟學，初級會計，初級理財管理等，每門課程都是一層水，根本就沒有深層次的東西。有點類似于通過各種瘟疫的門。再說幾句話，即使你學習得很好，去社會，哪個公司會給他們一個勤勞的家產(chǎn)，給你一個畢業(yè)的毛茸茸的孩子去管理？真正的管理與業(yè)務整個環(huán)境的嚴密結合是在與企業(yè)分享榮辱多年的過程中積累的，是書本上可以學到的東西嗎？假如沒有組織聘請你來管理，你如何在社會中站穩(wěn)腳跟？只有毛皮，沒有經(jīng)濟學專業(yè)，會計學的本質你還是不知道，但會計學和一般管理學科是有本質區(qū)別的，會計培養(yǎng)的人才是一個縱向的培養(yǎng)，從初級會計到中級再到高級財務會計，線。大學畢業(yè)后，你已經(jīng)擁有了這個技能，并且可以快速入門。我的母親是計算機科學專業(yè)的，有78名大學生。她堅持要學習電腦，因為學習電腦的學生應該活到老去學習。媽媽說，當她剛剛掌握basic語言時，basic已經(jīng)過時了，開場使用c語言。當她學習c語言的時候，c++還是年輕的，但隨著年齡的增長，一天中當你總是失去權利的那一天，就是你被排除在社交舞臺上的那一天。it行業(yè)正在迅速更新，鼓勵創(chuàng)新和缺乏經(jīng)歷。我們可以很容易地理解，精通____計算機體系構造或windos32的人如今仍然是有用的。會計是一個積累經(jīng)歷的主題。雖然企業(yè)會計制度也在變化，但是這種變化就像是一種心態(tài)的變化。所以你永遠不會害怕你的經(jīng)歷會過時。因為會計總是以女孩為主，或者說這是女孩的紀律。因此，在就業(yè)過程中，女童不會像女學生那樣受到嚴重的性別歧視。同時，男孩在這個行業(yè)有性別優(yōu)勢。他們習慣于疏遠。當許多單位招聘時，他們可以期望男生有男生。因此，假如一個男生選擇了這個專業(yè)，他的就業(yè)和時機肯定比許多學習工程的男生要好。會計調查報告字會計調查報告3000字篇四在經(jīng)濟貿易全球化的今天，企業(yè)的管理日趨科學化、現(xiàn)代化，會計電算化越來越發(fā)揮其重要作用，會計電算化專業(yè)人才在經(jīng)濟管理中的作用日益突出，而隨著我國市場經(jīng)濟的不斷開展和進一步標準，財會電算化的開展和應用日新月異，如電子結算、電子對賬、電子商務的支付等。為了進一步理解有關企業(yè)電算化運用的現(xiàn)狀，我在實習時針對這些問題以吉天利廣告為例做了一些調查。吉天利廣告是一家在省內高速公路兩側制作與發(fā)布廣告的公司。其實任何一個單位，都有自己的管理制度、方針和政策，該公司也不例外，雖然公司內部人員不多，但單位財務會計機構內部工作崗位設置是根據(jù)內部控制制度關于不相容職務別離的原那么。內部崗位分工是按照“經(jīng)辦、審核、復核、審批”四別離原那么確立的，在崗位設置與業(yè)務分工中堅持互相制約、互相監(jiān)視的原那么。該公司財務科設有財務負責人1名，會計2名，出納1名，保管1名，其主要是核算公司所發(fā)生的經(jīng)濟活動，報告該公司的財務狀況和經(jīng)營成果，并及時、準確、完好地記錄、計算、報告財務收支和業(yè)務開展情況，為下一步工作提供真實、完好的會計信息。(一)該企業(yè)領導對會計電算化的認識還不到位1、企業(yè)領導認為會計電算化只是會計核算工具的改變，甚至有的認為會計電算化只是用計算機代替人工，打出的帳比手工記的帳好看一些，搞不搞無所謂，看不到其對會計職能、企業(yè)管理方法和管理流程的深化影響，因此對會計電算化工作一味求簡。2、企業(yè)領導對會計電算化存在片面認識，僅把會計電算化認為是企業(yè)現(xiàn)代化管理的標志，當作樹立企業(yè)形象的一種手段，把計算機作為主要因素，把財會人員作為次要因素，只重視機的因素，不重視人的因素，不重視人員的培訓。3、局部財務人員錯誤地認為實行會計電算化只是一個形式，較為方便，沒有意識到實現(xiàn)會計電算化的重大意義，在實際操作中對于會計軟件的使用只局限在核算上，對于其他作用、功能不加以使用推行，以致于有些單位花錢買了軟件卻沒有真正使用。(二)從業(yè)人員知識構造不合理一方面，雖然會計人員所掌握的知識、理論可以滿足手工會計核算，但會計電算化工作對會計人員提出了更高的要求。既要求會計人員掌握一定會計專業(yè)知識，還要掌握相關的計算機、財務軟件的操作以及相關設備的保養(yǎng)和維護知識。一般會計人員業(yè)務經(jīng)歷豐富，但計算機專業(yè)知識卻很匱乏，難以勝任用計算機處理睬計業(yè)務工作。表現(xiàn)較為突出的是對財務軟件的使用方法掌握的不夠純熟，對軟件的認識存有局限性，對運行過程中出現(xiàn)的故障不能及時排除，導致系統(tǒng)不能正常運行。這個問題已成為企業(yè)快速實現(xiàn)會計電算化的障礙。另一方面，會計軟件開發(fā)人員知識構造構成不合理。我國會計軟件開發(fā)初期主要由計算機人員為主進展開發(fā)，雖然他們有豐富的計算機專業(yè)知識，但對會計、審計、財務、管理等方面的知識理解不多，因此嚴重影響了初期的軟件需求設計，導致計算機技術不斷晉級，而會計功能彷徨不前的為難場面。(三)會計電算化管理制度不完善為了使會計電算化工作標準運作，財政部從1994年開場到目前為止，相繼公布了一些規(guī)章制度。對于這些專門針對會計電算化的規(guī)章，許多相關人員并不知道和理解。因此，有時在實際操作中已經(jīng)違規(guī)了，但操作者不清楚，單位的領導也不知道，同時也沒有相應的部門去糾正，更談不上有部門監(jiān)視管理了。還有不少已經(jīng)實行會計電算化的單位，雖然知道國家制定的規(guī)章，但并沒有真正地施行這些規(guī)章制度。比方有些單位對會計電算化操作人員沒有嚴格實行權限限制制度，操作員密碼公開或不設密碼，為越權使用和數(shù)據(jù)篡改留下隱患;有些單位人才缺乏致使會計電算化系統(tǒng)維護這一制度形同虛設;有些單位由于沒有處理好企業(yè)施行會計電算化后人員職能的轉換問題，致使一些會計人員在崗位責任制度方面，職責不明，無從下手;還有些單位沒有建立專門的會計電算化機房，沒有制定相應的上機操作制度等等。(一)使企業(yè)領導更新觀念，加強認識單位領導以及會計人員要加強對會計電算化的認識。轉變觀念，既要重視計算機的因素，也要重視財會人員的因素，要意識到實現(xiàn)會計電算化不僅是核算工具和核算方法的改良，而且對于會計學科本身也是一次大的____，這種“____”可以使會計人員從繁瑣的記賬、算帳、報帳中解脫出來，將更多的時間和精力用于資金管理、資金分析^p上，為科學決策提供可靠的分析^p數(shù)據(jù)，從而促進單位經(jīng)濟業(yè)務的開展，進步整個會計工作的程度。(二)發(fā)揮會計電算化的財務管理功能，努力實現(xiàn)管理一體化隨著我國經(jīng)濟的高速開展，企業(yè)組織規(guī)模的大型化，企業(yè)管理的高效化及全球經(jīng)濟的一體化，我國的會計電算化工作面臨著新的競爭，新的選擇，應該逐步適應現(xiàn)代企業(yè)管理需要，從而有效促進企業(yè)財務管理程度的進步。因此，會計電算化應該是全面面向企業(yè)管理現(xiàn)代化，與企業(yè)的人、財、物、供、產(chǎn)、銷的協(xié)調運轉相適應的企業(yè)管理電算化，以實現(xiàn)對企業(yè)的全過程進展控制。不僅要反映事后的經(jīng)營業(yè)績，而且能有效進展事前的預測、決策;不僅能提供簡單的財務數(shù)據(jù)，而且能反映與其有關聯(lián)的資料。(三)加大對“復合型”會計電算化人才的培養(yǎng)力度會計電算化的應用，對會計人員提出了更高的要求。既要求會計人員要掌握一定會計專業(yè)知識，還要掌握相關的計算機知識，財務軟件的使用技術、保養(yǎng)和維護、管理等多方面的專業(yè)知識。所以要積極推進會計電算化進程，就必須大力加強人才培訓的力度，進步會計人員綜合業(yè)務素質。在培訓的內容上要切合實際工作需要，及時更新培訓內容，學了就能用得上，完善會計人員會計電算化知識構造體系。對會計人員、系統(tǒng)維護人員、系統(tǒng)管理人員應按不同內容、不同要求進展培訓，培養(yǎng)會計電算化骨干力量，建立良好的培訓機制，落實培訓效果，造就一大批既可以精通計算機信息技術，又專于財務管理知識，可以純熟地進展財務信息的加工和分析^p，滿足各方對財務信息的需求的復合型人才，為促進會計電算化的順利開展打下良好的基石。(四)結合實際，制訂完善的施行規(guī)劃，促進會計電算化的開展會計電算化在全省的推廣是一項系統(tǒng)工程，涉及硬件的購置、軟件開發(fā)、人員培訓、資金籌措及組織管理等許多方面，其中會計電算化人才匱乏是主要制約因素，因此結合實際，制定完善的施行規(guī)劃，促進會計電算化再上新臺階。1、結合會計情況，積極開展會計電算化選點及推廣工作。2、努力把握我省會計電算化的趨勢和根本要求。3、作好軟件管理與開發(fā)工作?？傊?，在會計理論中，只有建立電算化會計信息系統(tǒng)，才能進步會計工作效率，為管理提供全面、及時、準確的會計信息，同時促進會計工作職能的轉變和工作標準化。我希望企業(yè)在會計電算化信息系統(tǒng)下，使企業(yè)的會計工作高效率，高質量的完成。從而推動企業(yè)的快速開展。會計調查報告字會計調查報告3000字篇五(一)調研背景會計專業(yè)是職業(yè)類院校中開設非常普遍的專業(yè)之一，由于各行各業(yè)、所有大大小小的企事業(yè)單位都需要會計人員，所以整個社會每年對會計類人才的需求總量是非常大的。隨著我國大專院校會計專業(yè)人才培養(yǎng)人數(shù)的不斷增多和企事業(yè)單位對會計人員學歷要求逐步進步，整個社會對中職校會計專業(yè)畢業(yè)生的需求量和提供的會計崗位開場變化。與此同時，中職學生的生質量也在逐步下降，中職生對原有會計專業(yè)課程設置和要求越來越不適應，很多學校會計專業(yè)教學標準和課程標準還束縛在上世紀90年代的框架體系中。本次重要任務之一，就是要調研鄭州對中職會計專業(yè)人才的需求情況、會計專業(yè)設置情況及人才培養(yǎng)情況，在此根底上開發(fā)出鄭州市中等職業(yè)學校會計專業(yè)教學標準(包括課程標準)，據(jù)此培養(yǎng)符合社會實際需要和學生實際才能狀況的會計專業(yè)人才?！捕痴{查對象調查的對象：以企業(yè)為主，其次為財務會計專業(yè)的畢業(yè)生，進展典型性抽樣調查。企業(yè)選取我院畢業(yè)生安置率較高的10家中、小型企業(yè)，畢業(yè)生選取20xx、20xx屆30名學生?！踩痴{研方法和形式本次調研采用全面調查和抽樣調查相結合的方式，調查形式采用問卷調查表和訪談法相結合的方法。通過這次的調研，目的是希望可以對今后會計人才的培養(yǎng)方面可以更加適應企業(yè)需求，在實務操作教學的過程中具有一定的針對性?！惨弧称髽I(yè)在招聘財會人員時學歷不再是唯一的準繩，公司更為看重應聘者的工作經(jīng)歷。會計工作包括實務工作和理論工作，各企業(yè)需要的會計人員大多是一些核算工作，側重的是實務，所以對于會計人員，企業(yè)更青睞有工作經(jīng)歷的人員，一進公司馬上就能投入工作，免去了公司的培訓本錢，畢竟一些根本的會計核算工作是做出來的，不是“研究”出來的，自然學歷在一些初級會計崗位中就顯得不是那么重要了。隨著經(jīng)濟開展步伐的不斷加快，新時代對會計人才的要求也越來越高，具有普通會計技能的專業(yè)人員已開場無法適應快捷的企業(yè)開展，而具有“管理型”的會計人才卻屬于極度緊缺的人才行列。有關專家說，目前會計行業(yè)處于低端人才不缺，高級人才告急的階段。出納、普通會計員并沒有出現(xiàn)供不應求的狀況，而要找一個有過硬的專業(yè)背景，手中拿著國際認可的會計職業(yè)資格證書，并在相關行業(yè)中“滾打”過幾年的人才卻是件極不容易的事。那么，怎樣的會計人才才能算是市場真正需要的人才，是不是一定就需要本科以上學歷才算高級會計人才？真正合市場“胃口”的會計人才大都具有本科及以上文憑，有3—5年的“實戰(zhàn)”經(jīng)歷，并持有過硬的職業(yè)資格證書。但是，本科文憑并不是必需的，豐富的理論經(jīng)歷才是走向成功的法寶。但對于工作經(jīng)歷幾乎所有的企業(yè)都要求有2～3年工作經(jīng)歷為宜，可見工作經(jīng)歷對于應聘的重要性。工作經(jīng)歷詳細到應屆畢業(yè)生來看也就是實務才能，這不僅要求我們中職學生要有過硬的專業(yè)理論功底，而且要求我們會做，從憑證的填制到賬簿的登記直至報表的編制我們都要會獨立操作，做到一看就會，不需要經(jīng)過較長時間的培訓，其實這只要通過一定的實習實訓是可以做到。通過調研，我們發(fā)現(xiàn)企業(yè)在招聘應屆畢業(yè)生時，他們對一些技術要求不高的工作崗位會考慮招收。大多企業(yè)認為會計是一門技術性和實務性很強的工作，因此他們更看重的是應聘者的經(jīng)歷和實際操作才能。企業(yè)認為如今的會計專業(yè)畢業(yè)生在實際工作中欠缺的有：1.理論經(jīng)歷，作為一名會計專業(yè)者，還要對審計及法律知識有一定程度的理解。2.實務經(jīng)歷、職業(yè)規(guī)化及才能與職位的定位。3.遇到問題無法主動，出色地加以解決，安于現(xiàn)狀，缺少改善工作、管理的建議和見解。事實說明，應屆畢業(yè)生盡管在開場時在應聘會計、審計等崗位時有一些弱勢，但開展的時機客觀存在，只要自己踏踏實實從根本的核算工作干起，擺正心態(tài)，準確定位，工作幾年后自己不就是人才市中最具競爭力的群體了，畢竟開展需要一個過程。〔二〕會計人才需求構造中，中高級會計人才稀缺。一直以來，在熱門職業(yè)排行榜里很難找到會計的蹤影，難道企業(yè)真的不需要會計了嗎？新增企業(yè)數(shù)是越來越多，國家的總體投資規(guī)模是越來越大，可是各媒體招聘會計人員的數(shù)量就這么幾個？其實深化觀察不難發(fā)現(xiàn)，初級會計人員太多了，連年飽和。數(shù)據(jù)統(tǒng)計說明，具有初級職稱的人數(shù)比中高級職稱及其他高證書的人數(shù)多。目前在人才市場上，初級會計人才已相對飽和，甚至過剩，再加上一般會計人員企業(yè)一般通過內部員工推薦，所以人才市招聘的數(shù)量就更少了。中高級會計人員一直是企業(yè)人力資競爭的對象，就目前每年的供需比來看，中級會計人才需求的缺口很大，高級會計人才的緊缺就更嚴重了。尤其是中國參加wto后，隨著對外開放的力度不斷加大，跨國企業(yè)及一些外國企業(yè)家紛紛在華設立公司，這就需要大量熟悉國際會計準那么的外鄉(xiāng)高級財務人才。這一點也讓我們充分看清市場需求的變化方向?！惨弧橙瞬判枨罅糠治鯺p據(jù)中國財會網(wǎng)顯示，財會人才的市場需求量僅次于營銷人才的需求，屈居第二位。而中國新聞網(wǎng)公布的國家工商總局最新發(fā)布的一項統(tǒng)計說明，截止20xx年9月，全國私營企業(yè)已到達900萬戶，同比增長14.9%，增加近134萬戶。按此增長速度分析^p，全國私營企業(yè)每年至少增加了100萬戶，按每個企業(yè)配置1-2名會計人員計算，會計行業(yè)每年需要增加200多萬會計從業(yè)人員。由此可見，財務人才的就業(yè)前景較為樂觀?！捕硨W歷需求情況本次針對企業(yè)的學歷需求調查結果顯示，用人單位在人才的使用上逐步趨于理智，用人浪費的現(xiàn)象得到了很大的改善。中小企業(yè)對大專人才的需求成為了這類企業(yè)人才需求的主體，從回收的有效調查表來看，到達了25家，占調查中小企業(yè)總數(shù)的58%。〔三〕崗位需求情況企業(yè)對財務會計專業(yè)人才的崗位需求是我們確定專業(yè)方向的重要根據(jù)。調查資料顯示，企業(yè)特別是中小型企業(yè)提供的財務會計專業(yè)崗位主要是會計核算、財務分析^p、財務管理三類崗位，它們所占比例分別為：38%、20%、42%。〔四〕企業(yè)對財務會計專業(yè)人才業(yè)務素質、才能要求情況業(yè)務素質：財會人才是做好會計工作的關鍵，要成為高素質的會計人才，業(yè)務素質的不斷深化尤顯重要?！?〕結實的財務根底知識和專業(yè)知識企業(yè)普遍認為財務人員要有結實的財務根底知識和專業(yè)知識，并能理論聯(lián)絡實際，從理論中探索，從理論中不斷進步，要熟悉企業(yè)的詳細實際，理解財務管理的規(guī)章制度和企業(yè)有關規(guī)定，并從嚴要求自己，做到記賬、算賬、報賬手續(xù)完備，內容真實，賬目清楚，這是最根本的財務工作根底，也是最重要的，是做好財務工作的關鍵。〔2〕廣泛的知識面企業(yè)認為光有財務、會計專業(yè)知識已經(jīng)遠遠不夠了，只有涉及廣泛才可能從賬本里解放出來，成為企業(yè)所需要的人才。會計畢竟只是經(jīng)濟科學的一個分支，所以，一名合格的會計人員，對于財務會計工作相關的知識，技能和相關的學科如經(jīng)濟學、稅收、營銷、管理、法律等也應相當熟悉。調查中企業(yè)一致認為“假如一個人只懂會計，他實際上不懂會計”，改革開放的中國是一個信息的社會，會計工作是理論知識的應用，因此，會計人員應是綜合性的人才，他需要掌握會計信息系統(tǒng)的特性，及時地吸收反響，例如金融、證券等知識。〔3〕掌握會計電算化，不斷進步英語程度計算機現(xiàn)已廣泛地運用到財務系統(tǒng)的賬務處理等方面，它將使廣闊會計人員從單調、繁雜的記、算、報賬等工作中解脫出來，進步了經(jīng)濟效率，從而使會計人員騰出更多的時間開展分析^p預算、統(tǒng)籌等工作，同時，也防止了許多過失，其優(yōu)越性不言而喻。因此，財務人員必須具備掌握計算機應用這一才能。其次，企業(yè)認為財會人才掌握外語知識是我國財會工作與國際財會制度接軌的根底性條件，它可以幫助我國不斷吸收國外先進管理經(jīng)歷，討論一些可行性方法，盡早參與國際經(jīng)濟事務。才能要求：1、較強的理論才能財務人員經(jīng)過理論檢驗，動手才能差不行。當前，我們財務人員越來越感到對于會計這樣一個實用性經(jīng)濟學科，把理論轉化為理論，再從理論中進步理論的學習，是非常重要的。尤其是在當前社會需求量比擬大，市場競爭的情況下，相應的，應注重對理論的考慮，進步分析^p和解決問題的才能。2、更新知識的才能現(xiàn)代社會的特點之一便在于知識更新?lián)Q代的速度快，在市場經(jīng)濟條件下各種經(jīng)濟情況千差萬別，自然不可能有一統(tǒng)天下的詳細方法，會計工作，與方案經(jīng)濟條件下完全不同，會計的效勞對象，核算原那么，會計信息內涵都發(fā)生了很大的變化。要適應這一特點，財務會計人員必須不斷地學習和掌握現(xiàn)代經(jīng)濟學科分析^p方法和思維方式，改良自己的知識構造，豐富自己的頭腦，更新自身思想觀念。光靠輸血是不夠的，還應該具備造血的功能。3、較強的社會活動才能一個企業(yè)的財會部門掌握著它的經(jīng)濟命脈，財會人員的一個重要任務是在經(jīng)濟工作的重要關口當好領導的參謀，因此，財會人員必須具備較強的社交才能，不僅要同本單位人員交往，而且要與銀行、稅務、審計等部門進展廣泛的聯(lián)絡。這些已經(jīng)十清楚確的顯示出社會衡量人才的標準已經(jīng)發(fā)生的變化，它將社會活動才能納人了一個重要的位置。作為一名合格的從事財務會計或審計工作的人員，企業(yè)認為還需要具備很強的平衡協(xié)調才能，這是由其職業(yè)在現(xiàn)代社會或企業(yè)中的重要地位和其與社會、企業(yè)其他有機組成局部之間的微妙關系所決定的。這種才能直接關系到其工作成果的好壞，直接影響到其生存開展的時機和可能?！惨弧硶媽I(yè)方向分析^p中職會計專業(yè)畢業(yè)生可以就業(yè)的行業(yè)包括制造業(yè)、商業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、金融銀行業(yè)、飲食業(yè)、酒店賓館業(yè)等歸納這些行業(yè)的會計可以將其分為三大類：一是盈利性企業(yè)內部核算管理性質的會計工作；二是行政事業(yè)單位(非盈利性單位)內部核算管理性質的會計工作；三是盈利性企業(yè)對外經(jīng)營性的會計工作，這主要表如今銀行業(yè)。由此應該將會計專業(yè)分為三個專業(yè)方向：企業(yè)會計、行政事業(yè)單位會計和銀行會計?？紤]到行政事業(yè)單位會計絕大局部知識才能被企業(yè)會計內容覆蓋，技能方面與企業(yè)會計沒有區(qū)別，所以決定去掉行政事業(yè)單位會計專門化方向。最近的從財經(jīng)網(wǎng)和一些相關的報道中理解到，如今社會上很缺乏資產(chǎn)評估方面的人才，由此最后確定，會計專業(yè)開設企業(yè)會計、銀行會計和資產(chǎn)評估師三個方向，其中企業(yè)會計針對的崗位重心是小企業(yè)會計，銀行會計針對的崗位重心是銀行柜面出納，資產(chǎn)評估師重心是大專會計班的考證。會計專業(yè)這三個專門化方向既有共同點，也有區(qū)別。在會計根本知識、操作技能等方面兩者是一致的，但在詳細業(yè)務上有很大的不同，因為企業(yè)會計主要是內部管理方面的核算，銀行會計主要是對外經(jīng)營業(yè)務方面的核算，資產(chǎn)評估師要求執(zhí)業(yè)人員既具有工程技術方面的知識，又具有財務會計方面的知識，這些共同點所需掌握的會計知識和才能將成為會計專業(yè)核心課程的根據(jù)，而其不同點將成為專門化方向課程的根據(jù)?！捕硶媽I(yè)對應的職業(yè)崗位群分析^p根據(jù)本次調研，一般企事業(yè)單位和銀行系統(tǒng)會計人員的工作工程主要有：出納、審計、總賬、報表、本錢核算、工資核算、納稅核算、往來結算、資產(chǎn)管理、財務分析^p、銀行柜面出納、銀行信貸、銀行結算、統(tǒng)計等，這些工作工程形成會計專業(yè)對應的根本職業(yè)崗位群。在這些崗位群中，有些只合適大專以上學歷層次的會計專業(yè)畢業(yè)生，如審計、總賬、報表、資產(chǎn)管理、財務分析^p等。可以合適中職學歷層次的會計專業(yè)畢業(yè)生的崗位主要是一些理論知識要求不高、技能操作要求比擬純熟的崗位。目前合適中職學生的會計類崗位主要有：單位出納員、銀行柜面出納員、會計信息錄入員、統(tǒng)計員、工資員、本錢核算員、倉庫保管員等。會計調查報告字會計調查報告3000字篇六校園的生活總是讓我們沉浸于書本，理論，而理論的經(jīng)歷對于我們而言總是非常的欠缺，走入到社會的這個大家庭里面，發(fā)現(xiàn)校園書本里面的理論與現(xiàn)實的工作之間的差距有一些只是差距甚微，有些確是相隔千里，在實際工作當中的一些需要注意的事項常常會被我們所忽略。為此我特意做了此次的調研，期望可以更好的掌握會計相關理論的知識與技能，將書本理論與工作中的實際操作嚴密結合在一齊的目的。我所選取的實習調研方法是深化到公司的內部，在與該公司的各位前輩學習的同時進展適時的總結，找出差異，然后加以記錄調整，使自己可以更好的掌握相關的會計技能，理解會計崗位的主要工作資料，熟悉公司日常業(yè)務的操作流程以及工作的相關制度等等，為今后可以更好的勝任會計工作奠定良好的根底，努力成為一名合格的會計人員。〔1〕實習調查剛剛來到實習單位xx省xx市xxxx，對于一切的事物充滿了好奇，覺得什么都是非常的新穎。作為新人的我非常的謙卑，什么東西都不敢碰觸，生怕一個不留意把什么東西碰壞了，或者是弄亂了。于是，我非常安靜的坐在那里，很害怕的低著頭。辦公室里除了我，每個人都是非常的繁忙，有時他們會互相商討各自在工作上的疑難問題，有時會繁忙于手上的工作，比方賬目的記錄和核算。她們的工作都是非常的井然有序，每個人都將自己當天的事項記錄在便簽上，逐一的完成。而我，成了辦公室里最大的為難。老會計看出了我的為難，把我在她的身旁坐下，之后又起身給我找了幾本以前的賬冊，以及一些裝訂的整整齊齊的憑證，她讓我自己看，哪里有不明白的就問她，而后，老會計又陷入了緊張繁忙卻非常有序的工作中。我非常欣喜的接過了賬本和那幾本憑證，開場漸漸的一邊對照憑證，一邊看賬本，觀察是不是所謂的“平行登記”。經(jīng)過對照，每一張憑證所涉及的經(jīng)濟事項在其對應的會計賬簿中都是一一對應的。而且我還發(fā)現(xiàn)，所有的原始憑證都是印有稅務局專用章的專用發(fā)票，而不是我們在相關經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生時所獲得的那種“收據(jù)”或者是收款憑證，我向老會計咨詢，老會計告訴我，只有這樣的發(fā)票才可以證明經(jīng)濟業(yè)務的發(fā)生，這種發(fā)票是專用發(fā)票，這種就是我們之前在書本當中常常提到的所謂的“在經(jīng)濟業(yè)務發(fā)生時獲得的專業(yè)發(fā)票”，例如我之前所說的那種“收據(jù)”還有“收款憑證”都可以歸屬于“白條”了。會計相關教材說，不許白條抵庫，說的就是那種字條。我望見這些賬冊的數(shù)字的書寫都是非常的美觀、漂亮的，不僅僅如此，每個數(shù)字的書寫也是非常的嚴格，嚴格到當真如書本教材中所寫到的那樣，數(shù)字要占據(jù)格的1/2，我之前還以為這些只是笑談，只要數(shù)字準確，還分要占據(jù)格的幾分之幾嗎但是，當我望見了那本《現(xiàn)金日記賬》中紅色的刪除線，我恍然大悟。出納人員因為現(xiàn)金的本月累計數(shù)計算失誤，填寫成了計算錯誤的數(shù)，所以要改正。改正后的數(shù)字正好寫在以前剩余的1/2的格中，這樣的填寫不但不會顯得賬簿的記錄非?；靵y，反而會讓人覺得很明晰干凈，而且一目了然。接下來的一段時間里，我就在看憑證賬簿中度過了。下午，財務部主管人員交給了老會計幾張發(fā)票，讓老會計做好憑證。老會計對我說，都看了一上午了，叫我小試牛刀，也試著自己做一做憑證。我覺得這是一個展示自己絕佳的時機，便興高采烈的理解了這項任務。我首先將這些原始憑證按照大小排好，然后便找來一張記賬憑證就想往后面貼。老會計看到這個場面，立即制止了我。老會計告訴我，這些憑證不是所有的都可以用來做憑證的，首先要將這些憑證進展挑選。我們日常的記賬用到的是發(fā)票的記賬聯(lián)，一般的發(fā)票都會有記賬聯(lián)，抵扣聯(lián)，這個需要仔細區(qū)分清楚；然后，需要將原始憑證進展分類，有些餐飲費是可以計入管理費用的，可以粘貼到一齊，而銀行付款的憑證在做分錄的時候需要貸記“銀行存款”的科目，也需要單獨分出來。也有一些稅務發(fā)票，也是需要單獨分出來的。憑證需要按照日期分好，不要第一張是20幾號的，第二張是10幾號的，這樣就不好了，也不貼合會計記賬的及時性按照老會計所說，我又將所有的原始憑證重新歸類，老會計給了我?guī)讖堅紤{證粘貼用紙，這種原始憑證粘貼用紙在之前校園所上的理論課程當中是從來沒有見到過的，更別說是怎樣用了，所以，剛望見這種東西，我真的很茫然。只能去請教老會計。老會計告訴我，原始憑證粘貼用紙可以更整齊美觀的將各種憑證粘貼在一齊，便于核算金額，尤其是一些小的定額發(fā)票，更需要我們用這種粘貼用紙將他們整齊貼好了。老會計還告訴我：一般的企業(yè)會把原始憑證粘貼在原始憑證粘貼用紙的前面，就像包餡餅一樣，按照先是記賬憑證，而后依次是原始憑證，和原始憑證粘貼用紙，這樣的順序是不正確的。就應將原始憑證粘貼在原始憑證粘貼紙的后面，這樣既不會擋住金額的核算，而且還會很美觀，更有利于領導的審核和簽字。按照老會計的要求，也經(jīng)過了一番周折，我最后將那些原始憑證都粘貼整理好了。突然之間覺察，書本的理論與現(xiàn)實之間的差距說大不大，說小也不小。我們以前在校園上的理論課程總會讓我們忽略掉一些細節(jié)之處，而后漸漸的讓我們習慣成自然了，自以為這樣的做法就是正確的，漸漸的忽略掉了很多書本上常常反復強調的一些東西，導致我們在實際的操作理論中會很容易犯錯。會計的工作與其他的工作種類不同，會計工作講究的是細節(jié)，一個數(shù)字，一個小數(shù)點，都會導致非常嚴重的后果。因為會計計算的是金錢，每一個數(shù)字所代表的含義都是金錢。一點的過失都會導致企業(yè)的直接損失。這一點雖然早書本上早就已經(jīng)有過注解，但是在我的心理始終沒有像此刻的感受那么深化，這或許也是時間給我的教訓之一吧。照舊是那一本厚厚的記賬憑證，讓我又一次大有感觸，那就是記賬憑證的填寫。首先，先說【摘要】：^p欄，我的習慣是把【摘要】：^p寫在【摘要】：^p欄的中間，因為我覺得這樣寫更美觀，但是在公司里面，這一項確是有嚴格的要求的，不是按照個人的愛好而決定的?！菊浚篰p要寫在【摘要】：^p欄，而且要從左向右頂線填寫，也就是說，不能居中。這樣的填寫有利于防止有人在【摘要】：^p上胡亂添加篡改憑證的資料。其次，便是記賬憑證的金額欄，這要求金額的書寫務必清楚準確，這些自然不必我多說，還有就是記賬憑證的最下面合計欄要畫人民幣符號，也就是“￥”，而且中間不能留任何的間隙，這樣做的目的同樣也是為了防止篡改。〔2〕對會計工作的認識透過這次的實習調研，我明白了會計工作并不是像外界所認為的那樣簡單。會計工作作為一個特殊的職業(yè)，雖然談不上像戰(zhàn)士保家衛(wèi)國那樣的神圣莊嚴，但確肩負著保護財產(chǎn)平安，維護公司財政平安的重要職責。很感謝這次的實習調研時機，讓我這樣一個剛剛邁出校園大門的學生充分理解會計崗位的職責以及會計工作的重要性，讓我更深化的理解會計工作人員縝密的思維以及做事情一絲不茍的職業(yè)態(tài)度，讓我對將來從事會計工作更加的堅決不移。這一次的會計實習調研也讓我重新認識到自己在平時的學習當中的缺乏之處，一些細小的工作的細節(jié)或許是我們日常學習理論當中不曾注意到的，但是在工作中，每一點失誤都有可能會影響到整個公司的財政。就拿最簡單的數(shù)字的書寫來說，假如數(shù)字書寫不夠清楚，那么最直接的影響就是會計人員在核算金額的時候不可以準確計算現(xiàn)金貨物等實有數(shù)額，不僅僅會使會計計量的結果不準確，還會使會計相關人員增加工作量，重復作業(yè)。這次的實習讓我認識到自身的素質和潛力離工作的實際要求還有很大差距，這就要求我務必可以克制困難，努力學習，用心的向前輩請教和學習，踏實、認真地做好本職工作，堅持自己的信念，學以致用。并且不放過任何的小細節(jié)，在工作中及時的進展總結，及時發(fā)現(xiàn)自己的錯誤和缺乏之處，在以后的工作中改正。經(jīng)過這緊張有序的幾個月，我明顯感覺自己成熟穩(wěn)重了許多。每一天我都會給自己定下目的，并且能很漂亮的完成。實習的過程無論有多么的困難，至少結果是完美的。就這樣，我從懵懂到漸漸的深化理解中走過這實習的幾個月，滿載著收獲走在繼續(xù)向前的道路上，在這幾個月的實習調研中，我也變得更加有自信了，并且堅信著將來的工作中我會更好，更適應會計崗位的工作，做一名高程度的會計人員。實習是每一個大學畢業(yè)生務必擁有的一段經(jīng)歷，它使我們在理論中理解社會，在理論中穩(wěn)固知識；實習又是對每一位大學畢業(yè)生專業(yè)知識的一種檢驗，它讓我們學到了很多在課堂上根本就學不到的知識，既開闊了視野，又增長了見識，為我們以后進一步走向社會打下了堅實的根底，也是我們走向工作崗位的第一步。因此，我覺得這次會計實習是很有必要的，也是很有好處的。至少，在這一次的實習調研中，我的收獲非常豐富。透過這次實習，讓我看到了自己很多的缺乏之處，這都是我要在以后的學習中彌補的。過去的我總是不夠認真仔細，認為計算數(shù)字這樣的按計算器的活兒不需要屢次的計算，透過這次的學習，我明白了即使是簡單的工作也不可以粗心大意，務必要認真對待。我必需要培養(yǎng)自己的態(tài)度，只有擁有一個認真良好的態(tài)度，努力的去做，才能把工作做好?？偠灾高^這幾個月的實習，使我在實際操作過程中找出自身存在的缺乏，期望接下來的日子里，我可以理解到更多知識技能，為以后真正的走向社會奠定良好的根底。會計的工作雖然在很多時候會枯燥繁瑣，但是只要用心地做，反而會左右逢，越做越覺樂趣，越做越起勁。梁啟超說過：“凡職業(yè)都具搞笑味的，只要你肯干下去，興趣自然會發(fā)生?！币虼?，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁。同樣的，做任何事都一樣，需要有恒心、細心和毅力，只有這樣才能將事情作得又快又好！時機總是給有準備的人的，成功只能屬于不畏艱辛的人！經(jīng)過這次實習，讓我學到了許多許多，無論是專業(yè)知識上，還是為人處世上，受益匪淺，也讓我理解到，書本的.理論是讓我們走向社會更好的完成相關會計工作的根底，與社會理論工作并無區(qū)別，只要我們將書本的理論學好，并將書本上的理論的知識與理論嚴密結合起來，杜絕一些細小的細節(jié)上的錯誤，改正自己以前的一些想法和習慣，做到慎重妥帖，就必須可以將會計工作純熟掌握，做一名出色的會計人員。雖然時間是短暫的，但是對于我而言的收獲卻很非常豐富。透過這幾個月的會計實訓，讓我理解到書本上的知識為我們以后的工作打好了根底，按照書本的理論知識學以致用，才可以更快更好的掌握相關的知識技能，沒有將書本理論的知識掌握好事對自己的最大的不負職責。理論與理論之間畢竟還是是會有些許的不同，但是，道理都是一樣的。這一次的實習讓我深化的體會到會計的客觀性原那么、本質重于形式原那么、相關性原那么、一貫性原那么、可比性原那么、及時性原那么、明晰性原那么、權責發(fā)生制原那么、配比原那么、歷史本錢原那么、劃分收益支出于資本性支出原那么、慎重性原那么、重要性原那么，和會計工作在企業(yè)的日常運轉中的重要性，以及會計工作對我們會計從業(yè)人員的嚴格要求。透過實訓，我們對會計核算的認識進一步加強。加深理解了會計核算的根本原那么和方法，將所有的根底會計、財務會計x的認識，為我們畢業(yè)走上工作崗位奠定堅實的根底。做事首先要學做人，要明白做人的道理，要以真誠的態(tài)度去對待一切，正所謂三人行，必有我?guī)熝伞Ｒ撔暮脤W，處理好了人際關系，一切都會變得簡單，在群眾的工作環(huán)境當中，我們不是單獨的一個個人，而是一個整體在奮斗，還有一點感受就是工作態(tài)度。對待工作，我們要有認真的態(tài)度，只有態(tài)度好了，你才會出成績，向別人虛心請教，遵守組織紀律和單位規(guī)章制度，與人禮貌交往等一些做人處世的根本原那么都要在實際生活中認真的貫徹，同時，在日常的生活工作中也要培養(yǎng)好的習慣。另外，我還深化體會到了確實理論要與理論充分結合的道理，因為平時在校園，我們接觸到的都是些理論上的知識，但是在實際生活中接觸到的還是會有些差異，學好專業(yè)知識是非常必要的。會計調查報告字會計調查報告3000字篇七暑假期間，我有幸能有時機進入浙江省衢州市東方大酒店有限責任公司的財務部進展為期二十天的會計實習工作。通過這段時間的切身理論，不但使我體會到了將會計理論實際應用于會計實務操作中的重要性，更令我學會了一些如何在社會中為人處事的道理。正所謂“百聞不如一見”，經(jīng)過這次自身的切身理論，我才深切地理睬到了“走出課堂，投身理論”的必要性。平時，我們只能在課堂上與老師一起紙上談兵，思維的認識根本上只是局限于課本的范圍之內，這就導致我們對會計知識認識的片面性，使得我們只知所以然，而不知其之所以然！這些都是非常有害的，其極大地限制了我們會計知識程度的進步。雖然我們已經(jīng)歷了會計模擬實驗的磨礪，但那畢竟只是個虛擬的業(yè)務處理程序，其與實際的業(yè)務操作相比還是有一定的差距的，這是實驗室所替代不了的，是要我們“走出去”才能學到的。課本上所學到的理論知識只是為我們的實際執(zhí)業(yè)注明框架、指明方向、提供相應的方法論，真正的執(zhí)業(yè)技巧是要我們從以后的實際工作中漸漸汲取的。而針對實際操作中遇到的一些特殊的問題，我們不能拘泥于課本，不可純粹地“以本為本”，而應在遵從《企業(yè)會計準那么》與《企業(yè)會計制度》的前提下，結合本企業(yè)的實際情況可適當?shù)丶右孕薷?。這就將從課本上所學的理論知識的原那么性與針對實際情況進展操作的靈敏性很好地結合起來。如課本上及會計模擬實驗中都要求將記帳憑證分為收款憑證、付款憑證及轉帳憑證三類憑證，但我所在的衢州東方大酒店財務部就根據(jù)自身業(yè)務相對簡單的特點及節(jié)約會計本錢的考慮，而將三類記帳憑證都統(tǒng)一為一種類型的記帳憑證。更重要的是，我在此次理論中深化地體會到了會計電算化的重要性與便捷性。由于電腦技術的快速開展及電算化理論的普及，如今，大局部的企業(yè)都已采用電算化記帳。這就要求我們能將會計知識與計算機知識很好地相結合起來，一旦純熟掌握了會計的電算化技術，那將大大地簡化會計帳目的處理程序，從而最終將會計人員從煩瑣的手工記帳工作中解放出來。只要企業(yè)實現(xiàn)了電算化，企業(yè)的會計人員只需將每筆業(yè)務的相應會計分錄輸入電腦之中，之后電腦便會自動生成記帳憑證、明細帳、總帳以及報表會計資料，從而極大地節(jié)約了人力，進步了企業(yè)會計部門的工作效率。由于衢州東方大酒店還擁有一個東方商廈這樣的子公司，所以經(jīng)常會涉及到一些母子公司間的內部往來款項及代收、代付等業(yè)務，這無疑進一步加深了我對高級財務會計中所學的母子公司往來的理解。但唯一遺憾的是，我所在期間并不是公司合并報表期間，這就使得我失去了加深理解合并公司報表的時機。在此期間，我還粗略地理解了公司的會計組織的設置情況，讓我切身理解到企業(yè)會計部門是如何進展內部控制及會計職權適當別離的，這一點對于任何企業(yè)來說都算得上是至關重要的，且是必須牢抓的。限于時間的缺乏，我只在該公司實習了短短的二十天。雖說時間很短，但其中的每一天都使我收獲很大、受益匪淺，它不但極大地加深了我對一些會計知識的理解，從而真正做到了理論聯(lián)絡實際；更讓我學到了很多之前在課堂上所根本沒法學到的東西，這對于我的學業(yè)，乃至我以后人生的影響無疑都是極其深遠的。會計調查報告字會計調查報告3000字篇八【摘要】：^p：會計專業(yè)近年來成為就業(yè)領域的熱門專業(yè)之一，受高薪、高就業(yè)率的誘惑，報考人數(shù)照舊逐年增加。受全球金融危機的影響，大學生就業(yè)已成為我國當代大學生面臨的一個嚴峻的現(xiàn)實問題。隨著高校連年擴招，每年畢業(yè)生人數(shù)也連年增長，根據(jù)不久前出爐的《__年中國大學生就業(yè)報告》，我國__屆會計本科畢業(yè)生已到達12.17萬人。但是市場需求沒有明顯的增加，供需矛盾仍然很突出，就業(yè)壓力大。每年大批量的會計專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)問題，已成為社會的關注熱點。關鍵字：會計就業(yè)調查為加強學校與社會的聯(lián)絡，理解社會對人才的需求構造及人才市場的現(xiàn)行狀況，我系本著對學生負責的態(tài)度對會計專業(yè)畢業(yè)生走向工作崗位后的表現(xiàn)進展了一次信息調查，以便比擬全面理解畢業(yè)生情況，及時作好信息反響，促進我系會計專業(yè)的教學改革，畢業(yè)生就業(yè)制度改革等工作，現(xiàn)將調查情況總結如下：通過分析^p和總結，我們發(fā)現(xiàn)會計專業(yè)畢業(yè)生工作于企業(yè)單位者居多。大局部學生對工作較滿意，有一局部畢業(yè)生已經(jīng)在單位擔任要職，大局部會計專業(yè)畢業(yè)生走向公司、企業(yè)等一線工作崗位，這主要是因為各高校會計專業(yè)畢業(yè)生數(shù)量的增加及隨著國家就業(yè)政策的放寬，外地會計專業(yè)畢業(yè)生也涌入沿海一帶，使得就業(yè)形勢空前嚴峻，?？粕蜆I(yè)比擬困難。調查顯示知識面廣、計算機程度較高、動手才能強的同學更是得到用人單位的歡送，在單位開展也較快。如今從事本專業(yè)的畢業(yè)生都對其所從事的專業(yè)和工作崗位較為滿意，據(jù)分析^p，對他們的工作影響最大的因素是知識技能和社會經(jīng)歷，以及一些專業(yè)課和自然科學、社會科學等。當然，理論知識與理論動手也占有更重要地位，他們贊同我系多開設一些動手性較強的專業(yè)課的建議。畢業(yè)后，他們中有些還與母校的一些專業(yè)課老師保持著親密的聯(lián)絡，經(jīng)常討論一些涉世經(jīng)歷和專業(yè)理論知識。而那些在自己工作單位較有成就的校友也都是理論知識功底厚，動手才能和社交才能強的優(yōu)秀會計專業(yè)畢業(yè)生。但是，也有很多的畢業(yè)生暫時找不到工作，或者找到的與專業(yè)并不對口的工作，這也反映出當前會計專業(yè)畢業(yè)生在就業(yè)上的理想化、急躁的現(xiàn)象。同時40%的畢業(yè)生選擇考研，一方面反映出用人單位對求職者學歷要求越來越高，另一方面也是局部大學生沒有提早做好就業(yè)思想準備盲目選擇考研的結果。種種跡象說明，當前會計專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)形勢已不容樂觀，就業(yè)壓力仍然很大。一是供需差：會計專業(yè)畢業(yè)生供需矛盾突出是今年來深灰公認的大學生就業(yè)難的一個直接原因。全國高校畢業(yè)生劇增，然而用人單位的比例卻遠遠小于此。二是選材刁：應屆畢業(yè)生不吃香，在畢業(yè)生“就業(yè)難”的同時，用人單位也普遍存在選材難的問題，好多企業(yè)雖知其公司的棟梁和骨干全是大學生，企業(yè)的開展離不開他們，但是，他們每年根本上不要應屆大學生。三是缺經(jīng)歷：教授多，教練少。畢業(yè)生在求職中遇到的最大困難是缺乏工作經(jīng)歷，眼高手低，知識脫離實際，不愿從基層做起，缺乏吃苦耐勞精神，人際溝通才能差。目前會計學本科畢業(yè)生就業(yè)狀況呈現(xiàn)幾大特點：一是基數(shù)大，呈現(xiàn)“雙高”現(xiàn)象。所謂“雙高”，即高就業(yè)率與高失業(yè)量并存?！半p高”現(xiàn)象的存在足以說明會計畢業(yè)生基數(shù)之大，這直接導致更為劇烈的就業(yè)競爭;二是就業(yè)容易擇業(yè)難。對于一名會計本科畢業(yè)生，找到一份普通工作并不難，但是要想找到一份自己滿意的工作卻不那么簡單。還有就是會計人才供需構造失衡。根據(jù)《__年中國大學生就業(yè)報告》，在__屆讀研比例較高的前50個本科專業(yè)中，會計學未能上榜。不少人力資人員指出，高端出彩的畢業(yè)生太少，大局部畢業(yè)生只能勝任低端的根底工作，造成高端領域供不應求，而低端崗位卻又供過于求。最后，學生就業(yè)觀念不盡一樣。在受訪者中，就業(yè)觀念差異較大，主流想法是“先擇業(yè)，再就業(yè)”，考研深造，或自主創(chuàng)業(yè)，分別占52.8%，10.4%和15.8%。數(shù)據(jù)顯示，在新的形勢條件下，選擇繼續(xù)求學深造已不再成為大學生畢業(yè)后的首選，找工作和自主創(chuàng)業(yè)將更加合適大學生的開展。會計專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)領域已經(jīng)不再局限于自己所學，而是愿意在其他領域開拓。當代大學生畢業(yè)后所從事的工作大局部都與自己的專業(yè)不符，這說明學生獨立意識和自我肯定意識已明顯增強，就業(yè)觀明顯開放。對此現(xiàn)象，會計畢業(yè)生和企業(yè)均給出了中肯的建議和意見。1、本專業(yè)要開展，當務之急是加強師資力量的建立，進步辦學的程度，增強科技創(chuàng)新才能;拓寬辦學思路，通過多途徑辦學擴大本專業(yè)規(guī)模，進步本專業(yè)的知名度。2、大局部會計專業(yè)畢業(yè)生認為我系的培養(yǎng)目的較為明確，定位清楚，課程設置也比擬合理，但是如今的企業(yè)要求越來越高，就更需要把課程設置安排好，使得會計專業(yè)畢業(yè)生在找工作時能更有優(yōu)勢。3、大多數(shù)同學談到怎樣做人的問題。他們認為要做學問先要學會做人，做人是一切的根本，我系應該加強對學生在思想方面的教育，培養(yǎng)學生的社會責任感和正確的道德觀。4、同學們還提出我系應該利用自身的優(yōu)勢為同學營造較好的社會理論環(huán)境，增加和社會的聯(lián)絡，開闊同學的視野和眼界。5、在被調查的會計專業(yè)畢業(yè)生中，很多同學建議母校采取多種措施進一步進步學生的學習積極性，創(chuàng)造一個更好的學術氣氛，為同學們營造一個良好的學習環(huán)境。6、還有很多同學反映專業(yè)老師要教育學生有良好的就業(yè)觀念。如今會計專業(yè)畢業(yè)生的工作條件一般比擬差，特別是剛畢業(yè)時，根本上是在基層，條件很差，會計專業(yè)畢業(yè)生要有良好的心里素質和吃苦耐勞的品性。專業(yè)老師要幫助學生多理解社會的現(xiàn)實，要有多種思想準備，擺正自己的心態(tài)，樹立先就業(yè)再擇業(yè)的就業(yè)觀念。作為一名應屆畢業(yè)生，在校期間應該如何修煉自身，做好就業(yè)準備呢?明確個人定位。從許多成功就業(yè)的畢業(yè)生的經(jīng)歷來看，每個人都對自己各方面的才能、性格有全方位的剖析，都能定位合適自己的企業(yè)類型與工作性質，然后根據(jù)各類企業(yè)的不同要求，從各方面著手進步自己的競爭實力。突出個人優(yōu)勢。對于競爭力比擬強的畢業(yè)生大體可以分為三類：理論型、考證型、學術型。理論型畢業(yè)生有著名企的實習經(jīng)歷，可以很好地將理論與實際結合，對于工作有很強的適應才能;考證型畢業(yè)生有著專業(yè)的證書比方cpa、會計證、英語及計算機證書，這些都是其綜合素質強的表現(xiàn);學術型畢業(yè)生往往專業(yè)知識扎實，有良好的文筆和邏輯性。調整心態(tài)，注重禮節(jié)。在求職過程中，一方面需調解壓力，切忌攀比，另一方面注意言行舉止，從小事著手，注重細節(jié)。我校會計專業(yè)畢業(yè)生的就業(yè)觀念還比擬成熟，定位較為準確，理解社會就業(yè)形勢，能積極面對各種就業(yè)單位或尋求更為適宜的用人單位。但是，仍然有局部畢業(yè)生存在觀望等待、高不成低不就、心態(tài)不穩(wěn)定等通病。詳細表如今：認為專業(yè)不對口;認為待遇相對較低、工作較苦;也有局部畢業(yè)生到了某家單位上班后，覺得待遇低而跳槽，出現(xiàn)屢次就業(yè)的現(xiàn)象。針對目前和將來職業(yè)開展的形勢，為了進步就業(yè)質量，高校應該做好以下幾個方面工作：重視職業(yè)規(guī)劃指導工作，重視個人特色與開展，防止形式化。本專業(yè)要開展，當務之急是加強師資力量的建立，進步辦學的程度，增強科技創(chuàng)新才能;拓寬辦學思路，通過多途徑辦學擴大本專業(yè)規(guī)模，進步本專業(yè)的知名度。1、提供高質量的實習時機;不少企業(yè)反映，畢業(yè)生缺乏根本的理論常識，理論與理論嚴重脫節(jié)，上手速度過慢，培訓本錢太高。據(jù)理解，中央財經(jīng)大學會計學院曾經(jīng)與安永華明會計師事務所簽訂實習合同，為注冊會計師方向的學生提供實習時機，在實務界和學生中都產(chǎn)生了良好的口碑，該方向學生在就業(yè)中往往比擬受青睞。2、優(yōu)化課程體系與構造，強化人才才能培養(yǎng);根據(jù)相關調查結果，實務界普遍認為會計學根底、財務會計、本錢會計、管理睬計、財務管理、審計學、會計報表分析^p等六門課程極為重要，職業(yè)道德、溝通才能、職業(yè)判斷才能、邏輯分析^p才能以及團隊協(xié)作才能五大才能最為重要，各大高校應予以重視。3、進步專業(yè)老師的綜合素質，實在進步專業(yè)程度;4、在今后的學生工作中，加強學生日常工作的管理，優(yōu)化學生的學習環(huán)境，激發(fā)學生的學習積極性;5、新生入學開場逐漸浸透正確的就業(yè)觀念，先就業(yè)再擇業(yè)，腳踏實地;6、注重進步學生的綜合素質及動手理論的才能，讓他們更好地適應社會。會計調查報告字會計調查報告3000字篇九以前，我總以為自己的會計理論知識扎實較強，正如所有工作一樣，掌握了規(guī)律，照蘆葫畫瓢準沒錯，那么，當一名出色的會計人員，應該沒問題了。如今才發(fā)現(xiàn)，會計其實更講究的是它的實際操作性和理論性。分開操作和理論，其它一切都為零!會計就是做賬。人們常說“理論是檢驗真理的唯一標準”。對于會計專業(yè)的我們，學習只是一種途徑，更重要的是可以學以致用，在實際工作中一展所長，滿足社會對財會優(yōu)秀人才的需求。即將分開大學校園的我們，首先面對的就是就業(yè)的現(xiàn)實問題。榮幸的是，潮安縣興盛糧油給我提供了一個珍貴的頂崗實習的時機。在這里我開場了一段不斷充實自己的日子。感謝前輩們對我的教導，這次實習除了在專業(yè)方面得到了非常大的收獲之外，我還學會了怎樣和同事們友好相處，虛心向他們請教，怎樣與構造、水電專業(yè)的人溝通協(xié)調。親身經(jīng)歷和熟悉了工作室的工作程序，開闊了眼界。和工作室的同事在一起，我感覺到非常的快樂和滿足。他們就像是朋友、老師和長輩一樣的幫助和指導我，我內心非常地感謝他們?？傊?jīng)過這次實習之后，我從專業(yè)技能到為人處事，都真真切切的在現(xiàn)實之中得到了進步。作為應屆畢業(yè)生，我們才剛剛步入社會，還沒有一定的工作年限和工作經(jīng)歷，對于很多社會知識還處于懵懂狀態(tài)。這時我們需要尋找實習單位，需要不斷為自己充電，以便適應社會環(huán)境，成為優(yōu)秀的社會人才。會計，不僅僅需要學習理論上的知識，它更注重的是理論與實際相結合。在理論過程中，我們才能把所學的理論知識靈敏地應用于實際工作中，掌握財會優(yōu)秀人才所需的專業(yè)技能，不斷地總結經(jīng)歷，積累經(jīng)歷，順應社會開展的需求，努力成為工作中的積極分子，更好地融入社會這個大家庭，爭取成為財會專業(yè)的優(yōu)秀人才。通過調查、分析^p當今信息化社會對計算機專業(yè)人才的需求現(xiàn)狀與趨勢，對師范院校計算機專業(yè)人才培養(yǎng)形式及方案進展有益的考慮和研究。進入潮安縣興盛糧油成為一名會計助理的我，首先要求自己要積極進取、獨立考慮;對待工作認真負責，與同事友好相處;戒驕戒躁，做好本職工作。會計每天面對的都是些枯燥的數(shù)據(jù)，這就要求我們要細心、要耐心，才不會容易出錯。我們要擅長發(fā)現(xiàn)工作中的問題，不恥下問，及時找到解決問題的方法;我們要有獨立自主學習的才能，不斷充實自己;我們要不斷進步自己的專業(yè)技能程度和動手操作才能，學以致用;我們要保持認真嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，虛心好學，擅長查漏補缺和總結經(jīng)歷;我們要懂得良好溝通和具備團隊精神，在實際工作中不斷提升自我的才能，為日后的工作打下堅實的根底。金石興盛糧油，是消費加工，銷售，效勞于一體的綜合性糧油配送企業(yè)。在潮汕地區(qū)享有盛名。公司主要為產(chǎn)糧區(qū)米廠代銷糧食，為粵東地區(qū)各地糧油批發(fā)商提供代購業(yè)務，并為工廠、學校、食品廠、餐飲酒店、膳食效勞公司等終端用戶進展廠家提供直供的效勞，無任何中間環(huán)節(jié)，節(jié)約本錢，保證品質。我所在的實習崗位是會計助理，崗位職責大致可以概括為以下幾點：1、掌握會計相關的理論知識和專業(yè)技能，熟悉會計核算，協(xié)助會計做好本錢核算工作;2、純熟操作用友財務軟件，根據(jù)原始憑證填制記賬憑證、記賬、對賬、結賬，生成財務報表;3、登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬;4、編寫賬務所需的領料單、入庫單、出倉單、收料單等5、熟悉一般辦公軟件的應用，特別是word文檔和excel表格;6、負責支票的填寫，銀行匯款工作;7、按時報送統(tǒng)計局報表;該崗位要求我可以掌握會計核算方法，純熟操作用友財務軟件，熟悉匯款、提現(xiàn)等與銀行相關的工作，對工作認真負責，擅長發(fā)現(xiàn)和解決工作中的問題，及時總結經(jīng)歷，努力做好本職工作。在這兩個月的實習中，我覺得最難也讓我最煩的便是分各種原始單據(jù)，也就是各種原始憑證，有時會分不清那些原始憑證應該列入那些科目，列入那些二級科目。在學校中學的大多是理論，也有很多實訓，但是接觸到的原始憑證相比照擬有限，各種各類的原始憑證的種類又極其的繁多，這時就必須給自己“充電”了，翻閱以前的會計根底書，給自己來個溫故;到中華會計網(wǎng)上查看一些新的會計知識，有時書本的知道比老舊;請教同事，會計這個行業(yè)經(jīng)歷是很重要的;也會對這些問題所涉及到的知識點做好筆記，再利用周未的時間對那些知識點加以歸類總結，加強記憶。剛開場接手單據(jù)的時候，不懂的____單據(jù)只要有單就收，單據(jù)的種類有很多收料單、出倉單、送貨單、退貨單、各種費用單……見單就收做法把一些不符合要求的單據(jù)也收了下來，記最嚴重的一次是收料單與送貨單上的金額不一樣還給收下了，結果出納按照收料單上的款數(shù)打款給供給商，打了三千多元給供給商，幸好做賬的同事在記賬的時候發(fā)現(xiàn)了這個時假，供給商也是老顧客。假如這個金額不是多了三千元，而是而是三千萬，然后又是進了一個不是那么好話說的公司，對一個企業(yè)來說這個影響誰都不敢想像的，做會計這真的要很小心很小心，任何一個小小的錯誤帶來的后果有可能是直接一個企業(yè)的命運的完畢，失之毫厘差之千里。還有一次還犯原那么性的錯誤，主管真的有告訴我，送貨單是要和收料單一起，結果剛好一個倉庫新來的同事把送貨單送過來了卻沒有把收料單一起有給我，我以為她們不會這樣子的，我也沒有太留言，就讓她把單據(jù)留下來了，最后造成一連串的問題，月未盤點就會發(fā)現(xiàn)原料盤盈了，供給商又在問為什么發(fā)貨過來那么久了還不付款，然后就要拼命使力的找原因，翻回以前的那些單據(jù)重新核對。出納因為只見送貨單沒有收料單就沒有把余款付還供給商，因為還沒有付款，供給商也沒有開增值稅發(fā)票過來，結果就造當月的稅負變高，影響到企業(yè)的資金的流動問題，沒能及時付款也影響到了公司的信譽，小小的細節(jié)問題，結果超消耗了大量的人力、物力。自己做完手頭上事后也會主動的詢問同事要不要幫助，其實是想借些時機多學點東西，結果到是幫了不多的倒忙。讓我印象最深的是上個月初，出納的同事很忙在做銀行人余額調節(jié)表，有一位出差的同事回來報銷差旅費，我見他們主管簽名了，單據(jù)沒有什么問題，就幫著梳對一下總額，出納的同事也沒有再看就直接把錢付給他，后來出納把那些單據(jù)拿給做賬的同事才發(fā)現(xiàn)，那個單據(jù)里有一張是個人家庭抬頭的話費單，這些是不可以算進公司的費用里的，錢又給人家，難不成去要回來。財務經(jīng)理沒少把我們罵的，最后看金額不是很大，把他列入了員工的福利里進去。我也要做一些出納的事，助理助理嗎，就是從最基層開場，不斷的學習。當然學習填寫支票，因為經(jīng)常要去銀行匯款，必須填銀行進賬單、支票、業(yè)務委托書等。我理解到對于同城匯款，需要填寫的是銀行進賬單和支票，而對于異地匯款，只需要填寫業(yè)務委托書。銀行對支票填寫的要求是非常嚴格的，不僅要求你字跡明晰無誤，而且要求所蓋的印章也要明晰，不能模糊。因此，我必須在純熟掌握支票正確的填寫方法的同時把印章蓋得漂漂亮亮的。在學校的時候我們做的都是模擬的實訓，可從來沒填寫過真正的支票，更別說蓋章了。記得那時的我在寫支票的時候非常緊張，生怕寫錯一點，但是畢竟是第一次，終究由于太緊張，我真的寫錯了，幸好出納能諒解我，沒有批評我，只是讓我把支票作廢掉，重新寫一張。我心里默默告訴自己：“下次寫的時候一定要鎮(zhèn)定，不能慌?！钡沁€有重要的一步：蓋章。所蓋的章要明晰，不能有一點模糊，不然銀行是不受理的。所以蓋章的時候一定要鎮(zhèn)定，假如緊張手一抖的話所蓋的章就不能過關了。支票上不僅要蓋公章，還要蓋私章。我覺得公章還好蓋點，可以蓋得很明晰，但是私章不太好拿，很難蓋得明晰。學會填寫支票，還要去跑銀行匯款，除此之外還要知道去哪里拿手續(xù)費的回單、來匯和結匯的單、核銷單等。時常會碰到這樣那樣的問題，犯這樣那樣的錯誤，在我的心中一直對自己方法比問題多，堅決不再犯同樣的錯誤。自從走進了大學，就業(yè)問題就似乎總是圍繞在我們的身邊，成了說不完的話題，大學生暑期社會理論報告論文。在現(xiàn)今社會，招聘會上的大字報都總寫著"有經(jīng)歷者優(yōu)先"，可還在校園里面的我們這郡學子社會經(jīng)歷又會擁有多少呢?為了拓展自身的知識面，擴大與社會的接觸面，增加個人在社會競爭中的經(jīng)歷，鍛煉和進步自己的才能，以便在以后畢業(yè)后能真正走入社會，可以及時適應國內外的經(jīng)濟形勢的變化，并且可以在生活和工作中很好地處理各方面的問題，間隔放假還有一個月的時間我就開場籌劃自己的暑期生活，希望自己可以在暑假這兩個多月的時間里得以鍛煉。對于剛進入工作環(huán)境的我們，遇到問題或犯錯是在所難免的。特別是每天面對的都是密密麻麻的數(shù)字，一不小心就容易出過失。例如容易把數(shù)字寫多一位或寫少一位，而在做會計分錄的時候容易把借貸方向寫反。但是錯了不要緊，最主要的是我們要知錯能改。會計是項細微的工作，我們需要有足夠的耐心和細心去完本錢職工作。通過本次的實習，我從個人實習意義及對會計工作的認識做出以下的總結：1、從事財務工作，我們必須具備專業(yè)素質、專業(yè)技能和良好的職業(yè)操守。財務部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構，要求我們在理論中不斷完善自己，提升自我才能，為企業(yè)開展做奉獻。2、從事財務工作，我們要有嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會計以一個個精準的數(shù)字反映企業(yè)的財務狀況，經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度，牢記每一條稅法，正確使用每一種會計核算方法，及時查漏補缺，以準確地數(shù)字反映企業(yè)的開展情況。3、從事財務工作，我們要具備良好的交際才能。在工作中，往往我們都要向各部門的同事搜集會計信息，向上級領導匯報會計信息，及時向社會公眾和部門報送會計信息。所以，在與不同人員打交道時，要特別注意溝通方法，協(xié)調好互相間的工作關系。雖然會計本身是項很繁瑣的工作，每天面對的都是些枯燥無味的數(shù)據(jù)，也許會令很多人感到厭煩。但是每項工作都有它本身的興趣所在，想往財會方面開展的我們，應當開掘其中的樂趣，熱愛這份事業(yè)，才能有所成就。更好地做好本職工作，扎實的理論根底是前提，理論聯(lián)絡理論是關鍵，足夠的耐心和細心是保障。這幾個月的實習給我的感觸很深，它讓我懂得了更多做事和做人的道理，讓我清楚地認識到自己的工作職責，看清自己人生的開展方向。要想在財會方面有所作為，我必須保持嚴謹?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，細心、耐心地完成每一項工作任務，在理論中不斷積累經(jīng)歷，增加自我解決問題的才能。再者，人際關系與工作才能同樣重要，有時更甚于工作才能，良好的人際關系往往能給我們帶來機遇，帶來成功。所以我們應不斷進步與人交往的才能，以便在工作中獲得別人更多的幫助與支持。1、明確專業(yè)培養(yǎng)目的，注重對學生進展專業(yè)技能的培訓;2、完善課程的開設，可提早開設專業(yè)課，注重培養(yǎng)學生對專業(yè)的興趣;3、增加和充分利用實訓基地，讓學生深化理論，學以致用;4、加強對當代常用會計軟件的學習，讓學生更充分理解相關財務軟件，比方網(wǎng)上報稅系統(tǒng)等;5、學校應當與當?shù)氐氖聞账虼碛涃~公司建立更多的合作關系，為學生獲得更多的實習時機，以便進步學生適應工作的才能以及就業(yè)競爭力;會計調查報告字會計調查報告3000字篇十xxxx年稅收及會計信息質量檢查工作目前已接近尾聲，我們xx市共檢查企業(yè)12戶，包括國有企業(yè)、集體企業(yè)和民營企業(yè)。從檢查結果看，企業(yè)會計信息質量失真現(xiàn)象比擬嚴重，已經(jīng)成為經(jīng)濟開展中亟待解決的重要問題。會計信息失真的原因錯綜復雜，分析^p起來主要有以下幾種：第一類是好大喜功，追求虛名。一些國有或集體企業(yè)負責人，為求經(jīng)營業(yè)績，以圖個人進步，采取少計本錢費用、虛增收入等方法，人為虛增利潤。第二類是肥了個人，虧了國家。一些民營企業(yè)或虛列費用，擴大本錢，偷逃稅收；或現(xiàn)金交易，少計收入，賬外設賬，搞“小金庫”。法制、體制、言論及某些特定的歷史因素，對財務人員依法獨立履行會計職責形成許多障礙。會計人員的任免由企業(yè)領導說了算，會計人員依法辦事站不住，不按領導的旨意辦事頂不住，財務內控制度不健全，缺乏互相制約機制；局部企業(yè)會計人員素質低下，甚至無證上崗。這種會計環(huán)境勢必造成企業(yè)會計信息失真。我國公布的《會計法》、《注冊會計師法》及各種相關經(jīng)濟法規(guī)，對違法者的法律責任追究程度太輕，且不太詳細。在理論中當企業(yè)出現(xiàn)違紀行為時難以詳細執(zhí)行。財政部門查處會計信息失真等問題，處理起來較為困難，有時只能申請法院強迫執(zhí)行。這些情況使企業(yè)造假有恃無恐。針對上述原因，筆者認為，治理睬計信息失真可采取如下主要措施：一、加大財經(jīng)執(zhí)法力度是治理睬計信息失真，進步會計信息質量的關鍵。首先，必須廣泛宣傳和嚴格貫徹、施行新修訂的《會計法》，對會計信息嚴重失真的單位及其責任人，嚴格按照《會計法》規(guī)定及時從嚴處理，并公之于眾，以對造假分子形成宏大威懾力。二、完善、健全企業(yè)內部控制質度是治理睬計信息失真的必要條件。企業(yè)的內部控制制度是會計工作內部環(huán)境的重要因素。我國現(xiàn)有的企業(yè)內部控制制度大多流于形式，與現(xiàn)代企業(yè)制度的要求相差甚遠，這也是造成企業(yè)會計信息失真的重要原因之一。要治理睬計信息失真，就必須在企業(yè)內部明確職責，使之對企業(yè)會計工作起到有效的監(jiān)視作用。三、進一步加強會計根底工作是治理睬計信息失真，進步會計信息質量的重要根底。在會計根底工作方面，首先，應根據(jù)現(xiàn)行會計制度的規(guī)定設置賬簿，編制或獲得證明經(jīng)濟業(yè)務實際發(fā)生的合法作證，根據(jù)審核無誤的原始作憑證來編制會計報表，做到賬表相符，報表真實完好。四、增強企業(yè)負責人的法律意識，進步會計人員素質，是治理睬計信息失真，進步會計信息質量的重要保證。企業(yè)負責人認真學習會計法規(guī)制度，進步認識程度，增強法律意識。企業(yè)的負責人法律意識增強了，不僅可以有效防止會計違法行為的發(fā)生，還有利于會計人員依法設賬，依法核算，提供高質量的會計信息。同時，進步會計人員的政治素質和業(yè)務程度，也是不斷進步企業(yè)會計信息質量的根本保證?！敖?jīng)濟越開展，會計越重要”，這是一個顛撲不破的真理。而會計越重要，真實的會計信息也越重要，只有真實可靠、準確完好的會計信息才能實現(xiàn)會計工作為經(jīng)濟管理效勞的功能，標準社會經(jīng)濟秩序，保證國家稅收，并且有助于消除____現(xiàn)象。會計調查報告字會計調查報告3000字篇十一我國民營企業(yè)在國家的政策的扶持下迅速開展，目前個體、私營小型工業(yè)企業(yè)總數(shù)占全國工業(yè)企業(yè)