煤礦安全工作報(bào)告制度范文（2篇）

第5頁(yè)共5頁(yè)煤礦安全?工作報(bào)告?制度范文?煤礦安?全工作報(bào)?告在過(guò)去?的一年里?，各單位?、各部門?按照集團(tuán)?公司總體?部署，堅(jiān)?持以創(chuàng)建?本質(zhì)安全?型企業(yè)為?目標(biāo)，以?“三違”?治理為主?線，突出?“一通三?防”重點(diǎn)?，深化質(zhì)?量標(biāo)準(zhǔn)化?建設(shè)，強(qiáng)?化基礎(chǔ)管?理，安全?狀況總體?保持平穩(wěn)?，煤礦安?全工作報(bào)?告。集團(tuán)?公司本部?發(fā)生工亡?事___?_起，死?亡___?_人，比?上年減少?____?起、__?__人，?原煤百萬(wàn)?噸死亡率?下降到0?.21。?重傷事故?____?起，重傷?____?人，比上?年減少_?___起?、___?_人。有?____?個(gè)礦井實(shí)?現(xiàn)了安全?生產(chǎn)，_?___個(gè)?地面廠處?杜絕了重?傷及以上?人身事故?。生產(chǎn)事?故明顯減?少，除頂?板專業(yè)外?，其他各?專業(yè)、各?生產(chǎn)場(chǎng)所?均杜絕了?二級(jí)及以?上非傷亡?事故，保?證了煤炭?生產(chǎn)的穩(wěn)?定發(fā)展。?回顧去?年工作，?主要有以?下特點(diǎn)：?（一）?毫不動(dòng)搖?地推進(jìn)“?三違”治?理，促進(jìn)?了職工行?為規(guī)范。?去年安?全狀況之?所以好于?往年，一?條很重要?的原因就?是毫不動(dòng)?搖地推進(jìn)?了“三違?”治理。?從年初開?始，集團(tuán)?公司上下?進(jìn)一步統(tǒng)?一思想，?加大“三?違”治理?力度，并?根據(jù)不同?時(shí)期出現(xiàn)?的新情況?、新問(wèn)題?，及時(shí)采?取有效措?施進(jìn)行糾?偏和解決?。一是繼?續(xù)向各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)干部?下達(dá)“三?違”治理?目標(biāo)任務(wù)?，并將“?三違”治?理指標(biāo)完?成情況作?為領(lǐng)導(dǎo)干?部安全工?作是否履?職的主要?標(biāo)志，嚴(yán)?格考核，?獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)?。二是將?“三違”?治理的重?心下移到?區(qū)隊(duì)，重?點(diǎn)治理生?產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的?“三違”?行為，將?“三違”?治理指標(biāo)?完成情況?與區(qū)隊(duì)干?部及安全?生產(chǎn)管理?人員的季?度效益獎(jiǎng)?掛鉤考核?，增強(qiáng)了?基層區(qū)隊(duì)?管理人員?治理“三?違”的主?動(dòng)性和自?覺(jué)性。三?是嚴(yán)厲打?擊“三違?”治理弄?虛作假行?為，__?__安全?效能監(jiān)察?和值班干?部查崗，?對(duì)弄虛作?假的區(qū)隊(duì)?干部嚴(yán)肅?處理通報(bào)?，工作報(bào)?告《煤礦?安全工作?報(bào)告》。?四是堅(jiān)持?重獎(jiǎng)重罰?，增強(qiáng)了?全員做好?安全工作?的責(zé)任感?。調(diào)整礦?處級(jí)干部?安全獎(jiǎng)懲?政策，使?安全獎(jiǎng)懲?更加直觀?有效。完?善了安全?生產(chǎn)管理?職務(wù)過(guò)錯(cuò)?行政責(zé)任?追究辦法?，細(xì)化制?定了各類?失職行為?責(zé)任追究?細(xì)則。加?大對(duì)因違?章造成事?故的行政?責(zé)任追究?力度，嚴(yán)?格按集團(tuán)?公司有關(guān)?規(guī)定，及?時(shí)追查處?理各類安?全質(zhì)量事?故。去年?，全集團(tuán)?公司共治?理各類“?三違”行?為___?_余人次?；因“三?違”治理?不力，對(duì)?____?名礦處級(jí)?干部實(shí)施?誡勉談話?，___?_名礦處?級(jí)干部被?停班學(xué)習(xí)?，舉辦了?____?期“三違?”治理促?進(jìn)班；因?安全事故?，有__?__名礦?處級(jí)干部?引咎辭職?，___?_名礦處?級(jí)干部受?到“黃牌?”警告，?____?名科區(qū)級(jí)?干部被撤?職。（?二）突出?抓好“一?通三防”?等重點(diǎn)工?作，有效?把握了安?全生產(chǎn)的?主動(dòng)權(quán)。?集團(tuán)公?司和各單?位認(rèn)真_?___、?____?等上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)同志關(guān)?于安全生?產(chǎn)的重要?指示精神?，始終把?防范重大?事故作為?安全工作?的重中之?重來(lái)抓。?煤礦安?全工作報(bào)?告制度范?文（二）?第一章?總則第?一條為及?時(shí)排查、?治理我礦?安全生產(chǎn)?隱患，預(yù)?防生產(chǎn)安?全事故，?保障職工?生命安全?和煤礦生?產(chǎn)安全，?根據(jù)有關(guān)?法律法規(guī)?、規(guī)章制?度，制定?本制度。?第二條?本制度適?用于嵩基?煤業(yè)公司?。第三?條煤礦是?安全生產(chǎn)?隱患排查?治理的責(zé)?任主體。?礦長(zhǎng)對(duì)本?礦安全生?產(chǎn)隱患的?排查和治?理負(fù)全面?責(zé)任，各?分管副礦?長(zhǎng)對(duì)分管?業(yè)務(wù)范圍?內(nèi)的安全?生產(chǎn)隱患?排查治理?負(fù)責(zé)。?第四條安?全科等業(yè)?務(wù)科室對(duì)?安全生產(chǎn)?隱患排查?、治理和?報(bào)告工作?負(fù)有監(jiān)督?檢查和查?處的職責(zé)?。第五?條制定安?全生產(chǎn)隱?患排查、?治理、報(bào)?告制度，?明確隱患?排查治理?報(bào)告責(zé)任?。第二?章隱患排?查第六?條每周對(duì)?我礦安全?生產(chǎn)隱患?全面排查?____?次，科、?隊(duì)、班組?負(fù)責(zé)人和?安全管理?人員隨時(shí)?進(jìn)行隱患?排查。?第七條每?周召開一?次礦井隱?患排查治?理工作會(huì)?議。第?三章隱患?治理第?八條建立?健全隱患?登記建檔?和重大隱?患掛牌整?改制度。?第九條?安全生產(chǎn)?隱患實(shí)行?分級(jí)管理?。一般隱?患由安全?科長(zhǎng)指定?隱患整改?責(zé)任人，?責(zé)成立即?整改或限?期整改。?重大隱患?由礦長(zhǎng)_?___制?定隱患整?改方案，?按照定時(shí)?間、定人?員、定資?金、定措?施、定?標(biāo)準(zhǔn)的“?五定”原?則進(jìn)行停?產(chǎn)整改。?第十條?對(duì)確認(rèn)存?在重大安?全生產(chǎn)隱?患的隊(duì)組?由礦委會(huì)?下達(dá)停止?作業(yè)處理?決定書。?決定書應(yīng)?包括系列?內(nèi)容：?（一）下?達(dá)停止作?業(yè)指令，?明確整改?內(nèi)容和期?限；（?二）按照?礦所規(guī)定?對(duì)相關(guān)責(zé)?任人員進(jìn)?行處罰；?第十一?條隊(duì)組自?接到停止?作業(yè)處理?決定書之?日起，必?須立即按?照要求實(shí)?施停止作?業(yè)。由礦?分管負(fù)責(zé)?人___?_制定停?工期間安?全技術(shù)措?施和隱患?整改方案?，并上報(bào)?礦主要負(fù)?責(zé)人。?停工期間?要___?_職工進(jìn)?行安全教?育和培訓(xùn)?。第十?二條所有?隱患都要?按照“零?閉合”管?理原則，?逐級(jí)落實(shí)?整改責(zé)任?，確保整?改實(shí)效。?重大隱患?整改完畢?后由礦_?___驗(yàn)?收，安全?礦長(zhǎng)簽字?后報(bào)公司?安全監(jiān)察?部備案。?重大隱患?整改完成?，由礦主?要負(fù)責(zé)人?____?自檢，自?檢合格后?向公司提?出書面恢?復(fù)生產(chǎn)申?請(qǐng)報(bào)告。?申請(qǐng)報(bào)告?應(yīng)包括整?改內(nèi)容、?自檢結(jié)果?，并由礦?長(zhǎng)和安全?礦長(zhǎng)簽署?驗(yàn)收意見?。第十?三條公司?收到煤礦?恢復(fù)生產(chǎn)?申請(qǐng)，由?安全科_?___驗(yàn)?收合格，?下達(dá)準(zhǔn)予?作業(yè)指令?后，方可?恢復(fù)作業(yè)?。第四?章隱患報(bào)?告第十?四條發(fā)現(xiàn)?存在重大?安全隱患?，礦調(diào)度?值班員必?須立即向?值班領(lǐng)導(dǎo)?報(bào)告。?第十五條?重大安全?生產(chǎn)隱患?排查治理?情況書面?報(bào)告公司?。書面報(bào)?告要有礦?主要負(fù)責(zé)?人簽字。?報(bào)告包括?隱患的原?因、現(xiàn)狀?、危害?程度分析?、整改方?案、安全?措施和整?改結(jié)果。?第五章?罰則第?十六條遲?報(bào)、瞞報(bào)?重大安全?生產(chǎn)隱患?，