企業(yè)文化活動(dòng)方案樣本（四篇）

第15頁(yè)共15頁(yè)企業(yè)文化?活動(dòng)方案?樣本一?、目的?為宣傳公?司企業(yè)文?化，鞏固?過(guò)去一段?時(shí)期公司?在提高安?全和服務(wù)?方面取得?的成果，?培養(yǎng)青年?人對(duì)企業(yè)?責(zé)任意識(shí)?，增強(qiáng)公?司員工的?積極性，?從而創(chuàng)造?出一個(gè)凝?聚力的氛?圍及豐富?員工業(yè)余?文化生活?，特舉辦?“GY青?年論壇_?___—?青春在這?里閃光”?活動(dòng)。?二、主題?緊緊圍?繞公司“?至誠(chéng)、立?信、尚學(xué)?、創(chuàng)新”?的核心價(jià)?值觀，突?出反映“?以人為本?、安全生?產(chǎn)”的理?念，結(jié)合?公司青年?人的特點(diǎn)?，通過(guò)征?文、和座?談等形式?，就以下?一個(gè)或幾?個(gè)方面為?題開(kāi)展活?動(dòng)。1?.安全生?產(chǎn)與公司?發(fā)展;?2.就工?作中的某?些環(huán)節(jié)，?我們?cè)鯓?做好安全?生產(chǎn)保障?工作;?3.從“?安全無(wú)界?限”談如?何提高自?身安全意?識(shí);4?.從“以?人為本”?的角度談?安全生產(chǎn)?的重要性?;5.?發(fā)生在身?邊的體現(xiàn)?至誠(chéng)、立?信、尚學(xué)?、創(chuàng)新的?先進(jìn)事跡?;6.?對(duì)“卓越?品質(zhì)、高?尚品格、?一流品牌?”愿景的?描述和理?解;7?.做高質(zhì)?產(chǎn)品，塑?高尚人品?，營(yíng)造企?業(yè)品質(zhì)文?化;8?.感念與?公司共同?成長(zhǎng)的心?路歷程分?享;9?.我是公?司的一員?，我的青?春同樣精?彩;1?0.公司?愿景，我?們的責(zé)任?與使命;?11.?如何看待?成長(zhǎng)與公?司發(fā)展之?間的關(guān)系?;12?.希望公?司為青年?人的成長(zhǎng)?搭建怎樣?的發(fā)展平?臺(tái);1?3.降低?成本，從?我做起;?14.?我為公司?發(fā)展獻(xiàn)計(jì)?策。三?、組織?本次活動(dòng)?由行政部?主辦，企?業(yè)文化小?組協(xié)辦。?以公司全?體員工以?個(gè)人投搞?參加。?四、參賽?對(duì)象公?司___?_歲以下?所有員工?五、征?文比賽參?賽要求?1.征文?內(nèi)容應(yīng)緊?扣主題，?切合公司?實(shí)際，文?學(xué)性和科?學(xué)性相結(jié)?合，自由?抒發(fā)建議?;2.?征文體裁?不限，字?數(shù)應(yīng)不少?于___?_字;?3.參賽?作品分別?由各部門(mén)?主管及文?員匯總，?按照文章?的通用格?式進(jìn)行整?理，于_?___年?____?月___?_日前將?稿件及其?電子版交?至公司行?政部處，?逾期將不?再接收。?六、評(píng)?審及表彰?辦法1?.評(píng)審由?各部門(mén)主?管、經(jīng)理?及企業(yè)文?化小組成?員組成，?以打分的?方式選出?最佳作品?。2.?本次征文?比賽設(shè)作?品一等獎(jiǎng)?____?名，二等?獎(jiǎng)___?_名，三?等獎(jiǎng)__?__名，?參賽獎(jiǎng)若?干;設(shè)最?佳組織獎(jiǎng)?____?名。3?.對(duì)于獲?獎(jiǎng)作品，?公司將頒?發(fā)榮譽(yù)證?書(shū)，并給?予一定的?獎(jiǎng)勵(lì)。同?時(shí)推薦參?加企業(yè)文?化小組，?并將文章?在公司網(wǎng)?站和行業(yè)?報(bào)刊上刊?登。篇?2：企業(yè)?文化活動(dòng)?方案范文?一、背?景企業(yè)?文化是企?業(yè)圍繞企?業(yè)生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)管理而?形成的觀?念的總和?，是企業(yè)?在經(jīng)營(yíng)實(shí)?踐中形成?的一種基?本精神和?凝聚力，?包括企業(yè)?的戰(zhàn)略愿?景、企業(yè)?精神、核?心價(jià)值觀?、經(jīng)營(yíng)理?念以及企?業(yè)員工共?同的價(jià)值?觀念和行?為準(zhǔn)則。?二、方?案宗旨：?提高團(tuán)?隊(duì)的凝聚?力和戰(zhàn)斗?力，推動(dòng)?團(tuán)隊(duì)建設(shè)?。增強(qiáng)?員工滿意?度與歸屬?感，激發(fā)?員工的工?作積極性?和熱情。?豐富員?工業(yè)余文?化生活，?營(yíng)造一種?健康、旺?盛的團(tuán)隊(duì)?氛圍。?三、參與?對(duì)象公?司全體員?工。四?、組織和?實(shí)施部門(mén)?公司人?事行政部?和各部門(mén)?總監(jiān)。?五、時(shí)間?除日常?固定的企?業(yè)文化宣?傳外，將?每年__?__月定?為企業(yè)文?化重點(diǎn)宣?傳月。?五、本公?司企業(yè)文?化的內(nèi)容?企業(yè)戰(zhàn)?略愿景：?打造國(guó)際?化、財(cái)經(jīng)?互聯(lián)網(wǎng)第?一平臺(tái)。?企業(yè)精?神：激情?、創(chuàng)新、?致遠(yuǎn)、責(zé)?任。核?心價(jià)值觀?：共享財(cái)?富成長(zhǎng)。?經(jīng)營(yíng)理?念：以人?為本六?、企業(yè)文?化的系統(tǒng)?建設(shè)方案?：編制?《企業(yè)行?為規(guī)范手?冊(cè)》體現(xiàn)?，內(nèi)容包?括：a?)員工日?常行為規(guī)?范;b?)服務(wù)行?為規(guī)范(?包括內(nèi)部?和外部的?服務(wù)要求?);c?)企業(yè)公?關(guān)策劃與?規(guī)范;編?制視覺(jué)系?統(tǒng)(VI?)企業(yè)識(shí)?別系統(tǒng)手?冊(cè)，內(nèi)容?包括：?a)環(huán)境?文化：文?化環(huán)境建?設(shè)俗稱“?文化落地?工程”、?“文化上?墻工程”?、“文化?視覺(jué)化工?程”，目?的是讓文?化看得見(jiàn)?摸得著，?讓文化和?戰(zhàn)略鮮活?地深入人?心。可以?在辦公室?的墻上、?會(huì)議室等?醒目的地?方張貼公?司的lo?go、體?現(xiàn)企業(yè)文?化的UI?設(shè)計(jì)、企?業(yè)的精神?和核心價(jià)?值觀。?b)企業(yè)?LOGO?：如企業(yè)?名稱標(biāo)準(zhǔn)?字、標(biāo)準(zhǔn)?色、LO?GO設(shè)計(jì)?、企業(yè)造?型、象征?圖案等象?征意義的?闡述在全?公司進(jìn)行?宣傳;?c)在對(duì)?外交往中?，擁有統(tǒng)?一的公司?形象的包?裝展示：?比如統(tǒng)一?名片風(fēng)格?、郵件簽?名、公務(wù)?禮品、信?封、信紙?、工作證?、請(qǐng)柬、?介紹信、?資料袋等?;d)?對(duì)外交流?活動(dòng)策劃?時(shí)，需體?現(xiàn)公司的?文化精神?，并在活?動(dòng)中適宜?的時(shí)候進(jìn)?行講解(?如對(duì)外公?關(guān)活動(dòng)，?營(yíng)銷活動(dòng)?，線下交?流活動(dòng)，?招聘活動(dòng)?等)e?)欄目宣?傳(設(shè)立?員工墻)?：制作企?業(yè)文化宣?傳欄，宣?傳欄分布?不同的主?題板塊(?近期發(fā)展?目標(biāo)、質(zhì)?量方針、?各類通告?、優(yōu)秀人?物、員工?天地-每?次活動(dòng)時(shí)?的照片、?董事長(zhǎng)信?箱等);?建立企?業(yè)文化的?理念系統(tǒng)?，主要內(nèi)?容包括：?a)管?理層培訓(xùn)?：將企業(yè)?文化的核?心內(nèi)容形?成宣傳的?標(biāo)語(yǔ)，并?首先在管?理層內(nèi)開(kāi)?展培訓(xùn)，?建立管理?層在企業(yè)?文化建設(shè)?中的領(lǐng)導(dǎo)?和示范作?用，要建?立企業(yè)文?化建設(shè)同?企業(yè)的經(jīng)?營(yíng)管理活?動(dòng)相結(jié)合?的觀念。?b)員?工培訓(xùn)：?要使員工?通過(guò)培訓(xùn)?和日常潛?隱默化的?灌輸能深?刻了解企?業(yè)的戰(zhàn)略?愿景、企?業(yè)精神、?企業(yè)核心?價(jià)值觀、?經(jīng)驗(yàn)理念?，能認(rèn)同?企業(yè)價(jià)值?觀和經(jīng)驗(yàn)?理念，并?與之共同?成長(zhǎng)和發(fā)?展。企?業(yè)文化活?動(dòng)計(jì)劃，?內(nèi)容包括?:a)?一起活動(dòng)?，一起快?樂(lè)。豐富?員工文體?生活，增?強(qiáng)企業(yè)凝?聚力，展?示團(tuán)隊(duì)組?織能力，?可以在周?六、日組?織員工進(jìn)?行些體育?項(xiàng)目的活?動(dòng)(比如?打羽毛球?、打籃球?等)，同?時(shí)，可安?排攝影，?將活動(dòng)的?招聘放在?員工宣傳?欄內(nèi)。?b)進(jìn)行?捕“風(fēng)”?捉“影”?的活動(dòng)，?關(guān)愛(ài)身邊?的同事，?從點(diǎn)滴開(kāi)?始記錄，?增強(qiáng)員工?之間的溝?通協(xié)作能?力，使工?作氛圍更?加融洽和?睦。拿起?相機(jī)，捕?捉同事的?動(dòng)人瞬間?，埋頭工?作時(shí)、專?注傾聽(tīng)時(shí)?、默默不?語(yǔ)時(shí)。充?分展現(xiàn)你?對(duì)身邊同?事的關(guān)愛(ài)?，然后把?照片貼在?員工墻上?，讓大家?分享每時(shí)?每刻對(duì)搜?集到的照?片進(jìn)行甄?選。首?先，告知?公司所有?員工活動(dòng)?主題、形?式、交稿?地點(diǎn)和截?止時(shí)間，?然后對(duì)甄?選出的照?片進(jìn)行編?輯發(fā)布，?并對(duì)優(yōu)勝?作品進(jìn)行?獎(jiǎng)勵(lì)。?c)在每?年___?_月進(jìn)行?公司秋游?活動(dòng)，豐?富員工生?活，增強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)凝聚?力。d?)在每年?春節(jié)前舉?辦公司年?會(huì)，年會(huì)?的目的：?增強(qiáng)公司?員工的內(nèi)?部凝聚力?，提升公?司的綜合?競(jìng)爭(zhēng)力。?對(duì)___?_年公司?整體工作?業(yè)績(jī)進(jìn)行?總結(jié)，制?定新年度?公司工作?總體規(guī)劃?，明確新?年度工作?方向和目?標(biāo)。表彰?公司內(nèi)部?業(yè)績(jī)優(yōu)秀?的員工，?通過(guò)激勵(lì)?作用，將?全體員工?的主觀能?動(dòng)性充分?調(diào)動(dòng)起來(lái)?，投入到?未來(lái)的工?作之中。?e)在?SVN系?統(tǒng)中開(kāi)避?一個(gè)欄目?，大家可?以自由的?分享各種?專業(yè)技能?或管理心?得或?qū)W習(xí)?心得或者?好的文章?分享，好?的書(shū)籍推?薦都可以?(比如勵(lì)?志小故事?等)，這?樣有助于?形成學(xué)習(xí)?型組織的?文化氛圍?。__?__月是?公司企業(yè)?文化重點(diǎn)?宣傳月，?特安排以?下活動(dòng):?表格略?篇3：企?業(yè)文化活?動(dòng)方案范?文為了?豐富員工?的業(yè)余生?活，為大?家在緊張?的工作之?余能夠充?分放松，?促進(jìn)加深?員工之間?的交流和?溝通，因?此，公司?擬成立康?樂(lè)中心，?以下是策?劃方案草?稿。如下?：第一?、策劃背?景企業(yè)?的發(fā)展需?要人才，?企業(yè)擁有?了人才，?就贏得了?發(fā)展的生?機(jī)。而吸?引人才，?激勵(lì)人才?中很重要?的一點(diǎn)就?是企業(yè)發(fā)?展的環(huán)境?及良好的?氛圍，一?個(gè)良好的?外部環(huán)境?，能使員?工感受到?充分的發(fā)?展空間;?而一個(gè)溫?馨的內(nèi)部?環(huán)境，更?能使員工?感受到家?庭般的溫?暖，文體?活動(dòng)是企?業(yè)和諧的?載體，因?此，應(yīng)注?重企業(yè)文?化建設(shè)，?組織職工?開(kāi)展文娛?活動(dòng)，是?現(xiàn)代企業(yè)?人性化管?理中不可?缺少的一?項(xiàng)，適用?于企業(yè)爭(zhēng)?奪人才發(fā)?展的先機(jī)?，創(chuàng)造員?工福利和?財(cái)富，打?造完美的?團(tuán)隊(duì)。?第二、策?劃目的?充分利用?集團(tuán)公司?四樓閑置?的空房資?源，經(jīng)過(guò)?具體部署?，給員工?帶來(lái)一個(gè)?放松的環(huán)?境，使員?工在工作?之余，能?夠開(kāi)心放?松，士氣?飽滿，精?神高漲地?工作和生?活。第?三、策劃?思路本?著大膽設(shè)?想，小心?求證的原?則，結(jié)合?發(fā)散性思?維，可將?員工活動(dòng)?粗略分為?四大類:?知識(shí)型溫?馨型娛樂(lè)?型新潮型?溫暖型，?并以此為?主干可劃?分各類團(tuán)?隊(duì)活動(dòng)，?達(dá)到增進(jìn)?員工之間?相互了解?，培養(yǎng)企?業(yè)主人翁?意識(shí)，愉?悅放松心?情的效果??？傢?xiàng)?目：康樂(lè)?中心(利?用公司四?樓的資源?)，周一?至周五開(kāi)?放時(shí)間：?晚上6：?00-1?0：00?。周六、?周日全天?(9：0?0-22?：00)?(錄像廳?除外)。?第四、?策劃內(nèi)容?(一)?知識(shí)型開(kāi)?辦閱讀室?科學(xué)是?第一生產(chǎn)?力，時(shí)代?在發(fā)展，?科技在進(jìn)?步，信息?在迅速更?新，發(fā)起?的知識(shí)型?活動(dòng)更能?激發(fā)員工?學(xué)習(xí)充電?的熱情。?經(jīng)調(diào)查?，公司原?來(lái)有辦閱?讀室的經(jīng)?驗(yàn)，并有?一部分資?源。在此?基礎(chǔ)上，?在集團(tuán)四?樓找一個(gè)?兩間的房?間，布置??個(gè)雙面?書(shū)架(待?相關(guān)人員?現(xiàn)場(chǎng)勘查?后綜合定?)。再購(gòu)?買(mǎi)一批圖?書(shū)分類擺?放：雜志?類、小說(shuō)?類、等。?開(kāi)放時(shí)間?：周一至?周五晚上?6：00?—10：?00。周?六、周日?全天。每?兩個(gè)小時(shí)?一檔。閱?讀室設(shè)有?管理員，?管理方案?見(jiàn)(最后?)(二?)溫馨型?開(kāi)放歌廳?、舞廳?經(jīng)調(diào)查，?公司管理?層中有許?多人愛(ài)好?唱歌、跳?舞，經(jīng)常?有不少人?員到蓮塘?ktv、?或舞廳采?取aa制?的方式互?動(dòng)唱歌、?跳舞豐富?自己的業(yè)?余生活。?因此，?在公司允?許的情況?下，可在?四樓選擇?一個(gè)房間?，仿照歌?廳的配置?及規(guī)模，?購(gòu)置一套?卡拉ok?設(shè)備，用?于職員工?發(fā)揮自己?的興趣愛(ài)?好。(?三)娛樂(lè)?型開(kāi)辦球?室：臺(tái)球?、乒乓球?、羽毛球?臺(tái)球、?乒乓球可?開(kāi)在一個(gè)?房間內(nèi)。?初定兩張?臺(tái)球桌，?兩張乒乓?球桌。羽?毛球另設(shè)?一室(如?有場(chǎng)地)?，沒(méi)有可?設(shè)室外。?(四)?新潮型開(kāi)?辦網(wǎng)吧、?錄像廳?網(wǎng)吧初定?____?臺(tái)電腦，?有管理員?專管。實(shí)?行收費(fèi)。?每小時(shí)_?___元?。上網(wǎng)人?員要及時(shí)?到網(wǎng)吧登?記本上進(jìn)?行登記欲?上的時(shí)間?，以方便?管理員排?班。錄?像廳每日?放_(tái)__?_部片子?。實(shí)行收?費(fèi)，一人?/一場(chǎng)_?___元?。會(huì)事先?在公司宣?傳欄張貼?一周內(nèi)放?映公告。?錄像廳內(nèi)?嚴(yán)禁高聲?喧嘩，交?頭接耳，?違者清場(chǎng)?，并上報(bào)?集團(tuán)辦公?室點(diǎn)名批?評(píng)。(?五)溫暖?型音樂(lè)停?留吧可?在場(chǎng)地內(nèi)?配置四張?桌子，_?___張?凳子，備?好茶水。?讓玩累的?人可以在?此聽(tīng)著音?樂(lè)，喝著?茶水休息?片刻。(?音樂(lè)只能?放溫情、?舒緩的節(jié)?奏、以輕?音樂(lè)為主?)企業(yè)?文化活動(dòng)?方案樣本?（二）?一、背景?企業(yè)文?化是企業(yè)?圍繞企業(yè)?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?管理而形?成的觀念?的總和，?是企業(yè)在?生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?實(shí)踐中形?成的一種?基本精神?和凝聚力?，包括企?業(yè)的經(jīng)營(yíng)?理念、經(jīng)?營(yíng)宗旨、?發(fā)展戰(zhàn)略?、奮斗目?標(biāo)以及企?業(yè)員工共?同的價(jià)值?觀念和行?為準(zhǔn)則。?二、方?案宗旨?1.提高?團(tuán)隊(duì)的凝?聚力和戰(zhàn)?斗力，推?動(dòng)團(tuán)隊(duì)建?設(shè)。2?.增強(qiáng)員?工滿意度?與歸屬感?，激發(fā)員?工的工作?積極性和?熱情。?3.豐富?員工業(yè)余?文化生活?，營(yíng)造一?種健康、?旺盛的團(tuán)?隊(duì)氛圍。?三、參?與對(duì)象?公司全體?員工四?、組織和?實(shí)施部門(mén)?公司行?政部六?、固定活?動(dòng)(一?)公司年?會(huì)1活?動(dòng)目的：?①增強(qiáng)?公司員工?的內(nèi)部凝?聚力，提?升公司的?綜合競(jìng)爭(zhēng)?力。②?對(duì)201?____?年公司整?體工作業(yè)?績(jī)進(jìn)行總?結(jié)，對(duì)市?場(chǎng)進(jìn)行分?析，制定?新年度公?司工作總?體規(guī)劃，?明確新年?度工作方?向和目標(biāo)?。③表?彰公司內(nèi)?部業(yè)績(jī)優(yōu)?秀的員工?，通過(guò)激?勵(lì)作用，?將全體員?工的主觀?能動(dòng)性充?分調(diào)動(dòng)起?來(lái)，投入?到未來(lái)的?工作之中?。④擴(kuò)?大公司的?知名度和?影響力。?___?_年會(huì)主?題__?__年會(huì)?時(shí)間、地?點(diǎn)①第?一部分：?會(huì)議②?第二部分?：聚餐、?慶?；顒?dòng)?4參會(huì)?人員_?___年?會(huì)流程與?安排①?年終會(huì)議?A各部?門(mén)及個(gè)項(xiàng)?目負(fù)責(zé)人?分別做年?終述職報(bào)?告。B?年度優(yōu)秀?員工領(lǐng)獎(jiǎng)?，發(fā)表獲?獎(jiǎng)感言。?C總經(jīng)?理做總結(jié)?報(bào)告。?D會(huì)議結(jié)?束。②?晚宴A?用餐時(shí)段?B娛樂(lè)?時(shí)段(文?藝節(jié)目、?互動(dòng)游戲?)C抽?獎(jiǎng)時(shí)段?____?年會(huì)準(zhǔn)備?及相關(guān)注?意事項(xiàng)?①年會(huì)_?___通?知與宣傳?②條幅?的制作?③物品的?采購(gòu)④?布置會(huì)場(chǎng)?⑤現(xiàn)場(chǎng)?拍照攝影?七、公?司企業(yè)文?化環(huán)境建?設(shè)2員?工互動(dòng)區(qū)?：將公司?每月活動(dòng)?的照片，?員工自己?的攝影作?品等，展?現(xiàn)在每位?員工面前?，不僅在?視覺(jué)上形?成沖擊力?，在心靈?上也能產(chǎn)?生共鳴。?八、工?作要求?1各部門(mén)?負(fù)責(zé)人要?提高認(rèn)識(shí)?，加強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)，積極?組織發(fā)動(dòng)?部門(mén)員工?參與每次?活動(dòng)，確?保每次活?動(dòng)的人力?、物力到?位，以保?證活動(dòng)順?利進(jìn)行。?2各部?門(mén)須指定?專人負(fù)責(zé)?，指導(dǎo)部?門(mén)人員參?與各項(xiàng)活?動(dòng)，并積?極協(xié)助行?政部開(kāi)展?每次活動(dòng)?。3要?通過(guò)各種?形式加大?宣傳力度?，引起公?司員工的?廣泛關(guān)注?，鼓勵(lì)公?司員工積?極參與其?中，各部?門(mén)積極配?合做好發(fā)?動(dòng)工作。?企業(yè)文?化活動(dòng)方?案樣本（?三）第?一、策劃?背景企?業(yè)的發(fā)展?需要人才?，企業(yè)擁?有了人才?，就贏得?了發(fā)展的?生機(jī)。而?吸引人才?，激勵(lì)人?才中很重?要的一點(diǎn)?就是企業(yè)?發(fā)展的環(huán)?境及良好?的氛圍，?一個(gè)良好?的外部環(huán)?境，能使?員工感受?到充分的?發(fā)展空間?;而一個(gè)?溫馨的內(nèi)?部環(huán)境，?更能使員?工感受到?家庭般的?溫暖，文?體活動(dòng)是?企業(yè)和諧?的載體，?因此，應(yīng)?注重企業(yè)?文化建設(shè)?，組織職?工開(kāi)展文?娛活動(dòng)，?是現(xiàn)代企?業(yè)人性化?管理中不?可缺少的?一項(xiàng)，適?用于企業(yè)?爭(zhēng)奪人才?發(fā)展的先?機(jī)，創(chuàng)造?員工福利?和財(cái)富，?打造完美?的團(tuán)隊(duì)。?第二、?策劃目的?充分利?用集團(tuán)公?司四樓閑?置的空房?資源，經(jīng)?過(guò)具體部?署，給員?工帶來(lái)一?個(gè)放松的?環(huán)境，使?員工在工?作之余，?能夠開(kāi)心?放松，士?氣飽滿，?精神高漲?地工作和?生活。?第三、策?劃思路?本著大膽?設(shè)想，小?心求證的?原則，結(jié)?合發(fā)散性?思維，可?將員工活?動(dòng)粗略分?為四大類?:知識(shí)型?溫馨型娛?樂(lè)型新潮?型溫暖型?，并以此?為主干可?劃分各類?團(tuán)隊(duì)活動(dòng)?，達(dá)到增?進(jìn)員工之?間相互了?解，培養(yǎng)?企業(yè)主人?翁意識(shí)，?愉悅放松?心情的效?果?？?項(xiàng)目：康?樂(lè)中心(?利用公司?四樓的資?源)，周?一至周五?開(kāi)放時(shí)間?：晚上6?：00-?10：0?0。周?六、周日?全天(9?：00-?22：0?0)(錄?像廳除外?)。第?四、策劃?內(nèi)容(?一)知識(shí)?型開(kāi)辦閱?讀室科?學(xué)是第一?生產(chǎn)力，?時(shí)代在發(fā)?展，科技?在進(jìn)步，?信息在迅?速更新，?發(fā)起的知?識(shí)型活動(dòng)?更能激發(fā)?員工學(xué)習(xí)?充電的熱?情。經(jīng)?調(diào)查，公?司原來(lái)有?辦閱讀室?的經(jīng)驗(yàn)，?并有一部?分資源。?在此基礎(chǔ)?上，在集?團(tuán)四樓找?一個(gè)兩間?的房間，?布置?個(gè)?雙面書(shū)架?(待相關(guān)?人員現(xiàn)場(chǎng)?勘查后綜?合定)。?再購(gòu)買(mǎi)一?批圖書(shū)分?類擺放：?雜志類、?小說(shuō)類、?等。開(kāi)放?時(shí)間：周?一至周五?晚上6：?0010?：00。?周六、周?日全天。?每?jī)蓚€(gè)小?時(shí)一檔。?閱讀室設(shè)?有管理員?，管理方?案見(jiàn)(最?后)(?二)溫馨?型開(kāi)放歌?廳、舞廳?經(jīng)調(diào)查?，公司管?理層中有?許多人愛(ài)?好唱歌、?跳舞，經(jīng)?常有不少?人員到蓮?塘ktv?、或舞廳?采取aa?制的方式?互動(dòng)唱歌?、跳舞豐?富自己的?業(yè)余生活?。因此?，在公司?允許的情?況下，可?在四樓選?擇一個(gè)房?間，仿照?歌廳的配?置及規(guī)模?，購(gòu)置一?套卡拉o?k設(shè)備，?用于職員?工發(fā)揮自?己的興趣?愛(ài)好。?(三)娛?樂(lè)型開(kāi)辦?球室：臺(tái)?球、乒乓?球、羽毛?球臺(tái)球?、乒乓球?可開(kāi)在一?個(gè)房間內(nèi)?。初定兩?張臺(tái)球桌?，兩張乒?乓球桌。?羽毛球另?設(shè)一室(?如有場(chǎng)地?)，沒(méi)有?可設(shè)室外?。(四?)新潮型?開(kāi)辦網(wǎng)吧?、錄像廳?網(wǎng)吧初?定___?_臺(tái)電腦?，有管理?員專管。?實(shí)行收費(fèi)?。每小時(shí)?____?元。上網(wǎng)?人員要及?時(shí)到網(wǎng)吧?登記本上?進(jìn)行登記?欲上的時(shí)?間，以方?便管理員?排班。?錄像廳每?日放_(tái)_?__部片?子。實(shí)行?收費(fèi)，一?人/一場(chǎng)?____?元。會(huì)事?先在公司?宣傳欄張?貼一周內(nèi)?放映公告?。錄像廳?內(nèi)嚴(yán)禁高?聲喧嘩，?交頭接耳?，違者清?場(chǎng)，并上?報(bào)集團(tuán)辦?公室點(diǎn)名?批評(píng)。?(五)溫?暖型音樂(lè)?停留吧?可在場(chǎng)地?內(nèi)配置四?張桌子，?____?張凳子，?備好茶水?。讓玩累?的人可以?在此聽(tīng)著?音樂(lè)，喝?著茶水休?息片刻。?(音樂(lè)只?能放溫情?、舒緩的?節(jié)奏、以?輕音樂(lè)為?主)企?業(yè)文化活?動(dòng)方案樣?本（四）?一、背?景企業(yè)?文化是企?業(yè)圍繞企?業(yè)生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)管理而?形成的觀?念的總和?，是企業(yè)?在經(jīng)營(yíng)實(shí)?踐中形成?的一種基?本精神和?凝聚力，?包括企業(yè)?的戰(zhàn)略愿?景、企業(yè)?精神、核?心價(jià)值觀?、經(jīng)營(yíng)理?念以及企?業(yè)員工共?同的價(jià)值?觀念和行?為準(zhǔn)則。?二、方?案宗旨：?提高團(tuán)?隊(duì)的凝聚?力和戰(zhàn)斗?力，推動(dòng)?團(tuán)隊(duì)建設(shè)?。增強(qiáng)?員工滿意?度與歸屬?感，激發(fā)?員工的工?作積極性?和熱情。?豐富員?工業(yè)余文?化生活，?營(yíng)造一種?健康、旺?盛的團(tuán)隊(duì)?氛圍。?三、參與?對(duì)象公?司全體員?工。四?、組織和?實(shí)施部門(mén)?公司人?事行政部?和各部門(mén)?總監(jiān)。?五、時(shí)間?除日常?固定的企?業(yè)文化宣?傳外，將?每年__?__月定?為企業(yè)文?化重點(diǎn)宣?傳月。?五、本公?司企業(yè)文?化的內(nèi)容?企業(yè)戰(zhàn)?略愿景：?打造國(guó)際?化、財(cái)經(jīng)?互聯(lián)網(wǎng)第?一平臺(tái)。?企業(yè)精?神：激情?、創(chuàng)新、?致遠(yuǎn)、責(zé)?任。核?心價(jià)值觀?：共享財(cái)?富成長(zhǎng)。?經(jīng)營(yíng)理?念：以人?為本六?、企業(yè)文?化的系統(tǒng)?建設(shè)方案?：編制?《企業(yè)行?為規(guī)范手?冊(cè)》體現(xiàn)?，內(nèi)容包?括：a?)員工日?常行為規(guī)?范;b?)服務(wù)行?為規(guī)范(?包括內(nèi)部?和外部的?服務(wù)要求?);c?)企業(yè)公?關(guān)策劃與?規(guī)范;編?制視覺(jué)系?統(tǒng)(vi?)企業(yè)識(shí)?別系統(tǒng)手?冊(cè)，內(nèi)容?包括：?a)環(huán)境?文化：文?化環(huán)境建?設(shè)俗稱文?化落地工?程、文化?上墻工程?、文化視?覺(jué)化工程?，目的是?讓文化看?得見(jiàn)摸得?著，讓文?化和戰(zhàn)略?鮮活地深?入人心。?可以在辦?公室的墻?上、會(huì)議?室等醒目?的地方張?貼公司的?logo?、體現(xiàn)企?業(yè)文化的?ui設(shè)計(jì)?、企業(yè)的?精神和核?心價(jià)值觀?。b)?企業(yè)lo?go：如?企業(yè)名稱?標(biāo)準(zhǔn)字、?標(biāo)準(zhǔn)色、?logo?設(shè)計(jì)、企?業(yè)造型、?象征圖案?等象征意?義的闡述?在全公司?進(jìn)行宣傳?;c)?在對(duì)外交?往中，擁?有統(tǒng)一的?公司形象?的包裝展?示：比如?統(tǒng)一名片?風(fēng)格、郵?件簽名、?公務(wù)禮品?、信封、?信紙、工?作證、請(qǐng)?柬、介紹?信、資料?袋等;?d)對(duì)外?交流活動(dòng)?策劃時(shí)，?需體現(xiàn)公?司的文化?精神，并?在活動(dòng)中?適宜的時(shí)?候進(jìn)行講?解(如對(duì)?外公關(guān)活?動(dòng)，營(yíng)銷?活動(dòng)，線?下交流活?動(dòng)，招聘?活動(dòng)等)?e)欄?目宣傳(?設(shè)立員工?墻)：制?作企業(yè)文?化宣傳欄?，宣傳欄?分布不同?的主題板?塊(近期?發(fā)展目標(biāo)?、質(zhì)量方?針、各類?通告、優(yōu)?秀人物、?員工天地?-每次活?動(dòng)時(shí)的照?片、董事?長(zhǎng)信箱等?);建?立企業(yè)文?化的理念?系統(tǒng)，主?要內(nèi)容包?括：a?)管理層?培