辦公室勞資員職責(zé)范文（三篇）

第4頁(yè)共4頁(yè)辦公室勞?資員職責(zé)?范文1?.負(fù)責(zé)本?項(xiàng)目部的?人員編制?工作和崗?位定位?。2.?負(fù)責(zé)本項(xiàng)?目部的人?員管理、?勞動(dòng)管理?。3.?負(fù)責(zé)上崗?合同的監(jiān)?督執(zhí)行，?并負(fù)責(zé)解?釋和協(xié)?調(diào)糾紛。?4.負(fù)?責(zé)項(xiàng)目工?資的統(tǒng)計(jì)?發(fā)放管理?，以及效?益工資?合理準(zhǔn)確?的發(fā)放。?5.負(fù)?責(zé)收集項(xiàng)?目部全員?考勤并建?立相應(yīng)臺(tái)?帳。?6.負(fù)責(zé)?本項(xiàng)目部?之急需培?訓(xùn)、教育?工作。?7.負(fù)責(zé)?項(xiàng)目部所?有成員的?勞動(dòng)紀(jì)律?管理，辦?理請(qǐng)銷假?手續(xù)及相?關(guān)工作。?辦公室?勞資員職?責(zé)范文（?二）（?1）薪酬?管理，勞?資報(bào)表的?編制1?.1負(fù)責(zé)?項(xiàng)目部員?工崗位薪?酬，承包?計(jì)件工資?的造冊(cè)發(fā)?放工作；?1.2?負(fù)責(zé)項(xiàng)目?部員工各?類保險(xiǎn)的?代扣代繳?工作；?1.3負(fù)?責(zé)項(xiàng)目部?員工效益?薪酬的分?配、造冊(cè)?發(fā)放工作?；1.?4負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部各類?勞資報(bào)表?的編制上?報(bào)工作。?（2）?勞動(dòng)用工?的日常管?理2.?1負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部員工?的調(diào)動(dòng)管?理工作，?及時(shí)為項(xiàng)?目部員工?辦理調(diào)入?、調(diào)出手?續(xù)，負(fù)責(zé)?調(diào)出人員?工資、社?保關(guān)系的?轉(zhuǎn)移；?2.2負(fù)?責(zé)項(xiàng)目部?員工的考?勤管理工?作；2?.3負(fù)責(zé)?各類計(jì)劃?外用工的?申報(bào)、管?理工作；?2.4?負(fù)責(zé)項(xiàng)目?部自由員?工、外聘?員工的合?同簽訂工?作，負(fù)責(zé)?退休返聘?人員返聘?協(xié)議書的?簽訂工作?；2.?5負(fù)責(zé)組?織相關(guān)部?門對(duì)本單?位勞務(wù)人?員、外聘?人員、返?聘人員進(jìn)?行綜合考?評(píng)工作，?按時(shí)上報(bào)?考評(píng)結(jié)果?；2.?6負(fù)責(zé)及?時(shí)上報(bào)調(diào)?動(dòng)員工綜?合評(píng)語(yǔ)及?考勤、休?假記錄、?各類保險(xiǎn)?繳納情況?；2.?7負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部保險(xiǎn)?卡，各類?臺(tái)賬（收?入臺(tái)賬、?保險(xiǎn)臺(tái)賬?）的登錄?工作；?2.8協(xié)?助公司人?事培訓(xùn)部?做好項(xiàng)目?員工勞動(dòng)?關(guān)系管理?。（3?）績(jī)效考?核管理?____?起草項(xiàng)目?部績(jī)效考?核辦法，?牽頭項(xiàng)目?部的績(jī)效?考核工作?；3.?2負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部績(jī)效?考核各類?數(shù)據(jù)的收?集、整理?、分析工?作；3?.3負(fù)責(zé)?績(jī)效考核?報(bào)表的編?制、上報(bào)?工作；?3.4負(fù)?責(zé)績(jī)效考?核結(jié)果的?反饋工作?，建立健?全績(jī)效考?核臺(tái)賬。?（4）?培訓(xùn)管理?4.1?負(fù)責(zé)項(xiàng)目?部年度培?訓(xùn)計(jì)劃的?編制工作?；4.?2負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部各類?培訓(xùn)的組?織工作、?負(fù)責(zé)各類?培訓(xùn)講義?、資料收?集、整理?、上報(bào)工?作；4?.3牽頭?落實(shí)新員?工師帶徒?協(xié)議書、?組織完成?師帶徒考?核工作；?4.4?負(fù)責(zé)督促?項(xiàng)目部導(dǎo)?師帶徒培?養(yǎng)方案的?填寫，負(fù)?責(zé)收集上?報(bào)《導(dǎo)師?帶徒弟考?核評(píng)價(jià)表?》等工作?；4.?5負(fù)責(zé)項(xiàng)?目部各類?培訓(xùn)報(bào)表?的編制、?上報(bào)工作?。（5?）一般管?理人員考?核和新員?工試用期?考核工作?5.1牽?頭組織項(xiàng)?目部年度?一般管理?人員考核?工作；?____?組織新員?工試用期?、見(jiàn)習(xí)期?考核工作?，并將考?核情況上?報(bào)上級(jí)人?事部門；?5.3?牽頭落實(shí)?新員工師?帶徒的工?作，簽訂?師帶徒協(xié)?議書；?（6）負(fù)?責(zé)財(cái)務(wù)預(yù)?算報(bào)表（?人才資源?部分）編?制工作。?（7）?負(fù)責(zé)完成?上級(jí)交辦?的其他任?務(wù)。辦?公室勞資?員職責(zé)范?文（三）?1、守?公司的規(guī)?章制度，?執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)?的行政指?令，嚴(yán)格?按照規(guī)定?履行工?作職責(zé)，?忠于企業(yè)?，團(tuán)結(jié)、?協(xié)作、誠(chéng)?信；保守?公司機(jī)密?；2、?負(fù)責(zé)公司?科室及車?間員工工?資的制單?、匯總、?裝訂。測(cè)?算內(nèi)退、?長(zhǎng)病等?人員工資?。配合財(cái)?務(wù)工作，?提供有關(guān)?資料；?3、負(fù)責(zé)?歷年員工?工資提級(jí)?資料，建?立管理員?工的工資?卡片，公?司員工?合同及員?工崗位責(zé)?任制的考?核工作；?4、負(fù)?責(zé)辦理招?收城合制?員工，農(nóng)?合制員工?的各種手?續(xù)及新進(jìn)?員工的?廠紀(jì)廠規(guī)?教育，負(fù)?責(zé)新進(jìn)調(diào)?入人員房?帖、公積?金測(cè)算的?報(bào)批手續(xù)?。負(fù)責(zé)新?進(jìn)員工的?轉(zhuǎn)正、定?級(jí)及定級(jí)?表的建立?和管理；?5、負(fù)?責(zé)人力資?源調(diào)配工?作，建立?健全職工?進(jìn)出的流?水臺(tái)帳；?6、及?時(shí)準(zhǔn)確地?作好勞動(dòng)?工資統(tǒng)計(jì)?工作，作?好各類臺(tái)?帳、報(bào)表?，提供?有關(guān)經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)，按?時(shí)上報(bào)上?級(jí)所需的?各類報(bào)表?；7、?負(fù)責(zé)工傷?、長(zhǎng)病等?人員傷病?協(xié)議的簽?定和接待?工作；?8、配合?其他人員?，妥善處?理突發(fā)事?件，積極?作好來(lái)信?來(lái)訪的登?記和處?理工作，?作到事事?有回音，?件件有交?代